НЕМНОГО О КОММУНАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМАХ В ПОСЕЛКЕ ГОРОДСКОГО ТИПА НОВОКРУЧИНИНСКИЙ В ЗАБАЙКАЛЬСКОМ КРАЕ.
В поселке городского типа Новокручининский Читинского района Забайкальского края (на 2013 г. ‒ чуть более 8 тыс. населения) работники одной из котельных (кочегары и истопники), обслуживающие несколько многоэтажек, массово жалуются на тяжелые условия труда и низкие зарплаты (примерно 30‒40 тыс. руб.). «…Все насосы бегут ручьем, всё в воде. Котлы на ладан дышат, в помещении всегда холодно и влажно — пар стоит, даже около котлов льдины. Дымосос почти не работает — дышать нечем. В таких условиях температуру держать очень сложно и находиться трудно. Начальству работники жаловались, получили ответ — это не ваше дело. Но дело кочегаров — давать тепло…» ‒ говорят работники (https://www.chita.ru/text/realty/2025/01/08/74964794/).
Не мудрено, что в котельную никто не хочет идти работать ‒ «…Устраиваться сюда никто не хочет, так не устраивает зарплата и условия…». Но почему? Почему все так плохо? Все очень просто ‒ котельная, построенная в 1980-х гг., ни разу капитально не ремонтировалась. Отсюда все проблемы. Вы спросите, но ей же кто владеет, она находится в чьей-то собственности? И будете правы. Собственник котельной ‒ управляющая компания ООО «Домувид» с уставным капиталом в 10000 руб. (обслуживает 21 дом в поселке, в штате ‒ 12 рабочих). При том, что за 2023 г. выручка компании составила более 18 млн руб., она является убыточной (https://checko.ru/company/1177536002600/finances/accounting).
Убыток составляет 2,7 млн руб. Само собой, директор компании Елена Широкова не могла не прокомментировать жалобы работников, положение предприятия и состояние котельной. Она считает, что всему виной то, что в тех домах, которые обслуживаются компанией (и, соответственно, котельной), живет очень много злостных неплательщиков. Из-за них-де все. Из-за них долги компании уже составляют почти 3 млн руб. Поэтому у компании нет средств на капитальный ремонт котельных (указанной тоже). «…У людей по 30–40 тысяч рублей, а у некоторых 270 тысяч задолженность. А потом начинается песня — денег нет. Порой и мать, и отец сидят на шее у детей, то есть живут на детские пособия, не работают, только пиво пакетами таскают….» (https://www.chita.ru/text/realty/2025/01/08/74964794/).
Не спорим, наверное, такие жильцы есть, но все же позвольте усомниться, что все обстоит именно так, как говорит госпожа Широкова. Может быть в поселке все не очень с работой? Живет множество не очень богатых пенсионеров (именно в упомянутых домах)? Или зарплаты тех, кто трудится, сами по себе не ахти? (тут еще надо учитывать уровень цен, в том числе и на товары первой необходимости).
В общем, вопросы, вопросы…Отметим еще вот что. В 2023 г. компания ООО «Домувид» уже «отличилась», оставив несколько многоэтажных домов по ул. Российской без тепла и горячей воды. Причины ‒ коммунальная авария. Кстати, еще тогда госпожа Широкова объясняла все проблемы тем, что жильцы домов чуть ли не поголовно должники, да и сумма долгов по квартплате была названа примерно та же ‒ 2,8 млн. руб. Интересно, за 2 года вот прямо ничего не изменилось? (https://news.rambler.ru/weather/50027365-my-lyudey-bez-tepla-ne-ostavlyaem-uk-o-zamerzshih-domah-v-chitinskom-rayone-zabaykalya/).
Или все-таки просто весьма удобно все проблемы спихивать на жильцов? Мы, правда, заметим, что описанная комплексная ситуация выходит за пределы Забайкальского края. Она характерна для многих регионов РФ. Оборудование в сфере ЖКХ крайне изношено, зарплаты работников низки (иногда до неприличия). Все помнят, что было в прошлом году в морозы. Впрочем, коммунальные аварии, оставляющие целые районы без тепла, электричества у нас происходят чуть ли не постоянно.
Масштабы только не дотягивают до прошлого года. Все это неудивительно, когда все отдано в частные руки, руки, думающие в основном о прибыли, о том, как ее всемерно увеличить, максимально снизив издержки, издержки на все. Безусловно, необходимо восстановление единой энергосистемы.
В поселке городского типа Новокручининский Читинского района Забайкальского края (на 2013 г. ‒ чуть более 8 тыс. населения) работники одной из котельных (кочегары и истопники), обслуживающие несколько многоэтажек, массово жалуются на тяжелые условия труда и низкие зарплаты (примерно 30‒40 тыс. руб.). «…Все насосы бегут ручьем, всё в воде. Котлы на ладан дышат, в помещении всегда холодно и влажно — пар стоит, даже около котлов льдины. Дымосос почти не работает — дышать нечем. В таких условиях температуру держать очень сложно и находиться трудно. Начальству работники жаловались, получили ответ — это не ваше дело. Но дело кочегаров — давать тепло…» ‒ говорят работники (https://www.chita.ru/text/realty/2025/01/08/74964794/).
Не мудрено, что в котельную никто не хочет идти работать ‒ «…Устраиваться сюда никто не хочет, так не устраивает зарплата и условия…». Но почему? Почему все так плохо? Все очень просто ‒ котельная, построенная в 1980-х гг., ни разу капитально не ремонтировалась. Отсюда все проблемы. Вы спросите, но ей же кто владеет, она находится в чьей-то собственности? И будете правы. Собственник котельной ‒ управляющая компания ООО «Домувид» с уставным капиталом в 10000 руб. (обслуживает 21 дом в поселке, в штате ‒ 12 рабочих). При том, что за 2023 г. выручка компании составила более 18 млн руб., она является убыточной (https://checko.ru/company/1177536002600/finances/accounting).
Убыток составляет 2,7 млн руб. Само собой, директор компании Елена Широкова не могла не прокомментировать жалобы работников, положение предприятия и состояние котельной. Она считает, что всему виной то, что в тех домах, которые обслуживаются компанией (и, соответственно, котельной), живет очень много злостных неплательщиков. Из-за них-де все. Из-за них долги компании уже составляют почти 3 млн руб. Поэтому у компании нет средств на капитальный ремонт котельных (указанной тоже). «…У людей по 30–40 тысяч рублей, а у некоторых 270 тысяч задолженность. А потом начинается песня — денег нет. Порой и мать, и отец сидят на шее у детей, то есть живут на детские пособия, не работают, только пиво пакетами таскают….» (https://www.chita.ru/text/realty/2025/01/08/74964794/).
Не спорим, наверное, такие жильцы есть, но все же позвольте усомниться, что все обстоит именно так, как говорит госпожа Широкова. Может быть в поселке все не очень с работой? Живет множество не очень богатых пенсионеров (именно в упомянутых домах)? Или зарплаты тех, кто трудится, сами по себе не ахти? (тут еще надо учитывать уровень цен, в том числе и на товары первой необходимости).
В общем, вопросы, вопросы…Отметим еще вот что. В 2023 г. компания ООО «Домувид» уже «отличилась», оставив несколько многоэтажных домов по ул. Российской без тепла и горячей воды. Причины ‒ коммунальная авария. Кстати, еще тогда госпожа Широкова объясняла все проблемы тем, что жильцы домов чуть ли не поголовно должники, да и сумма долгов по квартплате была названа примерно та же ‒ 2,8 млн. руб. Интересно, за 2 года вот прямо ничего не изменилось? (https://news.rambler.ru/weather/50027365-my-lyudey-bez-tepla-ne-ostavlyaem-uk-o-zamerzshih-domah-v-chitinskom-rayone-zabaykalya/).
Или все-таки просто весьма удобно все проблемы спихивать на жильцов? Мы, правда, заметим, что описанная комплексная ситуация выходит за пределы Забайкальского края. Она характерна для многих регионов РФ. Оборудование в сфере ЖКХ крайне изношено, зарплаты работников низки (иногда до неприличия). Все помнят, что было в прошлом году в морозы. Впрочем, коммунальные аварии, оставляющие целые районы без тепла, электричества у нас происходят чуть ли не постоянно.
Масштабы только не дотягивают до прошлого года. Все это неудивительно, когда все отдано в частные руки, руки, думающие в основном о прибыли, о том, как ее всемерно увеличить, максимально снизив издержки, издержки на все. Безусловно, необходимо восстановление единой энергосистемы.
Но вернемся к ситуации с котельной в поселке Новокручининский. Госпожа Широкова как будто не держится за работников котельной ‒ «…Кто не хочет работать, тот пусть не работает…Если люди жалуются, не хотят работать, то пусть не работают. Мы идем навстречу, платим за каждую смену или по графику…» (https://www.chita.ru/text/realty/2025/01/08/74964794/).
Ничего себе великое достижение! Зарплату вовремя платят и в полном объеме! Как будто госпожа Широкова делает одолжение работникам. Нам, кстати, любопытно, если все работники указанной котельной в поселке Новокручининский действительно, например, уволятся, госпожа директор, что ли, будет кочегаром или истопником, а? Вопрос, впрочем, сугубо риторический. А так, конечно, подобные заявления не являются каким-то необычными у нас.
Такие дела…То ли еще будет. Работникам же котельной можем посоветовать лишь одно ‒ организовываться и бороться за свои права. Информационный шум ‒ хорошо, но профсоюз ‒ еще лучше.
Фото для поста взяты из сетевого издания "Чита. РУ".
#Забайкальский_край #Новокручининский #котельная #низкие_зарплаты #ужасные_условия_труда
Ничего себе великое достижение! Зарплату вовремя платят и в полном объеме! Как будто госпожа Широкова делает одолжение работникам. Нам, кстати, любопытно, если все работники указанной котельной в поселке Новокручининский действительно, например, уволятся, госпожа директор, что ли, будет кочегаром или истопником, а? Вопрос, впрочем, сугубо риторический. А так, конечно, подобные заявления не являются каким-то необычными у нас.
Такие дела…То ли еще будет. Работникам же котельной можем посоветовать лишь одно ‒ организовываться и бороться за свои права. Информационный шум ‒ хорошо, но профсоюз ‒ еще лучше.
Фото для поста взяты из сетевого издания "Чита. РУ".
#Забайкальский_край #Новокручининский #котельная #низкие_зарплаты #ужасные_условия_труда
👏2
КАК В ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ВЫРОСЛИ ЗАРПЛАТЫ ЛЕСНИКОВ.
В Орловской области сложилась крайне непростая ситуация с заработной платой работников лесничеств. Всего, на данный момент, их 127 человек (ранее, до принятия печально известного Лесного кодекса в 2007 г., было существенно больше). По возрасту ‒ люди предпенсионного и пенсионного возраста. Еще в прошлом году средняя зарплата работников лесничеств в регионе составляла поистине нищенскую сумму ‒ 20700 руб.
Да, индексация зарплат лесников в регионе проводится почти каждый год (между «Рослеспрофсоюзом» (входит в ФНПР) и областной администрацией заключено тарифное соглашение), но эти суммы можно поистине назвать копеечными ‒ в среднем сотни рублей для каждого работника.
В любом случае, средняя зарплата работников лесничеств примерно в два раза меньше, чем в среднем по Орловской области. Само собой, молодежь не идет и явно не собирается идти на такую низко оплачиваемую работу. И это уже продолжается 20 лет.
Но почему дела с зарплатами лесников региона обстоят именно так? После обращений работников «наверх» (во многом по инициативе местной профсоюзной организации «Рослеспрофсоюза» во главе которой ‒ Тамара Лисиченкова) областные чиновники обычно отвечали, что нет денег, что регион дотационный, что, в целом, соответствует истине, но все же подобное невнимание к нуждам работников орловских лесничеств до недавнего времени вступало в противоречие с постановлением правительства страны об индексации зарплат бюджетников, принятым в октябре этого года ‒ на 5,1%. Однако лишь 28 декабря 2024г. заработная плата орловских лесников была повышена на те самые, уже упомянутые 5,1% (с перерасчетом с 01.10.2024 г.).
Вы, может быть, спросите, почему вдруг областные чиновники опомнились и провели постановление правительства страны в жизнь?
Во многом потому, что 19 декабря 2024 г. работники орловских лесничеств при поддержке депутата Орловского областного Совета народных депутатов В.И. Макарова и председателя профсоюза работников лесных отраслей Тамары Лисиченковой обратились по прямой линии к президенту Российской Федерации, записав видеобращение. Просьба та же ‒ повышение заработной платы. Очевидно, последовала реакция ‒ индексация заработной платы на 5,1%.
А с 1 января 2025 г. МРОТ официально был увеличен до 22440 руб. Соответственно, зарплаты лесников даже выросли, если это можно так назвать. У большинства работников орловских лесничеств (их 9) заработная плата теперь по факту равна МРОТу. Именно у большинства ‒ у лесничих и их заместителей в каждом из орловских лесничеств сумма заработной платы не будет дотягивать даже и до Минимального размера оплаты труда.
Да, «повышение» оно такое, какое-то неуловимое…По факту ничего не изменилось ‒ положение работников орловских лесничеств остается таким же тяжелым, люди буквально сидят на настоящем голодном пайке, и это при том, что с нового года цены, в том числе и на товары первой необходимости, в очередной раз выросли (летом нас ждет и повышение тарифов по ЖКУ).
Заметим, что, как пишет Рослесхоз, денег на 2025 г. на нужды управления лесов Орловской области дали с повышением, но штатные расписания с 01.01.2025 г. увеличили только почему-то до МРОТ. Но, так или иначе, оклады работников лесного хозяйства в указанном регионе будут увеличены в том случае, если на это будут выделены деньги из федерального бюджета…Что-то пока с этим не очень как-то…
В общем, в итоге хочется задаться только одним вопросом: доколе все это будет продолжаться, а? Может, стоит уважать труд людей, ухаживающих за нашими лесами? Разве лес не наше богатство, которое стоит сохранять и приумножать?
#Рослеспрофсоюз #лесники #Орловская_область
В Орловской области сложилась крайне непростая ситуация с заработной платой работников лесничеств. Всего, на данный момент, их 127 человек (ранее, до принятия печально известного Лесного кодекса в 2007 г., было существенно больше). По возрасту ‒ люди предпенсионного и пенсионного возраста. Еще в прошлом году средняя зарплата работников лесничеств в регионе составляла поистине нищенскую сумму ‒ 20700 руб.
Да, индексация зарплат лесников в регионе проводится почти каждый год (между «Рослеспрофсоюзом» (входит в ФНПР) и областной администрацией заключено тарифное соглашение), но эти суммы можно поистине назвать копеечными ‒ в среднем сотни рублей для каждого работника.
В любом случае, средняя зарплата работников лесничеств примерно в два раза меньше, чем в среднем по Орловской области. Само собой, молодежь не идет и явно не собирается идти на такую низко оплачиваемую работу. И это уже продолжается 20 лет.
Но почему дела с зарплатами лесников региона обстоят именно так? После обращений работников «наверх» (во многом по инициативе местной профсоюзной организации «Рослеспрофсоюза» во главе которой ‒ Тамара Лисиченкова) областные чиновники обычно отвечали, что нет денег, что регион дотационный, что, в целом, соответствует истине, но все же подобное невнимание к нуждам работников орловских лесничеств до недавнего времени вступало в противоречие с постановлением правительства страны об индексации зарплат бюджетников, принятым в октябре этого года ‒ на 5,1%. Однако лишь 28 декабря 2024г. заработная плата орловских лесников была повышена на те самые, уже упомянутые 5,1% (с перерасчетом с 01.10.2024 г.).
Вы, может быть, спросите, почему вдруг областные чиновники опомнились и провели постановление правительства страны в жизнь?
Во многом потому, что 19 декабря 2024 г. работники орловских лесничеств при поддержке депутата Орловского областного Совета народных депутатов В.И. Макарова и председателя профсоюза работников лесных отраслей Тамары Лисиченковой обратились по прямой линии к президенту Российской Федерации, записав видеобращение. Просьба та же ‒ повышение заработной платы. Очевидно, последовала реакция ‒ индексация заработной платы на 5,1%.
А с 1 января 2025 г. МРОТ официально был увеличен до 22440 руб. Соответственно, зарплаты лесников даже выросли, если это можно так назвать. У большинства работников орловских лесничеств (их 9) заработная плата теперь по факту равна МРОТу. Именно у большинства ‒ у лесничих и их заместителей в каждом из орловских лесничеств сумма заработной платы не будет дотягивать даже и до Минимального размера оплаты труда.
Да, «повышение» оно такое, какое-то неуловимое…По факту ничего не изменилось ‒ положение работников орловских лесничеств остается таким же тяжелым, люди буквально сидят на настоящем голодном пайке, и это при том, что с нового года цены, в том числе и на товары первой необходимости, в очередной раз выросли (летом нас ждет и повышение тарифов по ЖКУ).
Заметим, что, как пишет Рослесхоз, денег на 2025 г. на нужды управления лесов Орловской области дали с повышением, но штатные расписания с 01.01.2025 г. увеличили только почему-то до МРОТ. Но, так или иначе, оклады работников лесного хозяйства в указанном регионе будут увеличены в том случае, если на это будут выделены деньги из федерального бюджета…Что-то пока с этим не очень как-то…
В общем, в итоге хочется задаться только одним вопросом: доколе все это будет продолжаться, а? Может, стоит уважать труд людей, ухаживающих за нашими лесами? Разве лес не наше богатство, которое стоит сохранять и приумножать?
#Рослеспрофсоюз #лесники #Орловская_область
🔥2
Совет рабочих Москвы полностью поддерживает борьбу трудового коллектива энергетической компании ОАО «Коммунэнерго» за сохранение своего предприятия. Не так давно им было составлено и направлено в вышестоящие инстанции (в Правительство РФ) письмо с требованием разобраться в ситуации и остановить разорение стабильно работающей компании, которая вот уже не один год (фактически еще с 2022 г.) усиленно разоряется недобросовестным монополистом в лице филиала ПАО «Россети» в регионе ‒ ОАО «Кировэнерго».
«Кировэнерго» задерживала и задерживает ту прибыль, которая зарабатывается «Коммунэнерго» как предприятием по предоставлению тепла и электричества рядовому потребителю в ряде городов и местностей Кировской области. Настойчивое стремление разорить «Коммунэнерго» уже привело к тому, что в настоящее время на предприятии осталось менее 600 работников из первоначальных более 1700. Еще бы, учитывая тот факт, что заработная плата выдавалась работникам с перебоями ‒ тут надо сказать «спасибо» ОАО «Кировэнерго», который явно претендует на монопольное положение на рынке электро-и теплоэнергии в регионе.
Так что мы полностью поддерживаем инициативу Совета рабочих Москвы и присоединяемся к письму. Что ж, ждем ответа, нам будет крайне интересно с ним ознакомиться.
Письмо Совета рабочих Москвы: https://sb-skvortsov.livejournal.com/177482.html
«Кировэнерго» задерживала и задерживает ту прибыль, которая зарабатывается «Коммунэнерго» как предприятием по предоставлению тепла и электричества рядовому потребителю в ряде городов и местностей Кировской области. Настойчивое стремление разорить «Коммунэнерго» уже привело к тому, что в настоящее время на предприятии осталось менее 600 работников из первоначальных более 1700. Еще бы, учитывая тот факт, что заработная плата выдавалась работникам с перебоями ‒ тут надо сказать «спасибо» ОАО «Кировэнерго», который явно претендует на монопольное положение на рынке электро-и теплоэнергии в регионе.
Так что мы полностью поддерживаем инициативу Совета рабочих Москвы и присоединяемся к письму. Что ж, ждем ответа, нам будет крайне интересно с ним ознакомиться.
Письмо Совета рабочих Москвы: https://sb-skvortsov.livejournal.com/177482.html
👍4
КОММЕНТАРИЙ НА ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТВЕТ НА ПИСЬМО ОТ СОВЕТА РАБОЧИХ МОСКВЫ.
Некоторое время назад мы опубликовали пост, в котором поддержали инициативу Совета рабочих Москвы, отправившего официальное письмо Правительству Российской Федерации с просьбой разобраться в ситуации, сложившейся вокруг настойчивых попыток филиала ПАО «Россети» в Кировской области ‒ ОАО «Кировэнерго» ‒ обанкротить и ликвидировать одно из весьма крупных энергетических предприятий региона ‒ ОАО «Коммунэнерго» (на 2022 г. по штатам в нем числилось более 1700 работников; сейчас осталось менее 600).
Письмо было отправлено во второй половине декабря прошлого года, и вот через месяц пришел официальный ответ. Официальный ответ от Министерства энергетики Российской Федерации (Департамента развития электроэнергетики). Ответ, в целом, достаточно краткий и, в целом, более походит на отписку. Есть, правда, в нем одно весьма интересное и показательное место.
Процитируем его: «…В соответствии с Положением о Министерстве энергетики Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28.05.2008 № 400, в компетенцию Минэнерго России не входят вопросы регулирования деятельности самостоятельных хозяйствующих субъектов, связанных с выполнением договорных обязательств, а также их оценка на предмет соответствия законодательству. Законодательством Российской Федерации об электроэнергетике Минэнерго России также не наделено компетенцией на участие в разрешении споров и конфликтов, возникающих на рынке оказания коммунальных услуг…».
Вот как интересно. Смысл такой ‒ «Вы там сами, между собой разбирайтесь, делите рынок оказания коммунальных услуг; кто выплывет, того и тапки; разорится «Коммунэнерго», ну, и что с того? Конкуренция, понимаешь».
Проблема только в том, что ОАО «Кировэнерго» ‒ филиал «Россетей» ‒ крупнейшего монополиста энергетического рынка в России. Это ‒ госкорпорация с огромными бюджетами и немалыми аппетитами. Т.е. конкуренция носит явно нечестный характер; стартовые условия обоих контрагентов разные.
А так, в случае с «Коммунэнерго» мы видим настойчивое стремление «Кировэнерго» как филиала «Россетей» разорить первую компанию под предлогом того, что это ‒ фирма прослойка и т.д. Впрочем, уже в 2022‒2023 г. УФАС по Кировской области отметила явное нарушение антимонопольного законодательства РФ со стороны «Кировэнерго».
Правда, пока все не очень хорошо ‒ «Коммунэнерго» находится в тяжелом положении…Конечно, все это ‒ результат разрушения единой энергетической системы в стране, результат раздробления некогда единого энергетического комплекса на множество частных компаний (те же «Россети» по факту тоже частник; управляется как частная компания).
Само собой, рано или поздно на энергорынке должен был появиться «крупняк» с большими связями «наверху» ‒ и вот мы видим то, что видим…Все это, безусловно, тема очень серьезная и обширная, требующая отдельного разговора (в некоторой степени мы ее уже разбирали в одном из материалов прошлой осенью (vk.com/@-196473051-o-monopo...)).
Возвращаясь к ситуации с «Коммунэнерго», отметим, что предприятие должно быть в любом случае сохранено, люди не должны потерять работу, специалисты и дальше должны исполнять свои обязанности по предоставлению услуг тепло-и электроэнергии населению Кировской области.
Да и монополизация «Россетями» энергорынка в регионе может грозить взвинчиванием тарифов для потребителей. При этом вряд ли «Кировэнерго» будет слишком уж заботиться о качестве предоставляемых услуг жителям области (хотя негативных отзывов о работе «Кировэнерго» и сейчас масса). А зачем, правда? Ведь и так, мы ‒ хозяева.
#Кировская_область #Коммунэнерго #Кировэнерго #сохранить_Коммунэнерго!
Некоторое время назад мы опубликовали пост, в котором поддержали инициативу Совета рабочих Москвы, отправившего официальное письмо Правительству Российской Федерации с просьбой разобраться в ситуации, сложившейся вокруг настойчивых попыток филиала ПАО «Россети» в Кировской области ‒ ОАО «Кировэнерго» ‒ обанкротить и ликвидировать одно из весьма крупных энергетических предприятий региона ‒ ОАО «Коммунэнерго» (на 2022 г. по штатам в нем числилось более 1700 работников; сейчас осталось менее 600).
Письмо было отправлено во второй половине декабря прошлого года, и вот через месяц пришел официальный ответ. Официальный ответ от Министерства энергетики Российской Федерации (Департамента развития электроэнергетики). Ответ, в целом, достаточно краткий и, в целом, более походит на отписку. Есть, правда, в нем одно весьма интересное и показательное место.
Процитируем его: «…В соответствии с Положением о Министерстве энергетики Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28.05.2008 № 400, в компетенцию Минэнерго России не входят вопросы регулирования деятельности самостоятельных хозяйствующих субъектов, связанных с выполнением договорных обязательств, а также их оценка на предмет соответствия законодательству. Законодательством Российской Федерации об электроэнергетике Минэнерго России также не наделено компетенцией на участие в разрешении споров и конфликтов, возникающих на рынке оказания коммунальных услуг…».
Вот как интересно. Смысл такой ‒ «Вы там сами, между собой разбирайтесь, делите рынок оказания коммунальных услуг; кто выплывет, того и тапки; разорится «Коммунэнерго», ну, и что с того? Конкуренция, понимаешь».
Проблема только в том, что ОАО «Кировэнерго» ‒ филиал «Россетей» ‒ крупнейшего монополиста энергетического рынка в России. Это ‒ госкорпорация с огромными бюджетами и немалыми аппетитами. Т.е. конкуренция носит явно нечестный характер; стартовые условия обоих контрагентов разные.
А так, в случае с «Коммунэнерго» мы видим настойчивое стремление «Кировэнерго» как филиала «Россетей» разорить первую компанию под предлогом того, что это ‒ фирма прослойка и т.д. Впрочем, уже в 2022‒2023 г. УФАС по Кировской области отметила явное нарушение антимонопольного законодательства РФ со стороны «Кировэнерго».
Правда, пока все не очень хорошо ‒ «Коммунэнерго» находится в тяжелом положении…Конечно, все это ‒ результат разрушения единой энергетической системы в стране, результат раздробления некогда единого энергетического комплекса на множество частных компаний (те же «Россети» по факту тоже частник; управляется как частная компания).
Само собой, рано или поздно на энергорынке должен был появиться «крупняк» с большими связями «наверху» ‒ и вот мы видим то, что видим…Все это, безусловно, тема очень серьезная и обширная, требующая отдельного разговора (в некоторой степени мы ее уже разбирали в одном из материалов прошлой осенью (vk.com/@-196473051-o-monopo...)).
Возвращаясь к ситуации с «Коммунэнерго», отметим, что предприятие должно быть в любом случае сохранено, люди не должны потерять работу, специалисты и дальше должны исполнять свои обязанности по предоставлению услуг тепло-и электроэнергии населению Кировской области.
Да и монополизация «Россетями» энергорынка в регионе может грозить взвинчиванием тарифов для потребителей. При этом вряд ли «Кировэнерго» будет слишком уж заботиться о качестве предоставляемых услуг жителям области (хотя негативных отзывов о работе «Кировэнерго» и сейчас масса). А зачем, правда? Ведь и так, мы ‒ хозяева.
#Кировская_область #Коммунэнерго #Кировэнерго #сохранить_Коммунэнерго!
🔥2
ДА СОХРАНЕНИЮ КОМБИНАТА В НОВОЙ ЛЯЛЕ! НЕТ ЕГО ЗАКРЫТИЮ!
Еще раз о ситуации с Новолялинским ЦБК (Свердловская область), находящимся под угрозой полного закрытия (среди причин ‒ конкуренция с крупными производителями, нехватка ресурсов, кадров и кредитов).
В настоящее время ситуация с комбинатом остается тяжелой ‒ никаких мер поддержки «сверху» фактически нет. Работа целлюлозного цеха, закрытого еще 6 декабря прошлого года, остается приостановленной. Как мы указывали, работу по причине его закрытия уже потеряли 49 чел.
Кроме того, уведомления по второй волне сокращений на предприятии не отозваны (они должны пройти в марте; работу могут потерять еще 150 чел.). Добавим вот еще что. Недавно в городскую администрацию Новой Ляли пришел официальный запрос от Министерства промышленности и торговли Свердловской области о ситуации с предприятием ‒ в свою очередь, тамошние чиновники переслали его…директору комбината!
Поистине это абсурду подобно или, скорее, похоже на бюрократическую круговерть и полнейший формализм. В общем, предприятие остается на боку…Зато ушлые конкуренты уже подсуетились и предложили уволенным работникам Новолялинского комбината работу у себя.
В частности, об этом недавно заявило руководство фанерного комбината группы компаний «Свеза» (сам фанерный комбинат находится в Верхней Синячихе). Компания предложила бывшим работникам комбината в Новой Ляле «…рассмотреть переезд в поселок, где расположено предприятие, чтобы обеспечить комфортные условия для жизни и работы…» (https://www.kommersant.ru/doc/7461574).
Оно, конечно, может быть, и неплохо, но что делать остальным? Что делать тем, кто проработал на предприятии в Новой Ляли не один десяток лет? Все бросать и переезжать в другой город? К тому же, учитывая, что в Новой Ляле ЦБК ‒ единственная нормальная работа с более или менее приемлемыми по местным меркам заработками (в среднем работники получают 41 тыс. руб. в месяц), ликвидации предприятия в ней приведет к тому, что указанный город по факту перейдет в разряд депрессивных.
Поэтому ЦБК в Новой Ляле нужно, просто необходимо сохранить.
Фото к посту взято по ссылке: https://vk.com/public203648448?z=photo-186244708_457240333/wall-186244708_502
К посту мы также прикрепляем официальный недавно присланный областными чиновниками профсоюзу - по факту констатация ситуация, не более.
#Свердловская_область #Новая_Ляля #комбинат #закрытие #Рослеспрофсоюз
Еще раз о ситуации с Новолялинским ЦБК (Свердловская область), находящимся под угрозой полного закрытия (среди причин ‒ конкуренция с крупными производителями, нехватка ресурсов, кадров и кредитов).
В настоящее время ситуация с комбинатом остается тяжелой ‒ никаких мер поддержки «сверху» фактически нет. Работа целлюлозного цеха, закрытого еще 6 декабря прошлого года, остается приостановленной. Как мы указывали, работу по причине его закрытия уже потеряли 49 чел.
Кроме того, уведомления по второй волне сокращений на предприятии не отозваны (они должны пройти в марте; работу могут потерять еще 150 чел.). Добавим вот еще что. Недавно в городскую администрацию Новой Ляли пришел официальный запрос от Министерства промышленности и торговли Свердловской области о ситуации с предприятием ‒ в свою очередь, тамошние чиновники переслали его…директору комбината!
Поистине это абсурду подобно или, скорее, похоже на бюрократическую круговерть и полнейший формализм. В общем, предприятие остается на боку…Зато ушлые конкуренты уже подсуетились и предложили уволенным работникам Новолялинского комбината работу у себя.
В частности, об этом недавно заявило руководство фанерного комбината группы компаний «Свеза» (сам фанерный комбинат находится в Верхней Синячихе). Компания предложила бывшим работникам комбината в Новой Ляле «…рассмотреть переезд в поселок, где расположено предприятие, чтобы обеспечить комфортные условия для жизни и работы…» (https://www.kommersant.ru/doc/7461574).
Оно, конечно, может быть, и неплохо, но что делать остальным? Что делать тем, кто проработал на предприятии в Новой Ляли не один десяток лет? Все бросать и переезжать в другой город? К тому же, учитывая, что в Новой Ляле ЦБК ‒ единственная нормальная работа с более или менее приемлемыми по местным меркам заработками (в среднем работники получают 41 тыс. руб. в месяц), ликвидации предприятия в ней приведет к тому, что указанный город по факту перейдет в разряд депрессивных.
Поэтому ЦБК в Новой Ляле нужно, просто необходимо сохранить.
Фото к посту взято по ссылке: https://vk.com/public203648448?z=photo-186244708_457240333/wall-186244708_502
К посту мы также прикрепляем официальный недавно присланный областными чиновниками профсоюзу - по факту констатация ситуация, не более.
#Свердловская_область #Новая_Ляля #комбинат #закрытие #Рослеспрофсоюз
👍2
СУД РЕШИТ - ЗАЯВИЛО ГОСУДАРСТВО, И УСТРАНИЛОСЬ ОТ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ
Ну, что ж, разберем еще один официальный ответ на обращение (см. прикрепленный файл), подписанное рядом общественных и профсоюзных организаций и посланное руководству Кировской области по поводу угрозы ликвидации энергетической компании ОАО «Коммунэнерго» еще в во второй половине декабря прошлого года ответ пришел в двадцатых числах января уже 2025 г.
«Коммунэнерго» ‒ компания, ответственная за подачу тепла и электричества в указанном регионе (в первую очередь, в сельской местности и районных центрах). Как мы уже неоднократно писали, данную компанию активно выдавливает с рынка филиал ПАО «Россети» в области ‒ ОАО «Кировэнерго», претендующая на монопольное положение на рынке электро-и теплоэнергии в области. В общем, все это продолжается почти три года. Несмотря на то, что «Коммунэнерго» выиграла ряд судов с «Кировэнерго», и на ее сторону встало местное УФАС ситуация остается тяжелой ‒ у «Коммунэнерго» отобраны все котельные, количество работников в компании сократилось с 1700 до менее чем 600.
Еще бы, «Кировэнерго» задерживала и задерживает ту прибыль, которая зарабатывается «Коммунэнерго» как предприятием по предоставлению тепла и электричества рядовому потребителю в ряде городов и местностей Кировской области. Как итог ‒ зарплата работникам «Коммунэнерго» платилась с перебоями; деньги буквально приходится выколачивать с «Кировэнерго» с помощью приставов после судебных решений (суды, как уже говорилось, в основном на стороне «Коммунэнерго, поскольку все очевидно ‒ со стороны «Кировэнерго» прослеживается явное нарушение антимонопольного законодательства).
Но что же мы видим в ответе? Его во многом можно свести примерно к следующему ‒ «меры принимаются, ситуация под контролем, но вот помогать «Коммунэнерго» мы не будем...». Давайте процитируем: «…В настоящее время продолжается спор хозяйствующих субъектов о проведении расчетов в рамках заключенного договора оказания услуг по передаче электрической энергии (мощности)…возникший между филиалом ПАО «Россети Центр и Приволжье» ‒ «Кировэнерго»…и ОАО «Коммунэнерго». Вопрос оплаты труда филиалом «Кировэнерго» за услуги по передаче электрической энергии (мощности) по сетям ОАО «Коммунэнерго» ‒ это спор хозяйствующих субъектов, рассматриваемый в судах различных инстанций…».
Вот так. Все решит суд. Он, правда, решает уже почти три года ‒ конца и края этому всему нет, между тем «Коммунэнерго» продолжает загибаться…
Нет меры, конечно, принимаются. Например, создана примирительная комиссия между двумя компаниями: «…в апреле 2024 года создана согласительная комиссия по урегулированию разногласий между филиалом «Кировэнерго» и ОАО «Коммунэнерго» по объемам услуг по передаче электрической энергии …с участием представителей Законодательного собрания Кировской области и представителей прокуратуры Кировской области…». Что ж, неплохо, только где результат? Конфликт разве исчерпан? Вопросы, как говорится, риторические. Все идет, как и шло ‒ «Коммунэнерго» находится под угрозой банкротства, а «Кировэнерго» все нипочем. Почему?
А Вы послушайте: «…филиал «Кировэнерго» определен системообразующей территориальной сетевой организаций на территории Кировской области (далее СТСО). С 01.01. 2025 в случае неисполнения ОАО «Коммунэнерго» обязанностей по передаче электрической энергии, штабом по обеспечению безопасности электроснабжения при Правительстве Кировской области будет приниматься решение об исполнении СТСО этих обязанностей. В связи с отсутствием у ОАО «Коммунэнерго» финансовых средств организацией не была обеспечена в полном объеме подготовка источников теплоснабжения к отопительному периоду 2024 /2025 года, а также формирование необходимого нормативного запаса топлива на котельных…». Да-ааа…Вначале доводим конкурентов до угрозы банкротства, а потом утверждаем его главного соперника в качестве наиболее важного поставщика электричества и тепла в регионе.
Ну, что ж, разберем еще один официальный ответ на обращение (см. прикрепленный файл), подписанное рядом общественных и профсоюзных организаций и посланное руководству Кировской области по поводу угрозы ликвидации энергетической компании ОАО «Коммунэнерго» еще в во второй половине декабря прошлого года ответ пришел в двадцатых числах января уже 2025 г.
«Коммунэнерго» ‒ компания, ответственная за подачу тепла и электричества в указанном регионе (в первую очередь, в сельской местности и районных центрах). Как мы уже неоднократно писали, данную компанию активно выдавливает с рынка филиал ПАО «Россети» в области ‒ ОАО «Кировэнерго», претендующая на монопольное положение на рынке электро-и теплоэнергии в области. В общем, все это продолжается почти три года. Несмотря на то, что «Коммунэнерго» выиграла ряд судов с «Кировэнерго», и на ее сторону встало местное УФАС ситуация остается тяжелой ‒ у «Коммунэнерго» отобраны все котельные, количество работников в компании сократилось с 1700 до менее чем 600.
Еще бы, «Кировэнерго» задерживала и задерживает ту прибыль, которая зарабатывается «Коммунэнерго» как предприятием по предоставлению тепла и электричества рядовому потребителю в ряде городов и местностей Кировской области. Как итог ‒ зарплата работникам «Коммунэнерго» платилась с перебоями; деньги буквально приходится выколачивать с «Кировэнерго» с помощью приставов после судебных решений (суды, как уже говорилось, в основном на стороне «Коммунэнерго, поскольку все очевидно ‒ со стороны «Кировэнерго» прослеживается явное нарушение антимонопольного законодательства).
Но что же мы видим в ответе? Его во многом можно свести примерно к следующему ‒ «меры принимаются, ситуация под контролем, но вот помогать «Коммунэнерго» мы не будем...». Давайте процитируем: «…В настоящее время продолжается спор хозяйствующих субъектов о проведении расчетов в рамках заключенного договора оказания услуг по передаче электрической энергии (мощности)…возникший между филиалом ПАО «Россети Центр и Приволжье» ‒ «Кировэнерго»…и ОАО «Коммунэнерго». Вопрос оплаты труда филиалом «Кировэнерго» за услуги по передаче электрической энергии (мощности) по сетям ОАО «Коммунэнерго» ‒ это спор хозяйствующих субъектов, рассматриваемый в судах различных инстанций…».
Вот так. Все решит суд. Он, правда, решает уже почти три года ‒ конца и края этому всему нет, между тем «Коммунэнерго» продолжает загибаться…
Нет меры, конечно, принимаются. Например, создана примирительная комиссия между двумя компаниями: «…в апреле 2024 года создана согласительная комиссия по урегулированию разногласий между филиалом «Кировэнерго» и ОАО «Коммунэнерго» по объемам услуг по передаче электрической энергии …с участием представителей Законодательного собрания Кировской области и представителей прокуратуры Кировской области…». Что ж, неплохо, только где результат? Конфликт разве исчерпан? Вопросы, как говорится, риторические. Все идет, как и шло ‒ «Коммунэнерго» находится под угрозой банкротства, а «Кировэнерго» все нипочем. Почему?
А Вы послушайте: «…филиал «Кировэнерго» определен системообразующей территориальной сетевой организаций на территории Кировской области (далее СТСО). С 01.01. 2025 в случае неисполнения ОАО «Коммунэнерго» обязанностей по передаче электрической энергии, штабом по обеспечению безопасности электроснабжения при Правительстве Кировской области будет приниматься решение об исполнении СТСО этих обязанностей. В связи с отсутствием у ОАО «Коммунэнерго» финансовых средств организацией не была обеспечена в полном объеме подготовка источников теплоснабжения к отопительному периоду 2024 /2025 года, а также формирование необходимого нормативного запаса топлива на котельных…». Да-ааа…Вначале доводим конкурентов до угрозы банкротства, а потом утверждаем его главного соперника в качестве наиболее важного поставщика электричества и тепла в регионе.
😢2
Монополизация? Она самая, если кто не замечает. Кроме того, несколько странными звучат слова про неисполнение «Коммунэнерго» своих обязанностей. Разве неясно, что если лишить компанию прибыли, отобрать у нее котельные (об этом ниже), то она, наверное, не сможет нормально обеспечивать людей тепло-и электроэнергией?
Котельные? Да, они переданы другим предприятиям. В ответе об этом подробно говорится (впрочем, мы это уже и так знаем), где ‒ тоже. В общем, все хорошо, котельные запущены, тепло подается и т.д. ‒ «…В настоящее время котельные запущены, теплоноситель подан потребителям, теплоснабжение организовано…».
Да-да, передача котельных, например, МУП «Водоканал» ‒ безусловно, решение правильное, мы не спорим. Хотя…Ведь именно на «Водоканале» всегда занимались, например, подачей тепла и электричества в дома и учреждения…Да? И еще: 50% бывших работников «Коммунэнерго» при этом уволены. Ну, и ладно…Остальные же остались, ведь так? Поработают еще.
И напоследок, «…Правительство Кировской области 19.07. 2024 обратилось в адрес генерального директора ПАО «Россети Центр» ‒ управляющей организации ПАО «Россети Центр ‒ Приволжье» Маковского И.В. письмом с ходатайством об обеспечении бесперебойного перечисления денежных средств в адрес ОАО «Коммунэнерго» для выплаты заработной платы сотрудникам предприятия…». Это, само собой, неплохо. Поддерживаем. Только как-то все равно приходится деньги с «Кировэнерго» трясти с помощью приставов, действующих по решениям многочисленных судов. Иначе филиал «Россетей» ничего отдавать не хочет.
Что в итоге? В итоге мы наблюдаем одно ‒ ту самую, уже много раз упомянутую монополизацию энергорынка в Кировской области филиалом одной из крупнейших госкорпораций (по форме ‒ госсобственность, но ведет себя как настоящая монополия). Государственные органы? Почти не вмешиваются. Скорее, наблюдают за этим со стороны, поддерживая объективно более крупного и сильного. Но борьба продолжается. «Коммунэнерго» должно быть сохранено.
Котельные? Да, они переданы другим предприятиям. В ответе об этом подробно говорится (впрочем, мы это уже и так знаем), где ‒ тоже. В общем, все хорошо, котельные запущены, тепло подается и т.д. ‒ «…В настоящее время котельные запущены, теплоноситель подан потребителям, теплоснабжение организовано…».
Да-да, передача котельных, например, МУП «Водоканал» ‒ безусловно, решение правильное, мы не спорим. Хотя…Ведь именно на «Водоканале» всегда занимались, например, подачей тепла и электричества в дома и учреждения…Да? И еще: 50% бывших работников «Коммунэнерго» при этом уволены. Ну, и ладно…Остальные же остались, ведь так? Поработают еще.
И напоследок, «…Правительство Кировской области 19.07. 2024 обратилось в адрес генерального директора ПАО «Россети Центр» ‒ управляющей организации ПАО «Россети Центр ‒ Приволжье» Маковского И.В. письмом с ходатайством об обеспечении бесперебойного перечисления денежных средств в адрес ОАО «Коммунэнерго» для выплаты заработной платы сотрудникам предприятия…». Это, само собой, неплохо. Поддерживаем. Только как-то все равно приходится деньги с «Кировэнерго» трясти с помощью приставов, действующих по решениям многочисленных судов. Иначе филиал «Россетей» ничего отдавать не хочет.
Что в итоге? В итоге мы наблюдаем одно ‒ ту самую, уже много раз упомянутую монополизацию энергорынка в Кировской области филиалом одной из крупнейших госкорпораций (по форме ‒ госсобственность, но ведет себя как настоящая монополия). Государственные органы? Почти не вмешиваются. Скорее, наблюдают за этим со стороны, поддерживая объективно более крупного и сильного. Но борьба продолжается. «Коммунэнерго» должно быть сохранено.
МЕГАФОН: ОЧЕРЕДНОЙ РАЗВОД КЛИЕНТОВ НА ДЕНЬГИ
В январе-феврале этого года десятки граждан людей столкнулись с новым трюком от оператора связи. Мегафон "по-тихому" повысил тарифы, отправляя уведомления, замаскированные под рекламные пуш-уведомления. Клиент видит только заголовок, где написана обыкновенная рекламная ерунда о «новых возможностях», а самое главное – информация о повышении цены – хорошо скрыто в середине текста. Отказаться от нового тарифа некоторое время еще можно, однако таким хитрым способом компания добилась того, что подавляющее большинство людей этого сделать просто не успело.
Что здесь не так?
Это прямое нарушение прав потребителей! Согласно российскому законодательству, оператор не имеет права менять условия договора в одностороннем порядке, если это ухудшает положение абонента.
В данном случае компанией используется мошенническая схема «молчаливого согласия»: если ты не заметил подвох, тебя просто заставляют платить больше.
Людей ставят перед фактом, а потом оправдываются: «Мы же предупредили заранее!» – хотя на самом деле они намеренно делают так, чтобы уведомление выглядело как обычная реклама, на которую никто не обращает внимания.
А что же говорит сам Мегафон?
Когда пользователи массово возмутились, представители компании ответили на один из комментариев: «Цены меняются везде. Это рыночная обстановка и экономические факторы». То есть они прямо говорят: виноват капитализм, рынок, монополии – терпите!
Другими словами, корпорации зарабатывают за счёт нас, а когда мы недовольны – ссылаются на "объективные рыночные условия", которые сами же и создают.
Такие схемы – не случайность. Они становятся возможными, потому что крупные компании ставят свою прибыль выше интересов людей, а государственные регуляторы либо бездействуют, либо закрывают на это глаза. Операторы связи год за годом наживаются на населении, пользуясь отсутствием конкуренции и юридической незащищённостью простых граждан.
Что делать?
Распространяйте информацию об этой мошеннической схеме! Чем больше людей узнают о манипуляциях Мегафона, тем сложнее будет компании продолжать свой обман.
Пишите жалобы в Роспотребнадзор, Роскомнадзор, Министерство Связи, Антимонопольную службу и Прокуратуру. Чем больше обращений, тем выше вероятность того, что компания будет вынуждена ответить на все предъявленные обвинения.
Помните: пока нами правят государственные корпорации и рыночные монополии, простые люди остаются беззащитны перед их произволом. Только коллективное давление и борьба могут заставить их нести ответ перед обществом!
В январе-феврале этого года десятки граждан людей столкнулись с новым трюком от оператора связи. Мегафон "по-тихому" повысил тарифы, отправляя уведомления, замаскированные под рекламные пуш-уведомления. Клиент видит только заголовок, где написана обыкновенная рекламная ерунда о «новых возможностях», а самое главное – информация о повышении цены – хорошо скрыто в середине текста. Отказаться от нового тарифа некоторое время еще можно, однако таким хитрым способом компания добилась того, что подавляющее большинство людей этого сделать просто не успело.
Что здесь не так?
Это прямое нарушение прав потребителей! Согласно российскому законодательству, оператор не имеет права менять условия договора в одностороннем порядке, если это ухудшает положение абонента.
В данном случае компанией используется мошенническая схема «молчаливого согласия»: если ты не заметил подвох, тебя просто заставляют платить больше.
Людей ставят перед фактом, а потом оправдываются: «Мы же предупредили заранее!» – хотя на самом деле они намеренно делают так, чтобы уведомление выглядело как обычная реклама, на которую никто не обращает внимания.
А что же говорит сам Мегафон?
Когда пользователи массово возмутились, представители компании ответили на один из комментариев: «Цены меняются везде. Это рыночная обстановка и экономические факторы». То есть они прямо говорят: виноват капитализм, рынок, монополии – терпите!
Другими словами, корпорации зарабатывают за счёт нас, а когда мы недовольны – ссылаются на "объективные рыночные условия", которые сами же и создают.
Такие схемы – не случайность. Они становятся возможными, потому что крупные компании ставят свою прибыль выше интересов людей, а государственные регуляторы либо бездействуют, либо закрывают на это глаза. Операторы связи год за годом наживаются на населении, пользуясь отсутствием конкуренции и юридической незащищённостью простых граждан.
Что делать?
Распространяйте информацию об этой мошеннической схеме! Чем больше людей узнают о манипуляциях Мегафона, тем сложнее будет компании продолжать свой обман.
Пишите жалобы в Роспотребнадзор, Роскомнадзор, Министерство Связи, Антимонопольную службу и Прокуратуру. Чем больше обращений, тем выше вероятность того, что компания будет вынуждена ответить на все предъявленные обвинения.
Помните: пока нами правят государственные корпорации и рыночные монополии, простые люди остаются беззащитны перед их произволом. Только коллективное давление и борьба могут заставить их нести ответ перед обществом!
👍1😱1