Forwarded from Readovka
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Семейная жизнь здесь безопаснее» — американская семья ассирийского священника переехала из Калифорнии ради безопасности своих детей и передачи священных традиций
В прошлом году в Ростов-на-Дону прибыла семья из Калифорнии, состоящая из 6 человек: американец по происхождению Ефрем Алхас перебрался в нашу страну вместе с женой Еленой и 4 дочками. Отец Ефрем переехал, чтобы возглавить православный ассирийский приход и передать местной ассирийской общине древние знания и народные традиции. У мужчины большие планы на будущее — он хочет основать храм для общины. Елена, жена Ефрема, активно поддерживает мужа в его миссии. Она работает учителем английского языка онлайн, а также планирует начать преподавать в местном университете. Больше всего Елене нравится то, что по сравнению с Америкой в России безопасно. Она не беспокоится за дочерей, когда те возвращаются из школы.
В семье Алхас звучат 3 языка: ассирийский, английский и русский. Все свободно переключаются между ними. С собой из Калифорнии семейство привезло собаку, а в России была заведена еще одна и названа Геной в честь персонажа советского мультфильма. Младшие члены семьи быстрее всех адаптировались к жизни в нашей стране. Детям нравится учиться в школе, в саду и общаться с местными ребятами. Кроме посещения школы, сестры обучаются музыке — играют на разных инструментах и поют. Еще девочки всегда помогают папе с работой. Семья рада, что переехала в Ростов-на-Дону, ей нравятся город и русские люди.
В прошлом году в Ростов-на-Дону прибыла семья из Калифорнии, состоящая из 6 человек: американец по происхождению Ефрем Алхас перебрался в нашу страну вместе с женой Еленой и 4 дочками. Отец Ефрем переехал, чтобы возглавить православный ассирийский приход и передать местной ассирийской общине древние знания и народные традиции. У мужчины большие планы на будущее — он хочет основать храм для общины. Елена, жена Ефрема, активно поддерживает мужа в его миссии. Она работает учителем английского языка онлайн, а также планирует начать преподавать в местном университете. Больше всего Елене нравится то, что по сравнению с Америкой в России безопасно. Она не беспокоится за дочерей, когда те возвращаются из школы.
В семье Алхас звучат 3 языка: ассирийский, английский и русский. Все свободно переключаются между ними. С собой из Калифорнии семейство привезло собаку, а в России была заведена еще одна и названа Геной в честь персонажа советского мультфильма. Младшие члены семьи быстрее всех адаптировались к жизни в нашей стране. Детям нравится учиться в школе, в саду и общаться с местными ребятами. Кроме посещения школы, сестры обучаются музыке — играют на разных инструментах и поют. Еще девочки всегда помогают папе с работой. Семья рада, что переехала в Ростов-на-Дону, ей нравятся город и русские люди.
[1/4] Стратегия пространственного развития России.
🔤 Под самый Новый год Правительство утвердило новую Стратегию пространственного развития Российской Федерации, теперь уже на период до 2030 года с прогнозом до 2036 года.
Документ объемный. С учётом изложения и структуры кто-то даже сравнивает его с советским Госпланом. Именно по этому документу в ближайшие годы будет строиться работа по развитию территорий России.
Мы же отметить отдельные моменты, которые касаются нашей тематики.
В разделе II Стратегии приведен анализ тенденций и проблем пространственного развития Российской Федерации, указанные в настоящем разделе тенденции определили основные проблемы пространственного развития страны. В том числе составители документы отмечают следующие вызовы, которые требуют разрешения:
🔴 Концентрация населения в городах и городских агломерациях
Население продолжает концентрироваться в относительно крупных городах и городских агломерациях при сокращении доли жителей малых городов, средних городов и сельской местности в населении Российской Федерации.
Данная тенденция обусловлена неравномерным развитием социальной инфраструктуры и иными условиями, влияющими на уровень и качество среды для жизни населения. Высокий уровень внутрирегиональных социально-экономических различий приводит к оттоку населения из сельских населенных пунктов, малых и средних городов в административные центры субъектов Российской Федерации и городские агломерации.
Совокупное население городов с численностью более 500 тыс. человек растет - за 2002 - 2021 годы оно увеличилось на 20,4 процента, с 40,1 млн. до 48,2 млн. человек. В результате доля таких городов в населении страны выросла с 27,9 процента в 2002 году до 32,8 процента в 2021 году. Основной прирост пришелся на города с населением более 1 млн. человек. Население таких городов выросло с 27,7 млн. до 35,5 млн. человек, а доля в населении страны - с 19,3 до 24,1 процента. За 20 лет порог численности населения в 1 млн. человек преодолели гг. Воронеж, Краснодар и Красноярск.
Численность населения городов с населением от 100 тыс. до 500 тыс. человек незначительно сокращается - с 2002 по 2021 год (без учета прироста за счет городов Республики Крым) она уменьшилась на 1,9 процента, с 28,7 млн. до 28,1 млн. человек. Доля таких городов в населении Российской Федерации снизилась с 19,9 до 19,5 процента, а их количество - со 134 городов в 2002 году до 132 городов в 2021 году.
Численность населения малых и средних городов с населением менее 100 тыс. человек снижается быстрее среднероссийских темпов - за 20 лет она снизилась на 7,4 процента (без учета прироста за счет городов Республики Крым) (с 27,8 млн. до 25,7 млн. человек).
Доля малых и средних городов в населении страны также сокращается (с 19,3 до 17,8 процента), в том числе доля малых городов сократилась с 11,6 процента до 11 процентов, а средних городов - с 7,7 процента до 6,8 процента. Сокращается также численность сельского населения - за 20 лет показатель снизился на 4 процента (с 38,9 млн. до 37,2 млн. человек, или с 26,7 до 25,3 процента населения страны).
В наибольшей степени сельское население сокращается в регионах Центрального и Северо-Западного федеральных округов за пределами большинства городских агломераций - с 2002 по 2021 год его численность уменьшилась на 16,9 процента (с 8,3 млн. до 6,9 млн. человек).
При этом в Южном и Северо-Кавказском федеральных округах сельское население устойчиво растет, увеличившись за 20 лет на 15,5 процента (с 9,7 млн. до 11,2 млн. человек).
Тенденция к устойчивому росту отмечается в городах и сельских населенных пунктах в составе городских агломераций (прежде всего в Московской и Санкт-Петербургской городских агломерациях), где наблюдаются опережающие темпы роста численности населения на прилегающих территориях (в Московской и Ленинградской областях соответственно), в том числе за счет более низких цен на недвижимость по сравнению с ядрами городских агломераций и развития транспортных систем, включая пригородные пассажирские перевозки.
Документ объемный. С учётом изложения и структуры кто-то даже сравнивает его с советским Госпланом. Именно по этому документу в ближайшие годы будет строиться работа по развитию территорий России.
Мы же отметить отдельные моменты, которые касаются нашей тематики.
В разделе II Стратегии приведен анализ тенденций и проблем пространственного развития Российской Федерации, указанные в настоящем разделе тенденции определили основные проблемы пространственного развития страны. В том числе составители документы отмечают следующие вызовы, которые требуют разрешения:
Население продолжает концентрироваться в относительно крупных городах и городских агломерациях при сокращении доли жителей малых городов, средних городов и сельской местности в населении Российской Федерации.
Данная тенденция обусловлена неравномерным развитием социальной инфраструктуры и иными условиями, влияющими на уровень и качество среды для жизни населения. Высокий уровень внутрирегиональных социально-экономических различий приводит к оттоку населения из сельских населенных пунктов, малых и средних городов в административные центры субъектов Российской Федерации и городские агломерации.
Совокупное население городов с численностью более 500 тыс. человек растет - за 2002 - 2021 годы оно увеличилось на 20,4 процента, с 40,1 млн. до 48,2 млн. человек. В результате доля таких городов в населении страны выросла с 27,9 процента в 2002 году до 32,8 процента в 2021 году. Основной прирост пришелся на города с населением более 1 млн. человек. Население таких городов выросло с 27,7 млн. до 35,5 млн. человек, а доля в населении страны - с 19,3 до 24,1 процента. За 20 лет порог численности населения в 1 млн. человек преодолели гг. Воронеж, Краснодар и Красноярск.
Численность населения городов с населением от 100 тыс. до 500 тыс. человек незначительно сокращается - с 2002 по 2021 год (без учета прироста за счет городов Республики Крым) она уменьшилась на 1,9 процента, с 28,7 млн. до 28,1 млн. человек. Доля таких городов в населении Российской Федерации снизилась с 19,9 до 19,5 процента, а их количество - со 134 городов в 2002 году до 132 городов в 2021 году.
Численность населения малых и средних городов с населением менее 100 тыс. человек снижается быстрее среднероссийских темпов - за 20 лет она снизилась на 7,4 процента (без учета прироста за счет городов Республики Крым) (с 27,8 млн. до 25,7 млн. человек).
Доля малых и средних городов в населении страны также сокращается (с 19,3 до 17,8 процента), в том числе доля малых городов сократилась с 11,6 процента до 11 процентов, а средних городов - с 7,7 процента до 6,8 процента. Сокращается также численность сельского населения - за 20 лет показатель снизился на 4 процента (с 38,9 млн. до 37,2 млн. человек, или с 26,7 до 25,3 процента населения страны).
В наибольшей степени сельское население сокращается в регионах Центрального и Северо-Западного федеральных округов за пределами большинства городских агломераций - с 2002 по 2021 год его численность уменьшилась на 16,9 процента (с 8,3 млн. до 6,9 млн. человек).
При этом в Южном и Северо-Кавказском федеральных округах сельское население устойчиво растет, увеличившись за 20 лет на 15,5 процента (с 9,7 млн. до 11,2 млн. человек).
Тенденция к устойчивому росту отмечается в городах и сельских населенных пунктах в составе городских агломераций (прежде всего в Московской и Санкт-Петербургской городских агломерациях), где наблюдаются опережающие темпы роста численности населения на прилегающих территориях (в Московской и Ленинградской областях соответственно), в том числе за счет более низких цен на недвижимость по сравнению с ядрами городских агломераций и развития транспортных систем, включая пригородные пассажирские перевозки.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
[2/4] Стратегия пространственного развития России.
🔴 Ухудшение демографической обстановки в большинстве субъектов Российской Федерации
Начиная с 2016 года регистрируются снижение рождаемости и естественная убыль населения Российской Федерации. В 2023 году естественная убыль составила 0,5 млн. человек, а суммарный коэффициент рождаемости - 1,41 рождения на одну женщину. С 2010 по 2021 год количество женщин в активном репродуктивном возрасте от 20 до 29 лет снизилось на 39,9 процента.
Прогнозируется продолжение снижения численности женщин репродуктивного возраста до 2046 года. Согласно среднему варианту демографического прогноза Федеральной службы государственной статистики, к началу 2030 года численность населения страны сократится на 2,9 млн. человек по сравнению с началом 2024 года. Количество субъектов Российской Федерации, в которых отмечается естественная убыль населения, растет - их число достигло 70 в 2023 году по сравнению с 46 регионами в 2016 году.
Наибольшая естественная убыль отмечается в Центральном, Приволжском и Северо-Западном федеральных округах. Наибольший естественный прирост наблюдается в Северо-Кавказском федеральном округе. Количество субъектов Российской Федерации с отрицательным сальдо миграции увеличивается (с 50 в 2011 - 2016 годах до 54 в 2017 - 2022 годах).
Наибольший отток в относительном выражении отмечается в Дальневосточном и Сибирском федеральных округах, а также в регионах Европейского Севера (Мурманская и Архангельская области, Республика Коми). При этом реализация мер государственной политики, направленных на обеспечение экономического роста и повышение качества жизни населения на указанных территориях, позволила замедлить темпы убыли населения.
🔴 Сокращение притока трудовых ресурсов в Российскую Федерацию в результате усиления конкуренции на мировых рынках
В рост последние десятилетия в мире отмечается устойчивый миграционных потоков - если в 2000 году насчитывалось 175 млн. мигрантов, то к 2020 году их число выросло до 280 млн. человек.
Наибольший рост отмечается в Европе и Азии - с 56,9 млн. и 49,1 млн. человек в 2000 году до 86,7 млн. и 85,6 млн. человек в 2020 году соответственно. Российская Федерация занимает 4-е место в мире по общему количеству мигрантов (11,6 млн. человек), уступая лишь Соединенным Штатам Америки, Федеративной Республике Германия и Королевству Саудовская Аравия.
Основными источниками миграции в Российскую Федерацию в последние 20 лет являлись страны бывшего Союза Советских Социалистических Республик, включая Республику Узбекистан, Республику Таджикистан, Киргизскую Республику, Украину, Республику Казахстан, Республику Белоруссия и Азербайджанскую Республику.
В условиях сокращения рождаемости и старения населения в наиболее экономически развитых странах повышается мировая конкуренция за рабочую силу, в том числе за высококвалифицированные кадры. В этих условиях внешняя миграция в Российскую Федерацию сокращается - в 2016 году коэффициент миграционного прироста, отражающий разницу между прибывшими и выбывшими, составил 27,1 на 10000 человек, а в 2023 году - 13,9 на 10000 человек.
За первую половину 2024 года на миграционный учет встало 4,7 млн. иностранных граждан, что на треть меньше показателя за аналогичный период 2017 года (7 млн. человек). По состоянию на 1 июля 2024 г. на миграционном учете в Российской Федерации состояло 2,9 млн. иностранных граждан, в том числе 952,6 тыс. граждан Республики Узбекистан (32,9 процента), 667,2 тыс. граждан Республики Таджикистан (22,8 процента), 334 тыс. граждан Киргизской Республики (11,4 процента). Почти половина иностранных граждан зарегистрирована в Московской (42,3 процента) и Санкт-Петербургской (6,7 процента) городских агломерациях.
Начиная с 2016 года регистрируются снижение рождаемости и естественная убыль населения Российской Федерации. В 2023 году естественная убыль составила 0,5 млн. человек, а суммарный коэффициент рождаемости - 1,41 рождения на одну женщину. С 2010 по 2021 год количество женщин в активном репродуктивном возрасте от 20 до 29 лет снизилось на 39,9 процента.
Прогнозируется продолжение снижения численности женщин репродуктивного возраста до 2046 года. Согласно среднему варианту демографического прогноза Федеральной службы государственной статистики, к началу 2030 года численность населения страны сократится на 2,9 млн. человек по сравнению с началом 2024 года. Количество субъектов Российской Федерации, в которых отмечается естественная убыль населения, растет - их число достигло 70 в 2023 году по сравнению с 46 регионами в 2016 году.
Наибольшая естественная убыль отмечается в Центральном, Приволжском и Северо-Западном федеральных округах. Наибольший естественный прирост наблюдается в Северо-Кавказском федеральном округе. Количество субъектов Российской Федерации с отрицательным сальдо миграции увеличивается (с 50 в 2011 - 2016 годах до 54 в 2017 - 2022 годах).
Наибольший отток в относительном выражении отмечается в Дальневосточном и Сибирском федеральных округах, а также в регионах Европейского Севера (Мурманская и Архангельская области, Республика Коми). При этом реализация мер государственной политики, направленных на обеспечение экономического роста и повышение качества жизни населения на указанных территориях, позволила замедлить темпы убыли населения.
В рост последние десятилетия в мире отмечается устойчивый миграционных потоков - если в 2000 году насчитывалось 175 млн. мигрантов, то к 2020 году их число выросло до 280 млн. человек.
Наибольший рост отмечается в Европе и Азии - с 56,9 млн. и 49,1 млн. человек в 2000 году до 86,7 млн. и 85,6 млн. человек в 2020 году соответственно. Российская Федерация занимает 4-е место в мире по общему количеству мигрантов (11,6 млн. человек), уступая лишь Соединенным Штатам Америки, Федеративной Республике Германия и Королевству Саудовская Аравия.
Основными источниками миграции в Российскую Федерацию в последние 20 лет являлись страны бывшего Союза Советских Социалистических Республик, включая Республику Узбекистан, Республику Таджикистан, Киргизскую Республику, Украину, Республику Казахстан, Республику Белоруссия и Азербайджанскую Республику.
В условиях сокращения рождаемости и старения населения в наиболее экономически развитых странах повышается мировая конкуренция за рабочую силу, в том числе за высококвалифицированные кадры. В этих условиях внешняя миграция в Российскую Федерацию сокращается - в 2016 году коэффициент миграционного прироста, отражающий разницу между прибывшими и выбывшими, составил 27,1 на 10000 человек, а в 2023 году - 13,9 на 10000 человек.
За первую половину 2024 года на миграционный учет встало 4,7 млн. иностранных граждан, что на треть меньше показателя за аналогичный период 2017 года (7 млн. человек). По состоянию на 1 июля 2024 г. на миграционном учете в Российской Федерации состояло 2,9 млн. иностранных граждан, в том числе 952,6 тыс. граждан Республики Узбекистан (32,9 процента), 667,2 тыс. граждан Республики Таджикистан (22,8 процента), 334 тыс. граждан Киргизской Республики (11,4 процента). Почти половина иностранных граждан зарегистрирована в Московской (42,3 процента) и Санкт-Петербургской (6,7 процента) городских агломерациях.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
[3/4] Стратегия пространственного развития России.
🔴 Всё вышеизложенное приводит к Усилению рисков возникновения дефицита кадров, в первую очередь для территорий с низким уровнем производительности труда и существенным оттоком населения.
Согласно демографическому прогнозу Федеральной службы государственной статистики, численность населения в трудоспособном возрасте страны к 2030 году достигнет 87,3 млн. человек, после чего перестант расти. При такой численности населения в трудоспособном возрасте дефицит рабочей силы составит более 2 млн. человек.
На фоне дефицита кадров уровень безработицы по методологии Международной организации труда имеет устойчивую тенденцию к сокращению (в частности, сократился с 5,5 процента в 2016 году до 3,2 процента в 2023 году). Относительно высокая безработица сохраняется только в Северо-Кавказском федеральном округе.
Риски дефицита трудовых ресурсов в пространственном отношении распределяются неравномерно, и перспективные места приложения труда могут не совпадать с территориями избыточной концентрации рабочей силы. Так, в Сибирском федеральном округе в соответствии со Стратегией социально-экономического развития Сибирского федерального округа до 2035 года к 2030 году будут созданы 377,6 тыс. новых рабочих мест. При этом согласно демографическому прогнозу Федеральной службы государственной статистики до 2046 года численность населения в трудоспособном возрасте в Сибирском федеральном округе к 2030 году вырастет лишь на 270 тыс. человек относительно 2024 года. Вследствие этого возникает потребность в привлечении рабочей силы, в том числе из других федеральных округов Российской Федерации.
🟢 Что предлагается сделать для восполнения кадров?
Создание условий для снижения рисков дефицита кадров для обеспечения экономического роста территорий Российской Федерации за счет:
⚫️ расширения географии и совершенствования механизма реализации в субъектах Российской Федерации региональных программ повышения производительности труда (в первую очередь в субъектах Российской Федерации с низким уровнем производительности труда);
⚫️ прогнозирования потребности экономики в кадрах на 5-летний период; подготовки специалистов системы образования с учетом прогноза потребности экономики в кадрах на 5-летний период;
⚫️ повышения эффективности мер регулирования численности привлекаемых иностранных работников, в том числе исходя из реальной ситуации на российском рынке труда и тенденций ее изменения с учетом потребностей экономики Российской Федерации и интересов ее граждан.
Стимулирования трудовой мобильности с учетом кадровых потребностей территорий, в том числе путем:
⚫️ реализации мер государственной поддержки за счет средств федерального и региональных бюджетов, направленных на повышение трудовой мобильности;
⚫️ расширения географии и совершенствования механизма реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в субъектах Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным;
⚫️ развития современного фонда арендного жилья в субъектах Российской Федерации с использованием механизмов коммерческой, корпоративной, адресной льготной аренды;
⚫️ обеспечения транспортной связанности трудоизбыточных и трудодефицитных территорий, в том числе развития малой и среднемагистральной авиации для обеспечения потребностей удаленных территорий в рабочей силе вахтовым методом;
⚫️ развития инфраструктуры пригородного железнодорожного сообщения в целях поддержки развития городских агломераций;
⚫️ формирования и совершенствования минимальных стандартов предоставления услуг отраслей социальной сферы для граждан, осуществляющих трудовую деятельность вахтовым методом, в первую очередь в опорных населенных пунктах, в которых реализуются новые инвестиционные проекты, существенно влияющие на экономику территории.
Согласно демографическому прогнозу Федеральной службы государственной статистики, численность населения в трудоспособном возрасте страны к 2030 году достигнет 87,3 млн. человек, после чего перестант расти. При такой численности населения в трудоспособном возрасте дефицит рабочей силы составит более 2 млн. человек.
На фоне дефицита кадров уровень безработицы по методологии Международной организации труда имеет устойчивую тенденцию к сокращению (в частности, сократился с 5,5 процента в 2016 году до 3,2 процента в 2023 году). Относительно высокая безработица сохраняется только в Северо-Кавказском федеральном округе.
Риски дефицита трудовых ресурсов в пространственном отношении распределяются неравномерно, и перспективные места приложения труда могут не совпадать с территориями избыточной концентрации рабочей силы. Так, в Сибирском федеральном округе в соответствии со Стратегией социально-экономического развития Сибирского федерального округа до 2035 года к 2030 году будут созданы 377,6 тыс. новых рабочих мест. При этом согласно демографическому прогнозу Федеральной службы государственной статистики до 2046 года численность населения в трудоспособном возрасте в Сибирском федеральном округе к 2030 году вырастет лишь на 270 тыс. человек относительно 2024 года. Вследствие этого возникает потребность в привлечении рабочей силы, в том числе из других федеральных округов Российской Федерации.
Создание условий для снижения рисков дефицита кадров для обеспечения экономического роста территорий Российской Федерации за счет:
Стимулирования трудовой мобильности с учетом кадровых потребностей территорий, в том числе путем:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
[4/4] Стратегия пространственного развития России.
Выскажем свои мысли по Стратегии пространственного развития Российской Федерации на период до 2030 года с прогнозом до 2036 года.
🔴 Повышение производительности труда.
Очень нужный и правильный пункт. Осталось только одно, чтобы он заработал. Пока, как показывает практика, бизнес предпочитает использовать ручной труд, в том числе иностранный.
🔴 Прогноз потребности в кадрах.
Это один из самых тяжелых пунктов и наверное тяжелее чем первый. Этот прогноз делается на основании сведений, которые должны дать работодатели. Но сегодня работодатели отвыкли от составления таких прогнозов. Это очень трудоемкая процедура и кадровые работники не готовы ей заниматься. В прошлом году Минтруд пытался делать такое анкетирование работодателей, но шло это очень тяжело. И как говорят люди, знакомые с ситуацией, использование данных предоставленных бизнесом будет затруднительно, т.к. явно они составлены на «отвяжись». Но здесь бизнесу важно понимать, что без нормальных прогнозов невозможно планировать и развивать систему обучения тех специалистов, которые действительно требуются «сегодня», будут нужны «завтра», и даже «после завтра». В советское время такая система прогнозов была обязательной.
🔴 Внешняя трудовая миграция.
Повышение эффективности мер регулирования численности привлекаемых иностранных работников уже просто наболевшая тема. Однако пока, даже с учётом изменения миграционного законодательства, данный вопрос никак не решается.
🔴 Трудовая мобильность населения, в том числе реализация планов по работе вахтовым методом.
Здесь тоже всё хорошо только на бумаге. Есть ряд регионов, из которых разрешено «выкачивать» не востребованные трудовые ресурсы, это территории где высокий уровень безработицы, к примеру - тот же Северный Кавказ. Но опять-таки, как показывает практика, мужчины из этих регионов не готовы ни к переезду, ни к работе вахтовым методом. И дело не только в размер заработной плате, но (где-то даже в первую очередь) и во внутренних убеждениях. Сельхозпредприятиям сегодня реально не хватает рабочих рук из-за оттока мигрантов, но работать на птицефабриках, скотных дворах, стройках и т.д. они отказываются.
Другое дело, что люди, с того же дальнего востока готовы переезжать (и переезжают) в другие регионы, но в виду того, что из данные территории сами испытывают трудности с трудовыми ресурсами, господержка таким людям не предусмотрена. И соответственно рассчитывать на то, что в будущем они смогут воспользоваться механизмами коммерческой, корпоративной, адресной льготной аренды, в случае если такая льгота будет с участием госсредств, вряд ли приходится. В общем, ждать тут прорывов не приходится.
🔴 Развития инфраструктуры пригородного железнодорожного сообщения в целях поддержки развития городских агломераций конечно важно, но опять-таки здесь мы получим ещё сильнейшую маятниковую миграцию, которая приводит к дисбалансу бюджетов двух соседних регионов. К примеру люди живут в пригородах того же Санкт-Петербурга, но фактически на территории другого субъекта – Ленинградской области, но работают как раз в Санкт-Петербурге. Соответственно все налоги идут в бюджет Санкт-Петербурга, а социальная нагрузка, в виде детсадов, школ, больниц и т.д. ложится на бюджет Ленинградской области. И в данном случае бюджет Санкт-Петербурга только выигрывает, а бюджет Ленинградской области «уходит в минус». Об этой проблеме уже говорят не один год и о необходимости принятия какого-то решения. Но пока ничего нет.
Выскажем свои мысли по Стратегии пространственного развития Российской Федерации на период до 2030 года с прогнозом до 2036 года.
Очень нужный и правильный пункт. Осталось только одно, чтобы он заработал. Пока, как показывает практика, бизнес предпочитает использовать ручной труд, в том числе иностранный.
Это один из самых тяжелых пунктов и наверное тяжелее чем первый. Этот прогноз делается на основании сведений, которые должны дать работодатели. Но сегодня работодатели отвыкли от составления таких прогнозов. Это очень трудоемкая процедура и кадровые работники не готовы ей заниматься. В прошлом году Минтруд пытался делать такое анкетирование работодателей, но шло это очень тяжело. И как говорят люди, знакомые с ситуацией, использование данных предоставленных бизнесом будет затруднительно, т.к. явно они составлены на «отвяжись». Но здесь бизнесу важно понимать, что без нормальных прогнозов невозможно планировать и развивать систему обучения тех специалистов, которые действительно требуются «сегодня», будут нужны «завтра», и даже «после завтра». В советское время такая система прогнозов была обязательной.
Повышение эффективности мер регулирования численности привлекаемых иностранных работников уже просто наболевшая тема. Однако пока, даже с учётом изменения миграционного законодательства, данный вопрос никак не решается.
Здесь тоже всё хорошо только на бумаге. Есть ряд регионов, из которых разрешено «выкачивать» не востребованные трудовые ресурсы, это территории где высокий уровень безработицы, к примеру - тот же Северный Кавказ. Но опять-таки, как показывает практика, мужчины из этих регионов не готовы ни к переезду, ни к работе вахтовым методом. И дело не только в размер заработной плате, но (где-то даже в первую очередь) и во внутренних убеждениях. Сельхозпредприятиям сегодня реально не хватает рабочих рук из-за оттока мигрантов, но работать на птицефабриках, скотных дворах, стройках и т.д. они отказываются.
Другое дело, что люди, с того же дальнего востока готовы переезжать (и переезжают) в другие регионы, но в виду того, что из данные территории сами испытывают трудности с трудовыми ресурсами, господержка таким людям не предусмотрена. И соответственно рассчитывать на то, что в будущем они смогут воспользоваться механизмами коммерческой, корпоративной, адресной льготной аренды, в случае если такая льгота будет с участием госсредств, вряд ли приходится. В общем, ждать тут прорывов не приходится.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6
Органы внутренних дел Российской Федерации принимают заявления о продлении сроков пребывания от иностранных граждан, не имеющих документов для законного нахождения и работы.
Именно так начинается пост ГУВМ в своем официальном ТГ-канале.
После прохождения установленных процедур им будут выданы документы, дающие право находиться в нашей стране.
Мы уже писали об этой амнистии в режиме "лайт". Добавим к ранее сказанному, что данное "профилактическое мероприятие" позволит МВД существенно снизить цифру количества нелегалов, находящихся на территории России, которые просто "плодятся" сегодня в России, как бы при этом не ужесточали правила пребывания. Как ранее (в декабре прошлого года) озвучивал депутат ГД Михаил Матвеев:
по данным МВД, более 830 тысяч мигрантов из официальных 6,2 млн находится в России нелегально
В общем кто как решает проблему с количеством незаконных мигрантов - Россия так.
😱2👍1
#Тенденции
Как пишет CNN, согласно заключению Всемирного экономического форума, 41% крупных компаний планируют сократить штат сотрудников к 2030 году, автоматизируя задачи с помощью искусственного интеллекта.
Но есть и положительная новость:
Но в любом случае с приходом ИИ начинает "отжимать" работу у людей, и это надо учитывать при выборе профессии молодому поколению. Ещё раз отметим, что ни один ИИ самостоятельно не сможет починить кран на кухне, установить унитаз, собрать шкаф (пусть даже из ИКЕА) и т.д... Сегодня обладатели технических профессий выходят вперед и это позволяет им смотреть в будущее с уверенностью.
Как пишет CNN, согласно заключению Всемирного экономического форума, 41% крупных компаний планируют сократить штат сотрудников к 2030 году, автоматизируя задачи с помощью искусственного интеллекта.
Но есть и положительная новость:
77% [опрошенных компаний] заявили, что планируют переквалифицировать и повысить квалификацию своих нынешних работников в период с 2025 по 2030 год, чтобы лучше работать вместе с ИИ.
Но в любом случае с приходом ИИ начинает "отжимать" работу у людей, и это надо учитывать при выборе профессии молодому поколению. Ещё раз отметим, что ни один ИИ самостоятельно не сможет починить кран на кухне, установить унитаз, собрать шкаф (пусть даже из ИКЕА) и т.д... Сегодня обладатели технических профессий выходят вперед и это позволяет им смотреть в будущее с уверенностью.
🤣1
Forwarded from Кирилл Кабанов
К новости о том, что свыше 80 тысяч мигрантов было принудительно выдворено из России в 2024 году за нарушения миграционных правил.
По этому поводу приведу краткий, но очень информативный анализ нашего друга и соратника Виктора Себелева:
И тут как раз вовремя подоспела статистика по числу иностранных граждан, совершивших преступления. Я не сторонник исключительно процентов без привязки к количественным показателям, числовые значения всегда куда более наглядны. И не забываем, что в эту статистику не попадают «новые граждане». Кстати, СК РФ теперь публикует информацию об уровне преступности и среди получивших гражданство России менее 10 лет назад.
По этому поводу приведу краткий, но очень информативный анализ нашего друга и соратника Виктора Себелева:
«80 тысяч выдворенных из России мигрантов в 2024 году - много это или мало? Примерно столько иностранцев въезжает в Россию в среднем менее чем за трое суток (более 13 млн в год).
Административный кодекс России сегодня насчитывает всего 7 статей, нарушение которых предусматривает принудительное выдворение из страны (18.1; 18.2; 18.4; 18.8; 18.10; 18.11; 18.17). Но административных нарушений иностранные граждане совершают гораздо больше - по данным МВД России в среднем 235 тыс. правонарушений в год. В том числе за действия, связанные с неповиновением законному распоряжению правоохранительных органов (по статье 19.3 КоАП - 8,6 тыс. протоколов), посягающие на общественную безопасность и правопорядок (по статьям 20.1 и 20.2 - 209 тыс. протоколов), экстремистской направленности (по статье 20.3 - 498 протоколов).
Именно поэтому в МВД России предлагают ввести механизм выдворения иностранцев еще в 20 статей КоАП, большинство из которых направлены на охрану правоотношений в области общественного порядка и общественной безопасности, в том числе на противодействие экстремистским проявлениям. Это позволит повысить оперативность принудительного удаления из России иностранных граждан.
А ведь есть еще уголовные преступления, которые совершают иностранцы (в среднем 40 тыс. в год). При этом учитываются только расследованные предварительно преступления. А их чуть более 50%.
Вывод: количество выдворенных – «капля в море» сотен тысяч правонарушений и десятков тысяч преступлений».
И тут как раз вовремя подоспела статистика по числу иностранных граждан, совершивших преступления. Я не сторонник исключительно процентов без привязки к количественным показателям, числовые значения всегда куда более наглядны. И не забываем, что в эту статистику не попадают «новые граждане». Кстати, СК РФ теперь публикует информацию об уровне преступности и среди получивших гражданство России менее 10 лет назад.
Telegram
ТАСС
Свыше 80 тысяч мигрантов было принудительно выдворено из России в 2024 году за нарушения миграционных правил. Об этом ТАСС сообщили источники в ФССП России.
👍1
Forwarded from Неудаща
Скандал внутри БРИКС — две страны-основательницы выясняют отношения из-за провоза нелегальных рабочих и условий их труда.
Для того, чтобы выйти крупнейший рынок Латинской Америки, китайская компания BYD построила в Бразилии, в штате Баия завод с мощностью производства 150 тыс. автомобилей в год. Завод обошелся в $620 млн. Почти каждый пятый автомобиль, проданный BYD за пределами Китая за первые 11 месяцев 2024 года, был продан в Бразилии.
Но к, сожалению, еще на старте производства выяснилось, что бразильские рабочие не проявляют нужного уровня качества и скорости производства работ, которые требуют китайцы на своих заводах. Поэтому компания решила использовать привычную им рабочую силу и завезла в Бразилию сотни китайских рабочих по туристическим визам, пишет Reuters со ссылкой на бразильское министерство труда.
Кроме нарушения правил ввоза рабочей силы, были нарушены и трудовые права сотрудников. В общей сложности 163 работника, нанятых подрядчиком BYD компанией Jinjiang, были обнаружены в прошлом месяце работающими в условиях, которые, по словам бразильских властей, были «похожи на рабство».
Она утверждает, что BYD будет оштрафована за каждого работника, обнаруженного в такой ситуации, но не уточнила общую сумму штрафа.
Компания согласилась изменить условия труда сотен рабочих, которые останутся в стране, чтобы они соответствовали бразильскому трудовому законодательству. По словам Дурао, всего на строительство завода были привезены около 500 китайских рабочих. По словам близких к BYD источников, китайская компания считает, что визы были выданы надлежащим образом и что все сотрудники добровольно приехали работать в Бразилию.
Пресс-секретарь Министерства иностранных дел Китая Го Цзяньжун, отвечая на вопрос об этом деле, заявил, что китайское правительство всегда требовало от предприятий, финансируемых Китаем, работать в соответствии с законами и нормативными актами, а представители профсоюзов и BYD, а также подрядчиков, работающих в штате Баия, уже встретились, чтобы обсудить, как защитить права всех работников завода.
Китай проводит активную политику экспансии на рынки стран Латинской Америки и Карибского бассейна, что категорически не нравится Соединенным Штатам. Знали ли бразильские власти, что на построенном китайцами заводе работают не местные жители, а понаехавшие граждане КНР? Конечно знали — в Бразилии, как и в любой стране Латинской Америки, очень развиты горизонтальные связи: все друг другу приходятся или родственниками, или друзьями, или друзьями родственников или родственниками друзей. Поэтому о массовом завозе китайцев на завод не знали только избеающие любого контакта с современной цивилизацией индейцы в непроходимых джунглях в глубине страны.
Местные чиновники тотально коррумпированы — как и власти любой страны в регионе, и завоз китайских рабочих, а так же их размещение, снабжение и социализация производились после согласования с властями штата и через фирмы, аффилированные с местными чиновниками. Однако последовал гневный окрик из Вашингтона, затем посыпались неудобные вопросы из города Бразилиа, столицы государства, которую местные называют просто Capital (Столица), и после этого хорошо налаженный бизнес дал течь.
Однако не стоит думать, что эти проблемы носят серьезный характер — и бразильцы, и китайцы мастера поиска компромиссных решений, и ни Бразилиа, ни Пекин не хотят терять выгодный бизнес в Латинской Америке. Способов обойти проблемы масса — например, китайских рабочих массово фиктивно поженят на бразильянках, после чего те получат бразильский ВНЖ и спокойно продолжат работать до следующего гневного окрика из США.
Запасаемся бригадейро (которые чем-то напоминают наш чак-чак, только вместо меда и муки там используются сгущенное молоко и шоколад) и кашасой, уважаемые читатели, и внимательно следим за развитием событий.
Для того, чтобы выйти крупнейший рынок Латинской Америки, китайская компания BYD построила в Бразилии, в штате Баия завод с мощностью производства 150 тыс. автомобилей в год. Завод обошелся в $620 млн. Почти каждый пятый автомобиль, проданный BYD за пределами Китая за первые 11 месяцев 2024 года, был продан в Бразилии.
Но к, сожалению, еще на старте производства выяснилось, что бразильские рабочие не проявляют нужного уровня качества и скорости производства работ, которые требуют китайцы на своих заводах. Поэтому компания решила использовать привычную им рабочую силу и завезла в Бразилию сотни китайских рабочих по туристическим визам, пишет Reuters со ссылкой на бразильское министерство труда.
Кроме нарушения правил ввоза рабочей силы, были нарушены и трудовые права сотрудников. В общей сложности 163 работника, нанятых подрядчиком BYD компанией Jinjiang, были обнаружены в прошлом месяце работающими в условиях, которые, по словам бразильских властей, были «похожи на рабство».
«Все это было незаконно», — рассказывает Лиане Дурао, которая возглавила расследование, объявленное в конце декабря представителями трудовой инспекции штата Баия.
Она утверждает, что BYD будет оштрафована за каждого работника, обнаруженного в такой ситуации, но не уточнила общую сумму штрафа.
Компания согласилась изменить условия труда сотен рабочих, которые останутся в стране, чтобы они соответствовали бразильскому трудовому законодательству. По словам Дурао, всего на строительство завода были привезены около 500 китайских рабочих. По словам близких к BYD источников, китайская компания считает, что визы были выданы надлежащим образом и что все сотрудники добровольно приехали работать в Бразилию.
Пресс-секретарь Министерства иностранных дел Китая Го Цзяньжун, отвечая на вопрос об этом деле, заявил, что китайское правительство всегда требовало от предприятий, финансируемых Китаем, работать в соответствии с законами и нормативными актами, а представители профсоюзов и BYD, а также подрядчиков, работающих в штате Баия, уже встретились, чтобы обсудить, как защитить права всех работников завода.
Китай проводит активную политику экспансии на рынки стран Латинской Америки и Карибского бассейна, что категорически не нравится Соединенным Штатам. Знали ли бразильские власти, что на построенном китайцами заводе работают не местные жители, а понаехавшие граждане КНР? Конечно знали — в Бразилии, как и в любой стране Латинской Америки, очень развиты горизонтальные связи: все друг другу приходятся или родственниками, или друзьями, или друзьями родственников или родственниками друзей. Поэтому о массовом завозе китайцев на завод не знали только избеающие любого контакта с современной цивилизацией индейцы в непроходимых джунглях в глубине страны.
Местные чиновники тотально коррумпированы — как и власти любой страны в регионе, и завоз китайских рабочих, а так же их размещение, снабжение и социализация производились после согласования с властями штата и через фирмы, аффилированные с местными чиновниками. Однако последовал гневный окрик из Вашингтона, затем посыпались неудобные вопросы из города Бразилиа, столицы государства, которую местные называют просто Capital (Столица), и после этого хорошо налаженный бизнес дал течь.
Однако не стоит думать, что эти проблемы носят серьезный характер — и бразильцы, и китайцы мастера поиска компромиссных решений, и ни Бразилиа, ни Пекин не хотят терять выгодный бизнес в Латинской Америке. Способов обойти проблемы масса — например, китайских рабочих массово фиктивно поженят на бразильянках, после чего те получат бразильский ВНЖ и спокойно продолжат работать до следующего гневного окрика из США.
Запасаемся бригадейро (которые чем-то напоминают наш чак-чак, только вместо меда и муки там используются сгущенное молоко и шоколад) и кашасой, уважаемые читатели, и внимательно следим за развитием событий.
👍1
Forwarded from ЧАДАЕВ
Да, ну и о мигрантах в контексте.
Что меня всегда удивляет во всей этой нашей антимигрантской движухе — это какое-то воинствующее нежелание разбираться с проблемой по существу. Их завозят централизованно люди, которые на этом зарабатывают, но в чём, собственно, экономика? В поставке большого количества относительно дешёвой рабсилы в те сферы, в которых есть устойчивый спрос именно на дешёвую низкоквалифицированную рабсилу. Откуда берётся этот спрос? Из того уровня технологий, при котором прибыль возможна только при кардинальной экономии как раз на оплате труда.
В этом смысле, будь я, к примеру, ответственным политиком, взявшим на знамя борьбу с завозом мигрантов, я бы в первую очередь смотрел именно на эти сферы и эти технологии. На уровень производительности труда и способы его повышения. На меры, которые могут привести к уничтожению спроса на такую рабсилу как таковую. На приведение рынка труда — и, значит, всей структуры хозяйства — к ситуации, при которой востребованным является главным образом местный высокооплачиваемый и высококвалифицированный специалист, а эти "руки-ноги" попросту низачем не нужны. И вопросы задавал бы профильным ведомствам — Минпрому, Минстрою, Минэку, Минтруда — что для этого сделано и планируется сделать, а что нет, и почему.
Но это вообще никому из борцов неинтересно. Потому что это сложно, скучно, "разбираться надо" и вообще целое дело. Проще махать знамёнами и бороться с "днями плова" — тоже дело правильное, кстати, но сугубо второстепенное и вспомогательное, если именно решать задачу, а не...
Поскольку ни от кого из борцов я этого, похоже, не дождусь, то данную тему — производительности труда, причём именно с акцентом на "мигрантоёмкие" сферы — стройка, ритейл, общепит, услуги, коммуналка, логистика и т.д. — я инициативным порядком возьму себе в канал в качестве регулярно освещаемой. Пусть это будет моим вкладом в русское дело — но только в формате "не шашечки, а ехать".
Что меня всегда удивляет во всей этой нашей антимигрантской движухе — это какое-то воинствующее нежелание разбираться с проблемой по существу. Их завозят централизованно люди, которые на этом зарабатывают, но в чём, собственно, экономика? В поставке большого количества относительно дешёвой рабсилы в те сферы, в которых есть устойчивый спрос именно на дешёвую низкоквалифицированную рабсилу. Откуда берётся этот спрос? Из того уровня технологий, при котором прибыль возможна только при кардинальной экономии как раз на оплате труда.
В этом смысле, будь я, к примеру, ответственным политиком, взявшим на знамя борьбу с завозом мигрантов, я бы в первую очередь смотрел именно на эти сферы и эти технологии. На уровень производительности труда и способы его повышения. На меры, которые могут привести к уничтожению спроса на такую рабсилу как таковую. На приведение рынка труда — и, значит, всей структуры хозяйства — к ситуации, при которой востребованным является главным образом местный высокооплачиваемый и высококвалифицированный специалист, а эти "руки-ноги" попросту низачем не нужны. И вопросы задавал бы профильным ведомствам — Минпрому, Минстрою, Минэку, Минтруда — что для этого сделано и планируется сделать, а что нет, и почему.
Но это вообще никому из борцов неинтересно. Потому что это сложно, скучно, "разбираться надо" и вообще целое дело. Проще махать знамёнами и бороться с "днями плова" — тоже дело правильное, кстати, но сугубо второстепенное и вспомогательное, если именно решать задачу, а не...
Поскольку ни от кого из борцов я этого, похоже, не дождусь, то данную тему — производительности труда, причём именно с акцентом на "мигрантоёмкие" сферы — стройка, ритейл, общепит, услуги, коммуналка, логистика и т.д. — я инициативным порядком возьму себе в канал в качестве регулярно освещаемой. Пусть это будет моим вкладом в русское дело — но только в формате "не шашечки, а ехать".
👍4
По ситуации с задержанием Ростовской полицией гражданина России и Киргизии Аскара, по запросу
Киргизской стороны.
Тут удивляться нечего, это издержки "системы". Пока властью не будет принято политического решения о пересмотре порядка исполнения международных запросов, такие случаи будут происходить на постоянной основе и вопросы к полицейским в данном случае можно предъявить только моральные, формально они исполняли свои обязанности.
Запросы третьих стран на выдачу им граждан заключивших контракт с МО России не должны попадать в базу розыска, они должны сразу отклоняться, тем более в отношении лиц, уже имеющих гражданство РФ.
Все такие случаи только дискредитируют Россию.
Киргизской стороны.
Тут удивляться нечего, это издержки "системы". Пока властью не будет принято политического решения о пересмотре порядка исполнения международных запросов, такие случаи будут происходить на постоянной основе и вопросы к полицейским в данном случае можно предъявить только моральные, формально они исполняли свои обязанности.
Запросы третьих стран на выдачу им граждан заключивших контракт с МО России не должны попадать в базу розыска, они должны сразу отклоняться, тем более в отношении лиц, уже имеющих гражданство РФ.
Все такие случаи только дискредитируют Россию.
👍1
Forwarded from Константин Двинский
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В Китае беспилотники не только ездят по дорогам, но уже эти самые дороги строят
Так, 10 автономных машин в рамках теста проложили дорожное полотно на дистанции в 160 километров. Справились в несколько раз быстрее и качественнее обычных рабочих. Штат операторов также кратно ниже количества людей в бригаде.
Очередное доказательство необходимости ускоренного сокращения в России низкопроизводительных рабочих мест (их у нас очень много – 35% от всех), а также отказа от завоза низкоквалифицированных гастарбайтеров из других стран.
Так, 10 автономных машин в рамках теста проложили дорожное полотно на дистанции в 160 километров. Справились в несколько раз быстрее и качественнее обычных рабочих. Штат операторов также кратно ниже количества людей в бригаде.
Очередное доказательство необходимости ускоренного сокращения в России низкопроизводительных рабочих мест (их у нас очень много – 35% от всех), а также отказа от завоза низкоквалифицированных гастарбайтеров из других стран.
Forwarded from Константин Двинский
Заместитель главы Совета безопасности России Дмитрий Медведев анонсировал введение миграционных ID-карт, которые будут полностью контролировать режим пребывания гастарбайтера на территории нашей страны.
С 30 июня 2025 года начнут собирать данные для формирования цифрового профиля мигранта. Сюда входят обязательные фотографирование и сбор биометрической информации. Теперь от отпечатков пальцев не скрыться. Они будут сдаваться на всех пунктах пропуска во всех аэропортах и на всех сухопутных пограничных переходах. Такая практика общемировая, она есть и в Соединенных Штатах, и в Китае, и в Малайзии, и в Японии. Непонятно, почему до сих пор не заработала в нашей стране. Теперь заработает, и у правоохранителей облегчится работа по выявлению преступников. Только сбора одной биометрии недостаточно.
Нужна геномная регистрация мигрантов – то, что в 2021 году предлагал сделать руководитель Следственного комитета России Александр Бастрыкин. Это взятие образцов ДНК, запись голоса мигранта – подобное решение позволит значительно упростить поимку злоумышленника в случае чего. Стоимость внедрения геномной регистрации порядка 1,5 миллиардов рублей. Для сравнения: за неполный (!) 2024 год только узбеки вывели из России 1 триллион рублей на историческую родину. Неужели деньги не найдем и будем сваливать все проблемы на и без того слабо укомплектованные правоохранительные органы?
В общем, рассчитываем на масштабирование позитивных практик. И ждем, наконец, принятия законопроекта о запрете мигрантам привозить в Россию членов своей семьи. Медведев недавно в очередной раз высказался по этому поводу:
Единственным решением может стать недопущение жен и детей мигрантов, чтобы сократить абсолютно излишние траты на ненаших социальных иждивенцев.
Соответствующий законопроект уже лежит в Государственной Думе. Правительство отправило его "на доработку". Хочется верить, доработают не в ущерб сути.
"Среди наших приоритетов – аудит и совершенствование информационных систем. Без этого невозможно создать цифровой профиль мигранта, который позволит идентифицировать иностранных граждан на всей территории нашей страны. Это пора уже сделать несмотря на масштабы страны, несмотря на затратность этой темы".
С 30 июня 2025 года начнут собирать данные для формирования цифрового профиля мигранта. Сюда входят обязательные фотографирование и сбор биометрической информации. Теперь от отпечатков пальцев не скрыться. Они будут сдаваться на всех пунктах пропуска во всех аэропортах и на всех сухопутных пограничных переходах. Такая практика общемировая, она есть и в Соединенных Штатах, и в Китае, и в Малайзии, и в Японии. Непонятно, почему до сих пор не заработала в нашей стране. Теперь заработает, и у правоохранителей облегчится работа по выявлению преступников. Только сбора одной биометрии недостаточно.
Нужна геномная регистрация мигрантов – то, что в 2021 году предлагал сделать руководитель Следственного комитета России Александр Бастрыкин. Это взятие образцов ДНК, запись голоса мигранта – подобное решение позволит значительно упростить поимку злоумышленника в случае чего. Стоимость внедрения геномной регистрации порядка 1,5 миллиардов рублей. Для сравнения: за неполный (!) 2024 год только узбеки вывели из России 1 триллион рублей на историческую родину. Неужели деньги не найдем и будем сваливать все проблемы на и без того слабо укомплектованные правоохранительные органы?
В общем, рассчитываем на масштабирование позитивных практик. И ждем, наконец, принятия законопроекта о запрете мигрантам привозить в Россию членов своей семьи. Медведев недавно в очередной раз высказался по этому поводу:
"Длительное нахождение семей мигрантов в нашей стране создает очень серьезную нагрузку на социальную сферу".
Единственным решением может стать недопущение жен и детей мигрантов, чтобы сократить абсолютно излишние траты на ненаших социальных иждивенцев.
Соответствующий законопроект уже лежит в Государственной Думе. Правительство отправило его "на доработку". Хочется верить, доработают не в ущерб сути.
👍6
Штаты удивительная страна всё-таки. Практически поставили точку в споре с властями Дании и самой Гренландии, в вопросе: хочет ли народ острова стать 51 штатом Америки.
Всё честно - провели опрос и явили его миру. Согласно опроса 57% населения Гренландии хотят "воссоединиться" с Америкой.
В опросе приняли участие 416 человек, но об этом корректно умолчим.
Теперь у Трампа есть все основания начать своё СВО в заполярье...
Всё честно - провели опрос и явили его миру. Согласно опроса 57% населения Гренландии хотят "воссоединиться" с Америкой.
Теперь у Трампа есть все основания начать своё СВО в заполярье...
Forwarded from Ирина Волк
🇷🇺🇧🇾 Вступило в силу российско-белорусское межправительственное соглашение о взаимном признании виз и по иным вопросам, связанным с въездом граждан третьих стран.
Граждане третьих государств, имеющих безвизовый режим с Белоруссией, вправе въезжать в Российскую Федерацию или находиться на ее территории при наличии российской визы либо без визы, если с Россией также установлен безвизовый режим въезда.
Порядок пребывания иностранных граждан определяется международными договорами или законодательством государств каждой из Сторон.
Как исчисляется срок пребывания иностранных граждан?
Через какие пункты можно будет въезжать и выезжать в обе страны?
Какие меры будут применяться в отношении иностранных граждан, нарушивших положения Соглашения и миграционного законодательства России?
❗️ Соглашение не распространяется на иностранных граждан и лиц без гражданства, которым не разрешён въезд на территорию одного из двух государств.
⚡️ Особый порядок въезда на территорию России сохраняется в отношении граждан Украины, которые в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации могут въехать в страну через воздушный пункт пропуска «Шереметьево» и автомобильный «Лудонка» в Псковской области.
@IrinaVolk_MVD
Граждане третьих государств, имеющих безвизовый режим с Белоруссией, вправе въезжать в Российскую Федерацию или находиться на ее территории при наличии российской визы либо без визы, если с Россией также установлен безвизовый режим въезда.
Порядок пребывания иностранных граждан определяется международными договорами или законодательством государств каждой из Сторон.
Как исчисляется срок пребывания иностранных граждан?
⁃ С даты въезда на территорию государства одной из Сторон с территории третьего государства;
⁃ сроком действия визы;
⁃ сроком действия разрешения на временное проживание, вида на жительство.
Через какие пункты можно будет въезжать и выезжать в обе страны?
- Через международные пункты пропуска госграницы;
- непосредственно по используемым путям международного железнодорожного и воздушного сообщений;
- по путям автомобильного сообщения. Это Юховичи – Долосцы (Опочка – Новополоцк), Езерище – Невель (Киев – Санкт-Петербург), Лиозно – Кругловка (Витебск – Смоленск), Редьки – Красная Горка (Минск – Москва), Звенчатка – Дубовичка (Бобруйск – Москва), Селище – Новозыбков (Гомель – Брянск).
❗️ Пересечение сухопутного участка российско-белорусской границы по другим путям не допускается и будет расцениваться как нарушение государственной границы.
Какие меры будут применяться в отношении иностранных граждан, нарушивших положения Соглашения и миграционного законодательства России?
⁃ Включение в реестр контролируемых лиц;
⁃ передача компетентным органам Республики Беларусь;
⁃ привлечение к уголовной ответственности за незаконное пересечение Государственной границы Российской Федерации;
⁃ привлечение к административной ответственности за нарушение режима пребывания (проживания) на территории Российской Федерации.
❗️ Соглашение не распространяется на иностранных граждан и лиц без гражданства, которым не разрешён въезд на территорию одного из двух государств.
⚡️ Особый порядок въезда на территорию России сохраняется в отношении граждан Украины, которые в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации могут въехать в страну через воздушный пункт пропуска «Шереметьево» и автомобильный «Лудонка» в Псковской области.
@IrinaVolk_MVD
Мигранты новые - проблемы старые.
В результате рейда в подмосковном Ногинске областные полицейские выявили 22 уроженца одной из стран Латинской Америки, которые незаконно осуществляли трудовую деятельность на территории Российской Федерации, 20 из них нелегально находились в России.
В результате рейда в подмосковном Ногинске областные полицейские выявили 22 уроженца одной из стран Латинской Америки, которые незаконно осуществляли трудовую деятельность на территории Российской Федерации, 20 из них нелегально находились в России.
Мигрантам, которые находятся в России с нарушением режима пребывания, дали четыре месяца на легализацию. Урегулировать свой правовой статус они могут до 30 апреля 2025 г. Такой указ подписал президент РФ Владимир Путин, с 1 января текущего года он вступил в силу.
Читайте подробнее: https://www.vedomosti.ru/society/articles/2025/01/13/1085769-budet-li-vostrebovana-vremennaya-amnistiya-dlya-nelegalnih-migrantov?from=copy_text
https://www.vedomosti.ru/society/articles/2025/01/13/1085769-budet-li-vostrebovana-vremennaya-amnistiya-dlya-nelegalnih-migrantov?from=copy_text
Читайте подробнее: https://www.vedomosti.ru/society/articles/2025/01/13/1085769-budet-li-vostrebovana-vremennaya-amnistiya-dlya-nelegalnih-migrantov?from=copy_text
https://www.vedomosti.ru/society/articles/2025/01/13/1085769-budet-li-vostrebovana-vremennaya-amnistiya-dlya-nelegalnih-migrantov?from=copy_text
Ведомости
Будет ли востребована временная «амнистия» для нелегальных мигрантов
Урегулировать свой правовой статус иностранцы могут в течение четырех месяцев
👎2
Forwarded from Многодетные деревни
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Военкор Дмитрий Стешин навестил семью Морозовых — они рассказали о переезде из Латвии в Смоленскую область и показали, как строят быт на новом месте
«Многодетные деревни» незадолго до Нового года посетил известный российский журналист, военкор «Комсомольской правды» Дмитрий Стешин, чтобы познакомиться с семейством Морозовых и вручить им подарки по случаю праздников. Он из первых уст услышал историю непростого переезда из Латвии на Смоленщину. Поговорили о русофобии и притеснениях семьи в Европе, о дальнейших перспективах в России и о том, как семья обустраивается на новом месте.
Как признался сам Дмитрий, когда он заехал в Рухань вечером, она показалась ему пустой. Но когда на следующий день военкор увидел, как протекает жизнь в деревне на самом деле, то признал, что эта местность действительно является отличным вариантом для заселения людей, в том числе семей с детьми. Несмотря на то что переезд выпал на позднюю осень, отец семейства Виталий Морозов уже позаботился о наступлении весны — он продемонстрировал Дмитрию дровяник и место для будущего курятника, а также теплицу и площадь под грядки.
В душевной домашней обстановке семья пообщалась с Дмитрием о всех болях и трудностях своей прежней жизни, оставшихся позади, и поделилась планами на будущее. Сам военкор, в свою очередь, получил приятные впечатления от поездки, о чем подробно рассказал в своей статье.
«Многодетные деревни» незадолго до Нового года посетил известный российский журналист, военкор «Комсомольской правды» Дмитрий Стешин, чтобы познакомиться с семейством Морозовых и вручить им подарки по случаю праздников. Он из первых уст услышал историю непростого переезда из Латвии на Смоленщину. Поговорили о русофобии и притеснениях семьи в Европе, о дальнейших перспективах в России и о том, как семья обустраивается на новом месте.
Как признался сам Дмитрий, когда он заехал в Рухань вечером, она показалась ему пустой. Но когда на следующий день военкор увидел, как протекает жизнь в деревне на самом деле, то признал, что эта местность действительно является отличным вариантом для заселения людей, в том числе семей с детьми. Несмотря на то что переезд выпал на позднюю осень, отец семейства Виталий Морозов уже позаботился о наступлении весны — он продемонстрировал Дмитрию дровяник и место для будущего курятника, а также теплицу и площадь под грядки.
В душевной домашней обстановке семья пообщалась с Дмитрием о всех болях и трудностях своей прежней жизни, оставшихся позади, и поделилась планами на будущее. Сам военкор, в свою очередь, получил приятные впечатления от поездки, о чем подробно рассказал в своей статье.
👍2
А тут нечему удивляться.
Дело в том, что сегодня при завозе трудовых мигрантов из-за рубежа нет требований подтверждать их квалификацию.
К примеру, есть вакансия каменщика в одной из компаний. Туда приходит гражданин России, но ему отказывают в приёме на работу - ввиду отсутствия у соискателя требуемой квалификации (по мнению работодателя она ниже необходимой у пришедшего). Но в тоже время, тот же работодатель, на эту же должность берёт иностранца, у которого нет даже диплома о среднем образовании, не говоря уже об окончании строй.училища. Но иностранца на стройплощадке поставят в помощники каменщику где он и "изучит" азы профессии, а позже уже сам будет "учить" других как должен работать каменщик.
И эту ситуацию, к сожалению, не изменить без глубинных поправок в действующие правила привлечения ИРС.
Все мигранты перед устройством на работу, должны подтверждать квалификацию.
О каком привлечении квалифицированной иностранной рабочей силы мы можем сегодня говорить, если иностранец, оформляя патент для работы может формально заявить любую специальность... и работать хоть поваром, хоть строителем, хоть сварщиком, и подтверждение квалификации не обязательно.
Но такая ситуация не только с работниками из ближнего зарубежья, но и с визовыми иностранными "специалистами". При оформлении разрешения на работу специальность тоже вписывается без подтверждения квалификации.
Приведем реальный пример как "нехорошие" работодатели делают всё, чтобы не брать на работу граждан России, но при этом просят согласовать им завоз иностранцев из Африки, т.к. кадров из местного населения найти не могут.
В размещенной вакансии они пишут, что им нужны специалисты по укладке битумной кровли, с указанием, что работа является вредной и требует квалификации не ниже среднего профессионального, размер з/п для региона не плохая.
На комиссии выясняется, что работа фактически вредной не является, да к тому же по факту, требуются всего лишь подсобные рабочие, можно без опыта работы, так как после 2-х недель обучения работник уже самостоятельно сможет выполнять трудовую функцию.
Но при всём этом, когда граждане России приходили в такую компанию по объявлению для устройства на работу, им отказывали - в связи с отсутствием у них требуемой квалификации.
В данном конкретном случае компании отказали в согласовании квоты, но это только единичный случай.
Дело в том, что сегодня при завозе трудовых мигрантов из-за рубежа нет требований подтверждать их квалификацию.
К примеру, есть вакансия каменщика в одной из компаний. Туда приходит гражданин России, но ему отказывают в приёме на работу - ввиду отсутствия у соискателя требуемой квалификации (по мнению работодателя она ниже необходимой у пришедшего). Но в тоже время, тот же работодатель, на эту же должность берёт иностранца, у которого нет даже диплома о среднем образовании, не говоря уже об окончании строй.училища. Но иностранца на стройплощадке поставят в помощники каменщику где он и "изучит" азы профессии, а позже уже сам будет "учить" других как должен работать каменщик.
И эту ситуацию, к сожалению, не изменить без глубинных поправок в действующие правила привлечения ИРС.
Все мигранты перед устройством на работу, должны подтверждать квалификацию.
О каком привлечении квалифицированной иностранной рабочей силы мы можем сегодня говорить, если иностранец, оформляя патент для работы может формально заявить любую специальность... и работать хоть поваром, хоть строителем, хоть сварщиком, и подтверждение квалификации не обязательно.
Но такая ситуация не только с работниками из ближнего зарубежья, но и с визовыми иностранными "специалистами". При оформлении разрешения на работу специальность тоже вписывается без подтверждения квалификации.
Приведем реальный пример как "нехорошие" работодатели делают всё, чтобы не брать на работу граждан России, но при этом просят согласовать им завоз иностранцев из Африки, т.к. кадров из местного населения найти не могут.
В размещенной вакансии они пишут, что им нужны специалисты по укладке битумной кровли, с указанием, что работа является вредной и требует квалификации не ниже среднего профессионального, размер з/п для региона не плохая.
На комиссии выясняется, что работа фактически вредной не является, да к тому же по факту, требуются всего лишь подсобные рабочие, можно без опыта работы, так как после 2-х недель обучения работник уже самостоятельно сможет выполнять трудовую функцию.
Но при всём этом, когда граждане России приходили в такую компанию по объявлению для устройства на работу, им отказывали - в связи с отсутствием у них требуемой квалификации.
В данном конкретном случае компании отказали в согласовании квоты, но это только единичный случай.
Telegram
Кирилл Кабанов
Мы неоднократно слышали от больших начальников об острой нехватке в России будь то строителей или сварщиков, что является отработанным за многие годы доводом "за" бесконечный завоз этих "ценных и незаменимых" специалистов из стран Ближнего Зарубежья. Хотя…
😱23👍1