В здоровом теле - здоровый зуб.
Давно не делился с вами новыми видео от Валерия Жумадилова. А мы продолжаем работать и делать мир чуточку лучше. Например в новом видео Валера рассказывает, почему вообще нужно чистить зубы и как это влияет на общее здоровье и долголетие.
В общем #лучшеодинразувидеть
https://youtu.be/ZZI988kKxZM
Давно не делился с вами новыми видео от Валерия Жумадилова. А мы продолжаем работать и делать мир чуточку лучше. Например в новом видео Валера рассказывает, почему вообще нужно чистить зубы и как это влияет на общее здоровье и долголетие.
В общем #лучшеодинразувидеть
https://youtu.be/ZZI988kKxZM
YouTube
Как чистка зубов помогает здоровью и долголетию? Микробиом - секрет, который вы не знали
Привет, друзья! Сегодня хочу рассказать вам про секрет долголетия и здоровья, о котором узнал совсем недавно, когда начал готовить книгу. Оказалось, что чистить зубы не менее важно, чем заниматься спортом. В новом видео рассказываю почему.
Вконтакте: h…
Вконтакте: h…
На следующей неделе:
- начну рассказывать вам про то, как работаю с наставником по наставничеству;
- Продолжу делиться дневником стартапа;
- покажу ролик, который мы сняли в рамках проекта по работе с персоналом;
- сыграю в импровизацию в Москве и в Воронеже
- наверняка что-то ещё.
А эту неделю финалю сбором вещей и подготовкой к переезду.
- начну рассказывать вам про то, как работаю с наставником по наставничеству;
- Продолжу делиться дневником стартапа;
- покажу ролик, который мы сняли в рамках проекта по работе с персоналом;
- сыграю в импровизацию в Москве и в Воронеже
- наверняка что-то ещё.
А эту неделю финалю сбором вещей и подготовкой к переезду.
🔥1
Forwarded from Роман Тарасенко
Про силу девяток в ценообразовании знают многие. Цены в окончании с цифрой 9, как правило, округляются в меньшую сторону. Но вот история, когда впервые появились эти девятки:
В 1883 году два Американских изобретателя Джеймс Ритти и Джон Берч запатентовали кассовый аппарат. Первый аппарат был примитивен и больше напоминал кассовый лоток, в который укладывались деньги, бралась сдача и печатался простой чек.
Основное предназначение аппарата сводилось к контролю за продавцами. Тогда самой большой проблемой бизнеса было воровство денег продавцами. Товар продавался, а деньги оседали в карманах нечистых на руку сотрудников.
Однако, заставить продавцов использовать кассовые аппараты было непросто. Аппараты поставили, но ни покупатели не нуждались в них, ни продавцы. Задача предпринимателей была проста и сложна одновременно: нужно было каким-то образом заставить продавцов печатать чек. Для этого было найдено такое решение: все цены в магазинах были изменены с круглых, и самый простой путь – это уменьшить их на 1 цент.
Теперь уже, когда привычные товары стали стоить вместо, например, 10 долларов - 9,99, покупатели нуждались в сдаче. Продавцам, чтобы открыть кассовый лоток и взять сдачу, приходилось печатать чек, ведь без этого касса не открывалась. К тому же, кассовый лоток при открытии издавал характерный звоночек, который извещал предпринимателя и других клиентов о совершении покупки.
Вот так и появились девятки, и изначально это был не маркетинговый ход, а средство борьбы с воровством.
В 1883 году два Американских изобретателя Джеймс Ритти и Джон Берч запатентовали кассовый аппарат. Первый аппарат был примитивен и больше напоминал кассовый лоток, в который укладывались деньги, бралась сдача и печатался простой чек.
Основное предназначение аппарата сводилось к контролю за продавцами. Тогда самой большой проблемой бизнеса было воровство денег продавцами. Товар продавался, а деньги оседали в карманах нечистых на руку сотрудников.
Однако, заставить продавцов использовать кассовые аппараты было непросто. Аппараты поставили, но ни покупатели не нуждались в них, ни продавцы. Задача предпринимателей была проста и сложна одновременно: нужно было каким-то образом заставить продавцов печатать чек. Для этого было найдено такое решение: все цены в магазинах были изменены с круглых, и самый простой путь – это уменьшить их на 1 цент.
Теперь уже, когда привычные товары стали стоить вместо, например, 10 долларов - 9,99, покупатели нуждались в сдаче. Продавцам, чтобы открыть кассовый лоток и взять сдачу, приходилось печатать чек, ведь без этого касса не открывалась. К тому же, кассовый лоток при открытии издавал характерный звоночек, который извещал предпринимателя и других клиентов о совершении покупки.
Вот так и появились девятки, и изначально это был не маркетинговый ход, а средство борьбы с воровством.
👍2👏1
Новости KBREW. Выпуск 1
Обещал поделиться роликом, который мы подготовили в рамках проекта с KBrew. Напомню, что мы решаем задачу вовлечения сотрудников в ценности бренда и формирование положительного образа работадателя на конкурентном рынке.
Данное видео - это не «давайте снимемем новости», а пример антикризисного решения. Сначала мы хотели снять ролик с детьми сотрудников и приурочить его к 1 сентября. Даже придумали название акции «День знаний о KBrew». Но реализовать съемки к началу осени не получилось. В итоге на 1 сентября подарили детям расписание уроков.
Далее мы хотели успеть ко дню учителя. Снять детей, показать что родители наши учителя и тд и тп. Но посмотрев исходники после съмки - поняли, что ролик такой полноценный не получится. В итоге решили упаковать этот контент в рамках новостей.
Что из этого получилось - можно посмотреть в ролике. Дальше больше! #лучшеодинразувидеть
https://youtu.be/v7tDynvS1VE
Обещал поделиться роликом, который мы подготовили в рамках проекта с KBrew. Напомню, что мы решаем задачу вовлечения сотрудников в ценности бренда и формирование положительного образа работадателя на конкурентном рынке.
Данное видео - это не «давайте снимемем новости», а пример антикризисного решения. Сначала мы хотели снять ролик с детьми сотрудников и приурочить его к 1 сентября. Даже придумали название акции «День знаний о KBrew». Но реализовать съемки к началу осени не получилось. В итоге на 1 сентября подарили детям расписание уроков.
Далее мы хотели успеть ко дню учителя. Снять детей, показать что родители наши учителя и тд и тп. Но посмотрев исходники после съмки - поняли, что ролик такой полноценный не получится. В итоге решили упаковать этот контент в рамках новостей.
Что из этого получилось - можно посмотреть в ролике. Дальше больше! #лучшеодинразувидеть
https://youtu.be/v7tDynvS1VE
YouTube
Новости KBREW | Выпуск 1 | Ярмарка вакансий, дети, обучение и корпоратив КБрю
Новый проект, в рамках которого мы решили делать короткие информационные ролики о жизни завода.
Новости КBREW. Выпуск 1.
Тайм коды к ролику👇
0:00 Заставка
0:15 Участие в ярмарке вакансий. Август 2022 г.
0:26 Поздравили школьников в День Знаний.
0:42 Ролик…
Новости КBREW. Выпуск 1.
Тайм коды к ролику👇
0:00 Заставка
0:15 Участие в ярмарке вакансий. Август 2022 г.
0:26 Поздравили школьников в День Знаний.
0:42 Ролик…
Дневник стартапа. Выпуск 5
Надеюсь вы помните, что мы с ребятами готовимся к открытию агентства. Какое оно будет: рекламное, маркетинговое, диджитал или ещё какое-то - пока непонятно, для этого мы делаем стратегию.
У нас был перерыв пару недель, поэтому сегодня была встреча не столько о стратегии, сколько small talk - обменяться тем, что происходит в жизни, какие мысли о будущем и так далее. В конце концов за 2 недели можно и перегореть. Но при этом часть работы всё же сделали.
Сегодня работали над ресурсами. Выписывали, выделяли уникальные, оценивали важность для целевой аудитории.
Оказалось, что самый уникальный и важный ресурс из тех, которые у нас есть - это опыт работы с крупными ютуб каналами и опыт написания телевизионных программ. То есть по факту мы больше про контент-маркетинг, чем про перфоманс-маркетинг. Если говорить простым языком - мы про сделать один раз дорого/богато/круто, а не сделать чуть-чуть и лить трафик-трафик-трафик.
Решили с этой информацией переспать. Завтра продолжим.
#дневникстартапа
#многобукв
Надеюсь вы помните, что мы с ребятами готовимся к открытию агентства. Какое оно будет: рекламное, маркетинговое, диджитал или ещё какое-то - пока непонятно, для этого мы делаем стратегию.
У нас был перерыв пару недель, поэтому сегодня была встреча не столько о стратегии, сколько small talk - обменяться тем, что происходит в жизни, какие мысли о будущем и так далее. В конце концов за 2 недели можно и перегореть. Но при этом часть работы всё же сделали.
Сегодня работали над ресурсами. Выписывали, выделяли уникальные, оценивали важность для целевой аудитории.
Оказалось, что самый уникальный и важный ресурс из тех, которые у нас есть - это опыт работы с крупными ютуб каналами и опыт написания телевизионных программ. То есть по факту мы больше про контент-маркетинг, чем про перфоманс-маркетинг. Если говорить простым языком - мы про сделать один раз дорого/богато/круто, а не сделать чуть-чуть и лить трафик-трафик-трафик.
Решили с этой информацией переспать. Завтра продолжим.
#дневникстартапа
#многобукв
Telegram
Позиционирование и контент / Павел Янчук
Дневник стартапа. Выпуск 4.
Сегодня работали над критериями выбора. Это когда ты понимаешь причину, по которой люди покупают, и распаковываешь её словами аудитории.
Например.
Мотив: экономия времени.
Критерии выбора: хочу быстро, хочу предзаказ, хочу…
Сегодня работали над критериями выбора. Это когда ты понимаешь причину, по которой люди покупают, и распаковываешь её словами аудитории.
Например.
Мотив: экономия времени.
Критерии выбора: хочу быстро, хочу предзаказ, хочу…
👍4
Запуск наставничества
Каждый эксперт хотя бы раз думал: "Почему все запускают наставничество, а я нет?"
Думал, но дальше ничего не делал. Потому что у каждого эксперта ограничений в голове столько, что хватит с запасом на двух не экспертов. Он же эксперт, он не может сделать плохо. Да и синдром самозванца никто не отменял.
Вот и получается, что те кто реально шарит - не могут запуститься из-за перфекционизма и прокрастинации, а те кто не боится - делает наставничество.
Эксперт думает, что наставничество ничего не даст, он итак всё знает. И в этом его ошибка. Он перекладывает ответственность на наставника. У любого человека есть чему поучиться. Надо просто быть открытым и готовым к действиям.
Моя обычная работа в той или иной степени похожа на наставничество. Но это не помешало мне прийти в работу с наставником по запускам.
Пока что я просто делаю то, что мне говорят, впитываю обратную связь, изучаю как работает наставник.
На этой неделе делаю презентацию своего продукта, подключил сервис для оплаты с разных карт и в рассрочку. Скоро буду приглашать вас в свою первую группу. Кто желает узнать подробнее - пишите в личку @palpalichtsk
#многобукв #надобрать
Каждый эксперт хотя бы раз думал: "Почему все запускают наставничество, а я нет?"
Думал, но дальше ничего не делал. Потому что у каждого эксперта ограничений в голове столько, что хватит с запасом на двух не экспертов. Он же эксперт, он не может сделать плохо. Да и синдром самозванца никто не отменял.
Вот и получается, что те кто реально шарит - не могут запуститься из-за перфекционизма и прокрастинации, а те кто не боится - делает наставничество.
Эксперт думает, что наставничество ничего не даст, он итак всё знает. И в этом его ошибка. Он перекладывает ответственность на наставника. У любого человека есть чему поучиться. Надо просто быть открытым и готовым к действиям.
Моя обычная работа в той или иной степени похожа на наставничество. Но это не помешало мне прийти в работу с наставником по запускам.
Пока что я просто делаю то, что мне говорят, впитываю обратную связь, изучаю как работает наставник.
На этой неделе делаю презентацию своего продукта, подключил сервис для оплаты с разных карт и в рассрочку. Скоро буду приглашать вас в свою первую группу. Кто желает узнать подробнее - пишите в личку @palpalichtsk
#многобукв #надобрать
👍2
Иннополис
Телефон напомнил мне, что год назад я был в Иннополисе - снимал контент для YouTube канала "Стартапёр".
Ко мне обратилась компания Иннокод с вопросом написания сценария для роликов на ютуб.
Было дано два факта:
1) канал нужен для того, чтобы продвигать мобильное приложение о долголетии;
2) лицом канала будет Валерий Жумадилов.
Если приложение о долголетии хоть как-то понятно, то вот кто такой Валерий Жумадилов я знать не знал. (Спойлер: теперь я знаю Валеру очень хорошо, ведь мы с ним работаем на его каналом)
В итоге я придумал концепцию Стартапёр - объединив слова "стартап" и "старпёр". В идее было что Валера будет рассказывать какие стадии проходит стартап от идеи до выхода на биржу или поглощения гигантом. Также в рамках такого названия можно делать how to видео для людей пожилого возраста, которые используют компьютер и другие технологии.
Я написал сценарий на первые 6 или 7 выпусков, распланировал съёмочные дни и полетел в Казань всё это реализовывать.
Далее был монтаж, на монтаже мы собрали 3 выпуска (трейлер канала и два выпуска) и мое сотрудничество с проектом закончилось.
Сам канал пока не очень взлетел. Ютуб - это марафон, каналу меньше года, поживем увидим что будет дальше.
#кейскейскейс #многобукв
Телефон напомнил мне, что год назад я был в Иннополисе - снимал контент для YouTube канала "Стартапёр".
Ко мне обратилась компания Иннокод с вопросом написания сценария для роликов на ютуб.
Было дано два факта:
1) канал нужен для того, чтобы продвигать мобильное приложение о долголетии;
2) лицом канала будет Валерий Жумадилов.
Если приложение о долголетии хоть как-то понятно, то вот кто такой Валерий Жумадилов я знать не знал. (Спойлер: теперь я знаю Валеру очень хорошо, ведь мы с ним работаем на его каналом)
В итоге я придумал концепцию Стартапёр - объединив слова "стартап" и "старпёр". В идее было что Валера будет рассказывать какие стадии проходит стартап от идеи до выхода на биржу или поглощения гигантом. Также в рамках такого названия можно делать how to видео для людей пожилого возраста, которые используют компьютер и другие технологии.
Я написал сценарий на первые 6 или 7 выпусков, распланировал съёмочные дни и полетел в Казань всё это реализовывать.
Далее был монтаж, на монтаже мы собрали 3 выпуска (трейлер канала и два выпуска) и мое сотрудничество с проектом закончилось.
Сам канал пока не очень взлетел. Ютуб - это марафон, каналу меньше года, поживем увидим что будет дальше.
#кейскейскейс #многобукв
👍2
Ребят, я жив, всё нормально, просто много всего происходит в оффлайн.
Например вчера обратился блогер более миллиона подписчиков на Ютуб.
Это результат он сделал на шортсах, но большинство из них сняты от первого лица и поэтому узнаваемости практически нет.
И вот он хочет новые рубрики, а ещё хочет повысить медийность. Но стратегию делать не хочет, некогда.
Зато придумал он сделать себе костюм ковра, чтобы его запомнили.
Что думаете? Костюм ковра или стратегия?
#коегдепридётсяподумать
Например вчера обратился блогер более миллиона подписчиков на Ютуб.
Это результат он сделал на шортсах, но большинство из них сняты от первого лица и поэтому узнаваемости практически нет.
И вот он хочет новые рубрики, а ещё хочет повысить медийность. Но стратегию делать не хочет, некогда.
Зато придумал он сделать себе костюм ковра, чтобы его запомнили.
Что думаете? Костюм ковра или стратегия?
#коегдепридётсяподумать
🔥1
Павел Янчук. Позиционирование и контент
Как повысить медийность?
С учётом того, что я сам проголосовал за вариант "Костюм ковра" интересно узнать кто же всё-таки топит за стратегию.
❤1👏1
Кричащая экспертиза
Последнее время очень модно стало завалить телеграм спамом о том, какой ты экспертный эксперт и какое у тебя великолепное предложение ко мне, счастливому получателю твоего спама.
Меня это прям бесит.
Иногда я это просто блокирую, иногда пишу злой комментарий. Например сегодня мне некто «бизнес тренер» не через дефис предлагал выйти на системный доход через позиционирование в виде теста.
В виде теста? Серьерзно? То есть создатель технологии тратил на определение позиционирования компании от 1 месяца до 1 года, а ты упаковал это в тест? Ну ну…
Возможно у человека есть опыт, есть какое-то ноухау. Но когда первое, что я получаю - это спам…. А внутри спама ещё и некорректное использование терминов, а иногда просто враньё. Ну как тут реагировать?
А вы что думаете? Рассылка да или рассылка нет?
#многобукв
Последнее время очень модно стало завалить телеграм спамом о том, какой ты экспертный эксперт и какое у тебя великолепное предложение ко мне, счастливому получателю твоего спама.
Меня это прям бесит.
Иногда я это просто блокирую, иногда пишу злой комментарий. Например сегодня мне некто «бизнес тренер» не через дефис предлагал выйти на системный доход через позиционирование в виде теста.
В виде теста? Серьерзно? То есть создатель технологии тратил на определение позиционирования компании от 1 месяца до 1 года, а ты упаковал это в тест? Ну ну…
Возможно у человека есть опыт, есть какое-то ноухау. Но когда первое, что я получаю - это спам…. А внутри спама ещё и некорректное использование терминов, а иногда просто враньё. Ну как тут реагировать?
А вы что думаете? Рассылка да или рассылка нет?
#многобукв
🔥1
Какой у тебя уровень?
Хотелось бы добавить IQ, но сегодня речь не про него. А про уровень маркетинга, на котором находятся торговые марки и бренды.
Как говорится: "Смотрим, узнаём себя!"
Уровень 1. Зомби маркетинг.
Погромче крикну - кто-нибудь услышит. Нам нужны охваты! Мы должны быть везде!
С одной стороны - это первый шаг, с другой - огромное количество усилий ничего не даёт. Обычно компании на таком уровне перестают тратить деньги в рекламу и медленно умирают.
Уровень 2. Маркетинг 360
Мы точно знаем кто наш клиент. Мы умеем с ним работать. Мы научились ему продавать. Но таких клиентов мало.
Поздравляю, вы умеете делать деньги! Но вот приходит более сильный конкурент и денег становится сильно меньше. А у него ещё и возможностей больше. Как следствие - повышение цен, ещё отток клиентов, и либо глобальные перемены, либо стагнация и смерть.
Завтра расскажу про ещё 2 уровня.
А пока делитесь в комментариях если узнали себя. И друзьям отправьте, пусть тоже подумают.
#коегдепридётсяподумать
Хотелось бы добавить IQ, но сегодня речь не про него. А про уровень маркетинга, на котором находятся торговые марки и бренды.
Как говорится: "Смотрим, узнаём себя!"
Уровень 1. Зомби маркетинг.
Погромче крикну - кто-нибудь услышит. Нам нужны охваты! Мы должны быть везде!
С одной стороны - это первый шаг, с другой - огромное количество усилий ничего не даёт. Обычно компании на таком уровне перестают тратить деньги в рекламу и медленно умирают.
Уровень 2. Маркетинг 360
Мы точно знаем кто наш клиент. Мы умеем с ним работать. Мы научились ему продавать. Но таких клиентов мало.
Поздравляю, вы умеете делать деньги! Но вот приходит более сильный конкурент и денег становится сильно меньше. А у него ещё и возможностей больше. Как следствие - повышение цен, ещё отток клиентов, и либо глобальные перемены, либо стагнация и смерть.
Завтра расскажу про ещё 2 уровня.
А пока делитесь в комментариях если узнали себя. И друзьям отправьте, пусть тоже подумают.
#коегдепридётсяподумать
👍3
Продолжим про уровни.
Уровень 3. Маркетинг 365.
Наши клиенты буквально живут с нами. Они с нами каждый день. Они купили наши продукты за свои деньги и показывать всем вокруг какие они крутые, потому что у них есть мы.
Телефон, компьютер, машина, дорогая одежда, сумка, собака. Именно тут появляется «Сарафанное радио».
Но… Очень часто этот сарафан неуправляем. А спасение репутации всегда дороже, чем её построение с самого начала. Одна ошибка и весь бизнес на волоске от закрытия.
Уровень 4. Экспертные сети.
Наши клиенты - эксперты в своём деле. Востребованные эксперты. Эксперты с репутацией и влиянием на рынок. Если они сказали, что наш продукт - это круто, значит так думает большинство.
Это не про «меня рекомендовал блогер», хотя частично и про это. Это про «мы в тройке лидеров по данным компании Nielsen», или «данную технологию уже купили США, Индия и Китай».
Казалось бы успех. НО! Эксперты не дураки, и если вы перестали быть лучшими - то они перестали вас рекомендовать. А как известно номер 2 претендует максимум на 25% рынка, то есть половину от половины.
Напишите в комментариях на каком вы уровне, а я ближайшие дни дам более развёрнутый материал как переходить из одного уровня в другой, а также как обезопасить себя от провала, если пока нет возможности перейти на новый уровень.
#многобукв #коегдепридётсяподумать
Уровень 3. Маркетинг 365.
Наши клиенты буквально живут с нами. Они с нами каждый день. Они купили наши продукты за свои деньги и показывать всем вокруг какие они крутые, потому что у них есть мы.
Телефон, компьютер, машина, дорогая одежда, сумка, собака. Именно тут появляется «Сарафанное радио».
Но… Очень часто этот сарафан неуправляем. А спасение репутации всегда дороже, чем её построение с самого начала. Одна ошибка и весь бизнес на волоске от закрытия.
Уровень 4. Экспертные сети.
Наши клиенты - эксперты в своём деле. Востребованные эксперты. Эксперты с репутацией и влиянием на рынок. Если они сказали, что наш продукт - это круто, значит так думает большинство.
Это не про «меня рекомендовал блогер», хотя частично и про это. Это про «мы в тройке лидеров по данным компании Nielsen», или «данную технологию уже купили США, Индия и Китай».
Казалось бы успех. НО! Эксперты не дураки, и если вы перестали быть лучшими - то они перестали вас рекомендовать. А как известно номер 2 претендует максимум на 25% рынка, то есть половину от половины.
Напишите в комментариях на каком вы уровне, а я ближайшие дни дам более развёрнутый материал как переходить из одного уровня в другой, а также как обезопасить себя от провала, если пока нет возможности перейти на новый уровень.
#многобукв #коегдепридётсяподумать
👍1
Боже, как давно это было
Для начала - посмотрите это видео. Даже не хочу никаких спойлеров писать, просто благодарю человека, который собрал информацию и упаковал в видео.
https://youtu.be/YcVuwgbBLZ4
Аватар вышел в 2009 году. А новый выйдет тогда, когда всё для этого будет готово. Таков путь.
#контентпетрович
Для начала - посмотрите это видео. Даже не хочу никаких спойлеров писать, просто благодарю человека, который собрал информацию и упаковал в видео.
https://youtu.be/YcVuwgbBLZ4
Аватар вышел в 2009 году. А новый выйдет тогда, когда всё для этого будет готово. Таков путь.
#контентпетрович
YouTube
«Аватар: Путь воды» навсегда изменит киноиндустрию
Сценарий, архив, статьи, музыка из видео и другие дополнительные материалы:
https://boosty.to/bondarchukkkk
Поддержать Автора и Канал материально можно тут же:
https://boosty.to/bondarchukkkk
Ещё больше про «Аватар: Путь воды» в моём ТГ: https://t.me/KKKKnotes…
https://boosty.to/bondarchukkkk
Поддержать Автора и Канал материально можно тут же:
https://boosty.to/bondarchukkkk
Ещё больше про «Аватар: Путь воды» в моём ТГ: https://t.me/KKKKnotes…
👍1
Простой инструмент, который улучшит ваши тексты! Модель AIDA
Бытует мнение, что модель AIDA - это что-то на языке маркетологов из телемагазина или сетевого маркетинга.
A - Надоело работать на чужого дядю?
I - Проводишь на работе по 10 часов, а денег больше не становится?
D - Хочешь зарабатывать по 100 тысяч рублей в месяц?
A - Приходи на презентацию!
Но! AIDA это не про то, как надо сказать. Это про то, как люди думают! А думаем мы следующим образом: узнал, подумал, почувствовал, сделал. Более подробнее об этом рассказываю в видео https://youtu.be/GIN2y_YX0ts
Так вот, возьмите свои тексты и прогоните их по предложениям. Что человек прочитав предложение из вашего текста узнал, о чём он вслед за этим подумал, что почувствовал и что сделал.
Ох, как у вас откроются глаза...
Ещё очень важно, чтобы каждое следующее действие было "один из одного". Если можно подумать по разному, что коммуникация не эффективна.
Пишите свой текст в комментариях, разберём вместе!
#многобукв #коегдепридётсяподумать
Бытует мнение, что модель AIDA - это что-то на языке маркетологов из телемагазина или сетевого маркетинга.
A - Надоело работать на чужого дядю?
I - Проводишь на работе по 10 часов, а денег больше не становится?
D - Хочешь зарабатывать по 100 тысяч рублей в месяц?
A - Приходи на презентацию!
Но! AIDA это не про то, как надо сказать. Это про то, как люди думают! А думаем мы следующим образом: узнал, подумал, почувствовал, сделал. Более подробнее об этом рассказываю в видео https://youtu.be/GIN2y_YX0ts
Так вот, возьмите свои тексты и прогоните их по предложениям. Что человек прочитав предложение из вашего текста узнал, о чём он вслед за этим подумал, что почувствовал и что сделал.
Ох, как у вас откроются глаза...
Ещё очень важно, чтобы каждое следующее действие было "один из одного". Если можно подумать по разному, что коммуникация не эффективна.
Пишите свой текст в комментариях, разберём вместе!
#многобукв #коегдепридётсяподумать
👍6🔥2
Соединяя точки
Сегодня воскресенье, поэтому не буду грузить вас экспертизой, а поделюсь историей из жизни.
На дворе 2003 год, мне 15 лет, я только только начинаю играть в КВН и нашей команде предстоит ехать из Томска в Красноярск на игру.
Спонсорских денег хватает на восемь человек, а людей, конечно же, девять. Встаёт вопрос: "кто не поедет" и он решается не в мою пользу.
Типа ты в команде новенький, на сцене от тебя толку пока нет, писать шутки пока не умеешь. Но.
Есть место звукооператора команды. У команды нет постоянного звукача, а репетировать надо много (это же школьный КВН). Если поедешь звукачом - то возьмём тебя.
Я согласился.
Забегая вперёд скажу, что это было очень правильным решением. Из той команды в Высшей лиге КВН сыграл только я.
Вернёмся к решению поехать звукачом. Я не умел резать музыку. Я не умел её включать с минидисков. Я даже не знал что такое минидиск.
Я просто хотел развиваться в том, что мне нравилось. И это желание было драйвером для роста.
В итоге я не просто стал звукачом в команде, я по сути стал руководителем внутри.
Я писал, собирал базу материала, на меня был оформлен ключ в кабинет дворца пионеров, чтобы мы могли собираться без руководителя. У меня даже появилась своя вторая команда.
Благодаря тому, что мне приходилось много работать с музыкой, у меня сформировалось понимание какой звук/песню/мелодию лучше использовать в той или иной ситуации. А также где и как это найти.
Сейчас это помогает в работе над контентом. Особенно когда нужно найти музыку без авторских прав.
Вторая неочевидная выгода - у команды появился постоянный звукач.
А это значит, что команда может больше времени уделить написанию и постановке, а не поиску человека, которому надо объяснить что у вас и как, а также нервничать "всё ли он запомнил".
Кстати про память. Отсидеть 5-7 или даже 10 минутное выступление - это одно. А вот озвучить концерт целиком - это уже задача посложнее. Тут очень сильно помогает опыт.
В пиковый момент формы я мог посмотреть генеральный прогон игры из 5-6 разных команд, а потом озвучить всех.
Ремарка. Звукач в КВН обычно включает музыку после шуток, а значит ты должен эти шутки запоминать.
И я их запоминал. Это очень сильно помогает сейчас, когда я редактирую КВН или любой другой контент.
Посмотрев один раз я помню что было, какая была последовательность, и даже обращаю внимание на детали.
Благодаря тому, что я умел включать звук и знал много песен - мне предложили работать диджеем на мероприятиях.
Так я стал зарабатывать первые хорошие деньги. Хорошие по меркам 17-летнего парня.
Работать диджеем это очень интересный опыт. Про это расскажу как-нибудь в другой раз, сегодня лишь скажу, что благодаря опыту работы на мероприятиях я в итоге сделаю несколько ивент проектов: Томский STAND UP, караоке-шоу "ПоПойКа", выставка Insta Expo и другие.
Если бы я не согласился быть звукачом в 2003, то в 2007 меня бы не позвали играть в команде ВИАсиПЕД, Красноярск. Меня позвали звукачом, а в итоге я отвечал за организацию работы в коллективе: составлял график, делил группы, собирал материал в базу. Ничего не напоминает?
В 2013 меня звукачом позвали в команду "Молодость". И вновь история повторилась. Сначала тебя приглашают на звук, а ты берёшь ответственность за большую часть теневой творческой работы. Вы когда нибудь писали технические задания на минусовку? А музыкальную справку сдавали?
Работа в тени с творческими задачами вырастила из меня отличного тренера и шоураннера. Когда ты понимаешь, что итоговый контент зависит и от тебя, и от исполнителей. А значит нужно быть на короткой дистанции со всеми участниками процесса, быть гибче, быть вовлечённым.
Сейчас я еду в поезде в Воронеж, со мной в купе наша импров команда "Прилагательные". Отгадаете, кто занимается в коллективе всей административной работой?
А у вас были такие решения в жизни? Которые вот так взяли и изменили её на 180 градусов?
Делитесь в комментариях, интересно почитать ваши истории. 😉
Сегодня воскресенье, поэтому не буду грузить вас экспертизой, а поделюсь историей из жизни.
На дворе 2003 год, мне 15 лет, я только только начинаю играть в КВН и нашей команде предстоит ехать из Томска в Красноярск на игру.
Спонсорских денег хватает на восемь человек, а людей, конечно же, девять. Встаёт вопрос: "кто не поедет" и он решается не в мою пользу.
Типа ты в команде новенький, на сцене от тебя толку пока нет, писать шутки пока не умеешь. Но.
Есть место звукооператора команды. У команды нет постоянного звукача, а репетировать надо много (это же школьный КВН). Если поедешь звукачом - то возьмём тебя.
Я согласился.
Забегая вперёд скажу, что это было очень правильным решением. Из той команды в Высшей лиге КВН сыграл только я.
Вернёмся к решению поехать звукачом. Я не умел резать музыку. Я не умел её включать с минидисков. Я даже не знал что такое минидиск.
Я просто хотел развиваться в том, что мне нравилось. И это желание было драйвером для роста.
В итоге я не просто стал звукачом в команде, я по сути стал руководителем внутри.
Я писал, собирал базу материала, на меня был оформлен ключ в кабинет дворца пионеров, чтобы мы могли собираться без руководителя. У меня даже появилась своя вторая команда.
Благодаря тому, что мне приходилось много работать с музыкой, у меня сформировалось понимание какой звук/песню/мелодию лучше использовать в той или иной ситуации. А также где и как это найти.
Сейчас это помогает в работе над контентом. Особенно когда нужно найти музыку без авторских прав.
Вторая неочевидная выгода - у команды появился постоянный звукач.
А это значит, что команда может больше времени уделить написанию и постановке, а не поиску человека, которому надо объяснить что у вас и как, а также нервничать "всё ли он запомнил".
Кстати про память. Отсидеть 5-7 или даже 10 минутное выступление - это одно. А вот озвучить концерт целиком - это уже задача посложнее. Тут очень сильно помогает опыт.
В пиковый момент формы я мог посмотреть генеральный прогон игры из 5-6 разных команд, а потом озвучить всех.
Ремарка. Звукач в КВН обычно включает музыку после шуток, а значит ты должен эти шутки запоминать.
И я их запоминал. Это очень сильно помогает сейчас, когда я редактирую КВН или любой другой контент.
Посмотрев один раз я помню что было, какая была последовательность, и даже обращаю внимание на детали.
Благодаря тому, что я умел включать звук и знал много песен - мне предложили работать диджеем на мероприятиях.
Так я стал зарабатывать первые хорошие деньги. Хорошие по меркам 17-летнего парня.
Работать диджеем это очень интересный опыт. Про это расскажу как-нибудь в другой раз, сегодня лишь скажу, что благодаря опыту работы на мероприятиях я в итоге сделаю несколько ивент проектов: Томский STAND UP, караоке-шоу "ПоПойКа", выставка Insta Expo и другие.
Если бы я не согласился быть звукачом в 2003, то в 2007 меня бы не позвали играть в команде ВИАсиПЕД, Красноярск. Меня позвали звукачом, а в итоге я отвечал за организацию работы в коллективе: составлял график, делил группы, собирал материал в базу. Ничего не напоминает?
В 2013 меня звукачом позвали в команду "Молодость". И вновь история повторилась. Сначала тебя приглашают на звук, а ты берёшь ответственность за большую часть теневой творческой работы. Вы когда нибудь писали технические задания на минусовку? А музыкальную справку сдавали?
Работа в тени с творческими задачами вырастила из меня отличного тренера и шоураннера. Когда ты понимаешь, что итоговый контент зависит и от тебя, и от исполнителей. А значит нужно быть на короткой дистанции со всеми участниками процесса, быть гибче, быть вовлечённым.
Сейчас я еду в поезде в Воронеж, со мной в купе наша импров команда "Прилагательные". Отгадаете, кто занимается в коллективе всей административной работой?
А у вас были такие решения в жизни? Которые вот так взяли и изменили её на 180 градусов?
Делитесь в комментариях, интересно почитать ваши истории. 😉
❤3
Сами с усами
В маркетинге очень часто приходится сталкиваться с таким типом клиентов, которые "сами с усами".
Я это сделаю лучше, я это делегировать не могу, я, я, я. Ну короче человек сидит одновременно на десяти стульях и хочет сесть ещё на один
Такие клиенты, кстати, плохо или мало платят за работу. Потому что они не ценят время.
Они сами всё придумали, а мировые технологии им не подходят, потому что у них в бизнесе "всё по-другому"
Фу таким быть.
Не теряйте время. Если у вас проблема - обращайтесь к специалистам!
Считаете, что все проблемы можно решить самому? Срочно обратитесь к специалисту!
В маркетинге очень часто приходится сталкиваться с таким типом клиентов, которые "сами с усами".
Я это сделаю лучше, я это делегировать не могу, я, я, я. Ну короче человек сидит одновременно на десяти стульях и хочет сесть ещё на один
Такие клиенты, кстати, плохо или мало платят за работу. Потому что они не ценят время.
Они сами всё придумали, а мировые технологии им не подходят, потому что у них в бизнесе "всё по-другому"
Фу таким быть.
Не теряйте время. Если у вас проблема - обращайтесь к специалистам!
Считаете, что все проблемы можно решить самому? Срочно обратитесь к специалисту!
👍1
Как выбрать наставника?
Сегодня хочу поделиться с вами своими критериями выбора наставников в той или иной деятельности.
Я работал с наставниками по финансам, продажам, маркетингу, организации и психологии мероприятий, созданию контента, а также с коучем и психологом.
Плюс я делал стратегии для нескольких онлайн-школ и людей, которые продают свою экспертизу: коуча, психолога, врача и других.
Ну и я сам наставник - работаю с собственниками компаний над их мышлением. Поэтому пост будет исходя из всего этого опыта.
1️⃣ Эмоции. Наставник должен вызывать у вас эмоции. Сложно, легко, непонятно, понятно, задолбал, благодарю.
Помните эти спортивные драмы где тренер и кричит, и говорит мотивационную речь, и даже прикрывает наставляемого от проблем. Это всё эмоции, это по настоящему.
Я помогаю бизнесу зарабатывать больше, а сам пишу стихи, играю в импровизацию, снимаю стримы.
И именно это делает меня живым, а не пластмассовым тренером в пиджаке с ноутбуком.
2️⃣ Система. Если честно, люди у которых нет системы, нет методологии для достижения результата - вряд ли дадут вам результат.
Потому что когда нет системы, то нет возможности что-то улучшить. Каждый раз изобретать велосипед - это плохая стратегия.
Я работаю по мировой технологии. Я защитил по ней диплом на MBA. Я сделал по ней более 70 проектов. Я точно знаю, что это работает.
3️⃣ Срок работы. За 1 созвон или марафон ничего не изменить
Сдвинуть с мёртвой точки можно, но система требует времени. Три месяца - это самый минимум. А лучше полгода или год.
4️⃣ Цена. Не меньше 100 тысяч в месяц за индивидуальную работу.
Наставник не должен пропускать через себя множество проектов, он работает вдолгую. А значит стоимость сопровождения одного человека должна быть высокой.
5️⃣ Слепая зона. Выбирайте человека, который мыслит не так как вы. Он покажет вам то, о чём вы никогда не думали.
Не надо идти к такому же как вы. Творческий - иди к эксель табличкам. Зануда - иди на актёрские курсы.
Развитие - это про гармонию.
Ставь 🔥, если было полезно.
Напишите в комментариях как бы выбирали вы?
#многобукв
Сегодня хочу поделиться с вами своими критериями выбора наставников в той или иной деятельности.
Я работал с наставниками по финансам, продажам, маркетингу, организации и психологии мероприятий, созданию контента, а также с коучем и психологом.
Плюс я делал стратегии для нескольких онлайн-школ и людей, которые продают свою экспертизу: коуча, психолога, врача и других.
Ну и я сам наставник - работаю с собственниками компаний над их мышлением. Поэтому пост будет исходя из всего этого опыта.
1️⃣ Эмоции. Наставник должен вызывать у вас эмоции. Сложно, легко, непонятно, понятно, задолбал, благодарю.
Помните эти спортивные драмы где тренер и кричит, и говорит мотивационную речь, и даже прикрывает наставляемого от проблем. Это всё эмоции, это по настоящему.
Я помогаю бизнесу зарабатывать больше, а сам пишу стихи, играю в импровизацию, снимаю стримы.
И именно это делает меня живым, а не пластмассовым тренером в пиджаке с ноутбуком.
2️⃣ Система. Если честно, люди у которых нет системы, нет методологии для достижения результата - вряд ли дадут вам результат.
Потому что когда нет системы, то нет возможности что-то улучшить. Каждый раз изобретать велосипед - это плохая стратегия.
Я работаю по мировой технологии. Я защитил по ней диплом на MBA. Я сделал по ней более 70 проектов. Я точно знаю, что это работает.
3️⃣ Срок работы. За 1 созвон или марафон ничего не изменить
Сдвинуть с мёртвой точки можно, но система требует времени. Три месяца - это самый минимум. А лучше полгода или год.
4️⃣ Цена. Не меньше 100 тысяч в месяц за индивидуальную работу.
Наставник не должен пропускать через себя множество проектов, он работает вдолгую. А значит стоимость сопровождения одного человека должна быть высокой.
5️⃣ Слепая зона. Выбирайте человека, который мыслит не так как вы. Он покажет вам то, о чём вы никогда не думали.
Не надо идти к такому же как вы. Творческий - иди к эксель табличкам. Зануда - иди на актёрские курсы.
Развитие - это про гармонию.
Ставь 🔥, если было полезно.
Напишите в комментариях как бы выбирали вы?
#многобукв
🔥9👍4🤩2💯1