Интервью с Кожугетовичем про одиночество и холод не оставило равнодушным нашего брата :))
В эфире Григорий Крамской про боли первых лиц.
И почему методология коучинга важна при работе с этими клиентами

"Чего ты хочешь: чтобы тебя слушали или чтобы с тобой думали?"
Хорошо наша Лена Долина сформулировала вопрос о том, когда топ-руководитель в ее лице использует менторинг или коучинг.Я так заслушалась, что не сделала фото слайдов.
И еще мне запала в мозг мысль про управленческое принятие. Это сложная история, когда сотрудник развивается не так, как ожидается и не теми способами. Или выдает инициативы, которые руководитель считает "странными"
Мне нравится, когда спикер говорит о своем опыте - а в этом случае мне было вдвойне интересно, потому что я вижу, как развивается наша команда BuroAkzent. И послушать, что при этом в голове у лидера было крайне интересно :).
Мы с Леной, конечно же общаемся. Но тут с презентацией и структурой.Огонь, короче