День Незалежності України — як другий день народження 💙
Тільки замість торта — тарілочка борщу з пампушками, замість феєрверків — «Червона рута», яку знаєш напам’ять, а дрес-код — вишиванка.
І яке ж свято без подарунків? Ми підготували для вас сюрприз — шукайте його у сторіс, він діє лише 24 години!
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
Тільки замість торта — тарілочка борщу з пампушками, замість феєрверків — «Червона рута», яку знаєш напам’ять, а дрес-код — вишиванка.
І яке ж свято без подарунків? Ми підготували для вас сюрприз — шукайте його у сторіс, він діє лише 24 години!
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
❤🔥2❤2
Курси тижня від IAMPM 👇
Data Analytics. Аналітика — це суперсила у будь-якій професії. Навчіться працювати з даними, щоб ухвалювати рішення на основі фактів, а не здогадів.
Старт: 26 серпня
Legal English. Юристи, які хочуть працювати з іноземними клієнтами, не можуть ігнорувати англійську. Почніть серпень з інвестиції у свою практику.
Старт: 26 серпня
AI для бізнесу. AI — не лише про ChatGPT. Це про реальне делегування рутини, швидші рішення й більший прибуток. Для менеджерів і підприємців, які хочуть результат, а не теорію.
Старт: 27 серпня
FinMind. Фінанси — не про Excel. Це про розуміння прибутковості, планування і стратегічні рішення. Курс для фінансистів, менеджерів та всіх, хто хоче розібратись в грошах бізнесу в ІТ секторі.
Старт: 27 серпня
Client Service. Як зробити сервіс конкурентною перевагою? Цей курс — про те, як будувати крутий клієнтський досвід і перетворювати клієнтів у фанатів.
Старт: 27 серпня
Тисни на курс аби подивитися повну програму та забрати останні місця 🔥
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
Data Analytics. Аналітика — це суперсила у будь-якій професії. Навчіться працювати з даними, щоб ухвалювати рішення на основі фактів, а не здогадів.
Старт: 26 серпня
Legal English. Юристи, які хочуть працювати з іноземними клієнтами, не можуть ігнорувати англійську. Почніть серпень з інвестиції у свою практику.
Старт: 26 серпня
AI для бізнесу. AI — не лише про ChatGPT. Це про реальне делегування рутини, швидші рішення й більший прибуток. Для менеджерів і підприємців, які хочуть результат, а не теорію.
Старт: 27 серпня
FinMind. Фінанси — не про Excel. Це про розуміння прибутковості, планування і стратегічні рішення. Курс для фінансистів, менеджерів та всіх, хто хоче розібратись в грошах бізнесу в ІТ секторі.
Старт: 27 серпня
Client Service. Як зробити сервіс конкурентною перевагою? Цей курс — про те, як будувати крутий клієнтський досвід і перетворювати клієнтів у фанатів.
Старт: 27 серпня
Тисни на курс аби подивитися повну програму та забрати останні місця 🔥
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
❤4
Як лідеру не побити колег, коли ті сваряться?
Уявіть: двоє співробітників працюють над одним проєктом, але поводяться «як кіт із собакою». А вам як лідеру доводиться ловити цей шторм. Що робити?
🔹 Зустріньтеся тет-а-тет. Поговоріть з кожним окремо. Половина конфліктів — це «я не так зрозумів».
🔹 Знайдіть спільну мету. Покажіть, що важливий не «хто правий», а щоб проєкт рухався вперед. (Але без оцих «ми одна сімʼя» — ми ж на роботі 😉)
🔹 Посадіть їх за стіл переговорів. Не для сварки, а щоб вирішити конкретні задачі. Фокус — на результатах, а не на емоціях.
🔹 Увімкніть режим «вирішуємо разом». Нехай шукають рішення парою. Бо якщо конфлікт розгорівся — підкидайте задачі, а не масла у вогонь.
🔹 Станьте невидимим наглядачем. Дивіться, як вони взаємодіють далі. Якщо знову спалахне — втручайтеся.
Висновок: Лідер — це не суддя. Лідер — це фасилітатор, який допомагає команді рухатися вперед. Хочете навчитись цьому на практиці? Записуйтеся на курс I Am Leader 2.0.
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
Уявіть: двоє співробітників працюють над одним проєктом, але поводяться «як кіт із собакою». А вам як лідеру доводиться ловити цей шторм. Що робити?
🔹 Зустріньтеся тет-а-тет. Поговоріть з кожним окремо. Половина конфліктів — це «я не так зрозумів».
🔹 Знайдіть спільну мету. Покажіть, що важливий не «хто правий», а щоб проєкт рухався вперед. (Але без оцих «ми одна сімʼя» — ми ж на роботі 😉)
🔹 Посадіть їх за стіл переговорів. Не для сварки, а щоб вирішити конкретні задачі. Фокус — на результатах, а не на емоціях.
🔹 Увімкніть режим «вирішуємо разом». Нехай шукають рішення парою. Бо якщо конфлікт розгорівся — підкидайте задачі, а не масла у вогонь.
🔹 Станьте невидимим наглядачем. Дивіться, як вони взаємодіють далі. Якщо знову спалахне — втручайтеся.
Висновок: Лідер — це не суддя. Лідер — це фасилітатор, який допомагає команді рухатися вперед. Хочете навчитись цьому на практиці? Записуйтеся на курс I Am Leader 2.0.
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
❤4👍1
Курси вересня в IAMPM 💙
Вересень — це не лише шкільні дзвоники і лінійки. Це пора нових зошитів, нових цілей і… нових скілів. І якщо в дитинстві ви не обирали, які предмети вчити, то тепер — усе в ваших руках. Обирайте свій дорослий курс 👇
Supreme BA. Дзвінок на другий урок бізнес-аналізу пролунав. Першу парту вже зайняли ті, хто хоче перейти з рівня джун на мідл або сеньйор. Поглиблюйте знання, покращуйте навички, готуйтесь до складніших задач.
Старт: 2 вересня
AI Manager. Якщо восени всі дістають з полиці зошити, дістаньте ще й нейромережі. Навчіться взаємодіяти з ШІ як із новим однокласником — швидко, з повагою і з вигодою для себе.
Старт: 3 вересня
Client Service. Вересень — це не лише про нові ранці, а й про нові стандарти сервісу. Вчіться будувати клієнтський досвід, за який хочеться ставити 12/12.
Старт: 8 вересня
BDSM. Якщо вам уже не цікаво просто відсиджувати уроки — цей курс для вас. B2B. Development. Sales. Management. Продажі, стратегія, робота з СЕО — усе по-дорослому.
Старт: 15 вересня
HR Time. Пора знімати бейджик «класний HR» і писати нову роль: HRBP або HR Director. Вересень — найкращий час, щоб перейти в старшу лігу.
Старт: 16 вересня
Delivery Mind 2.0. Лідери не чекають дзвінка на урок — вони вже будують системи. Вчіться брати великі проєкти, тримати контроль над усім процесом і керувати як delivery-менеджер.
Старт: 17 вересня
Cybersecurity. Поки всі повертаються до робочих чатів — ви можете вивчити, як їх захищати. Цей курс — для тих, хто хоче увійти в кіберсвіт і зловити хвилю професії майбутнього.
Старт: 17 вересня
AI for Marketing. Замість того, щоб сидіти за партами і писати тексти вручну, делегуйте ШІ. Тут вас навчать маркетингу 2025 року — швидкому, розумному і автоматизованому.
Старт: 18 вересня
Jira Time. Пора записати всі таски в зошит. Але краще — в Jira. Розберіться, як працює система, з якою живе весь ІТ-світ, і перестаньте губитися в завданнях.
Старт: 22 вересня
IAM.Leader. Новий навчальний рік — нові правила в команді. Переходьте з ролі старости в роль лідера: навчіться делегувати, мотивувати і будувати дорослу довіру.
Старт: 23 вересня
TechMind. Вас не кликали в інформкабінет, але настав час зайти. Освойте технічну базу, щоб говорити з розробниками однією мовою — без коду, але з розумінням.
Старт: 29 вересня
Dao PM. Новий зошит, нова професія. Dao PM — курс, де з нуля навчають проєктному менеджменту. У клас заходите новачком, виходите — Junior PM.
Старт: 30 вересня
ProductMan. Цей курс — як факультатив з підприємництва, на який чекають з нетерпінням. Створюйте продукти, керуйте командами, запускайте ідеї в реальний світ.
Старт: 30 вересня
Реєструйтеся на курси за посиланням 🔥
Вересень — це не лише шкільні дзвоники і лінійки. Це пора нових зошитів, нових цілей і… нових скілів. І якщо в дитинстві ви не обирали, які предмети вчити, то тепер — усе в ваших руках. Обирайте свій дорослий курс 👇
Supreme BA. Дзвінок на другий урок бізнес-аналізу пролунав. Першу парту вже зайняли ті, хто хоче перейти з рівня джун на мідл або сеньйор. Поглиблюйте знання, покращуйте навички, готуйтесь до складніших задач.
Старт: 2 вересня
AI Manager. Якщо восени всі дістають з полиці зошити, дістаньте ще й нейромережі. Навчіться взаємодіяти з ШІ як із новим однокласником — швидко, з повагою і з вигодою для себе.
Старт: 3 вересня
Client Service. Вересень — це не лише про нові ранці, а й про нові стандарти сервісу. Вчіться будувати клієнтський досвід, за який хочеться ставити 12/12.
Старт: 8 вересня
BDSM. Якщо вам уже не цікаво просто відсиджувати уроки — цей курс для вас. B2B. Development. Sales. Management. Продажі, стратегія, робота з СЕО — усе по-дорослому.
Старт: 15 вересня
HR Time. Пора знімати бейджик «класний HR» і писати нову роль: HRBP або HR Director. Вересень — найкращий час, щоб перейти в старшу лігу.
Старт: 16 вересня
Delivery Mind 2.0. Лідери не чекають дзвінка на урок — вони вже будують системи. Вчіться брати великі проєкти, тримати контроль над усім процесом і керувати як delivery-менеджер.
Старт: 17 вересня
Cybersecurity. Поки всі повертаються до робочих чатів — ви можете вивчити, як їх захищати. Цей курс — для тих, хто хоче увійти в кіберсвіт і зловити хвилю професії майбутнього.
Старт: 17 вересня
AI for Marketing. Замість того, щоб сидіти за партами і писати тексти вручну, делегуйте ШІ. Тут вас навчать маркетингу 2025 року — швидкому, розумному і автоматизованому.
Старт: 18 вересня
Jira Time. Пора записати всі таски в зошит. Але краще — в Jira. Розберіться, як працює система, з якою живе весь ІТ-світ, і перестаньте губитися в завданнях.
Старт: 22 вересня
IAM.Leader. Новий навчальний рік — нові правила в команді. Переходьте з ролі старости в роль лідера: навчіться делегувати, мотивувати і будувати дорослу довіру.
Старт: 23 вересня
TechMind. Вас не кликали в інформкабінет, але настав час зайти. Освойте технічну базу, щоб говорити з розробниками однією мовою — без коду, але з розумінням.
Старт: 29 вересня
Dao PM. Новий зошит, нова професія. Dao PM — курс, де з нуля навчають проєктному менеджменту. У клас заходите новачком, виходите — Junior PM.
Старт: 30 вересня
ProductMan. Цей курс — як факультатив з підприємництва, на який чекають з нетерпінням. Створюйте продукти, керуйте командами, запускайте ідеї в реальний світ.
Старт: 30 вересня
Реєструйтеся на курси за посиланням 🔥
🔥1
Безкоштовний вебінар: Як увійти в кібербезпеку у 2025: задачі, навички та перші кроки
Про що поговоримо:
✓ Хто такий спеціаліст із кібербезпеки у 2025 році
✓ Які навички зараз потрібні та що реально треба знати на старті
✓ Що конкретно робить новачок у кібербезпеці в перші 3–6 місяців
✓ Що найчастіше не вдається і як уникнути очевидних помилок
🎙️ Спікер: Максим Либа — Senior Security Testing Engineer у EPAM Systems
🗓 9 вересня | 19:00
Реєструйся за посиланням 💙
Про що поговоримо:
✓ Хто такий спеціаліст із кібербезпеки у 2025 році
✓ Які навички зараз потрібні та що реально треба знати на старті
✓ Що конкретно робить новачок у кібербезпеці в перші 3–6 місяців
✓ Що найчастіше не вдається і як уникнути очевидних помилок
🎙️ Спікер: Максим Либа — Senior Security Testing Engineer у EPAM Systems
🗓 9 вересня | 19:00
Реєструйся за посиланням 💙
❤1
Безкоштовний вебінар: Системні B2B-продажі: 5 головних викликів BizDev-а у новій реальності
Про що поговоримо:
✓ Ліди зникають після першої кампанії? Як зробити лідогенерацію стабільною і передбачуваною
✓ Холодні листи ігнорують? Що змінити, щоб підвищити конверсію в діалог
✓ Хаос у продажах? Як вибудувати процес і систему, що працює з місяця в місяць
✓ Партнери не дають результату? Як структурувати партнерства, щоб вони реально приносили ліди
✓ Працюєш з enterprise-клієнтами, але безрезультатно? Як знайти підхід і закривати великі угоди
🎙️ Спікерка: Марина Нікітчук — Senior Sales Development Leader at PROS (EMEA)
🗓 10 вересня | 19:00
Реєструйся за посиланням 💙
Про що поговоримо:
✓ Ліди зникають після першої кампанії? Як зробити лідогенерацію стабільною і передбачуваною
✓ Холодні листи ігнорують? Що змінити, щоб підвищити конверсію в діалог
✓ Хаос у продажах? Як вибудувати процес і систему, що працює з місяця в місяць
✓ Партнери не дають результату? Як структурувати партнерства, щоб вони реально приносили ліди
✓ Працюєш з enterprise-клієнтами, але безрезультатно? Як знайти підхід і закривати великі угоди
🎙️ Спікерка: Марина Нікітчук — Senior Sales Development Leader at PROS (EMEA)
🗓 10 вересня | 19:00
Реєструйся за посиланням 💙
❤1
Ризики в IT-проєкті: що реально треба знати PM-у
У будь-якому проєкті є фактори, які можуть усе зіпсувати. Якщо їх не прорахувати заздалегідь — у якийсь момент проєкт почне «горіти». Тому ми зібрали топ-5 ризиків, з якими найчастіше стикаються IT-PM-и:
✓ Втрата ключового члена команди (звільнення, лікарняний, демотивація).
✓ Розширення вимог без узгодження ресурсів (scope creep).
✓ Проблеми з інтеграціями та залежностями від сторонніх систем.
✓ Недооцінка складності завдань на етапі планування.
✓ Відсутність прозорої комунікації з клієнтом.
Що з цим робити PM-у?
🔹 Виявляти ризики на старті. Використовуйте брейншторм із командою або шаблон Risk Register.
🔹 Оцінювати вплив. Не всі ризики однаково небезпечні. Сортуйте їх за ймовірністю та впливом (матриця ризиків).
🔹 Фіксувати відповідальних. Якщо ризик реалізується — хто діє першим?
🔹 Мати план «Б». Наприклад, запас часу в спринті, резервний ресурс, узгоджений сценарій із клієнтом.
🔹 Комунікувати ризики. Замовник має розуміти, чому ви обговорюєте дедлайни чи бюджет. Це не «скарги», а управління проєктом.
Головна ідея: ризик не дорівнює проблемі. Це лише ймовірність. Якщо ви як PM працюєте з ризиками системно, вони перестають бути «сюрпризами».
Ми зібрали практичні інструменти та кейси, як досвідчені PM-и працюють із ризиками, у безкоштовному мінікурсі. Переходьте за посиланням, аби пройти його вже зараз.
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
У будь-якому проєкті є фактори, які можуть усе зіпсувати. Якщо їх не прорахувати заздалегідь — у якийсь момент проєкт почне «горіти». Тому ми зібрали топ-5 ризиків, з якими найчастіше стикаються IT-PM-и:
✓ Втрата ключового члена команди (звільнення, лікарняний, демотивація).
✓ Розширення вимог без узгодження ресурсів (scope creep).
✓ Проблеми з інтеграціями та залежностями від сторонніх систем.
✓ Недооцінка складності завдань на етапі планування.
✓ Відсутність прозорої комунікації з клієнтом.
Що з цим робити PM-у?
🔹 Виявляти ризики на старті. Використовуйте брейншторм із командою або шаблон Risk Register.
🔹 Оцінювати вплив. Не всі ризики однаково небезпечні. Сортуйте їх за ймовірністю та впливом (матриця ризиків).
🔹 Фіксувати відповідальних. Якщо ризик реалізується — хто діє першим?
🔹 Мати план «Б». Наприклад, запас часу в спринті, резервний ресурс, узгоджений сценарій із клієнтом.
🔹 Комунікувати ризики. Замовник має розуміти, чому ви обговорюєте дедлайни чи бюджет. Це не «скарги», а управління проєктом.
Головна ідея: ризик не дорівнює проблемі. Це лише ймовірність. Якщо ви як PM працюєте з ризиками системно, вони перестають бути «сюрпризами».
Ми зібрали практичні інструменти та кейси, як досвідчені PM-и працюють із ризиками, у безкоштовному мінікурсі. Переходьте за посиланням, аби пройти його вже зараз.
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
❤2
❤1
У чому різниця між бізнес- і дата-аналітиком? 🤔
Обидва — «аналітики», але різниця між ними як між тим, хто запитує “що нам потрібно?”, і тим, хто відповідає “ось що кажуть дані”.
🔸 Business Analyst (BA)
— слухає клієнта і команду
— збирає вимоги («нам треба кнопку»)
— описує процеси, малює схеми
— перекладає з мови бізнесу на мову девів
— його головна мета: зробити так, щоб продукт відповідав очікуванням користувачів
🔸 Data Analyst (DA)
— збирає дані з різних систем
— чистить їх від помилок і дублікатів
— шукає закономірності у цифрах
— будує графіки й дашборди
— його головна мета: допомогти бізнесу приймати рішення на основі фактів, а не здогадок
Якщо коротко: BA працює з людьми і вимогами, DA працює з цифрами і даними. Ідеальна команда має обох, бо разом вони рятують компанію від зайвої роботи й хаосу.
Про які професії ще цікаво дізнатися?
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
Обидва — «аналітики», але різниця між ними як між тим, хто запитує “що нам потрібно?”, і тим, хто відповідає “ось що кажуть дані”.
🔸 Business Analyst (BA)
— слухає клієнта і команду
— збирає вимоги («нам треба кнопку»)
— описує процеси, малює схеми
— перекладає з мови бізнесу на мову девів
— його головна мета: зробити так, щоб продукт відповідав очікуванням користувачів
🔸 Data Analyst (DA)
— збирає дані з різних систем
— чистить їх від помилок і дублікатів
— шукає закономірності у цифрах
— будує графіки й дашборди
— його головна мета: допомогти бізнесу приймати рішення на основі фактів, а не здогадок
Якщо коротко: BA працює з людьми і вимогами, DA працює з цифрами і даними. Ідеальна команда має обох, бо разом вони рятують компанію від зайвої роботи й хаосу.
Про які професії ще цікаво дізнатися?
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
👍2
Курси тижня від IAMPM 👇
Client Service. Вересень — це не лише про нові ранці, а й про нові стандарти сервісу. Вчіться будувати клієнтський досвід, за який хочеться ставити 12/12.
Старт: 8 вересня
BDSM. Якщо вам уже не цікаво просто відсиджувати уроки — цей курс для вас. B2B. Development. Sales. Management. Продажі, стратегія, робота з СЕО — усе по-дорослому.
Старт: 15 вересня
Тисни на курс аби подивитися повну програму та забрати останні місця 🔥
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
Client Service. Вересень — це не лише про нові ранці, а й про нові стандарти сервісу. Вчіться будувати клієнтський досвід, за який хочеться ставити 12/12.
Старт: 8 вересня
BDSM. Якщо вам уже не цікаво просто відсиджувати уроки — цей курс для вас. B2B. Development. Sales. Management. Продажі, стратегія, робота з СЕО — усе по-дорослому.
Старт: 15 вересня
Тисни на курс аби подивитися повну програму та забрати останні місця 🔥
💙 IAMPM — Instagram | LinkedIn | Навчання
🔥3