❗️Минтруд собирается расширить перечень видов работ, при которых сотрудникам полагается бесплатное лечебно-профилактическое питание.
👉 Сейчас перечень видов работ, при выполнении которых работникам предоставляют ЛПП по установленным, регулирует приказ Минтруда от 16.05.2022 № 298н.
✍ Минтруд предлагает перечень обновить и включить в него комплекс производств, которые связаны с военно-промышленным комплексом, в частности:
➖ производство нитроэфиров;
➖ производство малогазовых составов;
➖ пиротехническое производство;
➖ производство органосиликатных материалов.
🕒 Планируют, что обновлённый перечень вступит в силу с 1 сентября 2024 года.
👉 Сейчас перечень видов работ, при выполнении которых работникам предоставляют ЛПП по установленным, регулирует приказ Минтруда от 16.05.2022 № 298н.
✍ Минтруд предлагает перечень обновить и включить в него комплекс производств, которые связаны с военно-промышленным комплексом, в частности:
➖ производство нитроэфиров;
➖ производство малогазовых составов;
➖ пиротехническое производство;
➖ производство органосиликатных материалов.
🕒 Планируют, что обновлённый перечень вступит в силу с 1 сентября 2024 года.
👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📦Про то, как работает нонкоринг в логистике рассказал Дмитрий Котляров, эксперт по нонкорингу
👍1
✅Разница между высокими и низкими зарплатами в России уменьшилась до самого низкого уровня с 2019 года. Это произошло благодаря повышению доходов низкооплачиваемых групп населения, индексации МРОТ и социальным выплатам. Руководители также повышают зарплаты из-за нехватки рабочих рук.
✅Половина россиян регулярно работает в дополнительных сферах. Особенно больше людей работают сверхурочно в медицине, продажах, учительстве, квалифицированном труде и детском воспитании.
✅56% удаленных российских специалистов работают внутри страны. Среди зарубежных стран, где они работают, самое большое число специалистов в Турции (8,7%), Таиланде (8,5%), Индонезии (5,8%), Грузии (2,8%) и Вьетнаме (2,7%).
✅Число вакансий в России в сентябре 2023 года увеличилось в 2,4 раза по сравнению с прошлым годом. Самый большой прирост вакансий замечен в сферах IT, управления персоналом, административной сфере, искусстве и развлечения, маркетинге, рекламе и PR.
✅Вдовы ветеранов СВО могут быть защищены от увольнения. Предполагается, что трудовой договор с такими женщинами нельзя будет расторгнуть в течение года, если они не вышли замуж повторно. Это мера поддержки вдов и признания их вклада в обеспечение безопасности страны.
📊 Все эти данные основаны на исследованиях и отражают текущую ситуацию в различных сферах России.
✅Половина россиян регулярно работает в дополнительных сферах. Особенно больше людей работают сверхурочно в медицине, продажах, учительстве, квалифицированном труде и детском воспитании.
✅56% удаленных российских специалистов работают внутри страны. Среди зарубежных стран, где они работают, самое большое число специалистов в Турции (8,7%), Таиланде (8,5%), Индонезии (5,8%), Грузии (2,8%) и Вьетнаме (2,7%).
✅Число вакансий в России в сентябре 2023 года увеличилось в 2,4 раза по сравнению с прошлым годом. Самый большой прирост вакансий замечен в сферах IT, управления персоналом, административной сфере, искусстве и развлечения, маркетинге, рекламе и PR.
✅Вдовы ветеранов СВО могут быть защищены от увольнения. Предполагается, что трудовой договор с такими женщинами нельзя будет расторгнуть в течение года, если они не вышли замуж повторно. Это мера поддержки вдов и признания их вклада в обеспечение безопасности страны.
📊 Все эти данные основаны на исследованиях и отражают текущую ситуацию в различных сферах России.
🤔Могут ли строители нарушать режим тишины ночью?
Ночью шуметь нельзя — как соседям в многоквартирном доме, так и рабочим на стройке. Единого закона о тишине пока нет, но его уже разрабатывают в Госдуме. А пока регионы сами решают, до которого часа можно шуметь, и устанавливают штрафы за нарушения правил❗
🕧Например, в Казани нельзя шуметь с 22:00 до 06:00 в будние дни и с 22:00 до 09:00 — в выходные. Во Владивостоке запрет на шум действует с 22:00 до 09:00 в будни, в выходные — с 23:00 до 10:00. В Москве режим тишины длится с 23:00 до 07:00. Узнать, в какие часы запрещено шуметь в вашем регионе, вы можете на сайтах местной прокуратуры или МВД, а также законодательного собрания.
Штрафы в каждом регионе тоже отличаются. Например, за нарушение режима тишины жителю Москвы сначала сделают предупреждение, а в следующий раз его оштрафуют на 1–2 тыс. рублей. Для юрлиц суммы покрупней — от 40 тыс. до 80 тыс. рублей. В Казани тоже сначала сделают предупреждение, а потом могут назначить санкцию в размере от 500 рублей для физлиц и до 50 тыс. рублей — для компаний. Во Владивостоке физлиц могут оштрафовать на сумму до 3 тыс. рублей, а юрлиц — заставить выплатить 50 тыс. рублей.
Независимо от региона строители не должны ночью:
✅использовать громкоговоритель и автотранспорт на объекте;
✅проводить сварку и работы, которые превышают установленную норму по шуму;
✅направлять свет от прожекторов на жилые дома.
Ночью шуметь нельзя — как соседям в многоквартирном доме, так и рабочим на стройке. Единого закона о тишине пока нет, но его уже разрабатывают в Госдуме. А пока регионы сами решают, до которого часа можно шуметь, и устанавливают штрафы за нарушения правил❗
🕧Например, в Казани нельзя шуметь с 22:00 до 06:00 в будние дни и с 22:00 до 09:00 — в выходные. Во Владивостоке запрет на шум действует с 22:00 до 09:00 в будни, в выходные — с 23:00 до 10:00. В Москве режим тишины длится с 23:00 до 07:00. Узнать, в какие часы запрещено шуметь в вашем регионе, вы можете на сайтах местной прокуратуры или МВД, а также законодательного собрания.
Штрафы в каждом регионе тоже отличаются. Например, за нарушение режима тишины жителю Москвы сначала сделают предупреждение, а в следующий раз его оштрафуют на 1–2 тыс. рублей. Для юрлиц суммы покрупней — от 40 тыс. до 80 тыс. рублей. В Казани тоже сначала сделают предупреждение, а потом могут назначить санкцию в размере от 500 рублей для физлиц и до 50 тыс. рублей — для компаний. Во Владивостоке физлиц могут оштрафовать на сумму до 3 тыс. рублей, а юрлиц — заставить выплатить 50 тыс. рублей.
Независимо от региона строители не должны ночью:
✅использовать громкоговоритель и автотранспорт на объекте;
✅проводить сварку и работы, которые превышают установленную норму по шуму;
✅направлять свет от прожекторов на жилые дома.
Как оплачиваются дни нахождения в командировке в выходной или нерабочий праздничный день?
Если работник находился в командировке в свой выходной день, но при этом в этот день не работал, то работодатель обязан оплатить ему за такой выходной день только суточные.
Если работник, находясь в командировке, в свой выходной день работал, то работодатель выплачивает ему за этот день:
✅суточные
и
✅(по выбору работника) либо производит оплату не менее чем в двойном размере либо производит оплату в одинарном размере с предоставлением неоплачиваемого дополнительного выходного дня.
Если работник находился в командировке в свой выходной день, но при этом в этот день не работал, то работодатель обязан оплатить ему за такой выходной день только суточные.
Если работник, находясь в командировке, в свой выходной день работал, то работодатель выплачивает ему за этот день:
✅суточные
и
✅(по выбору работника) либо производит оплату не менее чем в двойном размере либо производит оплату в одинарном размере с предоставлением неоплачиваемого дополнительного выходного дня.
Какие специалисты нужны в новых регионах❓
ДНР, ЛНР, Запорожская и Херсонская области успешно развиваются. В регионах появляется всё больше рабочих мест.
Врачи, педагоги, строители, водители, экономисты и продавцы — требуются специалисты из разных сфер. Зачастую работодатели предлагают жильё тем, кто готов переехать.
✍🏻Всего в четырёх регионах открыто около 46 тыс. вакансий. Чтобы узнать о них, обратитесь в центр занятости.
ДНР, ЛНР, Запорожская и Херсонская области успешно развиваются. В регионах появляется всё больше рабочих мест.
Врачи, педагоги, строители, водители, экономисты и продавцы — требуются специалисты из разных сфер. Зачастую работодатели предлагают жильё тем, кто готов переехать.
✍🏻Всего в четырёх регионах открыто около 46 тыс. вакансий. Чтобы узнать о них, обратитесь в центр занятости.
Должен ли сотрудник возвращать компенсацию за неиспользованный отпуск при отзыве заявления об увольнении?
⭕Если сотрудник отзывает заявление на увольнение, возвращать выплаченную ему компенсацию за неиспользованный отпуск он не обязан — ни ТК, ни другие законы это не предусматривают.
При этом если работник не вернёт выплаченную ему при увольнении компенсацию, её надо зачесть при начислении отпускных, считают в Роструде.
👥Эксперты также напомнили, что работнику, который передумал увольняться, надо предоставить оплачиваемый отпуск за период, который уже успели компенсировать, в соответствии с утвержденным работодателем графиком отпусков.
✅Минтруд, кстати, считает, что этот вопрос можно урегулировать ЛНА работодателя или решить по договоренности с работником (письмо от 18.09.2023 № 14-6/ООГ-5901).
⭕Если сотрудник отзывает заявление на увольнение, возвращать выплаченную ему компенсацию за неиспользованный отпуск он не обязан — ни ТК, ни другие законы это не предусматривают.
«Возможность осуществления удержаний из заработной платы работника для возмещения работодателю суммы компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, которое не состоялось в связи с отзывом заявления об увольнении, ТК РФ и иными федеральными законами не предусмотрена».
При этом если работник не вернёт выплаченную ему при увольнении компенсацию, её надо зачесть при начислении отпускных, считают в Роструде.
👥Эксперты также напомнили, что работнику, который передумал увольняться, надо предоставить оплачиваемый отпуск за период, который уже успели компенсировать, в соответствии с утвержденным работодателем графиком отпусков.
✅Минтруд, кстати, считает, что этот вопрос можно урегулировать ЛНА работодателя или решить по договоренности с работником (письмо от 18.09.2023 № 14-6/ООГ-5901).
✔️Депутаты предлагают снизить штрафы для бизнеса в два раза
👉Новелла предполагает уменьшить в два раза штраф за нарушение трудового законодательства (ст. 5.27 КоАП) — до 15 000–25 000 руб. (сейчас 30 000–50 000 руб.). В список также включены ст. 6.3 КоАП («Нарушение санитарных норм») и ст. 17.7 КоАП («Неисполнение законных требований должностных лиц»). Согласно поправкам, для некоторых правонарушений исключат наказание в виде административного приостановления деятельности индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.
📊В пояснительной записке к проекту приведена статистика Верховного суда о рассмотрении дел об административных правонарушениях за 2022 год. Депутаты считают, что по семнадцати составам, штрафы за которые они хотят уменьшить, назначены наибольшие суммы административных штрафов. Общая сумма составила 8 млрд руб. По ч. 7 ст. 7.32 КоАП («Нарушение законодательства о контрактной системе») бизнесмены оштрафованы на 4,6 млрд руб. По ст. 18.15–18.17 КоАП («Незаконное привлечение мигрантов к труду») штрафы составили 2,044 млрд руб.
👉Новелла предполагает уменьшить в два раза штраф за нарушение трудового законодательства (ст. 5.27 КоАП) — до 15 000–25 000 руб. (сейчас 30 000–50 000 руб.). В список также включены ст. 6.3 КоАП («Нарушение санитарных норм») и ст. 17.7 КоАП («Неисполнение законных требований должностных лиц»). Согласно поправкам, для некоторых правонарушений исключат наказание в виде административного приостановления деятельности индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.
📊В пояснительной записке к проекту приведена статистика Верховного суда о рассмотрении дел об административных правонарушениях за 2022 год. Депутаты считают, что по семнадцати составам, штрафы за которые они хотят уменьшить, назначены наибольшие суммы административных штрафов. Общая сумма составила 8 млрд руб. По ч. 7 ст. 7.32 КоАП («Нарушение законодательства о контрактной системе») бизнесмены оштрафованы на 4,6 млрд руб. По ст. 18.15–18.17 КоАП («Незаконное привлечение мигрантов к труду») штрафы составили 2,044 млрд руб.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В России изменят миграционное законодательство, чтобы исключить фиктивные браки, которые заключают для проживания на территории страны
В документе, который был внесен сенаторами в Госдуму, предлагается выдавать иностранцу разрешение на временное проживания или вид на жительство, если он состоит в браке и проживает с гражданином России не менее двух лет. Раньше срок в статье закона не обозначался. Кроме того, продлевать визу иностранному гражданину можно будет только на срок до одного года.
Остальные нововведения касаются детей. Например, ВНЖ, как и разрешение на временное проживание, теперь хотят выдавать также и за рожденного или усыновленного ребенка в браке с гражданином России. Кроме того, согласно документу, иностранец сможет получить вид на жительство, если является единственным родителем ребенка с гражданством РФ. В этом случае аннулировать разрешение на временное проживание или ВНЖ планируют за лишение родительских прав на ребенка.
В документе, который был внесен сенаторами в Госдуму, предлагается выдавать иностранцу разрешение на временное проживания или вид на жительство, если он состоит в браке и проживает с гражданином России не менее двух лет. Раньше срок в статье закона не обозначался. Кроме того, продлевать визу иностранному гражданину можно будет только на срок до одного года.
Остальные нововведения касаются детей. Например, ВНЖ, как и разрешение на временное проживание, теперь хотят выдавать также и за рожденного или усыновленного ребенка в браке с гражданином России. Кроме того, согласно документу, иностранец сможет получить вид на жительство, если является единственным родителем ребенка с гражданством РФ. В этом случае аннулировать разрешение на временное проживание или ВНЖ планируют за лишение родительских прав на ребенка.
🔥1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Перенос выходных дней
Согласно Постановлению Правительства РФ от 10.08.2023 № 1314, нерабочие праздничные дни 6 и 7 января в 2024 году выпадают на субботу и воскресенье, поэтому они перенесены на 10 мая и 31 декабря соответственно (пятница и вторник)☝🏼
🔻Также запланированы другие переносы:
• с 27 апреля (суббота) на 29 апреля (понедельник);
• с 2 ноября (суббота) на 30 апреля (вторник);
• с 28 декабря (суббота) на 30 декабря (понедельник).
Согласно Постановлению Правительства РФ от 10.08.2023 № 1314, нерабочие праздничные дни 6 и 7 января в 2024 году выпадают на субботу и воскресенье, поэтому они перенесены на 10 мая и 31 декабря соответственно (пятница и вторник)☝🏼
🔻Также запланированы другие переносы:
• с 27 апреля (суббота) на 29 апреля (понедельник);
• с 2 ноября (суббота) на 30 апреля (вторник);
• с 28 декабря (суббота) на 30 декабря (понедельник).
❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Нонкоринг нужен тем, кто ценит свое время и деньги и использует все возможности b2b-рынка для оптимизации бизнес-процессов и упрощения рабочей схемы ❗️
Если не получается выстроить рабочий процесс так, чтобы не вовлекаться в непрофильные задачи бизнеса, то выручит нонкоринг 🔋
Если не получается выстроить рабочий процесс так, чтобы не вовлекаться в непрофильные задачи бизнеса, то выручит нонкоринг 🔋
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Количество услуг, которые бизнес передает на аутсорсинг, растет в геометрической прогрессии, а контролировать работу всех подрядчиков и заключенные договора становится всё сложнее и сложнее ❌
✅ Для тех, кто ценит свое время и деньги, появилась возможность собирать конструктор из непрофильных бизнес- услуг и заказывать их исполнение у одного подрядчика.
⚒️ Нонкоринг - это современное решение в управлении персоналом и другими непрофильными бизнес-процессами компании при помощи одного договора и одного финансово-стабильного исполнителя ⚒️
Бесплатно подберем нонкоринговую компанию и уже через 3️⃣ дня, вы сможете начать работу с новым персоналом ✔️
✅ Для тех, кто ценит свое время и деньги, появилась возможность собирать конструктор из непрофильных бизнес- услуг и заказывать их исполнение у одного подрядчика.
⚒️ Нонкоринг - это современное решение в управлении персоналом и другими непрофильными бизнес-процессами компании при помощи одного договора и одного финансово-стабильного исполнителя ⚒️
Бесплатно подберем нонкоринговую компанию и уже через 3️⃣ дня, вы сможете начать работу с новым персоналом ✔️