Forwarded from Профсоюзы Хабаровского края
🦥 Уже в июне россиян ждут очередные длительные выходные.
В честь Дня России граждан ожидает сразу 4 дня отдыха подряд. Вместе с тем, предшествующий празднику рабочий день будет сокращен на час.
В честь Дня России граждан ожидает сразу 4 дня отдыха подряд. Вместе с тем, предшествующий празднику рабочий день будет сокращен на час.
Forwarded from Профсоюзы Хабаровского края
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#ПрофсоюзыХабаровскогоКрая
#ХабаровскийКрайЗаЛегальныйТруд
#ПрофсоюзыПротивТеневойЗанятости
#ХКООП #ЛегальныйТруд
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from ПРОФСОЮЗНАЯ СРЕДА
Профсоюз образования порадовал учителей новой версией бюллетеня про отпуска — третья редакция вышла свежей и полной важных изменений. Этот выпуск точно нужен каждому педагогу, кто хочет чётко понимать свои права и условия отдыха.
Особое внимание уделено разъяснению норм: эксперты профсоюза подготовили комментарии к свежим нормативно-правовым документам, принятым в 2022–2024 годах. Теперь понятно, как правильно рассчитать длительность удлинённого отпуска, кого это касается и как применить новые правила на практике.
Помимо подробных комментариев, издание включает:
✔️ 📝 Разъяснения по актуальным вопросам о продолжительности отпусков;
✔️ 📄 Анализ нового перечня должностей, влияющего на
предоставление удлинённых отпусков;
✔️ ✨ Полезные советы по применению законодательства в повседневной работе.
Так что смело читайте и скачивайте бюллетень, чтобы лучше ориентироваться в вопросах отпусков и наслаждаться заслуженным отдыхом по правилам закона! 😌🎓
Особое внимание уделено разъяснению норм: эксперты профсоюза подготовили комментарии к свежим нормативно-правовым документам, принятым в 2022–2024 годах. Теперь понятно, как правильно рассчитать длительность удлинённого отпуска, кого это касается и как применить новые правила на практике.
Помимо подробных комментариев, издание включает:
✔️ 📝 Разъяснения по актуальным вопросам о продолжительности отпусков;
✔️ 📄 Анализ нового перечня должностей, влияющего на
предоставление удлинённых отпусков;
✔️ ✨ Полезные советы по применению законодательства в повседневной работе.
Так что смело читайте и скачивайте бюллетень, чтобы лучше ориентироваться в вопросах отпусков и наслаждаться заслуженным отдыхом по правилам закона! 😌🎓
❤1
Forwarded from ПРОФСОЮЗНАЯ СРЕДА
⚠🚀 ВНИМАНИЕ! Подписка на второе полугодие газеты «Профсоюзная среда» от ИД «Профдвижение».
Друзья, напоминаем вам, что вы можете оформить подписку на второе полугодие газеты «Профсоюзная среда»! Это ваш надежный источник актуальной информации о защите трудовых прав педагогов.
Подписаться легко: воспользуйтесь подписными индексами АО «Почта России» или ООО «Урал-Пресс. Округ», а также открыта подписка для Республики Крым и г. Севастополя и даже для Белоруссии и стран СНГ!
Что вас ждет? Только самое интересное:
🆗 Эксклюзивные статьи и интервью с ведущими экспертами отрасли.
🆗 Глубокий анализ актуальных вопросов педагогики и трудового законодательства.
🆗 Полезные материалы и советы для защиты ваших профессиональных интересов.
🆗 Обсуждение горячих тем с коллегами и экспертами.
Не упустите шанс стать частью нашего информационного пространства! Подписывайтесь прямо сейчас и будьте в центре событий вместе с нами!
Друзья, напоминаем вам, что вы можете оформить подписку на второе полугодие газеты «Профсоюзная среда»! Это ваш надежный источник актуальной информации о защите трудовых прав педагогов.
Подписаться легко: воспользуйтесь подписными индексами АО «Почта России» или ООО «Урал-Пресс. Округ», а также открыта подписка для Республики Крым и г. Севастополя и даже для Белоруссии и стран СНГ!
Что вас ждет? Только самое интересное:
Не упустите шанс стать частью нашего информационного пространства! Подписывайтесь прямо сейчас и будьте в центре событий вместе с нами!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
31 -й Физкультурно-спортивный фестиваль «Азарт. Здоровье. Отдых» завершился в Хабаровске.
Команда Хабаровской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования принимала участие в соревнованиях по дартсу, теннису,баскетболу, волейболу,шахматах, ГТО. Но самыми зрелищными конечно же были семейные старты . В этом году за главный приз Губернатора боролись 4 семьи . Семьи Кружаевых, Подоплеловых, Пинчуковых и Бирюковых
Результаты команд :
1 место - шахматы
1 место- баскетбол
2 место -ГТО
3 место - волейбол
2,3,4,6 место В семейных стартах- 2,3,4,6 места
🔗 Итоги соревнований и фото с фестиваля смотрите сайте.
Команда Хабаровской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования принимала участие в соревнованиях по дартсу, теннису,баскетболу, волейболу,шахматах, ГТО. Но самыми зрелищными конечно же были семейные старты . В этом году за главный приз Губернатора боролись 4 семьи . Семьи Кружаевых, Подоплеловых, Пинчуковых и Бирюковых
Результаты команд :
1 место - шахматы
1 место- баскетбол
2 место -ГТО
3 место - волейбол
2,3,4,6 место В семейных стартах- 2,3,4,6 места
🔗 Итоги соревнований и фото с фестиваля смотрите сайте.
Forwarded from ПРОФСОЮЗНАЯ СРЕДА
Теперь студенты технических и естественно-научных вузов смогут начать карьеру учителя ещё до окончания университета.
✅ Что изменится?
Уже с четвёртого курса студент непедагогической специальности сможет попробовать себя в роли учителя. Так, например, студенты-биологи смогут преподавать в школе биологию, а математики — алгебру и геометрию. Сейчас это разрешено только по
окончании вуза, а во время учебы могут преподавать только студенты педагогических специальностей.
⭐ Почему это актуально?
Идея вызвана дефицитом квалифицированных преподавателей. Возможность совмещения учебной нагрузки и педагогической практики даст шанс будущим выпускникам почувствовать профессию изнутри, повысить мотивацию и привлекательность
учительской профессии среди молодёжи.
❓ Каково мнение экспертов?
Ольга Петрова, заместитель министра науки и высшего образования РФ, уверена, что такой подход обеспечит будущему специалисту бесценный профессиональный опыт и повысит шансы
трудоустройства после выпуска.
Однако некоторые эксперты опасаются, что молодые специалисты будут уходить из школы после завершения учёбы, поскольку зарплата учителей часто ниже зарплат специалистов аналогичных профессий вне образовательных учреждений.
Какие перспективы открывает инициатива?
✔️ Для университетов появится возможность внедрять новые образовательные технологии и методики.
✔️ Студенты получат уникальную возможность сочетать обучение и практику, укрепляя профессиональные компетенции.
✔️ Школы смогут привлекать талантливых молодых преподавателей, обладающих свежими знаниями и инновационным мышлением.
👍 Что думаете вы? Поддерживаете такую инициативу или считаете её преждевременной? Поделитесь своим мнением!
✅ Что изменится?
Уже с четвёртого курса студент непедагогической специальности сможет попробовать себя в роли учителя. Так, например, студенты-биологи смогут преподавать в школе биологию, а математики — алгебру и геометрию. Сейчас это разрешено только по
окончании вуза, а во время учебы могут преподавать только студенты педагогических специальностей.
⭐ Почему это актуально?
Идея вызвана дефицитом квалифицированных преподавателей. Возможность совмещения учебной нагрузки и педагогической практики даст шанс будущим выпускникам почувствовать профессию изнутри, повысить мотивацию и привлекательность
учительской профессии среди молодёжи.
Ольга Петрова, заместитель министра науки и высшего образования РФ, уверена, что такой подход обеспечит будущему специалисту бесценный профессиональный опыт и повысит шансы
трудоустройства после выпуска.
Однако некоторые эксперты опасаются, что молодые специалисты будут уходить из школы после завершения учёбы, поскольку зарплата учителей часто ниже зарплат специалистов аналогичных профессий вне образовательных учреждений.
Какие перспективы открывает инициатива?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Трудовик⚒
🧑💻 Имеет ли право дистанционный работник взять выходной день для прохождения диспансеризации?
Ответ: Да, имеет. Трудовое законодательство не делает исключений для дистанционных работников.
Дистанционные работники имеют такие же права, как и офисные — в том числе на оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации.
Правовое обоснование:
Статья 185.1 Трудового кодекса РФ гарантирует работникам право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации:
🔷 1 рабочий день раз в 3 года — если вы младше 40 лет;
🔷 1 рабочий день ежегодно — если вы старше 40 лет;
🔷 2 рабочих дня ежегодно — если вы предпенсионер или пенсионер.
Во время прохождения диспансеризации за работником сохраняются место работы и средний заработок.
* Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день (дни) освобождения от работы согласовывается с работодателем.
Источник: Минтруд
#диспансеризация #дистанционный #работник
Трудовик
Ответ: Да, имеет. Трудовое законодательство не делает исключений для дистанционных работников.
Дистанционные работники имеют такие же права, как и офисные — в том числе на оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации.
Правовое обоснование:
Статья 185.1 Трудового кодекса РФ гарантирует работникам право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации:
🔷 1 рабочий день раз в 3 года — если вы младше 40 лет;
🔷 1 рабочий день ежегодно — если вы старше 40 лет;
🔷 2 рабочих дня ежегодно — если вы предпенсионер или пенсионер.
Во время прохождения диспансеризации за работником сохраняются место работы и средний заработок.
* Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день (дни) освобождения от работы согласовывается с работодателем.
Источник: Минтруд
#диспансеризация #дистанционный #работник
Трудовик
❤1
Forwarded from Общероссийский Профсоюз образования
Новые правила использования иностранного языка в России
🏢 Госдума приняла во втором и третьем чтениях законопроект о защите русского языка.
✅ Он ограничивает использование иностранных слов на вывесках, в названиях жилых комплексов и т.п.
✅ Предполагается, что закон вступает в силу с 1 марта 2026 года. Ограничение коснется преимущественно англицизмов. ⠀
✅ Теперь на информационных знаках и вывесках необходимо использовать русский язык, например, надписи типа "Open/Closed" будут заменены на русские аналоги ("Открыто"/"Закрыто"). ⠀
🇷🇺 Закон направлен на поддержку официального статуса русского языка и сохранение культурного наследия страны.
🏢 Госдума приняла во втором и третьем чтениях законопроект о защите русского языка.
✅ Он ограничивает использование иностранных слов на вывесках, в названиях жилых комплексов и т.п.
✅ Предполагается, что закон вступает в силу с 1 марта 2026 года. Ограничение коснется преимущественно англицизмов. ⠀
✅ Теперь на информационных знаках и вывесках необходимо использовать русский язык, например, надписи типа "Open/Closed" будут заменены на русские аналоги ("Открыто"/"Закрыто"). ⠀
🇷🇺 Закон направлен на поддержку официального статуса русского языка и сохранение культурного наследия страны.
Forwarded from Общероссийский Профсоюз образования
Как вы относитесь к новым ограничениям на использование иностранных слов?
Anonymous Poll
67%
1️⃣ Поддерживаю
21%
2️⃣ Нейтрально
12%
3️⃣ Не поддерживаю
Forwarded from ФНПР
Члены профсоюзов помнят
22 июня ровно в четыре часа утра нацистская Германия вероломно напала на Советский Союз. Этот день, 84 года назад, положил начало тяжелейшей и кровопролитной Великой Отечественной войне.
С первых же часов войны тысячи профсоюзных активистов и работников добровольно ушли на фронт, встав в один ряд с бойцами Красной Армии. Те, кто остался в тылу, взяли на себя ответственность за бесперебойную работу заводов и фабрик. Профсоюзы мобилизовали трудящихся, организовывали социалистические соревнования, помогали семьям фронтовиков и раненым бойцам.
Женщины, подростки и пожилые люди вставали к станкам, заменяя ушедших на войну мужей, отцов и сыновей. Рабочие трудились сутками без отдыха. «Всё для фронта, всё для Победы!» – этот лозунг стал смыслом жизни для миллионов советских людей.
Пройдут годы, сменятся поколения, но память о подвиге нашего народа будет жить вечно. Мы чтим героев, сражавшихся на передовой, и тех, кто ковал Победу в тылу. Каждый житель Советского Союза своим трудом, мужеством и стойкостью приближал долгожданный День Победы.
В память о подвиге наших соотечественников ФНПР объявила 2025 год Годом трудовой доблести «Всё для Победы!». На профсоюзных информационных ресурсах выходят материалы про членов профсоюзов, которые своим трудом ковали Победу.
Никто не забыт и ничто не забыто!
22 июня ровно в четыре часа утра нацистская Германия вероломно напала на Советский Союз. Этот день, 84 года назад, положил начало тяжелейшей и кровопролитной Великой Отечественной войне.
С первых же часов войны тысячи профсоюзных активистов и работников добровольно ушли на фронт, встав в один ряд с бойцами Красной Армии. Те, кто остался в тылу, взяли на себя ответственность за бесперебойную работу заводов и фабрик. Профсоюзы мобилизовали трудящихся, организовывали социалистические соревнования, помогали семьям фронтовиков и раненым бойцам.
Женщины, подростки и пожилые люди вставали к станкам, заменяя ушедших на войну мужей, отцов и сыновей. Рабочие трудились сутками без отдыха. «Всё для фронта, всё для Победы!» – этот лозунг стал смыслом жизни для миллионов советских людей.
Пройдут годы, сменятся поколения, но память о подвиге нашего народа будет жить вечно. Мы чтим героев, сражавшихся на передовой, и тех, кто ковал Победу в тылу. Каждый житель Советского Союза своим трудом, мужеством и стойкостью приближал долгожданный День Победы.
В память о подвиге наших соотечественников ФНПР объявила 2025 год Годом трудовой доблести «Всё для Победы!». На профсоюзных информационных ресурсах выходят материалы про членов профсоюзов, которые своим трудом ковали Победу.
Никто не забыт и ничто не забыто!
🔥3