Законопроект "О внесении изменений в статьи 20 и 22 Федерального закона "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации", о котором мы писали выше, прошел первое чтение. В настоящее время идет сбор предложений по поправкам к законопроекту. Срок представления поправок в пятнадцатидневный срок со дня принятия постановления, 27.12.2022.
Telegram
Про Миграцию
🛃 МВД подготовило законопроект "О внесении изменений в статьи 20 и 22 Федерального закона "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации".
Согласно законопроекту иностранные граждане, зарегистрированные на «госуслугах»…
Согласно законопроекту иностранные граждане, зарегистрированные на «госуслугах»…
Forwarded from БОЛЬШОЙ ТРАНСФЕР
Россия прорабатывает установление безвизового режима практически со всеми странами Персидского залива, включая Саудовскую Аравию и Бахрейн.
На портале правовой информации опубликован Приказ Министерства внутренних дел Российской Федерации от 15.11.2022 № 860 "О внесении изменений в Административный регламент Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз иностранным гражданам и лицам без гражданства, утвержденный приказом МВД России от 4 декабря 2019 г. № 907".
Изменения носят технический характер, в связи с внесением изменений (от июля 2022 года) в закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", касаются порядка предоставления государственной услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз иностранным гражданам и лицам без гражданства.
Одновременно уточняется, что:
- в случае приёма документов на РВП или ВНЖ виза выдаётся на срок рассмотрения заявления, РВП/ВНЖ - 4 месяца;
- возможно получение визы на основании РВП в целях получения образования;
- при продлении визы на основании приёма документов на РВП/ВНЖ ходатайство не требуется;
- возможно изменение срока действия визы при приёме документов на РВП/ВНЖ;
И наверное самое интересное - МВД закрепляет официально в регламенте, что настоящая услуга в МФЦ предоставляться не будет. Ну правильно, а то ФГУП ПВС МВД России останется без работы....
Изменения носят технический характер, в связи с внесением изменений (от июля 2022 года) в закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", касаются порядка предоставления государственной услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз иностранным гражданам и лицам без гражданства.
Одновременно уточняется, что:
- в случае приёма документов на РВП или ВНЖ виза выдаётся на срок рассмотрения заявления, РВП/ВНЖ - 4 месяца;
- возможно получение визы на основании РВП в целях получения образования;
- при продлении визы на основании приёма документов на РВП/ВНЖ ходатайство не требуется;
- возможно изменение срока действия визы при приёме документов на РВП/ВНЖ;
И наверное самое интересное - МВД закрепляет официально в регламенте, что настоящая услуга в МФЦ предоставляться не будет. Ну правильно, а то ФГУП ПВС МВД России останется без работы....
Рекомендуем к прочтению.
"Цифровизация миграционной сферы в России: состояние
и перспективы"
Статья посвящена анализу текущего состояния цифровизации миграционной сферы в Российской Федерации. Показано, что внедрение современных цифровых технологий и информационно-технических средств в механизмы государственного управления миграцией (и шире – цифровая трансформация системы отношений между мигрантами и принимающим государством) является объективно неизбежной в контексте глобального цифрового перехода и возрастающей роли миграционного фактора для экономики.
Статья опубликована чуть больше года назад, но попалась на глаза только сейчас. Интересный материал. Советуем.
https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovizatsiya-migratsionnoy-sfery-v-rossii-sostoyanie-i-perspektivy/viewer
"Цифровизация миграционной сферы в России: состояние
и перспективы"
Статья посвящена анализу текущего состояния цифровизации миграционной сферы в Российской Федерации. Показано, что внедрение современных цифровых технологий и информационно-технических средств в механизмы государственного управления миграцией (и шире – цифровая трансформация системы отношений между мигрантами и принимающим государством) является объективно неизбежной в контексте глобального цифрового перехода и возрастающей роли миграционного фактора для экономики.
Статья опубликована чуть больше года назад, но попалась на глаза только сейчас. Интересный материал. Советуем.
https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovizatsiya-migratsionnoy-sfery-v-rossii-sostoyanie-i-perspektivy/viewer
[1/2]
История трудовых мигрантов – топ менеджеров в России началась ещё со времен Петра Первого, когда он стал «пачками» завозить сюда инженеров, ремесленников и прочих мастеров.
Перечитывая историю дореволюционной России, понимаешь, что нынешнее время не так уж сильно отличается от того времени. С теми же мигрантами – те же проблемы.
Мы часто говорим, что запад пытается нам навязать свои стандарты и ценности, как в жизни, так работы.
И если в России руководитель (любого уровня) для подчиненных не только руководитель, но и друг, который может и помощь оказать, и поддержать в трудную минуту, зачастую знает о личным проблемах того или иного сотрудника. То на западе отношение к сослуживцам как правило совершенно другое. И складывалось это годами, и даже столетиями.
Когда власти Царской России стали понимать, что притеснение рабочего класса начинает становиться угрозой режима, то начались поиски путей выхода из сложившейся ситуации. С одной стороны, необходимо было повысить защищенность рабочего класса, который работал фактически за копейки. С другой - не остановить развитие промышленности, в том числе за счет иностранных инвестиций и топ-менеджеров, которые могли начать покидать страну в случае принятия мер, которые будут вести к уменьшению прибыли предприятий.
В 19 веке в России стал создаваться институт Фабричной инспекции, работа которой позволила задокументировать нарушения трудовых прав рабочих того времени.
Например из отчетов инспекторов того времени можно увидеть следующую картину.
Отношение иностранных управляющих к рабочим на предприятиях по большей части презрительное. По словам же самих рабочих, иностранное руководство смотрело на них только как на необходимую рабочую силу, ограничивая свои отношения с работниками организацией рабочего процесса и выдаваемой заработной платой. Практически мерилось с тем, что приходится жить и работать радом с этими людьми. Такое поведение можно объяснить национально-культурными различиями в поведении русских рабочих и иностранцев, пытающихся строить свои отношения с работниками по западным стандартам. По сведениям фабричной инспекции, многие иностранные управляющие не признавали российское законодательство и правительственные распоряжения. Директора-иностранцы часто применяли физическую силу к рабочим. В. П. Литвинов-Фалинский указывал в своих отчетах, что управляющий на бумагопрядильне Джексон Бек открыто называл Устав о промышленности «дурацким законом». Другой директор-англичанин на замечание инспектора, что необходимо принять фабричные правила, достал плетку со словами: «Вот у меня правила».
Все это, не беря телесные наказания, очень сильно напоминает сегодняшнюю историю, когда иностранные корпорации работающие в России пытаются выстраивать работу и атмосферу внутри предприятия по своим европейским стандартам, как законодательным, так культурным. Следует признать, что отношение к России у многих иностранных специалистов было как к европейской колонии.
Не менее остро стояла и проблема незнания русского языка иностранными работниками, которых сегодня бы по закону отнесли бы к высоко-квалифицированным специалистам.
К примеру, в отчетах Фабричной инспекции Саратовской губернии говорится, что иностранная администрация общалась с рабочими условными знаками, не имея возможности объяснить неудовлетворительное зачисление заработной платы.
История трудовых мигрантов – топ менеджеров в России началась ещё со времен Петра Первого, когда он стал «пачками» завозить сюда инженеров, ремесленников и прочих мастеров.
Перечитывая историю дореволюционной России, понимаешь, что нынешнее время не так уж сильно отличается от того времени. С теми же мигрантами – те же проблемы.
Мы часто говорим, что запад пытается нам навязать свои стандарты и ценности, как в жизни, так работы.
И если в России руководитель (любого уровня) для подчиненных не только руководитель, но и друг, который может и помощь оказать, и поддержать в трудную минуту, зачастую знает о личным проблемах того или иного сотрудника. То на западе отношение к сослуживцам как правило совершенно другое. И складывалось это годами, и даже столетиями.
Когда власти Царской России стали понимать, что притеснение рабочего класса начинает становиться угрозой режима, то начались поиски путей выхода из сложившейся ситуации. С одной стороны, необходимо было повысить защищенность рабочего класса, который работал фактически за копейки. С другой - не остановить развитие промышленности, в том числе за счет иностранных инвестиций и топ-менеджеров, которые могли начать покидать страну в случае принятия мер, которые будут вести к уменьшению прибыли предприятий.
В 19 веке в России стал создаваться институт Фабричной инспекции, работа которой позволила задокументировать нарушения трудовых прав рабочих того времени.
Например из отчетов инспекторов того времени можно увидеть следующую картину.
Отношение иностранных управляющих к рабочим на предприятиях по большей части презрительное. По словам же самих рабочих, иностранное руководство смотрело на них только как на необходимую рабочую силу, ограничивая свои отношения с работниками организацией рабочего процесса и выдаваемой заработной платой. Практически мерилось с тем, что приходится жить и работать радом с этими людьми. Такое поведение можно объяснить национально-культурными различиями в поведении русских рабочих и иностранцев, пытающихся строить свои отношения с работниками по западным стандартам. По сведениям фабричной инспекции, многие иностранные управляющие не признавали российское законодательство и правительственные распоряжения. Директора-иностранцы часто применяли физическую силу к рабочим. В. П. Литвинов-Фалинский указывал в своих отчетах, что управляющий на бумагопрядильне Джексон Бек открыто называл Устав о промышленности «дурацким законом». Другой директор-англичанин на замечание инспектора, что необходимо принять фабричные правила, достал плетку со словами: «Вот у меня правила».
Все это, не беря телесные наказания, очень сильно напоминает сегодняшнюю историю, когда иностранные корпорации работающие в России пытаются выстраивать работу и атмосферу внутри предприятия по своим европейским стандартам, как законодательным, так культурным. Следует признать, что отношение к России у многих иностранных специалистов было как к европейской колонии.
Не менее остро стояла и проблема незнания русского языка иностранными работниками, которых сегодня бы по закону отнесли бы к высоко-квалифицированным специалистам.
К примеру, в отчетах Фабричной инспекции Саратовской губернии говорится, что иностранная администрация общалась с рабочими условными знаками, не имея возможности объяснить неудовлетворительное зачисление заработной платы.
[2/2]
В отчетах можно найти практически художественные зарисовки из жизни «иностранных мастеров»:
«Весь его (мастера) багаж — ридикюль и зонтик, но лишь войдет он в свое помещение, как уже обругает человека дураком, затем сядет завтракать, съест 3–4 бифштекса, наденет кепи и белый пиджак и идет к директору, директор представляет ему его мастерскую и просит рабочих поменьше беспокоить мастера, не знающего ни слова по-русски, и работать, как раньше, да и мастер-то малосведущий: он был прежде у себя на родине или продавцом газет, или приказчиком в колбасной, и вся его деятельность на фабрике выражается в свисте да штрафовании; присел рабочий отдохнуть, так засвистит мастер, что никакой фабричный шум его свистка не заглушит, и запишет штраф; объяснить же, как работать, он не может» Это в своих записях И. Х. Озеров описывал работу английского мастера на одном из предприятий России.
Озадачивались проблемой трудовых мигрантов не только фабричные инспекции, но и власти субъектов. Так Екатеринославский губернатор в докладе Николаю II за 1900 год сообщал: «Чаще всего поводом к неудовольствию рабочих служит здесь привилегированное положение иностранных мастеров и незнание русского языка лицами заводской администрации». Император же, прочитав бумагу, поставил резолюцию: «Такие не должны быть терпимы».
Указанные факты, поставили вопрос о необходимости введения требований к знанию русского языка для фабрично-заводской администрации. Но, к сожалению, в том числе из-за начала революционного движения в стране, эта идея не была реализована.
«Харассмент» так же имел место быть в Царской России. К примеру, в донесении фабричной инспекции о положении работниц на мануфактуре в Егорьевске отмечалось, что мастер-англичанин проявлял грубость к работникам, соблазнял и насиловал красивых девушек, работавших в его отделении, а неподдающихся увольнял вместе с членами семьи.
Интересные и меры борьбы с данным явлением. Так в Москве по предписанию московского генерал-губернатора в 1894 году с одного служащего на парфюмерной фабрике старшим фабричным инспектором было взято обязательство: «Сознавая неблаговидность моих поступков с женщинами, работающими на парфюмерной фабрике, обязуюсь впредь отнюдь не дозволять себе неблаговидного обращения с женщинами и девушками означенной фабрики».
Еще раз можно отметить, что перечитывая историю, становится понятным, что Россия всегда рассматривалась Европой лишь как территориальной колонией, поэтому те процессы, которые происходят сегодня вокруг России, это продолжение попыток организации кампании по переводу России в колониальное государство «золотого миллиарда».
#история
В отчетах можно найти практически художественные зарисовки из жизни «иностранных мастеров»:
«Весь его (мастера) багаж — ридикюль и зонтик, но лишь войдет он в свое помещение, как уже обругает человека дураком, затем сядет завтракать, съест 3–4 бифштекса, наденет кепи и белый пиджак и идет к директору, директор представляет ему его мастерскую и просит рабочих поменьше беспокоить мастера, не знающего ни слова по-русски, и работать, как раньше, да и мастер-то малосведущий: он был прежде у себя на родине или продавцом газет, или приказчиком в колбасной, и вся его деятельность на фабрике выражается в свисте да штрафовании; присел рабочий отдохнуть, так засвистит мастер, что никакой фабричный шум его свистка не заглушит, и запишет штраф; объяснить же, как работать, он не может» Это в своих записях И. Х. Озеров описывал работу английского мастера на одном из предприятий России.
Озадачивались проблемой трудовых мигрантов не только фабричные инспекции, но и власти субъектов. Так Екатеринославский губернатор в докладе Николаю II за 1900 год сообщал: «Чаще всего поводом к неудовольствию рабочих служит здесь привилегированное положение иностранных мастеров и незнание русского языка лицами заводской администрации». Император же, прочитав бумагу, поставил резолюцию: «Такие не должны быть терпимы».
Указанные факты, поставили вопрос о необходимости введения требований к знанию русского языка для фабрично-заводской администрации. Но, к сожалению, в том числе из-за начала революционного движения в стране, эта идея не была реализована.
«Харассмент» так же имел место быть в Царской России. К примеру, в донесении фабричной инспекции о положении работниц на мануфактуре в Егорьевске отмечалось, что мастер-англичанин проявлял грубость к работникам, соблазнял и насиловал красивых девушек, работавших в его отделении, а неподдающихся увольнял вместе с членами семьи.
Интересные и меры борьбы с данным явлением. Так в Москве по предписанию московского генерал-губернатора в 1894 году с одного служащего на парфюмерной фабрике старшим фабричным инспектором было взято обязательство: «Сознавая неблаговидность моих поступков с женщинами, работающими на парфюмерной фабрике, обязуюсь впредь отнюдь не дозволять себе неблаговидного обращения с женщинами и девушками означенной фабрики».
Еще раз можно отметить, что перечитывая историю, становится понятным, что Россия всегда рассматривалась Европой лишь как территориальной колонией, поэтому те процессы, которые происходят сегодня вокруг России, это продолжение попыток организации кампании по переводу России в колониальное государство «золотого миллиарда».
#история
Forwarded from ВЧК-ОГПУ
Глава СКР Александр Бастрыкин заявил, что в России фиксируется рост преступности иностранных граждан: в 2021 году – на 6%, в текущем году – на 10%. Глава СКР отметил рост более чем на треть совершенных мигрантами тяжких и особо тяжких преступлений. В истекшем периоде 2022 года правоохранителями расследовано 37 тыс. преступлений мигрантов, порядка 60% из них совершено выходцами из среднеазиатских республик.
Следственными органами направлено в суд 1 633 дела о преступлениях, совершенных мигрантами.
Наряду с преступлениями иностранных граждан СКР расследуются дела в отношении должностных лиц, совершивших коррупционные преступления в этой сфере.
Так, по фактам нарушений миграционного законодательства привлечено к ответственности 75 сотрудников соответствующих подразделений.
Следственными органами направлено в суд 1 633 дела о преступлениях, совершенных мигрантами.
Наряду с преступлениями иностранных граждан СКР расследуются дела в отношении должностных лиц, совершивших коррупционные преступления в этой сфере.
Так, по фактам нарушений миграционного законодательства привлечено к ответственности 75 сотрудников соответствующих подразделений.
Forwarded from ГУВМ Новости
Опубликованы изменения в административный регламент для РВП
(Приказ МВД РФ от 16.11.2022 № 866)
Изменения:
1. Добавили, что МФЦ не участвуют в предоставлении услуги выдаче РВП;
2. Добавили сноску на Приказ Минтруда от 5 апреля 2022 г. № 199н об утверждении профессий, кто идёт на основании трудовой деятельности более 6 месяцев.
3. Убрали «Осуществивший инвестиции в Российской Федерации».
4. Добавили в основание для бывших граждан СССР, которые получили образование в РФ: по программе подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре). Добавили дополнительные подтверждающие документы: диплом об окончании аспирантуры (адъюнктуры), свидетельство об окончании аспирантуры (адъюнктуры) или диплом кандидата наук.
5. Добавили перечень документов на основании «Являющийся финалистом или победителем общероссийского конкурса «Россия – страна возможностей»: документ, выданный автономной некоммерческой организаций «Россия – страна возможностей», подтверждающий, что лицо, обратившееся с заявлением, является финалистом или победителем.
6. Добавили перечень документов для IT специалистов: трудовой договор с приложением должностной инструкции либо гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенные с IT-компанией, подтверждающие возложение на иностранного работника функций, требующих наличия у него профессиональных знаний и навыков в сфере информационных технологий. Документ об образовании и (или) о квалификации IT-специалиста в сфере IT, выданный в 1992-1995 годах организациями, осуществляющими образовательную деятельность на территории РФ, а также выданный военной профессиональной образовательной организацией, или документ об образовании IT-специалиста в сфере IT, выданной на территории иностранного государства и признаваемый в РФ в соответствии с международным договором РФ, или свидетельство о признании иностранного образования и (или) иностранной квалификации IT-специалиста. Документ, подтверждающий факт заключения брака с IT-специалистом (для супруга(супруги). Документы, подтверждающие степень родства с IT-специалистом (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
Для членов семьи (супруг (супруга), дети, супруги детей, родители, супруги родителей, бабушки, дедушки, внуки: Документ, подтверждающий факт заключения брака, выданный компетентным органом иностранного государства (для супруга (супруги). Документы, подтверждающие степень родства с IT-специалистом (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
7. Добавили перечень документов для членов семьи иностранного гражданина, осуществившего инвестиции в РФ: Документ, подтверждающий факт заключения брака. Документы, подтверждающие степень родства (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
8 . Добавили, что граждане Украины не подтверждают знание русского языка.
9. Обратившиеся за РВП в дипломатическое представительство или консульство РФ могут предоставить мед. освидетельствование в течение 30 суток со дня въезда в РФ.
10. Убрали из основания в выдаче РВП для судимых упоминание о «либо преступления, рецидив которого признан опасным».
11. Добавили, что для граждан Украины не взимается госпошлина за РВП, также для пострадавших в чрезвычайных ситуациях госпошлина не взимается за выдачу документа взамен утраченного или пришедшего в негодность в следствии такой чрезвычайной ситуации.
12. Если принято решение о выдаче РВП, то до получения РВП на руки иностранным гражданином, РВП может быть аннулировано на основании пункта 48 (где перечислены основания в отказе выдачи РВП).
Закон вступает в силу с 01.01.2023 и некоторые пункты с 11.01.2023.
(Приказ МВД РФ от 16.11.2022 № 866)
Изменения:
1. Добавили, что МФЦ не участвуют в предоставлении услуги выдаче РВП;
2. Добавили сноску на Приказ Минтруда от 5 апреля 2022 г. № 199н об утверждении профессий, кто идёт на основании трудовой деятельности более 6 месяцев.
3. Убрали «Осуществивший инвестиции в Российской Федерации».
4. Добавили в основание для бывших граждан СССР, которые получили образование в РФ: по программе подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре). Добавили дополнительные подтверждающие документы: диплом об окончании аспирантуры (адъюнктуры), свидетельство об окончании аспирантуры (адъюнктуры) или диплом кандидата наук.
5. Добавили перечень документов на основании «Являющийся финалистом или победителем общероссийского конкурса «Россия – страна возможностей»: документ, выданный автономной некоммерческой организаций «Россия – страна возможностей», подтверждающий, что лицо, обратившееся с заявлением, является финалистом или победителем.
6. Добавили перечень документов для IT специалистов: трудовой договор с приложением должностной инструкции либо гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенные с IT-компанией, подтверждающие возложение на иностранного работника функций, требующих наличия у него профессиональных знаний и навыков в сфере информационных технологий. Документ об образовании и (или) о квалификации IT-специалиста в сфере IT, выданный в 1992-1995 годах организациями, осуществляющими образовательную деятельность на территории РФ, а также выданный военной профессиональной образовательной организацией, или документ об образовании IT-специалиста в сфере IT, выданной на территории иностранного государства и признаваемый в РФ в соответствии с международным договором РФ, или свидетельство о признании иностранного образования и (или) иностранной квалификации IT-специалиста. Документ, подтверждающий факт заключения брака с IT-специалистом (для супруга(супруги). Документы, подтверждающие степень родства с IT-специалистом (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
Для членов семьи (супруг (супруга), дети, супруги детей, родители, супруги родителей, бабушки, дедушки, внуки: Документ, подтверждающий факт заключения брака, выданный компетентным органом иностранного государства (для супруга (супруги). Документы, подтверждающие степень родства с IT-специалистом (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
7. Добавили перечень документов для членов семьи иностранного гражданина, осуществившего инвестиции в РФ: Документ, подтверждающий факт заключения брака. Документы, подтверждающие степень родства (для детей, супругов детей, родителей, супругов родителей, бабушек, дедушек, внуков).
8 . Добавили, что граждане Украины не подтверждают знание русского языка.
9. Обратившиеся за РВП в дипломатическое представительство или консульство РФ могут предоставить мед. освидетельствование в течение 30 суток со дня въезда в РФ.
10. Убрали из основания в выдаче РВП для судимых упоминание о «либо преступления, рецидив которого признан опасным».
11. Добавили, что для граждан Украины не взимается госпошлина за РВП, также для пострадавших в чрезвычайных ситуациях госпошлина не взимается за выдачу документа взамен утраченного или пришедшего в негодность в следствии такой чрезвычайной ситуации.
12. Если принято решение о выдаче РВП, то до получения РВП на руки иностранным гражданином, РВП может быть аннулировано на основании пункта 48 (где перечислены основания в отказе выдачи РВП).
Закон вступает в силу с 01.01.2023 и некоторые пункты с 11.01.2023.
👍2
Forwarded from ГУВМ Новости
Опубликованы изменения по осуществлению миграционного учета, регистрации по месту жительства
(Приказ МВД РФ от 16.11.2022 № 867)
Изменения:
1. В МФЦ могут отказать в оказании услуги миграционного учёта.
2. Миграционная карта не предоставляется лицом без гражданства если получено временное удостоверение личности лица без гражданства.
3. Регистрация по месту жительства осуществляется на срок действия РВП в целях образования.
4. У кого РВП, отметка о регистрации по месту жительства проставляется в паспорте на оборотной стороне листа, на котором проставлена отметка РВП. При отсутствии такой возможности отметка проставляется на свободной странице документа.
5. В бланк Уведомления о прибытии добавили пункт РВП в целях образования и немного изменили расположение некоторых пунктов. Ожидается новый бланк с изменениями.
Изменения вступят в силу с 01.01.2023.
(Приказ МВД РФ от 16.11.2022 № 867)
Изменения:
1. В МФЦ могут отказать в оказании услуги миграционного учёта.
2. Миграционная карта не предоставляется лицом без гражданства если получено временное удостоверение личности лица без гражданства.
3. Регистрация по месту жительства осуществляется на срок действия РВП в целях образования.
4. У кого РВП, отметка о регистрации по месту жительства проставляется в паспорте на оборотной стороне листа, на котором проставлена отметка РВП. При отсутствии такой возможности отметка проставляется на свободной странице документа.
5. В бланк Уведомления о прибытии добавили пункт РВП в целях образования и немного изменили расположение некоторых пунктов. Ожидается новый бланк с изменениями.
Изменения вступят в силу с 01.01.2023.
На портале проектов нормативных актов опубликован проект поправок в Концепцию государственной миграционной политики России (ID-проекта 01/03/12-22/00134580). Документ разработан МВД России.
Проект документа нельзя сказать что объемный, но интересный, частично касается событий на Украине, а также принятия новых территорий в состав РФ.
Министерство предлагает дополнить концепцию пунктом о необходимости создания «условий для возвращения, в том числе из-за рубежа, покинувших место постоянного проживания в период проведения специальной военной операции жителей территорий, принятых в состав Российской Федерации».
Не забыли в МВД и про трудовую миграцию, в частности предлагается упростить привлечение иностранных работников из визовых стран, что конечно, не может не радовать.
Есть ещё один пункт, который внушает воодушевление, что нас скоро избавят от очередей... предлагается проводить "совершенствование административных процедур в сфере миграции, в том числе перевод миграционных услуг в цифровой формат, внедрение электронных форм взаимодействия получателей государственных услуг с предоставляющими их органами и организациями, использование формата многофункциональных центров, Единого портала государственных и муниципальных услуг и иных организационных и технических решений...».
Вот только предлагаемые в проекте концепции меры не всегда соотносятся с сегодняшней политикой МВД. Напомним, что ранее МВД издало поправки в Административный регламент Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз иностранным гражданам и лицам без гражданства, которыми прямо закрепляется, что государственные услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз в МФЦ предоставляться не будет. Также МВД разработало законодательные поправки, которыми предусмотрено возможность участия ФГУП ПВС России практически во всех государственных услугах в сфере миграции, фактически ФГУП становится аналогом МФЦ, но об этом законопроекте поговорим позже отдельно. Нельзя сказать, что МВД ускоренным порядком реализовывает концепцию перехода на предоставление государственных услуг в сфере миграции электронном виде. Пока это направление можно считать только попытками.
Проект документа нельзя сказать что объемный, но интересный, частично касается событий на Украине, а также принятия новых территорий в состав РФ.
Министерство предлагает дополнить концепцию пунктом о необходимости создания «условий для возвращения, в том числе из-за рубежа, покинувших место постоянного проживания в период проведения специальной военной операции жителей территорий, принятых в состав Российской Федерации».
Не забыли в МВД и про трудовую миграцию, в частности предлагается упростить привлечение иностранных работников из визовых стран, что конечно, не может не радовать.
Есть ещё один пункт, который внушает воодушевление, что нас скоро избавят от очередей... предлагается проводить "совершенствование административных процедур в сфере миграции, в том числе перевод миграционных услуг в цифровой формат, внедрение электронных форм взаимодействия получателей государственных услуг с предоставляющими их органами и организациями, использование формата многофункциональных центров, Единого портала государственных и муниципальных услуг и иных организационных и технических решений...».
Вот только предлагаемые в проекте концепции меры не всегда соотносятся с сегодняшней политикой МВД. Напомним, что ранее МВД издало поправки в Административный регламент Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз иностранным гражданам и лицам без гражданства, которыми прямо закрепляется, что государственные услуги по оформлению, выдаче, продлению срока действия и восстановлению виз в МФЦ предоставляться не будет. Также МВД разработало законодательные поправки, которыми предусмотрено возможность участия ФГУП ПВС России практически во всех государственных услугах в сфере миграции, фактически ФГУП становится аналогом МФЦ, но об этом законопроекте поговорим позже отдельно. Нельзя сказать, что МВД ускоренным порядком реализовывает концепцию перехода на предоставление государственных услуг в сфере миграции электронном виде. Пока это направление можно считать только попытками.
Telegram
Про Миграцию
На портале правовой информации опубликован Приказ Министерства внутренних дел Российской Федерации от 15.11.2022 № 860 "О внесении изменений в Административный регламент Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги…
👍4
Forwarded from Cogito ergo sum (канал архиепископа Саввы)
Сегодня на епархиальном собрании Московской епархии Святейший обратился ко многим важным темам. Кратко сказанное (NB — это мой пересказ, а не цитаты, полный текст доклада опубликован, сверяйтесь с ним). http://www.patriarchia.ru/db/text/5985883.html
О мигрантах
- Тема миграции в нашу страну людей других культурных традиций все больше беспокоит многих.
- Наш народ всегда отличался открытостью к людям самого разного происхождения, готовым с уважением относиться к приютившей их стране. Эта открытость основана, в том числе, на христианском, церковном мировоззрении русского народа.
- Долгом людей Церкви является свидетельство о нашей вере, раскрытие им богатства жизни во Христе. Но готовы ли люди, пересекающие сегодня границы нашей страны, услышать это свидетельство?
- Появление в значительном количестве носителей иных обычаев может серьезно изменить жизнь нашего народа, в том числе нести угрозу сохранению его духовных основ и традиций — как это было, к примеру, в Косово.
- Многие справедливо задаются вопросами: какие ценности, какой уклад жизни несут мигранты? Как они относятся к коренному населению нашей страны, к святыням нашего многосоставного народа, к нашей истории и нашим традициям?
- Возможно, потребности экономики в рабочей силе могут отчасти объяснить привлечение иностранных граждан. Однако сегодня все больше коренных жителей нашей страны не могут найти работу.
- Избыток неквалифицированных мигрантов несет с собой рост преступности и конфликтов не только на бытовой, но и на национальной и религиозной почве, создание анклавов, населенных людьми, живущими обособленно и нередко враждебно относящимися к коренному населению.
- В условиях, когда наша страна подвергается непрекращающемуся давлению извне, перечисленное является существенной угрозой.
- Полезна работа по инкультурации мигрантов, она ведется на некоторых приходов, но работа немногих энтузиастов едва ли изменит ситуацию в рамках мегаполиса.
- К размышлению об изложенном приходы могут подойти от обратного: церковные общины могут и должны стать центром притяжения единоверцев и единомышленников, неравнодушных людей, готовых прийти на помощь друг другу.
О мигрантах
- Тема миграции в нашу страну людей других культурных традиций все больше беспокоит многих.
- Наш народ всегда отличался открытостью к людям самого разного происхождения, готовым с уважением относиться к приютившей их стране. Эта открытость основана, в том числе, на христианском, церковном мировоззрении русского народа.
- Долгом людей Церкви является свидетельство о нашей вере, раскрытие им богатства жизни во Христе. Но готовы ли люди, пересекающие сегодня границы нашей страны, услышать это свидетельство?
- Появление в значительном количестве носителей иных обычаев может серьезно изменить жизнь нашего народа, в том числе нести угрозу сохранению его духовных основ и традиций — как это было, к примеру, в Косово.
- Многие справедливо задаются вопросами: какие ценности, какой уклад жизни несут мигранты? Как они относятся к коренному населению нашей страны, к святыням нашего многосоставного народа, к нашей истории и нашим традициям?
- Возможно, потребности экономики в рабочей силе могут отчасти объяснить привлечение иностранных граждан. Однако сегодня все больше коренных жителей нашей страны не могут найти работу.
- Избыток неквалифицированных мигрантов несет с собой рост преступности и конфликтов не только на бытовой, но и на национальной и религиозной почве, создание анклавов, населенных людьми, живущими обособленно и нередко враждебно относящимися к коренному населению.
- В условиях, когда наша страна подвергается непрекращающемуся давлению извне, перечисленное является существенной угрозой.
- Полезна работа по инкультурации мигрантов, она ведется на некоторых приходов, но работа немногих энтузиастов едва ли изменит ситуацию в рамках мегаполиса.
- К размышлению об изложенном приходы могут подойти от обратного: церковные общины могут и должны стать центром притяжения единоверцев и единомышленников, неравнодушных людей, готовых прийти на помощь друг другу.
Патриархия.ru
Официальный сайт Русской Православной Церкви / Патриархия.ru
Forwarded from Мир Михаила Онуфриенко
308 лет назад в России запретили брать взятки
«...Дабы впредь плутам (которые стремятся лишь к тому, чтобы подложить мину под всякое доброе дело и удовлетворять свою несытость) невозможно было никакого оправдания сыскать, того ради запрещается всем чинам, которые у дел приставлены великих и малых, духовных, военных, гражданских, политических купецких, художественных и прочих... требовать никаких посулов казенных и с народа собираемых денег брать...
А кто рискнёт это учинить, тот весьма жестоко на теле наказан, всего имущества лишен... и из числа добрых людей извержен или и смертию казнён будет...
И дабы неведением никто не отговаривался, велеть всем стоящим у дел расписаться под этим указом... а везде прибить печатные листы»
Указ Петра I, подписанный 23-го и оглашённый 24 декабря 1714 года.
«...Дабы впредь плутам (которые стремятся лишь к тому, чтобы подложить мину под всякое доброе дело и удовлетворять свою несытость) невозможно было никакого оправдания сыскать, того ради запрещается всем чинам, которые у дел приставлены великих и малых, духовных, военных, гражданских, политических купецких, художественных и прочих... требовать никаких посулов казенных и с народа собираемых денег брать...
А кто рискнёт это учинить, тот весьма жестоко на теле наказан, всего имущества лишен... и из числа добрых людей извержен или и смертию казнён будет...
И дабы неведением никто не отговаривался, велеть всем стоящим у дел расписаться под этим указом... а везде прибить печатные листы»
Указ Петра I, подписанный 23-го и оглашённый 24 декабря 1714 года.
Forwarded from Мир Михаила Онуфриенко
Результаты масштабного социологического опроса об отношении жителей постсоветских стран к России и ее гуманитарной политике были представлены в Москве в среду на мероприятии Россотрудничества.
Социологи выделили три группы стран. Жители ряда стран постсоветского пространства относятся к России весьма положительно: это Южная Осетия (где 97% респондентов заявили о положительном отношении к РФ), Таджикистан (95%), Абхазия (92%) и Киргизия (80%). Абсолютное большинство опрошенных в этих государствах на вопрос «Какую страну вы считаете наиболее дружественной своей? На чью поддержку в трудную минуту можно рассчитывать?» также выбрали Россию.
Наименьшее количество положительно относящихся к России респондентов выявлено в Молдавии (40%) и Азербайджане (38%). Молдаване наиболее дружественной себе страной считают Германию (Россия у них на пятом месте), а азербайджанцы — Турцию (РФ там аж на 12-м месте). И в Молдавии, и в Азербайджане Украину считают более дружественной страной, чем Россию. Недружественной Россию считают 28% молдаван и 26% азербайджанцев.
Социологи выделили три группы стран. Жители ряда стран постсоветского пространства относятся к России весьма положительно: это Южная Осетия (где 97% респондентов заявили о положительном отношении к РФ), Таджикистан (95%), Абхазия (92%) и Киргизия (80%). Абсолютное большинство опрошенных в этих государствах на вопрос «Какую страну вы считаете наиболее дружественной своей? На чью поддержку в трудную минуту можно рассчитывать?» также выбрали Россию.
Наименьшее количество положительно относящихся к России респондентов выявлено в Молдавии (40%) и Азербайджане (38%). Молдаване наиболее дружественной себе страной считают Германию (Россия у них на пятом месте), а азербайджанцы — Турцию (РФ там аж на 12-м месте). И в Молдавии, и в Азербайджане Украину считают более дружественной страной, чем Россию. Недружественной Россию считают 28% молдаван и 26% азербайджанцев.
Опубликован Указ Президента Российской Федерации от 26.12.2022 г. № 951 "О некоторых вопросах приобретения гражданства Российской Федерации".
Указ касается жителей ЛНР, ДНР, Херсонской и Запорожской областей.
Указ устанавливает порядок получения гражданства России или отказ от его получения.
Указ касается жителей ЛНР, ДНР, Херсонской и Запорожской областей.
Указ устанавливает порядок получения гражданства России или отказ от его получения.
publication.pravo.gov.ru
Указ Президента Российской Федерации от 26.12.2022 № 951 ∙ Официальное опубликование правовых актов
Указ Президента Российской Федерации от 26.12.2022 № 951
"О некоторых вопросах приобретения гражданства Российской Федерации"
"О некоторых вопросах приобретения гражданства Российской Федерации"
Forwarded from Андрей Медведев
И снова о миграции.
Сегодня на заседании Государственного Антинаркотического Комитета, министр внутренних дел Владимир Колокольцев расставил весьма важные акценты.
Дело не только в том, что он назвал совершенно шокирующие цифры по вовлеченности мигрантов в незаконный оборот наркотиков. Министр весьма внятно обозначил сколь широк круг структур, заинтересованных в применении труда мигрантов.
"Работы нам предстоит еще много. Хотя бы взять вопрос об увеличении преступности среди иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию. Отмечаем рост с их стороны криминальных проявлений. 80 % среди всех уголовно наказуемых деяний – это незаконный оборот наркотиков.
Здесь нам необходимо ужесточить контроль.
Несмотря на то, что, как я уже ранее говорил, 16 ведомств в нашей стране являются бенефициарами труда мигрантов, а общество спрашивает за данный участок только с Министерства внутренних дел. По линии нашего ведомства все соответствующие указания в территориальные органы на местах уже даны. Прошу обратить внимание на данный участок представителей других ведомств и работодателей".
Собственно министр ясно, без каких-то разночтений, сказал то, что уже неоднократно писали в Телеграме, или озвучивали члены Совета по правам человека. Да и даже Патриарх говорил на днях об этом. И ответственность за решение проблемы миграции лежит не только на силовых ведомствах, но и на многих других структурах . Стоит сказать, что Колокольцев во многом прав.
Это же не полиция лоббирует завоз мигрантов, чтобы те работали на стройках, убирали улицы, работали курьерами, таксистами, водителями маршруток. Про строительное лобби мы тут все писали не раз. Почему им нужны мигранты, не знающие русский, и почему человек со знанием русского шансов имеет гораздо меньше, мы писали тоже. При этом статистика определённо свидетельствует что зарплаты мигрантов давно сравнялись с зарплатами россиян. Но мигрант все равно более выгоден, если использовать серые схемы оплаты.
По сути на заседании комитета был смело озвучен неприятный для многих чиновников факт - борьба с нелегальной миграцией это не только когда мигранта ловят и выдворяют. Это когда его не приглашают априори. Какие бы экономические выгоды это не сулило. И какие бы бенефициары не стояли за этим.
А если мигранта и приглашают, то это должен быть профессионал, со знанием языка, и работодатель несет за него полную ответственность. И едет он не торговать наркотиками, а реально работать. И ответственность за это тоже по логике, должна лежать на работодателе.
И если вот это все, про 16 бенефициаров, озвучивается на уровне силового министра, то как-то хочется надеяться, что это первый признак подвижек в вопросах миграции. Потому что завтра-то поздно будет делать то, что следовало начать позавчера еще.
Сегодня на заседании Государственного Антинаркотического Комитета, министр внутренних дел Владимир Колокольцев расставил весьма важные акценты.
Дело не только в том, что он назвал совершенно шокирующие цифры по вовлеченности мигрантов в незаконный оборот наркотиков. Министр весьма внятно обозначил сколь широк круг структур, заинтересованных в применении труда мигрантов.
"Работы нам предстоит еще много. Хотя бы взять вопрос об увеличении преступности среди иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию. Отмечаем рост с их стороны криминальных проявлений. 80 % среди всех уголовно наказуемых деяний – это незаконный оборот наркотиков.
Здесь нам необходимо ужесточить контроль.
Несмотря на то, что, как я уже ранее говорил, 16 ведомств в нашей стране являются бенефициарами труда мигрантов, а общество спрашивает за данный участок только с Министерства внутренних дел. По линии нашего ведомства все соответствующие указания в территориальные органы на местах уже даны. Прошу обратить внимание на данный участок представителей других ведомств и работодателей".
Собственно министр ясно, без каких-то разночтений, сказал то, что уже неоднократно писали в Телеграме, или озвучивали члены Совета по правам человека. Да и даже Патриарх говорил на днях об этом. И ответственность за решение проблемы миграции лежит не только на силовых ведомствах, но и на многих других структурах . Стоит сказать, что Колокольцев во многом прав.
Это же не полиция лоббирует завоз мигрантов, чтобы те работали на стройках, убирали улицы, работали курьерами, таксистами, водителями маршруток. Про строительное лобби мы тут все писали не раз. Почему им нужны мигранты, не знающие русский, и почему человек со знанием русского шансов имеет гораздо меньше, мы писали тоже. При этом статистика определённо свидетельствует что зарплаты мигрантов давно сравнялись с зарплатами россиян. Но мигрант все равно более выгоден, если использовать серые схемы оплаты.
По сути на заседании комитета был смело озвучен неприятный для многих чиновников факт - борьба с нелегальной миграцией это не только когда мигранта ловят и выдворяют. Это когда его не приглашают априори. Какие бы экономические выгоды это не сулило. И какие бы бенефициары не стояли за этим.
А если мигранта и приглашают, то это должен быть профессионал, со знанием языка, и работодатель несет за него полную ответственность. И едет он не торговать наркотиками, а реально работать. И ответственность за это тоже по логике, должна лежать на работодателе.
И если вот это все, про 16 бенефициаров, озвучивается на уровне силового министра, то как-то хочется надеяться, что это первый признак подвижек в вопросах миграции. Потому что завтра-то поздно будет делать то, что следовало начать позавчера еще.
👍3
Как сказал классик: - Строгость наших законов компенсируется их необязательностью исполнения.
👍1
Forwarded from БОЛЬШОЙ ТРАНСФЕР
Генсек НАТО Йенс Столтенберг заявил, что Финляндия и Швеция вступят в Альянс в 2023 году, несмотря на несогласие Турции.
Forwarded from Константин Малофеев
То, по поводу чего годами бьют в набат эксперты Всемирного Русского Народного Собора, наконец озвучил министр внутренних дел России Владимир Колокольцев. Мигрантская преступность в нашей стране неуклонно растёт. Достаточно вспомнить целый ряд леденящих кровь убийств, совершённых за последнее время трудовыми и не очень "гостями" нашей страны.
Но главой МВД произнесено и другое важное признание: 16 российских ведомств "являются бенефициарами труда мигрантов". Это значит, пора разобраться не только с наплывом приезжих, но и теми, кто создал и лоббирует этот преступный бизнес. Отнимая рабочие места у граждан России и подвергая их каждодневной угрозе. Чтобы решить эту проблему, необходимо следующее.
Первое: нулевая толерантность в отношении к любым проявлениям этнической преступности. Второе: законодательный запрет на использование замещающей трудовой миграции как способа решения демографической проблемы. И третье: скорейшее принятие Миграционного кодекса. В нём должно быть заложено то, как государство будет контролировать все виды трудовой миграции. В том числе с использованием современных технологий.
Так и только так русские наконец смогут ощутить себя в безопасности на своей земле.
Но главой МВД произнесено и другое важное признание: 16 российских ведомств "являются бенефициарами труда мигрантов". Это значит, пора разобраться не только с наплывом приезжих, но и теми, кто создал и лоббирует этот преступный бизнес. Отнимая рабочие места у граждан России и подвергая их каждодневной угрозе. Чтобы решить эту проблему, необходимо следующее.
Первое: нулевая толерантность в отношении к любым проявлениям этнической преступности. Второе: законодательный запрет на использование замещающей трудовой миграции как способа решения демографической проблемы. И третье: скорейшее принятие Миграционного кодекса. В нём должно быть заложено то, как государство будет контролировать все виды трудовой миграции. В том числе с использованием современных технологий.
Так и только так русские наконец смогут ощутить себя в безопасности на своей земле.
👍2
Forwarded from ДЕПУТАТ АЛЕКСЕЙ ЖУРАВЛЕВ
🔮 Показатели уличной преступности в России за 2022 – самые высокие за последние пять лет, и огромная часть из них, больше 30 тысяч, между прочим, совершена мигрантами. Криминогенная обстановка, ухудшившаяся сразу на 17% – лишь одна из проблем, связанная с наплывом иностранцев
Предлагаю разом решить их все, организовав в стране систему интернациональных лагерей – ИнтерЛагов, в которых обязаны будут первое время находиться все приезжие. Это своего рода новый социальный институт, который поможет им адаптироваться в российских реалиях – они и работать смогут на крупных государственных проектах, таких, как строительство высокоскоростных магистралей, инфраструктуры Северного морского пути
И уже после получения рабочей специальности в ИнтерЛаге мигрант сможет трудоустроиться самостоятельно – в стране уже есть успешные примеры такого сотрудничества: возведение СПГ-терминала в Мурманской области компанией НОВАТЭК и Ямал СПГ на губе Ура в Баренцевом море проходят с привлечением трудовых мигрантов, их на этих проектах работает до 15 тысяч человек
Кроме того, в условиях спецоперации могут пригодиться и боевые навыки. Особенно тех, кто сознательно хотел бы посвятить себя служению России – их ведь немало. Перед глазами успешная практика интернациональной бригады «Пятнашка», которая сформирована из добровольцев из бывших советских республик. Этот опыт вполне можно было бы масштабировать, набирая по образу и подобию новые подразделения.
Za Родину!
ДЕПУТАТ ЖУРАВЛЕВ
Предлагаю разом решить их все, организовав в стране систему интернациональных лагерей – ИнтерЛагов, в которых обязаны будут первое время находиться все приезжие. Это своего рода новый социальный институт, который поможет им адаптироваться в российских реалиях – они и работать смогут на крупных государственных проектах, таких, как строительство высокоскоростных магистралей, инфраструктуры Северного морского пути
И уже после получения рабочей специальности в ИнтерЛаге мигрант сможет трудоустроиться самостоятельно – в стране уже есть успешные примеры такого сотрудничества: возведение СПГ-терминала в Мурманской области компанией НОВАТЭК и Ямал СПГ на губе Ура в Баренцевом море проходят с привлечением трудовых мигрантов, их на этих проектах работает до 15 тысяч человек
Кроме того, в условиях спецоперации могут пригодиться и боевые навыки. Особенно тех, кто сознательно хотел бы посвятить себя служению России – их ведь немало. Перед глазами успешная практика интернациональной бригады «Пятнашка», которая сформирована из добровольцев из бывших советских республик. Этот опыт вполне можно было бы масштабировать, набирая по образу и подобию новые подразделения.
Za Родину!
ДЕПУТАТ ЖУРАВЛЕВ
Telegram
ДЕПУТАТ АЛЕКСЕЙ ЖУРАВЛЕВ
Zа Родину!!!
Обратная связь https://t.me/DeputatZhuravlevBot
Обратная связь https://t.me/DeputatZhuravlevBot
👎3👍1