Добрый день! Я покупала ваш курс – можно ли докупить функционал с поддержкой преподавателя? Писала Глебу, наверное, мое сообщение в личке затерялось)

Как составить эффективное резюме, чтобы получить оффер мечты?

Уговорили) Завтра на нашем канале проведем прямой эфир с Глебом Учителем❗️

Дата: 9 июля
Время: 19.30 по МСК

Тема: Резюме на миллион: ошибки, методика составления, лайфхаки

Формат: онлайн-трансляция

❗️ЗАПИСЬ БУДЕТ, но учитывая тему, лучше свои вопросы задавать онлайн. Есть шанс получить прямую обратную связь по разбору своего резюме от Глеба во время эфира🔥

Обсудим:
🔹какое резюме считается эффективным
🔹как правильно преподносить свой опыт
🔹ошибки и лайфхаки

До встречи👍
Ставьте +, кто будет⬇️

Мы почти готовы, а вы?🔥

Через 1 час в 19.30 по МСК встречаемся на прямом эфире с Глебом Учителем.
❗️ЗДЕСЬ - в нашем ТГ-канале❗️

Вопросы во время эфира пишите в комментариях под этим постом⬇️

Запись прямого эфира с Глебом Учителем❗️

Тема: Резюме на миллион: ошибки, методика составления и лайфхаки

Обсудили:
🔹какое резюме считается эффективным
🔹как правильно преподносить свой опыт
🔹ошибки и как их избежать
🔹 лайфхаки от Глеба Учителя

Благодарю за вопросы🔥

На обучении у нас есть отдельный модуль про карьеру в IT, где мы сопровождаем учеников на всех этапах до собеседования🚀 Подробнее почитайте здесь.

Нас уже больше 1 000🥳

Мы в восторге, что собрали за год такое крутое комьюнити:
🔹 тех, которые интересуется IT и хочет круто изменить свою жизнь
🔹 тех, кто уже работает в IT и стремится к росту в карьере, развитию новых скиллов
🔹 тех, кто просто фанатеет от API и веб-сервисов (признаемся, это наши любимчики😂)

Что дальше? Только вперед – покорять новые вершины, улучшать обучение, создавать новые продукты, помогать каждому из вас расти и делать рынок обучения в сфере IT доступнее.

Благодарим, что вы с нами и доверяете в части обучения!

Давайте пошумим что ли🔥

Ставьте + в чат, кто хочет личный созвон с Глебом Учителем для решения своего запроса (или просто поболтать о жизни и перспективах в IT). Рандомно выберем 1 победителя и организуем встречу.

Поехали⬇️

“Конкуренции на рынке нет, её искусственно создали, это иллюзия. Приведено много статистических данных о нынешнем состоянии рынка, что "специалистов" очень много, а брать из них некого. На том же хабре куча статей на эту тему”.

Интересную тему для дискуссии подкинул один наш подписчик👆

Мы думаем, что коллега в чем-то прав, но при этом нужно понимать в какой позиции именно вы в данный момент находитесь относительно рынка.

Как говорят великие: на вершине всегда безлюдно.

И это значит, что если вы действительно очень классный специалист в своей сфере и являетесь в какой-то степени легендой, то для вас конкуренции нет!

Вас будут готовы перекупать из компании в компанию, делать лучшие офферы, особенно если за спиной у вас масштабные, успешные и сложные проекты. Нужно лишь задавать самому себе почаще вопрос, а как таким стать?

Самый пик конкуренции у вас возникает по сути на старте: опыта еще нет, наработанных скиллов тоже и когда по несколько тысяч человек откликаются на 1 вакансию тестировщика. Тенденция такова, что сейчас сфера IT — это тренд💯 и очень много людей из других сфер переходят сюда, накручивают себе опыт и пытаются занять своё место под солнцем.

Гораздо труднее набираться опыта постепенно и не сбиться с пути, несмотря на сложности.
🔹Вы много знаете людей, которые прошли путь в одной сфере и не сдались, достигая успеха в своей профессии?
🔹Сколько действительно классных специалистов с опытом 10 лет и более в интересных, масштабных проектах?

А не просто сидеть в условном Сбербанке и каждый год индексировать зарплату, итак 10 лет подряд, не меняя ровным счетом ничего… Вы тогда среди толпы, а не на вершине своего мастерства.

Что думаете?
Поделитесь своим опытом карьерного роста и крутых проектов⬇️

🔥Дайджест ТОПовых постов нашего канала за июнь, которые вам понравились больше всего:

— Как заработать от 100 000 руб. специалисту по интеграции API на фрилансе?
— Подкаст от Глеба Учителя: как он проходил собеседования (ошибки, лайфхаки)
— Аналитик нужен в компании только, чтобы писать ТЗ?
— Курсы обычно приобретают люди с низкой мотивацией или это инвестиция в ваше будущее?
— Как за 6 месяцев вырасти по карьерной лестнице и увеличить доход в 3 раза?

☝️ Вы можете поделиться каналом — используйте эту ссылку.
Сохраняйте полезные посты, чтобы не потерять.

Благодарности за подборку контента принимаем в виде реакций на этот пост 👍

Какие темы сейчас наиболее актуальны для вас, поделитесь в комментариях. В чем сейчас сложности?👇

#вопрос/ответ

Давно не было рубрики разбора ваших вопросов. Готовы разобрать даже самые нестандартные и проблемные ситуации👍

Пишите в комментариях⬇️

Мы сделали ЭТО🔥

Чат для учеников заказывали?

За время общения с учениками на курсе мы поняли, что взаимодействие по обучению, заданиям очень важно для вас.

Это отлично мотивирует: сравнение себя с другими, поддержка, впитывание чужого опыта, стремление двигаться дальше и оценка достижений💯

Дорогие ученики, добро пожаловать в Уголок нетворкинга👆

Мы уже там знакомимся, коммуницируем по важным вопросам, обсуждаем обучение и предлагаем новые идеи.

Обязательно в ближайшее время проведем воркшоп с преподавателями и разберем ваши вопросы.

Кто еще не перешел в чат - проверяйте свой личный кабинет на Степик, направили всем ссылку в уроке 1🙂

Вы тоже за классику?😅

Ставьте +

Как API спасает банки от недобросовестных заемщиков😎

Рассказываю свой кейс из мира финансов👆

Банк. Кредитный сервис. Внешний поставщик.

И при чем тут API?

🎧Слушайте подкаст @openstudyit

Какое решение предложили бы вы? Есть идеи?

Как найти вакансию, которая будет вам по душе?

Наша ученица Анастасия работает системным аналитиком и пришла к нам на обучение (тариф Карьера в IT), чтобы расширить скиллы и вырасти по карьерной лестнице, а также систематизировать свои знания🚀

Что она особенно нашла для себя в блоке про построение карьеры в IT:
#ученикиговорят

“В этом блоке вы рассказываете не только о том, как пройти собеседование, но и о том, как найти место, которое будет нравиться.”

И это так❤️ Мы всегда выступаем за то, чтобы работа приносила именно удовольствие! Рады за Анастасию, желаем ей карьерного роста и успешных собеседований🔥

На тарифе Карьера в IT мы также поможем вам составить эффективное резюме, чтобы к вам была очередь из офферов!

Аналитиков в нашем комьюнити большинство, поделитесь опытом, как сейчас обстоят дела на рынке труда с офферами?👇

❌Error или батарейка села

Всем порой знакомо чувство легкой апатии, когда твоя работа больше тебя не радует и все стало слишком однообразно. Это может быть временный спад энергии и при новом классном проекте, ты снова бодрый и в строю.

Другой вопрос, когда такое состояние уже становится нормой. А это не норма! Это серьезно и нужно решать проблему.

❗️Как понять, что вы эмоционально выгорели на работе?

🔹 снижение эффективности работы
🔹 отсутствие энергии
🔹отсутствие мотивации

Что делать, чтобы вытащить себя из этого состояния?

Держите пару лайфхаков:

✅ перезагрузите свой мозг и тело, ведь при выгорании психика перегружена, что отражается и на нашем теле. Максимально разгрузите себя от всяких дел и устройте пару дней режим детского садика: ешь, спи, гуляй (баня + массаж – идеальное комбо)

✅ создайте эмоциональный комфорт, радость для души. Задействуйте то, что дарит вам положительные эмоции: встреча с близкими, просмотр любимого фильма, путешествие или, наоборот, полное одиночество в тишине. Как только чувствуете прилив сил и энергии, желание творить – можно переходить к следующему этапу.

✅ найдите причину вашего выгорания. Где предали себя и свои амбиции, токсичная команда в офисе, начальник все время придирается и т.д. Когда началась точка невозврата? Выполните простое задание: вспомните и запишите на листок бумаги все моменты на работе, когда вы чувствовали негатив (злость, раздражение, бессилие, несправедливость).

✅ определите для себя дальнейший путь. В чем ваши приоритеты, какие условия на рабочем месте важны, как с вами можно обращаться команде, как – нет, может ли текущая компания мне это все дать?

Если же вы дошли до состояния эмоционального выгорания потому, что страшно менять работу и лучше еще чуть потерпеть… Плохие новости – лучше не станет🤯

Обновите свое резюме, начните проходить собеседования и измените свою жизнь к лучшему. Вы обязательно найдете компанию, которая резонирует вам по ценностям, а проекты приносят удовольствие, разжигают интерес.

Кто чувствует, что близок к выгоранию и вам необходимо что-то менять? Ставьте + в комментариях, отправим в личку бонус 🎁 "Ссылки на самые полезные ресурсы трудоустройства"⬇️

Что делаете, чтобы восстановится, если работа уже отняла все силы - делитесь👇

Поймут только свои🔥