Вакансия в Private inc.

🧑‍💻 Специалист по УБТ

Задачи:
🔂Заливать ролики в YouTube shorts, TikTok и Instagram
🔂Переливать оттуда трафик на Telegram

Пожелания к кандидату:
🔂Опыт работы с Instagram, YouTube, TikTok в крипто-вертикали
🔂Понимание крипто-трендов
🔂Создание визуалов и монтаж роликов (Canva, CapCut, и т.п.)
🔂Быстрая адаптация к задачам, умение работать с дедлайнами

Условия:
🔂Полный рабочий день, удаленно
🔂График 5/2, гибкое начало дня с 10:00 до 12:00
🔂Развитие в самой быстрорастущей индустрии

Для отклика пиши @Anna_PVT_hr

Вакансия

⌨️ Media Buyer FB

Обязанности:
💙Запуск и оптимизация рекламных кампаний
💙Анализ данных и подготовка отчетности
💙Грамотная коммуникация с командой маркетинга и другими отделами

Пожелания к кандидату:
💙Опыт работы с Facebook в вертикали gambling от 1 года
💙Умение работать с бюджетами от $3к+ daily

Условия:
💙Полностью удаленная работа
💙Анлим бюджеты, полная структура с отделом фарма и технички внутри компании
💙Неограниченный уровень дохода и достойная бонусная система

Будем ждать твоего отклика тут: @lizaarecr

Вакансия в агентстве TSL

👨‍💻 In-App Media Buyer

Пожелания к кандидату:
🔵Понимание, как работать с In-App трафиком
🔵Опыт работы со спендами $10к+ ежемесячно

Условия:
🔵Анлим бюджеты и неограниченный доход
🔵Вся техническая инфраструктура
🔵Полная свобода действий без отчетов и бесконечных созвонов
🔵Оплата английского и коворкинга
🔵Встречи с командой в нейтральной локации 2 раза в год

Пиши @bauer_tsl

Вакансия в Private inc.

💻 Закупщик рекламы (Telegram)

Задачи:
✅Планировать и запускать РК в Telegram для привлечения лидов в крипто вертикали
✅Закупать рекламу на тг-каналах, анализировать их аудиторию
✅Разрабатывать и тестировать креативные подходы для повышения конверсии
✅Оценивать и оптимизировать кампании для достижения KPI
✅Писать отчеты о месячных результатах

Пожелания к кандидату:
✅Опыт работы с РК в Telegram для криптовалют или финансовой вертикали
✅Умение анализировать и выбирать подходящие тг-каналы для размещения рекламы
✅Навыки ведения переговоров и заключения сделок с владельцами каналов
✅Умение анализировать кампании

Условия:
✅Полный рабочий день, удаленно
✅График 5/2, гибкое начало дня с 10:00 до 12:00
✅Развитие в самой быстрорастущей индустрии

По всем вопросам пишите @Anna_PVT_hr

3 вакансии в Boomerang partners

👩‍💻 Позиции: Payments Technical Manager, Payments Project manager, PSP Routing/Cascading manager

Чем предстоит заниматься:
✅️Организация работы платежной платформы
✅️Интеграция с платежными системами (ПС)
✅️Тестирование каналов и настройка каскадов
✅️Анализ трафика и устранение проблем с транзакциями
✅️Взаимодействие с ПС для внедрения новых функций
✅️Консультация разработчиков по улучшению процессов, созданию Back Office и отчетностей
✅️Разработка отчетов в PaymentIQ, антифрод правил и уведомлений
✅️Помощь финансовому отделу и службе поддержки

Пожелания к кандидату:
✅️Опыт работы от года в онлайн-платежах
✅️Умение работать с платформами PaymentIQ, Corefy, Praxis, Payneteasy, Gate2way, ApcoPay
✅️Опыт настройки ПС, каскадов и антифрод правил
✅️Умение анализировать трафик, решать проблемы с транзакциями
✅️Понимание, как взаимодействовать с платежными провайдерами, разработчиками и внутренними командами
✅️Ответственность, стрессоустойчивость, проактивность, аналитический склад ума
✅️Английский язык не ниже уровня B2

Условия:
✅️Офис в Лимассоле
✅️Гибкий график начала рабочего дня
✅️Дополнительные 2 выходных дня в месяц
✅️Компенсация обедов
✅️ДМС для сотрудника и членов его семьи
✅️Внешние и внутренние тренинги, бюджет на индивидуальные обучения
✅️Денежный бонус при рождении ребенка, премия в день рождения
✅️Доступ к платформе для изучения иностранных языков

Контакты: @sofia_karimova

Вакансия в Boomerang partners

👨‍💻 Sport Marketing Manager

Задачи:
✅Проектировать большие betting кампании, строить roadmap
✅Управлять всеми этапами проекта
✅Реализовывать маркетинговую стратегию
✅Работать с партнерами: спортивные сайты, приложения, контент-мейкеры, инфлюенсеры, агентства, рекламные сети
✅Формировать календарь спортивных событий и интегрировать его в маркетинг
✅Анализировать эффективность кампаний
✅Составлять отчеты и управлять бюджетом

Пожелания к кандидату:
✅Отличная ориентация в игровом спорте
✅Сильные управленческие навыки
✅Экспертиза в iGaming и знание европейского маркетингового рынка
✅Технические знания в области работы сайтов, мобильных приложений и трекинга статистики
✅Английский (B2), немецкий будет плюсом
✅Коммуникабельность, организованность, интерес к спорту
✅Креативный подход и навыки разработки концепций

Условия:
✅Офис в Лимассоле
✅Гибкий график начала рабочего дня
✅Дополнительные 2 выходных дня в месяц
✅ДМС для сотрудника и членов его семьи
✅Официальное трудоустройство
✅Внешние и внутренние тренинги, бюджет на индивидуальные обучения
✅Доступ к платформе для изучения иностранных языков

✈️ По всем вопросам пишите @sofia_karimova

Резюме

💻 Желаемая должность: Рекрутер

Опыт работы:
🔂Работал в международном HR-агентстве
🔂Занимался наймом и адаптацией персонала в сфере арбитража трафика
🔂Искал персонал в нишах Gambling, crypto и CPA

Навыки:
🔂Разработка HR стратегии
🔂Создание объявлений о вакансиях на основе брифов клиентов
🔂Поиск кандидатов на различных платформах ― нишевые сайты/каналы, Linkedin, соцсети
🔂Управление бюджетом на поиск кандидатов
🔂Проведение первичного отбора кандидатов
🔂Организация и проведение собеседований
🔂Создание и подготовка отчетов
🔂Управление командой из 2 HR специалистов

Артур проживает в Чехии, Прага

Для связи: @HEEECTORRR

Вакансия в Boomerang partners

🎇 Event Manager

Задачи:
⚪️Разработка концепции и сценария мероприятий
⚪️Составление бюджета и таймлайна
⚪️Подбор и управление подрядчиками
⚪️Координация команды проекта
⚪️Закупка необходимых материалов и оборудования
⚪️Работа с логистикой
⚪️Ведение документации и отчетности
⚪️Обеспечение соблюдения сроков и бюджета
⚪️Контроль качества выполнения работ

Требования:
⚪️Опыт организации мероприятий и управления проектами
⚪️Свободное владение английским языком (B2)
⚪️Уверенное владение Excel, Word, PowerPoint
⚪️Навыки работы с подрядчиками, ведения переговоров и коммуникации
⚪️Организованность, внимание к деталям
⚪️Способность работать в условиях многозадачности и дедлайнов
⚪️Активность, открытость, проактивный подход

Что мы предлагаем:
⚪️Офис в Лимассоле
⚪️Гибкий график начала рабочего дня
⚪️Дополнительные 2 выходных дня в месяц
⚪️ДМС для сотрудника и его членов семьи
⚪️Официальное трудоустройство
⚪️Внешние и внутренние тренинги, бюджет на индивидуальные обучения
⚪️Корпоративные спортивные команды
⚪️Доступ к платформе для изучения иностранных языков
⚪️Корпоративная онлайн-библиотека.

Контакты: @sofia_karimova

🗣 О чем спрашивают на собеседованиях в крупных компаниях

На примере компании BetMGM разберем, какие вопросы могут задать на интервью крупных компаниях.

Мы обойдем стороной вопросы в духе «Расскажите о своем опыте в iGaming» или «Что вы делали на прошлой работе?» и остановимся на самых интересных.

🔵Как вы остаетесь в курсе трендов ставок на спорт?
Менеджеры хотят убедиться, что вы следите за повесткой дня и проявляете интерес к нише

🔵Почему мы должны нанять именно вас?
Вопрос, который часто пугает. Рекрутер хочет увидеть ваши сильные стороны и то, как вы умеете подать себя. Тут главное не стушеваться и убедить менеджера, что вы хорошо разбираетесь в нише.

🔵Как вы справляетесь с усталостью и стрессом на работе?
Убедите рекрутера, что ваша усталость не навредит позитивной рабочей атмосфере и сумеете сохранить профессионализм.

🔵Почему вы хотите занять именно эту позицию?
Рекрутер выясняет, что вас мотивирует и вдохновляет.

🔵Как вы принимаете решения под давлением?
Выявляют, как вы работаете в стрессовых ситуациях.

🔵Что вы знаете о нашей корпоративной культуре?
Так рекрутер поймет, изучали ли вы информацию о компании. Всегда перед интервью лучше узнать о работодателе как можно больше.

🔵Расскажите о ситуации, когда вам пришлось быстро выучить что-то новое.
Так выявляется ваша способность к быстрому обучению и адаптации. Отрасль iGaming очень динамична, поэтому всегда нужно уметь приспосабливаться.

🔵Как вы расстанавливаете приоритеты и управляете дедлайнами?
Такой вопрос зададут, чтобы понять, сможете ли вы работать с высокой нагрузкой и разноплановыми задачами.

Ищите сотрудника в компанию или, наоборот, работу? Тогда пишите в бота: @once_work_bot

🔵 4-дневка: за и против 🔵

Пару дней назад вышла новость, что еще 200 британских компаний перешли на 4-дневную рабочую неделю.

По словам работодателей сотрудники становятся продуктивнее, а все задачи сделаны к дедлайнам. Я решил побольше узнать об этом формате и вот несколько фактов:

🔂О сокращенном графике мечтают в основном работники моложе 35 лет. А те, кто старше 45 уверены, что не смогут выполнить работу за 4 дня

🔂4-дневная рабочая неделя есть в Бельгии (можно выбрать), Дании (32,4 рабочих часа в неделю) и Нидерландах (29 часов в неделю)

🔂В апреле этого года в Токио госслужащих переводят на 4-дневку, а во Франции и Великобритании компании сами могут решать, по какому графику работают их сотрудники

🔂Сокращенную форму тестируют в Швеции, Новой Зеландии, Литве, Германии, Испании, Португалии

🔂49% россиян хотят работать 4-дня в неделю

Плюсы сокращенной недели:

🔂Повышение продуктивности
🔂Снижение уровня стресса
🔂Счастливые сотрудники = качественно выполненная работа
🔂Выше процент удержания людей

Из минусов:

🔂Скорее всего, длительность рабочего дня увеличится до 10 часов
🔂Не каждому бизнесу подходит такой формат
🔂Сокращение рабочих часов обычно приводит к снижению зп

Я замечаю, что в современных компаниях, особенно в маркетинге и IT, отходят от классического понимания рабочего времени.

⚙️ Сейчас работодатели предлагают разные варианты занятости: удаленка, проектная загрузка, сокращенный рабочий день, дополнительные выходные.

Кроме того, некоторые вообще отходят от понятия «график работы». Главное, чтобы сотрудник выполнял задачи в срок и был на запланированных созвонах. А как и когда будет выполняться задача ― дело исполнителя.

5-дневная рабочая неделя ― это действительно пережиток прошлого. В тех сферах, где не нужно круглосуточное присутствие команды, можно попробовать внедрить сокращенный график.

Это было бы еще одним конкурентным преимуществом при хантинге кандидата в нашей нише.

✈️ Мнения?

Вакансия в Private inc.

⌨️ Специалист по УБТ

Задачи:
🗄 Заливать ролики в YouTube shorts, TikTok и Instagram
🗄 Переливать оттуда трафик на Telegram

Пожелания к кандидату:
🗄 Опыт работы с Instagram, YouTube, TikTok в крипто вертикали
🗄 Понимание крипты и трендов
🗄 Создание визуалов и монтажа (Canva, CapCut)
🗄 Быстрая адаптация к задачам, умение работать с дедлайнами

Что мы предлагаем:
🗄 Полный рабочий день, удаленно
🗄 График 5/2, гибкое начало дня с 10:00 до 12:00

Откликаться: @Anna_PVT_hr

Вакансия в FAME

📱 Business Development Manager

FAME ― новая iGaming CPA-сеть экосистемы 1win.

Задачи:
📶 Анализировать трафик и работать с ключевыми метриками
📶 Коммуницировать с отделами медиабаинга
📶 Искать и привлекать новых партнеров
📶 Участвовать в крупнейших конференциях iGaming-сферы

Пожелания к кандидату:
📶 Для вас деловое общение — не стресс, а любимая игра
📶 Вы разбираетесь в affiliate marketing
📶 Владеете моделями CPA, RS, Hybrid, CPI и CPL
📶 Видите перспективы, которых не замечают другие

Условия:
📶 Зарплата выше рынка и пакет бенефитов
📶 Гибрид в комфортном офисе
📶 Команда, которая играет только на победу
📶 Бесконечное пространство для роста и реализации идей

🚀 Отправляй резюме @jobs1win_bot

Вакансия в Drop Team

📱 Media Buyer

Чем предстоит заниматься:
💙Настраивать РК в FB, TikTok, Google
💙Анализировать данные и масштабировать связки
💙Работать с топовыми офферами

Пожелания к кандидату:
💙Опыт в арбитраже от 6 месяцев
💙Умение быстро тестить и оптимизировать
💙Жажда результата и желание расти

Условия:
💙Сильная команда и поддержка
💙Оклад от 50 000 до 200 000 ₽ + % от профита
💙Возможность работать в комфортном офисе в СПб/Минске или удаленно
💙Для начинающих есть обучение от нашей команды

📱 Для связи: @gmogavr
💬💬💬💬💬💬
Соискатели, никогда не переводите деньги работодателю. Если заподозрили мошенничество, свяжитесь с нами через бота. К письму прилагайте пруфы.

Вакансия

💻 Team Lead Media Buyer Gambling

Условия:
⚪️Полностью готовая инфраструктуру для запуска и масштабирования кампаний
⚪️Безлимитные бюджеты
⚪️Работа с прямыми рекламодателями
⚪️Собственный отдел разработки мобильных приложений
⚪️Полная удаленка
⚪️Конкурентная система оплаты: оклад: $1 500-$2 500 + % от личного профита + % от профита команды

Пожелания к кандидату:
⚪️Опыт закупки трафика в FB по Gambling-вертикали от 2 лет
⚪️Опыт руководства командой медиабайеров
⚪️Гибкость в работе с офферами: чем больше успешных кейсов — тем лучше
⚪️Высокая мотивация к росту и постоянному профессиональному развитию

🌐 Контакт для связи: @nasty_hrpartners
💬💬💬💬💬💬
Соискатели, никогда не переводите деньги работодателю. Если заподозрили мошенничество, свяжитесь с нами через бота. К письму прилагайте пруфы.

🔔 Как проходят собеседования в крупные игорные компании

Нашел кейс, который поможет подготовиться к собеседованиям в iGaming нише.

Я уже писал, какие вопросы задают на интервью рекрутеры BetMGM, а теперь поговорим о том, как интервьюируют в FanDuel.

Примеры вопросов, которые могут задать на собеседовании (избегая узкоспециализированных)

🟡 Расскажите, как вы понимаете нашу бизнес-модель.
Так проверяют общие знания отрасли и выявляют, в курсе ли вы, какую роль на рынке играет компания.

🟡 Опишите проблему, с которой вы столкнулись в командной работе, и как вы ее решили.
Важно рассказать конкретную ситуацию. Структуру ответа постройте по методу STAR (ситуация, задача, действие, результат).

🟡 Как вы думаете, какая маркетинговая стратегия будет эффективна для нашей компании?
Рекрутер смотрит, насколько вы проницательны и креативны.

🟡С какой самой серьезной проблемой сейчас сталкивается индустрия?
Ваш ответ должен основываться на цифрах и фактах. Объясните, почему вы считаете эту проблему главной.

🟡 Как вы поступаете в ситуациях, когда мнение членов команды по проекту расходятся?
Скажите, что вы готовы к компромиссам и уважительны к чужому мнению. Опишите, как вы решите ситуацию с коллегами.

Общие советы, как подготовиться к интервью:

✅ Изучите историю компании и ее корп культуру
✅ Внимательно прочитайте требования к вакансии и подготовьте кейсы
✅ Раздел «Пожелания к кандидату» подскажет, на каких навыках сделать акцент

Ошибки на собеседовании:

✅ Плохой отзыв о прошлом работодателе
✅ Незаинтересованность
✅ Отсутствие встречных вопросов интервьюеру

Чтобы оставить о себе яркое впечатление, после собеседования отправьте благодарственное письмо работодателю. Если представитель компании долго не отвечает по поводу вашей заявки на вакансию, то будет правильно написать еще одно письмо и узнать о статусе.

Ищите сотрудника в компанию или, наоборот, работу? Тогда пишите в бота: @once_work_bot

Вакансия

👨‍💻 Payment Support Manager

Мы расширяем отдел. Сейчас в платежной команде работает более 40 сотрудников.

Задачи:
✅Отвечать на сообщения по проблемным транзакциям (e-mail и чаты)
✅Определять проблему с платежной системой (ПС) и решать ее как можно быстрее
✅Мониторить работоспособность ПС
✅Предлагать решения по улучшению качества работы ПС

Пожелания к кандидату:
✅Владение английским языком не ниже B1
✅Грамотная письменная и устная речь
✅Проактивная жизненная позиция, стрессоустойчивость
✅Стремление обучаться новому

Условия:
✅Работа в офисе (Москва-Сити)
✅Первые 1-3 месяца — дневные смены
✅Дальше — 2/2 (ночные смены)
✅Готовы рассматривать кандидатов без опыта работы
✅Оплачиваемое обучение проходит по графику 5\2 в течение первых 1-3 недель
✅28 дней отпуска
✅Оплата больничных 50% при предъявлении справки
✅Корпоративный английский

Для связи: @Ksenia_Kibziuk_ITRecruiter

Вакансия в H&F

💻 Sales-менеджер

Чем предстоит заниматься:
🔵Продажа платных размещений и услуг по телефону и в переписке
🔵 Анализ рынка и сбор информации о клиентах, ведение CRM
🔵 Холодный поиск и общение с потенциальными клиентами
🔵 Выполнение плана продаж, ведение отчетности
🔵 Выстраивание долгосрочного сотрудничества с клиентами
🔵 Продление платных тарифов

Что ожидаем от кандидата:
🔵Ты быстро находишь общий язык с людьми, отрабатываешь возражения, закрываешь сделки
🔵У тебя есть опыт холодных звонков и продаж в В2В
🔵Понимаешь digital-рынок
🔵Можешь продуктивно работать над несколькими задачами одновременно

Мы предлагаем:
🔵Полная удаленка
🔵Гибкий график работы
🔵Возможности для развития и карьерного роста
🔵Корпоративное обучение и корпоративные мероприятия
🔵График 5/2

✈️ Пишите @asthrme
💬💬💬💬💬💬
Соискатели, никогда не переводите деньги работодателю. Если заподозрили мошенничество, свяжитесь с нами через бота. К письму прилагайте пруфы.

Вакансия

👨‍💻 Media Buyer под Facebook

Условия:
🗄 Удаленная работа
🗄 UNLIM бюджеты
🗄 Полностью налаженная инфраструктура: помощь технических специалистов, креативщиков, дизайнеров
🗄 Полный пакет для успешного залива: расходники, креативы — все расходы берем на себя
🗄 Еженедельные выплаты

Ждем от кандидата:
🗄 Опыт работы от 1 года на FB
🗄 Опыт залива на схемный трафик/ эзотерику/ финансы/ инвестиции/ гемблу
🗄 Умение искать подходы, поддержание стабильного объема трафика
🗄 Опыт работы со спендом 1000+

📱 Пиши @HR_Mari_1
💬💬💬💬💬💬
Соискатели, никогда не переводите деньги работодателю. Если заподозрили мошенничество, свяжитесь с нами через бота. К письму прилагайте пруфы.

Вакансия в MyBid

👩‍💻 Media Buyer

Ищем как тимлидов для создания собственных юнитов, так и линейных байеров.

Требования:
⚪️Опыт успешных заливов с Google/Facebook/Taboola/Outbrain на crypto и/или forex/finance вертикали
⚪️Навыки работы со spy-сервисами
⚪️Умение работать с цифрами и таблицами для прогнозирования и анализа заливов
⚪️Умение разрабатывать ТЗ для создания креативов

Что мы предлагаем:
⚪️Резиновые бюджеты
⚪️Сильный тех отдел: верстальщики, моушен и статик дизайнер, копирайтер, технический интегратор
⚪️Готовые связки
⚪️Оклад + процент от профита, тимилидам ― процент с юнита
⚪️Удаленка или работа в офисе

✈️ Ждем твое резюме: @lina_lan1