Сейчас меня закидают тапками...

Выскажусь по поводу преподавателей дизайна в профильных вузах.

Есть три категории преподавателей:

1. Дизайнеры высокого класса, обладающие тягой к преподавательской деятельности, испытывающие от этого прилив сил и энергии. Рассматривающие, как правило, преподавание как приятное хобби. (Таких единицы, думаю не более 5%)

2. Дизайнеры середнячки, выпавшие из профессии, по ряду причин вынуждены идти преподавать, так ка больше ничего не умеют и работать по профессии не могут.
(Самая многочисленная группа, этих процентов 80-90)

3. "Хитрые" дизайнеры. Устраиваются преподавать, чтобы, пользуясь рабочим местом, полученные заказы раздавать студентам, отбирая лучшее из предложенных работ + часто набирают себе помощников из подготовленных под себя студентов. Если преподаватель из этой категории, то тоже можно сказать, вам повезло, так как может научить. (Остальные)

#учеба #психология

Всегда есть место героизму, но "трудовые подвиги" - просчет руководства.

Авралы и сверхурочная работа - результат некомпетентного планирования.

Если ТЗ предоставлено вовремя, если оперативно распределены задачи, если все сотрудники знают что и как делать, то работа делается в нормальном рабочем режиме без авралов.

Если заказчик затягивает с ТЗ, если неправильно оценён объем работы, а значит неверные расчеты по рабочему времени, если под задачу выбраны исполнители с недостаточной квалификацией или в недостаточном количестве, то возникает ситуация располагающая к совершению "трудовых подвигов", авральной работе и работе по ночам с ночевками на рабочем месте.

#бизнес #работа

Иногда нужно уйти с переговоров, так чтобы не обидеть заказчика или партнёра.

Ситуация на самом деле распространенная. Такое бывает, если у вас запланировано на встречу определенное время, и вы не хотите выбиваться из графика, а у заказчика "попер креатив" и вместо чёткого технического задания вам приходится слушать много умных креативных мыслей...

Второй вариант, вы на каком-то мероприятии, которое по каким-то причинам перестает вам нравится, хочется уйти, но сделать это и не обидеть организаторов не получается.

Для таких случаев есть рабочий вариант: попросите кого-нибудь из близких/знакомых, чтобы позвонили вам в определенное время. А когда получите звонок, сошлитесь, что чрезвычайная ситуация и вам необходимо уехать.

Этот метод позволяет покинуть переговоры или мероприятие и при этом не оскорбить людей.

#психология #бизнес

Время и здоровье - самый главный ваш ресурс.

Работающим в крупных городах знакомо: встаёшь, бегом поел - на работу, работа до упора, поездка домой, ужин и сон. Все! Не остаётся ни сил, ни времени на общение, хобби, спорт.

Например ежедневный путь на работу/с работы, если он занимает 1 час в одну сторону, а значит на дорогу уходит 2 часа в день, то в год вы теряете 1 месяц только на поездки на работу!

Время не должно тратится исключительно на работу и то что связано с работой.

Расходуя его таким образом, вы отнимаете его у собственной жизни.

Иными словами вы начинаете жить чтобы работать, а не работать чтобы жить.

Если для собственника студии/бизнеса такая работа приносит определенный доход и это психологически компенсирует трудозатраты, то для наемных работников такой формат работы приводит только к усталости и выгоранию.

Старайтесь оптимизировать рабочее время, автоматизировать типовые процессы, а высвободившееся время тратьте на общение и свои интересы и обучение.

#психология #работа

Заведите себе официальный почтовый ящик, чтобы использовать его для рабочей переписки!

Часто приходится получать корреспонденцию с ящиков, заведённых ещё в пору пубертата с громкими звучными названиями, которые, предположительно, должны демонстрировать крутость обладателя или другие выдающиеся качества...

Если получать резюме с ящика "супертерминатор" или "ленусик2001" (бывают и более интересные адреса) ещё допустимо, то для профессиональной переписки это неуместно.

Как минимум вас могут посчитать несерьёзным человеком.

Полученное письмо с такого адреса вполне реально может повлиять на выбор подрядчика для размещения заказа не в вашу пользу, особенно в серьезных организациях вроде банков или крупных предприятий.

#психология #работа

Часто люди путают понятия "срочно" и "вовремя"

Приведу пример из сферы полиграфии.

Заказчик говорит: мне "срочно" нужно 1млн листовок для промо акции.

Дизайнеры выполняют работу, заказ уходит в срочном порядке на печать и на отгрузке выясняется, что до оплаченного распространения 2 недели.

Типография пытается добиться вывоза тиража - он занимает место.

Заказчик принять не готов, так как для размещения, погрузки и разгрузки нужны средства не предусмотренные бюджетом.

Исполнитель-распространитель принять не готов, так как не освободилось место под приёмку такого тиража.

Заказ отпечатан "срочно", но создал кучу проблем всем участникам.

Уточняйте точные даты проектов, планируйте время с небольшим запасом, чтобы сдавать в рабочем режиме без лишней суеты "вовремя", к необходимому моменту.

#бизнес #психология

Выше говорил про время, теперь выскажусь про здоровье.

Дизайнеры, как и программисты, бухгалтеры и другие сидячие профессии, если не занимаются спортом со временем приобретают сопутствующие неподвижному образу жизни болячки.

Обязательно проходите диспансеризации, в СССР не зря упор делали на предотвращение и профилактику заболеваний.

Делайте зарядку, занимайтесь спортом, если нет возможности - ходите, хотя бы после работы. Хорошо разогнать кровь помогает интенсивная вело тренировка.

Ну или заведите активную собаку, чтобы с ней гулять))

#здоровье #работа

Вы думаете над тем как мыть руки?

Вы делаете это на автомате, даже иногда забывая об этом через секунду.

Обратите внимание с каким трудом это элементарное действие выполняют маленькие дети, которые только учатся мыть руки.

Также приблизительно выглядит начинающий дизайнер, когда работает)))

Оттачивайте технику, доводите до автоматизма навыки работы в графических редакторах. Это должно быть на уровне рефлексов, как мытьё рук.

Тогда в одинаковое, отведенное под работу, время вы значительно уменьшаете время технической работы и увеличиваете время на креатив.

#психология #работа

Подавляющее количество ошибок/косяков в рекламных макетах приходится на текст!

Всегда запрашивайте текст в набранном виде у заказчика/отдела маркетинга.

Не вводите текст вручную! Вставляйте текст из предоставленного файла.

Помните, любая опечатка в тексте при наборе даёт возможность выставить вас и вашу студию крайними, повесить на вас всех собак и расходы.

#работа #бизнес

Очень странные и непонятные на первый взгляд рекламные работы/брендинг возникают, когда задание и разработку дизайна для носителей определенной культуры со своими особенностями осуществляют представители другой культуры (выше уже писал про билборды Кока-колы в Саудовской Аравии).

Но у нас есть пример, который видели все - логотип с яйцом от МТС.

Однако, если понимать что разработкой логотипа занималось английское агентство, а экспаты англичане, находящиеся на руководящих должностях на тот момент в МТС принимали этот логотип, а также учитывая английскую поговорку "Simple as egg" (перевод: "просто как яйцо") аналог нашей "проще пареной репы", то многое становится на свои места.

Как результат - логотип, понятный для носителей английской культуры и непонятный нам.

#психология #работа

Закон Мерфи гласит: если что-то может пойти не так, то оно обязательно пойдет не так.

Этот закон справедлив и в дизайне.

Классический пример: вы делаете работу, но что-то не дорабатываете, оставляете на "потом", тк на превью у Заказчика этой мелочи не видно.

Заказчик превью утверждает и даёт команду срочно в печать.

Вы в это время заняты, руководитель про вашу недоработку не знает, отдает стажеру готовить в печать.

Стажёр думает, что все в курсе, и так и нужно, готовит и отправляет макет в типографию.

Хорошо, если отлавливают в типографии на препрессе, но часто все всплывает, когда заказчик принимает работу...

Учитесь сразу доделывать все до конца, не оставляйте на потом. Не создавайте на пустом месте возможности для крупных неприятностей.

#психология #работа

Многие дизайнеры при разработке рекламного макета или дизайна сайта рассчитанного на максимальный охват аудитории стараются сделать "красивый" макет.

Это ошибка! Критерии "красоты" у всех разные, и что нравится молодому человеку в 20 лет, может оттолкнуть возрастных людей, и наоборот.

Также, как я упоминал выше, нужно учитывать культурный и религиозный бэкграунд.

Поэтому в случае разработки макетов для максимально широкой целевой аудитории действует другой принцип:

Дизайн должен раздражать наименьшее количество людей!

Отсюда такие "безликие" и "нейтральные" дизайны информационных порталов государственных сайтов и т.д.

#психология #работа

"Почему?"

На мой взгляд - это самый важный вопрос для человека, который стремиться стать профи, и не обязательно речь идёт про дизайн.

Этот вопрос нужно задавать всегда, когда встречаешь что-то новое и добиваться ответа на вопрос.

Почему растровые макеты для печати нужно сдавать в 300 dpi, а на широкий формат 150 и меньше?

Почему для печати используется пространство CMYK, а для web-дизайна RGB?

Почему одни студии работают как ИП, а другие как ООО?

Почему я не хочу делать эту работу, что мне мешает?

Находя ответ на каждое такое почему, вы расширяете свои знания и углубляете понимание всего производственного процесса и своей роли в нем.

#психология #работа

Кто виноват?

Когда происходит какое-то ЧП в первую очередь важно просмотреть цепочку и найти тот момент, на котором произошел сбой.

И, возвращаясь к предыдущему посту, задаться вопрос: "почему это произошло?"

Вариантов может быть масса, но все их можно грубо разделить на 2 группы: к первой можно отнести внешние по отношению к сотруднику обстоятельства, а ко второй - все факторы завязанные на халатность самого сотрудника.

Если дело в неправильных инструкциях, организации рабочего места, чрезмерных нагрузках или других факторах, определяемых для сотрудника руководством - это управленческий просчет руководства.

И в данном случае нельзя применять к сотруднику никаких взысканий, тк он действовал в полном соответствии с должностными инструкциями.

Всю ответственность несёт главный руководитель + необходимо внести коррективы и провести инструктаж, чтобы недопустить подобной ситуации впредь.

Если же виноват человек, то в первую очередь должен нести ответственность руководитель/ответственное лицо, назначившее данного человека на выполнение работы, а уже во вторую очередь сам виновный.

При таком взыскании непосредственный руководитель начинает более ответственно подходить к работе, ставить на выполнение тех или иных задач наиболее подготовленных и приспособленных к данной задаче сотрудников.

#психология #бизнес

Какую выставлять стоимость?

Цена на ваши услуги определяется качеством оказанной услуги и уровнем исполнителя.

Множество молодых дизайнеров продают свои услуги за скромные гонорары. Конкуренция в этой группе высокая, денег можно заработать только на еду.

Логика подсказывает, что хороший специалист не будет работать за копейки, так как ценит своё время работы и затраченное время на обучение и повышение квалификации.

Если брать студию, то цена будет выше, чем у фрилансера, так как в стоимость включаются аренда помещения, покупка и амортизация оборудования и мебели, а также куча других сопутствующих расходов.

Ну и, наконец, самое большой вклад в стоимость услуг вносит репутация и имя, которые нарабатываются только со временем.

#работа #бизнес

Используйте для рекламных макетов хорошо читаемые шрифты.

Если шрифт плохо распознаётся, а это часто бывает с экзотическими шрифтами - вы "теряете" выполненную данным шрифтом надпись.

Мозг не успеет ее обработать и дать необходимый нам сигнал.

Витиеватые шрифты допускается использовать в индивидуальной рекламе: листовка, буклет, флаер.

Такую продукцию человек получает в руки, и у него есть возможность "покрутить" и рассмотреть.

#психология #работа

Важная сторона работы дизайнера - работа с подрядчиками, с партнерскими типографиями.

Во вложении файл, который позволяет получить представление о качестве печати, на цифровой машине в типографии.

На данный момент это важно, так как после ухода множества брендов техники, ушли и расходники.

Много производств перешли на совместимые аналоги, не скорректировав при этом цветовой профиль машин.

Распечатав тестовый лист, вы получите представление о цветовом сдвиге на финальном тираже, либо сможете скорректировать макет, если искажение цветов неприемлемо.

#работа #бизнес

Есть знаменитая китайская пословица: "Путь в 1000 ли начинается с первого шага".

Смысл в том, что какая бы у вас ни была цель, даже самая отдаленная и призрачная, чтобы ее достичь - нужно начать к ней двигаться.

И второй смысл этой пословицы: преодолеть большое расстояние можно делая каждый раз маленькие шаги.

Так и в работе огромный объем работы сразу сделать невозможно, но если его разбить на небольшие задачи, то каждая из них будет вполне осуществима.

#работа #бизнес

У дизайнера тоже есть профессиональная деформация.

Со временем перестаешь воспринимать увиденные работы с точки зрения красиво или нет))

Подход сугубо практичный: какие косяки и где, в каком стиле сделан макет и какой инструментарий использовался, что можно изменить, чтобы улучшить + что можно "подсмотреть" и использовать в своих работах.

#психология #работа #учеба

У инженеров есть такое понятие "обратный инжиниринг". Оно обозначает процесс разработки изделия по уже существующему образцу.

Иными словами разбирают изделие, смотрят каким образом его сделали, вносят коррективы, если необходимо, и создают свой образец.

Свой обратный инжиниринг есть и в дизайне, и это очень хорошая тренировка для начинающих дизайнеров.

Повторяйте чужие принты, разбираясь в деталях - это помогает изучить новые инструменты и приемы, в целом поднять уровень профессионализма.

#учеба #работа

Для того чтобы было желание двигаться вперёд, очень важно продумать для себя систему поощрений.

Закрывая очередной этап, необходимо как говорят психологи "положительно закрепить" достижение.

Распространенная ошибка - чтобы "отметить" выпивают алкоголь или, что ещё хуже, принимают наркотики.

Тем самым вы на подсознании устанавливаете связь победа = алкоголь/наркотики.

Хуже, только если стресс начинают глушить стимуляторами ...

В результате чем больше вы преодолели на своем пути, тем более зависимы становитесь.
(Куча примеров успешных бизнесменов-алкоголиков или/и наркоманов)

Выбирайте в качестве "поощрения" что-то что вызывает приятные эмоции: путешествие, покупка красивой одежды или украшения, покупка долгожданной вещи, - все то, что подарить эмоцию и будет дальше напоминать о вашей победе, тем самым увеличивая уверенность в себе и стимулируя вас к дальнейшим свершениям.

#психология #работа