Работа в «Полюсе»
11.3K subscribers
1.09K photos
17 videos
432 links
Рассказываем о работе и вакансиях «Полюса».

Официальный канал компании – https://t.me/PaoPolyus

Чат-бот МФЦ Полюс: https://t.me/mfcpolyus_bot

Регистрация в РКН: https://gosuslugi.ru/snet/6a27da08c8187cc7336f63e3
Download Telegram
В шести спортивных залах Олимпиадинского ГОКа появились новые кардио- и силовые тренажеры.

Самыми долгожданными стали беговые дорожки — прежние прослужили больше 10 лет. Помимо них, в залах теперь установлены современные кроссоверы, велотренажеры, гиперэкстензии и гребные тяги.

При закупке учли и пожелания сотрудников. Например, установили машину Смита — это был один из самых частых запросов от тех, кто регулярно тренируется после смены.

До конца года оборудование залов продолжат дополнять. В планах — установка еще нескольких тренажеров и закупка инвентаря: от гирь и гантелей до скакалок, мячей и удобных систем хранения.

Возможность полноценно заниматься спортом — важная часть комфортной жизни на вахте. Поэтому мы прислушиваемся к тому, что говорят сотрудники по поводу оснащения.

#Полюсдлялюдей

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥14👏9👍6❤‍🔥3
«Полюс Вернинское» приглашает на работу!

Слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике (КИПиА)

Плавильщика


Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам:
+7 (914) 012-56-24
+7 (914) 892-57-02 (также доступен в MAX)

Отправить резюме можно на e-mail:
VdovinaTM@polyus.com

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥3🤝31
Свой путь в профессии Ксения Попова начала со студенческой практики. В 2023 году на одной из наших площадок она впервые поработала с программой для проектирования буровзрывных работ — и захотела разобраться по-настоящему. Так Ксения пришла работать в лабораторию горных технологий «Полюс Проекта».

Старт карьеры после окончания университета в крупной компании — это всегда вызов. Сначала, по словам Ксении, было непросто ориентироваться во внутренних процессах и регламентах. Двигаться вперед и — при необходимости — искать нестандартные решения помогали наставники.

Тогда же стала видна разница между учебой и настоящей работой:

«В вузе расчеты часто привязаны к условному предприятию. Студент получает результат, но не всегда видит, как он влияет на реальные процессы. А на производстве сразу видно — твое решение либо работает на конкретном карьере, либо нет»,

— говорит Ксения.

Сейчас она закончила проект оптимизации буровзрывных работ в «Полюс Алдан» и вовсю работает над новыми задачами в рамках освоения Сухого Лога.

Мы уверены: Ксения точно справится, упорства ей не занимать. За пределами офиса она бросает вызовы самой себе на тренировках по пауэрлифтингу. Сейчас, кстати, готовится к выполнению норматива кандидата в мастера спорта.

Целеустремленность, помноженная на искренний интерес, — отличная база для карьеры в современных горных технологиях!

#людиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍18👏6🤝3❤‍🔥2
Руководителей «Полюс» растит из собственных сотрудников — тех, кто уже знает производство изнутри. Как? Например, через корпоративные программы — «Школу мастера» и «Школу начальника участка».

Новый набор программ развития кадрового резерва стартовал в «Полюс Сухой Лог»: к занятиям приступили 68 сотрудников.

Впереди у коллег целый год обучения: теория, решение кейсов, практика, замещение и стажировки. Формат — дистанционный, чтобы программы можно было осваивать без отрыва от производства и на межвахте.

За качество знаний отвечают наши эксперты — действующие руководители из всех бизнес-единиц «Полюса». Они погружены в производственную специфику и транслируют будущим мастерам и начальникам участков единые корпоративные стандарты.

Результатом успешного завершения программы станет попадание в кадровый резерв линейных руководителей: участникам проекта будут отдавать приоритет в назначении. Это уже было с предыдущим выпуском, который состоялся в начале года.

Так мы создаем для своих сотрудников понятные условия для профессионального и карьерного роста.

#ПолюсДляЛюдей

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👏6❤‍🔥4👍4
Бесперебойная работа золотодобывающего предприятия начинается с дорог.

На Вернинском ГОКе их сеть превышает 60 километров, включая маршруты тяжелых самосвалов с рудой и проезды для вахтовых автобусов. Недавно мы рассказывали историю дорожного мастера Евгения Саченко, а сегодня покажем, как устроена работа его команды изнутри.

Основная задача дорожной службы — поддержание транспортных путей в безопасном рабочем состоянии. С помощью автогрейдеров, экскаваторов и погрузчиков специалисты выравнивают полотно, которое постоянно находится под колоссальными нагрузками. Чтобы выполнять эту работу эффективнее, коллеги внедряют собственные технические решения. Например, установка системы плавающего отвала на автогрейдерах позволила технике безопасно обходить неровности, не рискуя сломаться о крупные камни.

Помимо работы с профилем дорог, служба также решает сезонные задачи. Зимой дорожники обеспечивают надежное сцепление с полотном с помощью инертных материалов, в период дождей и таяния снега — отводят воду через дренажные трубы, а летом обязательно проводят обеспыливание, чтобы сохранить видимость для водителей.

Скрупулезный подход к каждому километру ради безопасности людей и эффективности всего предприятия — наш высший стандарт!

#работатьвПолюсе

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10👏9👍5❤‍🔥4
«МФЦ Полюс» приглашает на работу!

Старшего ресурсного геолога

Инженера-сметчика

Старшего специалиста по сопровождению договоров

Специалиста по контрактации (СМР, ПиР)

Специалиста связи на локации (п. Еруда, Бодайбо, Омчак)


Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам:
+7 (391) 219-20-03 доб. 36139
+7 (391) 219-20-03 доб. 37265

Отправить резюме можно на e-mail:
MFC-HR@polyus.com

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍62🔥2🤝1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Машина высотой с трехэтажный дом, а за рулем — профессионал своего дела.

Июль в нашем золотом календаре посвящен водителю самосвала.

Наши коллеги перевозят за смену сотни тонн породы, уверенно маневрируя на технологических дорогах в любую погоду. Этот труд требует полного спокойствия и высокой концентрации. А еще — особой подготовки.

Какой? Рассказали на сайте проекта. Там же вас ждет атмосферная иллюстрация с героем месяца: 2026.polyus.com/#07

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍11👏5🔥3❤‍🔥2🎉1
Любой серьезный объект на промплощадках «Полюса» сначала появляется в чертежах и расчетах проектировщиков. Один из них — Александр Сидорин, руководитель группы конструкторского отдела «Полюс Проекта».

В проектировании он уже 15 лет. К нам Александр пришел в конце 2024 года — до этого долго работал в нефтегазовой сфере, а еще раньше — в гражданском строительстве. Опыт из разных отраслей оказался кстати: принципы проектирования общие, а взгляд со стороны помогает находить нестандартные решения.

Сейчас его команда проектирует передовую инфраструктуру Сухого Лога. Как отмечает Александр, здесь без новых подходов и постоянного обмена опытом с коллегами не обойтись.

«У нас такая стезя, что просто не получается оставаться на одном месте с одним и тем же багажом знаний. И здесь огромную роль играет командная работа — умение прислушиваться к смежным подразделениям и доверять коллегам»,

— рассказывает Александр.

#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8🔥7👏4🤝2🎉1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥84👍3🤝2
В «Полюсе» стартовал конкурс профессионального мастерства среди сотрудников. В этом году на него подали заявки более 500 человек.

В самом разгаре — локальные этапы на всех наших предприятиях. В соревнованиях участвуют экипажи тяжелой горной техники и водители, геологи и взрывники, специалисты обогатительных фабрик, а также мастера ремонтных служб.

Участники демонстрируют знание своего дела и умение точно выполнять рабочие задачи. При этом для судей важен не только результат: соблюдение правил охраны труда — обязательное условие для каждого.

Отборочные испытания продлятся до конца июля. Те, кто выступит в своей номинации лучше всех, отправятся на финал — общекорпоративный конкурс, который пройдет уже в сентябре. Там определятся главные профессионалы компании.

Поддержим коллег и пожелаем удачи!

#язолотодобытчик

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10👍4👏2🎉2🤩1