Навигация по каналу

Наконец-то ее доделал!

Что это значит? Это значит, что теперь на всех предыдущих постах есть хештеги, по которым можно найти то, что интересует именно вас.

Для удобства вот рубрики и краткое описание "что внутри".

#многобукв - основная рубрика на канале. Текстовые статьи и заметки о маркетинге, позиционировании, рекламе, медиа, бизнесе. Короче о том, в чём я разбираюсь.

#лучшеодинразувидеть - рубрика, где я делюсь своими экспериментами в видео формате. Ролики на моём YouTube-канале или ролики в создании которых я принимал участие.

#контентпетрович - рубрика в которой я рекомендую что посмотреть, почитать, послушать. Я очень много всего потребляю, если туда что-то попадает - это точно достойно внимания.

#надобрать - информация о моих продуктах и услугах, о том как со мной можно поработать.

#кейскейскейс - мои кейсы, кейсы моих клиентов.

#прикольчики - мемы про маркетинг, бизнес, рекламу.

#коегдепридетсяподумать - рубрика в которой я пишу выводы и надеюсь на ваше участие в обсуждении. Когда систематизировал канал понял, что именно в этой рубрике буду постоянно что-то разыгрывать. Так что участвуйте в обсуждениях!

#рекирекиреки - мои рекомендации других каналов. Реклама в канале.

Сегодня будет #кейскейскейс о том, как с помощью технологии "Позиционирование" можно сделать эффективную HR коммуникацию.

Дано: завод производитель пива входящий в топ-10 заводов представленных на полках магазинов разливного пива.

Проблема: предприятия растёт быстрее, чем набирает и обучает персонал, персоналу сложно адаптироваться к большой динамике изменений, как следствие - текучка.

Решение: сделать коммуникацию, далее упаковать её в лендинг для того, чтобы собирать статистику, далее пустить на лендинг трафик бесплатными, условно бесплатными и платными каналами. Далее вписать HR коммуникацию в общие внешние коммуникации завода, систематизировать работу во внешнем PR.

Сложности в решении: на заводе нет сотрудников, которые могут всё бросить и решить такую задачу. В проекте участвуют: hr, it, коммерческий отдел, маркетинг, финансист, юрист, директор. Такому проекту нужен лидер по изменениям со стороны.

Таким лидером выступил я.

С KBrew мы работаем более 5 лет, основной наш проект это сеть магазинов разливного пива и мужских радостей "2 топора". Но иногда случаются и проекты для завода: корпоративный институт, стратегические сессии, слёт дистрибьюторов.

Кейс ещё не закончен, сегодня хочу вам представить лендинг. На нём пока что нет SSL сертификата, целей Яндекс метрики и Гугл тегов, пикселей соц сетей. На него пока не пустили трафик. Но я хочу чтобы вы, дорогие подписчики, посмотрели и оставили свою обратную связь. На мой взгляд получилось достойно. Ну и самое главное - понятно.

http://kbrew.work/

С днём России!

Забегайте в гости!

#контентпетрович

https://music.yandex.ru/album/989979/track/9352655?utm_medium=copy_link

Макдак ушел. И точка.

#прикольчики

Новая неделя. Новые посты.

Сегодня поделюсь с вами видео на канале Валерия Жумадилова.

#лучшеодинразувидеть

С Валерой мы работаем с конца 2021 года, за это время канал подрос на 10 000 подписчиков, новый ролик стал набирать в среднем больше 10 000 просмотров за первую неделю и на канале появились рекламодатели.

На примере данного канала в очередной раз убедился, что ютуб - это марафон. И те, кто хочет зайти в ютуб открыв дверь с ноги - либо ничего в этом не понимают, либо имеют невероятный эксклюзив.

https://youtu.be/oIr90m6SS8c

Поставьте реакцию огонька, если вам интересно больше постов про ютуб.

Сегодня так

Есть идея - нет Икеи.

Грустно всё это.

Сегодня игра.

Разыгрываю 30-минутную коуч-сессию среди всех участников + каждому участнику дам обратную связь.

#коегдепридетсяподумать

Задача следующая. Описать ваш бизнес/бренд, рассказать какую эмоцию он вызывает у аудитории и через какой контент.

Например:
Nike. Бренд одежды и обуви для активного занятия спортом.
Эмоции: "Достижения. У меня получится. Самосовершенствование".
Контент: логотип (надпись Nike имеет небольшой наклон, как будто спринтер стартует), слоган Just do it, сюжет реклам (примеры дальше).

Дерзайте! Итоги подведём через неделю, 22 июня.

Почистил канал от "удалённых аккаунтов". Теперь понять бы кто их мне накрутил...

Не всегда Coca-Cola.

Грустно всё это 2.

Не так давно я спрашивал у вас, дорогие подписчики, какой бизнес вы бы открывали в новых реалиях. И обещал разыграть консультацию по позиционированию среди участников.

Так вот. Участников было всего трое, поэтому дарю консультацию всем. Пишите в личку @palpalichtsk договоримся о времени.

И напоминаю, что вы можете выиграть 30-минутную коуч-сессию в новом конкурсе

#коегдепридётсяподумать

Там, где ты работаешь давно - легко заработать деньги. И довольно быстро. Вчера вечером пришёл запрос, сегодня уделил этому запросу полтора часа между делами. Думаю что заработал месячную зарплату региона.

И это не для того, чтобы похвастаться, это больше вопрос к вам, дорогие подписчики, а чем вы занимаетесь так давно, что можете быстро выдать желаемый для клиента результат?

#коегдепридетсяподумать

Угадайте сколько заплатил за это всё? Тут всего по килограмму.

Сегодня я обещал объявить
результаты конкурса, но почему-то никто из вас не захотел в нём поучаствовать.

Такое тоже бывает, поэтому у меня два варианта развития событий:

1) живём дальше, больше конкурсы не проводим (тупой вариант)
2) собираем обратную связь: почему не стали участвовать, что было трудно или непонятно.

А вы какой вариант выбираете?

Есть ещё вариант продлить конкурс - но это не наш метод. У меня просто этих конкурсов ну просто завались, у меня дядя на конкурсной фабрике работает.

Сегодня впервые катался на сёрфинге!

Во время разминки тренер дал немного теории: что такое волна и как она появляется, как правильно забираться на доску, как грести, как вставать. Был даже блок "Этикет сёрфера".

Во время обучения тренер сказал, что весь серфинг можно разделить на 3 части. 90% времени ты гребёшь, 5% ждёшь волну и 5% катаешься. И то, это если умеешь. Если не умеешь - то 99% времени гребёшь.

В бизнесе также. Если не умеешь - всё время гребёшь. А если умеешь, гребёшь практически всё время.

Если вы ждали волну - она пришла. Начало второго полугодия - самое время грести, чтобы к новому году ловить волну.

Готов выступить для вас тренером "по сёрфингу". Все подробности в личных сообщениях @palpalichtsk

#надобрать

А, ну и кстати, вчера надо было подвести итоги конкурса в котором не было участников. Но главное не участники, а чтобы вы развивались и ваши бренды становились лучше!

Я спрашивал про эмоции, которые вызывают ваши бренды, так вот, открою вам секрет - таких эмоций всего 9!

В этом видео об этом рассказываю подробнее.

#лучшеодинразувидеть