В итоговой защите проектов участников стажировки «Социальное партнерство» Стратегического резерва ФНПР принял участие наставник, председатель Профсоюза Анатолий Домников.

Вместе со своими коллегами из правового Управления он заслушал доклады четырех стажеров, которые представили свои разработки коллективных договоров для отраслевых профсоюзов в разных регионах России.

Каждый выступающий получил положительную оценку и успешно защитился. Председатель Профсоюза отметил интересные идеи и значительный прогресс молодых профактивистов, а также пожелал им не останавливаться на достигнутом.

Напомним, ранее, по приглашению Федерации независимых профсоюзов России, Анатолий Домников стал наставником Всероссийской молодёжной программы «Стратегический резерв 2022». В рамках проекта лидер Профсоюза поделился серьезным практическим опытом нашей организации в сфере социального партнерства и эффективных коллективных переговоров. В ходе обучения он буквально за руку провел своих подопечных через весь функционал Профсоюза, как одной из сторон социального партнерства.

Федеральный этап Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучшая медицинская сестра первичного звена здравоохранения» состоялся в Москве 21 октября.

В центральную конкурсную комиссию вошел председатель столичного Профсоюза работников здравоохранения Сергей Ремизов.

За звание лучшей боролись 39 медсестер – победительниц региональных этапов конкурса. Участницы продемонстрировали теоретические знания, навыки клинического мышления и медицинских манипуляций. В основу всех испытаний легли профессиональные стандарты отрасли.

Победительницей Всероссийского конкурса профессионального мастерства в номинации «Лучшая медицинская сестра первичного звена здравоохранения» стала Елизавета Медведева из московской городской поликлиники № 22. Второе и третье место заняли Лаура Урьева (г. Санкт-Петербург) и Дина Солодовниченко (Республика Коми), соответственно.

Напомним, Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» проводится Минтрудом России ежегодно с 2012 года. Конкурс традиционно проходит по пяти номинациям, каждая из которых соответствует определенной профессии. Представители медицинского сообщества приняли участие в конкурсе впервые.

КОСТРОМА: ПРОФСОЮЗ НАГРАДИЛ ЗЕМСКИХ ДОКТОРОВ

В Костроме подвели итоги конкурса «Земский доктор». Мероприятие девятый год подряд проводит телерадиокомпания «Русь» при поддержке Костромской областной организации Профсоюза.

В этот раз участие в состязании приняли 11 врачей, почти все из которых члены Профсоюза.

Отметим, конкурс проходит в два этапа. Сначала происходит отбор кандидатов, выдвинутых трудовыми коллективами, пациентами или общественными организациями. Затем - идет голосование на сайте телеканала.

Победителем конкурса стала заместитель главного врача, член профкома Галичской окружной больницы Светлана Баронова. Награду в номинации «Признание коллег» врачу ультразвуковой диагностики Родильного дома Костромы Владимиру Хохолину вручила зампредседателя Костромской областной организации Профсоюза Анна Хозиева.

Приз зрительских симпатий получил заведующий эндоскопическим отделением Костромского клинического онкодиспансера Игорь Яблоков.

Активисты-журналисты из студенческого СМИ ProMED Приволжского исследовательского медицинского университета предлагают вспомнить, как проходило крупнейшее профсоюзное мероприятие – образовательный форум «ПрофВзлёт»

Около 70 человек приняли участие в молодежном форуме «Будущее здравоохранения», организованным Рязанской областной организацией Профсоюза и ее молодежной комиссией.

Масштаб мероприятия обеспечила поддержка ЦК Профсоюза, который высоко оценил программу образовательного форума и выделил на него грант.

Первый день слета был посвящен знакомству и сплочению, интерактивным лекциям и интеллектуальным играм, а также основам трудового законодательства.

«Целеполагание», «Ораторское мастерство», «Работа в социальных сетях», «Стрессоустойчивость» - стали темами второй части мероприятия, которую вели опытные спикеры.

По замыслу организаторов, главная идея форума состояла в том, чтобы собрать активную молодёжь из разных медучреждений Рязанской области. Цель такой встречи – развить и популяризировать профсоюзные идеи, а также найти профлидеров и активистов среди молодёжи.

Об этом говорил и министр здравоохранения региона Александр Пшенников. По его словам, профсоюзное единство крайне важно в современных реалиях. Кроме того, глава минздрава уделил внимание вопросам наставничества и большой роли, которую играет в нем Профсоюз.

Как говорят участники форума, они остались довольны и совсем не устали, несмотря на насыщенную программу и огромный пласт информации.

Возможно, дело в теплой дружеской атмосфере, отсутствии строгости и нравоучений со стороны экспертов высокого уровня. Каждый мог принять участие в дискуссии, и открыто высказать собственную точку зрения, не тревожась, что его не поймут.

Медсестер-анестезисток часто называют элитой сестринского дела. Однако случаются ситуации, когда и представителей медицинского спецназа приходится защищать.

Что случилось?

😳Пенсионный фонд отказался назначать досрочную пенсию медсестре-анестезисту в положенный срок. Аргументом для такого решения стала якобы нехватка специального медицинского стажа.

Что сделал Профсоюз?

🕵️‍♂️Правовой инспектор труда Мурманской областной организации Профсоюза изучил документы и обнаружил, что ПФР не засчитал в стаж медсестры некоторые периоды работы. Естественно, что после такого поворота юрист незамедлительно обратился в суд.

Каков результат?

👏Суд принял во внимание доводы Профсоюза и признал право медработника на досрочную пенсию – медсестра получит ее на 4 года раньше, чем того хотел Пенсионный фонд.

Серию молодежных слетов, которыми отметились наши коллеги в разных субъектах РФ, продолжает Межрегиональная Санкт-Петербурга и Ленинградской области организация Профсоюза.

Более 100 представителей работающей профсоюзной молодежи собрались в октябре, чтобы раскрыть свой потенциал, обменяться опытом и получить новые знания. В рамках форума «Профсоюз. Новое поколение» молодые профлидеры приняли участие в самых разнообразных образовательных программах.

Круглые столы по основным направлениям деятельности Профсоюза, дискуссии о занятости молодежи, вопросы получения профсоюзных грантов, обеспечение социальных и правовых гарантий на первом рабочем месте – это лишь неполный список тем и активностей, которыми занялись делегаты слета.

По их словам, кроме обучения и мозговых штурмов мероприятие подарило им удивительную возможность лично пообщаться с руководителями и другими важными персонами медицинского сообщества. Среди них - представители Комитетов по здравоохранению и лидеры профессиональных медицинских ассоциаций Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

– Самая главная цель слёта «Профсоюз. Новое поколение» – это подготовка кадрового резерва - одна из главных задач нашего Профсоюза сегодня, – говорит председатель Межрегиональной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Профсоюза работников здравоохранения РФ Иосиф Элиович. – Мы показали нашим молодым профсоюзным лидерам возможности развития как профессиональной карьеры, так и общественно-политической. Наша молодежь, к примеру, может с успехом работать и в составе депутатского корпуса различного уровня. Молодые, умные и системные лидеры блестяще справятся с этой задачей, и мы готовы оказать им содействие и помощь в избирательной кампании. Нельзя не сказать о том, что слёт «Профсоюз. Новое поколение» - это прежде всего общение, новые знакомства, которые потом перерастают, как правило, в крепкую дружбу! И это неслучайно, ведь именно эти умные и амбициозные молодые люди будут строить наше будущее, развивать медицину и наш Профсоюз!

ЧЕЛЯБИНСК: ПРЕДСЕДАТЕЛИ ПЕРВИЧЕК УЗНАЛИ ТОНКОСТИ ПРОФСОЮЗНОЙ РАБОТЫ

Представители Челябинской областной организации Профсоюза приняли участие в обучении для впервые избранных председателей первичек и их замов.

Свежеиспеченные руководители погрузились в историю профсоюзного движения, подробно рассмотрели проблемы, структуру, цели и задачи профсоюзных организаций. Обсудили с опытными наставниками важность коллективных договоров и социального партнёрства. Проработали темы организационной, информационной и финансовой работы.

По итогам семинара профлидеры получили удостоверение о подготовке в Челябинском учебно-методическом центре профсоюзов.

- Обучаться всегда интересно: новые знакомства, новый опыт, новые знания! Вдвойне познавательно слушать лекции от авторитетных и опытных профсоюзных лидеров. Такие встречи заряжают энергией, дают силы ещё больше делать для коллектива, в котором работаю. Уверена, полученные знания я смогу применить на практике, - поделилась впечатлениями председатель первички Городской клинической больницы № 2 Яна Лобанова.

Чествовать ветеранов – такая замечательная традиция сложилась в Алтайской краевой организации Профсоюза.

- Каждый год в октябре мы по традиции выражаем нашим ветеранам свое глубокое уважение и признание. Все чествования приходятся на прекрасную пору Золотой осени — время сбора урожая и подведения итогов прожитого. Это прекрасные дни человеческой мудрости, гражданской зрелости, душевной щедрости — качеств, которыми наделены наши ветераны, пережившие все трудности жизни и при этом не растерявшие веру в добро, - говорит председатель Алтайской краевой организации Профсоюза Ирина Смирнова.

В середине октября аппарат крайкома принимал у себя ветеранов Профсоюза. Специально для них музыкальный подарок сделали учащиеся детской музыкальной школы из Барнаула.

- Ветераны делились воспоминаниями, а мы рассказывали о сегодняшнем дне Профсоюза. Пили чай, получали подарки, расходиться долго не хотелось. Мы в очередной раз убедились, что не стареют душой наши ветераны, и как отметил один из них: «А возраст всего лишь для паспорта дата, мы все еще молоды, правда, девчата?!», - рассказывает Ирина Смирнова.

Добрую традицию переняли и первички нашего Профсоюза в Алтайском крае – в них также воздают дань уважения пенсионерам и ветеранам здравоохранения.

Например, В Усть-Калманской ЦРБ председатель профсоюзной организации вместе с главным врачом посетили бывших работников больницы и вручили им подарки. А в санатории «Барнаульский» лидер первички устроила для пенсионеров выход в театр. В бийском онкодиспансере Профсоюз пошел еще дальше и вывез ветеранов отрасли на туристическую поездку в Горный Алтай.

РЕСПУБЛИКА АЛТАЙ: ПРОФСОЮЗ РАССКАЗАЛ О ВАЖНОСТИ ИНФОРМРАБОТЫ

Председатель Алтайской республиканской организации Профсоюза Елена Григоренко провела встречу с работниками кожно-венерологического диспансера.

Главной темой беседы с коллективом стала информационная работа и мотивация профсоюзного членства. По словам лидера регионального Профсоюза, сегодня особенно важно рассказывать об успехах нашей организации. Медицинское сообщество должно знать, какой весомый вклад в обеспечение трудовых прав работников вносят профсоюзные организации на разных уровнях.

Со своей старшей коллегой согласилась председатель первичной профсоюзной организации лечебного учреждения, заведующая стационарным отделением Елена Лукьянова. Врач-дерматовенеролог рассказала о том, как Профсоюз защищает интересы своих членов и призвала присутствующих пополнить его ряды.

ЧУВАШИЯ: ПРОФЛИДЕРЫ И РУКОВОДИТЕЛИ МЕДОРГАНИЗАЦИЙ ОБУЧИЛИСЬ КОМАНДНОЙ РАБОТЕ

Профсоюзные лидеры и руководители медицинских организаций Чувашии приняли участие в цикле семинаров по гибким навыкам (soft skills).

Стороны социального партнерства учились эффективно общаться, нестандартно мыслить, принимать решения и работать в команде. Для этого приглашенный преподаватель из петербургского Учебного центра профсоюзов моделировал конкретные ситуации, которые вполне могли возникнуть на работе.

Участники тренинга усвоили, что для эффективного взаимодействия с коллективом важно понимать: есть разные уровни слушания и нужно выбирать на каком из них лучше коммуницировать в тех или иных обстоятельствах.

По словам коллег, такие мероприятия способствуют профессиональному и личностному развитию, дают возможность обменяться опытом и сравнить стили управления. Именно это позволяет узнать, что действительно работает, а над чем еще нужно потрудиться, заодно улучшив свои навыки общения.

БАШКИРИЯ: В ПРОФСОЮЗЕ РАССКАЗАЛИ, КАК РЕШИТЬ ЛЮБУЮ ПРОБЛЕМУ

На обучающем семинаре для впервые избранных председателей профсоюзных организаций в Башкирии только и разговоров было, что об информационной работе.

Задал тон председатель Республиканской организации Башкортостана Профсоюза Рауль Халфин:

- Многие конфликты в коллективах происходят от нехватки информации: не объяснили ситуацию, не выслушали людей, не попытались помочь, они затаили обиду, начались нездоровые разговоры. Как реакция – заявление о выходе из профсоюза.

Зампред Илья Дмитриев подчеркнул опять же информационную составляющую: важно, чтобы сведения о возможностях организации доходили до каждого его члена. Профсоюз – это не только подарки и культмасс, это огромный пласт работы по защите прав своих членов.

Продолжил тему руководитель отдела правой и социальной защиты рескома Александр Клочков. В частности, он рассказал, что благодаря профсоюзным юристам за 7 лет рассмотрено 219 гражданских дел по искам пациентов, связанным с ненадлежащим качеством оказания медицинской помощи.

Составить план работы профкома и сформировать задачи в календарь впервые избранным профлидерам помогла приглашенный на семинар психолог-профориентолог.

Подводя итоги мероприятия, Рауль Халфин сформулировал главную цель таких обучающих семинаров – донести до молодых профлидеров, что нет нерешаемых проблем. Решить любую из них на уровне Правительства, можно пройдя всего несколько ступеней. Главное, чтобы рядовой член Профсоюза видел и понимал, за что он платит свой рубль и к кому можно обратиться при возникновении трудностей.

Ведущий телеканал Республики Башкортостан о встрече председателя Профсоюза Анатолия Домникова с министром здравоохранения региона.

Обязательные для выполнения требования к критически важным объектам здравоохранения рассмотрел отдел условий и охраны труда правового Управления Профсоюза.

Требования регламентируются соответствующим проектом приказа Минздрава России и изучены Профсоюзом в рамках реализации «регуляторной гильотины» и работы экспертной группы «Здравоохранение».

Профсоюз проанализировал комплекс мер, направленных на выполнение мероприятий по предупреждению, ликвидации и снижению ущерба от чрезвычайных ситуаций, а также степень готовности к ним со стороны должностных лиц.

В результате экспертизы Профсоюз согласовал проект приказа без замечаний. Предполагается, что распоряжение Минздрава вступит в силу с 1 марта 2023 года.

КУРСК: ПРОФСОЮЗ ОТКРЫЛ "ВИРТУАЛЬНУЮ КЛИНИКУ" ПРИ МЕДУНИВЕРСИТЕТЕ

В торжественной церемонии открытия "Виртуальной клиники" в Курском государственном медуниверситете приняли участие председатель областной организации Профсоюза Светлана Охотникова и ее заместитель Елена Мирошник.

Вместе с ректором КГМУ Виктором Лазаренко и председателем первички Михаилом Чурилиным профлидеры осмотрели два этажа, где на площади 1700 квадратных метров расположилось современное оборудование, палаты и врачебные кабинеты. Все это представляет собой полную имитацию лечебного учреждения - от приемного покоя и поликлинического отделения до стационара.

В качестве «пациентов» выступят манекены и роботы-симуляторы, имитирующие различные патологические состояния.

Тренировать свои навыки на них будут ординаторы вуза и врачи, которые хотят повысить свою квалификацию. Сделать это смогут не только куряне, но медицинские работники из других регионов.

КРАСНОДАР: ПРОФСОЮЗ ПРОВЕЛ МАСШТАБНОЕ ОБУЧЕНИЕ ПРОФАКТИВИСТОВ

Больше сотни профактивистов из пяти десятков медорганизаций региона приняли участие в семинаре-совещании, организованном Краснодарской краевой организации Профсоюза.

Четыре дня председатели первичек, члены профкомов, профгрупорги и бухгалтеры проходили обучение на самые разные темы. За это время они узнали тонкости проведения организационно-уставных мероприятий, нюансы работы с журналистами, нововведения в законодательстве по охране труда и многое другое.

Кроме того, крайком отчитался об итогах финансовой деятельности, а также рассказал о результатах специальной оценки условий труда в медучреждениях региона, исходя из проведенных профсоюзных проверок.

Приятным событием мероприятия стало награждение победителей конкурсов на лучший агитационный плакат и лучший видеоролик о молодежном форуме.

Зарплаты врачей — основной вопрос на встрече главы Профсоюза Анатолия Домникова и министра здравоохранения Мурманской области Дмитрия Панычева.

Сегодня в Сочи стартовал учебный семинар для главных бухгалтеров региональных организаций Профсоюза. Всю неделю финансовые специалисты со всех концов страны будут слушать лекции, участвовать в деловых играх и обмениваться опытом.

Приветствуя участников обучения, председатель Профсоюза Анатолий Домников отметил, что грамотное управление финансами позволяет ставить реальные цели и уверенно их добиваться. Кроме того, он подчеркнул, что жизнь стремительно меняется и цифровизация бухгалтерии сегодня – это вынужденная необходимость:

- В рамках семинара мои коллеги познакомят вас с решениями, «заточенными» под задачи бухгалтерии и которые уже воплощаются в Профсоюзе. Они призваны упростить работу и сделать ее более эффективной на всех этапах – от отправки счетов контрагентам до интеллектуальной обработки входящих документов.

Продолжила тему цифровизации главный бухгалтер Профсоюза Татьяна Рудакова. Начальник финансового отдела выразила надежду на продуктивное обучение, заострив внимание на значимой роли выездных мероприятий.

О том, что нужно постоянно повышать свой профессиональный уровень и быть в курсе всех изменений бухгалтерского и налогового законодательства говорили глава контрольно-ревизионной комиссии Профсоюза Наталья Зубова и заместитель председателя Краснодарской краевой организации Профсоюза Лариса Дьяченко.

Помочь добиться этих целей приехали настоящие мастера своего дела, преподаватели – доктор экономических наук, фасилитатор (профессиональный ведущий диспутов) Наталия Калинина и член Палаты налоговых консультантов Ольга Шаркаева.

Всероссийский профсоюзный форум «ПрофВзлёт» уже прогремел, но эхо его будет звучать еще очень долго. В том числе и в газетных публикациях. Вот, например, подробнейший отчет о прошедшем образовательном мероприятии представила «Медицинская газета», попутно взяв интервью у Анатолия Домникова.

Профсоюз принял участие в международной научно-практической конференции «Совершенствование правового положения профсоюзов: проблемы и пути их решения», которая состоялась в Академии труда и социальных отношений 26 октября.

Яркое событие приурочено ко дню рождения профессора АТИСО, заслуженного юриста России Ирины Снигиревой – ученый внесла большой вклад в развитие трудового права и совершенствование регулирования деятельности профсоюзов.

Гостями мероприятия стали ведущие российские ученые и практики в области трудового права, представители отечественных и зарубежных профсоюзов. В числе приглашенных и руководители нашей организации – заместитель председателя Профсоюза Владимир Беспяткин, начальники правового и организационно-аналитического управлений Марина Краснорудская и Наталия Галенко.

Наши коллеги выделили выступление главного научного сотрудника Института государства и права РАН Константина Крылова, который рассказал о нормативных основах правового положения профсоюзов. Повышенное внимание экспертов вызвал доклад профессора Тамары Сошниковой, где она последовательно доказала необходимость повышения роли профсоюзов при контроле за соблюдением законодательства работодателями.

О том, как строилось правовое положение профсоюзов в ЛДНР, сообщили представители профобъединений новых территорий в составе России. Этот вопрос вызвал у Профсоюза особый интерес: обмен опытом применения профсоюзного законодательства состоялся при личной встрече с докладчиками.