Смотрите, как прошёл финал конкурса «Молодой профсоюзный лидер здравоохранения России-2025». Два дня напряжённых испытаний: визитки, защита проектов, дебаты и долгожданное награждение.

Что случилось?

📢Соцфонд при назначении пенсии не включил в спецстаж заведующему кожно-венерологическим отделением 16 лет трудовой деятельности врачом-дерматовенерологом одной из подмосковных больниц. Отказ обосновали «отсутствием осуществления врачебной деятельности».

Что сделал Профсоюз?

👍Инспекция труда ЦК Профсоюза по Московской области изучила все обстоятельства дела и в корне не согласилась с решением, подготовив исковое заявление. В нем указано, что положением об отделении и должностной инструкцией на сотрудника возложена обязанность осуществлять врачебную деятельность наряду с руководством отделением.

Каков результат?

👌В качестве доказательной базы на процесс представлены документы о пролеченных за годы работы без малого 8 тысяч пациентов. Городской и апелляционный суды приняли доводы Профсоюза и признали решение Соцфонда незаконным, обязав увеличить специальный стаж врача на 16 лет.

Телеканал «Россия 24» рассказал о том, как в Красноярске прошла отчётно-выборная конференция краевой организации Профсоюза.

Другой видеоролик, который позволяет взглянуть на конференцию глазами её непосредственных участников, доступен в официальном сообществе Профсоюза "ВКонтакте".

Начало сентября — это пора, когда школьники и студенты приступают к занятиям после длинных летних каникул. В то же время у Профсоюза перерывов не бывает, работа не прекращается ни на секунду. Это видно и по цитируемости наших лидеров в СМИ. Так, председатель нашей организации Анатолий Домников объяснил РБК позицию Профсоюза по обязательному целевому обучению студентов медвузов, а зампред Михаил Андрочников выступил в программе «Отражение» на канале ОТР по поводу передачи некоторых функций врачей среднему медперсоналу.

Знаковые мероприятия, связанные с Профсоюзом, освещались массмедиа не только на федеральном уровне. СМИ подробно рассказывали о проходящих в регионах отчетно-выборных конференциях, правозащитной и гуманитарной работе, молодежных форумах и спортивных мероприятиях. Вся информация о событиях, в центре которых был Профсоюз, собрана и структурирована в нашем дайджесте.

Чувашская республиканская организация Профсоюза представляет проект «Интервью с ветераном труда». Его суть — рассказать истории людей, кто посвятил всю свою жизнь медицине, развитию отрасли здравоохранения региона.

Герой этого выпуска — Татьяна Дерипаско, заведующая акушерским дистанционным консультативным центром, врач-акушер-гинеколог Президентского перинатального центра Минздрава Чувашии.

Отметим, что проект приурочен к 105–летию профсоюзного движения в республике, а также к акции профсоюзов «За достойный труд наставников!»

САХАЛИН: ПРОФСОЮЗ НАПРАВИЛ ПОМОЩЬ ЖИТЕЛЯМ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

Более десятка первичек приняли участие в благотворительной акции Сахалинской областной организации Профсоюза, направленной на помощь жителям Курской области. Общими усилиями собрано около 100 коробок с необходимыми продуктами питания, бытовой химией и медикаментами на сотни тысяч рублей.

«Такие инициативы крайне важны в наше время. Профсоюзные активисты всегда готовы протянуть руку помощи, и сегодняшняя акция — еще одно тому подтверждение. Это ценный опыт объединения усилий для решения социально значимых задач», — отметила Елена Столярова, председатель Сахалинской областной организации Профсоюза.

Отметим, что благотворительное мероприятие прошло в Штабе общественной поддержки партии «Единая Россия» в рамках проекта «Сопричастность».

Смотрите репортаж телеканала "Россия 24" о том, как прошел в Красноярске конкурс "Молодой профсоюзный лидер здравоохранения-2025".

XV отчётно-выборная конференция Магаданской областной организации Профсоюза объединила делегатов и социальных партнёров со всего региона. Среди гостей — заместитель министра здравоохранения и демографической политики Магаданской области Андрей Каличкин, представитель ЦК Профсоюза, руководитель Амурской областной организации Елена Азарова и и.о. председателя Облсоюзпрофа Сергей Тимошков.

В своём докладе лидер нашей организации в Магадане Наталья Наумова отметила, что прошедший пятилетний период оказался особенно сложным: система здравоохранения и Профсоюз прошли через пандемию, оптимизацию и новые социальные вызовы. Однако несмотря на снижение численности организация сумела сохранить активность и доказала, что остаётся надёжной опорой для работников. Только за последние годы бесплатная юридическая помощь членам Профсоюза принесла более 6,5 млн рублей и выигранные судебные дела.

«Для нас главное — быть рядом с человеком в трудную минуту. Профсоюз всегда готов поддержать, защитить и помочь, будь то вопросы трудовых прав, охраны труда или простая человеческая забота», — подчеркнула Наталья Наумова.

Ее вклад в здравоохранение региона отмечен грамотой министерства, которую вручил Андрей Каличкин.

Среди приоритетных направлений работы — развитие молодёжной политики и наставничества, социальное партнёрство. В 2024 году подписано новое региональное отраслевое соглашение с Минздравом области, а также заключены договорённости с Государственной инспекцией труда и профессиональными объединениями медиков и юристов. Активно развиваются информационные проекты: социальные сети, малотиражные газеты и материалы для профактива.

Профсоюз помогает своим членам и в бытовых вопросах: действует программа санаторно-курортного лечения, льготные путёвки и проект «Профсоюзный дисконт». Отдельное внимание уделяется адресной помощи ветеранам, семьям медицинских работников и участникам СВО.

Конференция обозначила задачи на новый срок: привлечение новых членов, усиление контроля за соблюдением трудовых прав, развитие молодёжных советов и расширение форм социального партнёрства. По итогам голосования Наталья Наумова единогласно переизбрана председателем областной организации на последующие пять лет.

Сегодня делегаты со всех уголков региона собрались на отчетно-выборной конференции Ивановской областной организации Профсоюза. Прошедшие годы кропотливой и напряженной работы — это период, требующий осмысления и анализа. Важно увидеть намечающиеся точки роста, определиться с приоритетами и выбрать лидера, который поведет организацию дальше.

В мероприятии принял участие заместитель председателя Профсоюза Михаил Андрочников, представители общественности и соцпартнеры.

С докладом перед делегатами и гостями выступила руководитель Ивановской областной организации Профсоюза Галина Вацуро. Заключенные в 2022 и 2025 годах Отраслевые соглашения стали основой для социального партнерства. А по показателю охвата работающих коллективными договорами в государственных учреждениях здравоохранения Ивановская область вошла в число лидеров Центрального федерального округа. Это позволяет надежно отстаивать интересы членов Профсоюза, добившись за отчетный период значимой экономической эффективности — почти 27,5 млн рублей.

«В декабре 2021 года правозащитная работа областной организации отмечена Почетным знаком Уполномоченного по правам человека в Ивановской области», — отметила Галина Вацуро.

В центре обсуждения делегатов отчетно-выборной конференции — молодежная политика, информационная работа, внедрение системы электронного документооборота и цифровизация, а также гуманитарные проекты по поддержке участников специальной военной операции. Организация одной из первых в ЦФО внедрила систему «Битрикс 24», обеспечив первички техникой и возможностью вести цифровой документооборот.

В свою очередь зампред Профсоюза Михаил Андрочников отметил последовательный и продуманный подход по приоритетным направлениям деятельности. «Приведу такую цифру. Из сметы Ивановской областной организации выделяется почти 5% на молодежь. И мы видим результаты. Студенты выходят в финал престижных конкурсов, задают тон всему процессу обновления кадров. Вы заботитесь о будущем Профсоюза, а значит закладываете твердый фундамент на годы вперед».

Подводя итоги, делегаты одобрили работу Профсоюза в Ивановской области. Они доверили Галине Вацуро возглавить организацию, избрав ее своим лидером на новый срок.

🌟Расскажи всей стране о своих практиках и проектах наставничества! 🌟

Впервые в России запускается масштабная инициатива, посвященная поиску и оценке выдающегося опыта в сфере наставничества.

Миссия проекта — развивать культуру наставничества в стране, раскрывать человеческий потенциал и поддерживать тех, кто формирует будущее России, передавая знания, опыт и доверие.

Номинации в рамках оценки:
• Практики наставничества: охватывающие труд, предпринимательство, госслужбу, образование и социальную сферу.
• Проекты в области наставничества: включающие нормативную базу, методологию, популяризацию и автоматизацию.

📅 Ключевые даты, которые нельзя пропустить:

• Прием заявок: с 10 по 30 сентября 2025 года.
• Церемония награждения: 16 октября 2025 года в Красноярске в рамках Всероссийского форума "PROнаставничество 2025" .


🏆 Победители получат дипломы от генеральных партнеров и поддержку для развития своих проектов.

Не упустите шанс представить свои достижения на федеральном уровне! Подавайте заявку на сайте.


🌐 Генеральные партнеры проекта:
🔹Мастерская управления "Сенеж" президентской платформы "Россия - страна возможностей"
🔹Российский союз промышленников и предпринимателей
🔹Федерация Независимых Профсоюзов России
🔹ОПОРА РОССИИ
🔹Правительство Красноярского края

Центральное уставное мероприятие провела Запорожская областная организация Профсоюза. В работе отчетно-выборной конференции, наряду с делегатами, приняли участие и социальные партнёры — первый заместитель министра здравоохранения Запорожской области Роман Жалоба и председатель регионального профобъединения Наталина Ланина. На заседании заслушали доклад руководителя и решили, кто будет их лидером на новый срок.

«В декабре 2023 года мне посчастливилось присутствовать при знаковом событии, когда Запорожье стало частью нашей большой профсоюзной семьи, — приветствуя собравшихся, сказал заместитель председателя Профсоюза Владимир Беспяткин. — В тот день вы сделали важнейший шаг на пути интеграции в российское пространство. И теперь уверенно ведете свою деятельность и строите планы на будущее. Наша главная задача — защита прав и интересов медработников. И вы — наш авангард в Запорожье, наш передовой отряд в этом принципиальном деле для Профсоюза».

Выступая с докладом перед делегатами, председатель региональной организации Профсоюза Константин Лакунин поделился ключевыми показателями. Несмотря на сложность ситуации и переходный период, удалось не только создать работающую структуру, но и обеспечить реальный рост численности на 46,6 %, а также увеличить финансовые поступления. Сегодня в состав организации входит почти пять тысяч членов и 31 первичка, 12 из которых демонстрируют образцовую работу с охватом свыше 80% сотрудников.

«Прошедший отчётный период стал временем беспрецедентных вызовов и глубоких преобразований. Перед нами стояла уникальная задача: в кратчайшие сроки интегрировать учреждения здравоохранения Запорожской области в правовое, экономическое и социальное поле Российской Федерации. Наш Профсоюз стал одним из ключевых участников этого процесса», — подчеркнул Константин Лакунин.

Отдельно отмечалось, что Профсоюз активно поддерживает медработников и их семьи. За отчётный период более 1 200 человек прошли санаторно-курортное оздоровление, десятки детей отдохнули в санатории в Белоруссии, тысячи ребят получили новогодние подарки.

Собравшиеся на отчетно-выборной конференции затронули и такие темы, как жилищный вопрос с учетом программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер», социальное и информационное направления. Выступающие особо подчеркивали, что только сильная, многочисленная организация может быть реальным защитником интересов тысяч медработников Запорожской области.

Делегаты сошлись во мнении, что курс задан правильный и нужно продолжать идти по намеченному пути. Они поддержали усилия своего председателя, избрав Константина Лакунина на новый срок.

В Запорожье сегодня состоялась рабочая встреча заместителя председателя Профсоюза Владимира Беспяткина с представителями регионального министерства здравоохранения и профсоюзного движения области.

В диалоге приняли участие первый заместитель министра здравоохранения Запорожской области Роман Жалоба, замминистра Иван Скудняев, лидер областного профобъединения Наталина Ланина, а также председатель организации Профсоюза в Запорожье Константин Лакунин.

Главной темой обсуждения стало развитие социального партнёрства и реализация Отраслевого соглашения, действующего между Минздравом и Профсоюзом в регионе. Участники встречи подчеркнули, что именно оно обеспечивает медицинским работникам гарантии по оплате труда, охране здоровья и социальным льготам.

В ходе разговора стороны затронули вопросы повышения профсоюзного членства, поддержки наших коллег в прифронтовых территориях, а также расширение программ санаторно-курортного оздоровления, которыми только за последнее время воспользовались более 1 200 человек.

«Мы видим, что в Запорожской области Профсоюз реально работает с людьми. Рост численности почти на 50 %, увеличение финансовых поступлений, социальные программы для взрослых и детей — это конкретные результаты. Отраслевое соглашение стало фундаментом для диалога, который укрепляет доверие и помогает решать насущные проблемы работников здравоохранения», - отметил Владимир Беспяткин.

Роман Жалоба, в свою очередь, подчеркнул значимость Профсоюза в жизни медицинских работников. По его словам, права и интересы сотрудников отрасли находятся под надёжной защитой, а стабильность в коллективах, справедливая оплата и достойные условия труда — это общая задача Минздрава и Профсоюза.

Президент РФ Владимир Путин поручил рассмотреть возможность увеличения выплат по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в Белгородской, Брянской и Курской областях. С 2027 года единовременная компенсационная выплата для медработников, приезжающих работать в эти регионы, может составить 2 миллиона рублей.

Перечень поручений опубликован на сайте Кремля по итогам совещания с членами правительства 23 июля.

Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» уже много лет помогают решать кадровый вопрос в сельской местности и на отдалённых территориях. Повышение выплат станет серьёзной поддержкой для специалистов, выбирающих работу в приграничных регионах, и дополнительным стимулом для молодых врачей.

Кроме того, поручение касается и других земских программ — «Земский учитель», «Земский фельдшер», «Земский работник культуры» и «Земский тренер». Для участников этих направлений также планируется повышение компенсаций до 2 миллионов рублей.

Что случилось?

📢Девяти медсёстрам приёмного отделения больницы в Рязанской области необоснованно отказали в получении специальной соцвыплаты. Администрация лечебного заведения заявила, что их подразделение формально является стационаром и не относится к амбулаторно-поликлиническому профилю. При этом сотрудники ежедневно оказывали первичную медико-санитарную помощь.

Что сделал Профсоюз?

👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по региону вмешался в ситуацию. Он помог подготовить и подать коллективный исковое заявление. Для доказательной базы собрано и систематизировано масса документов: дипломы, трудовые договоры, приказы, а также детальная статистика выполняемой работы (тысячи перевязок, инъекций и принятых пациентов).

Каков результат?

👌Представленные Профсоюзом доводы полностью убедили суд. Больницу обязали включить сотрудниц в соответствующий реестр с момента возникновения у них этого права. Экономическая эффективность по делу составила 3 650 000 рублей.

При грантовой поддержке ЦК Профсоюза Свердловская региональная организация провела знаковое мероприятие — молодежный форум, посвященный семейным ценностям.

В живописном уголке Верхние Пышмы на базе «Солнечный остров» собрались активисты из целого ряда регионов. Кроме Свердловской это еще и Омская, Тюменская, Курганская области, Республика Хакасия и Ханты-Мансийский автономный округ. Участники объединились, чтобы на деле показать: «Профсоюз – за крепость семейных уз».

Такое название форума призвано подчеркнуть не только значимость традиционных ценностей, но и то, что наша организация — это большая и дружная семья.

С приветственным словом к собравшимся обратился председатель Профсоюза в Свердловской области Сергей Угринов, отметив значимость мероприятия как площадки для обмена опытом и укрепления традиций профсоюзного движения.

Спикеры и эксперты говорили о практической психологии для развития личности, медицинских династиях, ораторском искусстве и умении убеждать. Прошли занятия по арт-терапии и мастерству фотографии «Семейный портрет».

Самым запоминающимся событием стал смотр-конкурс агитбригад «Профсоюзная семья». Команды проявили креативность, сплочённость и подарили зрителям яркие, искренние и запоминающиеся номера. В каждой постановке звучала главная мысль: будущее молодёжи неразрывно связано с Профсоюзом.

Участники признаются: форум но-настоящему объединил активистов. Он стал местом для ярких дискуссий и совместного поиска решений, направленных на гармоничное развитие личности и семьи.

XXXII отчётно-выборная конференция Челябинской областной организации Профсоюза собрала в зале социальных партнёров и профактив региона. Гостями мероприятия стали председатель Профсоюза Анатолий Домников, лидер регионального профобъединения Олег Екимов, замминистра здравоохранения области Марина Штрахова, руководитель нашей Свердловской организации Сергей Угринов и многие другие.

«Челябинская областная организация убедительно показывает, как должна работать сильная и ответственная профсоюзная команда. За прошедшие годы здесь удалось выстроить систему социального партнёрства, добиться роста заработной платы и расширения социальных гарантий, укрепить коллективно-договорное регулирование. Эти достижения — результат серьёзной и слаженной работы нашего актива», — отметил Анатолий Домников.

С основным докладом выступил председатель областной организации Денис Рываев. Он подвёл итоги шестилетней работы, подчеркнув, что средняя заработная плата работников здравоохранения в регионе выросла на 66% и составляет более 62 тысяч рублей. В 97% медицинских организаций заключены коллективные договоры, закрепляющие социальные гарантии, доплаты и компенсации.

Среди ключевых результатов названы повышение компенсаций за ночные смены водителям скорой помощи до 100% должностного оклада, введение ежемесячных выплат в размере 7 тысяч рублей, удвоение компенсации коммунальных расходов для медиков в сельской местности. Кроме того, проведено почти 600 проверок по охране труда, что позволило выявить более 3 тысяч нарушений, добиться устранения рисков и выплатить работникам десятки миллионов рублей компенсаций и страховых возмещений.

Денис Рываев отметил и достижения в информационной работе, активность молодёжи, а также развитие программ оздоровления: только за последние годы льготными путёвками в здравницы воспользовались сотни членов Профсоюза и их семьи.

В завершение конференции делегаты единогласно доверили Денису Рываеву руководство областной организацией на новый срок.

Взаимное признание документов об образовании, подготовку кадров и особенности учебных программ обсудили на заседании Рабочей группы по анализу ситуации и практико-применению в государствах – участниках СНГ признания и эквивалентности (соответствия) документов об образовании в сфере здравоохранения.

«Развитие образовательных программ и расширение возможностей для профессионального роста медицинских специалистов — это основа качества всего здравоохранения. Обмен опытом между странами СНГ в этой сфере очень важен и нужен. Но вместе с тем нельзя забывать, что одного обучения и повышения квалификации недостаточно: чтобы специалисты оставались в профессии, необходимо обеспечивать достойную оплату труда, уважение к их работе и комфортные условия для выполнения своих обязанностей. Именно поэтому Международная конфедерация профсоюзов работников здравоохранения так настойчиво поднимает эти вопросы, ведь только при таком комплексном подходе мы сможем сохранить кадры и привлечь молодёжь в медицину», - прокомментировала итоги заседания генеральный секретарь Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения Ольга Жанкевич.

Подробнее в материале ВКП

Специалисты Приморской краевой организации Профсоюза посетили Владивостокскую детскую поликлинику №3. В их задачи входила оценка соблюдения законодательства в области охраны труда, включая локальную нормативную базу по этому направлению.

Другие принципиальные вопросы для инспекции — начисление заработной платы, стимулирующих выплат, корректность заключения трудовых договоров.

Проверка не ограничилась исключительно контрольными мероприятиями. Оценка ситуации в медучреждении — это еще и квалифицированное оказание консультативно-методической помощи в качестве действенной профилактической меры. Эксперты сформулировали свои рекомендации по всем основным направлениям работы лечебного заведения.

По завершении визита прошла встреча с руководством поликлиники, на которой обсудили выявленные проблемы. В ходе конструктивной беседы подчеркнута важность усиления мер по обеспечению трудовых прав сотрудников, активизации информационной работы и повышения профсоюзного членства в коллективе.

Что случилось?

📢Летом в Белозерском районе Курганской области проливные дожди затопили приусадебные участки, подвалы и придомовые территории. Урожай уничтожен, люди остались без запасов и имущества. В критической ситуации оказались 14 членов Профсоюза из Белозерского профбюро Курганской областной больницы №2.

Что сделал Профсоюз?

👍Требовалась незамедлительная помощь попавшим в беду людям. Курганская областная организация Профсоюза подключилась к ситуации и оперативно приняла решение оказать материальную поддержку.

Каков результат?

👌Деньги уже поступили на счета работников. «Большое спасибо за помощь! Теперь мы сможем купить на зиму необходимые овощи, картошку и возместить то, что у нас погибло», — говорится в сообщениях членов Профсоюза.

Председатель Профсоюза Анатолий Домников принимает участие в торжественном заседании Генерального совета Федерации Независимых Профсоюзов России. Высокий уровень мероприятия подчеркивают его гости — социальные партнёры, депутаты Государственной Думы, члены Совета Федерации, представители Администрации Президента, а также президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин.

Повод особенный — сразу два юбилея: 35 лет ФНПР и 120 лет легальному профсоюзному движению в нашей стране. Сегодня профцентр объединяет 44 отраслевых профсоюза и более 19 миллионов трудящихся.

От имени Президента РФ Владимира Путина участников поздравил начальник департамента его Администрации Николай Свидро. В обращении отмечена преемственность поколений и значимость профсоюзов как одного из важнейших институтов гражданского общества. Деятельность ФНПР достойна глубокого признания, - сказал президент.

В приветственном слове председатель ФНПР Сергей Черногаев подчеркнул, что Федерация остаётся сильной и современной организацией, миссия которой — развитие человеческого капитала и забота о качестве жизни членов профсоюзов и их семей.

С юбилеями ФНПР поздравила и заместитель председателя Правительства России Татьяна Голикова. В своём видеообращении она подчеркнула, что эти даты символизируют не только историческую глубину профсоюзного движения, но и масштабный вклад Федерации в развитие системы социального партнёрства, предотвращение социальных конфликтов и укрепление единства общества.

Депутат Госдумы, лидер Всеобщей конфедерации профсоюзов Виктор Пинский зачитал поздравление председателя Государственной Думы Вячеслава Володина, а депутат Ярослав Нилов отметил постоянное взаимодействие ФНПР с парламентом и её системную работу по защите интересов трудящихся.

Сегодня делегаты из разных уголков Херсонской области собрались на отчетно-выборной конференции региональной организации Профсоюза. Их цель — подвести итоги за последние годы и определить стратегию развития на будущее. Важно четко видеть ориентиры и находить точки роста. Кто поведет организацию на этом пути — еще один важный вопрос повестки.

Среди гостей мероприятия заместитель председателя Профсоюза Владимир Беспяткин, заместитель руководителя регионального профобъединения Елена Савина, представитель министерства здравоохранения области Елена Гусева.

«В свое время вы приняли принципиальное решение — присоединиться к двухмиллионной армии нашего Профсоюза. Чтобы стать частью правового пространства России, проведена большая организационная работа. Сегодня время для подведения промежуточных итогов. Важно понять, что сделано, а где необходимы дополнительные усилия, — подчеркнул заместитель председателя Профсоюза Владимир Беспяткин, обращаясь к делегатам. — Вы знаете, что за вами вся наша страна. Эта поддержка — серьезный стимул для решения самых амбициозных задач. Они вам по плечу. Я в этом абсолютно уверен!»

Перед собравшимися с докладом выступил председатель Херсонской областной организации Профсоюза Константин Руденко. За отчетный период уже более половины медработников региона вступили в наши ряды. Это говорит о растущем доверии и понимании, что они находятся под надежной защитой. Однако нельзя останавливаться на достигнутом. Нужно продолжать планомерную работу по повышению мотивации профчленства сотрудников медучреждений. Здесь принципиальное значение имеют оплата и охрана труда, установление справедливых гарантий и компенсаций, укрепление кадрового состава первичек.

Профсоюз предпринимает значительные усилия для улучшения жизни медработников и их семей. За последнее время десятки детей смогли отдохнуть в летних оздоровительных лагерях и санаториях России и Беларуси, посетить новогоднюю елку в Москве. Это стало настоящим праздником для ребятишек после времени испытаний, которые легли на их плечи.

Участники отчетно-выборной конференции также обсудили вопросы молодежной и информационной политики, финансового обеспечения, обучения кадров и поддержки участников специальной военной операции. Делегаты поддержали работу Херсонской областной организации и ее председателя, доверив Константину Руденко быть их лидером и в дальнейшем.