Forwarded from Профсоюз ЖКХ Минщины
⚡️5-7 февраля 2026 года проводилась XX республиканская зимняя отраслевая спартакиада среди работников ЖКХ, участие в которой приняла сборная команда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников ЖКХ и сферы обслуживания.
❗️Наши спортсмены приняли участие в соревнованиях по настольному теннису, гиревому спорту, дартсу, плаванию, бильярдному спорту, пулевой стрельбе и др.
🏆По итогам соревнований победителями в номинациях стали:
🥇 место по настольному теннису - Прокопович Людмила КУП «Солигорскводоканал»;
🥈место по плаванию (муж. старше 35 лет) - Голёта Андрей ООО «Швейная королева»;
🥈место по настольному тенису (в парном разряде) - Прокопович Людмила и Шафиев Руслан (КУП "Мядельское ЖКХ");
🥈место по дартсу (среди жен.) - Бобко Виктория КУП "Солигорскводоканал";
🥈место по дартсу (среди муж.) - Сенько Сергей Молодечненское ГПУП "Коммунальник";
🥉место по гиревому спорту (вес. кат. до 90 кг) - Малышев Артём СГУПП «ЖКХ «Комплекс»;
🥉место по бильярду - Петровский Геннадий РПУП «Мядельское ЖКХ».
❗️Наши спортсмены приняли участие в соревнованиях по настольному теннису, гиревому спорту, дартсу, плаванию, бильярдному спорту, пулевой стрельбе и др.
🏆По итогам соревнований победителями в номинациях стали:
🥇 место по настольному теннису - Прокопович Людмила КУП «Солигорскводоканал»;
🥈место по плаванию (муж. старше 35 лет) - Голёта Андрей ООО «Швейная королева»;
🥈место по настольному тенису (в парном разряде) - Прокопович Людмила и Шафиев Руслан (КУП "Мядельское ЖКХ");
🥈место по дартсу (среди жен.) - Бобко Виктория КУП "Солигорскводоканал";
🥈место по дартсу (среди муж.) - Сенько Сергей Молодечненское ГПУП "Коммунальник";
🥉место по гиревому спорту (вес. кат. до 90 кг) - Малышев Артём СГУПП «ЖКХ «Комплекс»;
🥉место по бильярду - Петровский Геннадий РПУП «Мядельское ЖКХ».
❤2👍1
🎙 Никогда не жертвуйте точностью в пользу силы.
В эти минуты проходят соревнования по бильярду🎱
ОАО «Беларуськалий» представляем Виталий Могилевец👏
Болеем за нашу команду и желаем только победы!!!🏆
telegram / minskhimprof.by / facebook / instagram / вконтакте
Forwarded from Минщина. Профсоюз. Образование
▶️ "Жодинская лыжня - 2026": Праздник, который объединил всех!
На "Жодинской лыжне" каждому нашлось дело, каждый почувствовал себя частью чего-то большого и важного.
Но самое главное – эта лыжня собрала нас всех ВМЕСТЕ! Подробнее
На "Жодинской лыжне" каждому нашлось дело, каждый почувствовал себя частью чего-то большого и важного.
Но самое главное – эта лыжня собрала нас всех ВМЕСТЕ! Подробнее
👍4
Forwarded from Профсоюз ЖКХ Минщины
⚡️ЕЖЕНЕДЕЛЬНАЯ РУБРИКА PROправо. ПРОкачай права!⚡️
❗️Можно ли получить «отгул авансом» за работу в выходной день в будущем периоде?❗️
Информацию составил правовой инспектор труда Минской областной организации профсоюза Марина Терешкова.
✅За работу в выходные дни взамен доплаты с согласия работника может предоставляться и другой вид компенсации – неоплачиваемый день отдыха. Предоставление другого неоплачиваемого дня отдыха ранее привлечения работника к работе в выходной день неправомерно.
Предоставление другого дня отдыха является компенсацией, предоставляемой работнику за работу в выходной день. Компенсации установлены с целью возмещения работникам затрат, связанных с выполнением ими трудовых обязанностей и в данном случае не иметь денежного выражения. Проще говоря, работник должен выполнить обязанности в свой выходной день, а только потом получить за это компенсацию. Кроме этого, не исключено наступление, не зависящих от воли работника, обстоятельств, например болезнь, что лишает права работника на «отгул».
❗️Можно ли получить «отгул авансом» за работу в выходной день в будущем периоде?❗️
Информацию составил правовой инспектор труда Минской областной организации профсоюза Марина Терешкова.
✅За работу в выходные дни взамен доплаты с согласия работника может предоставляться и другой вид компенсации – неоплачиваемый день отдыха. Предоставление другого неоплачиваемого дня отдыха ранее привлечения работника к работе в выходной день неправомерно.
Предоставление другого дня отдыха является компенсацией, предоставляемой работнику за работу в выходной день. Компенсации установлены с целью возмещения работникам затрат, связанных с выполнением ими трудовых обязанностей и в данном случае не иметь денежного выражения. Проще говоря, работник должен выполнить обязанности в свой выходной день, а только потом получить за это компенсацию. Кроме этого, не исключено наступление, не зависящих от воли работника, обстоятельств, например болезнь, что лишает права работника на «отгул».
❤1
Какая она … 🤔идеальная формула успеха» информационщика? 📸 ➕📝❓
Ответ на этот вопрос сегодня искали 🔎 участники обучающего семинара 📲
И не только…😉
Потянем пока интригу и не будем все рассказывать, но подсказку дадим 📸
telegram / minskhimprof.by / facebook / instagram / вконтакте
❤1