Об информатизации и цифровизации вверенных им структур шла речь на рабочей встрече председателя Профсоюза Анатолия Домникова и лидера Федерации профсоюзов Оренбуржья Ярослава Чиркова 8 декабря.

Руководители поделились цифровым опытом, подчеркнув необходимость внедрения новых технологий в профсоюзную работу. В частности, значительно ее упростить в техническом плане может электронный документооборот, который предусмотрен системой «Битрикс24».

В профсоюзах Оренбургской области этот эффективный инструмент начали использовать еще в 2019 году. Сначала было непросто, но теперь результаты впечатляющие – помимо упомянутого электронного документооборота, это все нужные базы документов, актуальный календарь и система чатов – продолжать можно долго.

Профсоюз здравоохранения также имеет значимые достижения, позволяющие называть его передовиком информационной работы. Среди них – внедрение того же «Битрикс24», создание брендбука, обновление сайта и информационных изданий, усиление работы в соцсетях и повышение цитируемости в СМИ.

О мерах соцподдержки медработников в этом году рассказали в Орловской областной организации Профсоюза.

Большим подспорьем для медиков региона стала принятая Президиумом областной организации «Комплексная программа», в рамках которой на их нужды еще в разгар пандемии было выделено больше 2,5 млн рублей.

Сегодня эта работа продолжается. Один их ярких ее примеров – возмещение части стоимости санаторно-курортного лечения для членов Профсоюза, а также льготное оздоровление в орловских здравницах «Лесной» и «Дубрава». Для переболевших ковидом медработников Профсоюз предусмотрел материальную помощь в 4000 рублей.

Социальной поддержке детей Орловская областная организация Профсоюза отводит особую роль. Так, результатами детской оздоровительной программы в этом году стал отдых ста ребятишек, половина из которых получила бесплатные путевки. Родителям остальных выплатили компенсации из средств профбюджета.

Кроме того, в этом году почти 200 членов Профсоюза, чьи дети пошли в первый класс, стали участниками сезонной акции «Помоги собраться в школу». Каждый из них получил по тысяче рублей из бюджета областного комитета и от тысячи до двух из бюджета первичной организации.

46 членов Профсоюза и их детей бесплатно побывали на профсоюзной елке в Москве, где получили новогодний подарок от ЦК Профсоюза. В этот раз планируется отправить 100 членов Профсоюза и их детей, еще 30 ребятишек попадут на «местную» елку.

Вместе с первичками обком организовывает экскурсии и патриотические акции, участниками которых стала без малого тысяча членов Профсоюза. На эти цели было выделено более 1,8 млн. рублей.

Каждый год медработники получают материальную помощь — в этом году в списке 156 человек. Также выплачивается материальное поощрение к юбилеям учреждений и юбилейным дням рождения. 10 членов Профсоюза были награждены Памятной медалью «За заслуги в борьбе с пандемией COVID-19» с материальным поощрением в размере 3000 рублей.

Новогодние подарки для детей медработников города Красный Луч Луганской республики отправили вчера сотрудники аппарата Республиканской организации Башкортостана Профсоюза.

- Мы передали новогодние подарки детям медиков Красного Луча и канцелярские принадлежности коллегам. А это более 1 800 членов профсоюза из 8 медорганизаций. И постарались, чтобы сладкие подарки дети получили в канун праздников.

Это не первая и не последняя помощь Профсоюза своим коллегам. На этот раз очень хотелось порадовать детей простыми радостями мирной жизни, - отметил лидер Профсоюза в Башкирии Рауль Халфин.

Об этом сообщил газете «Солидарность» председатель Профсоюза Анатолий Домников, напомнив, что наша организация постоянно и на разных уровнях заявляла власти о проблемах с зарплатами в первичном звене здравоохранения.

- Полагаю, решение правительства о серьезных надбавках к зарплатам медработников, принято с учетом позиции Профсоюза. Мы на всех возможных площадках рассказывали о недостаточном уровне заработков в первичном звене здравоохранения. И сейчас, наконец, видим результат наших многочисленных обращений. Подобные надбавки, безусловно, помогут довести заработки врачей и медицинских работников до приемлемого уровня.

Понятно, что есть нюансы – пока не вполне ясно, каким образом и в каком размере будут осуществляться выплаты работникам больниц, помимо ЦРБ. Кроме того, нужно будет внимательно посмотреть документы – какие категории медработников попадут под надбавки, какие нет и почему. Останавливаться на достигнутом нельзя. Мы продолжим добиваться реализации отложенного пилотного проекта по выравниванию зарплат медработников по регионам РФ и других профсоюзных инициатив, связанных с доходами работников здравоохранения.

Анатолий Домников также добавил, что Профсоюз будет внимательно следить за регулярностью и объемами начислений на местах и оперативно реагировать на любые задержки или проволочки с выплатой надбавок.

«Вестник экономики Евразийского обслуживания» - так называется авторитетное ежегодное информационно-аналитическое издание, на страницах которого лидер Профсоюза Анатолий Домников рассказал о лучших практиках по защите прав медработников.

Лидирующие позиции по количеству финалистов как первой, так и второй ступени программы ФНПР «Стратегический резерв - 2022» заняли представители Профсоюза.

Об этом стало известно на федеральном этапе молодежного проекта, который проходит в Москве с 5 по 9 декабря и куда прибыли все 13 наших победителей.

Программа слета включила в себя целое множество разнообразных активностей – тренинги, мастер-классы, обсуждения остроактуальных тем и дискуссии. По словам наших коллег, самой запоминающейся стала встреча с председателем Федерации независимых профсоюзов России Михаилом Шмаковом, которая прошла 6 ноября в парке «Патриот» Московской области.

Именно там «стратегические резервисты» внесли предложения учредить почетный знак наставника и организовать профсоюзные клубы наставников. Обе инициативы были поддержаны лидером профсоюзов, который отметил, что вопросы действительно важные и их нужно проработать.

Кроме того, Михаил Шмаков ответил на волнующие молодёжь вопросы по самым разным направлениям: от защиты занятости и принципов лидерства до международного положения, добровольчества и соблюдения прав молодых специалистов.

Напомним, Профсоюз принял активное участие во всероссийской молодежной программе. Так, председатель Профсоюза Анатолий Домников побывал в роли наставника стратрезерва по направлению «Социальное партнерство», курируемого правовым инспектором Алтайской республиканской организации Профсоюза Анастасией Коротеевой, а член постоянно действующей молодежной комиссии нашей организации Лидия Пухова выступила в качестве куратора по цифровизации.

Владлена Баранова (Забайкальский край), Инна Босакив (Крым) и Алёна Гостюхина (Томская область) стали финалистами второй ступени программы. На первую ступень поднялись еще 10 чемпионов из Краснодарского края, Волгоградской, Ивановской, Калужской, Костромской, Липецкой областей, а также Бурятии, Башкортостана и Чувашии.

Для работы по специальности выпускнику медвуза больше не нужен документ на бумажном носителе, который подтверждает аккредитацию. О ее прохождении работодатель узнает из данных федерального регистра медработников (ФРМР).

Об этом сообщила начальник отдела нормативного регулирования Профсоюза Мария Шульгина, ссылаясь на информационное письмо Минздрава РФ N 16-7/4395 от 25 ноября. Документ предусматривает изменения требований предъявления свидетельства об аккредитации на бумажном носителе для обучающихся и выпускников образовательных и научных организаций, подведомственных Минздраву России.

По словам профсоюзного эксперта, в соответствии с действующим законодательством, право на медицинскую деятельность в РФ имеют лица, получившие медицинское или иное образование в нашей стране и прошедшие аккредитацию специалиста. При этом лицо считается прошедшим аккредитацию специалиста с момента внесения данных о прохождении аккредитации в ФРМР.

Совершенствование региональных систем оплаты труда медработников и их права на достойную зарплату обсудят 12 декабря в Улан-Удэ Профсоюз и Минздрав РФ со своими представителями в трёх федеральных округах.

Участие в крупном отраслевом мероприятии примут лидер Профсоюза Анатолия Домникова, директор Департамента медобразования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава РФ Людмила Летникова, ее заместитель Нина Ковязина, зампредседателя Правительства Бурятии – министр здравоохранения Евгения Лудупова, а также руководители здравоохранения и региональных организаций Профсоюза из 19 регионов Уральского, Сибирского и Дальневосточного федеральных округов.

Напомним, это уже второе зональное совещание (первое прошло в Уфе 22 ноября), которое состоится в рамках реализации Профсоюзом президентского гранта по направлению «Защита трудовых прав работников здравоохранения на достойную оплату труда и условия труда».

- Это новый этап нашей совместной работы с Минздравом России по вопросам оплаты труда медицинских работников. По нашему мнению, работе придает более высокий смысл тот факт, что она проводится в рамках реализации гранта Президента РФ, - сказал по этому поводу Анатолий Домников.

«Письма добра» - так называется акция молодежного совета Удмуртской республиканской организации Профсоюза, в которой приняли участие маленькие пациенты Городской клинической больницы №6.

Все началось с того, что девчонки и мальчишки в свободное от медицинских процедур время решили написать письма мобилизованным землякам и изобразить их на своих трогательных рисунках. Но затем акция приобрела такой размах, что к ней присоединились и дети сотрудников больницы, и даже родственники пациентов, пожелавшие передать для солдат из Удмуртии собственноручно связанные носки.

- В ближайшее время рисунки, письма и теплые вещи будут переданы солдатам. Благодарим участников акции за активную жизненную позицию. Ваши добрые пожелания и слова поддержки обязательно найдут своих адресатов, - выразила признательность за поддержку наших бойцов Удмуртская республиканская организация Профсоюза.

Большое интервью о неравнодушии, работе и медицинской науке с профактивистом и опытным наставником, старшим научным сотрудником знаменитого во всем мире онкоцентра имени Блохина Татьяной Абрамовой опубликовала газета "Солидарность".

В аэропорту «Байкал» города Улан-Удэ встречали Анатолия Домникова утром 11 декабря руководитель Бурятской республиканской организации Профсоюза Августина Шигаева и ее заместитель Сергей Дамбаев.

Вместе с лидером нашей организации прибыли профсоюзные эксперты - начальник управления экономического развития и нормативного регулирования в здравоохранения Тамара Гончарова и заведующая отделом экономической работы и оплаты труда Елена Ильяшенко.

Уже завтра Профсоюз проведет зональное совещание с Минздравом РФ, руководителями здравоохранения и наших региональных организаций из 19 регионов страны. Три федеральных округа определят единые направления совместной работы по совершенствованию систем оплаты труда и увеличению зарплаты медработников.

Условия и охрану труда, а также заработную плату обсудила председатель Дагестанской республиканской организации Профсоюза Зумруд Бучаева на встрече с коллективом психоневрологического диспансера.

Профилактические визиты государственной инспекции труда (ГИТ) в медорганизации Курской области инициировал наш Профсоюз в этом регионе.

С подачи Курской областной организации Профсоюза, всего за 2 дня ГИТ переговорила с представителями 60 лечебных учреждений, обращая особое внимания на изменения законодательства в области охраны труда.

В онлайн-режиме инспекторы труда ознакомили участников встреч с обязательными требованиями к их деятельности, критериями риска и способами его снижения, а также видами, содержании и интенсивности контрольных мероприятий. Кроме того, слушатели узнали нюансы порядка обучения по охране труда и проверки знаний в этой сфере.

Отметим, это первый опыт проведения подобных мероприятий в Курской области. Ранее пилотный проект видеоконсультаций государственной инспекции труда был реализован Профсоюзом в Тверской области.

В здании Правительства Бурятии прошло сегодня зональное совещание Профсоюза и лидеров здравоохранения из трех федеральных округов, посвященное проблемам оплаты труда медработников.

Представители Профсоюза и минздрава из 19 регионов Дальневосточного, Сибирского, Уральского федеральных округов встретились, чтобы общими усилиями определить единый вектор развития систем оплаты труда, который поспособствует увеличению зарплаты медработников.

Участие в мероприятии приняли и те, кого изменения должны коснуться напрямую – главные врачи, а также начальники кадровых и экономических служб медучреждений Бурятии.

Своеобразными наставниками и модераторами дискуссии выступили федеральные эксперты - председатель Профсоюза Анатолий Домников, секретарь ЦК Профсоюза Тамара Гончарова и заместитель директора Департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава РФ Нина Ковязина.

- Зарплата медработника должна стать реальным оценочным фактором его социального статуса и объективной основой для решения проблемы дефицита кадров. Привлечение молодежи и закрепление высококлассных специалистов непременно приведет к повышению качества и доступности медицинской помощи гражданам. В этом и есть главный смысл всей нашей работы, - сформулировал Анатолий Домников глобальную цель сотрудничества Профсоюза и Минздрава в рамках соцпартнерства.

Заместитель председателя Правительства - министр здравоохранения Республики Бурятия Евгения Лудупова согласна с этим заявлением. В качестве одной из мер по улучшению положения медработников руководитель назвала дополнительные субсидии регионам из федерального бюджета на обеспечение зарплаты в отдаленных районах.

Тему социального партнерства развила в своем выступлении лидер региональной организации Профсоюза в Бурятии Августина Шигаева, остановившись на особенностях регионального отраслевого соглашения на 2021-2024 годы. Кроме того, профлидер подчеркнула важную роль сохранения квалификационных категорий при временном переходе в ковидные отделения и учреждения.

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ: ПРОФСОЮЗ СТИМУЛИРУЕТ РАБОТУ КОЛЛЕГ В ДЕТСКОМ САНАТОРИИ

Развитие соцпартнерства и работу первички обсудил технический инспектор труда Санкт-Петербурга и Ленинградской области межрегиональной организации Профсоюза Геннадий Малушко на встрече с главным врачом и коллективом детского туберкулезного санатория «Дружба».

Хотя деятельность первичной профсоюзной организации в здравнице только набирает темп, ее руководитель Анна Холомеева готова работать на перспективу. Благодаря ее усилиям, в ближайшем будущем профчленством планируется охватить 50% сотрудников и заключить коллективный договор.

Геннадий Малушко помог коллегам определить общие направления работы профкома по созданию мотивационной среды и выработать план единых действий для дальнейшего развития первички.

САРАТОВ: ПРОФАКТИВ СГМУ ПРОВЕЛ СЕМИНАР ДЛЯ КОЛЛЕГ ИЗ МЕДКОЛЛЕДЖА

Интерактивный обучающий семинар по оргработе провела первичка студентов Саратовского медуниверситета им. В. И. Разумовского для своих коллег из областного базового медицинского колледжа.

👉Представители первичной профсоюзной организации студентов СГМУ им. В.И. Разумовского поделились опытом систематизированной работы, представили основные преимущества концепции «Я-Профсоюз», рассказали о собственных проектах и ежегодных профсоюзных мероприятиях.

👉Заместитель председателя по организационно-проектной деятельности первички обучающихся Кирилл Ефимов, выступая перед профактивом колледжа отметил, что секрет успешной работы Профсоюза студентов - это ряд основных принципов, которых они должны придерживаться в своей деятельности:

📌 работать с отдачей;
📌 идти в ногу со временем;
📌хорошо знать интересы членов Профсоюза;
📌 добросовестно выполнять свои обязанности;
📌 проявлять индивидуальную и коллективную ответственность.

Профактивисты медколледжа с интересом участвовали в образовательном проекте, задавали вопросы и выражали готовность внедрять новые методики работы.

Отметим, проведение семинара – идея молодежного совета Саратовской областной организации Профсоюза. Планируется, что подобные обучающие мероприятия пройдут во всех первичках студентов медицинских колледжей региона.

АЛТАЙСКИЙ КРАЙ: ВПЕРВЫЕ ИЗБРАННЫХ ПРЕДСЕДАТЕЛЕЙ ПЕРВИЧЕК НАУЧИЛИ АЗАМ ПРОФСОЮЗНОЙ РАБОТЫ

14 впервые избранных председателей первичных профсоюзных организаций приняли участие в семинаре, организованном Алтайской краевой организацией Профсоюза.

О работе Алтайского краевого союза организаций профсоюзов рассказал его председатель Иван Панов.

Основные документы профсоюза, права и гарантии деятельности профсоюза, основы организационно-уставной деятельности Профсоюза участники семинара рассмотрели с председателем краевой организации Профсоюза Ириной Смирновой.

Делопроизводству первичной профсоюзной организации был посвящен тренинг, проведенный заведующей организационно-методическим отделом Ириной Исаковой.

С рассказом о дополнительном профессиональном (и профсоюзном!) образовании выступил директор Алтайского института труда и права АТИСО Руслан Самсонов.

Составлять сметы, отчеты, правильно распределять финансы председателей первичек обучала главный бухгалтер, заведующая финансовым отделом краевой организации Профсоюза Ольга Кузнецова.

Завершил семинар «круглый стол», на котором участники делились опытом работы своих первичных профсоюзных организаций. В результате участники практически составили план работы первичек на 2023 год.

Свыше 500 позитивных и инициативных людей приняли участие в слёте профактива Хакасской республиканской организации Профсоюза «ПРОФдвижение».

На мероприятии не только подвели итоги работы рескома в этом году и наградили тех, кто добился выдающихся успехов, но также насладились выступлением артистов республиканской филармонии, творческих коллективов Профсоюза и его отдельных исполнителей.

Залогом успешного проведения Слёта стал высокий уровень его гостей – социальных партнеров. Среди них – член Совета Федерации Александр Жуков, заместитель председателя Верховного Совета Хакасии Евгений Молостов, министр здравоохранения Республики Олег Ананьевский.

- Многие важные решения оттачиваются в такой неформальной обстановке, как сегодня. Рассчитываю, что «Профдвижение» станет традиционным и позволит укрепить сотрудничество социальных партнеров и повысить интерес медработников к деятельности Профсоюза, - сказал в видеоприветствии председатель Профсоюза Анатолий Домников.

О том, что мероприятие по-настоящему удалось, свидетельствовали не только восторженные отзывы профактивистов, но и рассказ сенатора Александр Жуков, который он опубликовал в своем телеграм-канале. По словам политика, на прошедшем слете медицинские работники со всей республики смогли отдохнуть от повседневных забот.

-Поблагодарил председателя Хакасской республиканской организации Профсоюза Татьяну Ильиничну Рыбаченко за организацию слёта. Он проводился впервые, но первый «блин» не вышел комом! За это - огромное спасибо организаторам и председателю Федерации профсоюзов Хакасии Евгении Васильевне Ольховской, которая тоже присутствовала на концерте.

Надеюсь, что проведение слёта станет доброй традицией. Подводить итоги года и строить планы на будущее в таких условиях очень приятно! - написал высокопоставленный чиновник.

Что случилось?

😱Пенсионный фонд отказал санитарке-буфетчице одного из противотуберкулезных санаториев Нижегородской области в назначении досрочной пенсии. По утверждению ПФР контакт с больными был недостаточно часто – нужно, мол, полный рабочий день, а не только часть времени.

Что сделал Профсоюз?

👏Технический инспектор труда Нижегородской областной организации Профсоюза исследовал целую кипу документов: от должностных инструкций и карт специальной оценки условий труда до действующих решений комиссии ГУ-Отделения ПФР более чем десятилетней давности.

Эта трудоёмкая работа заняла немало времени, ведь перед подачей иска в суд, нужно было основательно изучить дело, чтобы подготовить все дополнительные материалы, подтверждающие правоту пострадавшей.

Каков результат?

✅Ленинский районный суд засчитал все спорные периоды в стаж санитарки и обязал Пенсионный фонд назначить ей заслуженную досрочную пенсию в связи с работой в особых условиях труда.

Профсоюз и Минздрав России продолжают комплекс мероприятий по совершенствованию систем оплаты труда. На повестке дня - изучение вопроса непосредственно в учреждениях Бурятии.

Совместную работу проведут эксперты из Амурской области и Бурятской республиканской организации Профсоюза.

По их словам, ответственная задача требует неформального подхода. Небольшую «летучку» с коллегами устроили специалисты аппарата Профсоюза, обсудив приоритеты промежуточных задач при выполнении общей.

Напомним, в рамках реализации Профсоюзом президентского гранта по защите трудовых прав медработников социальные партнеры уже побывали в лечебных учреждениях Башкирии и Республики Алтай.

О том, как Профсоюз добивается единых подходов для зарплат медработников по всей стране рассказали на телеканале АТВ.