Сегодня последний день действия промокода MAY2026, который даёт скидку 3000₽ на любой наш курс🧡

➡️ Курс по ручному тестированию
— ещё можно начать с текущим потоком

Несколько мест осталось у менторов:
• Вадим
• Настя
• Рома

➡️ Курс по автоматизации тестирования
— старт 28 мая

➡️ Курс по API на Stepik
— старт в любое время

Шашлык по новому рецепту, прогулка в неизвестной локации, мороженое с необычным вкусом, а может быть, интересный фильм? 🌟

Поделитесь в комментариях — что вам удалось протестировать на майских? 💅

Учить автоматизацию в одиночку, методом проб и ошибок — долго и демотивирует 👌

Гораздо проще, когда есть понятная структура и поддержка того, кто уже прошёл этот путь 🧡

Иногда достаточно просто попробовать — и страх уходит сам собой. Для этого мы провели вебинар, где в режиме реального времени участники писали автотесты вместе со Сергеем Свердловым, Lead Fullstack QA в Яндекс и спикером на нашем курсе по автотестам 😉

Выкладываем запись для тех, кто пропустил:

➡️ смотреть на YouTube

➡️ смотреть на VK Видео

#вебинар_qa_studio

Профессия тестировщик: лёгкий вход в IT? ⚡️⚡️⚡️

Уже сегодня разберём, что из себя представляет работа тестировщика и кому она придётся по душе, на бесплатном вебинаре вместе с Германом 🧡

🔸Записаться: @qa_studio_webinars_bot
🔸Всем участникам пришлём запись после вебинара

P.S это вебинар для начинающих ребят, а следующий проведём уже для тех, кто работает в тестировании

➡️ Пройти бесплатный вводный курс по тестированию

QA Studio 🧡

Как попросить работодателя оплатить курс? 😎

Многие компании готовы вкладываться в развитие сотрудников — просто никто не спрашивает. Вот как это сказать руководителю без лишней неловкости:

«Я хочу освоить автотесты, чтобы снизить время на регресс и быстрее закрывать релизы. Нашёл хороший курс по отзывам — можем обсудить компенсацию обучения?»

Важно: это не просьба об одолжении — это предложение с пользой для компании 👌

Почему это выгодно бизнесу:
🔸 автотесты сокращают время на ручную проверку
🔸 уменьшается количество рутины и пропущенных багов из-за «замыленного взгляда»
🔸 меньше багов уходит в прод — меньше финансовых и репутационных потерь 😉
🔸 команда становится сильнее без найма нового специалиста

Если есть сомнения, что одобрят — предложи компромисс:

«Готов взять на себя [половину стоимости], если компания компенсирует [вторую]»

Такой формат руководители принимают гораздо охотнее, чем просьбу оплатить всё целиком ✅

А если получишь отказ — можно будет чуть позже вернуться к этому вопросу и отточить навык ведения переговоров

➡️ Курс по автоматизации тестирования от QA Studio