80% мидлов заваливают эту задачу. Проверь себя, пока не поздно.

Ты составил идеальное ТЗ, разработчики кивнули, а на проде все рухнуло? Знакомо.

⚡️В этом канале мы разбираем реальную изнанку IT-проектов, чтобы ты перестал быть просто "писателем требований" и начал проектировать системы, которые выживают в реальности. Хочу, чтобы каждый чувствовал себя уверенно на любом грейде и общался с техлидами на равных.

3 артефакта, которые уже сохранили 500+ аналитиков (забирай):

1. Задача на импорт 2 млн строк CSV
Проверь себя: спроектируй решение так, чтобы сервер выжил.
👉 Реальная B2B-задача + аудио-разбор от Глеба

2. Аудит твоих навыков 2026
Честный чек-лист, который покажет, какой навык удвоит твой следующий оффер.
👉 Почему ты застрял в доходе

🎁 3. Воркшоп "Разработчики сделали не то"
Забирай запись и шаблон ТЗ, после которого не бывает переделок.
👉 Запись + чек-лист из 9 шагов

Почему стоит остаться?
✅ Реальные кейсы с Kafka, REST, брокерами: только практика

✅ Выпускники удваивают доход

Кейсы с ростом ЗП с 200 тыс. руб. - наше главное сокровище
🔝 Карьерный скачок нашего ученика с зп выше рынка
🔝 +100к за год: зарплатный рывок системного аналитика

ПОДПИСЫВАЙСЯ и забирай все артефакты прямо сейчас.

P.S. Уже через 2 поста ты начнешь понимать техлидов без гугла и ИИ 😉

P.P.S. Убедись, что уведомления в канале включены 🔔, чтобы не пропустить новые задачи.

P.P.P.S. Если кто меня не знает, коротко: я - Глеб, тимлид команды аналитиков, в IT больше 8 лет: прошел путь от вебмастера до руководителя, а с 2013 года еще и обучаю проектированию архитектуры и интеграций на Stepik, всегда есть, чем поделиться.

Я тоже застревал на 150к. Расскажу, что изменило ситуацию.

На связи Глеб Учитель👍

Я много общаюсь с аналитиками, и часто слышу одну историю: "Вроде все делаю правильно, проекты веду, схемы рисую, а зарплата стоит на месте уже год-два".

Я сам через это проходил: и требования собираешь, и с командой общаешься, а чувствуешь, что уперся в потолок. И удобно думать: "рынок такой, времена сложные". Но если честно посмотреть - рынок просто сместил фокус.

Компании все меньше платят за "чистую аналитику" (сбор требований, схемы, Jira). И все больше - за умение перевести бизнес-запрос в техническое решение. Когда ты понимаешь, как система работает под капотом, и можешь говорить с разработчиками на их языке.

Я не говорю, что это легко. Но это именно то, что отделяет "застрял" от "вырос".

4 признака, что вы, возможно, в зоне роста (проверьте себя):
🔹 Ваша работа заканчивается там, где начинаются интеграции

🔹 Чувствуете неуверенность, когда разработчики спрашивают про синхронный REST или очереди

🔹 Думаете, что архитектура "не ваше и еще рано"

🔹Оправдываете плато в зарплате внешними обстоятельствами

Если хотя бы один пункт ДА - вы не один. И это не повод расстраиваться, а повод посмотреть, что можно подтянуть.

В следующем посте покажу простой способ проверить свою рыночную стоимость👍

Проверьте себя за 5 минут: сколько вы реально стоите на рынке сейчас

В прошлый раз говорили о том, как мы иногда застреваем в зарплате и Глеб обещал простой способ проверить себя.

Сдаем его пароли/явки и простой алгоритм действий:

Шаг 1. Откройте hh.ru / Хабр Карьеру / любую площадку, которой пользуетесь

Шаг 2. Найдите вакансии на аналитиков с вилкой от 300 000 ₽.

Шаг 3. Выпишите хард-скиллы из раздела "Требования». Архитектура. Там почти всегда будут: API, брокеры сообщений, базы данных, архитектура - на 100%, готовы поспорить)

Шаг 4. Честно отметьте, что из этого вы реально готовы делать уже завтра на реальном проекте. Не "ну я в теории знаю", а именно "делал, могу повторить".

Результат обычно удивляет, поверьте😊

Что получите:
✔️ Реальную картину своего уровня

✔️ Четкий список точек роста (спойлер: это будут API, брокеры, базы данных)

✔️ Понимание, куда двигаться, чтобы попасть в ту самую вилку
Если прочерков много - выдыхайте. Это не приговор, а точка роста.

А завтра, как и обещали, еще разберем 5 конкретных вопросов с собесов на Senior-аналитика, на которых валятся даже опытные ребята.

Включайте уведомления, чтобы не пропустить👍

5 вопросов с собеса на 300к, на которых я сам когда-то спотыкался

Глеб Учитель снова в эфире👍

Помните, в прошлом посте я обещал разобрать вопросы с собеседований? Вот они - на этих вопросах я сам однажды споткнулся, и это был полезный опыт.

Вопрос 1: "Чем синхронное взаимодействие отличается от асинхронного? Когда что использовать?"
Когда я впервые услышал этот вопрос, я начал рассказывать про "быстро/медленно". На самом деле суть в другом: где критична задержка (платеж) и где можно подождать (отчет). Просто, но многие путаются.

Вопрос 2: "Что такое идемпотентность и зачем она нужна?"
Звучит страшно, а на деле про то, чтобы повторный запрос не создал дубликат. Без этого: двойные списания и расстроенные клиенты.

Вопрос 3: "Как спроектировать импорт CSV на миллионы строк?"
Если сразу сказать "POST /import и подождать" - это ловушка. Правильнее: про таймауты, брокеры, статусы, прогресс. Не сложно, но нужно знать.

Вопрос 4: "OpenAPI - это просто документация?"
Ошибка: "да, документация". Правильнее: контракт, генерация клиентов, тестирование. Когда я это понял, интеграции стали гораздо проще.

Вопрос 5: "Интеграция упала в прод. Ваши действия?"
Только, пожалуйста, не "пойду спрошу у разработчиков". А логи, мониторинг, сквозные идентификаторы, откат. Просто алгоритм, который спасает в 3 часа ночи.

Что с этим делать⁉️
Если какие-то вопросы вызвали затруднение - это просто точки роста. Ничего страшного, мы все через это проходили. Главное - теперь вы знаете, куда смотреть.
Если хотите глубже разобраться в этих темах - мы в канале регулярно обсуждаем архитектуру, API, интеграции. Задавайте вопросы, будем разбираться вместе.

А вы сталкивались с неожиданными вопросами на собесах? Делитесь в комментариях - всем будет полезен ваш опыт👇

Вопрос, который мы ждали🔥

Есть такой промокод июня🎁, о котором Глеб просил не писать...

Но, мы же только вам - больше никому🤫

🎁 JUNE26 - 25% на любой курс Глеба Учителя. Действует только сегодня и завтра.

⁉️Когда умирает: завтра 01.07.2026 в 23:59. В буквальном смысле. После - его нет, даже если вы начнете уговаривать.

Сдаем все ссылки, чтобы вы не искали в канале👇

✔️ Архитектура и интеграции: API, брокеры и архитектура веб-сервисов (Тариф с поддержкой преподавателя / Тариф Карьера)

✔️Системный анализ по-взрослому

Обучение у Глеба Учителя:

🔥 Практика с первого дня
🔥 Нулевой порог входа
🔥 Поддержка и фидбек от преподавателей
🔥 Рассрочка - не нужно подрывать свой текущий бюджет
🔥 Навыки, которые конвертируются в зарплату

Вводите JUNE26 и забирайте. Кто не успел - это был тест на скорость реакции 😉

Почему 10 роликов на YouTube про микросервисы никогда не приблизят вас к офферу на 300к?

На связи Глеб Учитель👍

Ребят, я сам провожу технические интервью и вижу это постоянно: приходит классный аналитик, говорит уверенно. Но, как только я задаю один вопрос - человек цепенеет и я понимаю: передо мной человек, который учил архитектуру по YouTube.

Я прекрасно понимаю этот соблазн: открываешь бесплатное видео, и там бодрый парень за 20 минут весело интегрирует пару микросервисов. Запрос ушел / 200 OK / данные в базе. Кажется: вау, все просто, я понял REST и брокеры💡

Проблема в том, что YouTube учит идеальному миру, где всегда Happy End) Но в суровом финтехе или e-commerce вам не будут платить 300+ тысяч за то, что вы знаете, как система работает, когда все хорошо.

Вам платят за то, что вы знаете, что делать, когда все падает💯

В вопрос звучит так:

Пользователь нажал кнопку "Оплатить". Запрос ушел. Через 10 секунд клиент словил timeout и нажал кнопку еще раз. Как спроектировать интеграцию, чтобы деньги списались один раз?

И тут наступает тишина...

❌Самоучка начинает перечислять: "Ну, навесим retry… увеличим таймаут… засунем в Kafka".

✅А опытный аналитик начинает задавать встречные вопросы: "Операция идемпотентная? Есть уникальный requestId? Кто источник истины? Что если ответ потерялся при обрыве связи?"

Вот и вся разница между "перечислением технологий" и "инженерным мышлением". И да, это стоит 100-150 тысяч рублей в месяц.

Пока вы учитесь без опытного наставника и "экономите" на YouTube - вы теряете эти деньги. Оплачивая практическое обучение, вы покупаете не просто теорию, вы покупаете опыт и машину времени, чтобы быстрее расти по карьерной лестнице🚀

Скоро выложу подкаст, где разберем, как именно упаковать свой опыт проектирования интеграций (даже если его мало), чтобы HR сами вам писали.

Следите за каналом. Не пропустите👍

Аналитик, который перестал бояться архитектуры. И получил оффер на 280к. Как? 😎

На связи Глеб Учитель 👍

Сегодня поговорим о том, почему даже опытных ребят иногда заворачивают на собеседованиях, хотя в резюме написано всё, что нужно. И как те, кто перестал бояться вопросов про архитектуру, проходят этот фильтр.

Кейс нашего ученика подробно описали ТУТ. Спойлер: он уже работал системным аналитиком, но именно понимание интеграций и брокеров открыло ему дорогу на новый уровень.

Мы же все понимаем: HR - не технический специалист...
Подробно разобрал механику найма и реальный пример в аудио-подкасте - обязательно послушайте (прикреплено ниже) 👇

Что мы делаем на курсе?

Мы собираем один мощный рабочий кейс: от сбора требований до обоснования выбора брокера. Вы забираете этот кейс, вставляете в резюме и это работает лучше 10 сертификатов.

✔️ Курс «Проектирование архитектуры и интеграций сервисов» (Тариф с поддержкой преподавателя / Тариф Карьера) - учим проектировать архитектуру веб-сервиса и интеграции с нуля: базы данных, API, брокеры сообщений. Вы отрабатываете на практике реальные задачи, которые потом можно показать на собеседовании.

✔️ Курс «Системный анализ по-взрослому» - шаг за шагом осваиваете сбор требований, моделирование процессов, создание архитектуры и MVP. Прокачиваете навыки «взрослого» уровня: умение защищать концепцию, управлять рисками и формировать roadmap.

Приходите за практикой👍

Почему вам не звонят после резюме с Kafka? Секрет внутри👆

За 1.5 минуты Глеб рассказал:

🔹 почему HR не верит списку ваших умений
🔹 чем резюме с "инженерным мышлением" отличается от "списка слов"
🔹 реальный кейс ученика, который за день до собеса открыл лекцию и получил оффер

🔥Спойлер: HR не ищет знатоков.

Слушайте👆 И будем рады подискутировать в комментариях.