اداری و استخدامی کشور
16.3K subscribers
6.16K photos
2.01K videos
3.4K files
39.3K links
بخشنامه های اداری و استخدامی کشور
+حقوق و مزایا
@edultms 👈🏿 کارگزینی
@ltmssoal 👈🏿 ضمن خدمت
@pajoheshedu 👈🏿 پژوهش
@hesabdaryap 👈🏿 حقوق و حسابدار
@tovlidmo 👈🏿 تولید محتوا الکترونیکی


پذیرش تبلیغات 👈 @tablighatkhob
Download Telegram
🔻 جدول طبقه اصلاح شده #عالی
#خبره
#ارشد
#پایه
در مناطق روستایی
🔴عضویت در کانال👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEKlekNuO4Gg6JIaVw
💢مدارک لازم جهت دریافت رتبه #عالی

🏷فرم شایستگی حرفه ای از مدرسه
🏷کپی ارزشیابی سه سال آخر
🏷پرینت ضمن خدمت 100 ساعت بین دو رتبه
لینک عضویت در کارگزینی👇

https://telegram.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
💢مدارک لازم جهت دریافت رتبه #عالی

🏷فرم شایستگی حرفه ای از مدرسه
🏷کپی ارزشیابی سه سال آخر
🏷پرینت ضمن خدمت 100 ساعت بین دو رتبه
@omoreadari 👈🏿 امور اداری و استخدامی
@edultms 👈🏿 کارگزینی و رفاه
‍ بخشنامه رتبه بندی به ادارات کل ابلاغ شد

طبق این بخشنامه معلمانی که در اجرای #رتبەبندی حرفه ای موضوع تصویبنامه شماره 10993/ت50510 مورخ 2/2/94 هیأت وزیران و دستورالعمل های مربوط، از عناوین رتبه های حرفه ای #پایه، #ارشد، #خبره و #عالی برخوردار شده اند پس از کسب امتیازات مربوط به شایستگی های معلمی به ترتیب با رتبه های
پایه .........(2)،
ارشد......... (3)،
خبره.......... (4)
وعالی......... (5)
تطبیق می‌یابند.

در مورد همکارانی که بعد از اول مهر مشمول رتبه می شوند طبق این بخشنامه بر اساس دستورالعمل جدید رتبه بندی انجام می گیرد

معلمانی که در رتبه مقدماتی قرار دارند به شرط احراز 2 سال تجربه و امتیازات مکتسب از شایستگی‌های معلمی در رتبه (1) قرار می‌گیرند و ارتقای رتبه بعدی آنها بر اساس مفاد شیوه‌نامه رتبه بندی خواهد بود.
👈 امور اداری و استخدامی 👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEKlekNuO4Gg6JIaVw
⁉️چرا رتبه بندی چنین شد؟؟؟

✍🏻 #رامین_کریمی_نیا - نماینده سازمان معلمان ایران

به دنبال بخشنامه مورخه ۷ خرداد معاونت محترم رئیس جمهور و اعلام درصدهای جدید ترمیم رتبه بندی سال ۹۹ موجی از اعتراض معلمان در فضای مجازی ایجاد و طی تماسها و پیامهای مکرر از نمایندگان خود در تشکلهای فرهنگیان در خواست پاسخ به سوالهای متعدد خود شدند ، لذاضمن تشکر از زحمات مسئولین محترم به حسب وظیفه موارد زیر مطرح می گردد :

🔹۱- علت کاهش درصدهای اعلامی تا ۱۳ درصد چه بود ؟

🔹۲- طبق فرمول قبلی قرار بود دو بند #حق_شغل و #شاغل مشمول افزایش تا ۳۳ درصد شوند اما با وجودیکه با فرمول جدید بندهای بیشتری شامل افزایش خواهد شد ولی بعلت اعمال #درصدهای_کمتر ( تا ۱۳ درصد) ، عملا رقم افزایش یافته حتی کمتر از فرمول قبلی خواهد شد!

🔹۳- در جلسه تشکلها موافقت شده بود بعلت بی عدالتی انجام شده در مورد رتبه های #خبره و #عالی در اسفند ۹۸ ترمیم رتبه بندی این دو گروه بطور ویژه دیده شوند اما عملا با بخشنامه اخیر باز هم در صد #کاهش آنها بیشتر از بقیه است !

🔹۴- اگر احکام ترمیم رتبه بندی در #اسفند زده میشد مبلغ افزایش یافته مشمول افزایش ۱۵ درصد سال جدید میشد و عملا #یک_ماه بعلاوه درصد #افزایش آن به ضرر معلمان شد!

۵- با توجه به بند ۴ درخواست میشود #مقرری_ماه_اول از آنها کسر نشود .

🔹۶ - همکاران عزیز با توجه به تورم ۴۱ درصدی اعلام شده توسط بانک مرکزی یک سال منتظر افزایش حقوق شدند که متاسفانه فقط ۱۵ درصد اعلام و از سویی دیگر با بخشنامه جدید تا ۱۳ درصد هم کمتر شد !

🔹۷- عملا مبالغی که باید در اسفند با اعمال قانونهای ۵۰ درصد و همچنین رتبه بندی اضافه میشد ولی #حذف شدند بیشتر از مبلغی است که جدیدا #اضافه خواهد شد !

🔹۸- در جدول رتبه بندی جدید ظاهرا فقط به سابقه معلمان توجه شده و مدرک تحصیلی و ...مورد توجه نیست !

♦️لذا خواهشمندیم به سوالات و مطالب فوق پاسخ منطقی و مستدل ارائه فرمایید تا موجبات آرامش و انگیزه همکاران عزیز فراهم گردد.

https://t.me/Moallem_Photo/615


عضویت در کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
#غیر_رسمی

شرایط ارتقا رتبه مصوب کمیسیون آموزش مجلس:

1️⃣ #مقدماتی: شامل همه معلمان می شود و بیست درصد افزایش حقوق دارد

2️⃣ #پایه: شامل همه معلمان از همان سال اول تدریس می شود به شرط حدأقل داشتن مدرک ارشد، در غیر اینصورت همکاران دارای مدرک لیسانس بعد از دو سال سابقه تجربی و ۸۰ساعت ضمن خدمت به آن می رسند مدارک پایینتر بعد از پنج سال سابقه تجربی و پانصد ساعت ضمن خدمت و ۲۵ درصد افزایش حقوق دارد، امتیاز ارزشیابی سال آخر منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۷۵ پایینتر باشد

3️⃣ #ارشد: معلمانی که مدرک دکترای مرتبط داشته باشند از همان سال اول تدریس شامل این رتبه هستن، معلمان دارای مدرک ارشد باید پنج سال سابقه تجربی و دویست ساعت ضمن خدمت داشته باشند و لیسانسه ها ده سال و پانصد ساعت ضمن خدمت، مدارک پایینتر بیست سال و ۲۰۰۰ساعت خدمت و ۲۸ درصد به حقوق اضافه می شود، میانگین امتیاز ارزشیابی دوسال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۸۰ پایینتر باشد.

4️⃣ #خبره: برای رسیدن به رتبه خبره برای لیسانسه ها ۲۰ سال سابقه تجربی و ۲۰۰۰ ساعت ضمن خدمت لازم است، ارشدها ۱۵ سال و پانصد ساعت ضمن خدمت و دکترمعلم ها هشت سال و دویست ساعت ضمن خدمت و برای مدارک پایینتر از لیسانس امکان رسیدن به این رتبه نیست و ۳۰ درصد به حقوق افزوده می شود، میانگین امتیاز ارزشیابی سه سال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از ۸۵ پایینتر باشد.

5️⃣ #عالی: ارشدها بعد از بیست سال و داشتن هزار ساعت ضمن خدمت و دکترمعلم ها پس از پانزده سال و پانصد ساعت ضمن خدمت می توانند به این عنوان برسند و برای مدارک پایینتر امکان رسیدن به آن نیست و یک سوم به حقوق افزوده می شود، میانگین ارزشیابی پنج سال پایانی منتهی به گرفتن این رتبه نباید از نود پایینتر باشد.


🔻نکات مهم👇👇👇

🔸تا سه سال پس از شروع این قانون به کسی رتبه خبره داده نخواهد شد و برای رتبه عالی این شرط هشت سال است و فرآیند بین رتبه ها باید طی شود.
🔹تنها آموزگاران و دبیران شاغل پیمانی و رسمی می توانند به درجات خبره و عالی برسند.
🔸 تألیف و چاپ هر کتاب آموزشی و مرتبط با تدریس از صد تا دویست ساعت ضمن خدمت می تواند محسوب شود.
🔹 چاپ مقالات مرتبط با حوزه آموزش و تدریس، انجام هرگونه طرح تحقیقی پژوهشی، درس پژوهی و اقدام پژوهی از ده تا بیست ساعت ضمن خدمت می تواند محسوب گردد.
🔸 هرگونه دخل و تصرفی در مفاد شیوه رتبه بندی باید در هماهنگی کامل با کمیسیون آموزش مجلس صورت گیرد وگرنه اجرای آن از درجه اعتبار ساقط است.

حسابداری و حقوق آ پ 👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A