Как-то так, ребятки!
Добавил чуток ссылок, может кому-то будет полезно, если вы новичок в нашем деле:)
http://telegra.ph/QA-Helpful-links-02-07
Добавил чуток ссылок, может кому-то будет полезно, если вы новичок в нашем деле:)
http://telegra.ph/QA-Helpful-links-02-07
Telegraph
QA Helpful links
Здесь будут собраны ссылки на полезный материал, который помог мне в самом начале на пути становления true-тестировщика. Пока без особого форматирования и разбиения по категориям - просто скопом. Позже буду дополнять и форматировать:) RSpec: gems documentation:…
Возникла ситуация - нужно было протестировать задачу с фиксацией времени в линуксе, а так как стандартное изменение времени не работает в докере, и при этом изменение часового пояса мне не подходит т.к всё равно время в формате UTC используется, то нашёл следующее решение.
Эта апликуха подставляет фейковое время при выполнении команд.
Установка:
Использование:
Задаётся начальное время отсчета
либо без знака
В этом случае время зафиксируется и не будет меняться.
Например:
Эта апликуха подставляет фейковое время при выполнении команд.
Установка:
git clone https://github.com/wolfcw/libfaketime.git && cd libfaketime && make installИспользование:
faketime -f '@2018-02-21 20:01:00' <команда>Задаётся начальное время отсчета
либо без знака
@faketime -f '2018-02-21 20:01:00' <команда>В этом случае время зафиксируется и не будет меняться.
Например:
> faketime -f '@2018-02-21 20:01:00' date
Wed Feb 21 20:01:00 +05 2018
Мне тут стало интересно узнать немного об аудитории.
anonymous poll
Прохожу(-шёл) курсы по тестированию – 17
👍👍👍👍👍👍👍 30%
Не работаю в тестировании, но планирую – 9
👍👍👍👍 16%
Ищу работу – 9
👍👍👍👍 16%
Работаю меньше 1 года – 8
👍👍👍 14%
Работаю от 2 до 3 лет – 7
👍👍👍 13%
Работаю от 3 до 5 лет – 3
👍 5%
Работаю от 1 года до 2 лет – 2
👍 4%
Работаю от 5 до 10 лет – 1
▫️ 2%
Работаю более 10 лет
▫️ 0%
👥 56 people voted so far.
anonymous poll
Прохожу(-шёл) курсы по тестированию – 17
👍👍👍👍👍👍👍 30%
Не работаю в тестировании, но планирую – 9
👍👍👍👍 16%
Ищу работу – 9
👍👍👍👍 16%
Работаю меньше 1 года – 8
👍👍👍 14%
Работаю от 2 до 3 лет – 7
👍👍👍 13%
Работаю от 3 до 5 лет – 3
👍 5%
Работаю от 1 года до 2 лет – 2
👍 4%
Работаю от 5 до 10 лет – 1
▫️ 2%
Работаю более 10 лет
▫️ 0%
👥 56 people voted so far.
Существует 7 принципов тестирования
1. Тестирование демонстрирует наличие дефектов, а не их отсутствие
2. Исчерпывающее тестирование недостижимо
3. Раннее тестирование сохраняет время и деньги
4. Кластеризация дефектов
5. Парадокс пестицида
6. Тестирование зависит от контекста
7. Заблуждение об отсутствии ошибок
Именно принципы тестирования являются основой всех стандартов, книг, методов и техник тестирования.
Их понимание является фундаментом знаний тестировщика и позволяет работать быстрее, качественнее и эффективнее.
1. Тестирование демонстрирует наличие дефектов, а не их отсутствие
2. Исчерпывающее тестирование недостижимо
3. Раннее тестирование сохраняет время и деньги
4. Кластеризация дефектов
5. Парадокс пестицида
6. Тестирование зависит от контекста
7. Заблуждение об отсутствии ошибок
Именно принципы тестирования являются основой всех стандартов, книг, методов и техник тестирования.
Их понимание является фундаментом знаний тестировщика и позволяет работать быстрее, качественнее и эффективнее.
Как правильно составить резюме, если ты никогда не работал в IT?
Думай как работодатель. Разберем по пунктам:
🌕 1. Оформление. Резюме должно быть оформлено на конкретную специальность. Не нужно указывать желаемую должность "Junior QA Engineer", (просто QA Engineer), а последнее место работы - «Бариста». Если нет релевантного опыта, не пишите. Занимались смежной деятельность? Укажите, если хотите показать, что навыки будут полезны на текущем месте. 1 резюме = 1 специализация.
🌕 2. Место работы. Если мы рассматриваем удаленную работу, указать город - Москва. Зачем? Работодатели из Москвы будут рассматривать вас в первую очередь и ставка по оплате будет выше. На удаленной работе в офис ехать не нужно, а зарплату больше получить реально.
🌕 3. Личные качества. Вы должны показать себя не только как специалист, но и как человек, с которым комфортно работать. Приветствуется: открытость, энтузиазм в работе, желание расти и развиваться в своей специальности, покорять вершины. Если что-то нашли в себе, укажите это в резюме обязательно.
🌕 5. Сопроводительно письмо. Если понравилась вакансия, всегда пишите сопроводительное письмо. Это будет означать вашу заинтересованность, что заставит работодателя открыть ваше резюме среди сотен других и ознакомиться.
🌕 6. Опыт. Что делать, если нет опыта? Учитесь. Постройте план развития и учитесь. С планом развития могут помочь менторы, если не найдете обучающих программ, которые вам понравятся. И повторюсь - всё, что вы узнали, чему научились, — указывайте в резюме. Работодатель увидит ваш энтузиазм и с большим шансом обратит на это внимание.
Думай как работодатель. Разберем по пунктам:
🌕 1. Оформление. Резюме должно быть оформлено на конкретную специальность. Не нужно указывать желаемую должность "Junior QA Engineer", (просто QA Engineer), а последнее место работы - «Бариста». Если нет релевантного опыта, не пишите. Занимались смежной деятельность? Укажите, если хотите показать, что навыки будут полезны на текущем месте. 1 резюме = 1 специализация.
🌕 2. Место работы. Если мы рассматриваем удаленную работу, указать город - Москва. Зачем? Работодатели из Москвы будут рассматривать вас в первую очередь и ставка по оплате будет выше. На удаленной работе в офис ехать не нужно, а зарплату больше получить реально.
🌕 3. Личные качества. Вы должны показать себя не только как специалист, но и как человек, с которым комфортно работать. Приветствуется: открытость, энтузиазм в работе, желание расти и развиваться в своей специальности, покорять вершины. Если что-то нашли в себе, укажите это в резюме обязательно.
🌕 5. Сопроводительно письмо. Если понравилась вакансия, всегда пишите сопроводительное письмо. Это будет означать вашу заинтересованность, что заставит работодателя открыть ваше резюме среди сотен других и ознакомиться.
🌕 6. Опыт. Что делать, если нет опыта? Учитесь. Постройте план развития и учитесь. С планом развития могут помочь менторы, если не найдете обучающих программ, которые вам понравятся. И повторюсь - всё, что вы узнали, чему научились, — указывайте в резюме. Работодатель увидит ваш энтузиазм и с большим шансом обратит на это внимание.
🔥2
100+ ВОПРОСОВ…⁉️
📝В этой статье представлен расширенный список вопросов (и ответов), которые потенциальный работодатель может задавать тестировщикам программного обеспечения.
http://getbug.ru/101-voprosov-po-avtomatizatsii-i-testirovaniyu-vruchnuyu/
📝В этой статье представлен расширенный список вопросов (и ответов), которые потенциальный работодатель может задавать тестировщикам программного обеспечения.
http://getbug.ru/101-voprosov-po-avtomatizatsii-i-testirovaniyu-vruchnuyu/
Как мы поднимаем dev-стэнд(ы) и гоняем полноценные тесты api на каждый коммит
https://habr.com/ru/articles/753444/
https://habr.com/ru/articles/753444/
Хабр
Как мы поднимаем dev-стэнд(ы) и гоняем полноценные тесты api на каждый коммит
Мы в API отказались от большого количества unit -тестов в пользу большого количества интеграционных/системных тестов, чтобы: не писать тесты на каждую небольшую функцию системы (которые могут...