АЛТАЙСКИЙ КРАЙ: МИНИСТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕГИОНА СОГЛАСИЛСЯ С ПРЕДЛОЖЕНИЯМИ ПРОФСОЮЗА

Председатель Алтайской краевой организации Профсоюза Ирина Смирнова приняла участие в семинаре, посвященном актуальным вопросам финансовой деятельности медицинских организаций, подведомственных министерству здравоохранения региона.

Ирина Смирнова поделилась результатами проверок медицинских организаций по жалобам и обращениям членов Профсоюза, рассказала о взаимодействии с минздравом и выдвинула ряд предложений по изменению Регионального отраслевого соглашения и нормативно-правовых актов Минздрава Алтайского края.

Министр здравоохранения региона Дмитрий Попов согласился, что некоторые из предложений Профсоюза необходимо рассмотреть в ближайшее время.

Гуманитарную помощь для подшефного Татарстану города Лисичанска в ЛНР собрала республиканская организация Профсоюза.

Для жителей крупнейшего города Луганщины наша организация приобрела мясные консервы и сгущенное молоко. Медучреждениям Лисичанска также передали 550 стерильных бинтов.

Кроме того, сотрудники аппарата рескома связали своими руками несколько пар теплых шерстяных носок. По словам наших коллег, шерстяные вещи, связанные с теплом и любовью, являются символом веры в мужчин, которые были призваны защищать свои семьи.

- Татарстанская республиканская организация Профсоюза не могла стоять в стороне. Надеемся, что наша помощь облегчит жизнь населения Лисичанска, - говорят сотрудники рескома.

В эти минуты проходит заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений с участием председателя Профсоюза Анатолия Домникова.

Повестка дня предполагает насыщенную программу из 13 вопросов. В частности, члены РТК рассмотрят итоги детской оздоровительной кампании в этом году, которые представит заместитель министра просвещения РФ Александр Бугаев.

Заместитель министра труда и социальной защиты Елена Мухтиярова расскажет о тех актах Правительства, которые утратили силу или претерпели изменения в соответствии с постановлениями кабмина.

Кроме того, замминистра доложит о ситуации на рынке труда, учитывая данные мониторинга профсоюзов.

Для улучшения ситуации с «дефицитными» кадрами в регионах Правительство РФ ежегодно предусматривает увеличение квот на целевое обучение специалистов в ординатуре.

Распоряжением Правительства РФ от 17 ноября 2022г. № 3502-р из 87 специальностей подготовки в 2023 году специалистов по программам ординатуры более половины будут обучаться за счет бюджетных средств.

В перечень специальностей ординаторов, по которым полностью обеспечена подготовка за счет бюджета, дополнительно включены: «Хирургия», «Судебно-психиатрическая экспертиза», «Аллергология и иммунология», «Онкология», «Эндокринология», «Неонатология», «Педиатрия», «Детская хирургия», «Ревматология», «Токсикология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Нейрохирургия», «Радиотерапия».

По словам главного специалиста отдела нормативного регулирования профессиональной деятельности работников Ивана Жаворонкова, Профсоюз считает выделение 100% бюджетных мест для приема на целевое обучение клинических ординаторов одним из важнейших механизмов в решении проблемы дефицита кадров на этом этапе.

Напомним, Профсоюз оценивает дефицит кадров в отрасли в 30%, - об этом заявил лидер нашей организации Анатолий Домников на пресс-конференции в Уфе 21 ноября.

Во вчерашнем совещании Роструда по вопросам расследования несчастных случаев среди командированных на новые территории РФ принял участие главный технический инспектор труда ЦК Профсоюза Юрий Гузнаев.

Онлайн подключились территориальные государственные инспекции труда, представители профсоюзов, в том числе и из новых субъектов РФ.

Открыли мероприятие начальник Управления осуществления федерального надзора в сфере труда Иван Яцких и главный технический инспектор труда ФНПР Алексей Безюков.
Наши коллеги отметили, что самые значительные проблемы в расследовании несчастных случаев (нарушения при формировании комиссий с участием органов профсоюзного контроля) наблюдаются в Красноярском крае, Новосибирской, Калужской, Мурманской и Волгоградской областях.

В ходе дискуссии Юрий Гузнаев предложил провести расширенные совещания госинспекции труда с участием отраслевых профсоюзов в субъектах РФ по аналогичным вопросам, а также ввести в состав комиссий внештатных технических инспекторов труда от профсоюзов. По его словам, подобные практики нужно применять по всем возникающим проблемам в области охраны труда.

Участники совещания поддержали предложения Профсоюза. Кроме того, Алексей Безюков и Иван Яцких подчеркнули, что Роструд совместно с профсоюзами готовит ряд совместных рекомендаций по вопросам расследования несчастных случаев на производстве.

В Госдуме предложили закрепить наставничество в российском трудовом праве, а также усовершенствовать уже существующие нормативно-правовые акты в рамках реализации федеральной программы поддержки занятости молодежи, реализуемой Минтрудом. 

Напомним, Профсоюз 10 октября заключил первое в России соглашение по внедрению наставничества в Нижегородской области.

-Договор открывает для медработников региона новые перспективы и становится гарантом развития сферы здравоохранения Нижегородской области, – отметил тогда Анатолий Домников, – Уверен, что в скором времени аналогичное соглашение будет действовать и на федеральном уровне.

https://t.me/FNPR_official/1733

АСТРАХАНЬ: В ОБКОМЕ ПРОФСОЮЗА ПРОШЛА ВСТРЕЧА С ПРОФАКТИВОМ

Очередная встреча профактива прошла в Астраханской областной организации Профсоюза.

О сохранении трудовых прав мобилизованных медработников доложила правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Астраханской области Татьяна Боброва. Кроме того, эксперт рассказала, как правильно выражать мотивированное мнение выборного органа (профсоюзной первички).

Затем главный бухгалтер обкома Татьяна Белоусова проинформировала о новшествах в финансовой работе первичек. Этот материал она получила на обучении главных бухгалтеров, которое проводил ЦК Профсоюза.

Эстафету выступлений подхватила председатель Молодежного совета Областного наркологического диспансера Диана Хаипова. Девушка поделилась впечатлениями о молодежном форуме «Профвзлет», прошедшем в октябре в Нижнем Новгороде, где приняла активное участие. Диана рассказала, что астраханская программа «Студенческого наставничества» вошла в резолюцию, а, значит, будет воплощена в жизнь.

Выступление руководителя отдела оздоровления ЦК Профсоюза Раисы Амиевой заинтересовало всех руководителей первичек - возможности, которые предоставляет Профсоюз для оздоровления, многократно расширились, а обмен информацией в режиме живого диалога посредством концеренц-связи позволил задавать волнующие вопросы и получать ответы «из первых уст».

Также в рамках встречи с вопросом «Концепция подготовки профсоюзных кадров» выступила зампредседателя региональной организации Татьяна Кирсанова. Темы «Структура первичной профсоюзной организации» и «Учет членов профсоюза» осветила председатель региональной организации Елена Свекольникова.

ОРЕЛ: ПРОФСОЮЗ УЗНАЛ НЮАНСЫ ИНФОРМАЦИОННОЙ РАБОТЫ

36 представителей Орловской областной организации Профсоюза приняли участие в семинаре по информационной работе, инициированным региональным профобъединением.

На семинаре рассмотрели методы подачи информации, эффективное присутствие профсоюзов в социальных сетях и другие актуальные вопросы.

С докладами выступили настоящие профессионалы своего дела – пресс-секретарь регионального отделения «Единой России», главный редактор «АиФ-Орел», замначальника информацинно-аналитического управления Правительства области и даже сотрудник Федеральной службы охраны.

Как отмечают наши коллеги, прозвучало много интересного и полезного. В числе этого вывод о том, что информационная работа сегодня не может быть односторонней и требует развития как печатных, так и цифровых форм.

Территориальное отраслевое соглашение на 2023-2025 годы подписали накануне Краснодарская краевая организация Профсоюза и региональный минздрав.

В результате совместной работы удалось сохранить все ранее установленные обязательства по оплате труда, занятости и социально-трудовым гарантиям.

Отдельные условия соглашения предусматривают для работников более высокий уровень социальных гарантий, льгот и компенсации по отношению к федеральному законодательству.

«Круг обязанностей сторон соглашения широк и ответственен. Уверены, что это послужит надежной защитой трудовых прав и социальных гарантий наших членов Профсоюза», - прокомментировал заключение соглашения председатель Краснодарской краевой организации Профсоюза Алексей Клочанов.

Первые лица здравоохранения региона приняли участие в круглом столе Архангельской межрегиональной организации Профсоюза, который прошел накануне.

Проблемы медработников обсудили исполняющий обязанности министра здравоохранения Архангельской области Александр Герштанский, директор территориального Фонда обязательного медицинского страхования Наталья Ясько и ее заместитель Елена Казарова.

В частности, Александр Герштанский рассказал о мерах социальной поддержки медработников региона, о привлечении молодых специалистов в отрасль, а также про конкурс среди учащихся 10-11-х классов на лучшее эссе, посвященное медицинской профессии.

Наталья Ясько подробно остановилась на вопросе финансирования медицинских организаций области и ответила на вопросы.

Минздрав России предоставит сведения о медицинских работниках в единый реестр военнообязанных.

Такой распоряжение сделал президент РФ Владимир Путин в Указе № 854 от 25 ноября.

Кроме того, Минобрнауки обязали предоставить в реестр сведения о студентах, в том числе об аспирантах и врачах-ординаторах.

Напомним, новый реестр воинского учета должен быть создан до 1 апреля 2024 года, а доступ к нему будет иметь Министерство обороны.

О мерах поддержки мобилизованным и их семьям рассказали в Якутской республиканской организации Профсоюза.

Первое и необходимое, это финансовая поддержка из средств профбюджета рескома мобилизованным медработникам. По ходатайству первички они получат 10 тысяч рублей, в случае ранения 30 тыс. руб., смерти – 50.

Для оперативности единовременную помощь мобилизованным может оказать и сама первичка, после чего реском возместит затраты.

Наряду с этим Якутская республиканская организация профсоюза оказывает юридическую и правовую помощь для мобилизованных и членов их семей по вопросам правомочности призыва. Есть случаи возврата медицинских работников домой.

Профсоюзные комитеты активно поддерживают мобилизованных и их семьи - финансово, лекарствами и продуктами, и даже заготавливают на зиму дрова тем, кто в этом нуждается.

Постоянно ведется сбор гуманитарной помощи для жителей Донбасса. Кроме того, за Якутской республиканской организации Профсоюза закреплен город Кировское в ДНР. Лишь для одной горбольницы этого населенного пункта рескомом выделено 250 тысяч рублей.

Свыше 800 человек пришли на премьерный показ фильма «История болезни», который провела первичка РостГМУ в стенах университета 28 ноября.

Основой сюжета стала реальная история автора сценария кинокартины - врача-хирурга Татьяны Кравцовой.

Фильм рассказывает о моральном выборе, который стоит перед врачами, любви и непростой жизненной ситуации. Словом о том, что делает фильм не только интересным и захватывающим, но и поднимает значимые для общества проблемы.

Посмотревшие фильм зрители включились в активную дискуссию о вопросе ответственности медработников. К обсуждению присоединились ректор Ростовского государственного медуниверситета Сергей Шлык, руководитель первички вуза Дмитрий Закусилов, глава регионального Росздравнадзора Татьяна Полинская, а также режиссер фильма (известный по фильму «Неадекватные люди») Михаил Кукушкин, автор сценария Татьяна Кравцова и врач-психиатр, знаменитый актер Александр Рапопорт.

Любопытный факт: фильм с таким же названием, – «История болезни», – уже был снят в Ростове-на-Дону. В 2019 году молодой режиссер из Москвы Виктория Василевская сняла в Ростовском научно-исследовательском онкологическом институте документальный фильм о тяжелых больных.

О том, как чествовали победителей конкурса медицинских династий Башкирии, рассказали на канале «БСТ».

Организатором конкурса стала Республиканская организация Профсоюза совместно с региональным минздравом.

- Главная задача этого конкурса – показать богатую историю и традиции наших династий, поддержать любовь и уважение будущих медиков к своему выбору. Мы сделаем все, чтобы о наших династиях узнала вся Республика!, - сказал председатель Республиканской организации Башкортостана Профсоюза Рауль Халфин.

Отметим, самой старейшей стала династия врачей Сирусиных из Сибая. Их общий медицинский стаж составил 552 года.

В последнее время всё активнее обсуждается тема наставничества в медучреждениях: именно она была одной из ключевых тем Всероссийского молодёжного форума «ПрофВзлёт».

Нижегородская областная организация Профсоюза активно работает над внедрением наставничества. Положительные моменты и сложности такой формы передачи опыта наши коллеги обсудили с одним из успешных наставников.

👨‍⚕️Юрий Серёжкин – хирург, заведующий отделением хирургии по программе «Дом-машина» переехал в Пильну в 2009 году. Сегодня он наставник Ильгама Хасянова, врача травматолога-ортопеда.

- Это не первый мой такой опыт, но впервые я являюсь наставником официально. Наставничество очень важно при нынешней системе образования: к сожалению, специалисты приходят часто неподготовленные, многое им приходится объяснять. Нужно рассказывать и про непосредственно медицинские навыки, и как оформлять документы.

Если раньше молодые специалисты могли сразу заниматься ответственными делами, то сейчас они приходят без нужных знаний. Это проблема системы образования, современной ординатуры, а наставничество позволяет это компенсировать, в этом её преимущество.

Но, с другой стороны, есть и сложности: мы непрофессиональные педагоги и, возможно, нам не хватает тех знаний, которыми хотелось бы поделиться. Мне кажется, важным дополнением были бы курсы, где расскажут, как правильно общаться с подопечными. Это дополнительная ответственность, не хочется допускать ошибки по незнанию.

📝Как это выглядит на практике?

Главный врач Любовь Блинова придерживается классической системы наставничества в своей больнице: выбирается опытный врач-наставник, который полгода курирует молодого специалиста, издаётся соответствующий приказ. За эту работу наставник получает финансовое вознаграждение - надбавку в 20% от оклада.

Что случилось?

😱Пенсионный фонд не включил свыше 25 лет работы в стаж медсестры Тульской областной станции переливания крови. Ни много, ни мало в госучреждении расценили, что функциональные обязанности медработника не связаны с лечебной деятельностью.

Что сделал Профсоюз?

🤗Специалист Тульской областной организации Профсоюза подготовил пакет нормативных документов, а также нашел доказательства, подтверждающие характер работы медицинской сестры. Следующим шагом стало составление иска в суд и защита там интересов пострадавшей.

Каков результат?

✅Профсоюзу удалось убедить суд в правомочности требований медсестры. Женщине включили в стаж 25 лет работы и назначили пенсию. Таким образом, экономическая выгода для нее составила более 200 тысяч рублей.

Социальное партнерство, привлечение кадров, правовую защищенность медработников и ряд других важных вопросов обсудил председатель Тверской областной организации Профсоюза Вячеслав Грек на встрече с главой Максатихинского района (Тверская область) Константином Паскиным и главным врачом центральной районной больницы Анной Нюремберг.

Профлидер также провел собрание коллектива медучреждения, где рассказал о работе обкома и достижениях первички в ЦРБ. Это принятие коллективного договора, увеличение дополнительного отпуска с 10 до 14 дней, переезд в новое здание поликлиники и улучшение условий труда.

Глава района высоко оценил работу первичной профсоюзной организации больницы и её взаимодействие с органами исполнительной власти.

Кроме того, стороны отметили помощь председателя Профсоюза Анатолия Домникова, обращение которого к губернатору Тверской области способствовало выделению денег на ремонт поликлиники.

КУРГАН: ПРОФСОЮЗ ПРОВЕЛ РАСШИРЕННОЕ ЗАСЕДАНИЕ ПРЕЗИДИУМА

Зарплату медработников, приостановку ковидных выплат и сокращение числа их получателей обсудили на расширенном заседании президиума Курганской областной организации Профсоюза с участием директора департамента здравоохранения региона Алексея Сигидаева.

Отдельный блок посвятили вопросам присоединения первичек из-за реорганизации ЦРБ Курганской области.

Кроме того, в рамках мероприятия прошла видеоконференция с руководителем сектора оздоровления Профсоюза Раисой Амиевой. Эксперт проинформировала присутствующих о вариантах санаторно-курортного лечения и ответила на многочисленные вопросы.

Приятным событием заседания президиума стало награждение профактивистов председателем Курганской областной организации Профсоюза Еленой Екимовой.

О реабилитации медработников переболевших ковидом говорила на заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений председатель республиканской организации Профсоюза Любовь Усачева.

Руководитель заявила о высокой заболеваемости коронавирусом работников отрасли в период пандемии, а также подчеркнула необходимость провести для них реабилитацию на базе санаторно-курортных учреждений. По ее словам, эти меры могли бы значительно улучшить качество проводимых реабилитационных мероприятий.

Отметим, на заседании было рассмотрено 7 вопросов, два из которых по инициативе профсоюзной стороны. Рассматривая практику заключения колдоговоров и соглашений в Кошехбальском районе, стороны зафиксировали положительные результаты. Так, в муниципальном образовании действует трехстороннее соглашение, а коллективные договоры функционируют во всех бюджетных учреждения. Профсоюзное членство там не ниже 80%.