Что случилось?

📢В ходе выезда на одну из станций скорой медицинской помощи специалистов Самарской областной организации Профсоюза были выявлены существенные нарушения в оплате труда работников. Они касались сверхурочных, выходных и нерабочих дней, а также работы во вредных условиях.

Что сделал Профсоюз?

👍Обком Профсоюза направил работодателю представление с требованиями об устранении выявленных нарушений.

Каков результат?

👌Руководство медицинского учреждения согласилось с Профсоюзом и произвело перерасчет заработной платы. Общая сумма выплат составит более 6,5 млн руб.

На завершившемся XV Всероссийском семинаре по молодёжной политике ФНПР члены постоянно действующей молодежной комиссии Профсоюза Лидия Пухова и Илья Половников выступили модераторами дискуссионных площадок. На одной обсуждались методики оценки эффективности работы с молодежью, на другой — разработка плана работы профсоюзов по реализации поручений президента РФ по итогам декабрьского Госсовета.

Многодневный семинар изобиловал событиями. Это и открытая беседа участников с председателем ФНПР Михаилом Шмаковым о тенденциях рынка труда и перспективах для работающей молодёжи, и тренинг по освоению методик андрогогики (обучению взрослых), и занятия по работе в социальных медиа.

Важным итогом семинара стали учебные программы для членов молодёжных советов отраслевых профсоюзов и организаций ФНПР, штатных специалистов по работе с молодёжью. А установленный контакт с аппаратом комитета по молодёжной политике Госдумы позволит участвовать в формировании предложений для законодателей по уточнению роли профсоюзных организаций в студенческом самоуправлении.

Что случилось?

📢В больницу поступила пациентка, которую избил сосед, с жалобами на головную боль, хрипы и боль в груди. Ее осмотрели травматолог и терапевт, провели обследование и уговорили лечь в больницу. Спустя два часа после госпитализации наступило резкое ухудшение состояния здоровья, больную перевели в реанимацию, где наступила смерть. По этому факту было возбуждено уголовное дело, а родственники потребовали компенсации морального вреда в размере 2 млн руб.

Что сделал Профсоюз?

👍Юристы республиканской организации Башкортостана Профсоюза проконсультировали медработников об их правах и обязанностях в ходе уголовного расследования, подготовили к допросу в следственных органах.

Каков результат?

👌В рамках уголовного дела и гражданского судопроизводства доказано отсутствие вины медицинских работников в смерти пациентки. Все обвинения сняты. Финансовые требования родственников были снижены с 2 млн до 16 тыс. руб., которые были компенсированы Профсоюзом.

Друзья! В апрельском выпуске «Пульса Профсоюза» мы начинаем выдавать секреты. Не простые, а золотые секреты успеха коллег в регионах, кто добивается роста профсоюзного членства в своих организациях, высокого процента охвата коллективными договорами, дополнительных и специальных только для членов Профсоюза преференций и т.д. Ведь на окружных совещаниях в рамках Года организационного укрепления, которые будут проходить весь год, лидеры Профсоюза делятся своим опытом, практиками, отвечают на вопросы друг друга.

А в рубрике «В региональных организациях» уникальная подборка материалов о работниках скорой помощи. Удивительные люди там работают – настоящие герои! Расскажите нам о героях, которые работают рядом с вами, присмотритесь – они точно есть среди нас. Контакты для связи – на последней полосе газеты.

Рады сообщить, что Профсоюз снова достиг значительного успеха! Впервые в истории, охват нашей аудитории в СМИ за 2 недели превысил 20 миллионов человек. Это подтверждает нашу сильную позицию не только в защите прав медработников, но и в общественно-политической жизни страны.

Нашу успешную работу отметили известные СМИ, включая издание «Известия», где опубликовали интересную статью о деятельности Профсоюза. Кроме того, мы смогли привлечь внимание огромной аудитории благодаря эфиру на "Русском радио". Высокую значимость имел комментарий Михаила Андрочникова на «Радио России».

Уже традиционно интерес журналистов привлекло совещание профлидеров, которое состоялось на этот раз в Великом Новгороде.

Подробности в нашем дайджесте.

3-е место заняла команда «Медик плюс» Курганского базового медколледжа, представляя областную организацию Профсоюза на XIV конкурсе профсоюзных агитбригад, посвященному 75-летию региональной Федерации профсоюзов.

Работа агитбригад — это пример результативной деятельности Профсоюза по стимулированию мотивации среди молодежи вступать в ряды организации, защищать интересы медработников и быть активным гражданином.

В числе участников от Курганской областной организации Профсоюза также были команды «Пульс» и «Люди в белом». К слову сказать, «Пульс» уже был победителем прошлых конкурсов, а «Люди в белом» дебютировали в этом году.

Бурятская республиканская организация Профсоюза в своем открытом письме выразила обеспокоенность по поводу нескольких резонансных судебных процессов в отношении медработников.

Руководитель рескома Августина Шигаева обращает внимание не столько на сами вынесенные приговоры, сколько на атмосферу тревоги в медицинском сообществе. Особенно это касается злополучной нормы в законе, которая приравнивает медпомощь (в особенности экстренную и неотложную) к услуге.

Врач оказывается не защищен в правовом плане, его статус не отвечает той роли, которую он играет в обществе. Кроме того, до сих пор не приняты решения относительно страхования его профессиональной ответственности. В итоге медработники испытывают неопределенность и даже страх.

В своем письме руководитель Бурятской республиканской организации Профсоюза предостерегает: «На фоне имеющейся неукомплектованности может начаться отток врачебных кадров из профессии, а также снизится количество желающих поступить в медицинские ВУЗы. Критиковать врача как исполнителя услуги привыкли все, но ни один человек не может жить без их помощи. Положительных моментов выздоровления пациентов в разы больше, но о них речи мало кто ведет. Ни один врач заведомо не желает навредить пациенту и старается исключительно ради здоровья человека».

Профсоюз разделяет обеспокоенность своих коллег из Бурятии и выступает за законодательное уточнение статуса медработника и усиление его защиты.

Фельдшер и член первички Мурманской областной станции скорой медицинской помощи Илья Соболев помог маленькому северянину появиться на свет.

Когда поступил вызов, Илья должен был доставить пациентку на госпитализацию, но оказавшись на месте, понял, что придется все брать в свои руки. Совсем еще молодой парень не растерялся, несмотря на то что это был его первый опыт такого рода.

В профессии молодой человек всего год. Он признается, что с детства мечтал работать в скорой помощи. Старшие коллеги из первички шутят, что он прошел боевое крещение.

По словам молодой мамы, роды прошли быстро и благополучно. После выписки из перинатального центра родители малыша отыскали Илью и приехали в скорую поблагодарить его.

В газете «Коммерсант» вышел материал о постановлении правительства, посвященном специальным доплатам за лечение раненых в рамках специальной военной операции, с комментарием Профсоюза об этом важном и своевременном решении.

Делегация Татарстанской республиканской организации Профсоюза во главе с замруководителя Людмилой Гатауллиной посетила Минск в рамках обмена опытом с коллегами из Белоруссии.

Такие контакты открывают новые возможности для сотрудничества и помогают синхронизировать планы и работу.

Представители Татарстана посетили столичную 15-ую городскую поликлинику и ознакомились с работой ее первички.

Комментируя визит коллег, руководитель Минского горкома профсоюза работников здравоохранения Георгий Будревич отметил, что для Белоруссии очень важно поддерживать такие дружеские и профессиональные отношения, направленные на совместную работу и всестороннюю взаимную поддержку.

О правозащитной деятельности Чувашской республиканской организации Профсоюза говорилось на заседании VI Совета Союза «Чувашрессовпроф». Только одна цифра: более 11 млн рублей составила экономическая эффективность от принимаемых мер.

Они направлены прежде всего на улучшение условий труда медработников через заключение отраслевых соглашений и коллективных договоров. В первую очередь, это соглашения с республиканским минздравом и Профессиональной ассоциацией средних медработников Чувашии.

Во-вторых, во всех медицинских организациях региона действуют коллективные договоры.

Работая на принципах социального партнерства, Чувашская республиканская организация Профсоюза продолжает добиваться лучших условий для медсотрудников. В частности, это указано в документе «О дополнительных социальных льготах и гарантиях работникам - членам Профсоюза».

Стимулом для усиления правозащитной деятельности стали профсоюзные конкурсы «Лучший коллективный договор медицинской организации ЧР», «Лучший уполномоченный по охране труда», а также рейтинговая система оценки первичек.

Что случилось?

📢 Пенсионный фонд (теперь Соцфонд) отказал в досрочной пенсии заведующей эпидемиологическим отделом Городской клинической больницы № 1, не включив в специальный стаж работу в должности врача эпидемиолога, так как подразделение не было связано с осуществлением лечебной деятельностью.

Что сделал Профсоюз?

👍После обращения врача в Новосибирскую областную организацию Профсоюза, было подготовлено исковое заявление. Кроме того, многочисленные судебные заседания потребовали юридического сопровождения со стороны Профсоюза с привлечением в процесс работодателя и свидетелей.

Каков результат?

👌Центральный районный суд г. Новосибирска согласился с позицией Профсоюза и вынес решение в пользу медработника, обязав Пенсионный фонд включить в стаж периоды, дающие право на досрочную страховую пенсию.

В Ставрополе началось окружное совещание Профсоюза, которое собрало региональные организации Северо-Кавказского федерального округа. В рамках встречи обсудят важные вопросы, касающиеся защиты прав медработников и улучшения их социально-экономического положения.

«Сегодняшнее мероприятие вновь показывает нашу решимость в борьбе за защиту прав и интересов медработников», - отметил председатель Профсоюза Анатолий Домников. «Мы встретились, чтобы предложить конкретные меры, направленные на улучшение жизненного уровня работников здравоохранения, включая укрепление правовой базы, поддержку Профсоюза и сотрудничество с государственными и общественными органами», - сказал руководитель, призвав присутствующих задавать экспертам как можно больше вопросов.

Участие в мероприятии принимают руководители управления аппарата Профсоюза, замдиректора департамента медобразования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава РФ Нина Ковязина, первые лица Ставропольского края.

Председатель комитета Думы Ставропольского края по социальной политике и здравоохранению Валентина Муравьева отметила, что защита прав медработников - один из приоритетов правительства региона, которое бок о бок работает над этим с Профсоюзом Ставрополья под руководством Александра Кривко. Замминистра труда и соцзащиты региона Людмила Шагинова, в свою очередь, подчеркнула важность создания условий для успешной деятельности трехсторонних комиссий. Они играют ключевую роль в достижении согласия по актуальным вопросам между властью, работодателями и профсоюзами. Отрадно, что именно наш Профсоюз в этом плане наиболее активный.

Лидер Федерации профсоюзов Ставропольского края Татьяна Чечина обратила внимание на необходимость повышения социального статуса медработников и роста их заработной платы. Работа над этим идет полным ходом. Заключенное накануне отраслевое соглашение между региональными Профсоюзом и минздравом стало одним из лучших в России. Это подтвердила в своем приветственном слове и замминистра здравоохранения Ставропольского края Наталья Гавриленко.

Профсоюз и минздрав Ставропольского края будут продолжать работу в тесном сотрудничестве, чтобы обеспечить достойные условия труда и социальную защиту для всех медработников.

Об этом на совещании говорили председатель Ставропольской краевой организации Профсоюза Александр Кривко и заместитель министра здравоохранения региона Наталья Гавриленко.

Государственная система здравоохранения края насчитывает около 44000 медработников, в том числе почти 10000 врачей. В Ставрополье действуют единые подходы к оплате труда, которые согласовываются с Профсоюзом и минтруда.

Руководители подчеркнули, что отрасль стабильна и развивается, несмотря на сложности, вызванные коронавирусом. Они также отметили важность поддержки медработников, особенно в условиях повышенной нагрузки на систему здравоохранения. Например, в пандемию общая сумма выплат медикам превысила 3 млрд рублей. Большую роль в этом сыграла инициатива Профсоюза, который сумел добиться расширения списка тех, кто заразился COVID-19 на рабочем месте.

Региональные доплаты затронули и тех, кто не попал под действие постановления правительства № 2568. «Очень важно, что они коснулись сотрудников выездных паллиативных бригад», - говорит Наталья Гавриленко.

В свою очередь Александр Кривко подробно остановился на отраслевом соглашении, которое недавно было заключено с минздравом. В частности, Профсоюзу удалось сохранить компенсации за работу во вредных условиях труда. Доплаты к окладу составят от 4 до 24 процентов, а дополнительный отпуск – 1-3 недели. Эти преференции существеннее, чем в федеральном отраслевом соглашении.

Кроме того, надбавка 25% за работу в сельской местности останется в числе компенсационных, что означает ее обязательный характер.

Среди общих достижений минздрава и Профсоюза в регионе – установление районных коэффициентов за работу в суровом климате, выплаты за наставничество, соцподдержка на оплату жилищно-коммунальных услуг и многое другое. А с 1 июля прошлого года оклады медработников в числе других бюджетников Ставрополья выросли на 10%.

О работе Профсоюза по защите экономических прав медработников рассказала на совещании в Ставрополе начальник управления экономического развития и нормативного регулирования в здравоохранении Тамара Гончарова.

Эксперт объяснила особенности государственной соцподдержки медработников и подчеркнула основные приоритеты, которыми руководствовалось правительство РФ при назначении выплат в рамках постановления № 2568.

В частности, Тамара Гончарова поделилась важными нюансами государственной социальной поддержки для медработников, включая статус выплат (они не считаются структурной частью зарплаты), их размерами и тем, каким образом они рассчитываются.

Начальник управления также систематизировала приоритеты в установлении выплат по разным видам медицинской помощи: первичная (в том числе на селе), скорая, профилактическая направленность первичной медико-санитарной помощи, диспансерное наблюдение и «прижизненная» диагностика.

Кроме того, Тамара Гончарова рассказала о совместной деятельности Профсоюза и минздрава РФ по совершенствованию систем оплаты труда, которая дала свои плоды в рамках реализации президентского гранта: медработникам была перерасчитана зарплата на сумму 41 млн рублей.

По словам секретаря ЦК Профсоюза, улучшение системы оплаты труда в медицине возможно только через социальное партнерство и непосредственную работу в коллективах лечебно-профилактических учреждений.

С этим согласна замдиректора департамента медобразования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава РФ Нина Ковязина, которая продолжила разговор о социальных выплатах для различных категорий профессиональных групп медработников и ответила на многочисленные вопросы.

ТОМСК: НА ОРГАНИЗОВАННОМ ПРОФСОЮЗОМ ФОРУМЕ «КОНТАКТ» ОЖИДАЕТСЯ 100 УЧАСТНИКОВ

Первичка студентов Сибирского государственного медуниверситета анонсировала на 9 апреля знаковое событие — молодежный форум «Контакт».

100 участников и активистов в креативной и неформальной атмосфере смогут приобрести навыки менеджмента и переговоров, прокачать свои лидерские качества, а также познакомиться с медийными персонами, узнать их историю успеха, секреты личного бренда.

Для потенциальных профсоюзных лидеров это мероприятие — отличный старт для собственного продвижения. Любой активный и амбициозный человек должен уметь показать себя, на что он способен.

Форум как раз и предназначен для таких деятельных участников.

Спикеры форума — ректор Сибирского медуниверситета Евгений Куликов, руководитель первички студентов СибГМУ Шакир Омаров и многие другие — признанные лидеры, в том числе профсоюзного движения. Им есть что сказать собравшимся активистам.

На станцию переливания крови пришли лидеры первичек, представители Молодежного совета и профактив Удмуртской республиканской организации Профсоюза, чтоб на своем примере показать, что быть донором — значит быть ответственным гражданином.

Акция «Донорская весна» проводится в Ижевске ежегодно и призвана привлечь внимание жителей Удмуртии к этому важному социальному делу — помогать тем, кто сейчас крайне нуждается в крови. Необходимо помнить, что спасти чью-то жизнь может практически любой человек.

Для рескома Профсоюза участие в таких мероприятиях — это наглядный пример проактивного действия, почина: делай как я.

Почти 80 % всех медработников региона состоят в республиканской организации Башкортостана Профсоюза. Такие данные привел ее лидер Рауль Халфин на пленуме с говорящим названием «В единстве наша сила».

Мероприятие, посвященное социальному партнерству, собрало ведущих врачей со всей республики, руководителей районных профсоюзов и представителей депутатского корпуса. Индексация пенсий, улучшение условий труда и предоставление социальных выплат — все это помогает поднять уровень жизни медицинских работников и стимулирует их лучше работать.

Римма Утяшева, депутат Госдумы, так и сказала: «Профсоюзы заботятся о благополучии, об улучшении заработной платы и о пособиях. Я считаю, Профсоюз – это мост между работодателем и теми, кто работает».

Во время обсуждения вопроса предоставления медикам Башкирии специальных социальных выплат из средств Социального фонда и республиканского бюджета, были приведены подсчеты регионального минздрава: на эти цели будет направлено 303 млн рублей.

Рауль Халфин в свою очередь отметил, что сейчас профлидерам в больницах и поликлиниках важно обеспечить контроль, чтобы начисления проходили в срок.

О правозащитной деятельности Профсоюза рассказал на совещании в Ставрополе заместитель председателя нашей организации Михаил Андрочников. Этой работой занимается целая армия высококлассных специалистов, среди которых почти 27 тысяч уполномоченных по охране труда. А еще в стране действует 6,5 тысяч комиссий по охране труда, где работает свыше 13 тысяч представителей Профсоюза.

В целом за прошлый год 27 тысяч проверок и 81 независимая экспертиза помогли обнаружить около 80 тысяч нарушений, 77 % из которых были устранены. Экономическая эффективность от всех проводимых мероприятий по охране труда составила более 417 млн рублей.

Если говорить о Северо-Кавказском округе, то 719 проверок выявили более 5 тыс. нарушений, 99% из которых устранены.

Экономическая эффективность от всех проводимых мероприятий по охране труда составила более 417 млн. рублей. Кроме того, удалось отстоять права работников на страховые выплаты по указу президента №313 на сумму 800 млн рублей.

По словам Михаила Андрочникова, все это оказалось возможным в том числе благодаря созданному экспертному совету при ЦК Профсоюза, который помогает координировать действия специалистов, оказывать практическую и консультативную помощь и распространять опыт на дальнейшие мероприятия.

Деятельная работа Профсоюза позволила принять важные нормативные акты, касающиеся проведения специальной оценки условий труда и правил по охране труда в медорганизациях.

Дальнейшие планы Профсоюза в рамках Российской трехсторонней комиссии, экспертной группы «Здравоохранение» и в комитетах Госдумы направлены на совершенствование раздела Х трудового кодекса, в том числе нормы о бесплатном проведении госэкспертизы условий труда, а также на законодательное решение проблемы нападения на медработников.