В 19 лет Татьяна Тимофеева впервые попала на Наталкинский ГОК. Техника размером с дом, масштаб фабрики — всё это вызвало восторг. Сегодня ей 29, и она руководит отделом социальной инфраструктуры «Полюс Магадан», заботясь о двух тысячах человек.

По образованию Татьяна бухгалтер — училась заочно в Санкт-Петербургском институте экономики и финансов. Но начинала совсем не в офисе: работала распределителем работ на бетонно-растворном участке во время стройки, контролером продукции обогащения, инженером в службе ремонтов. Производственная площадка стала школой, где она узнала, как устроено предприятие изнутри.

Сейчас в ее команде около 20 сотрудников. Вместе они заботятся о комфорте всего коллектива предприятия. Отдел социальной инфраструктуры организует проживание, питание, обеспечивает людей спецодеждой.

«Наша работа невидимая. Мы не добываем золото. Главная задача — чтобы все были в тепле, одеты, накормлены и с хорошим настроением шли на работу».

За последние годы ее команда запустила в вахтовых поселках несколько проектов: новое общежитие, первый супермаркет, обновленный кафетерий и пекарню. Впереди — строительство еще нескольких общежитий, столовой, спортивного зала и административно-бытового комплекса.

В работе Татьяна больше всего ценит команду и то, что каждый день приносит новые задачи. Именно это делает ее работу такой живой!

#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Проект» приглашает на работу!

• Главного инженера-проектировщика электротехнического отдела;

• Главного инженера проекта;

• Главного специалиста отдела главных инженеров проектов;

• Инженера-проектировщика систем электроснабжения воздушных линий;

• Старшего инженера-проектировщика (гидротехника);

• Старшего инженера-проектировщика отдела отопления и вентиляции;

• Старшего инженера отдела водоснабжения и водоотведения;

• Старшего инженера-проектировщика технологического отдела;

• Ведущего / старшего инженера-конструктора КМ, КЖ;

• Ведущего инженера-геомеханика.


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону (также доступен в MAX и Telegram):
+7 (913) 550-41-15

► Отправить резюме можно на e-mail:
KRS-A-HRPP@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Она управляет взрывами. И это не метафора.

Анастасия Плесакова впервые пришла в «Полюс» студенткой на практику. На следующий год она вернулась, а после выпуска осталась в компании: полтора года развивала буровзрывные работы из офиса в Красноярске. В определенный момент Анастасия поняла — хочет быть ближе к производству и видеть, как проекты из документов превращаются в реальный результат. Поэтому она перевелась в «Полюс Алдан», где прошла путь от инженера до начальника отдела буровзрывных работ.

На вопрос, что помогает справляться с нагрузкой, Анастасия отвечает так:

«Люди. Не графики, не отчеты, а те, кто каждый день выходит на смену».

Недавно ее история стала частью спецпроекта, где профессии женщин из крупных российских компаний переложили на язык сказочных архетипов. Анастасия примерила образ умелицы. Кажется, попали точно.

Познакомиться с героиней и узнать, в какую сказку превратилась её работа, можно здесь: https://www.make-tsarevna.ru/

#людиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Магадан» приглашает на работу!

• Участкового геолога;

• Структурного геолога;

• Инженера по качеству переработки минерального сырья;

• Старшего инженера по качеству санитарно-промышленной лаборатории;

• Картографа;

• Старшего специалиста по инженерно-техническим средствам охраны;


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам (также доступны в WhatsApp и Telegram):
+7 (914) 867-68-91 
+7 (914) 030-13-16

► Отправить резюме можно на e-mail:
Natalkamine@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Андрей Сергеев — пожарный на Вернинском ГОКе и самый многодетный отец в «Полюс Вернинское»! У него шестеро детей: три сына и три дочери.

В пожарной охране Андрей уже 15 лет, десять из которых работает вахтой в Бодайбинском районе. До этого пять лет тушил пожары в родном поселке Оса. Привыкнуть к вахтовому графику поначалу было непросто, а сейчас другого ритма Андрей уже не представляет.

Вернинский ГОК — по сути небольшой городок: жилой поселок на полторы тысячи человек, десятки бытовых и производственных зданий. Всё это нужно защищать от огня. За годы службы у Андрея немало достижений, но говорить об этом он не любит — «просто работа».

Зато охотно рассказывает о семье. С женой Ольгой вместе 17 лет, познакомились в родном поселке Оса. Первенец Святослав родился в 2012-м, за следующие годы появились Вика, Настя, Алина, Сережа, а в мае 2025-го — Владислав.

«Мы ничего не планировали, просто принимали то, что дарил нам Бог. Не знал даже, что я самый многодетный в компании. Мне нравится такой статус».

На вахте он остается включенным в домашнюю жизнь. Недавно по видеосвязи руководил заменой дверной ручки — от покупки до установки. А возвращение папы домой всегда событие: семья встречает его праздничным ужином.

Стабильная работа и программы поддержки многодетных сотрудников в «Полюсе» помогают спокойнее смотреть в будущее. Как говорит сам Андрей: «Своя ноша не тянет».

#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Открытые вакансии «Полюс Сухой Лог»!

• Горный мастер участка взрывных работ;

• Электрослесарь по обслуживанию и ремонту оборудования (карьер);

• Специалист по инженерному документообороту;

• Старший специалист по инженерно-техническим средствам охраны;

• Машинист буровой установки.


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону (также доступен в Telegram и MAX):
+7 (914) 892-57-09

► Отправить резюме можно на e-mail:
KulinichED@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Владислав Яковлев, старший инженер отдела производственного планирования и анализа «Полюс Красноярск», работает с «горой». Его специфика — буровзрывные работы на Олимпиадинском ГОКе.

Есть целевые объемы горной массы. Под них Владислав рассчитывает, сколько потребуется взрывчатки, средств инициации, бурового инструмента, реагентов. Затем ресурсы передаются производству, а он контролирует, чтобы всё пришло четко и в срок. Параллельно — анализ отклонений от планов, разработка технических заданий, защита инвестиционных заявок, контроль работы оборудования.

В горное дело Владислав пришел осознанно. Он окончил Институт горного дела, геологии и геотехнологий Сибирского федерального университета, после чего набирался опыта в северных регионах. Первая вахта, первые рабочие трудности, северное сияние и первая зарплата, которая поразила, — всё это случилось еще в 2012 году. Тогда он и понял, что хочет развиваться в этой сфере. Со временем горное дело стало частью жизни, а дальнейший путь привел в «Полюс».

В работе Владислав на связи практически со всеми подразделениями ГОКа — горным участком, буровзрывным, механической и энергетической службами, закупщиками, складами. В их отделе порядка 20 человек, у каждого свой фронт задач, но вместе это один слаженный механизм.

В компании он уже пять лет: этим летом получит значок за первый «юбилей».

«Нам еще в университете говорили: «Полюс» — это эталон, — рассказывает Владислав. — Сейчас могу сказать, что это действительно так. Лучшая в мире компания с самыми лучшими коллегами. Люди здесь — золото, в прямом и переносном смысле».

#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Резерв» приглашает мастеров.

Для работы вахтовым методом открыты вакансии:

• Монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций (4 разряд);

• Бетонщика (4 разряд).

С первого дня работы — официальное трудоустройство и полный соцпакет.

Мы обеспечиваем всем необходимым для работы: проживанием, питанием, проездом, спецодеждой. В наших поселках созданы все условия для комфортной жизни — магазины, баня, спортзал.

► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (913) 170-13-04

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Апрель в нашем золотом календаре посвящен машинисту экскаватора.

У нас в «Полюсе» коллеги управляют машинами с объемом ковша до 35 м³ — хватает нескольких минут, чтобы целиком загрузить карьерный самосвал.

О том, какой экскаватор попал в Книгу рекордов Гиннесса и сколько породы он перемещает за сутки — читайте на сайте проекта: 2026.polyus.com/#04

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Вернинское» приглашает на работу!

• Старшего специалиста по экономической безопасности;

• Инженера-химика;

• Старшего инженера в области обращения с отходами.


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону (также доступен в Telegram и MAX):
+7 (914) 892-57-09

► Отправить резюме можно на e-mail:
KulinichED@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

В «Полюсе» работают десятки геологов, и отвечают они за огромное количество задач.

Забудьте про бородатого мужчину с молотком и рюкзаком. На наших предприятиях это специалисты с новейшим оборудованием. При этом направления работы у геологов — самые разные. Отличный пример — дирекция по минеральным ресурсам «Полюс Сухой Лог».

Отдел геологоразведки ищет и ставит на государственный баланс месторождения полезных ископаемых. Интересно, что здесь, на Сухом Логе, — это не только золото — строительство в рамках главного проекта развития требует гранитов, песчаников, известняков. Их тоже нужно найти и оценить.

Цех рудного контроля вступает в дело, когда месторождение уже разведано и начинается добыча. Эти геологи сопровождают руду от карьера до фабрики и следят, чтобы на переработку попадал материал с нужным содержанием золота. Их цель — сделать этот путь эффективным и с минимальными потерями.

Группа по контролю качества работает над тем, чтобы все связанные с геологией процессы проходили без ошибок. Также в зоне ответственности коллег — обработка аналитических исследований, взаимодействие с лабораторией и пробоподготовительные работы.

Разные направления, разные специалисты, но все они — часть одного большого процесса!

#язолотодобытчик

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Они находят то, что земля прятала тысячелетиями. Ведут руду от карьера до фабрики. Ставят запасы на баланс.

Геологи «Полюса» каждый день показывают, как в этой профессии новейшие технологии и системная работа сочетаются с азартом первооткрывателя.

С Днем геолога! Всё начинается с вас!

#язолотодобытчик

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Красноярск» приглашает на работу!

• Слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике

• Машиниста мостового крана

• Аппаратчика-гидрометаллурга

• Слесаря-ремонтника компрессорного оборудования

• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования ЗИФ

• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования (электропривод)


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (391) 290-61-23

► Отправить резюме можно на e-mail:
resume@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Знакомьтесь, Глеб Рогачев, растворщик реагентов.

Еще недавно он был преподавателем физкультуры в Сибирском федеральном университете, а сейчас его место работы — золотоизвлекательная фабрика «Полюс Красноярск».

Образовательная сфера Глебу нравилась, но в определенный момент он понял, что достиг финансового потолка. Поэтому решил сменить направление — откликнулся на вакансию в «Полюсе». И все получилось, несмотря на отсутствие профильного опыта! В результате он получил предложение выйти на позицию аппаратчика-гидрометаллурга с обучением без отрыва от работы.

Сейчас Глеб уже сменил должность на растворщика реагентов. Учиться приходится много: схемы, реагенты, технологические процессы. Но, как признается Глеб, он никогда не чувствует себя брошенным. За ним закрепили опытного наставника. После смены Глеб тренируется в культурно-спортивном комплексе: он давно играет в волейбол и продолжает заниматься и на вахте.

«Сейчас я прохожу стажировку и вижу, что «Полюс» — это огромный механизм, где можно расти бесконечно»,

— говорит он.

#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Логистика» приглашает на работу!

• Оператора заправочных станций;

• Автоэлектрика;

• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования;

• Кладовщика (инвентаризация, срочный ТД с мая по сентябрь);

• Машиниста автовышки и автогидроподъемника;

• Слесаря-ремонтника ГПМ;

• Специалиста по охране труда и профилактической работе;

• Техника-лаборанта;

• Мастера погрузочно-разгрузочных работ;

• Мастера по контрольно-измерительным приборам и автоматике;

• Мастера по ремонту энергетического оборудования;

• Мастера по техническому обслуживанию и ремонту стационарного оборудования.


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам (также доступны в MAX и Telegram):
+7 (983) 140-23-68
+7 (913) 590-50-47
+7 (983) 615-74-48

► Отправить резюме можно на e-mail:
2266004@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Никита Налимов — старший инженер на Вернинской ЗИФ. На первую вахту к нам на предприятие он вышел уже через неделю после окончания Санкт-Петербургского горного университета. 
 
Сегодня Никита контролирует технологические параметры переработки руды: содержание золота, уровень извлечения, работу оборудования.
 
Его путь в профессию начался с химии. В школе это был сильнейший предмет Никиты. Поэтому при выборе вуза он искал направление, где химия применяется на практике. Так в его жизни появилась металлургия. 
 
Первую практику Никита проходил на глинозёмном заводе в Ленинградской области, затем было предприятие с технологией кучного выщелачивания на берегу Охотского моря. К выпуску он уже понимал, что хочет заниматься золотом.
 

«Вернинское я выбрал из-за высокого уровня автоматизации. Свой путь в горном деле надо начинать с лучших технологий. Также хочу принять личное участие в запуске будущей фабрики Сухого Лога. Это будет важное событие и в истории компании, и в моей жизни тоже».

 
И ведь не поспоришь!
 
#ЛюдиПолюса

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«Полюс Алдан» приглашает на работу!

• Машиниста автогрейдера

• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования ЗИФ

• Слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике ЗИФ

• Водителя погрузчика

• Машиниста бульдозера

• Старшего технолога


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам (также доступны в WhatsApp и Telegram):
+7 (924) 766-07-04
+7 (924) 170-00-93
+7 (924) 464-85-16
+7 (924) 899-00-42

► Отправить резюме можно на e-mail:
AndreevaES@polyus.com
ShepelevaIB@polyus.com
FilonenkoYUN@polyus.com
KilinaDA@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

Расстояние на карьерных дорогах измеряют не в метрах, а в секундах.

3–4 секунды летом, 8 секунд зимой — это базовое правило дистанции. С него начинается курс защитного вождения, который недавно провели на Вернинском ГОКе.

С начала года обучение прошли около 300 сотрудников: водители легковой техники, автосамосвалов грузоподъемностью от 30 до 140 тонн, погрузчиков и машинисты грейдеров. Двухдневную программу нужно проходить каждые два года.

Первый день — теория: контроль зеркал каждые 5–8 секунд, обязательный осмотр техники перед выездом, использование противооткатов, правила подачи сигналов. Второй день — отработка навыков на полигоне ГОКа.

«Бдительность терять нельзя ни на секунду, даже самым опытным. Это опасный производственный объект, к тому же в сложных и быстро меняющихся климатических условиях. Всегда есть чему подучиться, что вспомнить и повторить»,

— говорит Сергей Пальмин.

Здесь ему можно верить. Сергей — водитель карьерного самосвала с 15-летним безаварийным стажем.

Суть защитного вождения — не реагировать на опасность, а предвидеть и не допустить ее. Регулярное обучение помогает поддерживать этот подход на всех наших предприятиях.

#дорожезолота

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX

«МФЦ Полюс» приглашает на работу!

• Инженера-сметчика

• Аналитика данных (BI)

• Ведущего специалиста отдела кадрового администрирования

• Аналитика

• Специалиста отдела фронт-офисов

• Старшего ресурсного геолога

• Ведущего геолога ОГРР

• Старшего геолога ОГРР

• Старшего специалиста Центра сопровождения поставок

• Специалиста по контрактации (СМР, ПиР)

• Специалиста связи п. Еруда (вахта)

• Старшего геолога ОГРР п. Омчак (вахта)


► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефонам:
+7 (391) 219-20-03 доб. 36139
+7 (391) 219-20-03 доб. 37265

► Отправить резюме можно на e-mail:
MFC-HR@polyus.com

◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44

#командавысшейпробы

™️ Работа в «Полюсе» | Наш канал в MAX