«Кто же будет работать, если нас всех вылечат?» (с)
Сходила в подкаст «Просто с «Милосердием» поговорить про выгорание с их главредом Юлией Даниловой и клиническим психологом Романом Прищенко (он еще и автор антивыгорательного тренинга).
Смотреть целиком подкаст можно на YouTube.
А это немного таймкодов
00:02:01 Несерьезная премия «Причинитель года» и номинация «Выгорание года» – как это было и что стало понятно про выгорание
00:06:32 Выгорание – это мода? Правда ли, что когда работаешь с людьми, обязательно выгоришь?
00:15:24 Кто отслеживает выгорание – сотрудник или руководитель?
00:18:08 Насколько проблему выгорания осознают сами сотрудники НКО? Почему курсы по борьбе с выгоранием не работают
00:21:16 Если сотрудники отказываются от помощи – о чем это говорит? Какой может быть профилактика выгорания
00:24:57 «Я всех вылечу, а они работать не будут!»
00:27:15 Как сочетаются выгорание и вера в Бога
00:37:15 Руководители тоже выгорают. Это настоящий ужас для НКО
00:39:43 Выгорает «средний класс» НКО
00:42:11 Что может сделать сам сотрудник, чтобы не выгореть
00:53:23 Всегда ли работа в НКО – это призвание?
01:03:39 Коротко: что помогает в борьбе с выгоранием. Советы гостей
Подкаст выходит по четвергам раз в две недели канале «Милосердия» в YouTube. Прошлый выпуск был про фандрайзинг с Анастасией Ложкиной и Светланой Строгановой (обожаю обеих)
Сходила в подкаст «Просто с «Милосердием» поговорить про выгорание с их главредом Юлией Даниловой и клиническим психологом Романом Прищенко (он еще и автор антивыгорательного тренинга).
Смотреть целиком подкаст можно на YouTube.
А это немного таймкодов
00:02:01 Несерьезная премия «Причинитель года» и номинация «Выгорание года» – как это было и что стало понятно про выгорание
00:06:32 Выгорание – это мода? Правда ли, что когда работаешь с людьми, обязательно выгоришь?
00:15:24 Кто отслеживает выгорание – сотрудник или руководитель?
00:18:08 Насколько проблему выгорания осознают сами сотрудники НКО? Почему курсы по борьбе с выгоранием не работают
00:21:16 Если сотрудники отказываются от помощи – о чем это говорит? Какой может быть профилактика выгорания
00:24:57 «Я всех вылечу, а они работать не будут!»
00:27:15 Как сочетаются выгорание и вера в Бога
00:37:15 Руководители тоже выгорают. Это настоящий ужас для НКО
00:39:43 Выгорает «средний класс» НКО
00:42:11 Что может сделать сам сотрудник, чтобы не выгореть
00:53:23 Всегда ли работа в НКО – это призвание?
01:03:39 Коротко: что помогает в борьбе с выгоранием. Советы гостей
Подкаст выходит по четвергам раз в две недели канале «Милосердия» в YouTube. Прошлый выпуск был про фандрайзинг с Анастасией Ложкиной и Светланой Строгановой (обожаю обеих)
YouTube
Выгорание: что это такое и как сотрудникам НКО с этим справляться и жить?
Портал «Милосердие.ru» запустил собственный подкаст – о НКО и для НКО. В проекте «Просто с «Милосердием» главный редактор Юлия Данилова говорит о важных вещах с профессионалами благотворительного сектора.
Второй выпуск подкаста мы решили посвятить теме,…
Второй выпуск подкаста мы решили посвятить теме,…
Много всякого делается ко Дню защиты детей, но меня впечатлила Lamoda
Они приняли решение вообще отказаться от размещения в своем каталоге фотографий детей в купальниках, плавках и нижнем белье.
Это ограничение коснется и фотоотзывов, которые вообще отдельная боль. Я просто в ужасе иногда от того, какие фото своих детей люди выкладывают, чтобы рассказать о покупке за пару дополнительных бонусов.
Также больше нельзя будет публиковать фотографии полуобнаженных детей (голый верх), детей с ярким макияжем (накладные ресницы, яркие тени и помады ) и пр.
Это результат партнёрства с благотворительной организацией Тебе поверят.
Кроме того, они разработали инструкцию как сделать съемку с участием детей более безопасной для всех сторон. Вот ссылка на нее
Большое и важное решение. Боюсь даже представить, сколько хейта за это получили ребята из Lamoda
Они приняли решение вообще отказаться от размещения в своем каталоге фотографий детей в купальниках, плавках и нижнем белье.
Это ограничение коснется и фотоотзывов, которые вообще отдельная боль. Я просто в ужасе иногда от того, какие фото своих детей люди выкладывают, чтобы рассказать о покупке за пару дополнительных бонусов.
Также больше нельзя будет публиковать фотографии полуобнаженных детей (голый верх), детей с ярким макияжем (накладные ресницы, яркие тени и помады ) и пр.
Это результат партнёрства с благотворительной организацией Тебе поверят.
Кроме того, они разработали инструкцию как сделать съемку с участием детей более безопасной для всех сторон. Вот ссылка на нее
Большое и важное решение. Боюсь даже представить, сколько хейта за это получили ребята из Lamoda
Lamoda.ru
Страшноважно - совместная акция Lamoda и благотворительной организации "Тебе поверят"
Страшноважно каждому родителю рассказать своему ребёнку о правиле купальника. Ламода вместе с благотворительной организацией «Тебе поверят» запускает проект, на который #страшноважно обратить внимание.
Имя и место работы
Посмотрите прямо сейчас на ваш профиль в телеграме
Кто вы там? Это сознательно или случайно? То есть вы действительно прячете свое имя и данные о себе, или просто на этапе регистрации так случилось и осталось до сих пор?
Если вы хотите, чтобы вас могли найти и узнать — назовите имя, добавьте краткое описание того, чем занимаетесь (даже название организации) и если вы ведете телеграм-канал (а кто нет?) — теперь в описании личного профиля есть графа, куда можно его добавить.
Очень удобно понимать, с кем разговариваешь и как обращаться
Посмотрите прямо сейчас на ваш профиль в телеграме
Кто вы там? Это сознательно или случайно? То есть вы действительно прячете свое имя и данные о себе, или просто на этапе регистрации так случилось и осталось до сих пор?
Если вы хотите, чтобы вас могли найти и узнать — назовите имя, добавьте краткое описание того, чем занимаетесь (даже название организации) и если вы ведете телеграм-канал (а кто нет?) — теперь в описании личного профиля есть графа, куда можно его добавить.
Очень удобно понимать, с кем разговариваешь и как обращаться
Встретила вот такой странный знак про недоступность. Перед крутой лестницей, то есть как бы и так понятно, что на коляске туда не въехать. Но отдельно знаком сообщили для недогадливых
При этом рядом лифт и доступность организована. Надо бы просто указатель на лифт в этом месте поставить, а не вот такое
При этом рядом лифт и доступность организована. Надо бы просто указатель на лифт в этом месте поставить, а не вот такое
Почему надо беречь волонтеров
Я вчера выступала на внутренней тусовке Т-Банка ( ex-Тинькофф) для сотрудников. Это было что-то вроде TED ( спасибо, что позвали! Я давно хотела в таком поучаствовать), где 8 сотрудников рассказывали о том, как они помогают тем или иным НКО. Был предварительный отбор и эти восемь человек — победители. Некоторые специально для выступления приехали из других городов.
Теперь банк перечислит по 100 тыс.рублей в каждую из организаций, которую поддерживают его сотрудники (список в комментариях).
Мне очень нравится такая схема: классно и с точки зрения корпоративного внутрикома и фондам полезно.
Мои выводы по итогам вчерашних выступлений:
— я знаю многие организации лично и теперь я видела, как про них рассказывали волонтеры. И это было 100% совпадение. Знаете, бывает что руководители и пиар рассказывают про свою компанию одно, а сотрудники — другое. Тут такого не было. Как я снаружи вижу проекты, так и волонтеры видят их изнутри. Это знак качества.
— многие отмечали, что благотворительность для них стала лекарством от выгорания или способом пережить кризисные моменты.
— про силу лидерства и медиа. Одна из сотрудниц сначала вступила в регистр доноров костного мозга и в итоге стала донором после того, как посмотрела фильм-интервью Олега Тинькова Валерию Панюшкину «Новая кровь». Вау!
— у всех ребят долгосрочные отношения и теми, кому они помогают. А началось все с простого «я написал — мне ответили», «я сказал, что хочу помогать, но вот на это я не готов — мне нашли подходящее место» и тп.
Короче, ваши волонтеры — ваши амбассадоры. Любите, уважайте и берегите их.
P.S. А еще у банка ребрендинг и они продают старый мерч на внутренней распродаже и все деньги пойдут в Онкологику
Я вчера выступала на внутренней тусовке Т-Банка ( ex-Тинькофф) для сотрудников. Это было что-то вроде TED ( спасибо, что позвали! Я давно хотела в таком поучаствовать), где 8 сотрудников рассказывали о том, как они помогают тем или иным НКО. Был предварительный отбор и эти восемь человек — победители. Некоторые специально для выступления приехали из других городов.
Теперь банк перечислит по 100 тыс.рублей в каждую из организаций, которую поддерживают его сотрудники (список в комментариях).
Мне очень нравится такая схема: классно и с точки зрения корпоративного внутрикома и фондам полезно.
Мои выводы по итогам вчерашних выступлений:
— я знаю многие организации лично и теперь я видела, как про них рассказывали волонтеры. И это было 100% совпадение. Знаете, бывает что руководители и пиар рассказывают про свою компанию одно, а сотрудники — другое. Тут такого не было. Как я снаружи вижу проекты, так и волонтеры видят их изнутри. Это знак качества.
— многие отмечали, что благотворительность для них стала лекарством от выгорания или способом пережить кризисные моменты.
— про силу лидерства и медиа. Одна из сотрудниц сначала вступила в регистр доноров костного мозга и в итоге стала донором после того, как посмотрела фильм-интервью Олега Тинькова Валерию Панюшкину «Новая кровь». Вау!
— у всех ребят долгосрочные отношения и теми, кому они помогают. А началось все с простого «я написал — мне ответили», «я сказал, что хочу помогать, но вот на это я не готов — мне нашли подходящее место» и тп.
Короче, ваши волонтеры — ваши амбассадоры. Любите, уважайте и берегите их.
P.S. А еще у банка ребрендинг и они продают старый мерч на внутренней распродаже и все деньги пойдут в Онкологику
Как рассказывать о своей работе [в видео] или спецпроект «Журнала о благотворительности»
#Хорошая_новость_по_пятницам
Сегодня расскажу о том, к чему сама приложила руку (и дам пару советов).
Вашему вниманию спецпроект «Журнала о благотворительности» и «Фонда Мельниченко» про акселератор региональных инициатив.
52 проекта, которые начались с чьего-то «а давайте сделаем…» и в ответ услышали «а давайте! Мы поможем». От крошечных инициатив вроде покупки теннисного стола в парк или обустройства собачьих вольеров до больших фестивалей. Обожаю такое!
Топ-3 моих любимых фестиваля:
1. Фестиваль психического здоровья «Хочу признаться…»
2. Всероссийский форум по дебатам «Гусли»
3. Слет любителей приборного поиска «ВОЛГА-ДОН-ФЕСТ» (я даже не знала, что такое бывает, но судя по видео народ знатно повеселился)
И это я только фестивали назвала, а там еще настоящая подростковая журналистика, метеоплощадка для малышей, кукольный театр, кулинарные праздники, настольные игры и много-много спорта.
В общем, идите на сайт спецпроекта за подробностями и вдохновением.
Над проектом работали:
— команда «Журнала о благотворительности» во главе с Ольгой Павловой (если вам тоже хочется такой спец — смело пишите ей);
— сайт от неподражаемой Екатерины Булгаковой;
— а мы с командой отвечали за видео, которое там сразу на главной, а отдельно можно посмотреть вот тут (если вам тоже нужно такое видео — пишите мне)
Теперь советы:
1. Если у вас трясутся руки — купите штатив со стабилизатором. Он стоит около 2000 рублей, заложите в грант.
2. Снимайте видео не только вертикально (как для сторис, шорст и прочих модных), но и горизонтально (для таких как я, телика, YouTube и проч)
3. Если вы выкладываете видео в VK, то кладите их и в ленту, и отдельно в раздел видео, иначе их убиться как сложно искать.
4. Рассказывайте о своей работе больше и с любовью. Хвастайтесь, не стесняйтесь. Пусть ваша работа будет видна (а не только говорящая голова руководителя). Например, вот мы сделали кормушку (фото и видео кормушки, процесс делания кормушки, процесс прикручивания ее к дереву), вот мы посадили дерево (фото и видео того как было, как мы сажаем и как стало)
5. Пятый совет я не придумала, четырех на сегодня хватит =)
#Хорошая_новость_по_пятницам
Сегодня расскажу о том, к чему сама приложила руку (и дам пару советов).
Вашему вниманию спецпроект «Журнала о благотворительности» и «Фонда Мельниченко» про акселератор региональных инициатив.
52 проекта, которые начались с чьего-то «а давайте сделаем…» и в ответ услышали «а давайте! Мы поможем». От крошечных инициатив вроде покупки теннисного стола в парк или обустройства собачьих вольеров до больших фестивалей. Обожаю такое!
Топ-3 моих любимых фестиваля:
1. Фестиваль психического здоровья «Хочу признаться…»
2. Всероссийский форум по дебатам «Гусли»
3. Слет любителей приборного поиска «ВОЛГА-ДОН-ФЕСТ» (я даже не знала, что такое бывает, но судя по видео народ знатно повеселился)
И это я только фестивали назвала, а там еще настоящая подростковая журналистика, метеоплощадка для малышей, кукольный театр, кулинарные праздники, настольные игры и много-много спорта.
В общем, идите на сайт спецпроекта за подробностями и вдохновением.
Над проектом работали:
— команда «Журнала о благотворительности» во главе с Ольгой Павловой (если вам тоже хочется такой спец — смело пишите ей);
— сайт от неподражаемой Екатерины Булгаковой;
— а мы с командой отвечали за видео, которое там сразу на главной, а отдельно можно посмотреть вот тут (если вам тоже нужно такое видео — пишите мне)
Теперь советы:
1. Если у вас трясутся руки — купите штатив со стабилизатором. Он стоит около 2000 рублей, заложите в грант.
2. Снимайте видео не только вертикально (как для сторис, шорст и прочих модных), но и горизонтально (для таких как я, телика, YouTube и проч)
3. Если вы выкладываете видео в VK, то кладите их и в ленту, и отдельно в раздел видео, иначе их убиться как сложно искать.
4. Рассказывайте о своей работе больше и с любовью. Хвастайтесь, не стесняйтесь. Пусть ваша работа будет видна (а не только говорящая голова руководителя). Например, вот мы сделали кормушку (фото и видео кормушки, процесс делания кормушки, процесс прикручивания ее к дереву), вот мы посадили дерево (фото и видео того как было, как мы сажаем и как стало)
5. Пятый совет я не придумала, четырех на сегодня хватит =)
У меня есть отдельная папка с факапами и манипуляциями. Каждый раз, когда я вижу что-то интересное или, наоборот, возмутительное и ужасное — делаю скрин и складываю в папку. Не сортирую, кстати, просто скопом хранится и хорошее и плохое.
Раньше мне было легко ругать. Берешь плохое и такое «нет, ну вы посмотрите, не делайте так». Сейчас я складываю в папку. Исключение это что-то забавное. То есть ляп, который не задевает ценностей и не вызовет холивара, как это было с математической степенью (можете поиском в канале найти) — ну ерунда, никто не пострадал.
Еще могу сказать фи непосредственно в комментах под постом. Если кто-то говорит «гляньте как круто мы сделали», а там прям жуть какая-то, то могу сказать, мол нет ребята, тут вы не вывезли так, как планировали. Но от этой тактики тоже надо уходить.
Почему?
Во-первых, потому что ругять легче, чем хвалить, а мы не ищем легких путей
В-вторых, потому что не надо мешать людям делать как могут. Потому сделают лучше. Или не сделают, но я то тут причем?
В-третьих, вред. Серьезно, иногда гневный комментарий может повредить, особенно сейчас.
Одновременно с этим я стала легче относиться к непрошеным советам и таким вот «не так уж и хорошо вышло» в свой адрес. Потому что людям свойственно советы раздавать, примерно как дышать, они так поддерживают связь. Как могут.
Или хорошо, или ничего)
Раньше мне было легко ругать. Берешь плохое и такое «нет, ну вы посмотрите, не делайте так». Сейчас я складываю в папку. Исключение это что-то забавное. То есть ляп, который не задевает ценностей и не вызовет холивара, как это было с математической степенью (можете поиском в канале найти) — ну ерунда, никто не пострадал.
Еще могу сказать фи непосредственно в комментах под постом. Если кто-то говорит «гляньте как круто мы сделали», а там прям жуть какая-то, то могу сказать, мол нет ребята, тут вы не вывезли так, как планировали. Но от этой тактики тоже надо уходить.
Почему?
Во-первых, потому что ругять легче, чем хвалить, а мы не ищем легких путей
В-вторых, потому что не надо мешать людям делать как могут. Потому сделают лучше. Или не сделают, но я то тут причем?
В-третьих, вред. Серьезно, иногда гневный комментарий может повредить, особенно сейчас.
Одновременно с этим я стала легче относиться к непрошеным советам и таким вот «не так уж и хорошо вышло» в свой адрес. Потому что людям свойственно советы раздавать, примерно как дышать, они так поддерживают связь. Как могут.
Или хорошо, или ничего)
Остались сутки, а я только собралась рассказать
Кухня НКО затеяла исследование использования искусственного интеллекта в написании грантовых заявок НКО
Они собирают ответы на онлайн-опрос до 19 июля (до 18:00 мск)
Если вы имеете опыт написания и/или оценки грантовых заявок НКО — примите участие в онлайн-опросе (вот ссылка)
Там спрашивают про ваше отношение к использованию ИИ в грантовом процессе и опыт такого использования, если он есть.
Если вы не пользовались ИИ, ваше участие в опросе тоже ценно — можете возмущенно высказаться о неэтичности или тупости ИИ-ассистентов.
Опрос анонимный
Заполнение занимает 25 минут
Вопросы можно задать Прониной Владе
Результаты будут опубликованы в середине сентября на сайте Кухни НКО (я тут тоже вам про это расскажу)
Еще раз ссылка на опрос: https://vk.cc/cye00W
Кухня НКО затеяла исследование использования искусственного интеллекта в написании грантовых заявок НКО
Они собирают ответы на онлайн-опрос до 19 июля (до 18:00 мск)
Если вы имеете опыт написания и/или оценки грантовых заявок НКО — примите участие в онлайн-опросе (вот ссылка)
Там спрашивают про ваше отношение к использованию ИИ в грантовом процессе и опыт такого использования, если он есть.
Если вы не пользовались ИИ, ваше участие в опросе тоже ценно — можете возмущенно высказаться о неэтичности или тупости ИИ-ассистентов.
Опрос анонимный
Заполнение занимает 25 минут
Вопросы можно задать Прониной Владе
Результаты будут опубликованы в середине сентября на сайте Кухни НКО (я тут тоже вам про это расскажу)
Еще раз ссылка на опрос: https://vk.cc/cye00W
Был День благотворительной подписки, но меня никто не поздравил, представляете? То есть я видела релизы и коммуникацию у многих НКО и в медиа, но лично со мной не поговорил ни тот фонд, которому у меня оформлена подписка (а я бы может и увеличила сумму с поправкой на инфляцию), ни любой другой, которому я донатила разово и в целом могла бы оформить регулярный платеж, поговори они со мной по-человечески.
Предполагаю, что они просто обо мне ничего не знают — ну, капают деньги и хорошо.
Поэтому делюсь штукой, которая позволяет знать, анализировать и выстраивать прицельную коммуникацию с массовыми донорами (такими как я)
Предполагаю, что они просто обо мне ничего не знают — ну, капают деньги и хорошо.
Поэтому делюсь штукой, которая позволяет знать, анализировать и выстраивать прицельную коммуникацию с массовыми донорами (такими как я)
Forwarded from Добрые Байты
Каждый фандрайзер желает знать кто его донор
Кто владеет информацией — тотвладеет миром привлекает больше ресурсов и работает эффективнее.
Что вы знаете о своих донорах? Пол, возраст и сумму пожертвования. А можете ли вы предсказать, когда донор отменит подписку? Или, наоборот, когда уже готов увеличить размер пожертвования и что для этого нужно сделать?
В givr.ru мы собрали есть всё, что нужно для онлайн фандрайзинга и выстраивания долгосрочных отношений с донорами.
На самом деле, мы хотели сделать (и сделали) универсального диджитал помощника даже для начинающего фандрайзера (на рынке же дефицит кадров) — сервис, которые делает всю рутинную и аналитическую работу за человека.
GIVR умеет:
— встраиваться в любой сайт (да, и на Тильду тоже);
— подключить сразу несколько платежных агрегаторов, чтобы экономить на комиссиях;
— собирать и в режиме реального времени показывать информацию об объеме пожертвований из разных источников и на разные цели;
— прогнозировать поведение доноров, например, риск отписки или снижения пожертвования или, наоборот, готовность задонатить ещё;
— создавать триггерные письма (это такие сообщения, которые получает пользователь после совершения определенного действия или при достижении определенного параметра);
— анализировать коммуникацию с донором и выбирать наиболее эффективные каналы;
— оценивать стоимость привлечения каждого конкретного донора и целесообразность его сохранения;
— настраивать сквозную аналитику под цели и задачи именно вашей организации;
— и еще многое-многое другое
Переход на GIVR из другого платежного сервиса совершенно бесшовный, вся история сохраняется. Сервис интегрируется с CRM-системами, рассылочными сервисами и системами аналитики.
На сайте можно записаться на бесплатное демо - посмотрите как выглядит и устроен продукт для пользователя — givr.ru
Или просто напишите мне в личку @writee
Отвечу на все вопросы и обсудим, что GIVR может сделать для оптимизации фандрайзинга конкретно вашей НКО
Кто владеет информацией — тот
Что вы знаете о своих донорах? Пол, возраст и сумму пожертвования. А можете ли вы предсказать, когда донор отменит подписку? Или, наоборот, когда уже готов увеличить размер пожертвования и что для этого нужно сделать?
В givr.ru мы собрали есть всё, что нужно для онлайн фандрайзинга и выстраивания долгосрочных отношений с донорами.
На самом деле, мы хотели сделать (и сделали) универсального диджитал помощника даже для начинающего фандрайзера (на рынке же дефицит кадров) — сервис, которые делает всю рутинную и аналитическую работу за человека.
GIVR умеет:
— встраиваться в любой сайт (да, и на Тильду тоже);
— подключить сразу несколько платежных агрегаторов, чтобы экономить на комиссиях;
— собирать и в режиме реального времени показывать информацию об объеме пожертвований из разных источников и на разные цели;
— прогнозировать поведение доноров, например, риск отписки или снижения пожертвования или, наоборот, готовность задонатить ещё;
— создавать триггерные письма (это такие сообщения, которые получает пользователь после совершения определенного действия или при достижении определенного параметра);
— анализировать коммуникацию с донором и выбирать наиболее эффективные каналы;
— оценивать стоимость привлечения каждого конкретного донора и целесообразность его сохранения;
— настраивать сквозную аналитику под цели и задачи именно вашей организации;
— и еще многое-многое другое
Переход на GIVR из другого платежного сервиса совершенно бесшовный, вся история сохраняется. Сервис интегрируется с CRM-системами, рассылочными сервисами и системами аналитики.
На сайте можно записаться на бесплатное демо - посмотрите как выглядит и устроен продукт для пользователя — givr.ru
Или просто напишите мне в личку @writee
Отвечу на все вопросы и обсудим, что GIVR может сделать для оптимизации фандрайзинга конкретно вашей НКО
givr.ru
GIVR — простой и стабильный сервис для приёма пожертвований в НКО
Сервис для приёма пожертвований в НКО. Подключается к любой системе управления сайтом, включая Tilda, Битрикс, Word Press и другие. Интегрирован с сервисами статистики Яндекс.Метрика и Гугл.Аналитика, а также с Битрикс24.
Forwarded from LemonPie
Может ли работа стать вашей профилактикой выгорания? Да!
Сегодня уже во второй раз стартует марафон от команды "Кухня НКО" по балансу и профилактике выгорания «Лама без драмы»!
Как поддерживать себя на ежедневной основе, работать с балансом, прокачать управленческие компетенции и какие конкретные ежедневные шаги для этого делать, расскажут на марафоне. Он будет особенно полезен для руководителей, сотрудников и волонтеров НКО. Что-то вы сможете применить на своем уровне, а что-то – предложить коллегам.
Марафон пройдет с 29 июля по 2 августа в отдельном телеграм-канале. Присоедняйтесь по ссылке.
Рекомендуем!
Сегодня уже во второй раз стартует марафон от команды "Кухня НКО" по балансу и профилактике выгорания «Лама без драмы»!
Как поддерживать себя на ежедневной основе, работать с балансом, прокачать управленческие компетенции и какие конкретные ежедневные шаги для этого делать, расскажут на марафоне. Он будет особенно полезен для руководителей, сотрудников и волонтеров НКО. Что-то вы сможете применить на своем уровне, а что-то – предложить коллегам.
Марафон пройдет с 29 июля по 2 августа в отдельном телеграм-канале. Присоедняйтесь по ссылке.
Рекомендуем!
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#хорошиеновостипопятницам
Подкаст «По пути к инклюзии». Выпуск 1
Вышел первый выпуск подкаста от команды «Особенного банка» Сбера, где мне выпала честь стать соведущей.
Гости этого выпуска:
Денис Редькин (вот его канал «Колесим»). Он играет в футбол, путешествует и занимается дайвингом. Ну и работает, конечно.
Светлана Телицына (вот ее VK). Со Светой мы знакомы, она приходила на премьеру нашего фильма «Без исключения». Она такая яркая, свободная, смелая, открытая! И всё это можно увидеть и услышать в этом выпуске
Лилия Кукушкина, эксперт по инклюзии из команды Особенного банка. Говорят, что она там отвечает за коммуникации, но вы только посмотрите! Мне кажется, что она явно отвечает за красоту и яркость =)
Смотреть тут (VK)
Слушать здесь (платформа Звук)
А вот тут большущий и подробный гайд до доступности, который разработала команда «Особенного банка», там есть и про универсальный дизайн, и про то, как общаться с разными людьми, и как организовать мероприятия или доставку с учетом особенностей клиентов. Если вы работаете с людьми — изучите, там много полезного
Подкаст «По пути к инклюзии». Выпуск 1
Вышел первый выпуск подкаста от команды «Особенного банка» Сбера, где мне выпала честь стать соведущей.
Гости этого выпуска:
Денис Редькин (вот его канал «Колесим»). Он играет в футбол, путешествует и занимается дайвингом. Ну и работает, конечно.
Светлана Телицына (вот ее VK). Со Светой мы знакомы, она приходила на премьеру нашего фильма «Без исключения». Она такая яркая, свободная, смелая, открытая! И всё это можно увидеть и услышать в этом выпуске
Лилия Кукушкина, эксперт по инклюзии из команды Особенного банка. Говорят, что она там отвечает за коммуникации, но вы только посмотрите! Мне кажется, что она явно отвечает за красоту и яркость =)
Смотреть тут (VK)
Слушать здесь (платформа Звук)
А вот тут большущий и подробный гайд до доступности, который разработала команда «Особенного банка», там есть и про универсальный дизайн, и про то, как общаться с разными людьми, и как организовать мероприятия или доставку с учетом особенностей клиентов. Если вы работаете с людьми — изучите, там много полезного
Афиша
11 августа (воскресенье), 12:00
Москва, «Среда своих», Коровий Вал, 3с5
Следующее воскресенье — выходной для обновления ресурсов. Целый день практики борьбы с выгоранием (автозамена трижды предлагала написать «с выгибанием», с ним тоже можно бороться). Начнется всё с лекции про юмор. В общем, приходите черпать силы перед началом активного сезона.
Подробности тут
6 августа 15:00 по Новосибирску
Новосибирск, Дом общественных организаций, Красный проспект, дом 28
Семинар «Семья как объект деятельности СО НКО». Нетворкинг и объединение НКО, работающих в сфере защиты семьи, материнства, отцовства и детства.
Подробности и регистрация по этой ссылке
Бонус:
IT-пикник в Коломенском в Москве. Это тусовка для айтишников и их семей (среди сотрудников НКО есть и те и другие, я знаю).
Особенность в том, что вход не просто по билетам — нужно перечислить стоимость входного билета в одну из 10 одобренных организаторами НКО.
Так как я пишу вам это сообщение из Карелии, среди сосен и озер, то расскажу, что одна из этих одобренных НКО — Карельский регистр доноров костного мозга
Подробности про IT-пикник тут. Регистрируйтесь заранее, там до недели может занять проверка анкеты
11 августа (воскресенье), 12:00
Москва, «Среда своих», Коровий Вал, 3с5
Следующее воскресенье — выходной для обновления ресурсов. Целый день практики борьбы с выгоранием (автозамена трижды предлагала написать «с выгибанием», с ним тоже можно бороться). Начнется всё с лекции про юмор. В общем, приходите черпать силы перед началом активного сезона.
Подробности тут
6 августа 15:00 по Новосибирску
Новосибирск, Дом общественных организаций, Красный проспект, дом 28
Семинар «Семья как объект деятельности СО НКО». Нетворкинг и объединение НКО, работающих в сфере защиты семьи, материнства, отцовства и детства.
Подробности и регистрация по этой ссылке
Бонус:
IT-пикник в Коломенском в Москве. Это тусовка для айтишников и их семей (среди сотрудников НКО есть и те и другие, я знаю).
Особенность в том, что вход не просто по билетам — нужно перечислить стоимость входного билета в одну из 10 одобренных организаторами НКО.
Так как я пишу вам это сообщение из Карелии, среди сосен и озер, то расскажу, что одна из этих одобренных НКО — Карельский регистр доноров костного мозга
Подробности про IT-пикник тут. Регистрируйтесь заранее, там до недели может занять проверка анкеты
«Технологии добра», чтобы ненароком не причинить сектору добра, а нормально сделать — просят вас ответить на пару вопросов
Они хотят помочь НКО внедрять полезные технологические инструментыбез боли легче и эффективнее.
Если вы — НКО (особенно небольшая и не столичная) — найдите, пожалуйста, 15-20 минут, чтобы заполнить опросник. Он довольно простой, но позволит компании разработать полезные решения, а не тыкать пальцем в небо.
И перекиньте коллегам по сектору тоже!
Ссылка на опросник тут.
Они хотят помочь НКО внедрять полезные технологические инструменты
Если вы — НКО (особенно небольшая и не столичная) — найдите, пожалуйста, 15-20 минут, чтобы заполнить опросник. Он довольно простой, но позволит компании разработать полезные решения, а не тыкать пальцем в небо.
И перекиньте коллегам по сектору тоже!
Ссылка на опросник тут.
Неделю была без интернета в лесу (все предыдущие посты— отложенная публикация).
Поэтому новости о закрытии "Нужна помощь" узнала только сейчас.
Мне ужасно жаль. Я помню, как фонд появился, как все завидовали его смелости и креативности, как привыкли и стали сотрудничать, как хотели так же или лучше, или вместе, или для.
Они очень многое изменили! И в благотворительности и в моем взгляде на неё.
Грустно. Но, надо признать, это была славная охота
Поэтому новости о закрытии "Нужна помощь" узнала только сейчас.
Мне ужасно жаль. Я помню, как фонд появился, как все завидовали его смелости и креативности, как привыкли и стали сотрудничать, как хотели так же или лучше, или вместе, или для.
Они очень многое изменили! И в благотворительности и в моем взгляде на неё.
Грустно. Но, надо признать, это была славная охота
Forwarded from Artem Shalimov
КУРСК - как помочь и где получить помощь
🆘 Курск и область.
У людей случилась беда. Нужно максимум помощи сейчас, чтобы острая ситуация разрешилась
Если вы знаете тех, кому нужна помощь - их можно направить в профильную локальную организацию - вот тут разные опции помощи и размещение гуманитарная помощь https://t.me/sos_navigator/5046
Сама организация находится в городе Курск (Силикатный проезд 12А), консолидирует общую информацию о помощи (и церковные и государственные и волонтерские инициативы и тех кто помогает из других регионов), помогает людям на месте справиться - это МОО "Социальный Навигатор" о деятельности и о проектах вы можете узнать со страничек сообществ:
/// важно - ребята не успевают делать свою работу, им сложно отрываться на посты и ответы - основной источник информации страница в вк https://vk.com/wall-192405233_5702
❗️ "телефон разрывается. Есть вопросы, пишите в сообщения нашего сообщества. Координатор вам ответит." https://vk.com/im?media=&sel=-192405233
Общие справочные ресурсы https://t.me/sos_navigator/5068
Жители Курской области, пострадавшие в ходе чрезвычайной ситуации (ЧС), могут оформить меры поддержки на Госуслугах. https://t.me/sos_navigator/5052
Если у вас есть возможность помочь (информация поступает постепенно, люди на месте в огне, не успевают писать о потребностях или способах их закрыть, поэтому информация сырая, будет добавляться):
- можно сделать ПОЖЕРТВОВАНИЕ для помощи или ЗАКАЗАТЬ ПОМОЩЬ на озон и вайлдберрис по инструкции тут https://t.me/sos_navigator/5010
в МОСКВЕ СРОЧНЫЙ продуктовый/вещевой СБОР для города КУРСКА https://t.me/domdliamamy/1349 продолжение списка https://t.me/domdliamamy/1354
🩸- СДАТЬ КРОВЬ - сейчас важно увеличивать число регулярных доноров крови. Не важно где - от Калининграда до Владивостока, если рядом с вами есть потребность в донорах (уточняйте в ближайшем месте) - кровь лучше запланировать и сдать, чтобы ресурсы которые летом в дефиците - были в достатке. Как это сделать, как подготовиться, ближайшее место сдачи и какие требования к донорам - на сайте https://donorsearch.org/pre_sign_up/?referral-code=MTg1Ng==
Если вам нужна помощь или есть вопросы или дополнения - не держите в себе, пишите в комментарии
Объявление для семей из Курской области с детьми и молодыми взрослыми до 30 лет, которые нуждаются в паллиативной помощи. https://t.me/lidamoniava/2078
🆘 Курск и область.
У людей случилась беда. Нужно максимум помощи сейчас, чтобы острая ситуация разрешилась
Если вы знаете тех, кому нужна помощь - их можно направить в профильную локальную организацию - вот тут разные опции помощи и размещение гуманитарная помощь https://t.me/sos_navigator/5046
Сама организация находится в городе Курск (Силикатный проезд 12А), консолидирует общую информацию о помощи (и церковные и государственные и волонтерские инициативы и тех кто помогает из других регионов), помогает людям на месте справиться - это МОО "Социальный Навигатор" о деятельности и о проектах вы можете узнать со страничек сообществ:
/// важно - ребята не успевают делать свою работу, им сложно отрываться на посты и ответы - основной источник информации страница в вк https://vk.com/wall-192405233_5702
❗️ "телефон разрывается. Есть вопросы, пишите в сообщения нашего сообщества. Координатор вам ответит." https://vk.com/im?media=&sel=-192405233
Общие справочные ресурсы https://t.me/sos_navigator/5068
Жители Курской области, пострадавшие в ходе чрезвычайной ситуации (ЧС), могут оформить меры поддержки на Госуслугах. https://t.me/sos_navigator/5052
Если у вас есть возможность помочь (информация поступает постепенно, люди на месте в огне, не успевают писать о потребностях или способах их закрыть, поэтому информация сырая, будет добавляться):
- можно сделать ПОЖЕРТВОВАНИЕ для помощи или ЗАКАЗАТЬ ПОМОЩЬ на озон и вайлдберрис по инструкции тут https://t.me/sos_navigator/5010
в МОСКВЕ СРОЧНЫЙ продуктовый/вещевой СБОР для города КУРСКА https://t.me/domdliamamy/1349 продолжение списка https://t.me/domdliamamy/1354
🩸- СДАТЬ КРОВЬ - сейчас важно увеличивать число регулярных доноров крови. Не важно где - от Калининграда до Владивостока, если рядом с вами есть потребность в донорах (уточняйте в ближайшем месте) - кровь лучше запланировать и сдать, чтобы ресурсы которые летом в дефиците - были в достатке. Как это сделать, как подготовиться, ближайшее место сдачи и какие требования к донорам - на сайте https://donorsearch.org/pre_sign_up/?referral-code=MTg1Ng==
Если вам нужна помощь или есть вопросы или дополнения - не держите в себе, пишите в комментарии
Объявление для семей из Курской области с детьми и молодыми взрослыми до 30 лет, которые нуждаются в паллиативной помощи. https://t.me/lidamoniava/2078
Telegram
МОО "Социальный Навигатор"
🆘 Где получить помощь?
🆘 Как помочь?
👉🏻 ГДЕ ПОЛУЧИТЬ ПОМОЩЬ?
1) Горячая линия по вопросам, касающимся ситуации в приграничных районах. По номеру 112 можно сообщить о любой нештатной ситуации: угрозе жизни, нанесении вреда здоровью, повреждении жилья…
🆘 Как помочь?
👉🏻 ГДЕ ПОЛУЧИТЬ ПОМОЩЬ?
1) Горячая линия по вопросам, касающимся ситуации в приграничных районах. По номеру 112 можно сообщить о любой нештатной ситуации: угрозе жизни, нанесении вреда здоровью, повреждении жилья…
Результаты и ошибки
Т-банк опубликовал результаты конкурса «Поддержка будет».
Всех, кто выиграл — поздравляю. Отдельно радуюсь за тех победителей, к чьим заявкам я приложила руку )
Все, кто не выиграл — напишите с почты, которая была указана в заявке, на grants@d-group.social и вам дадут индивидуальную обратную связь
Есть еще опция публичного разбора частых типовых ошибок (конечно, без имен, пальцем ни на кого показывать не будут, просто обобщенные данные) — оставьте заявку в комментариях по этой ссылке в телеграм-канале оператора конкурса D.Group Social
Т-банк опубликовал результаты конкурса «Поддержка будет».
Всех, кто выиграл — поздравляю. Отдельно радуюсь за тех победителей, к чьим заявкам я приложила руку )
Все, кто не выиграл — напишите с почты, которая была указана в заявке, на grants@d-group.social и вам дадут индивидуальную обратную связь
Есть еще опция публичного разбора частых типовых ошибок (конечно, без имен, пальцем ни на кого показывать не будут, просто обобщенные данные) — оставьте заявку в комментариях по этой ссылке в телеграм-канале оператора конкурса D.Group Social
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как общаются слепоглухие?
До 90% информации человек получает посредством зрения и слуха.
А вы знаете, как общаются люди, у которых сильные нарушения и того и другого?
Я, например, не знала.
Поэтому фонд «Со-единение» специально для этого канала причини_добро записал короткое видео (58 секунд), где слеполухая художница, актриса и литератор Ирина Поволоцкая показывает как жестами сказать «Привет, «Спасибо» и спросить «Как дела?». Посмотрите, как Ирина рукой считывает буквы и жесты. Фантастика!
Найдите 58 секунд и посмотрите!
А вот здесь сайт кампании «Жизнь на ощупь», которую запустил фонд «Со-единение» по случаю своего десятилетия. Там еще много информации о жизни слепоглухих людей и, конечно, о способах им помочь.
Знайте и делитесь
До 90% информации человек получает посредством зрения и слуха.
А вы знаете, как общаются люди, у которых сильные нарушения и того и другого?
Я, например, не знала.
Поэтому фонд «Со-единение» специально для этого канала причини_добро записал короткое видео (58 секунд), где слеполухая художница, актриса и литератор Ирина Поволоцкая показывает как жестами сказать «Привет, «Спасибо» и спросить «Как дела?». Посмотрите, как Ирина рукой считывает буквы и жесты. Фантастика!
Найдите 58 секунд и посмотрите!
А вот здесь сайт кампании «Жизнь на ощупь», которую запустил фонд «Со-единение» по случаю своего десятилетия. Там еще много информации о жизни слепоглухих людей и, конечно, о способах им помочь.
Знайте и делитесь
Дети, деньги и школа
Вышел второй выпуск подкаста «По пути к инклюзии», где мне посчастливилось быть соведущей.
В этот раз — к началу учебного года — говорили про доступность школ и учебных программ, семейное образование, карманные деньги и мотивацию к учёбе.
Гости:
Кира Шибалина — соруководитель департамента инклюзии Ассоциации «Аутизм Регионы»
Олеся Лихунова — психолог, блогер и мама 11 детей
Светлана Доста — руководитель направления в команде «Особенный банк» Сбера
Я у Олеси почерпнула лайфхак, который опробовала на собственном ребенке и могу сказать, что он отлично работает. Какой? Все узнаете, посмотрев подкаст, а подсказка на картинке
Смотрите в VK здесь
Слушайте на платформе «Звук»
Вышел второй выпуск подкаста «По пути к инклюзии», где мне посчастливилось быть соведущей.
В этот раз — к началу учебного года — говорили про доступность школ и учебных программ, семейное образование, карманные деньги и мотивацию к учёбе.
Гости:
Кира Шибалина — соруководитель департамента инклюзии Ассоциации «Аутизм Регионы»
Олеся Лихунова — психолог, блогер и мама 11 детей
Светлана Доста — руководитель направления в команде «Особенный банк» Сбера
Я у Олеси почерпнула лайфхак, который опробовала на собственном ребенке и могу сказать, что он отлично работает. Какой? Все узнаете, посмотрев подкаст, а подсказка на картинке
Смотрите в VK здесь
Слушайте на платформе «Звук»