#правовыевопросывздравоохранении
⚡️Больничный после военной службы продлит срок приостановки трудового договора – поправки опубликованы⚡️

📝 Нужно продлевать приостановку действия трудового договора после прохождения сотрудником в том числе военной службы по мобилизации, если он оформит больничный.

📝 Это позволит защитить от увольнения специалистов, которые по состоянию здоровья не могут приступить к прежним обязанностям в течение 3 месяцев после службы.

📝 Ранее организация была вправе уволить по своей инициативе сотрудника, который через 3 месяца после службы не вернулся на работу.

📝 Работодатель не несет расходы на выплату пособий по временной нетрудоспособности в таких случаях. Их возложили на СФР.

❗️Изменения вступили в силу.

#видеороликиличные
Всем отличных выходных🌞
В Москве сегодня прекрасная погода 🌞🍁🍁

#правовыевопросывздравоохранении
⚡️Суды напомнили: нельзя уволить работника на основании заключения периодического медицинского осмотра⚡️

📝На периодическом медицинском осмотре у водителя выявили противопоказания к работе, о чем составили заключение.

📝Сотрудника отстранили, уведомили об отсутствии подходящих по здоровью вакансий, а затем уволили.

📝Заключение врачебной комиссии по результатам экспертизы профпригодности тоже получили, но уже после того, как расторгли трудовой договор.

❗️При повторном рассмотрении суды признали действия организации незаконными❗️

📝Уволить можно только на основании медицинского заключения экспертизы профпригодности. Его не заменяет документ, который составили по результатам предварительного или периодического медицинского осмотра.

📝Кассация также отклонила доводы о том, что заключение экспертизы профпригодности оформлено той же датой и той же организацией, что и периодический медицинский осмотр. Его не указали в приказе об увольнении.

#правовыевопросывздравоохранении
❗️Санитарно-эпидемиологический контроль: в ряде медицинских организаций не будут проводить плановые проверки❗️

📝 15 октября вступают в силу поправки к положению о санэпиднадзоре. Они определяют виды и периодичность плановых проверок в зависимости от категории риска объекта.

Часть изменений:
👇
❗️На объектах с категорией значительного риска плановых проверок не будет. К таким объектам отнесли:
👇
✅ фельдшерско-акушерские пункты;

✅ клиники на 1 - 2 рабочих места, которые оказывают косметологические или стоматологические услуги без хирургических вмешательств.

📝 Большинство медицинских организаций, как и ранее, имеют категорию высокого риска. Для них предусмотрен плановый контроль раз в 2 года.

📝 Профилактические визиты будут проводить не только по инициативе надзорного органа, но и по заявлению контролируемого лица.

#медицинскимработникам
⚡️Обязательная отработка для выпускников с фарм- и медобразованием: проект прошел первое чтение⚡️

📝 Поправки к Закону об образовании и Закону об охране здоровья граждан планируют ввести с 1 марта 2026 года.

📝 Депутаты приняли проект в первом чтении.

📝 Выпускники с фарм- и медобразованием и первичной (в т.ч. специализированной) аккредитацией должны отработать 3 года под руководством наставника в клинике, которая оказывает помощь по программе госгарантий.

📝 Тот, кто заключил договор о целевом обучении, будет трудиться в организации, которая указана в договоре.

📝 Только после этого специалисты смогут пройти периодическую аккредитацию.

❗️Эти правила не затронут тех, кто до 1 марта 2026 года завершил обучение в вузе или впервые прошел первичную (в т.ч. специализированную) аккредитацию.

📝 По общему правилу на первом курсе вуза студенты-бюджетники обязаны заключить договор о целевом обучении.

📝 За неисполнение обязательств по договору одна из сторон помимо компенсации за обучение выплачивает штраф (в двукратном размере компенсации). В ряде случаев эти нормы применять не будут.

#правовыевопросывздравоохранении
⚡️Суды согласились с наказанием за отказ от медицинского осмотра⚡️

📝 Специалиста, должность которого связана с вредными условиями труда, направили на периодический медицинский осмотр.

📝 Провести его не смогли, поскольку работник не подписал информированное добровольное согласие на медицинское вмешательство.

📝 Специалиста отстранили от работы и вынесли замечание.

📝 Действия организации он оспорил.

❗️ Три инстанции поддержали работодателя. Сотруднику следовало пройти медицинский осмотр по направлению организации, эта обязанность предусмотрена в должностной инструкции. Он не исполнил ее без уважительной причины. Его правомерно отстранили от работы и вынесли взыскание за нарушение трудовой дисциплины.

#правовыевопросывздравоохранении
⚡️Минздрав: видеосъемка медицинского работника при освидетельствовании на опьянение возможна только с его согласия⚡️

📝 Ведомство отметило: в законе нет ни прямого запрета, ни разрешения на видеосъемку медосвидетельствования на опьянение. Однако видеосъемка медицинского работника – это обработка персональных данных, поэтому ее можно проводить только с его согласия.

📝 Если гражданин считает, что при освидетельствовании нарушили его права, он может обратиться в Росздравнадзор, полицию и суд.

#медицинскиеновости
⚡️Разработана программа государственных гарантий бесплатной медицинской помощи на 2026 год⚡️

📝 Проект программы государственных гарантий на 2026 год и плановый период проходит общественное обсуждение до 30 октября включительно.

Ряд новшеств:
👇
📝 Раздел II дополнили порядком оказания медицинской помощи инвалидам. В частности, клиники должны подготовить правила ухода родственниками (иными лицами) за инвалидами I группы в круглосуточном стационаре. В них надо отразить порядок доступа в стационар. Правила будут размещать в клинике и на ее сайте.

📝 В объем диспансеризации для оценки репродуктивного здоровья включили дополнительные исследования для женщин: анализ на ВПЧ и жидкостную цитологию шейки матки. В связи с этим изменили нормативы финансовых затрат.

📝 В базовую программу ОМС добавили новые методы специализированной помощи. В их числе:
- фотодинамическая терапия при раке мочевого пузыря, пищевода и кардии;

- лазерная коагуляция глазного дна с мультимодальной визуализацией;

- аутопластика свободным лоскутом конъюнктивы;

- лапароскопическая продольная резекция желудка.

#медицинскимработникам
⚡️Субъекты РФ смогут передать функции страховых компаний фондам ОМС – проект принят в первом чтении⚡️

📝 Депутаты одобрили в первом чтении поправки в Закон об ОМС.

📝 Главы регионов смогут передавать ТФОМС функции страховых компаний на срок не менее 3 лет.

📝 Решение нужно принять не позднее чем за год до срока.

📝 Вопрос о продлении или прекращении функций будут закрывать не позднее чем за год до окончания срока (п. 1 ст. 1 проекта закона).

📝 Планируют, что новшество вступит в силу со дня опубликования закона (ч. 1 ст. 2 проекта закона).
 
Документ: Проект федерального закона ~ 1026186-8

#медицинскимработникам
⚡️Обязательная отработка для выпускников с фарм- и медобразованием: проект прошел второе чтение⚡️

📝 Основное новшество на втором чтении – вариативный подход к разным специальностям.

📝 Минздрав определит перечень специальностей, для которых нужна отработка под руководством наставника.

📝 Срок отработки будет зависеть от специальности и места нахождения клиники. Он не будет превышать 3 лет. Мера не затронет лиц с фармацевтическим образованием.

📝 Изменения планируют ввести с 1 марта 2026 года.

📝 Выпускники с первичной (в т.ч. специализированной) аккредитацией должны работать под руководством наставника в клинике, которая оказывает помощь по программе госгарантий.

📝 Тот, кто заключил договор о целевом обучении, будет трудиться в организации, которая указана в договоре.

📝 Только после этого специалисты смогут пройти периодическую аккредитацию.

📝 Эти правила не затронут тех, кто до 1 марта 2026 года завершил обучение или впервые прошел первичную (в т.ч. специализированную) аккредитацию.

📝 Студенты-бюджетники фарм- и медвузов обязаны заключить договор о целевом обучении в первый год учебы.

📝 За неисполнение обязательств по договору одна из сторон помимо компенсации за обучение выплатит штраф (в двукратном размере компенсации). В ряде случаев эти нормы применять не будут.

Третье чтение запланировано на 11 ноября.

#интересное
⚡️Бесплатная юридическая помощь гражданам в трудовых спорах: новшества с 15 ноября 2025 года⚡️

❗️Ряду граждан будет доступна бесплатная юридическая помощь при рассмотрении судами дел:
👇
- об отказе в заключении трудового договора;

- восстановлении на работе;

- взыскании заработка, в том числе за время вынужденного прогула;

- компенсации морального вреда.

❗️На такую помощь смогут рассчитывать истцы, которые относятся в том числе к малоимущим гражданам, а также инвалидам I и II группы.