Церемония награждения прошла в Театре им. Пушкина и собрала представителей финансового, юридического и инвестиционного рынков.
На фото: управляющий партнёр NSV Consulting Сергей Назаркин и руководитель отдела маркетинга и развития бизнеса Юрий Гранков.
#мероприятие #новости_NSV
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12👍5👏5
Министерство финансов ОАЭ официально объявило о планах начать автоматический обмен финансовой информацией о цифровых активах и CBDC с другими юрисдикциями с 2028 года. Этот шаг предпринят в рамках имплементации глобального стандарта CRS 2.0.
Ещё в ноябре 2024 года ОАЭ в числе 61 страны обязались внедрить Рамочное соглашение по отчётности о криптоактивах (CARF).
Проект новой системы отчётности находится на стадии публичного обсуждения, но готовиться нужно уже сегодня.
📍 Офис NSV Consulting в Дубае:
The Binary Tower, Business Bay, 21st floor, office 1
Телефон: +971 50 510 4852
Материалы подготовили: советник Светлана Тихонова и консультант Михаил Тугин.
#услуги_NSV #ОАЭ #цифровыеактивы #финансовая_отчетность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9👏5👌3
Приглашаем вас в среду на вебинар, посвященный итогам 2025 года в сфере международного налогового планирования, защиты частного капитала и выработке стратегии на 2026 год.
Ситуация в мире быстро меняется. В 2025 году появилось много нововведений в банковской и налоговой сферах. Те бизнесмены, которые работают по-старому, могут столкнуться с большими проблемами уже в 2026 году: блокировкой счетов, штрафами или сложностями с наследованием капитала.
На вебинаре мы разберём, что именно изменилось и как теперь нужно действовать, чтобы сохранить свои активы.
➡️ Регистрация на вебинар и полная программа
На вебинаре детально разберём:
Как усиление обмена информацией и санкционные ограничения изменили релевантность инструментов (компании, трасты, фонды).
#вебинар_NSV
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍13❤5👏4👌2✍1🔥1
Опубликован Российский национальный рейтинг «Эксперты права. Лучшие юридические консультанты» — одно из ключевых исследований юридического рынка, основанное на анализе реализованных проектов, независимых отзывах клиентов и профессиональной оценке эффективности юридического сопровождения.
Методология формирования рейтинга включает анализ реализованных проектов в 20 номинациях, независимых отзывов клиентов о качестве услуг и профессионализме команд, а также оценки эффективности сопровождения сделок.
Для подтверждения объективности рейтинг курируется экспертным советом, в состав которого входят представители ведущих государственных и частных компаний.
#новости_NSV #рейтинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥14👏8❤5👍1
Редомициляция российских компаний из западных юрисдикций в Россию столкнулась с серьёзными ограничениями в условиях действующего санкционного режима.
Если раньше такой переход был относительно рутинной корпоративной процедурой, то с 2022 года бизнес оказался в ситуации затяжной правовой неопределённости: компания уже зарегистрирована в РФ, но формально продолжает существовать на Кипре, в ЕС или Великобритании.
«Такая ситуация дуализма чаще всего возникает при «упрощённом» въезде компаний в Россию, когда по объективным причинам не соблюдены требования «домашней» юрисдикции. Для публичных компаний или структур с санкционным элементом, при фактической невозможности получить официальное разрешение на выезд в РФ, рабочим решением может стать редомициляция через транзитные юрисдикции — например, ОАЭ или Казахстан. Среди крупных групп уже есть успешно реализованные сценарии».
Западные регуляторы и аудиторы часто отказываются сопровождать исключение российских компаний из реестров, опасаясь обхода санкций. Формальные процедуры затягиваются на годы или становятся недостижимыми.
Компания фактически существует сразу в двух юрисдикциях и обязана подчиняться праву обеих стран. Это отражается на корпоративных решениях, сделках, доступе к финансированию и управлении активами.
Возникают риски двойного налогообложения, судебных претензий со стороны кредиторов и акционеров, а также требования о признании редомициляции недействительной. Дополнительно увеличиваются расходы на параллельную отчётность.
Даже после переезда в Россию не исключённая из иностранного реестра компания продолжает отчитываться перед регуляторами «домашней» юрисдикции. По российскому праву такая структура обязана ежегодно подавать отчётность в ФНС РФ как КИК до момента полного открепления.
В САР предусмотрены льготные режимы, продление сроков исключения из иностранных реестров, а также специальные меры, включая механизмы принудительной редомициляции по 470-ФЗ для экономически значимых организаций. Для ряда компаний это стало единственным способом разблокировать деятельность и активы.
Иностранная судебная практика пока фрагментарна. Отдельные решения кипрских и английских судов подтверждают, что сама по себе редомициляция не означает вывода активов или нарушения судебных запретов, однако устойчивого стандарта пока не сформировано.
#редомициляция #санкции #Мы_в_СМИ #КИК #ФНС #финансовая_отчетность #аудит #Кипр #ОАЭ #Казахстан
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍11🔥7🤝5👏1
С 1 октября 2025 года в Сербии действует новый режим раскрытия информации о конечных собственниках. Закон значительно расширяет перечень обязанностей для компаний и усиливает контроль со стороны государства.
➡️ Кому необходимо раскрывать данные
Под действие норм попадают практически все формы юридических лиц, включая фонды, кооперативы и филиалы иностранных компаний, зарегистрированные в Сербии. Каждой организации потребуется подать полные сведения о бенефициарных владельцах и подтвердить их достоверность.
❓ Как будет устроен реестр
Информация вносится в электронный реестр, который ведёт Агентство по хозяйственным реестрам (APR). Часть данных станет публичной. Такой подход направлен на повышение прозрачности корпоративных структур и сокращение рисков злоупотреблений.
В реестр должны быть загружены:
✔️ персональные данные бенефициаров;
✔️ документы, подтверждающие факт владения или контроля;
✔️ дата внесения сведений и последующих изменений.
Если структура собственности меняется, компания обязана обновить данные в течение 30 дней.
➡️ Ежегодное подтверждение сведений
Одно из ключевых новшеств — обязательная ежегодная верификация данных. Организации должны проверять актуальность сведений и подтверждать их в установленном порядке. Формальное бездействие будет рассматриваться как нарушение.
➡️ Ответственность за нарушение закона
За несоблюдение требований предусмотрены значительные штрафы:
🔘 для юридических лиц — до 2 млн сербских динаров;
🔘 для ответственных лиц — до 150 тыс. динаров.
Предоставление заведомо неверной информации или попытка скрыть конечного владельца может повлечь уголовную ответственность вплоть до лишения свободы.
❓ К кому нормы не применяются
Исключения предусмотрены для компаний, полностью принадлежащих государству, а также для организаций в процессе ликвидации или банкротства. Некоторым структурам не понадобится повторное раскрытие, если данные о владельцах уже общедоступны и не вызывают вопросов у регистрирующих органов.
➡️ Переходный период и подзаконные акты
Компании получили 60 дней на приведение данных в соответствие новым требованиям. В течение ближайших месяцев правительство утвердит детальные правила работы реестра и стандарт подачи отчётности.
Принятый закон фактически формирует обновлённую систему контроля за бенефициарами, заменяя прежние правила и усиливая требования к корпоративной прозрачности.
Материал подготовила: старший юрист Ксения Самойленко.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#международноеправо #корпоративноеправо #комплаенс #бенефициарныевладельцы #Сербия
Под действие норм попадают практически все формы юридических лиц, включая фонды, кооперативы и филиалы иностранных компаний, зарегистрированные в Сербии. Каждой организации потребуется подать полные сведения о бенефициарных владельцах и подтвердить их достоверность.
Информация вносится в электронный реестр, который ведёт Агентство по хозяйственным реестрам (APR). Часть данных станет публичной. Такой подход направлен на повышение прозрачности корпоративных структур и сокращение рисков злоупотреблений.
В реестр должны быть загружены:
Если структура собственности меняется, компания обязана обновить данные в течение 30 дней.
Одно из ключевых новшеств — обязательная ежегодная верификация данных. Организации должны проверять актуальность сведений и подтверждать их в установленном порядке. Формальное бездействие будет рассматриваться как нарушение.
За несоблюдение требований предусмотрены значительные штрафы:
Предоставление заведомо неверной информации или попытка скрыть конечного владельца может повлечь уголовную ответственность вплоть до лишения свободы.
Исключения предусмотрены для компаний, полностью принадлежащих государству, а также для организаций в процессе ликвидации или банкротства. Некоторым структурам не понадобится повторное раскрытие, если данные о владельцах уже общедоступны и не вызывают вопросов у регистрирующих органов.
Компании получили 60 дней на приведение данных в соответствие новым требованиям. В течение ближайших месяцев правительство утвердит детальные правила работы реестра и стандарт подачи отчётности.
Принятый закон фактически формирует обновлённую систему контроля за бенефициарами, заменяя прежние правила и усиливая требования к корпоративной прозрачности.
Материал подготовила: старший юрист Ксения Самойленко.
#международноеправо #корпоративноеправо #комплаенс #бенефициарныевладельцы #Сербия
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8🔥6❤2👏2🤔1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Банки дружественных стран усиливают контроль за счетами россиян.
Банки Армении и Сербии ужесточили комплаенс-процедуры для граждан и компаний, связанных с Россией. Аналогичные процессы фиксируются в Казахстане, Таджикистане и Омане. Увеличивается число возвратов и отказов по операциям в долларах и евро, а финансовый контроль становится глубже и формализованнее.
«Теперь российский клиент, вне зависимости от его бизнес-профайла, целей и задач, будет проходить усложнённый комплаенс в банке».
Остались вопросы? Пишите нам в
#банки_счета #финансы #Мы_в_СМИ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥15❤8👏3✍2
Уже завтра в 15:00 (мск) пройдёт бесплатный вебинар, посвящённый итогам 2025 года в сфере международного налогового планирования, защиты частного капитала и выработке стратегии на 2026 год.
Обсудим, что именно изменилось за 2025 год и как нужно действовать, чтобы сохранить свои активы.
На вебинаре детально разберём:
#вебинар_NSV
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👏4✍3👌2
18 декабря 2025 года в Финансовой академии при Правительстве РФ состоялась практическая конференция-семинар «Как найти партнёра в Китае. Актуальные вопросы и решения для бизнеса», организованная Российско-Китайской палатой.
Встреча собрала предпринимателей и экспертов, которые на практике работают с Китаем и ежедневно сталкиваются с новыми вызовами: санкциями, со сложностями в расчётах и повышенным контролем со стороны банков.
✔️ В конференции приняла участие Марина Волкова, старший юрист NSV Consulting.
➡️ В своём выступлении Марина рассказала о реальных ситуациях и сложностях, с которыми на практике сталкивается международный бизнес:
🔘 как выбрать подходящую юрисдикцию для международных расчётов;
🔘 популярные работающие транзитные маршруты и платёжные решения, которые помогают бизнесу выстраивать устойчивые корпоративные структуры при работе с Китаем в текущих условиях.
📎 Материалы выступления Марины Волковой доступны в презентации.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#новости_NSV #мероприятие
Встреча собрала предпринимателей и экспертов, которые на практике работают с Китаем и ежедневно сталкиваются с новыми вызовами: санкциями, со сложностями в расчётах и повышенным контролем со стороны банков.
#новости_NSV #мероприятие
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏11👍7❤3
🇦🇪 Система защиты заработной платы (Wage Protection System, WPS) — это обязательный механизм контроля своевременной выплаты зарплат сотрудникам, разработанный Министерством по вопросам человеческих ресурсов и эмиратизации (MOHRE) совместно с Центральным банком ОАЭ.
➡️ Основная цель WPS
Главная задача системы — гарантировать, что все работники получают зарплату в полном объёме и в установленные сроки в соответствии с условиями трудового договора.
Зарплаты переводятся только через банки и финансовые учреждения, одобренные Центральным банком ОАЭ, что исключает задержки и обеспечивает юридическую защиту.
➡️ Преимущества WPS
Для сотрудников:
✔️ своевременная выплата заработной платы;
✔️ защита трудовых прав;
✔️ повышение доверия и стабильности занятости.
Для работодателей:
✔️ прозрачность и автоматизация расчёта зарплаты;
✔️ юридическое подтверждение выплат;
✔️ соответствие требованиям законодательства.
➡️ Регистрация в системе
Все компании частного сектора, зарегистрированные на материке (mainland), а также в свободных экономических зонах JAFZA и DMCC, обязаны подключиться к WPS.
Для этого необходимо:
1️⃣ Открыть корпоративный счёт в банке, поддерживающем WPS.
2️⃣ Заключить договор с уполномоченным агентом (банк, обменный центр или финансовое учреждение).
3️⃣ Подавать Salary Information File (SIF) — отчёт с данными о зарплатах, надбавках и удержаниях.
➡️ Как работает система
1️⃣ Работодатель подаёт SIF-файл через своего WPS-агента.
2️⃣ MOHRE и Центральный банк проверяют данные.
3️⃣ После одобрения зарплаты перечисляются сотрудникам на банковские счета или специальные WPS-карты.
➡️ Ответственность и штрафы
Нарушение правил WPS может повлечь:
🔘 штраф от 5000 AED за каждого работника (до 50000 AED при множественных нарушениях);
🔘 приостановку выдачи разрешений на работу;
🔘 снижение рейтинга компании в системе MOHRE.
➡️ Рекомендации компаниям
✔️ Проверяйте точность данных и соблюдайте сроки выплат.
✔️ Используйте современные цифровые решения для расчёта зарплаты, совместимые с требованиями WPS.
✔️ Храните финансовые отчёты и документы в соответствии с требованиями MOHRE.
Материал подготовили: специалисты группы финансовой отчётности Инна Иванченкова и Максим Агаев.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#финансовая_отчетность #налоги #аудит
Система была запущена в 2009 году и предназначена для обеспечения прозрачной, безопасной и своевременной выплаты зарплаты сотрудникам частного сектора.
Главная задача системы — гарантировать, что все работники получают зарплату в полном объёме и в установленные сроки в соответствии с условиями трудового договора.
Зарплаты переводятся только через банки и финансовые учреждения, одобренные Центральным банком ОАЭ, что исключает задержки и обеспечивает юридическую защиту.
Для сотрудников:
Для работодателей:
Все компании частного сектора, зарегистрированные на материке (mainland), а также в свободных экономических зонах JAFZA и DMCC, обязаны подключиться к WPS.
Для этого необходимо:
Нарушение правил WPS может повлечь:
📍 Офис NSV Consulting в Дубае:
The Binary Tower, Business Bay, 21st floor, office 1
Телефон: +971 50 510 4852
Материал подготовили: специалисты группы финансовой отчётности Инна Иванченкова и Максим Агаев.
#финансовая_отчетность #налоги #аудит
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9✍3🔥2
Нововведения стали частью масштабной реформы федерального закона «О коммерческих компаниях» — ОАЭ последовательно выстраивают инфраструктуру зрелой юрисдикции для сложных корпоративных структур, инвестиционных проектов и сделок M&A.
Эти изменения особенно значимы для компаний, которые уже ведут деятельность в ОАЭ и пришли к выводу, что выбранная на старте структура перестала отвечать операционным задачам бизнеса.
Сергей пояслил, что free zone часто выбирают на старте из-за налоговых льгот, упрощённого администрирования и удалённых процедур, однако по мере развития бизнеса такая модель может перестать быть преимуществом и начать ограничивать компанию:
«При осуществлении торговой деятельности взаимодействие с таможней проще вести через mainland-компании: большинство процессов адаптировано именно под них, а free zones, с учётом их многообразия, рассматриваются как что-то нестандартное и требующее большей бюрократии. Для холдинговых компаний, которые владеют и управляют недвижимостью в ОАЭ, также целесообразно рассматривать компании в mainland — это даёт больше свободы действий: нет необходимости при сделках с недвижимостью прибегать к услугам риелторов и платить им процент за сделку, можно получить соответствующую лицензию и действовать независимо».
#редомициляция #регистрация_компаний #бизнес #ОАЭ #Мы_в_СМИ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👍3❤2
Запись вебинара «Международное налоговое планирование 2.0 и защита частного капитала. Итоги 2025 года и стратегия на 2026 год», посвященного ключевым изменениям уходящего года и практическим ориентирам на будущее, уже доступна!
1️⃣ 2️⃣ 3️⃣ 4️⃣
Смотрите на удобном для вас ресурсе: Rutube или YouTube.
Спикеры рассказали о том, с какими вызовами владельцы бизнеса и частного капитала реально столкнулись в уходящем 2025 году, а также о том, какие решения имеет смысл принимать уже сейчас.
✔️ Разобрали существующие изменения в части банковских требований, движения капиталов, налогового и валютного регулирования, а также причины, по которым привычные структуры перестают быть эффективными, а ключевыми критериями становятся логика владения данными структурами, «прозрачность» источников происхождения средств и чёткое понимание последствий решений.
➡️ Отдельно обсудили наступающий 2026 год
Какие инструменты защиты активов остаются актуальными, как выбирать структуру с учётом поставленных целей и существующих рисков, когда оправдано использование фондов, в том числе личных, и почему наследственное планирование становится частью общей налоговой стратегии.
Вебинар вели:
👨👩👦 Сергей Назаркин, управляющий партнёр NSV Consulting
👨👩👦 Марина Волкова, руководитель практики семейного и наследственного планирования
👨👩👦 Герман Ковешников, юрист налоговой практики
В завершение вебинара спикеры поделились прогнозами на 2026 год. Главный вывод: выигрывают те, кто предпринимает необходимые действия заранее и пересматривает существующие структуры заблаговременно.
📎 Подробные материалы и ключевые выводы — в презентации.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#налоги #санкции #вебинар
Смотрите на удобном для вас ресурсе: Rutube или YouTube.
Спикеры рассказали о том, с какими вызовами владельцы бизнеса и частного капитала реально столкнулись в уходящем 2025 году, а также о том, какие решения имеет смысл принимать уже сейчас.
Какие инструменты защиты активов остаются актуальными, как выбирать структуру с учётом поставленных целей и существующих рисков, когда оправдано использование фондов, в том числе личных, и почему наследственное планирование становится частью общей налоговой стратегии.
Вебинар вели:
В завершение вебинара спикеры поделились прогнозами на 2026 год. Главный вывод: выигрывают те, кто предпринимает необходимые действия заранее и пересматривает существующие структуры заблаговременно.
#налоги #санкции #вебинар
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9👏5👍4👌2
Даже у состоятельных частных инвесторов с безупречной деловой репутацией могут возникнуть сложности при работе с иностранными банками.
💼 💼 💼 💼 💼
В последние годы многие финансовые институты Европы ужесточили требования к клиентам без второго гражданства или вида на жительство — доступ к счетам и инвестиционным портфелям фактически блокируется.
С подобной ситуацией столкнулся один из наших клиентов: значительный портфель ценных бумаг в швейцарском банке оказался под ограничениями.
➡️ Рациональным решением стал перевод активов в дружественную юрисдикцию с сохранением их стоимости и возможности для дальнейшего управления.
🆒 Мы начали с анализа ISIN-кодов бумаг — чтобы убедиться, что активы смогут быть приняты другими банками без потерь. Затем провели переговоры с финансовыми учреждениями в Грузии, Армении и ОАЭ.
Оптимальным решением стали 🇦🇪Эмираты:
✔️ стабильная банковская система;
✔️ гибкая тарифная политика;
✔️ перспективы долгосрочного присутствия.
➡️ Далее — самое сложное. Клиент не имел Emirates ID, без которого невозможно открыть инвестиционный счёт. Юристы не только обеспечили открытие счёта и перевод портфеля, но и организовали получение золотой визы ОАЭ, что решило вопрос резидентства и налоговых рисков.
✔️ Инвестиционный портфель успешно переведён в респектабельный банк ОАЭ без налоговых потерь. Клиент сохранил контроль над активами и получил новые возможности для международной деятельности.
Этот кейс — пример того, как комплексный подход и точная юридическая стратегия позволяют решить финансовые задачи там, где кажется, что путь закрыт.
Материал подготовили: Сергей Назаркин, управляющий партнёр, и Ксения Самойленко, старший юрист NSV Consulting.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#ОАЭ #инвестиции #банки_счета #налоги #резидентство #кейсы_NSV #услуги_NSV
В последние годы многие финансовые институты Европы ужесточили требования к клиентам без второго гражданства или вида на жительство — доступ к счетам и инвестиционным портфелям фактически блокируется.
С подобной ситуацией столкнулся один из наших клиентов: значительный портфель ценных бумаг в швейцарском банке оказался под ограничениями.
Оптимальным решением стали 🇦🇪Эмираты:
Этот кейс — пример того, как комплексный подход и точная юридическая стратегия позволяют решить финансовые задачи там, где кажется, что путь закрыт.
Материал подготовили: Сергей Назаркин, управляющий партнёр, и Ксения Самойленко, старший юрист NSV Consulting.
#ОАЭ #инвестиции #банки_счета #налоги #резидентство #кейсы_NSV #услуги_NSV
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍7👏6❤3
Передача бизнеса по наследству — один из наиболее сложных периодов в жизненном цикле компании. Уход собственника из жизни часто приводит к конфликтам, правовой неопределённости и финансовым потерям.
1️⃣ 2️⃣ Опыт команды NSV Consulting позволяет сделать вывод о том, что отсутствие заранее продуманной модели наследования приводит к размыванию контроля над бизнесом, а иногда и его полной потере или снижению его стоимости.
В карточках⬆️ ⬆️ ⬆️ мы поделились ключевыми рисками и инструментами, которые позволяют защитить структуру заранее.
Планирование наследования — это не про «дальнюю перспективу», а про устойчивость бизнеса уже сегодня. Чёткая структура управления активами после ухода собственника снижает риски, защищает капитал и обеспечивает преемственность, позволяя компании продолжать работу без потрясений.
Материал подготовила: советник NSV Consulting Светлана Тихонова.
➕ Остались вопросы? Пишите нам в 👨👩👦 чате в Телеграм.
#бизнес #наследственное_планирование
В карточках
📌 Вы можете воспользоваться нашими гайдами, которые помогут в работе с наследственным планированием:1️⃣ «Пять инструментов для сохранения семейного капитала».2️⃣ «Как создать наследственный фонд».3️⃣ «Как наследовать иностранные активы без судов и потерь».4️⃣ «Как передать цифровое наследство: криптовалюту и другие цифровые активы».5️⃣ «Как создать наследственный фонд».
Планирование наследования — это не про «дальнюю перспективу», а про устойчивость бизнеса уже сегодня. Чёткая структура управления активами после ухода собственника снижает риски, защищает капитал и обеспечивает преемственность, позволяя компании продолжать работу без потрясений.
Материал подготовила: советник NSV Consulting Светлана Тихонова.
#бизнес #наследственное_планирование
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍4👏4