НМГ | Работа в медиа
5.74K subscribers
861 photos
40 videos
155 links
Публикуем вакансии, делимся новостями компании, рассказываем истории успеха коллег и показываем, как создается контент для миллионов зрителей. Приглашаем вас увидеть изнутри работу крупнейшего медиахолдинга России — Национальной Медиа Группы.
Download Telegram
А что там в Digital? 👀
От премий до подкастов — самые актуальные новости Холдинга уже в нашей подборке. Не пропустите!

🔹 Новый проект НМГ — подкаст «Создатели» поможет заглянуть вглубь лучшей фабрики медиа в стране!

Послушать можно здесь:
Яндекс Музыка
Apple Podcasts
Google Podcasts
Castbox
YouTube

🔹 Коллаборации с Центром реабилитации временно бездомных животных «Юна»

🐾 СТС Love и Центр запустили новую рубрику «Безумно можно быть милым»
Подробнее

🐾 «Че!» и Центр спасают бездомных животных
Подробнее

🔹 Канал по мультсериалу «Три кота» — №1 в Viber
Подробнее

🔹 Проект «Стая» — номинант Национальной премии в области интернет-контента
Подробнее
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
23👍16👏6🔥2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Прод, фича, баг, крит... вам знакомы эти слова?
Если нет, то, скорее всего, вы не айтишник :)

Но не переживайте, после просмотра второго клипа серии «IT-словарь» вы будете лучше разбираться в терминах разработки и поддержки ПО!

Погружайтесь в мир IT вместе с нами, смотрите новый клип с участием Андрея Мясникова.

#Амбассадоры
🔥29👍19👏7
Железно следовать выбранной стратегии — это, конечно, круто. Но что делать, если ситуация на рынке резко изменилась, и вот, ваш лелеемый продукт уже штормит на волнах последних событий? 🤔

Делитесь своим опытом в комментариях и голосуйте в опросе ниже.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥18👍94
Зачем строить стратегию, если все может рухнуть в один день? Если вы задавались таким вопросом, то пришли по адресу. Сегодня у микрофона — амбассадор нашего паблика и директор по продуктам онлайн-сервиса more.tv Алексей Арефьев.

Все популярнее становятся принципы итерационного развития и небольших изменений — быстро тестируйте, мало тратьте, получайте Х-ы профита в секунду. Звучит здорово. Но есть загвоздка.

Итерации всегда должны иметь вектор — мы развиваем то или иное направление, потому что видим там потенциал. Делаем маленькие шаги, корректируем курс, нащупываем профит. Так сходятся две вещи: фокус и скорость.

Именно стратегия позволяет определить путь и сконцентрироваться. Без долгосрочного планирования продукт будет лихорадить во все стороны и построить крепкую систему не получится.

Сильная стратегия:
・ опирается на внешний контекст (рынок, конкуренты, тренды)
・ учитывает конкурентное преимущество и создает контраст
・ придает амбициозности действиям (качественно приносит изменения в метриках)
・ распределяет риски и зависимости

Если стратегия собрана по критериям выше, то скорее всего она кардинально не поменяется в кризис. Да, что-то исчезнет и добавится. Но большая часть направлений останется, потому что вы заранее изучили рынок, тренды, распределили риски и положили все это внутрь крепкого плана.

Стратегия — это курс, вокруг которого мы строим нашу деятельность. Чем лучше проработаем ее на старте, тем крепче будет продукт на выходе, а существенные изменения в контексте не сломают планы.

Больше полезной информации о проджект-менеджменте читайте в Telegram-канале Алексея.

#Амбассадоры
👍34🔥138
Разработка приложений для детей требует особого внимания к деталям и простоте интерфейса. Наши специалисты создали «Кубокот» для того, чтобы дошкольники готовились к учебному году легко и весло.

В нем много игр и заданий, благодаря которым можно выучить буквы и цифры. Главный герой — Кубокот из образовательного мультсериала телеканала СТС Kids — «Развлечёба».

Описали детали приложения в новой статье на Хабре.

#нмг
👍37🔥16😱4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
👀 А что там у коллег? 
В июне НМГ провела внутреннюю конференции MEDIA IT! 2023. 
 
От телевизионных технологий до информационной безопасности — на митапе было всё. Айтишники обсудили машинное обучение, высоконагруженные системы и поделились опытом в области информационной безопасности.

О специфике работы в медиа, трендах в IT и любви к НМГ — в клипе. А еще больше ответов — скоро в отчетном ролике.

#IT
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥28👍1511
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Утрите слезы ностальгии. Забудьте о старых заставках на Винде, потому что у нас есть новые вакансии, которые готовы вас впечатлить!

В команде НМГ такое разнообразие предложений, что не только олды поймут — это уникальный шанс! У нас есть место для каждого IT-гуру.

Читайте подробности и отправляйте свои резюме прямо сейчас! 🔽

🔹 НМГ тех — полноценный IT-хаб для стратегических инициатив в области цифровизации и автоматизации
· Эксперт по технологическим вопросам 1С

🔹 Медиа Бизнес Солюшенс — сервисная компания, которая оказывает услуги бэк-офиса для активов НМГ
· Техник по эксплуатации

🔹 more.tv — один из самых быстрорастущих стриминговых сервисов страны
· Менеджер IT-проектов
· PHP-разработчик (СТС)
· Android разработчик (СТС)

🔹 СТС Медиа — лидер в сегменте развлекательного телевидения
· Менеджер по региональному маркетингу
· Креатор
· SMM-менеджер

#ВакансииНМГ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2514👍7👏7🔥3
🎧 Хотите пополнить коллекцию своих гаджетов и выиграть крутые наушники? Скоро на канале стартует розыгрыш для подписчиков!

А поскольку мнение аудитории для нас решающее, то спрашиваем вас — какие наушники вы бы хотели получить?

Голосуйте за фирму в опросе, пишите любимые модели в комментариях и следите за каналом! Розыгрыш начнется уже на следующей неделе!

#Конкурсы
🔥271810👍3
Наушники какой фирмы нам разыграть?
Anonymous Poll
46%
Sony
4%
Razer
35%
Sennheiser
11%
HYPERX
3%
TWS Nothing Ear
🔥368💯8😱5👍1
24💯11👍9🔥9👏21
О том, как в сейлз-хаусе ЭВЕРЕСТ борются с выгоранием сотрудников и сплачивают коллектив — в новом посте 👇
🔥35👍1565👏5
Делимся интересной HR-практикой, которая уже третий год помогает команде сейлз-хауса ЭВЕРЕСТ становиться еще более эффективной. Речь идет о коливингах.

🔹 Как все начиналось?
Во время пандемии в сейлз-хаусе осознали, что между коллегами разных отделов не хватает общения, а это в свою очередь, плохо влияет на рабочий процесс. Тогда в компании придумали формат коливинга. Он помог создать условия для более тесного взаимодействия в коллективе.

🔹 И что компания получила в результате?
・Наладилась коммуникация между сотрудниками;
・Повысился уровень вовлеченности людей в рабочие процессы;
・Развились навыки командной работы;
Главное — сформировалась дружеская атмосфера в коллективе.

🔹Как проходят коливинги?
Это расширенный формат тимбилдинга, который совмещает трудовые и личные активности сотрудников. В сейлз-хаусе ЭВЕРЕСТ мероприятие проходит на природе, в загородных домах отдыха. Коллеги в течение нескольких дней работают и проводят свободное время вместе.

🔹 Что осознали в компании?
Коливинг — это идеальный способ укрепить командный дух, решить проблему усталости и выгорания, а также он повышает вовлеченность людей в рабочие процессы. Сотрудники компании отмечают, что практика помогает им стать более эффективными и продуктивными в работе.

#ЛюдиНМГ
🔥4918👍12👏52