В конце года принято подводить итоги, и мы с радостью делимся своими 😉
В 2023 году нашей Школе исполнилось 5 лет. Сообщество выпускников уже перешагнуло цифру в 200 человек, попечителей — 60, а экспертов — 500!
За эти 12 месяцев произошло многое: мы расширили команду, выпустили юбилейный поток Курса для лидеров НКО, второй поток Менеджерского курса, провели второй в истории Школы Alumni конвент с более чем 80 участниками, заручились поддержкой новых попечителей и партнеров, побывали в Тарусе, Казани и Суздале. Больше вдохновляющих результатов — на картинках.
Но мы не собираемся останавливаться на достигнутом! Уже в начале года стартует третий поток Курса для менеджеров НКО, готовится запуск нового образовательного продукта, планируются модули в новых локациях, а также грандиозное событие для выпускников💡
Обо всем мы будем рассказывать в наших постах, а пока призываем всех и каждого окунуться в атмосферу праздника и насладиться выходными✨
С наступающим, друзья!
В 2023 году нашей Школе исполнилось 5 лет. Сообщество выпускников уже перешагнуло цифру в 200 человек, попечителей — 60, а экспертов — 500!
За эти 12 месяцев произошло многое: мы расширили команду, выпустили юбилейный поток Курса для лидеров НКО, второй поток Менеджерского курса, провели второй в истории Школы Alumni конвент с более чем 80 участниками, заручились поддержкой новых попечителей и партнеров, побывали в Тарусе, Казани и Суздале. Больше вдохновляющих результатов — на картинках.
Но мы не собираемся останавливаться на достигнутом! Уже в начале года стартует третий поток Курса для менеджеров НКО, готовится запуск нового образовательного продукта, планируются модули в новых локациях, а также грандиозное событие для выпускников
Обо всем мы будем рассказывать в наших постах, а пока призываем всех и каждого окунуться в атмосферу праздника и насладиться выходными
С наступающим, друзья!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥4👍2
Новый год — новый поток Курса для менеджеров НКО! 🎉
А пока расскажем об итогах набора👇🏼
В этот раз из 110 кандидатов мы отобрали 27 студентов. Многих из них поддержали члены Клуба попечителей МШПФ — как те, кто уже несколько лет помогает Школе, так и те, кто только дебютирует в этой роли. Очень радуемся, что интерес к образованию сотрудников НКО активно растет и все больше неравнодушных филантропов вступают в наше сообщество❤️
Всего заявки поступали из 3 стран — России, Беларуси и даже США. Больше всего по традиции из Москвы, Петербурга и Новосибирска.
Какие социальные проблемы решают кандидаты? Самыми популярными темами оказались:
1️⃣ Медицинская помощь детям и взрослым
2️⃣ Помощь людям в трудной жизненной ситуации
3️⃣ Инклюзия и образование
Отдельный повод для гордости — это то, как кандидаты узнают о Школе. Чаще всего наши курсы рекомендуют выпускники, а также коллеги по сектору👏🏼 Спасибо за ваше доверие и лояльность, обнимаем всех и каждого.
Больше интересных цифр и фактов о наборе можно узнать в карусели поста. А в сторис мы уже представили наших новых студентов😉
А пока расскажем об итогах набора
В этот раз из 110 кандидатов мы отобрали 27 студентов. Многих из них поддержали члены Клуба попечителей МШПФ — как те, кто уже несколько лет помогает Школе, так и те, кто только дебютирует в этой роли. Очень радуемся, что интерес к образованию сотрудников НКО активно растет и все больше неравнодушных филантропов вступают в наше сообщество
Всего заявки поступали из 3 стран — России, Беларуси и даже США. Больше всего по традиции из Москвы, Петербурга и Новосибирска.
Какие социальные проблемы решают кандидаты? Самыми популярными темами оказались:
Отдельный повод для гордости — это то, как кандидаты узнают о Школе. Чаще всего наши курсы рекомендуют выпускники, а также коллеги по сектору
Больше интересных цифр и фактов о наборе можно узнать в карусели поста. А в сторис мы уже представили наших новых студентов
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12❤4
Готов фоторепортаж с первого модуля Курса для менеджеров НКО 3.0! 📷
Провели эти 4 дня в уютной обстановке AZIMUT Парк Отель Тула 4* вблизи заповедника «Ясная Поляна»💚
Смотрите подборку фото, чтобы погрузиться в атмосферу обучения. А чуть позже расскажем о ключевых моментах модуля 😉
Провели эти 4 дня в уютной обстановке AZIMUT Парк Отель Тула 4* вблизи заповедника «Ясная Поляна»
Смотрите подборку фото, чтобы погрузиться в атмосферу обучения. А чуть позже расскажем о ключевых моментах модуля 😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
VK
Первый модуль Курса для менеджеров НКО 3.0 в Ясной Поляне – 245 photos
Первый модуль Курса для менеджеров НКО 3.0 в Ясн.. - Московская школа профессиональной филантропии - 245 photos
❤11❤🔥3
Мороз, солнце и Ясная Поляна — рассказываем, как прошло начало обучения уже 3-го потока Курса для менеджеров НКО ❄️
Встреча группы прошла в Центре «Зотов», где Альбина Джумаева, куратор инклюзивных программ проекта и выпускница #МШПФменеджеры2, рассказала о своей профессиональной трансформации, которая произошла благодаря Школе. Оттуда мы отправились в Ясную Поляну — пункт назначения до приезда оставался для студентов сюрпризом😉
4 дня мы провели в уютном пространстве AZIMUT Парк Отель Тула 4* в окружении живописной природы. В первый день выпускницы МШПФ — наши исполнительный директор Анна Чечик и куратор Курса Мария Баженова — познакомили участников друг с другом и рассказали, что ждет их в ближайшие полгода.
Дальше студентов ждал двухдневный тренинг по PCM (модели процесса коммуникации) от председателя правления фонда «Друзья» Оксаны Разумовой, где они учились строить конструктивные отношения с окружающими даже в сложных ситуациях. Также директор направления по работе с попечителями и экспертами «Друзей» Екатерина Гостева поделилась советами о взаимодействии с теми, кто хочет менять мир к лучшему.
Последнее морозное утро встретили в заповеднике музея-усадьбы Л.Н. Толстого «Ясная Поляна». После прогулки прикоснулись к истории, побывав в доме Толстого, где оживают быт и традиции семьи писателя, а также посетили выставку «Что такое искусство?» во Флигеле Кузминских. На финальном блоке программы Марго Кантина, директор Leadership Management Russia, бизнес-коуч, председатель попсовета фонда ОРБИ, эксперт «Антон тут рядом» и выпускница #МШПФ3, поговорила с группой об успехе, формировании привычек и мотивации.
Кроме того, на протяжении модуля студенты больше узнавали себя и однокурсников, проследив свой путь в благотворительности и обсудив общие ценности.
В следующий раз встретимся уже в формате онлайн, а пока активно готовимся к очередному модулю #МШПФ6!
Встреча группы прошла в Центре «Зотов», где Альбина Джумаева, куратор инклюзивных программ проекта и выпускница #МШПФменеджеры2, рассказала о своей профессиональной трансформации, которая произошла благодаря Школе. Оттуда мы отправились в Ясную Поляну — пункт назначения до приезда оставался для студентов сюрпризом
4 дня мы провели в уютном пространстве AZIMUT Парк Отель Тула 4* в окружении живописной природы. В первый день выпускницы МШПФ — наши исполнительный директор Анна Чечик и куратор Курса Мария Баженова — познакомили участников друг с другом и рассказали, что ждет их в ближайшие полгода.
Дальше студентов ждал двухдневный тренинг по PCM (модели процесса коммуникации) от председателя правления фонда «Друзья» Оксаны Разумовой, где они учились строить конструктивные отношения с окружающими даже в сложных ситуациях. Также директор направления по работе с попечителями и экспертами «Друзей» Екатерина Гостева поделилась советами о взаимодействии с теми, кто хочет менять мир к лучшему.
Последнее морозное утро встретили в заповеднике музея-усадьбы Л.Н. Толстого «Ясная Поляна». После прогулки прикоснулись к истории, побывав в доме Толстого, где оживают быт и традиции семьи писателя, а также посетили выставку «Что такое искусство?» во Флигеле Кузминских. На финальном блоке программы Марго Кантина, директор Leadership Management Russia, бизнес-коуч, председатель попсовета фонда ОРБИ, эксперт «Антон тут рядом» и выпускница #МШПФ3, поговорила с группой об успехе, формировании привычек и мотивации.
Кроме того, на протяжении модуля студенты больше узнавали себя и однокурсников, проследив свой путь в благотворительности и обсудив общие ценности.
В следующий раз встретимся уже в формате онлайн, а пока активно готовимся к очередному модулю #МШПФ6!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤2❤🔥1
Поддержка и экспертиза сообщества — одна из главных ценностей МШПФ. Именно они стали главным открытием для Екатерины Миловой, директора по развитию Фонда борьбы с инсультом ОРБИ и выпускницы МШПФ 3.0.
В благотворительность Екатерину привело любопытство, привычка добираться до сути, а ещё – Живой Журнал 😉 Из Центра стратегических разработок Екатерина перешла в некоммерческий сектор, как волонтер помогала фондам «Кислород», «Созидание» и была исполнительным директором «Все вместе». А в конце прошлого года исполнилось 10 лет, как Екатерина в ОРБИ!
В Школу филантропии Екатерина попала благодаря исследованию «Зоны роста» Дмитрия Саавы о неохваченным ресурсами зонах российской благотворительности с высоким потенциалом роста. В топе списка была помощь взрослым людям с сердечно-сосудистыми заболеваниями, ВИЧ и туберкулезом. В продолжении исследования Дмитрий вместе со своими друзьями решил поддерживать тех, кто работает с этими темами в рамках обучения в МШПФ — так зародился отдельный попечительский трек «Зон роста» 👏🏼
Незапланированным, но главным приобретением курса для Екатерины стали люди: целое сообщество и важная личная история. Так, во время учебы она начала близко дружить с Маргаритой Кантиной, которая «взяла под опеку» фонды «Антон тут рядом» и ОРБИ. Делимся мыслями выпускницы о сообществе в карусели поста ❤️
Подробнее о профессиональном пути Кати и импакте от МШПФ читайте на mspp.ru в разделе «Истории выпускников».
В благотворительность Екатерину привело любопытство, привычка добираться до сути, а ещё – Живой Журнал 😉 Из Центра стратегических разработок Екатерина перешла в некоммерческий сектор, как волонтер помогала фондам «Кислород», «Созидание» и была исполнительным директором «Все вместе». А в конце прошлого года исполнилось 10 лет, как Екатерина в ОРБИ!
В Школу филантропии Екатерина попала благодаря исследованию «Зоны роста» Дмитрия Саавы о неохваченным ресурсами зонах российской благотворительности с высоким потенциалом роста. В топе списка была помощь взрослым людям с сердечно-сосудистыми заболеваниями, ВИЧ и туберкулезом. В продолжении исследования Дмитрий вместе со своими друзьями решил поддерживать тех, кто работает с этими темами в рамках обучения в МШПФ — так зародился отдельный попечительский трек «Зон роста» 👏🏼
Незапланированным, но главным приобретением курса для Екатерины стали люди: целое сообщество и важная личная история. Так, во время учебы она начала близко дружить с Маргаритой Кантиной, которая «взяла под опеку» фонды «Антон тут рядом» и ОРБИ. Делимся мыслями выпускницы о сообществе в карусели поста ❤️
Подробнее о профессиональном пути Кати и импакте от МШПФ читайте на mspp.ru в разделе «Истории выпускников».
👏4❤2🥰1