ПУТЬ к полноценному образу жизни.
Много лет назад я ехала в своем автомобиле на работу и остро ощутила желание изменить свою жизнь!
🎗️ Начало.
Я это чувство помню, как сейчас.
Это был обычный, на первый взгляд, день. Утреннее солнце освещало дорогу, на горизонте начинали появляться первые пробки. Но внутри меня происходило что-то совершенно необычное:
💭 Я захотела быть как можно более свободным от жесткого графика (просыпаться в любое время, когда захочу).
💭 💭 Меня интригует возможность составлять свой собственный график работы и отдыха, и я хочу иметь свободу путешествий.
💭 💭 💭 Я хочу иметь возможность избегать пробок, двигаясь в противоположном направлении.
🎗️ Мои изменения.
Как гласит одна старая поговорка, "если ты продолжаешь делать то, что всегда делала,
Тогда-то мне и пришла эта мысль: а что, если попробовать что-то новое?
🎗️ Деньги.
Деньги, конечно, важны, но они не являются единственным определяющим фактором.
Речь идет скорее о свободе жить так, как хочется.
Наличие желаемого дохода позволяет контролировать количество рабочего и свободного времени в течение недели или месяца.
🎗️ Свобода.
Настоящая свобода — это наличие достаточного количества денег и возможность управлять их потоком.
Свобода также означает возможность путешествовать и знакомиться с новыми местами.
🎗️ Прорыв.
Сейчас участники марафона по-разному подходят к предварительным заданиям. Но всех их объединяет одно - стремление к переменам.
Если вы тоже хотите найти баланс между работой и отдыхом, присоединяйтесь к участникам марафона "Прорыв" уже сегодня, ведь регистрация на данный момент бесплатна.
🤝🤝🤝🤝🤝
Благодарность.
Хочу выразить благодарность участнице моего клуба Ирине за создание невероятного образа 👇🏻 с помощью нейронных сетей.
Вы можете заказать у нее https://t.me/IrinaSheba создание потрясающего шедевра с вашим изображением без длительной фотосессии.
Много лет назад я ехала в своем автомобиле на работу и остро ощутила желание изменить свою жизнь!
🎗️ Начало.
Я это чувство помню, как сейчас.
Это был обычный, на первый взгляд, день. Утреннее солнце освещало дорогу, на горизонте начинали появляться первые пробки. Но внутри меня происходило что-то совершенно необычное:
💭 Я захотела быть как можно более свободным от жесткого графика (просыпаться в любое время, когда захочу).
💭 💭 Меня интригует возможность составлять свой собственный график работы и отдыха, и я хочу иметь свободу путешествий.
💭 💭 💭 Я хочу иметь возможность избегать пробок, двигаясь в противоположном направлении.
🎗️ Мои изменения.
Как гласит одна старая поговорка, "если ты продолжаешь делать то, что всегда делала,
ты получишь то, что всегда получала". Тогда-то мне и пришла эта мысль: а что, если попробовать что-то новое?
🎗️ Деньги.
Деньги, конечно, важны, но они не являются единственным определяющим фактором.
Речь идет скорее о свободе жить так, как хочется.
Наличие желаемого дохода позволяет контролировать количество рабочего и свободного времени в течение недели или месяца.
🎗️ Свобода.
Настоящая свобода — это наличие достаточного количества денег и возможность управлять их потоком.
Свобода также означает возможность путешествовать и знакомиться с новыми местами.
🎗️ Прорыв.
Сейчас участники марафона по-разному подходят к предварительным заданиям. Но всех их объединяет одно - стремление к переменам.
Если вы тоже хотите найти баланс между работой и отдыхом, присоединяйтесь к участникам марафона "Прорыв" уже сегодня, ведь регистрация на данный момент бесплатна.
🤝🤝🤝🤝🤝
Благодарность.
Хочу выразить благодарность участнице моего клуба Ирине за создание невероятного образа 👇🏻 с помощью нейронных сетей.
Вы можете заказать у нее https://t.me/IrinaSheba создание потрясающего шедевра с вашим изображением без длительной фотосессии.
👍11🔥5🏆4👌2🤝2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
👍4🤝4🔥3🐳2
Почему я решила создать марафон "ПРОРЫВ" по увеличению дохода?
Вы когда-нибудь думали, почему одни люди зарабатывают больше, чем другие? Я уверена, что каждая из нас хотя бы раз задавала себе этот вопрос.
Работая с резидентами клуба, я поняла, что многие, оказавшись на перекрёстке жизненных дорог и размышляя о своём будущем, не выбирают путь к увеличению доходов по разным причинам. Так родилась идея создать марафон "ПРОРЫВ" по увеличению дохода.
😏 Мои личные ошибки и уроки.
В течение своей карьеры я совершила множество ошибок. К примеру, я часто недооценивала свою деятельность и работала за бесценок.
Бывали периоды, когда я думала, что усердного труда достаточно для успеха. Но оказалось, что это не так.
Нужно было знать, как соблюдать баланс труда и отдыха, как не отвлекаться на жизненные обстоятельства и как убрать страхи. Эти уроки стали для меня важным этапом в моей жизни.
Вот почему я решила создать марафон "ПРОРЫВ" по увеличению дохода – чтобы помочь другим избежать тех же ошибок и достичь целей быстрее.
🤝 Влияние окружающих.
Часто нас окружают люди, которые либо вдохновляют, либо наоборот – отговаривают и критикуют.
В моей жизни было несколько таких людей: моя наставник и муж, которые поддерживали меня в моих делах. Их поддержка и участие стали для меня важнейшими факторами.
👩🏻🎓 Практические инструменты для каждого участника марафона.
В моём марафоне я делюсь практическими инструментами, которые помогли мне и моим ученикам увеличить доход. Это не просто теоретические знания, а проверенные временем и опытом стратегии.
Я искренне верю, что каждый человек способен значительно улучшить своё финансовое положение, если у него есть правильные инструменты и знания.
P.S.
Давайте вместе двигаться вперёд к успешному и благополучному будущему!
Вы когда-нибудь думали, почему одни люди зарабатывают больше, чем другие? Я уверена, что каждая из нас хотя бы раз задавала себе этот вопрос.
Работая с резидентами клуба, я поняла, что многие, оказавшись на перекрёстке жизненных дорог и размышляя о своём будущем, не выбирают путь к увеличению доходов по разным причинам. Так родилась идея создать марафон "ПРОРЫВ" по увеличению дохода.
😏 Мои личные ошибки и уроки.
В течение своей карьеры я совершила множество ошибок. К примеру, я часто недооценивала свою деятельность и работала за бесценок.
Бывали периоды, когда я думала, что усердного труда достаточно для успеха. Но оказалось, что это не так.
Нужно было знать, как соблюдать баланс труда и отдыха, как не отвлекаться на жизненные обстоятельства и как убрать страхи. Эти уроки стали для меня важным этапом в моей жизни.
Вот почему я решила создать марафон "ПРОРЫВ" по увеличению дохода – чтобы помочь другим избежать тех же ошибок и достичь целей быстрее.
🤝 Влияние окружающих.
Часто нас окружают люди, которые либо вдохновляют, либо наоборот – отговаривают и критикуют.
В моей жизни было несколько таких людей: моя наставник и муж, которые поддерживали меня в моих делах. Их поддержка и участие стали для меня важнейшими факторами.
👩🏻🎓 Практические инструменты для каждого участника марафона.
В моём марафоне я делюсь практическими инструментами, которые помогли мне и моим ученикам увеличить доход. Это не просто теоретические знания, а проверенные временем и опытом стратегии.
Я искренне верю, что каждый человек способен значительно улучшить своё финансовое положение, если у него есть правильные инструменты и знания.
P.S.
Давайте вместе двигаться вперёд к успешному и благополучному будущему!
Telegram
plotli_ru
Как добиться реального роста своих доходов?
Очень часто я общаюсь с руководителями, которые уперлись в свой денежный потолок. Чтобы решить эту проблему, я создала программу для тех, кто готов действовать.
Если вы ищете практические стратегии и методы увеличения…
Очень часто я общаюсь с руководителями, которые уперлись в свой денежный потолок. Чтобы решить эту проблему, я создала программу для тех, кто готов действовать.
Если вы ищете практические стратегии и методы увеличения…
👍10🤝5✍3👌2
Обратная связь
Отзыв Марины стал прекрасным подарком на мой день рождения.
"Добрый день.
Я недавно прошла распаковку личности у Ларисы Ивановны Плотницкой, хочу поделится своими ощущениями. На распаковку пошла потому что была на учебе у Ларисы Ивановны.
Учеба очень меня вдохновила , впечатлила , заставила посмотреть на свою жизнь и финансовый уровень по другому, и как следствие начать разбираться – почему сейчас так.
Достаточно скептически отношусь к таким вещам, но я была на учебе – и помню, как меня вдохновило.
Одним из инструментов стала «распаковка личности» - удивительная вещь, кажется отвечаешь на обыкновенные , элементарные вопросы – а результаты показывают все скрытое, даже сама не думала, на эти вещи. И не догадывалась о таком их влиянии на меня.
Дальше была консультация и практически выстроен план действий куда идти,. что делать . чтобы моя жизнь и денег было столько сколько я хочу .
Большое спасибо , Лариса Ивановна, очень круто, уже начала делать ))"
________________
#Отзыв #Марина
Отзыв Марины стал прекрасным подарком на мой день рождения.
"Добрый день.
Я недавно прошла распаковку личности у Ларисы Ивановны Плотницкой, хочу поделится своими ощущениями. На распаковку пошла потому что была на учебе у Ларисы Ивановны.
Учеба очень меня вдохновила , впечатлила , заставила посмотреть на свою жизнь и финансовый уровень по другому, и как следствие начать разбираться – почему сейчас так.
Достаточно скептически отношусь к таким вещам, но я была на учебе – и помню, как меня вдохновило.
Одним из инструментов стала «распаковка личности» - удивительная вещь, кажется отвечаешь на обыкновенные , элементарные вопросы – а результаты показывают все скрытое, даже сама не думала, на эти вещи. И не догадывалась о таком их влиянии на меня.
Дальше была консультация и практически выстроен план действий куда идти,. что делать . чтобы моя жизнь и денег было столько сколько я хочу .
Большое спасибо , Лариса Ивановна, очень круто, уже начала делать ))"
________________
#Отзыв #Марина
👍10🔥9🏆4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
😉 Как ПСЧ может помочь увеличить доход.
Сейчас я провожу четырехдневный курс MBS, и сегодня второй день.
Кроме того, я решила поделиться видео о влиянии ПСЧ (Простого Советского Человека).
Видео доступно на моем канале Dzen, а участники марафона "ПРОРЫВ", выполнившие вчера все задания, получили обратную связь о том, как ПСЧ может помочь увеличить доход.
___________
#ПСЧ
Сейчас я провожу четырехдневный курс MBS, и сегодня второй день.
Кроме того, я решила поделиться видео о влиянии ПСЧ (Простого Советского Человека).
Видео доступно на моем канале Dzen, а участники марафона "ПРОРЫВ", выполнившие вчера все задания, получили обратную связь о том, как ПСЧ может помочь увеличить доход.
___________
#ПСЧ
👍8🤝4😁3🐳2
Определение уровня энергии в текущем моменте.
В прошлом я уже писал о том, как невероятно, что человек, родившийся с большим запасом энергии, может ее растратить.
Для того чтобы что-то изменить в жизни, не обязательно требуется чрезмерное количество энергии; даже те, кто находится на 2-м или 3-м уровне, могут этого добиться.
|| 📍Для определения своего уровня пройдите ➡️ ТЕСТ
|| 🎥 Видео материал находится ЗДЕСЬ.
|| ✅ Расшифровка теста ⤵️:
4 уровень.
Выше 140 — очень высокий энергетический уровень.
Ваши тело, разум и дух находятся в превосходном балансе. Во всех трех сферах вы обладаете исключительно высоким уровнем жизненной энергии, радуетесь жизни, имеете позитивную установку, заботитесь о себе и живете осознанно. Ваша работа, а также результаты на вашем предприятии полностью вас удовлетворяют. Вы соотносите себя с тем, что вы делаете, не давая при этом работе полностью себя поглотить. Даже если что-то идет не так хорошо, вы уверены в себе и участвуете в работе, насколько это необходимо. Продолжайте в том же духе и делитесь своими знаниями и своей мудростью с другими, чтобы и они чувствовали себя лучше.
3 уровень.
140 до 120 — высокий энергетический уровень.
Вы уже обладаете большим запасом жизненной энергии, радуетесь жизни, имеете позитивную установку, заботитесь о себе и живете осознанно. В целом вы чувствуете себя в отличной форме, даже если некоторые аспекты в сферах «тело», «разум» и «дух» следовало бы улучшить.
Возможно, вам еще не так легко удается отпускать от себя плохое или вам стоит понизить уровень стресса? С помощью упражнений из этой книги вы сможете устранить помехи и провести оптимизацию там, где это необходимо.
2 уровень.
120 до 80 — средний энергетический уровень.
Вы находитесь посередине, ваш энергетический уровень не слишком высок и не слишком низок. Многие люди находятся на этом уровне. Они признают то, что чаще всего чувствуют себя посредственно. Иногда — чаще всего во время отпуска или в моменты особенного успеха — дела у них идут лучше. Однако большую часть времени запасы жизненной энергии, радость жизни, позитивная установка, забота о себе и осознанность находятся на среднем уровне. Важно не рассматривать это состояние как норму. Ведь в вас, как и в любом другом, заложено значительно больше, чем вы можете предполагать.
Вы готовы принять посредственность? Если нет, в этой книге вы найдете стратегии для оптимизации вашего энергетического потенциала. У вас уже есть солидная база для дальнейшего развития и улучшения вашего самочувствия. Предпримите с помощью этой книги необходимые для этого шаги — один за другим, спокойно и расслабленно — и наслаждайтесь грядущими переменами.
1 уровень.
80 до 60 — низкий энергетический уровень.
Ваш энергетический уровень низок; возможно, вы ощущаете себя не слишком энергичным человеком, часто плохо себя чувствуете и ежедневно подвергаетесь стрессу. Это состояние вызвано отсутствием баланса между телом, разумом и духом и в перспективе угрожает вашему здоровью.
Если вы ничего не измените, вам обеспечены сердечнососудистые заболевания, проблемы с желудком и пищеварением, головные боли, приступы страха, депрессия или синдром выгорания. Даже если ваши энергетические резервы еще не исчерпаны, вы должны осознать, что подобный дисбаланс однажды истощит вас окончательно. С помощью упражнений из этой книги вы сможете сделать необходимые шаги по пути из этого изнуряющего застоя. Неуклонно двигайтесь к маленьким, но регулярным переменам. И радуйтесь процессу, не переживая из-за чересчур высоко поставленных целей.
0 уровень.
Ниже 60 — очень низкий энергетический уровень.
У вас экстремально низкий уровень жизненной энергии, жизнерадостность и позитивный взгляд на вещи почти отсутствуют. Результаты теста нужны не для того, чтобы вас напугать или вселить неуверенность, а чтобы мотивировать вас начать больше заботиться о себе и жить осознанно. Чтобы поднять ваш энергетический уровень, необходимо как можно скорее начать перемены.
__________
#Тест3
В прошлом я уже писал о том, как невероятно, что человек, родившийся с большим запасом энергии, может ее растратить.
Для того чтобы что-то изменить в жизни, не обязательно требуется чрезмерное количество энергии; даже те, кто находится на 2-м или 3-м уровне, могут этого добиться.
|| 📍Для определения своего уровня пройдите ➡️ ТЕСТ
|| 🎥 Видео материал находится ЗДЕСЬ.
|| ✅ Расшифровка теста ⤵️:
4 уровень.
Выше 140 — очень высокий энергетический уровень.
Ваши тело, разум и дух находятся в превосходном балансе. Во всех трех сферах вы обладаете исключительно высоким уровнем жизненной энергии, радуетесь жизни, имеете позитивную установку, заботитесь о себе и живете осознанно. Ваша работа, а также результаты на вашем предприятии полностью вас удовлетворяют. Вы соотносите себя с тем, что вы делаете, не давая при этом работе полностью себя поглотить. Даже если что-то идет не так хорошо, вы уверены в себе и участвуете в работе, насколько это необходимо. Продолжайте в том же духе и делитесь своими знаниями и своей мудростью с другими, чтобы и они чувствовали себя лучше.
3 уровень.
140 до 120 — высокий энергетический уровень.
Вы уже обладаете большим запасом жизненной энергии, радуетесь жизни, имеете позитивную установку, заботитесь о себе и живете осознанно. В целом вы чувствуете себя в отличной форме, даже если некоторые аспекты в сферах «тело», «разум» и «дух» следовало бы улучшить.
Возможно, вам еще не так легко удается отпускать от себя плохое или вам стоит понизить уровень стресса? С помощью упражнений из этой книги вы сможете устранить помехи и провести оптимизацию там, где это необходимо.
2 уровень.
120 до 80 — средний энергетический уровень.
Вы находитесь посередине, ваш энергетический уровень не слишком высок и не слишком низок. Многие люди находятся на этом уровне. Они признают то, что чаще всего чувствуют себя посредственно. Иногда — чаще всего во время отпуска или в моменты особенного успеха — дела у них идут лучше. Однако большую часть времени запасы жизненной энергии, радость жизни, позитивная установка, забота о себе и осознанность находятся на среднем уровне. Важно не рассматривать это состояние как норму. Ведь в вас, как и в любом другом, заложено значительно больше, чем вы можете предполагать.
Вы готовы принять посредственность? Если нет, в этой книге вы найдете стратегии для оптимизации вашего энергетического потенциала. У вас уже есть солидная база для дальнейшего развития и улучшения вашего самочувствия. Предпримите с помощью этой книги необходимые для этого шаги — один за другим, спокойно и расслабленно — и наслаждайтесь грядущими переменами.
1 уровень.
80 до 60 — низкий энергетический уровень.
Ваш энергетический уровень низок; возможно, вы ощущаете себя не слишком энергичным человеком, часто плохо себя чувствуете и ежедневно подвергаетесь стрессу. Это состояние вызвано отсутствием баланса между телом, разумом и духом и в перспективе угрожает вашему здоровью.
Если вы ничего не измените, вам обеспечены сердечнососудистые заболевания, проблемы с желудком и пищеварением, головные боли, приступы страха, депрессия или синдром выгорания. Даже если ваши энергетические резервы еще не исчерпаны, вы должны осознать, что подобный дисбаланс однажды истощит вас окончательно. С помощью упражнений из этой книги вы сможете сделать необходимые шаги по пути из этого изнуряющего застоя. Неуклонно двигайтесь к маленьким, но регулярным переменам. И радуйтесь процессу, не переживая из-за чересчур высоко поставленных целей.
0 уровень.
Ниже 60 — очень низкий энергетический уровень.
У вас экстремально низкий уровень жизненной энергии, жизнерадостность и позитивный взгляд на вещи почти отсутствуют. Результаты теста нужны не для того, чтобы вас напугать или вселить неуверенность, а чтобы мотивировать вас начать больше заботиться о себе и жить осознанно. Чтобы поднять ваш энергетический уровень, необходимо как можно скорее начать перемены.
__________
#Тест3
👍5🤔4🤝4👀2
ПРИМЕНЕНИЕ АРХЕТИПОВ ДЛЯ ВЫСОКООБРАЗОВАННЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ.
Загадка нашего времени: 🤔 почему высокообразованные руководители сейчас в меньшинстве?
Конечно, это не просто наблюдение, но и серьезное социальное явление, заслуживающее детального анализа.
В наше время казалось бы, что доступ к информации прост, как никогда; интернет, онлайн-курсы, вебинары, энциклопедии буквально на ладони.
Но, увы, факт остается фактом: не все пользуются этими ресурсами должным образом. Почему?
Многочисленные источники информации также порождают огромное количество дезинформации. При таком огромном потоке данных, порой затруднительно отделить зерна от плевел.
Концепция архетипов.
Концепция архетипов была впервые представлена швейцарским психологом Карлом Юнгом, который считал, что универсальные шаблоны существуют в коллективном бессознательном всех людей.
Они инстинктивны и оказывают сильное влияние на наши мысли, поведение и мотивацию.
Правильное использование архетипов может стать ценным инструментом для топ-менеджеров, стремящихся увеличить свой доход.
📍📍
📍Однако стоит отметить, что эта концепция доступна только😉 ВЫСОКООБРАЗОВАННЫМ руководителям.
Эти универсальные образы и модели поведения, выявленные Кэрол Пирсон, позволяют понять природу человека и его мотивацию. В этом году в издательстве МИФ вышел русский перевод ее 📚 книги "Пробуждение внутреннего героя".
Чтобы эффективно ИСПОЛЬЗОВАТЬ архетипы, сначала нужно определить, какой из них лучше всего представляет вас.
Это можно сделать, пройдя ➡️ ТЕСТ.
Внедрение этой концепции в управление может значительно повысить эффективность как руководителя, так и команды в целом.
🧤 Применение концепции архетипов улучшает коммуникацию и понимание членов команды и коллег, а также закладывает основу для разработки устойчивой стратегии увеличения доходов.
__________
#Архетипы
Загадка нашего времени: 🤔 почему высокообразованные руководители сейчас в меньшинстве?
Конечно, это не просто наблюдение, но и серьезное социальное явление, заслуживающее детального анализа.
В наше время казалось бы, что доступ к информации прост, как никогда; интернет, онлайн-курсы, вебинары, энциклопедии буквально на ладони.
Но, увы, факт остается фактом: не все пользуются этими ресурсами должным образом. Почему?
Многочисленные источники информации также порождают огромное количество дезинформации. При таком огромном потоке данных, порой затруднительно отделить зерна от плевел.
Концепция архетипов.
Концепция архетипов была впервые представлена швейцарским психологом Карлом Юнгом, который считал, что универсальные шаблоны существуют в коллективном бессознательном всех людей.
Они инстинктивны и оказывают сильное влияние на наши мысли, поведение и мотивацию.
Правильное использование архетипов может стать ценным инструментом для топ-менеджеров, стремящихся увеличить свой доход.
📍📍
📍Однако стоит отметить, что эта концепция доступна только
Эти универсальные образы и модели поведения, выявленные Кэрол Пирсон, позволяют понять природу человека и его мотивацию. В этом году в издательстве МИФ вышел русский перевод ее 📚 книги "Пробуждение внутреннего героя".
🌟 Кэрол Пирсон — всемирно известная ученая. Она разрабатывает новые теории и модели с прикладной практической направленностью, опираясь на работы психиатра К. Г. Юнга, психоаналитика Джеймса Хиллмана, мифолога Джозефа Кэмпбелла и других глубинных психологов.Чтобы эффективно ИСПОЛЬЗОВАТЬ архетипы, сначала нужно определить, какой из них лучше всего представляет вас.
Это можно сделать, пройдя ➡️ ТЕСТ.
Внедрение этой концепции в управление может значительно повысить эффективность как руководителя, так и команды в целом.
🧤 Применение концепции архетипов улучшает коммуникацию и понимание членов команды и коллег, а также закладывает основу для разработки устойчивой стратегии увеличения доходов.
__________
#Архетипы
👍4🔥4👌4🤝3
Сегодня получила разрешение от Марины - участницы нашего марафона ( https://school.plotli.ru/Breakthrough ) разместить ее отзыв:
« Добрый день, я участвовала в марафоне Прорыв, организованный Ларисой Ивановной, сначала сложно было включиться , начать копаться в себе , затем решила, что это скорее сопротивление , и если действительно хочу что -то изменить, то делаю в системе через "нехочу".
Задания в целом были простые, но очень заставляли задуматься , очень понравилась подача материала, это небольшие разделы , точно легко к прочтению, не занимающие много времени для освоения, в некоторых разделах были видео материалы - их часто получалось слушать в машине.
Еще интересно, что ты не мог идти к следующему материалу, пока не освоишь текущий урок)) на Марафоне я поняла что держит меня лично, на каком этапе я сейчас нахожусь , и скорее это вдохновило, разбираться дальше и менять в жизни определенные моменты , для достижения своего результата, спасибо за такую возможность))».
——————-
#Отзыв
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6👍5🏆4👌2
Дорогие друзья!
Мой учебный год снова начался, и я полна энергии после небольшого отдыха. С радостью приглашаю вас на свои занятия!
Я буду проводить занятия в трех разных городах:
🏢 Москве, 🏢 Санкт-Петербурге и 🏢 Уфе.
Где вы предпочитаете проходить обучение?
Вот расписание на сентябрь и октябрь. Жду вас!
🗓 16-17 сентября
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Руководитель финансово-аналитической службы/ финансовый аналитик»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/8019/
💰 💰 Промокод для скидки «Плотницкая»
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🗓 23-24 сентября (в программе мои только 2дня)
🏢 г. Москва, ул. Золотая д.11, бизнес-центр «Золото»
Тема: «Финансовый директор. CFO 2024-2026»
📄 Программа: https://www.finkont.ru/training/all/finansovyy-direktor-mod-finansovaya-strategiya-kurs-v-moskve/?date=23.09.2024#info
👥 Организаторы: ФИНКОНТ
📞 Контакты: +7 (499) 955-51-00
Пн.-Пт. 9.00 -19.00 (Мск)
==========================
🗓 25-26 сентября
🏢 г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, конференц-зал «Marins Park Hotel» ****
Тема: «Актуальная система управления финансами в период VUCA экономики»
📄 Программа: https://edu-irbp.ru/sistema-upravleniya-finansami-v-period-vuca-ekonomiki/
👥 Организаторы: Институт развития бизнеса и права
📞Контакты: 8(495)308-87-73
Пн.-Пт. 09:00-17:00 (Мск)
==========================
🗓 30 сентября – 2 октября
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Лучшие практики контроллинга в условиях новой экономики»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/7622/?sphrase_id=4376
💰 💰 Промокод для скидки «Плотницкая»
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🗓 16-18 октября
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Финансовый директор. Управление финансами организации»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/7468/?sphrase_id=4425
💰 💰 Промокод для скидки «Плотницкая»
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🗓 22 - 23 октября
🏢 г. Уфа, ул. Чернышевского, 82, Бизнес-центр «Капитал»
Тема: «Бюджетирование в новых экономических условиях»
https://www.prof-rb.ru/about/teachers/608/
👥 Организаторы: Высшая школа экономики и управления "Профессионал"
📞Контакты: +7 (347) 246-15-98
Пн.-Пт. 9.00 -18.00
==========================
🗓 31 октября - 2 ноября
🏢 г. Санкт-Петербург
Тема: «Актуальная система управления финансами в период VUCA экономики»
📄Программа: https://profitcon.ru/events/seminars/aktualnaya-sistema-upravleniya-finansami-v-period-vuca-ekonomiki.html
👥 Организаторы: Российский фонд образовательных программ
📞Контакты: +7 495 798-13-49 ; 7 495 798-09-54; 7 495 960-47-73;
8 800 600 47 90
Пн.-Пт. 9.00 -19.00 (Мск)
Мой учебный год снова начался, и я полна энергии после небольшого отдыха. С радостью приглашаю вас на свои занятия!
Я буду проводить занятия в трех разных городах:
🏢 Москве, 🏢 Санкт-Петербурге и 🏢 Уфе.
Где вы предпочитаете проходить обучение?
Вот расписание на сентябрь и октябрь. Жду вас!
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Руководитель финансово-аналитической службы/ финансовый аналитик»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/8019/
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🏢 г. Москва, ул. Золотая д.11, бизнес-центр «Золото»
Тема: «Финансовый директор. CFO 2024-2026»
📄 Программа: https://www.finkont.ru/training/all/finansovyy-direktor-mod-finansovaya-strategiya-kurs-v-moskve/?date=23.09.2024#info
👥 Организаторы: ФИНКОНТ
📞 Контакты: +7 (499) 955-51-00
Пн.-Пт. 9.00 -19.00 (Мск)
==========================
🏢 г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, конференц-зал «Marins Park Hotel» ****
Тема: «Актуальная система управления финансами в период VUCA экономики»
📄 Программа: https://edu-irbp.ru/sistema-upravleniya-finansami-v-period-vuca-ekonomiki/
👥 Организаторы: Институт развития бизнеса и права
📞Контакты: 8(495)308-87-73
Пн.-Пт. 09:00-17:00 (Мск)
==========================
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Лучшие практики контроллинга в условиях новой экономики»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/7622/?sphrase_id=4376
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: «Финансовый директор. Управление финансами организации»
📄Программа: https://www.mbschool.ru/seminars/7468/?sphrase_id=4425
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ; 8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
==========================
🏢 г. Уфа, ул. Чернышевского, 82, Бизнес-центр «Капитал»
Тема: «Бюджетирование в новых экономических условиях»
https://www.prof-rb.ru/about/teachers/608/
👥 Организаторы: Высшая школа экономики и управления "Профессионал"
📞Контакты: +7 (347) 246-15-98
Пн.-Пт. 9.00 -18.00
==========================
🏢 г. Санкт-Петербург
Тема: «Актуальная система управления финансами в период VUCA экономики»
📄Программа: https://profitcon.ru/events/seminars/aktualnaya-sistema-upravleniya-finansami-v-period-vuca-ekonomiki.html
👥 Организаторы: Российский фонд образовательных программ
📞Контакты: +7 495 798-13-49 ; 7 495 798-09-54; 7 495 960-47-73;
8 800 600 47 90
Пн.-Пт. 9.00 -19.00 (Мск)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7🤝4👍3👌3
Простой Советский Человек (ПСЧ) или Агент влияния?
На этой неделе я пообещала участникам занятий рассказать о критериях ПСЧ, а об Агенте влияния мы поговорим позже.
◀ Сейчас кратко расскажу про ПСЧ
Термин "советский человек" активно использовался в официальных СМИ СССР, чтобы подчеркнуть положительные качества его граждан, которые приписывались влиянию советской власти.
С другой стороны, термин homo soveticus мог использоваться только неофициально, в частных разговорах, и применялся для выделения негативных черт советских людей, также приписываемых советской власти.
В своей книге "Машина и винтики: История становления советского человека" (1988) французский историк Михаил Геллер утверждал, что в советских медицинских вузах студенты начинали изучение латыни с фразы "Homo sovieticus sum".
Эта фраза была первоначально использована в книге "Советские люди", опубликованной Политиздатом в 1974 году. По словам Геллера, авторы книги заявляли, что СССР - страна свободы и родина нового, рационального типа человека - Homo sovieticus. Именно авторы книги впервые использовали эту фразу. В книге, посвященной в первую очередь советской интеллигенции, Зиновьев писал:
" Взгляните на этого [советского] человека! Он неглуп и образован. Его никто не оболванивал, не запугивал, не развращал. Скорее наоборот, он сам это делал в отношении других людей, которые, однако, не считают себя оболваненными, запуганными, развращёнными.
Советских людей вообще нет надобности подвергать такой обработке, так как они сами способны кого угодно оболванить, запугать, развратить. Это — их натура, и потому им приятно это делать как в отношении себя, так и других. "
👁 Простой Советский Человек (ПСЧ)
Для определения я ввела свой термин ПСЧ (
-
-
-
-
-
😎 Я добавила такие критерии:
- не создают субъектно-объектных отношений с самими собой,
- заниженные амбиции,
- отсутствие собственного мировозрения,
- не использует себя как личность и не развивает свою индивидуальность,
- неуверенность в себе как в объекте влияния на ситуацию,
- неумение продавать свои ЗУН (Знания, Умения, Навыки),
- неумение играть разные роли,
- ригидность (неспособность адаптироваться к новым условиям, идти на компромисс или менять свою систему взглядов и убеждений).
ℹ КРИТЕРИИ ПСЧ:
_____________
#КритерииПСЧ
#ПСЧ
На этой неделе я пообещала участникам занятий рассказать о критериях ПСЧ, а об Агенте влияния мы поговорим позже.
Термин "советский человек" активно использовался в официальных СМИ СССР, чтобы подчеркнуть положительные качества его граждан, которые приписывались влиянию советской власти.
С другой стороны, термин homo soveticus мог использоваться только неофициально, в частных разговорах, и применялся для выделения негативных черт советских людей, также приписываемых советской власти.
В своей книге "Машина и винтики: История становления советского человека" (1988) французский историк Михаил Геллер утверждал, что в советских медицинских вузах студенты начинали изучение латыни с фразы "Homo sovieticus sum".
Эта фраза была первоначально использована в книге "Советские люди", опубликованной Политиздатом в 1974 году. По словам Геллера, авторы книги заявляли, что СССР - страна свободы и родина нового, рационального типа человека - Homo sovieticus. Именно авторы книги впервые использовали эту фразу. В книге, посвященной в первую очередь советской интеллигенции, Зиновьев писал:
" Взгляните на этого [советского] человека! Он неглуп и образован. Его никто не оболванивал, не запугивал, не развращал. Скорее наоборот, он сам это делал в отношении других людей, которые, однако, не считают себя оболваненными, запуганными, развращёнными.
Советских людей вообще нет надобности подвергать такой обработке, так как они сами способны кого угодно оболванить, запугать, развратить. Это — их натура, и потому им приятно это делать как в отношении себя, так и других. "
Для определения я ввела свой термин ПСЧ (
Простой Советский Человек), в основе которого лежит видение Геллера, который официально описал черты "советского человека": -
сильный акцент на работе, -
непоколебимая преданность Родине, -
принадлежность к коллективу, -
постоянный интерес к жизни других людей (от соседей по подъезду до жителей планеты) -
полную зависимость от советской идеологии.- не создают субъектно-объектных отношений с самими собой,
- заниженные амбиции,
- отсутствие собственного мировозрения,
- не использует себя как личность и не развивает свою индивидуальность,
- неуверенность в себе как в объекте влияния на ситуацию,
- неумение продавать свои ЗУН (Знания, Умения, Навыки),
- неумение играть разные роли,
- ригидность (неспособность адаптироваться к новым условиям, идти на компромисс или менять свою систему взглядов и убеждений).
- сильный акцент на работе
- непоколебимая преданность коллективу
- постоянный интерес к жизни других людей (от соседей по подъезду до жителей планеты)
- зависимость от советской идеологии
- не создают субъектно-объектных отношений с самими собой
- заниженные амбиции
- отсутствие собственного мировозрения
- не использует себя как личность и не развивает свою индивидуальность
- неуверенность в себе как в объекте влияния на ситуацию
- неумение продавать свои ЗУН (Знания, Умения, Навыки)
- неумение играть разные роли
- ригидность (неспособность адаптироваться к новым условиям, идти на компромисс или менять свою систему взглядов и убеждений).
_____________
#КритерииПСЧ
#ПСЧ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9💯5🤝4👌2
Распаковка личности и экспертности помогает руководителю увеличить доход через разные виды деятельности. Это важно для формирования своего образа жизни.
Сейчас руководителю важно опираться на свою индивидуальность и профессиональный опыт.
➡️ Вот отзыв руководителя финансового департамента крупной компании, который в пятницу получил мою консультацию:
__________________
#Отзыв
Сейчас руководителю важно опираться на свою индивидуальность и профессиональный опыт.
➡️ Вот отзыв руководителя финансового департамента крупной компании, который в пятницу получил мою консультацию:
"Лариса Ивановна!Хочу поблагодарить Вас за консультацию по распаковке личности и экспертности. Сам процесс заполнения данных для распаковки и выполнение тестов, позволил взглянуть на себя честно и объективно. Это дало повод задуматься о том кто я и где я.Живая консультация по результатам распаковки дала понимание в каком направлении двигаться. Кроме того во время консультации был составлен план действий по направлениям.Самое главное, что в итоге появилась уверенность в себе, своих возможностях и желание двигаться вперед. От общения во время консультации получил огромный заряд позитива.С уважением, Виктор"__________________
#Отзыв
👍7🔥6🏆5
В течение трех дней я провожу занятие для финансовых директоров в MBS.
Финансовые директора всегда хотят влиять на процесс. Это помогает достичь нужного результата и получить желаемое вознаграждение.
Чтобы это сделать, нужно быть Агентом влияния. Однако не все обладают такими способностями от природы. Одна из причин — темперамент.
Я использую этот ТЕСТ в двух вариантах.
_________
#Тест4
Финансовые директора всегда хотят влиять на процесс. Это помогает достичь нужного результата и получить желаемое вознаграждение.
Чтобы это сделать, нужно быть Агентом влияния. Однако не все обладают такими способностями от природы. Одна из причин — темперамент.
Я использую этот ТЕСТ в двух вариантах.
_________
#Тест4
👍5🔥4🤝3🏆2🤓2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Узнайте рекомендации об увеличении личного дохода.
Привет, друзья! Я хотела бы поделиться некоторыми полезными идеями из моего опыта работы с руководителями, которые стремятся увеличить свой доход. Одним из эффективных способов сделать это является создание Профиля руководителя. Мои клиенты отмечают, что после создания такого профиля их доход увеличивается минимум на 30 %.
Начало создания своего Профиля руководителя (смотрите видео⬆ ). Обратите внимание на семь важных пунктов:
1. Опыт.
2. Роли.
3. Конкурентноспособные ЗУН и компетенции.
4. Способности
5. Квалификация.
6. ЖЦР (жизненный цикл руководителя)
7. ФМП (финансовая модель поведения)
________________________
#ПрофильРуководителя
Привет, друзья! Я хотела бы поделиться некоторыми полезными идеями из моего опыта работы с руководителями, которые стремятся увеличить свой доход. Одним из эффективных способов сделать это является создание Профиля руководителя. Мои клиенты отмечают, что после создания такого профиля их доход увеличивается минимум на 30 %.
Начало создания своего Профиля руководителя (смотрите видео
1. Опыт.
2. Роли.
3. Конкурентноспособные ЗУН и компетенции.
4. Способности
5. Квалификация.
6. ЖЦР (жизненный цикл руководителя)
7. ФМП (финансовая модель поведения)
________________________
#ПрофильРуководителя
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍7🏆5🤝3✍2
Почему не у всех получается применять новую информацию?
Причин много. Одна из них обсуждалась на недавнем занятии в Уфе.
Приведу отзыв⬆️ участницы моего семинара в Уфе Елены. Она была на моем занятии в третий раз и уже использовала полученную информацию на практике:
Таких участников, как Елена, очень мало.
=======================
ПРИЧИНА
Итак, причина, по которой не у всех получается применить полученную информацию: нулевой опыт и нулевые знания.
Иногда человек приходит с нулевым опытом и маленькими знаниями на 2- или 5-дневное занятие в бизнес школу и надеется получить опыт, равный 10 тысячам часов.🥸
ПРИМЕР
✈️ На занятии я привела такой пример:
чтобы стать пилотом гражданского самолета, нужно учиться 5 лет и провести не менее 1500 часов в воздухе.
Почему-то некоторые люди без опыта работы и соответствующих знаний думают, что для управления финансами или построения системы бюджетирования на предприятии достаточно одного занятия на 16 часов.
Желаю всем благополучия😎
________________________
#Отзыв #Пилот
Причин много. Одна из них обсуждалась на недавнем занятии в Уфе.
Приведу отзыв
"Лариса Ивановна, спасибо большое за очередную порцию вдохновения! После ваших семинаров всегда смотрю на свою профессию новым взглядом! Все четко, доходчиво, профессионально, как всегда! Прилечу к Вам на семинар где бы Вы не находились!❤️".
Таких участников, как Елена, очень мало.
=======================
ПРИЧИНА
Итак, причина, по которой не у всех получается применить полученную информацию: нулевой опыт и нулевые знания.
Иногда человек приходит с нулевым опытом и маленькими знаниями на 2- или 5-дневное занятие в бизнес школу и надеется получить опыт, равный 10 тысячам часов.
ПРИМЕР
чтобы стать пилотом гражданского самолета, нужно учиться 5 лет и провести не менее 1500 часов в воздухе.
Почему-то некоторые люди без опыта работы и соответствующих знаний думают, что для управления финансами или построения системы бюджетирования на предприятии достаточно одного занятия на 16 часов.
Желаю всем благополучия
________________________
#Отзыв #Пилот
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6💯4👍3👌3
Раскройте потенциал Влияния в бюджетировании - присоединяйтесь к моему авторскому занятию в MBS.
С 2012 года я провожу занятия в лучших бизнес-школах России. При обсуждении бюджетирования в компаниях многие участники склонны подходить к нему как к способу утверждения своего авторитета, подобно "Учителям" в эксперименте Милгрэма.
Однако на своих занятиях я делаю акцент на концепции "быть АГЕНТОМ ВЛИЯНИЯ". Речь идет не об использовании неэтичных тактик при составлении бюджета в условиях новой экономики, а об использовании силы внутри себя. Именно здесь пригодится такой инструмент, как "Распаковка личности и экспертных знаний".
Если вам интересно, следующая наша встреча пройдет в Московской бизнес-школе:
🗓 25-28 ноября
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: "Главный экономист / Руководитель планово-экономического отдела".
📄Программа: https://mbschool.ru/seminars/7821/?bc=calendar
💰 💰 Промокоды для скидки:
Промокод со скидкой 10% - PLOTNITSKAYA10
Промокод со скидкой 15% - PLOTNITSKAYA15
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ;
8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
___________________________
#АгентВлияния
#Руководитель
#НоваяЭкономика
С 2012 года я провожу занятия в лучших бизнес-школах России. При обсуждении бюджетирования в компаниях многие участники склонны подходить к нему как к способу утверждения своего авторитета, подобно "Учителям" в эксперименте Милгрэма.
Для ознакомления вы можете посмотреть эксперимент Стэнли Милгрэма и его изображение в фильме "Экспериментатор" (2015).
Однако на своих занятиях я делаю акцент на концепции "быть АГЕНТОМ ВЛИЯНИЯ". Речь идет не об использовании неэтичных тактик при составлении бюджета в условиях новой экономики, а об использовании силы внутри себя. Именно здесь пригодится такой инструмент, как "Распаковка личности и экспертных знаний".
Если вам интересно, следующая наша встреча пройдет в Московской бизнес-школе:
🏢 г. Москва, Ленинский пр-т., д.38А
Тема: "Главный экономист / Руководитель планово-экономического отдела".
📄Программа: https://mbschool.ru/seminars/7821/?bc=calendar
Промокод со скидкой 10% - PLOTNITSKAYA10
Промокод со скидкой 15% - PLOTNITSKAYA15
👥 Организаторы: MBS
📞Контакты: +7 495 646-75-17 ;
8 800 333-86-68
Пн.-Пт. 9.00 -18.00 (Мск)
___________________________
#АгентВлияния
#Руководитель
#НоваяЭкономика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5👍4🤝4👌2
Хочу поделиться интересной новостью от одной из участниц нашего клуба, Ирины Шебаренковой, которая сыграла важную роль в создании клуба "Финансовое благополучие руководителя" в августе 2021 года.
Ирина Шебаренкова - опытный руководитель с многолетним стажем. В субботу она написала о том, что успешно сменила работу всего за 3 дня. Об этом вы можете прочитать здесь 👇🏼.
________
#Отзыв
Ирина Шебаренкова - опытный руководитель с многолетним стажем. В субботу она написала о том, что успешно сменила работу всего за 3 дня. Об этом вы можете прочитать здесь 👇🏼.
" Лариса Ивановна, добрый день!Хочу выразить Вам свою благодарность за прекрасный Клуб, который вы создали для нас, за сообщество единомышленников, которое помогает и поддерживает, потому что очень важно найти «своих», да, мы все разные, но все равно понимаем друг друга с полуслова.Я в Клубе три года и за это время многому научилась у Вас. Сейчас я чувствую себя более сильной, уверенной, осознанной. Стала меньше времени тратить на эмоции и более рационально решать жизненные вопросы. Одно из последних событий в моей жизни тому доказательство - я нашла работу за три дня! Хотя вообще не было в планах менять работу ближайший год. Ряд обстоятельств (в том числе негативных) привел меня к решению, что нужно двигаться дальше, мы с Ларисой Ивановной разобрали ситуацию, сформировали ежик событий, наметили план, поставили срок - 4 месяца и совершенно спокойно начали действовать. Но пространство настолько благоприятно развернулось для меня, что новая работа пришла через 3 дня!! Годами раньше, окажись я в аналогичной ситуации, я бы очень нервничала, эмоционировала и переживала, а работа в Клубе стабилизировала меня и научила действовать более четко, не тратя энергию на лишние эмоции".________
#Отзыв
🔥13👍8🏆3😎2
Конечно, результаты Ирины гораздо более впечатляющие, но эта информация является 🤫конфиденциальной.
_________
#Отзыв
_________
#Отзыв
👍8🔥8🏆4
Хотите повысить⬆️ свой доход?
Тогда задайте себе два главных вопроса:
Я отвечаю на эти и другие вопросы в своих авторских программах.
По вашим отзывам я вижу, что многие не только
Вот один из отзывов участницы клуба "Финансовое благополучие руководителя" Ирины Злакомановой. Она руководитель и состоит в клубе уже более трех лет.
" Я от всей души хочу выразить свой :
Отзыв - благодарность
Ларисой Ивановной мы с вами работаем уже ровно 3 года.
Я решила подвести итоги и результаты.
Так вот , такого трансформационного периода в моей жизни ранее не было.
Лариса Ивановна, вы пришли в мою жизнь , когда в свои 40 с небольшим мне пришлось начинать опять все сначала.
Мы прошли с вами мой развод после 26 лет совместной жизни .
Совместно работали над ухудшившимися отношения у меня с сыном.
Отработали мой выход на новое место работы и закрытие своего бизнеса .
Работая с вами в клубе, Лариса Ивановна, я получила колоссальную поддержку от вас. И массу инструментов , знаний , которые перешли в опыт и умения.
Хочу выделить основные свои достижения :
✅ Я приобрела квартиру ,
✅ купила новую машину,
✅ адаптировалась на новом месте работы , увеличила свой доход в 2,5 раза.
✅ Стартовала в развитие со своим хобби.
✅ Выстроила отношения с мамой .
✅ Вернула отношения с сыном.
За последние 4 года, буквально пару дней назад, он вновь произнес : мама, я скучаю .
Мы вновь много с ним общаемся , я делюсь с ним инструментами и книгами, которыми делились вы , Лариса Ивановна.
Сын стал читать по 4- 5 книг в месяц. Учится в МГУ и одновременно работает в компании на международном направлении. Работает он в той же компании , в которой работаю и я, это тоже мое достижение.
На текущий момент у меня новые цели и новые высоты.
Я продолжаю двигаться вперед.
Я бесконечно благодарна, Лариса Ивановна, вам за то, что мы встретились и какой объем сил, энергии, знаний , инструментов вы вложили в меня.
Да, после такой трансформации, я видимо немного истратила свои силы и сейчас , выходя на новый уровень, мне нужно немного сбавить темп.
Я так благодарна, что мы с вами нашли мое хобби , я просто выдыхаю , когда занимаюсь любимым делом
💓 💓 💓 💓 "
______________
#Отзыв
Тогда задайте себе два главных вопроса:
Какую пользу вы приносите людям? За что они будут вам благодарны?
Я отвечаю на эти и другие вопросы в своих авторских программах.
По вашим отзывам я вижу, что многие не только
увеличивают доходы, но и получают долгожданные изменения в жизни. Вот один из отзывов участницы клуба "Финансовое благополучие руководителя" Ирины Злакомановой. Она руководитель и состоит в клубе уже более трех лет.
" Я от всей души хочу выразить свой :
Отзыв - благодарность
Ларисой Ивановной мы с вами работаем уже ровно 3 года.
Я решила подвести итоги и результаты.
Так вот , такого трансформационного периода в моей жизни ранее не было.
Лариса Ивановна, вы пришли в мою жизнь , когда в свои 40 с небольшим мне пришлось начинать опять все сначала.
Мы прошли с вами мой развод после 26 лет совместной жизни .
Совместно работали над ухудшившимися отношения у меня с сыном.
Отработали мой выход на новое место работы и закрытие своего бизнеса .
Работая с вами в клубе, Лариса Ивановна, я получила колоссальную поддержку от вас. И массу инструментов , знаний , которые перешли в опыт и умения.
Хочу выделить основные свои достижения :
За последние 4 года, буквально пару дней назад, он вновь произнес : мама, я скучаю .
Мы вновь много с ним общаемся , я делюсь с ним инструментами и книгами, которыми делились вы , Лариса Ивановна.
Сын стал читать по 4- 5 книг в месяц. Учится в МГУ и одновременно работает в компании на международном направлении. Работает он в той же компании , в которой работаю и я, это тоже мое достижение.
На текущий момент у меня новые цели и новые высоты.
Я продолжаю двигаться вперед.
Я бесконечно благодарна, Лариса Ивановна, вам за то, что мы встретились и какой объем сил, энергии, знаний , инструментов вы вложили в меня.
Да, после такой трансформации, я видимо немного истратила свои силы и сейчас , выходя на новый уровень, мне нужно немного сбавить темп.
Я так благодарна, что мы с вами нашли мое хобби , я просто выдыхаю , когда занимаюсь любимым делом
______________
#Отзыв
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10🏆5👍4👌3🥰2
Искусство быть Агентом влияния в любой ситуации.
Много лет назад я решила создать Экосреду ПлотЛИ. У меня есть инструменты, которые помогают руководителям увеличивать доходы для достижения финансового благополучия. А этот путь требует времени.
Создание этой среды стало для меня настоящим вызовом. Но как говорится, «кто не рискует — тот не пьет шампанского!»😎
Когда я начала думать о создании Экосреды, в голове было много вопросов. Как сделать её эффективной? Какие инструменты помогут увеличить доходы? Я поняла, что в нашем мире навыки — это «золотая жила». Я была полна решимости освоить все возможности.
💬 Прошлогодние размышления
На мои прошлогодние размышления повлияло осознание необходимости изменений в моей деятельности. Я обратилась к своему опыту. У меня уже есть арсенал инструментов, который ждал своего часа: онлайн-курсы, клуб, тренинги, наставничество, консультации ….
Я решила объединить эти инструменты и
Прежде всего, человек должен быть Агентом влияния на свою жизнь и доходы. Поэтому важно начать с глубокого изучения себя, а затем перейти к управлению ситуацией для улучшения результатов.
🪄 Успехи моих клиентов
Отзывы клиентов вдохновили меня на создание Экосреды ПЛОТЛИ. Я верю, что такой опыт может повторить каждый, кто хочет быть не просто умным, но и финансово успешным.
Создание Экосреды — это не дело одной минуты. Это похоже на строительство🏰 дома. Нужно продумывать каждый этап.
По натуре я боец-одиночка, поэтому выделила несколько важных моментов, которые помогли мне:
важны прорывные стратегии управления временем и ресурсами для достижения желаемых результатов.
необходимы подходящие технологии для управления любой ситуацией.
нужны удобные инструменты.
🚀 Среда для Агентов влияния.
Я заметила, как Экосреда ПЛОТЛИ наполняется не только информацией, но и результатами участников. Они пропускают информацию через себя и получают собственный опыт.
Таким образом, создание Экосреды ПЛОТЛИ стало для меня не просто проектом, а настоящей миссией.
Как говорил один мудрый человек, «лучший способ предсказать будущее — это создать его». А Экосреда ПЛОТЛИ — это короткий путь к улучшению ваших результатов.
Чтобы воплотить свою идею в жизнь, я решила создать платную подписку под названием «АГЕНТ ВЛИЯНИЯ». Человек сможет выбирать материалы по своему желанию. Он будет изучать и применять их в удобном для себя темпе.
Много лет назад я решила создать Экосреду ПлотЛИ. У меня есть инструменты, которые помогают руководителям увеличивать доходы для достижения финансового благополучия. А этот путь требует времени.
Создание этой среды стало для меня настоящим вызовом. Но как говорится, «кто не рискует — тот не пьет шампанского!»
Когда я начала думать о создании Экосреды, в голове было много вопросов. Как сделать её эффективной? Какие инструменты помогут увеличить доходы? Я поняла, что в нашем мире навыки — это «золотая жила». Я была полна решимости освоить все возможности.
На мои прошлогодние размышления повлияло осознание необходимости изменений в моей деятельности. Я обратилась к своему опыту. У меня уже есть арсенал инструментов, который ждал своего часа: онлайн-курсы, клуб, тренинги, наставничество, консультации ….
Я решила объединить эти инструменты и
создать Экосреду ПЛОТЛИ.В чем заключается идея?
Цель этого проекта - помочь людям быть Агентами влияния в любой ситуации, что в конечном итоге приведет к финансовому благополучия.
Идея заключается в том, чтобы каждый создал свою комфортную Экосреду.
Прежде всего, человек должен быть Агентом влияния на свою жизнь и доходы. Поэтому важно начать с глубокого изучения себя, а затем перейти к управлению ситуацией для улучшения результатов.
Отзывы клиентов вдохновили меня на создание Экосреды ПЛОТЛИ. Я верю, что такой опыт может повторить каждый, кто хочет быть не просто умным, но и финансово успешным.
Создание Экосреды — это не дело одной минуты. Это похоже на строительство
По натуре я боец-одиночка, поэтому выделила несколько важных моментов, которые помогли мне:
Во-первых,
важны прорывные стратегии управления временем и ресурсами для достижения желаемых результатов.
Во-вторых,
необходимы подходящие технологии для управления любой ситуацией.
В третьих,
нужны удобные инструменты.
Я заметила, как Экосреда ПЛОТЛИ наполняется не только информацией, но и результатами участников. Они пропускают информацию через себя и получают собственный опыт.
Таким образом, создание Экосреды ПЛОТЛИ стало для меня не просто проектом, а настоящей миссией.
Как говорил один мудрый человек, «лучший способ предсказать будущее — это создать его». А Экосреда ПЛОТЛИ — это короткий путь к улучшению ваших результатов.
Чтобы воплотить свою идею в жизнь, я решила создать платную подписку под названием «АГЕНТ ВЛИЯНИЯ». Человек сможет выбирать материалы по своему желанию. Он будет изучать и применять их в удобном для себя темпе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9🔥5🤝5❤3👌2
Приятно ли вам получать обратную связь о своей работе?
Итак, приятно ли вам получать обратную связь о своей работе❓
Этот вопрос может неоднозначно восприниматься различными людьми.
Я очень ценю отзывы, так как моя деятельность приносит пользу людям на долгое время.
💎
💎Расшифровка отзыва Ольги Шубиной о распаковке личности ниже ⬇️
________________
#Отзыв
Обратная связь — это один из тех элементов, без которых рабочий процесс часто становится тусклым. Итак, приятно ли вам получать обратную связь о своей работе❓
Этот вопрос может неоднозначно восприниматься различными людьми.
Я очень ценю отзывы, так как моя деятельность приносит пользу людям на долгое время.
💎
💎Расшифровка отзыва Ольги Шубиной о распаковке личности ниже ⬇️
________________
#Отзыв
👍4👌4🏆4❤3
Win-win в разных ситуациях
Раскрытие вашей личности и экспертности - это не только понимание ваших сильных сторон, но и то, как вы можете применить их в реальных ситуациях.
Умение распаковать свои сильные и слабые стороны позволяет руководителю не только лучше осознать свои возможности, но и адекватно оценить, как они могут влиять на реализацию сценария win-win для всех сторон!
Ситуация win-win "выигрыш-выигрыш" - это сценарий, в которомвсе вовлеченные стороны получают выгоду от результата, а не одна сторона выигрывает за счет другой. Эта концепция часто используется в переговорах и ситуациях, связанных с решением проблем.
💎
💎
"Лариса Ивановна, спасибо Вам за прекрасный сеанс распаковки!
До начала этой работы мне необходимо было заполнить вводные данные о себе- и это начало глубокого внутреннего анализа.
В процессе записи своих сильных и слабых сторон, разносторонних компетенций, ценностей, социальных связей и статуса смотришь на себя с другой стороны, правильнее сказать - даже сверху и уже на этом этапе осознанаешь свои проблемы, провалы.
Более того, цепочка заполнения данных настолько правильно выстроена, что в итоге путем определения проблем получается верное определение запроса.
Следом идет волшебный сеанс распаковки- волшебный, потому что все обозначенные проблемы в один момент раскладываются на несколько проектов, реализовать которые не так уж и сложно!
Соответственно, накопленный и давящий груз проблем вдруг превращается в обычные задачи. Лариса Ивановна не просто раскладывает на проекты и задачи, но и, исходя из собственного опыта коуча и мамы, предлагает их решения и реализацию.
Это очень обнадеживает и помогает.
Конечно, в основе будущих результатов лежит глобальная работа над собой, своим внутренним миром, но я думаю, что это стоит сделать!
Лариса Ивановна, благодарю вас за работу и ваш опыт! Я уже приступила к работе над собой!!!"
__________
#Отзыв
Раскрытие вашей личности и экспертности - это не только понимание ваших сильных сторон, но и то, как вы можете применить их в реальных ситуациях.
Умение распаковать свои сильные и слабые стороны позволяет руководителю не только лучше осознать свои возможности, но и адекватно оценить, как они могут влиять на реализацию сценария win-win для всех сторон!
Ситуация win-win "выигрыш-выигрыш" - это сценарий, в котором
💎
💎
Оригинальный текст отзыва Ольги Шубиной на распаковку личности и экспертности: "Лариса Ивановна, спасибо Вам за прекрасный сеанс распаковки!
До начала этой работы мне необходимо было заполнить вводные данные о себе- и это начало глубокого внутреннего анализа.
В процессе записи своих сильных и слабых сторон, разносторонних компетенций, ценностей, социальных связей и статуса смотришь на себя с другой стороны, правильнее сказать - даже сверху и уже на этом этапе осознанаешь свои проблемы, провалы.
Более того, цепочка заполнения данных настолько правильно выстроена, что в итоге путем определения проблем получается верное определение запроса.
Следом идет волшебный сеанс распаковки- волшебный, потому что все обозначенные проблемы в один момент раскладываются на несколько проектов, реализовать которые не так уж и сложно!
Соответственно, накопленный и давящий груз проблем вдруг превращается в обычные задачи. Лариса Ивановна не просто раскладывает на проекты и задачи, но и, исходя из собственного опыта коуча и мамы, предлагает их решения и реализацию.
Это очень обнадеживает и помогает.
Конечно, в основе будущих результатов лежит глобальная работа над собой, своим внутренним миром, но я думаю, что это стоит сделать!
Лариса Ивановна, благодарю вас за работу и ваш опыт! Я уже приступила к работе над собой!!!"
__________
#Отзыв
🔥7👍5🏆4🐳2