📱 В этом посте целых две ключевых мысли. ИИ решил их объединить в один пост.

1⃣ Мысль первая. Настоящий диалог - это когда люди пытаются не только донести свои мысли, но и активно услышать другую сторону. Роль "слышания" в диалоге важнее способности ясно и убедительно доносить свои идеи.

2⃣ Мысль вторая. В классическом управленческом цикле (Мескон и Ко) выделяется 4 базовых управленческих функции: планирование, организация, мотивация и контроль. И 2 связующих: коммуникация и принятие решений. Будучи связующей коммуникация сопровождает весь управленческий цикл от планирования до контроля. Без коммуникации и качественного диалога эффективное управление невозможно.

Илья Шебураков,
декан ФОиР ВШГУ
Президентской академии

❓Современный руководитель: лидер или менеджер?

🥇 Лидерство – это не просто умение вести за собой людей. Настоящий лидер видит людей вокруг себя, а не только тех, кто следует за ним. Для Ильи Шебуракова лидерство – это прежде всего способность слышать и быть услышанным, а также создавать вокруг себя команду, которая разделяет ваши цели и ценности.⠀

🗣 "Зрелый лидер – это тот, кто видит в своих сотрудниках не просто исполнителей задач, а людей, с которыми нужно вести диалог, чтобы достичь успеха", – делится Илья.⠀

📌 А что для вас значит быть лидером? ⠀

#лидерство #ИИ

🧩 Мне кажется ИИ все верно уловил. Но я бы усилил акцент. Настоящий зрелый лидер это не тот, кто идёт впереди и видит людей за своей спиной, а тот, кто видит людей вокруг себя и видит в них именно ЛЮДЕЙ. А для этого с ними надо разговаривать.

Илья Шебураков,
декан ФОиР ВШГУ
Президентской академии

❓Почему важен диалог в госуправлении?

🔗 Диалог – это основа эффективного управления. Государственный аппарат России уже сейчас активно коммуницирует с гражданами через различные платформы, включая "Госуслуги". Однако развивающий диалог – это не просто возможность получить услуги, а полноценное взаимодействие с гражданами.

🗣 "Наша страна – одна из самых передовых в мире по технологическому взаимодействию с гражданами, – отмечает Илья Шебураков. – Но важно помнить, что качество этого диалога напрямую влияет на развитие госуправления".

🤝 Давайте развивать диалог вместе!

#диалог #госуслуги #технологии #вшгу #ИИ

🇷🇺 Наше государство (именно наше) сегодня одно из самых эффективных в плане ведения диалога с гражданами.

🔙 Возвращаясь к мысли 1. В качественном диалоге стороны умеют слышать друг друга. Огромные усилия государства сегодня направлены на то, чтобы слышать граждан, их запросы. И оно делает это очень технологично и эффективно.

Илья Шебураков,
декан ФОиР ВШГУ
Президентской академии

👩‍💻 Уважаемые читатели!

📘 Вышел в свет третий, осенний номер журнала «Личность: ресурсы и потенциал» за 2024 год.

👩‍❤️‍👨 Как вы знаете, 2024 год в России объявлен годом семьи. А ведь семья – это одновременно и пространство, в котором формируется личность и начинает раскрываться ее потенциал, и тот первый и неизменный ресурс в жизни человека, который дает ему поддержку и помогает развиваться.

📃 Поэтому мы решили сделать этот выпуск тематическим: на страницах журнала размещены интересные и актуальные материалы, посвященные темам семьи, гражданской идентичности и гражданственности. В статьях поднимаются вопросы, касающиеся
🔹 положения семьи и ребенка в современном мире (Н.В. Мазурова)
🔹 мотивов вступления в брак (И.Р. Алтунина),
🔹 коммуникации в современной семье (Е.А. Павленко),
🔹 влиянию логотерапии на отношение родителей к дошкольникам с заиканием (А.Ю. Кругликова),
🔹 привлекательности семейного бизнеса как модели занятости молодежи (Ю.С. Мурзина)
🔹 подходов к исследованию гражданской идентичности (Т.А. Гайченя),
🔹 использованию книги как инструмента формирования гражданской идентичности у детей и подростков (А.А. Агошкова).

📂 В приложении к выпуску опубликованы презентации к выступлениям участников V Международной научно-практической конференции «Личность в системах управления».

🌐 С материалами можно ознакомиться на сайте журнала по ссылке

#журнал

❓Как развивающий диалог помогает руководителям?

👨‍💼 Когда руководители приходят к нам на программы развития, они получают уникальную возможность обсудить свои личные качества и перспективы роста. Как отмечает Илья Шебураков: "Руководители привыкли решать внешние задачи, а у нас они могут задуматься о том, как развивать себя".⠀

👥 Развивающий диалог помогает руководителям расти как личностям, что напрямую отражается на их управленческих навыках.⠀

📌 А вы уже задумывались, как развивающий диалог может помочь вам стать лучше?⠀

#развитие #лидерство #госуправление #вшгу #ИИ

👥 Диалог нужен руководителям не только для того, чтобы слышать других, как инструмент управления. Руководители нуждаются в диалоге о них самих. Т.е. в развивающем диалоге. И в этом одна из миссий факультета оценки и развития управленческих кадров.

Илья Шебураков,
декан ФОиР ВШГУ
Президентской академии

🎉 Ведущие эксперты ФОиР ВШГУ Президентской академии отмечены благодарностями первого заместителя руководителя Администрации Президента РФ Сергея Владиленовича Кириенко.

📝 Факультет оценки и развития управленческих кадров ВШГУ Президентской академии является одним из провайдеров оценки и разработчиком оценочного инструментария конкурса управленцев «Лидеры России» – флагманского проекта АНО «Россия – страна возможностей». Начиная с первого сезона Конкурса, большая команда факультета обеспечивает дистанционную оценку участников, разрабатывает оценочные задания очного этапа, участвует в оценке участников в финалах федеральных округов и в суперфинале. В этот раз особенно отличились наши коллеги Шебуракова О.Н. и Гудиев А.В. Параллельно со своими основными обязанностями, жертвуя почти всеми выходными на протяжении нескольких месяцев зимы 2023-2024гг, включая и зимние каникулы, коллеги выступали лидерами в команде разработчиков управленческих кейсов для суперфинала, а также принимали активное участие в разработке оценочных заданий и организации оценки и на других этапах Конкурса. В результате напряженная работа была отмечена благодарностями от С.В. Кириенко.

🤝 Поздравляем коллег с высокой и заслуженной оценкой их работы! Их награда является признанием вклада в Конкурс для всего коллектива ФОиР!

#ProФОИР

🔙 На прошлой неделе мы провели небольшой эксперимент - с помощью ИИ обрабатывали устные тексты и писали посты. Что в результате получилось?

📊 Примерно 2/3 наших читателей отметили, что тексты, написанные ИИ показались им интересными. Понятно, что уровень интереса определяется ещё и исходным текстом (вероятно он тоже не всем одинаково интересен). Тем не менее факт остаётся фактом - примерно 2/3 аудитории вполне может устроить творчество ИИ.

🖥 По поводу того, насколько ИИ удалось отразить основную мысль автора. В целом работу ИИ можно оценить как вполне удовлетворительную. Только 15-17% наших читателей были неудовлетворены тем, как ИИ "переводит" авторский текст. Зато примерно 1/3 каждый раз считала, что наоборот, ему это вполне удаётся.

✅ Итак, можно считать, что ИИ в целом справился с испытанием, которое мы ему устроили. Можно констатировать наличие очень хороших перспектив по его применению в "писательских" целях. Тем более, что он продолжает учиться...

Илья Шебураков,
декан ФОиР ВШГУ
Президентской академии