Коротко о правилах. Каждый месяц участники предлагают варианты книг (читаем на платформе Яндекс.Книги), затем устраиваем голосование и выбираем 2 книги для чтения. Потом назначаем дату и время онлайн-встречи, собираемся в зуме и делимся мыслями и эмоциями по поводу прочитанного (и никогда заранее не знаем, куда заведет беседа!).

Ошибка в подборе нового сотрудника обходится компании в сумму, которая превышает его ежемесячную зарплату в 15 раз — именно так считают авторы книги «Кто», которая уже более 15 лет помогает HR-специалистам и топ-менеджерам нанимать высокоранговых кандидатов. Авторы провели и проанализировали более 300 интервью, а затем составили сборник рекомендаций, который показывает, как превратить найм из лотереи в выстроенный и предсказуемый процесс.

Классика от «отца современного менеджмента» Питера Друкера, чьими советами пользовались General Motors, IBM и «Красный Крест». Это краткий курс по управлению, в котором он рассказывает, что руководителя определяют не врожденные качества, а способность управлять собой. Друкер формулирует простые правила эффективной работы — выделять приоритеты, развивать сильные стороны, сокращать количество проблем и не хвататься за все задачи одновременно.

В 1992 году в Америке ФБР окружило ферму Рэнди Уивера, нелегального торговца оружием, который накануне продал свой товар агенту ФБР под прикрытием. В той облаве Рэнди взял заложников. Решая, что делать, ФБР выбрало стратегию давления: агенты выдвигали ультиматумы и действовали через вооруженное присутствие. Случай, который позже получил название «Инцидент в Руби-Ридж», закончился смертью заложников, из-за чего стала хрестоматийным примером провала переговорной тактики.

На этом переломе и строится книга бывшего переговорщика Криса Восса: он превратил опыт реальных операций в девять принципов, которые помогают добиваться своего — от освобождения заложников до спора с мастером по ремонту стиральной машины. Техники описаны просто — без лишней теории, с практическими советами и личными примерами.

Первая книга трилогии бывшего руководителя Microsoft и обладателя 19 патентов в сфере поисковых систем, ИИ и машинного обучения. Художественный технотриллер о препарате Nexus-5, который с помощью нанотехнологий соединяет людей в единую сеть и дает сверхинтеллект, телепатию и невероятные физические способности. Несмотря на то, что в мире будущего препарат официально запрещен, это не мешает его обладателям переписывать вселенские законы под себя.