📔 Запись о повышении квалификации: вносить ли в трудовую книжку?

В Роструде сообщили, что трудовое законодательство не обязывает работодателя вносить запись о времени обучения работника на курсах повышения квалификации. Записи вносятся, только если работнику присвоен более высокий разряд, класс, категория, классный чин, уровень.

Такие записи вносятся работодателем, в период работы у которого произошли соответствующие изменения.

При отсутствии возможности обратиться к работодателю, не внесшему запись в трудовую книжку, можно обратиться к его правопреемнику, а в случае ликвидации организации - к работодателю по новому месту работы или по месту работы, где была внесена последняя запись в трудовую книжку.

Внесение в трудовую книжку по месту работы записи о времени обучения на курсах и в школах по повышению квалификации, по переквалификации и подготовке кадров предусматривалось постановлением Правительства, которое утратило силу с 01.09.2021.

📃Документы: Письмо Роструда от 09.11.2023 N ПГ/23192-6-1

🙌 Шестой статистический диктант объявляется открытым

С 2019 года Росстат проводит Всероссийский проект «Статистический диктант», который помогает гражданам проверить и расширить знания в области статистики.

Совместно с платформой «Другое дело» с 20 по 24 мая пройдет шестой статистический диктант. За пять лет в нем приняли участие уже более 26 тысяч человек, а с 2022 года число участников выросло почти в 4 раза.

В этом году тестирование состоит из 30 вопросов и 6 тематических блоков: «Год семьи», «Россия и мир: международное сотрудничество со странами СНГ и БРИКС», «Теория статистики», «Статистика в школе», «Задачи по статистике» и «Молодежь».

Для ответа на вопросы отводится 45 минут. После прохождения тестирования каждый участник получит памятный сертификат.

На сайте Статдиктанта Вы сможете не только принять участие в тестировании, но и подготовиться к нему по вопросам прошлых лет. Скорее присоединяйтесь по ссылке.

🖇 Вебинар "Поле чудес: как не стать жертвой псевдо-инвестиционных проектов"

Как не попасться в сети мошенников, не стать жертвой рекламы с участием блогеров и звезд, которые пользуются доверием, научиться распознавать псевдоинвестиционные проекты и не потерять свои деньги расскажет эксперт Банка России.

✅ На мероприятии обсудим:

- Какие признаки финансовых пирамид должен знать каждый
- Стоит ли доверять мнению известного человека с экрана
- Реклама пирамид звездами – неведение или умысел?

⏱Для участия требуется пройти регистрацию, а само мероприятие пройдёт 17 мая в 15:00 по мск.

📢 Роструд разъяснил, чем грозит работнику нахождение в состоянии алкогольного опьянения на работе

🆘 Появление на работе в состоянии алкогольного опьянения является грубым нарушением трудовых обязанностей, на основании которого работодатель вправе в том числе расторгнуть с ним трудовой договор или применить дисциплинарное взыскание.

⚡️ Для установления факта и других обстоятельств опьянения работника приказом работодателя должна быть создана комиссия.

✅По итогам работы комиссия должна составить акт в произвольной форме о появлении работника на работе в состоянии опьянения. Работника необходимо ознакомить с указанным актом.

❗️Отстранение работника в состоянии опьянения является обязанностью, а не правом работодателя.
❗️В случае причинения работником ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения на него возлагается материальная ответственность в полном размере за нанесенный ущерб (ст. 243 ТК РФ