Orient Group Management искренне поздравляет всех жителей Узбекистана с Днем Конституции!
Желаем мира, гармонии и процветания нашей Родине!
—————
Orient Group Management O‘zbekistonning butun aholisini Konstitutsiya kuni bilan chin yurakdan tabriklaydi!
Vatanimizga tinchlik, uyg’unlik va farovonlik tilaymiz!
Желаем мира, гармонии и процветания нашей Родине!
—————
Orient Group Management O‘zbekistonning butun aholisini Konstitutsiya kuni bilan chin yurakdan tabriklaydi!
Vatanimizga tinchlik, uyg’unlik va farovonlik tilaymiz!
Orient Group Management уделяет большое внимание области образования молодого поколения, стараясь всячески оказывать поддержку в проведении различных лекций в университетах страны.
Так, на минувшей неделе в Webster University, прошла осенняя HR-week, где приняли участие наши руководители в сфере HR.
На площадке Webster присутствовали 6 спикеров с сессиями для бакалавров и магистров университета, более 15 компаний для Карьерной ярмарки, а также не обошлось без воркшопов и профессионального нетворкинга.
—————
Orient Group Management yosh avlodning ta’lim sohasiga katta e’tibor qaratgan holda, mamlakatimiz oliy o‘quv yurtlarida turli ma’ruzalar o‘tkazilishini har tomonlama qo‘llab-quvvatlashga harakat qilmoqda.
Shunday qilib, o‘tgan haftada Webster Univercity HR-haftaligini o’tkazdi, unda bizning HR sohasidagi yetakchilarimiz ishtirok etishdi.
Webster maydonchasida universitet bakalavrlari va magistrlari uchun sessiyalar bilan 6 ta ma'ruzachilar qatnashishdi, Karyera yarmarkasi uchun 15 dan ortiq kompaniyalar ishtirok etishdi, shuningdek, vorkshoplar va professional netvorkinglar ham bo’lib o’tdi.
#orientбудни
#orientishkunlari
Так, на минувшей неделе в Webster University, прошла осенняя HR-week, где приняли участие наши руководители в сфере HR.
На площадке Webster присутствовали 6 спикеров с сессиями для бакалавров и магистров университета, более 15 компаний для Карьерной ярмарки, а также не обошлось без воркшопов и профессионального нетворкинга.
—————
Orient Group Management yosh avlodning ta’lim sohasiga katta e’tibor qaratgan holda, mamlakatimiz oliy o‘quv yurtlarida turli ma’ruzalar o‘tkazilishini har tomonlama qo‘llab-quvvatlashga harakat qilmoqda.
Shunday qilib, o‘tgan haftada Webster Univercity HR-haftaligini o’tkazdi, unda bizning HR sohasidagi yetakchilarimiz ishtirok etishdi.
Webster maydonchasida universitet bakalavrlari va magistrlari uchun sessiyalar bilan 6 ta ma'ruzachilar qatnashishdi, Karyera yarmarkasi uchun 15 dan ortiq kompaniyalar ishtirok etishdi, shuningdek, vorkshoplar va professional netvorkinglar ham bo’lib o’tdi.
#orientбудни
#orientishkunlari
Что предлагает Вам Orient Logistic Center на сегодняшний день?
- контейнерный терминал;
- складской комплекс класса «А»;
- процесс приемки и отгрузки товара;
- площадка для металлоконструкций и негабаритных грузов;
- площадка для спецтехники.
Безопасность — один из главенствующих принципов работы OLC, именно поэтому мы постоянно совершенствуем производственные процессы.
Наш логистический центр расположен по адресу:
📍г. Ташкент, Яшнабадский район, ул. Фаргона йули.
—————
Bugungi kunda Orient Logistic Center sizga nimalarni taklif qiladi?
- konteyner terminali;
- “A” toifasidagi ombor majmuasi;
- tovarlarni qabul qilish va jo'natish jarayoni;
- metall konstruktsiyalar va katta hajmli yuklar uchun platforma;
- maxsus texnika uchun maydon.
Xavfsizlik — OLC faoliyatining asosiy tamoyillaridan biridir, aynan shuning uchun biz ishlab chiqarish jarayonlarini doimiy ravishda takomillashtirib boramiz.
Bizning logistika markazimiz quyidagi manzil boʻyicha joylashgan:
📍Toshkent sh., Yashnobod tumani, Fargona yoʻli koʻchasi.
- контейнерный терминал;
- складской комплекс класса «А»;
- процесс приемки и отгрузки товара;
- площадка для металлоконструкций и негабаритных грузов;
- площадка для спецтехники.
Безопасность — один из главенствующих принципов работы OLC, именно поэтому мы постоянно совершенствуем производственные процессы.
Наш логистический центр расположен по адресу:
📍г. Ташкент, Яшнабадский район, ул. Фаргона йули.
—————
Bugungi kunda Orient Logistic Center sizga nimalarni taklif qiladi?
- konteyner terminali;
- “A” toifasidagi ombor majmuasi;
- tovarlarni qabul qilish va jo'natish jarayoni;
- metall konstruktsiyalar va katta hajmli yuklar uchun platforma;
- maxsus texnika uchun maydon.
Xavfsizlik — OLC faoliyatining asosiy tamoyillaridan biridir, aynan shuning uchun biz ishlab chiqarish jarayonlarini doimiy ravishda takomillashtirib boramiz.
Bizning logistika markazimiz quyidagi manzil boʻyicha joylashgan:
📍Toshkent sh., Yashnobod tumani, Fargona yoʻli koʻchasi.
Orient Group Management от всей души поздравляет коллег сети супермаркетов Makro с 11-летием!
За 11 лет Makro стал брендом, который делает жизнь покупателей легче, дав возможность выбирать из большего, чувствовать заботу и комфорт, а нам, в свою очередь, наблюдать за ростом и вашими достижениями.
На сегодняшний день вы открыли 111 магазинов в 30 разных городах республики.
Желаем, чтобы приобретенный ценный опыт и высокие результаты работы с каждым годом были все больше и лучше!
—————
Orient Group Management kompaniyasi Makro supermarketlar tarmog‘idagi hamkasblarini 11 yillik yubileyi bilan chin dildan tabriklaydi!
11 yil mobaynida Makro yirik tanlov imkonini yaratgan holda, mijozlarning hayotini yengillashtiruvchi, g'amxo'rlik va qulaylikni his qilish tuyg’usini beruvchi brendga aylandi, bizga esa, o’z navbatida, sizning o'sishingiz va yutuqlaringizni kuzatib borish imkonini berdi.
Bugungi kunga qadar respublikaning 30 ta turli shaharlarida 111 ta do‘kon ochdingiz.
Erishilgan qimmatli tajriba va yuqori ish natijalari yildan-yilga yanada yaxshilanishini tilab qolamiz!
За 11 лет Makro стал брендом, который делает жизнь покупателей легче, дав возможность выбирать из большего, чувствовать заботу и комфорт, а нам, в свою очередь, наблюдать за ростом и вашими достижениями.
На сегодняшний день вы открыли 111 магазинов в 30 разных городах республики.
Желаем, чтобы приобретенный ценный опыт и высокие результаты работы с каждым годом были все больше и лучше!
—————
Orient Group Management kompaniyasi Makro supermarketlar tarmog‘idagi hamkasblarini 11 yillik yubileyi bilan chin dildan tabriklaydi!
11 yil mobaynida Makro yirik tanlov imkonini yaratgan holda, mijozlarning hayotini yengillashtiruvchi, g'amxo'rlik va qulaylikni his qilish tuyg’usini beruvchi brendga aylandi, bizga esa, o’z navbatida, sizning o'sishingiz va yutuqlaringizni kuzatib borish imkonini berdi.
Bugungi kunga qadar respublikaning 30 ta turli shaharlarida 111 ta do‘kon ochdingiz.
Erishilgan qimmatli tajriba va yuqori ish natijalari yildan-yilga yanada yaxshilanishini tilab qolamiz!
Как и любой другой крупной компании, Orient Group Management важно не только делать бизнес ради бизнеса, но и постоянно стремиться к улучшению качества жизни населения Узбекистана.
Увеличивать количество рабочих мест, ответственно подходить к сохранению природных ресурсов и создавать больше возможностей для всех — это условия, необходимые для устойчивого развития нашей компании и всего города.
Именно поэтому у нас в компании есть Кодекс корпоративной этики, который основывается на соблюдении принципов ESG.
ESG (Environmental Social Governance) — это новая идеология современного мира, новый подход к ведению бизнеса, который сегодня необходим для успешного развития компании.
Среди компаний с высоким рейтингом ESG сегодня много известных брендов. Например, модные дома Gucci, Michael Kors, Jimmy Choo, Armani, производитель обуви Nike.
—————
Boshqa har qanday yirik kompaniyalar singari, “Orient Group Management” nafaqat biznes uchun biznes yuritish, balki O‘zbekiston aholisining hayot sifatini yaxshilashga doimo intilishda bo‘lishi muhimdir.
Ish o‘rinlarini ko‘paytirish, tabiiy resurslarni mas’uliyat bilan asrash va barcha uchun ko‘proq imkoniyatlar yaratish — bu ham kompaniyamiz, ham butun shaharning barqaror rivojlanishi uchun zarur shart-sharoitlardir.
Aynan shuning uchun bizning kompaniyamizda ESG tamoyillariga rioya qilishga asoslangan axloq kodeksi mavjud.
ESG (Environmental Social Governance) — bu zamonaviy dunyoning yangi mafkurasi, biznesni yuritishning yangi yondashuvi bo'lib, bugungi kunda kompaniyaning muvaffaqiyatli rivojlanishi uchun zarurdir.
ESG reytingi yuqori bo‘lgan kompaniyalar ichida ko'plab taniqli brendlar mavjud. Masalan, “Gucci”, “Michael Kors”, “Jimmy Choo”, “Armani” moda uylari, “Nike” poyafzal ishlab chiqaruvchisi.
Увеличивать количество рабочих мест, ответственно подходить к сохранению природных ресурсов и создавать больше возможностей для всех — это условия, необходимые для устойчивого развития нашей компании и всего города.
Именно поэтому у нас в компании есть Кодекс корпоративной этики, который основывается на соблюдении принципов ESG.
ESG (Environmental Social Governance) — это новая идеология современного мира, новый подход к ведению бизнеса, который сегодня необходим для успешного развития компании.
Среди компаний с высоким рейтингом ESG сегодня много известных брендов. Например, модные дома Gucci, Michael Kors, Jimmy Choo, Armani, производитель обуви Nike.
—————
Boshqa har qanday yirik kompaniyalar singari, “Orient Group Management” nafaqat biznes uchun biznes yuritish, balki O‘zbekiston aholisining hayot sifatini yaxshilashga doimo intilishda bo‘lishi muhimdir.
Ish o‘rinlarini ko‘paytirish, tabiiy resurslarni mas’uliyat bilan asrash va barcha uchun ko‘proq imkoniyatlar yaratish — bu ham kompaniyamiz, ham butun shaharning barqaror rivojlanishi uchun zarur shart-sharoitlardir.
Aynan shuning uchun bizning kompaniyamizda ESG tamoyillariga rioya qilishga asoslangan axloq kodeksi mavjud.
ESG (Environmental Social Governance) — bu zamonaviy dunyoning yangi mafkurasi, biznesni yuritishning yangi yondashuvi bo'lib, bugungi kunda kompaniyaning muvaffaqiyatli rivojlanishi uchun zarurdir.
ESG reytingi yuqori bo‘lgan kompaniyalar ichida ko'plab taniqli brendlar mavjud. Masalan, “Gucci”, “Michael Kors”, “Jimmy Choo”, “Armani” moda uylari, “Nike” poyafzal ishlab chiqaruvchisi.
Продолжая тему социальной отвественности бизнеса перед обществом, сообщаем, что на днях Международный пресс-клуб показал в эфире телеканала «Узбекистан 24» репортаж о Центральном Экопарке имени Захириддина Мухаммада Бобура.
В новом выпуске передачи «Масофада» команда журналистов рассказала о мировом тренде корпоративной ответственности компаний и значении социальных проектов на примере Orient Group, в частности, Golden House Development, чьими силами был создан объект.
Председатель пресс-клуба Шерзод Кудратходжа лично посетил парк со съемочной группой, побеседовал с представителем строительной компании Давроном Файзиматовым и ознакомился с жизнью городского парка. Журналист отметил, что сегодня для поддержания крупных общественно-значимых проектов, таких как Экопарк, необходим большой поток ресурсов.
Представитель компании Golden House Development в интервью рассказал, что миссией проекта Экопарка является пропаганда здорового образа жизни среди населения города, что было закреплено созданием соответвующих условий для прогулок и занятия спортом. Территория поддерживается с 2017 года вплоть до сегодняшнего дня, а в планах руководства компании — продолжать развивать инфраструктуру и создавать социальные блага.
—————
Biznesning jamiyat oldidagi ijtimoiy mas’uliyati mavzusini davom ettirgan holda shuni ma’lum qilamizki, kuni kecha Xalqaro press-klub “O‘zbekiston 24” telekanali efirida Zahiriddin Muhammad Bobur nomidagi Markaziy Ecopark haqida reportaj namoyish etdi.
“Masofada” dasturining yangi sonida jurnalistlar jamoasi kompaniyalarning korporativ masʼuliyatidagi global tendentsiya va ijtimoiy loyihalarning ahamiyati haqida “Orient Group”, xususan, obyyektni yaratgan “Golden House Development” kompaniyasi misolida soʻzlab berishdi.
Press-klub raisi Sherzod Qudratxo‘janing shaxsan o‘zi suratga olish guruhi bilan bog‘ga tashrif buyurib, qurilish tashkiloti vakili Davron Fayzimatov bilan suhbatlashib, shahar bog‘i hayoti bilan yaqindan tanishdi. Jurnalistning taʼkidlashicha, bugungi kunda “Ecopark” kabi yirik ijtimoiy ahamiyatga ega loyihalarni qoʻllab-quvvatlash uchun yirik manbalar oqimi zarur.
“Golden House Development” kompaniyasi vakili intervyuda “Ecopark” loyihasining vazifasi shahar aholisi o‘rtasida sog‘lom turmush tarzini targ‘ib qilishdan iborat bo‘lib, u sayr qilish va sport bilan shug‘ullanish uchun tegishli sharoitlar yaratish bilan ta’minlanganligini aytdi. Hudud 2017-yildan hozirgi kungacha saqlanib kelinmoqda va kompaniya rahbariyati infratuzilmani rivojlantirish va ijtimoiy imtiyozlar yaratishni davom ettirishni rejalashtirmoqda.
В новом выпуске передачи «Масофада» команда журналистов рассказала о мировом тренде корпоративной ответственности компаний и значении социальных проектов на примере Orient Group, в частности, Golden House Development, чьими силами был создан объект.
Председатель пресс-клуба Шерзод Кудратходжа лично посетил парк со съемочной группой, побеседовал с представителем строительной компании Давроном Файзиматовым и ознакомился с жизнью городского парка. Журналист отметил, что сегодня для поддержания крупных общественно-значимых проектов, таких как Экопарк, необходим большой поток ресурсов.
Представитель компании Golden House Development в интервью рассказал, что миссией проекта Экопарка является пропаганда здорового образа жизни среди населения города, что было закреплено созданием соответвующих условий для прогулок и занятия спортом. Территория поддерживается с 2017 года вплоть до сегодняшнего дня, а в планах руководства компании — продолжать развивать инфраструктуру и создавать социальные блага.
—————
Biznesning jamiyat oldidagi ijtimoiy mas’uliyati mavzusini davom ettirgan holda shuni ma’lum qilamizki, kuni kecha Xalqaro press-klub “O‘zbekiston 24” telekanali efirida Zahiriddin Muhammad Bobur nomidagi Markaziy Ecopark haqida reportaj namoyish etdi.
“Masofada” dasturining yangi sonida jurnalistlar jamoasi kompaniyalarning korporativ masʼuliyatidagi global tendentsiya va ijtimoiy loyihalarning ahamiyati haqida “Orient Group”, xususan, obyyektni yaratgan “Golden House Development” kompaniyasi misolida soʻzlab berishdi.
Press-klub raisi Sherzod Qudratxo‘janing shaxsan o‘zi suratga olish guruhi bilan bog‘ga tashrif buyurib, qurilish tashkiloti vakili Davron Fayzimatov bilan suhbatlashib, shahar bog‘i hayoti bilan yaqindan tanishdi. Jurnalistning taʼkidlashicha, bugungi kunda “Ecopark” kabi yirik ijtimoiy ahamiyatga ega loyihalarni qoʻllab-quvvatlash uchun yirik manbalar oqimi zarur.
“Golden House Development” kompaniyasi vakili intervyuda “Ecopark” loyihasining vazifasi shahar aholisi o‘rtasida sog‘lom turmush tarzini targ‘ib qilishdan iborat bo‘lib, u sayr qilish va sport bilan shug‘ullanish uchun tegishli sharoitlar yaratish bilan ta’minlanganligini aytdi. Hudud 2017-yildan hozirgi kungacha saqlanib kelinmoqda va kompaniya rahbariyati infratuzilmani rivojlantirish va ijtimoiy imtiyozlar yaratishni davom ettirishni rejalashtirmoqda.
Во второй части сюжета передачи “Масофада”телеканала “Узбекистан 24” о социальной ответственности бизнеса перед обществом рассказал генеральный директор компании Golden House Development Авраам Городецкий.
В своем интервью журналисту Международного пресс-клуба Городецкий объяснил, почему Golden House — это компания с пометкой “социально ответственный девелопмент”.
“Помимо развития строительного бизнеса, мы стараемся внести свой вклад и в городскую инфраструктуру, где девелопер сознательно берет на себя обязательства, выходящие за рамки градостроительных требований.
Мы строим парки, поликлиники, школы и детские сады. И не только для своих проектов. Например, в предыдущих годах силами Golden House был создан Центральный городской Экопарк имени Захириддина Мухаммада Бабура и Lokomotiv Amusement Park.
В этом году, накануне праздника Независимости, была открыта новая пятиэтажная общеобразовательная школа № 338 на 990 мест.
С 2021 года внедряется новая система обеспечения жильем, предусмотренная указом президента “О дополнительных мерах по обеспечению населения жильем за счет ипотечных кредитов на рыночных принципах”.
Наша компания активно сотрудничает с банками и администрацией города, с целью формирования доступных ипотечных продуктов для населения. Уже сегодня, каждый второй клиент интересуется ипотекой, а нам, в свою очередь, удается предложить оптимальное решение практически для каждого клиента”, — заявил руководитель компании.
—————
“O‘zbekiston 24” telekanalining “Masofada” ko‘rsatuvining ikkinchi qismida “Golden House Development” kompaniyasi bosh direktori Avraam Gorodetskiy biznesning jamiyat oldidagi ijtimoiy mas’uliyati haqida so‘zlab berdi.
Gorodetskiy Xalqaro press-klub jurnalistiga bergan intervyusida nima uchun " Golden House" "ijtimoiy mas’uliyatga ega development" sifatida belgilangan kompaniya ekanligini tushuntirdi.
“Qurilish biznesini rivojlantirishdan tashqari, biz shahar infratuzilmasiga hissa qo'shishga harakat qilmoqdamiz, bu yerda developer ongli ravishda shaharsozlik talablaridan tashqari majburiyatlarni o'z zimmasiga oladi.
Biz istirohat bog‘lari, poliklinikalar, maktablar, bog‘chalar quramiz. Nafaqat o‘zimizning loyihalarimiz uchun. Masalan, o‘tgan yillarda “Golden House” tomonidan Zaxiriddin Muhammad Bobur nomidagi Markaziy shahar Ekoparki va “Lokomotiv” ko‘ngilochar bog‘i tashkil etilgan.
Joriy yilda esa, Mustaqillik bayrami arafasida 990 o‘rinli besh qavatli yangi 338-umumta’lim maktabi foydalanishga topshirildi.
2021-yildan boshlab Prezidentning “Aholini bozor tamoyillari asosida ipoteka kreditlari hisobidan uy-joy bilan taʼminlashga doir qoʻshimcha chora-tadbirlar toʻgʻrisida”gi qarorida nazarda tutilgan uy-joy bilan taʼminlashning yangi tizimi joriy etilmoqda.
Kompaniyamiz aholi uchun hamyonbop ipoteka mahsulotlarini shakllantirish maqsadida banklar va shahar hokimligi bilan faol hamkorlik qilmoqda. Bugungi kunda har bir ikkinchi mijoz ipoteka kreditiga qiziqish bildirmoqda va biz, o‘z navbatida, deyarli har bir mijoz uchun maqbul yechimni taklif qilishga muvaffaq bo‘lmoqdamiz”, — dedi kompaniya rahbari.
В своем интервью журналисту Международного пресс-клуба Городецкий объяснил, почему Golden House — это компания с пометкой “социально ответственный девелопмент”.
“Помимо развития строительного бизнеса, мы стараемся внести свой вклад и в городскую инфраструктуру, где девелопер сознательно берет на себя обязательства, выходящие за рамки градостроительных требований.
Мы строим парки, поликлиники, школы и детские сады. И не только для своих проектов. Например, в предыдущих годах силами Golden House был создан Центральный городской Экопарк имени Захириддина Мухаммада Бабура и Lokomotiv Amusement Park.
В этом году, накануне праздника Независимости, была открыта новая пятиэтажная общеобразовательная школа № 338 на 990 мест.
С 2021 года внедряется новая система обеспечения жильем, предусмотренная указом президента “О дополнительных мерах по обеспечению населения жильем за счет ипотечных кредитов на рыночных принципах”.
Наша компания активно сотрудничает с банками и администрацией города, с целью формирования доступных ипотечных продуктов для населения. Уже сегодня, каждый второй клиент интересуется ипотекой, а нам, в свою очередь, удается предложить оптимальное решение практически для каждого клиента”, — заявил руководитель компании.
—————
“O‘zbekiston 24” telekanalining “Masofada” ko‘rsatuvining ikkinchi qismida “Golden House Development” kompaniyasi bosh direktori Avraam Gorodetskiy biznesning jamiyat oldidagi ijtimoiy mas’uliyati haqida so‘zlab berdi.
Gorodetskiy Xalqaro press-klub jurnalistiga bergan intervyusida nima uchun " Golden House" "ijtimoiy mas’uliyatga ega development" sifatida belgilangan kompaniya ekanligini tushuntirdi.
“Qurilish biznesini rivojlantirishdan tashqari, biz shahar infratuzilmasiga hissa qo'shishga harakat qilmoqdamiz, bu yerda developer ongli ravishda shaharsozlik talablaridan tashqari majburiyatlarni o'z zimmasiga oladi.
Biz istirohat bog‘lari, poliklinikalar, maktablar, bog‘chalar quramiz. Nafaqat o‘zimizning loyihalarimiz uchun. Masalan, o‘tgan yillarda “Golden House” tomonidan Zaxiriddin Muhammad Bobur nomidagi Markaziy shahar Ekoparki va “Lokomotiv” ko‘ngilochar bog‘i tashkil etilgan.
Joriy yilda esa, Mustaqillik bayrami arafasida 990 o‘rinli besh qavatli yangi 338-umumta’lim maktabi foydalanishga topshirildi.
2021-yildan boshlab Prezidentning “Aholini bozor tamoyillari asosida ipoteka kreditlari hisobidan uy-joy bilan taʼminlashga doir qoʻshimcha chora-tadbirlar toʻgʻrisida”gi qarorida nazarda tutilgan uy-joy bilan taʼminlashning yangi tizimi joriy etilmoqda.
Kompaniyamiz aholi uchun hamyonbop ipoteka mahsulotlarini shakllantirish maqsadida banklar va shahar hokimligi bilan faol hamkorlik qilmoqda. Bugungi kunda har bir ikkinchi mijoz ipoteka kreditiga qiziqish bildirmoqda va biz, o‘z navbatida, deyarli har bir mijoz uchun maqbul yechimni taklif qilishga muvaffaq bo‘lmoqdamiz”, — dedi kompaniya rahbari.