😠«Он просто копирует всё из нейросети»

Знакомая претензия родителей и педагогов.
Но где заканчивается удобство ИИ и начинается проблема? И что делать учителям, родителям и самим ученикам в новой реальности?

Мы поговорили об этом с экспертом в области ИИ и образования Андреем Комиссаровым.

Теперь интервью можно не только посмотреть, но и почитать.

📌Открыть статью

P.S. Уже завтра вас ждет вторая серия интервью!

#ООП_статья #интервью #Комиссаров #Журихин

✔️✔️ПЕДАГОГИКА БУДУЩЕГО: дети, гаджеты, ИИ и родители (часть 2)

Новое интервью уже доступно на всех площадках!

В этом выпуске Андрей Комиссаров рассказывает, как воспитывать детей в мире, где смартфоны, игры, мессенджеры и ИИ стали частью повседневной жизни.

Обсуждаем:
🟢что на самом деле опаснее — гаджеты или ИИ
🟢когда и как знакомить ребёнка с цифровой средой
🟢почему родителям самим важно осваивать нейросети
🟢может ли ИИ помочь подростку выбрать профессию
🟢как не вырастить «цифрового зомби» и сохранить контакт с ребёнком

📌Смотрите здесь:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен

А через 2 недели выйдет новая (финальная) серия цикла «Педагогика будущего». Подписывайтесь, чтобы не пропустить!

#ООП_анонс #ПедагогикаБудущего #ИИ #нейросети #воспитание #дети #Комиссаров #Журихин

Что происходит с командой, пока руководители гонятся за показателями?

🎙️Обсуждаем в новом интервью вместе с Александром Хачатуровым, руководителем департамента по управлению персоналом TDM ELECTRIC, ех-директором по персоналу сети «Читай-город».

Разбираемся:
🔴какие бывают последствия некомпетентности руководителей
🔴как развивать управленцев, когда на обучение практически нет времени
🔴какую роль HR играет в поддержке руководства

📌Смотрите интервью: ВКонтакте | Рутуб | Одноклассники | Дзен

#ООП_анонс #управление #HR

🤔Зачем всё это?

Можно поставить команде цели, прописать показатели и сделать красивую таблицу. Но люди всё равно не увидят смысла работы и будут задаваться вопросом «зачем всё это?».

Исследования показывают: если у непосредственного руководителя нет понятия «зачем», то это напрямую отражается на психологическом состоянии команды и на показателях подразделения.

⏰Послезавтра, 2 октября, в 10:30 будем разбираться, как быть, когда привычные KPI больше не мотивируют.

🎙️Спикер – Анастасия Кириллова, управляющий партнер «Партнерская SREDA», директор Института профессионального развития АРК.

📌Ссылки на трансляцию:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк

До встречи в прямом эфире!

#ООП_анонс #интервью #HR #управление #прямойэфир