ИИ для работы и жизни

IT-специалист никогда не занят только кодом — у реальных людей всегда множество совершенно разных задач:

✅подготовиться к выступлению или собеседованию
✅оформить идею в понятный текст или схему
✅сделать контент для развития личного бренда в соцсетях
✅автоматизировать что-то в быту — список покупок, планирование недели
✅разобраться с финансами или составить бюджет
✅найти и структурировать информацию для важного решения
✅сделать мокап или прототип без дизайнера
✅ ...и столько ещё всего!

Со всем этим могут помочь нейросети.

Собрали подборку курсов по ИИ от Практикума: с полностью бесплатными курсами по основам нейросетей, а также с полноценными обучениями по вайбкодингу, созданию ИИ-агентов, дизайну и не только — все с бесплатной вводной частью.

➡️ Выбрать курс и начать учиться бесплатно

Делимся подборкой бесплатных видео от экспертов Практикума. Вы узнаете, как собрать план поиска работы, что реально проверяют на собеседованиях и как ИИ меняет наём. Также разберётесь, что ценится в руководителях, как проявлять лидерство и эффективно использовать нетворкинг.

➡️ Перейти к подборке

💠«Сильный мидл-специалист в 2026-м». Сергей Бережной, CTO Практикума, директор по взаимодействию с разработчиками в Яндексе.

💠«Как продать свой опыт дороже». Александр Мальцев, директор по маркетингу Яндекс Браузера, AI-энтузиаст и программный эксперт курса «Нейросети для маркетинга».

💠«Стратегия на рынке труда». Анна Смирнова, руководитель карьерного центра Яндекс Практикума.

💠«Роль тимлида в команде». Ольга Ладошкина, коуч IT-руководителей, ментор, основатель проекта «Лидерская кухня», наставник в Яндекс Практикуме на курсах по управлению.

➡️ Сохранить в закладки

Эволюция ИИ и влияние на программистов 🔖

Сергей Бережной, директор по взаимодействию с разработчиками и CTO в Яндекс Практикуме, поразмышлял о том, как эволюционировал ИИ в коде, почему тезис «нейросети — это джуны» не работает и что нас всех ждёт в будущем.

➡️ Читать статью на Хабре

Главное:

💠Нейросети — не джуны. И не синьоры тоже. Они обладают другой динамикой и балансом навыков — в чём-то они как джуны, в чём-то как синьоры, а в чём-то совсем не похожи ни на тех, ни на других.

💠Говорить, что нейросеть «заменяет» джуна, — всё равно что говорить, что калькулятор заменяет ученика, который им пользуется.

💠Нанимать ли джунов — вопрос кадровой политики, а не технологий. Какие-то компании всегда обходились без новичков, другие наоборот, намеренно нанимали стажёров и растили внутри. ИИ на это не повлиял принципиально.

💠Базовый скилсет джуниора не изменился: начинающему разработчику всё ещё нужно знать базу языка программирования, понимать, что такое качественный код, и владеть концепцией системы контроля версий.

💠Некоторые навыки с развитием ИИ стали важнее: понимание диапазона возможных решений, инженерный майндсет, умение декомпозировать и ставить задачи, а также их валидировать.

💠Эволюция неизбежна, к ней нужно адаптироваться. Когда появились первые языки программирования, разработчики нового поколения стали в 10 раз эффективнее тех, кто работал с перфокартами. «Дровосеки» с новыми «бензопилами» становились на порядки эффективнее предыдущих, а порог входа в профессию становился ниже.

➡️ Читайте статью целиком, чтобы узнать, как мы реагируем на развитие ИИ в Практикуме, какие навыки нужно развивать и почему смысл идти в разработку всё ещё есть.

Карьера в IT: что происходит и куда расти 🔖

Собрали подборку статей от журнала «Код». В них рассказываем, куда расти бэкенд-разработчикам, почему экономия на джунах может дорого обойтись рынку в будущем, а также как сменить стек или получить новую IT-профессию.

💠Куда расти бэкенд-разработчику в 2026–2027. Разбираем пять реальных векторов роста для мидла и три карьерные траектории для синьора. Делимся таблицей навыков на 2026–2027 годы и конкретным планом на год. Также сравниваем российский рынок и международный.

💠Заменить джунов на ИИ — самый дорогой способ сэкономить. Рассказываем, почему стратегия экономии на джунах окупается только до момента, пока компании не понадобятся новые синьоры. Делимся рекомендациями на 2026 год.

💠Переход из 1С в Java: что реально меняется. Сравниваем два стека по четырём блокам: среда разработки, контроль версий, CI/CD и работа с ИИ-агентами — через личный опыт разработчика, который сам когда-то прошёл этот путь.

💠Как стать ML-инженером в 2026: полный гайд. Собрали путь из семи этапов с нуля до первого офера. Для каждого этапа указали конкретные темы, критерии перехода и сколько времени реально уйдёт на обучение.

💠Что нужно знать C++ разработчику 2026. Разбираем реальный порядок тем для подготовки к техническим интервью. И никаких бесконечных пет-проектов, которые нанимающие менеджеры всё равно не смотрят, только теория и практика.

💠1С-разработчик в 2026: зарплаты, вход в профессию и честные минусы. Разбираем, что реально происходит на рынке 1С: кто нанимает, сколько платят по грейдам, насколько стабилен спрос. Также рассказываем, кому стоит идти в 1С, а кому точно нет, и как войти с нуля.

Кто такой аналитик продаж 💳

Аналитик продаж — это специалист, который работает с данными о выручке, клиентах и воронке продаж, чтобы помогать бизнесу принимать коммерческие решения.

Проще говоря, он отвечает за то, чтобы отдел продаж управлялся не интуитивно, а на основе цифр.

Главное о профессии:

💠в неё чаще приходят из смежных ролей — продаж, маркетинга или аналитики данных;
💠должность может называться по-разному — «аналитик по продажам», «аналитик спроса» и так далее;
💠фокус именно на коммерческом результате, в отличие от продуктовых и BI-аналитиков;
💠базовый набор инструментов: CRM, SQL, BI-системы, Excel, а в сильных командах — Python;
💠в Москве зарплаты чаще всего в диапазоне 100 000–150 000 ₽, в регионах — 80 000–120 000 ₽.

➡️ Подробнее в статье: рассказали, какими навыками нужно обладать, в чём заключаются основные обязанности, а также как освоить профессию.