Директор технопарка Morion Digital, президент Пермской краевой Федерации спортивного программирования Оскар Ягафаров принял участие в первом в этом году заседании Общественного совета Министерства информационного развития и связи Пермского края. Участники встречи подвели итоги работы Пермского сетевого ИТ-университета, обсудили развитие спортивного программирования в регионе и утвердили план работы совета на 2026 год.
Проект бесплатного ИТ-образования на базе вузов Прикамья работает с 2019 года. За шесть лет слушателями стали более 9,6 тыс. человек — жители края, студенты и специалисты. Половина выпускников решила углубленно изучать выбранные темы. В этом году СИТУ запустил новые программы по ИИ, разработке в 1С и картографическому дизайну.
Участники совета обсудили создание системы подготовки спортсменов, тренеров и судей по дисциплинам информационной безопасности и алгоритмического программирования.
«Победы в мероприятиях Федерации спортивного программирования дают возможность получить спортивные разряды и звания. Это повышает статус дисциплины в регионе и мотивирует больше молодых талантов к участию и профессиональному росту», — отметил директор технопарка Morion Digital, президент Пермской краевой Федерации спортивного программирования Оскар Ягафаров.
Представители «Движения Первых» анонсировали включение дисциплин по спортивному программированию в новый сезон киберспортивного турнира «Игры Первых». За четыре сезона число участников соревнований превысило 800 человек.
Совет утвердил план работы на 2026 год. Ключевые направления:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤5👏3🤝1
Министерство по туризму Пермского края подводит итоги туристического сезона 2025 года. Технопарк Morion Digital посетили 50 000 человек в рамках экскурсионных и деловых программ. Площадка укрепила позиции как центр промышленного туризма в Прикамье.
Технопарк создан в 2018 году и входит в число крупнейших в России. Его деятельность направлена на формирование экосистемы технологического предпринимательства. Резидентами и профильными арендаторами являются более 80 компаний — от стартапов до корпораций, работающих в сфере высоких технологий. Morion Digital выступает региональным оператором Фонда «Сколково» в Пермском крае.
Просветительская и экскурсионная деятельность технопарка интегрирована в туристические маршруты региона:
В течение года управляющей компанией технопарка проведено более 300 мероприятий и 100 экскурсий, включая профориентационные для молодежи и бизнес-визиты. Среди гостей — зарубежные делегации, посетившие производства и офисы компаний-резидентов: Promobot, «ЭР-Телеком Холдинг» и других.
В технопарке ведется разработка мобильного приложения дополненной реальности AR-навигатор. Приложение позволит строить маршруты, взаимодействовать с объектами и получать дополнительную информацию в реальном времени. Проект станет первым этапом цифровизации экскурсионной деятельности через создание интерактивных и персонализированных туров.
С 2025 года реализуется проект брендирования офисов компаний-резидентов на главном экскурсионном маршруте. Коридоры будут оформлены в единой стилистике с плакатами для каждого резидента, содержащими краткое описание деятельности и наглядную иллюстрацию. Это позволит гостям ориентироваться в пространстве и понимать специализацию компаний.
Оскар Ягафаров, директор технопарка Morion Digital: «2025-й стал для нас годом глубины и зрелости. Это был год, когда цифры окончательно превратились в историю, а история — в доверие. Пермский технопарк не просто сохранил место в ТОП-5 технопарков страны — шестой год подряд мы укрепили его, подтвердив статус технопарка в сфере высоких технологий на федеральном уровне. Число резидентов за 7 лет выросло в три раза. На площадке технопарка проведено более 400 мероприятий, посвящённых инновациям, технологиям, предпринимательству, в том числе федеральные соревнования по спортивному программированию. Открылись бесплатная школа цифровых технологий и Центр развития промышленной робототехники "Промобот". Суммарный медиаохват составил 96 млн, каждый третий сюжет — федеральный. У Перми появился свой "Портал в Будущее" — индустриально-цифровой, по-пермски прочный. За 7 лет из идеи выросли в 86 000 м² новых возможностей для пермских компаний. Morion Digital — не просто технопарк. Это новая ДНК экономики региона».
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏6👍5🔥3❤1
Бизнес-разборы стратегий развития с экспертами.
Корпус 111Д, Бизнес-инкубатор в коворкинге технопарка Morion Digital.
Регистрация
Встреча сообщества PermianTECH. Маркетинг технологических проектов: новая искренность.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Старт основного обучения Школы цифровых технологий — «Школа 21» (Сбер).
Регистрация на следующий «бассейн», стартующий с 15 июня 2026 г.
Встреча сообщества IT HR-клуб. Система адаптации и матрица компетенций — старт корпоративного университета.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Переговорный клуб сообщества менеджеров проектов Перми. Открытый тренинг «Переговорный тренажер».
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Встреча сообщества GameDevPerm. Совет GDP. Последние новости и дальнейшие планы на 2026.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Весенний ИТ-квиз.
Корпус 111Д, конференц-зал Школы 21.
Регистрация
Митап в «Школе 21». Женщина в ИТ: истории, которые вдохновляют.
Корпус 111Д, кампус Школы 21 в Перми.
Регистрация
Экспертная дискуссия IT HR-клуба. Креативное лидерство: возможно ли развить этот навык? Обзор источников и инструментов.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Встреча сообщества менеджеров проектов Перми. Публичные выступления: как победить страх и проводить совещания эффективно.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Мероприятия сообществ в технопарке Morion Digital доступны к посещению всеми желающими и бесплатны.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤3👍3
Вышел подкаст «Утро понедельника с Морион Диджитал» о том, как устроено бесплатное ИТ-образование для взрослых, кто проходит отбор в «Школу 21» и почему возраст 50+ не повод откладывать смену профессии.
В пятнадцатом выпуске подкаста Анна Светлакова, директор пермского кампуса «Школы 21» от Сбера, рассказала об итогах второго отборочного интенсива — легендарного «бассейна». В нём приняли участие 150 человек, 45% из них — девушки, что почти в полтора раза превышает показатели других кампусов. Руководитель Школы объяснила, за счёт чего методика «равный-равному» даёт высокий процент выживаемости (73%), почему в Перми доля девушек в ИТ выше, чем в среднем по стране, и как искусственный интеллект повлиял на требования к начинающим специалистам.
Анна Светлакова руководит пермским кампусом «Школы 21» с момента его открытия в конце 2025 года. В партнёрстве с резидентами технопарка она развивает программы стажировок и совместные мероприятия для участников.
За три месяца работы «Школа 21» в Морион Диджитал провела два отборочных интенсива и готовится к третьему, майскому. Спрос на обучение остаётся стабильно высоким: на второй поток прошли не только новички, но и действующие ИТ-специалисты.
«На вторую волну пришло больше участников с опытом в ИТ: аналитики данных, разработчики, тестировщики. Люди хотят сменить стек или углубить знания. Выросла доля тех, кто находится в точке кардинальной смены жизненного сценария. Были участники, которые недавно уволились и говорили: „Хочу попробовать новое, завести знакомства“», — поделилась Анна Светлакова.
В выпуске:
«Школа 21» — проект Сбера, который даёт возможность взрослым людям бесплатно получить ИТ‑профессию. Кампус в Перми работает на площадке технопарка Морион Диджитал, что позволяет студентам погружаться в среду стартапов и технологических компаний. Резиденты технопарка участвуют в мероприятиях школы, а в планах — проведение совместных хакатонов и организация стажировок для выпускников.
Благодарим студенческий медиацентр ПГНИУ за содействие в проведении записи.
Ранее в пятом выпуске подкаста «Утро понедельника с Морион Диджитал» говорили о том, как бесплатное обучение будущих диджитал-инженеров сочетается с готовой инновационной инфраструктурой и профессиональными сообществами разработчиков, аналитиков и менеджеров проектов, также затронули стажировки и вдохновляющие истории выпускников.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤6👍6👏4
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Олег Кивокурцев, Promobot
В новом выпуске директор Morion Digital Оскар Ягафаров беседует с Олегом Кивокурцевым — сооснователем ведущего российского разработчика сервисных и промышленных роботов — компании Promobot.
Компания Промобот основана в Перми более 10 лет назад и выросла из стартапа в гараже в компанию международного уровня, с 2019 года является резидентом технопарка Морион Диджитал.
В интервью разбираются практические аспекты технологического предпринимательства:
🔴 Формирование команды как основа успеха
В робототехнике успех определяет команда с взаимодополняющими компетенциями. Важно не только собрать сильных специалистов, но и научиться достигать компромиссов.
🔴 Главные факторы роста стартапа
Упорный труд, стремление к глобальному масштабу, постоянное присутствие в профессиональной среде и умение фокусироваться на настоящем, а не на прошлом.
🔴 Продуктовые направления и клиенты
Promobot предлагает робот-консультантов для музеев, банков и торговых центров, промышленные коллаборативные манипуляторы для производства, образовательные комплексы и системы автоматизации документооборота для HR-отделов.
🔴 Партнёрства и возможности рынка
Promobot — открытая платформа с набором средств для разработки (SDK) и интерфейсом для взаимодействия программ (API). Компания активно ищет интеграторов и партнёров по модели RaaS (роботы как сервис), аренде роботов и сделанным на заказ решениям.
Сотрудничество особенно выгодно: оборудование Promobot первым внесено в реестр Минпромторга — это даёт покупателям 50% компенсацию стоимости. Кроме того, в России поставлена государственная задача увеличить количество промышленных роботов в 9 раз к 2030 году (с 2 до 18 тысяч в год). Это создаёт мощный спрос на услуги интеграции и открывает множество новых проектов для партнёров.
🔴 Стратегии продвижения — особенно ценная часть выпуска
Именно Олег Кивокурцев, который с первых дней отвечает в Promobot за маркетинг, PR, продажи и международное развитие, поделился опытом создания вирусных кейсов с миллиардным охватом при минимальных бюджетах:
✔️ Виральный маркетинг через СМИ
Создание ярких информационных поводов даёт охват до полумиллиарда человек практически бесплатно. Примеры: инцидент с машиной Tesla в Лас-Вегасе, «побег» робота, спасение ребёнка от шкафа.
✔️ Работа с социальными сетями и контентом
Ведение самого популярного ТикТок по робототехнике (3,5 млн подписчиков), многочасовые прямые эфиры и публикации в телеграм-каналах обеспечивают международный трафик и до 40 % выручки.
✔️ Главные выводы по продвижению
Традиционная цифровая реклама и холодные продажи часто не работают. Успех приносит фокус на решении реальных задач клиента и постоянная адаптация к изменениям цифровой среды.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Смотрите полное видео интервью
▶️ Читайте текстовую версию по ссылке
В новом выпуске директор Morion Digital Оскар Ягафаров беседует с Олегом Кивокурцевым — сооснователем ведущего российского разработчика сервисных и промышленных роботов — компании Promobot.
Компания Промобот основана в Перми более 10 лет назад и выросла из стартапа в гараже в компанию международного уровня, с 2019 года является резидентом технопарка Морион Диджитал.
В интервью разбираются практические аспекты технологического предпринимательства:
🔴 Формирование команды как основа успеха
В робототехнике успех определяет команда с взаимодополняющими компетенциями. Важно не только собрать сильных специалистов, но и научиться достигать компромиссов.
🔴 Главные факторы роста стартапа
Упорный труд, стремление к глобальному масштабу, постоянное присутствие в профессиональной среде и умение фокусироваться на настоящем, а не на прошлом.
🔴 Продуктовые направления и клиенты
Promobot предлагает робот-консультантов для музеев, банков и торговых центров, промышленные коллаборативные манипуляторы для производства, образовательные комплексы и системы автоматизации документооборота для HR-отделов.
🔴 Партнёрства и возможности рынка
Promobot — открытая платформа с набором средств для разработки (SDK) и интерфейсом для взаимодействия программ (API). Компания активно ищет интеграторов и партнёров по модели RaaS (роботы как сервис), аренде роботов и сделанным на заказ решениям.
Сотрудничество особенно выгодно: оборудование Promobot первым внесено в реестр Минпромторга — это даёт покупателям 50% компенсацию стоимости. Кроме того, в России поставлена государственная задача увеличить количество промышленных роботов в 9 раз к 2030 году (с 2 до 18 тысяч в год). Это создаёт мощный спрос на услуги интеграции и открывает множество новых проектов для партнёров.
🔴 Стратегии продвижения — особенно ценная часть выпуска
Именно Олег Кивокурцев, который с первых дней отвечает в Promobot за маркетинг, PR, продажи и международное развитие, поделился опытом создания вирусных кейсов с миллиардным охватом при минимальных бюджетах:
Создание ярких информационных поводов даёт охват до полумиллиарда человек практически бесплатно. Примеры: инцидент с машиной Tesla в Лас-Вегасе, «побег» робота, спасение ребёнка от шкафа.
Ведение самого популярного ТикТок по робототехнике (3,5 млн подписчиков), многочасовые прямые эфиры и публикации в телеграм-каналах обеспечивают международный трафик и до 40 % выручки.
Традиционная цифровая реклама и холодные продажи часто не работают. Успех приносит фокус на решении реальных задач клиента и постоянная адаптация к изменениям цифровой среды.
Олег Кивокурцев: «Яркий пример — Илон Маск, который обходится без диджитал-рекламы, создавая информационные поводы».
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Смотрите полное видео интервью
▶️ Читайте текстовую версию по ссылке
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤4
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Денис Чубаров, САПРАН
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Денисом Чубаровым — директором по развитию ведущего системного интегратора в области учётных и корпоративных информационных систем - группы компаний САПРАН.
Группа компаний САПРАН существует более 17 лет, работает в России, Узбекистане и Казахстане. Компания размещается в технопарке Морион Диджитал.
Вопросы, затрагиваемые в интервью:
🔴 Импортозамещение как ключевой тренд для роста
В условиях ухода зарубежных вендоров компании помогают клиентам переходить на отечественные решения, адаптируя процессы и минимизируя риски. Это создаёт новые возможности для интеграторов, но требует глубокой экспертизы в обеих системах.
🔴 Миграция систем: от зарубежных к отечественным
Переход с глобальных ИТ-платформ на российские аналоги возможен благодаря полному знанию внутренних механизмов. Отечественные решения постепенно закрывают технологическую пропасть, хотя пока уступают в глубине методологии.
🔴 Расширение бизнеса через новые направления
Компания развивается, интегрируя готовые команды специалистов: запустили департамент промышленной автоматизации и группу по отечественным учётным системам. Это позволяет быстро наращивать компетенции без внутренних рисков.
🔴 Партнёрства и коллаборация со стартапами
Для крупных проектов привлекают внешних партнёров и стартапы — от разработчиков до поставщиков оборудования. Логика в диверсификации и быстром масштабировании: "слон" большого проекта "съедается" по частям через командные отношения.
🔴 Призыв к сотрудничеству — особенно ценная часть выпуска
Денис Чубаров приглашает команды к партнёрству в проектах по аппаратно-программному обеспечению для логистики, здравоохранения и металлургии. Интересны решения на базе языковых моделей, машинного зрения, мониторинга показателей, предиктивных систем и инструментов поддержки решений.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Денисом Чубаровым — директором по развитию ведущего системного интегратора в области учётных и корпоративных информационных систем - группы компаний САПРАН.
Группа компаний САПРАН существует более 17 лет, работает в России, Узбекистане и Казахстане. Компания размещается в технопарке Морион Диджитал.
Вопросы, затрагиваемые в интервью:
🔴 Импортозамещение как ключевой тренд для роста
В условиях ухода зарубежных вендоров компании помогают клиентам переходить на отечественные решения, адаптируя процессы и минимизируя риски. Это создаёт новые возможности для интеграторов, но требует глубокой экспертизы в обеих системах.
🔴 Миграция систем: от зарубежных к отечественным
Переход с глобальных ИТ-платформ на российские аналоги возможен благодаря полному знанию внутренних механизмов. Отечественные решения постепенно закрывают технологическую пропасть, хотя пока уступают в глубине методологии.
🔴 Расширение бизнеса через новые направления
Компания развивается, интегрируя готовые команды специалистов: запустили департамент промышленной автоматизации и группу по отечественным учётным системам. Это позволяет быстро наращивать компетенции без внутренних рисков.
🔴 Партнёрства и коллаборация со стартапами
Для крупных проектов привлекают внешних партнёров и стартапы — от разработчиков до поставщиков оборудования. Логика в диверсификации и быстром масштабировании: "слон" большого проекта "съедается" по частям через командные отношения.
🔴 Призыв к сотрудничеству — особенно ценная часть выпуска
Денис Чубаров приглашает команды к партнёрству в проектах по аппаратно-программному обеспечению для логистики, здравоохранения и металлургии. Интересны решения на базе языковых моделей, машинного зрения, мониторинга показателей, предиктивных систем и инструментов поддержки решений.
Денис Чубаров: «Мы готовы взаимодействовать, обсуждать и внедрять эти решения в наш общий портфель продуктов и услуг».
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
👍4❤3🔥2
По четвергам, 5 и 19 марта, в 17:00 в Пермском бизнес-инкубаторе в коворкинге технопарка Морион Диджитал пройдут групповые разборы стратегий развития. Встречи адресованы предпринимателям и руководителям, находящимся в поиске новых решений и рабочих подходов для масштабирования бизнеса.
В ходе сессий участники детально анализируют проекты:
Формат работы строится на диалоге и разборе реальных кейсов. Результатом каждой встречи становится формирование конкретного плана действий, направленного на достижение поставленных целей.
Эксперты и ведущие сессии:
Место проведения: шоссе Космонавтов, 111Д, Пермский бизнес-инкубатор в коворкинге технопарка Морион Диджитал.
Даты и время:
5 марта 2026, четверг, 17:00.
19 марта 2026, четверг, 17:00.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥3❤2
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Артём Нечаев, Центр РИС
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Артёмом Нечаевым — советником компании «Центр РИС». Компания работает в сфере информационной безопасности и предлагает полный цикл услуг — от обследования и тестов на проникновение до проектирования, поставки и развёртывания защищённых сетей для тысяч рабочих мест.
В интервью раскрыты тенденции рынка, барьеры для стартапов, кадровые стратегии и проведена аналогия бизнеса с альпинизмом как способом перезагрузки и оценки рисков.
Основные тезисы:
🔴 Полный цикл услуг как конкурентное преимущество
В информационной безопасности успех определяет способность охватить весь процесс: от обследования и тестов на проникновение до проектирования и промышленного развёртывания. Это требует уникальных специалистов, которых компания выращивает годами.
🔴 Тенденции рынка: укрупнение и рост угроз
Российский рынок информационной безопасности — девятый в мире — движется к консолидации компаний, которые поглощают мелких игроков. Количество кибератак растёт, парализуя бизнес (примеры: взломы крупных авиакомпаний и сетей магазинов), что стимулирует спрос на комплексную защиту.
🔴 Барьеры входа для стартапов
Запуск бизнеса в информационной безопасности требует лицензий, оборудования и капитала в миллионы рублей — это задача для опытных специалистов, а не для новичков. Молодым предпринимателям лучше начинать с нишевых сегментов, учитывая дефицит кадров.
🔴 Кадровая политика: от студентов к экспертам
Компания фокусируется не на переманивании чужих кадров, а на выращивании через практику студентов пермских вузов за 1–3 года до самостоятельных специалистов.
🔴 Управление рисками
Абсолютная защита невозможна; фокус на недопустимых событиях (потери выручки или простои), определяемых топ-менеджментом. Большинство атак — от фишинга; важно обучение сотрудников гигиене и планы реагирования.
🔴 Бизнес и альпинизм: уроки мотивации и рисков
Горы помогают переключаться от бизнеса, где постоянны встречи и задачи. Аналогия: как в восхождении, в предпринимательстве нужна мотивация для цели, но если риски слишком высоки — лучше отступить и вернуться с новым планом.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Артёмом Нечаевым — советником компании «Центр РИС». Компания работает в сфере информационной безопасности и предлагает полный цикл услуг — от обследования и тестов на проникновение до проектирования, поставки и развёртывания защищённых сетей для тысяч рабочих мест.
«70–80% всех реализованных атак — это как раз фишинг. Сотрудник пришел на работу, пришло какое-то письмо, он ткнул, не подумав, что-то произошло, он не понял и забыл про это, — рассказал Артем Нечаев. — Абсолютная защита существует в принципе, если ты выключишь компьютер, положишь его в сейф, закроешь на ключ и поставишь к нему вооруженную охрану... Конечно, стопроцентная защита недостижима, если ты хочешь, чтобы твой бизнес работал».
В интервью раскрыты тенденции рынка, барьеры для стартапов, кадровые стратегии и проведена аналогия бизнеса с альпинизмом как способом перезагрузки и оценки рисков.
Основные тезисы:
🔴 Полный цикл услуг как конкурентное преимущество
В информационной безопасности успех определяет способность охватить весь процесс: от обследования и тестов на проникновение до проектирования и промышленного развёртывания. Это требует уникальных специалистов, которых компания выращивает годами.
🔴 Тенденции рынка: укрупнение и рост угроз
Российский рынок информационной безопасности — девятый в мире — движется к консолидации компаний, которые поглощают мелких игроков. Количество кибератак растёт, парализуя бизнес (примеры: взломы крупных авиакомпаний и сетей магазинов), что стимулирует спрос на комплексную защиту.
🔴 Барьеры входа для стартапов
Запуск бизнеса в информационной безопасности требует лицензий, оборудования и капитала в миллионы рублей — это задача для опытных специалистов, а не для новичков. Молодым предпринимателям лучше начинать с нишевых сегментов, учитывая дефицит кадров.
🔴 Кадровая политика: от студентов к экспертам
Компания фокусируется не на переманивании чужих кадров, а на выращивании через практику студентов пермских вузов за 1–3 года до самостоятельных специалистов.
🔴 Управление рисками
Абсолютная защита невозможна; фокус на недопустимых событиях (потери выручки или простои), определяемых топ-менеджментом. Большинство атак — от фишинга; важно обучение сотрудников гигиене и планы реагирования.
🔴 Бизнес и альпинизм: уроки мотивации и рисков
Горы помогают переключаться от бизнеса, где постоянны встречи и задачи. Аналогия: как в восхождении, в предпринимательстве нужна мотивация для цели, но если риски слишком высоки — лучше отступить и вернуться с новым планом.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
👍6🔥6❤3
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Алексей Шатров, Лаборатория новых технологий
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Шатровым — учредителем и генеральным директором компании «Лаборатория новых технологий».
Компания специализируется на создании комплексных высокотехнологичных производств «под ключ» — от разработки изделия и проектирования оборудования до строительства завода и его последующего управления в течение первых двух лет.
В интервью раскрыты практические аспекты серийного технологического предпринимательства: создание заводов будущего, роботизация производства, развитие направления «Умный город» и философия долгосрочного технологического развития.
Основные тезисы:
🔴 Серийное технологическое предпринимательство
Компания начинает с разработки новых изделий и технологий, затем выделяет успешные направления в самостоятельные бизнесы (энергетика, машиностроение, роботизация). Такой подход позволяет масштабировать экспертизу и создавать несколько компаний из одной лаборатории.
🔴 Заводы «под ключ» с последующим управлением
Клиент получает не просто оборудование, а полностью готовое производство. Специалисты «Лаборатории новых технологий» управляют заводом первые два года, обучают персонал и минимизируют риски запуска.
🔴 Яркий кейс — завод «Метер»
Для производства приборов учёта в Великом Новгороде компания разработала оборудование и запустила высокоавтоматизированный завод. Количество персонала сократили на 90 % благодаря максимальному уровню роботизации. Завод остаётся одним из лучших в отрасли спустя 8 лет.
🔴 Направление «Умный город»
Компания развивает платформу, которая объединяет городские системы и создаёт поведенческие цифровые двойники жителей. Это позволяет разрабатывать решения, ориентированные на комфорт и безопасность людей, включая энергоэффективность и контроль патогенной нагрузки.
🔴 Взгляд на будущее технологического предпринимательства
Алексей призывает молодых предпринимателей не бояться менять мир и смотреть на вещи под новым углом. Важно играть в долгую и создавать технологии будущего, а не следовать сиюминутным трендам.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Шатровым — учредителем и генеральным директором компании «Лаборатория новых технологий».
Компания специализируется на создании комплексных высокотехнологичных производств «под ключ» — от разработки изделия и проектирования оборудования до строительства завода и его последующего управления в течение первых двух лет.
«Мы предлагаем сервис, при котором наши специалисты первые два года управляют заводом, обучая команду заказчика, и постепенно передают управление. Это минимизирует риски для клиента», — рассказал Алексей Шатров.
В интервью раскрыты практические аспекты серийного технологического предпринимательства: создание заводов будущего, роботизация производства, развитие направления «Умный город» и философия долгосрочного технологического развития.
Основные тезисы:
🔴 Серийное технологическое предпринимательство
Компания начинает с разработки новых изделий и технологий, затем выделяет успешные направления в самостоятельные бизнесы (энергетика, машиностроение, роботизация). Такой подход позволяет масштабировать экспертизу и создавать несколько компаний из одной лаборатории.
🔴 Заводы «под ключ» с последующим управлением
Клиент получает не просто оборудование, а полностью готовое производство. Специалисты «Лаборатории новых технологий» управляют заводом первые два года, обучают персонал и минимизируют риски запуска.
🔴 Яркий кейс — завод «Метер»
Для производства приборов учёта в Великом Новгороде компания разработала оборудование и запустила высокоавтоматизированный завод. Количество персонала сократили на 90 % благодаря максимальному уровню роботизации. Завод остаётся одним из лучших в отрасли спустя 8 лет.
🔴 Направление «Умный город»
Компания развивает платформу, которая объединяет городские системы и создаёт поведенческие цифровые двойники жителей. Это позволяет разрабатывать решения, ориентированные на комфорт и безопасность людей, включая энергоэффективность и контроль патогенной нагрузки.
🔴 Взгляд на будущее технологического предпринимательства
Алексей призывает молодых предпринимателей не бояться менять мир и смотреть на вещи под новым углом. Важно играть в долгую и создавать технологии будущего, а не следовать сиюминутным трендам.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
🔥4👏3❤1🤩1
Во вторник, 10 марта, в 18:30 сообщество инноваторов PermianTECH проведет встречу, посвященную продвижению технологических продуктов. Тема встречи — «Маркетинг технологических проектов: новая искренность». Мероприятие ориентировано на маркетологов ИТ-проектов, фаундеров стартапов, PR-специалистов и всех, кто отвечает за позиционирование технологических продуктов.
В рамках встречи будут разобраны подходы к продвижению, позволяющие избегать как необоснованных обещаний, так и излишне сухого, рационального языка. Основной фокус сделан на практических инструментах построения доверия через честный нарратив.
Программа построена в формате разбора прикладных инструментов:
Спикер: Владислав Вятчанин, лидер сообщества PermianTECH, основатель технологического сообщества, практик с опытом работы в производственной компании и сфере управления стартапами.
Владислав Вятчанин: «По запросу участников прошлой встречи подготовили материал по маркетингу в технологических проектах. Собрали, что обычно работает, где чаще бывают провалы и что можно сделать уже сейчас. Это не готовая инструкция, а основа, чтобы обсудить и подстроить под свои задачи».
Место проведения: Технопарк Морион Диджитал, шоссе Космонавтов, 111Д, зал Эдисон.
Дата и время: 10 марта 2026, четверг, 18:30.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Михаил Кулаков, Digital Future Systems
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Михаилом Кулаковым — учредителем и генеральным директором компании DFS, резидентом технопарка. Компания занимается заказной разработкой сложного программного обеспечения для государственного управления и промышленного производства.
В Пермском крае компания известна своей цифровой платформой «Электронная Пермская Образовательная Система» (ЭПОС), которая представляет собой электронный дневник учащегося. Системой пользуются более 600 тысяч человек: школьники, родители, учителя.
В интервью раскрыты практические аспекты технологического предпринимательства: почему опыт важнее молодости, как выращивать кадры из студентов и чем заказная разработка отличается от продуктового бизнеса.
Основные тезисы:
🔴 Опыт как главное конкурентное преимущество
Михаил пришёл в предпринимательство уже с 20-летним опытом работы в крупной компании «Прогноз» и научной деятельностью (в команде 5–6 кандидатов наук). Это позволяет грамотно оценивать риски и сразу браться за сложные международные проекты.
🔴 Выращивание кадров через вузы
Компания активно сотрудничает с ПГНИУ, Политехом и другими университетами. Студентов привлекают на практику уже с первого курса, показывают реальный конвейер и оставляют лучших — это основной источник лояльных специалистов, «заточенных» под компанию.
🔴 Заказная разработка vs продуктовый бизнес
Обе модели имеют право на жизнь. Главное — не начинать проекты без чёткого понимания спроса и контрактов. Digital Future Systems доказывает: заказная разработка позволяет расти стабильно и без риска «прогореть».
🔴 Ключевые проекты компании
Среди самых значимых — система «ЭПОС» (электронный дневник и журнал для школ Пермского края, около 300 тысяч пользователей) и система цифровых двойников для «Евраза» (оптимизация производства по всем переделам — от коксохимии до выплавки стали). Проект быстро окупился за счёт существенной экономии.
🔴 Взгляд на искусственный интеллект
Сейчас пик хайпа вокруг ИИ. Компания решает разные задачи заказчиков при помощи ИИ, но осторожно относится к генерации кода нейросетями (потом сложно поддерживать). Студентам IT-направлений можно учиться спокойно — дефицит квалифицированных разработчиков сохранится ещё долго.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Михаилом Кулаковым — учредителем и генеральным директором компании DFS, резидентом технопарка. Компания занимается заказной разработкой сложного программного обеспечения для государственного управления и промышленного производства.
В Пермском крае компания известна своей цифровой платформой «Электронная Пермская Образовательная Система» (ЭПОС), которая представляет собой электронный дневник учащегося. Системой пользуются более 600 тысяч человек: школьники, родители, учителя.
«Полгода назад нас назвали стартаперами из Перми, которые выросли до одного миллиарда выручки. С одной стороны, приятно, с другой — меня это немного смущает. Я в бизнесе и IT уже более двадцати лет», — рассказал Михаил Кулаков.
В интервью раскрыты практические аспекты технологического предпринимательства: почему опыт важнее молодости, как выращивать кадры из студентов и чем заказная разработка отличается от продуктового бизнеса.
Основные тезисы:
🔴 Опыт как главное конкурентное преимущество
Михаил пришёл в предпринимательство уже с 20-летним опытом работы в крупной компании «Прогноз» и научной деятельностью (в команде 5–6 кандидатов наук). Это позволяет грамотно оценивать риски и сразу браться за сложные международные проекты.
🔴 Выращивание кадров через вузы
Компания активно сотрудничает с ПГНИУ, Политехом и другими университетами. Студентов привлекают на практику уже с первого курса, показывают реальный конвейер и оставляют лучших — это основной источник лояльных специалистов, «заточенных» под компанию.
🔴 Заказная разработка vs продуктовый бизнес
Обе модели имеют право на жизнь. Главное — не начинать проекты без чёткого понимания спроса и контрактов. Digital Future Systems доказывает: заказная разработка позволяет расти стабильно и без риска «прогореть».
🔴 Ключевые проекты компании
Среди самых значимых — система «ЭПОС» (электронный дневник и журнал для школ Пермского края, около 300 тысяч пользователей) и система цифровых двойников для «Евраза» (оптимизация производства по всем переделам — от коксохимии до выплавки стали). Проект быстро окупился за счёт существенной экономии.
🔴 Взгляд на искусственный интеллект
Сейчас пик хайпа вокруг ИИ. Компания решает разные задачи заказчиков при помощи ИИ, но осторожно относится к генерации кода нейросетями (потом сложно поддерживать). Студентам IT-направлений можно учиться спокойно — дефицит квалифицированных разработчиков сохранится ещё долго.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
🔥9❤4👍3
В среду, 11 марта, в 18:00 пройдёт встреча сообщества эйчаров IT HR-клуб проведет встречу, посвященную превращению процесса адаптации новых сотрудников из зоны риска в конкурентное преимущество компании. Участники разберут практические шаги по выстраиванию эффективной адаптации и систематизации обучения.
На примере реального производственного предприятия будут представлены результаты работы за полгода:
Встреча адресована директорам по персоналу, собственникам бизнеса, руководителям структурных подразделений.
Лидер сообщества IT HR-клуб: Василий Мехоношин.
Спикер: Екатерина Ленц, директор по персоналу Пермского завода грузовой техники.
Екатерина Ленц: «Хорошо адаптированный сотрудник — это не случайность, а результат продуманной системы».
Место проведения: Технопарк Морион Диджитал, шоссе Космонавтов, 111Д, зал Эдисон.
Дата и время: 11 марта 2026, среда, 18:00.
MAX |Telegram| ВКонтакте| Сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3👍2👏1
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Алексей Цыкарев, Spectr
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Цыкаревым — учредителем и генеральным директором компании «Spectr». Компания работает по модели сервисной IT-разработки и объединяет два основных формата взаимодействия с клиентами: аутсорсинг и аутстаффинг.
В интервью раскрыты практические аспекты технологического предпринимательства: специфика контрактного бизнеса, стратегия найма и развития команды, а также взгляд на влияние искусственного интеллекта на рынок IT-специалистов.
Основные тезисы:
🔴 Модель бизнеса
Компания берёт на себя полную ответственность за создание продукта (аутсорсинг) или предоставляет отдельных высококвалифицированных инженеров для усиления команд клиента (аутстаффинг). Основная специализация — автоматизация бизнес-планирования и ERP-процессов (ERP - система планирования ресурсов предприятия) для крупных федеральных корпораций.
🔴 Клиенты и география
Основные заказчики — крупные федеральные компании. Пермских клиентов относительно немного, что позволяет компании работать на всероссийском уровне.
🔴 Стратегия развития команды
С 2019 года компания активно выращивает специалистов. Ранее действовала собственная академия, сейчас внедрён формат «джунство» — новичков сразу сажают на реальные проекты под руководством менторов. Такой подход даёт быстрый рост и реальный результат для клиентов.
🔴 Организация сообщества
Компания является организатором ежегодного мероприятия «Ural Digital Weekend», которое объединяет IT-специалистов региона, помогает обмениваться опытом и привлекать экспертов из других городов.
🔴 Искусственный интеллект и будущее профессии
ИИ уже заменяет часть рутинных задач младших специалистов (джунов). Однако коммуникация с бизнесом, постановка задач и управление командами остаются исключительно человеческой компетенцией. Молодым специалистам необходимо активно осваивать работу с нейросетями, чтобы оставаться востребованными.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Цыкаревым — учредителем и генеральным директором компании «Spectr». Компания работает по модели сервисной IT-разработки и объединяет два основных формата взаимодействия с клиентами: аутсорсинг и аутстаффинг.
«Мы сервисная IT-компания, мы работаем с клиентами и разрабатываем для них цифровые продукты и сервисы на заказ», — рассказал Алексей Цыкарев.
В интервью раскрыты практические аспекты технологического предпринимательства: специфика контрактного бизнеса, стратегия найма и развития команды, а также взгляд на влияние искусственного интеллекта на рынок IT-специалистов.
Основные тезисы:
🔴 Модель бизнеса
Компания берёт на себя полную ответственность за создание продукта (аутсорсинг) или предоставляет отдельных высококвалифицированных инженеров для усиления команд клиента (аутстаффинг). Основная специализация — автоматизация бизнес-планирования и ERP-процессов (ERP - система планирования ресурсов предприятия) для крупных федеральных корпораций.
🔴 Клиенты и география
Основные заказчики — крупные федеральные компании. Пермских клиентов относительно немного, что позволяет компании работать на всероссийском уровне.
🔴 Стратегия развития команды
С 2019 года компания активно выращивает специалистов. Ранее действовала собственная академия, сейчас внедрён формат «джунство» — новичков сразу сажают на реальные проекты под руководством менторов. Такой подход даёт быстрый рост и реальный результат для клиентов.
🔴 Организация сообщества
Компания является организатором ежегодного мероприятия «Ural Digital Weekend», которое объединяет IT-специалистов региона, помогает обмениваться опытом и привлекать экспертов из других городов.
🔴 Искусственный интеллект и будущее профессии
ИИ уже заменяет часть рутинных задач младших специалистов (джунов). Однако коммуникация с бизнесом, постановка задач и управление командами остаются исключительно человеческой компетенцией. Молодым специалистам необходимо активно осваивать работу с нейросетями, чтобы оставаться востребованными.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
🔥6👍3🤩2
В четверг, 12 марта, в 19:00 сообщество менеджеров проектов Перми проведет открытую тренировку по развитию навыков коммуникации в безопасной среде. Участники Переговорного клуба не только обсудят теорию, но и сразу отработают приемы на практике.
В программе встречи:
Организаторы — лидеры сообщества менеджеров проектов Перми Регина Петухова и Елена Березкина.
Спикер: Роман Гадиатулин, эксперт по переговорам, тренер по управленческим поединкам, предприниматель, основатель ИТ-компании. Прошел путь от разработчика до директора, участвовал в более чем 100 проектах автоматизации, имеет опыт в ролях методолога, медиатора и фасилитатора.
Роман Гадиатулин: «Мы проведём два экспресс-поединка для прокачки скорости и внимания, а также разберём одну классическую ситуацию с обратной связью от трёх коллегий судей. Участники смогут попробовать себя в роли игроков и судей, тренируя навык лаконичной оценки».
Место проведения: Технопарк Морион Диджитал, шоссе Космонавтов, 111Д, зал Эдисон.
Дата и время: 12 марта 2026, четверг, в 19:00.
MAX | Telegram | ВКонтакте | Сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Владимир Постников, акселератор «Большая разведка»
Директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров пообщался с Владимиром Постниковым — руководителем акселератора «Большая разведка» и директором Центра трансфера технологий Пермского политеха. Владимир — один из ключевых инфраструктурных партнёров экосистемы, который помогает технологическим предпринимателям проходить путь от идеи до масштабирования бизнеса.
В интервью раскрыты практические аспекты поддержки технологического предпринимательства: как работают бесплатные акселерационные программы, кто может в них участвовать и как они помогают расти бизнесу.
Основные тезисы:
🔴 Акселератор: сущность и ключевые задачи
Акселератор представляет собой интенсивную программу поддержки технологических предпринимателей, направленную на ускоренное развитие проектов за счёт менторской, образовательной, трекерской и экспертной помощи, а также применения проверенных инструментов и методик.
🔴 Категории участников и условия отбора
В акселераторе «Большая разведка» могут участвовать физические лица и команды от 18 лет из всех регионов России и стран СНГ при наличии инновационного продукта с потенциалом коммерциализации.
Акселератор малых технологических компаний (МТК) предназначен для зарегистрированных юридических лиц из Пермского края, имеющих выручку от 3 млн рублей. Обе программы являются бесплатными.
🔴 Две основные программы в Перми
• «Большая разведка» — для молодёжи и идей на ранней стадии (студенты, прототипы). Приём заявок апрель–май, программа август–ноябрь.
• Акселератор МТК — для состоявшихся малых технологических компаний с выручкой от 3 млн руб. и юридическим лицом. Цель — масштабирование продаж и выход на новые рынки.
🔴 Результаты и польза
Участники показывают рост выручки в 3–4 раза выше среднего по региону. Главное — готовность работать самостоятельно: акселератор даёт инструменты, но результат зависит от усилий команды.
🔴 Центр трансфера технологий и поддержка вузовских проектов
Помогает коммерциализировать научные разработки, регистрировать интеллектуальную собственность и находить заказчиков. ЦТТ помогает как состоявшимся ученым и командам, так и начинающим исследователям. Совместно с университетским бизнес-инкубатором стараемся активно развивать студенческие проекты («Стартап как диплом», «Студенческий стартап» и «УМНИК» - гранты до 1 млн руб.).
🔴 Призыв к действию
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
Директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров пообщался с Владимиром Постниковым — руководителем акселератора «Большая разведка» и директором Центра трансфера технологий Пермского политеха. Владимир — один из ключевых инфраструктурных партнёров экосистемы, который помогает технологическим предпринимателям проходить путь от идеи до масштабирования бизнеса.
«Мы мониторили рост выручки компаний, прошедших акселератор. Если в среднем по региону рост выручки составлял 6–8 %, то у компаний, прошедших акселератор, он достигал 24–25 % — то есть в разы выше», — рассказал Владимир Постников.
В интервью раскрыты практические аспекты поддержки технологического предпринимательства: как работают бесплатные акселерационные программы, кто может в них участвовать и как они помогают расти бизнесу.
Основные тезисы:
🔴 Акселератор: сущность и ключевые задачи
Акселератор представляет собой интенсивную программу поддержки технологических предпринимателей, направленную на ускоренное развитие проектов за счёт менторской, образовательной, трекерской и экспертной помощи, а также применения проверенных инструментов и методик.
🔴 Категории участников и условия отбора
В акселераторе «Большая разведка» могут участвовать физические лица и команды от 18 лет из всех регионов России и стран СНГ при наличии инновационного продукта с потенциалом коммерциализации.
Акселератор малых технологических компаний (МТК) предназначен для зарегистрированных юридических лиц из Пермского края, имеющих выручку от 3 млн рублей. Обе программы являются бесплатными.
🔴 Две основные программы в Перми
• «Большая разведка» — для молодёжи и идей на ранней стадии (студенты, прототипы). Приём заявок апрель–май, программа август–ноябрь.
• Акселератор МТК — для состоявшихся малых технологических компаний с выручкой от 3 млн руб. и юридическим лицом. Цель — масштабирование продаж и выход на новые рынки.
🔴 Результаты и польза
Участники показывают рост выручки в 3–4 раза выше среднего по региону. Главное — готовность работать самостоятельно: акселератор даёт инструменты, но результат зависит от усилий команды.
🔴 Центр трансфера технологий и поддержка вузовских проектов
Помогает коммерциализировать научные разработки, регистрировать интеллектуальную собственность и находить заказчиков. ЦТТ помогает как состоявшимся ученым и командам, так и начинающим исследователям. Совместно с университетским бизнес-инкубатором стараемся активно развивать студенческие проекты («Стартап как диплом», «Студенческий стартап» и «УМНИК» - гранты до 1 млн руб.).
🔴 Призыв к действию
«Не бойтесь, приходите! Мы поможем прокачать идею, довести до следующего этапа и найти первые инвестиции», — приглашает Владимир Постников.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
👍7
В субботу, 14 марта, в 16:00 состоится встреча сообщества разработчиков игр GameDevPerm. Мероприятие ориентировано на специалистов, заинтересованных в знакомстве с актуальными трендами локальной индустрии и возможности повлиять на её развитие. Участники обсудят стратегию комьюнити, обменяются опытом и помогут друг другу найти решения текущих задач.
В программе:
Формат встречи — открытая дискуссия, где каждый сможет задать вопросы и поделиться мнением.
Лидер сообщества GameDevPerm: Андрей Семериков.
Андрей Семериков: «Для получения результата всем нужно придерживаться плана и встречаться, дабы калибровать его в зависимости от ситуации. Кроме того, у разработчиков всегда появляются всё новые и новые потребности и вопросы, с которыми им можно и нужно помочь».
Место проведения: Технопарк Морион Диджитал, шоссе Космонавтов, 111Д, зал Эдисон.
Дата и время: 14 марта 2026, суббота, 16:00.
MAX | Telegram | ВКонтакте | Сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2👍2🔥2
Подкаст «Техпреды.Пермь»: Алексей Мурашов - Брайт Софт, Тривиум, Ньюман Технолоджи
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Мурашовым — серийным технологическим предпринимателем, соучредителем трёх компаний-резидентов Morion Digital: «Брайт Софт», no-code платформы «Тривиум» и «Ньюман Технолоджи».
Основные тезисы:
🔴 От заказной разработки к no-code платформе
«Тривиум» родилась из реальной боли крупных заказчиков: сложностей коммуникации между аналитиками, методологами и разработчиками. Платформа позволяет аналитикам самостоятельно создавать готовые системы прямо на местах.
🔴 Разделение бизнеса для роста эффективности
С ростом проектов компания разделила продуктовую разработку и интеграцию в отдельные юрлица. Каждая команда получила свои цели и KPI — это повысило execution и превратило команды в партнёров, а не в единую массу.
🔴 Импортозамещение вместо западных вендоров
Компания замещает SAP, Microsoft и Oracle у крупных корпораций и госструктур. Платформа вендоронезависимая и интеграторонезависимая — заказчик может эксплуатировать её самостоятельно или с любыми партнёрами.
🔴 Работа с вузами как стратегия кадров
Студенты учатся создавать реальные приложения на платформе, проходят стажировки в проектах с серьёзными заказчиками. Молодые специалисты из регионов показывают высокую мотивацию и быстро дают результат.
🔴 Почему технопарк идеален для серийного предпринимательства
Здесь можно быстро и недорого тестировать новые компании, получать технологическую репутацию с первого дня и иметь доступ к сообществам. Это минимизирует риски и позволяет экспериментировать.
🔴 Главный совет молодым предпринимателям
Настойчивость, уважение собственной репутации и долгосрочное технологическое развитие важнее искусственно созданного ажиотажа. Успех приходит после десятков пивотов и изменений траектории.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
В новом выпуске директор технопарка Морион Диджитал Оскар Ягафаров беседует с Алексеем Мурашовым — серийным технологическим предпринимателем, соучредителем трёх компаний-резидентов Morion Digital: «Брайт Софт», no-code платформы «Тривиум» и «Ньюман Технолоджи».
«Мы выделили чисто продуктовую компанию, в которой формируются продукты… А также компании, которые занимаются именно интеграцией и имплементацией проектов для заказчиков, где сконцентрированы проектные команды», — рассказал Алексей Мурашов.
В интервью раскрыты практические аспекты технологического предпринимательства: путь от заказной разработки к собственной no-code платформе, разделение бизнеса, импортозамещение и роль технопарка в серийном создании компаний.
Основные тезисы:
🔴 От заказной разработки к no-code платформе
«Тривиум» родилась из реальной боли крупных заказчиков: сложностей коммуникации между аналитиками, методологами и разработчиками. Платформа позволяет аналитикам самостоятельно создавать готовые системы прямо на местах.
🔴 Разделение бизнеса для роста эффективности
С ростом проектов компания разделила продуктовую разработку и интеграцию в отдельные юрлица. Каждая команда получила свои цели и KPI — это повысило execution и превратило команды в партнёров, а не в единую массу.
🔴 Импортозамещение вместо западных вендоров
Компания замещает SAP, Microsoft и Oracle у крупных корпораций и госструктур. Платформа вендоронезависимая и интеграторонезависимая — заказчик может эксплуатировать её самостоятельно или с любыми партнёрами.
🔴 Работа с вузами как стратегия кадров
Студенты учатся создавать реальные приложения на платформе, проходят стажировки в проектах с серьёзными заказчиками. Молодые специалисты из регионов показывают высокую мотивацию и быстро дают результат.
🔴 Почему технопарк идеален для серийного предпринимательства
Здесь можно быстро и недорого тестировать новые компании, получать технологическую репутацию с первого дня и иметь доступ к сообществам. Это минимизирует риски и позволяет экспериментировать.
🔴 Главный совет молодым предпринимателям
Настойчивость, уважение собственной репутации и долгосрочное технологическое развитие важнее искусственно созданного ажиотажа. Успех приходит после десятков пивотов и изменений траектории.
Благодарим Центр «Мой бизнес» за предоставленную студию для записи подкаста!
📱 Полное видео интервью по ссылке
▶️ Текстовая версия по ссылке
🔥8👏2❤1
Вышел подкаст «Утро понедельника с Morion Digital» в котором рассказывается про сообщество для живого общения проектных менеджеров, секреты отсутствия выгорания и почему Agile не может умереть.
В новом выпуске подкаста лидеры сообщества — Регина Петухова, руководитель проектов СимбирСофт, член программного комитета ИТ-конференций, и Елена Березкина, руководитель проектов компании «ГринДата» с десятилетним опытом, член программного комитета ключевых ИТ-конференций, — рассказали о том, как устроено комьюнити проектных менеджеров в Перми. Объяснили, почему даже самые полезные курсы и книги не заменят встреч с коллегами, какие инструменты реально работают в управлении проектами и как сообщество помогает справляться с вызовами, которые не описаны в учебниках.
Сообщество появилось спонтанно: идея родилась на кухне за чаем, а после опроса среди пермских коллег стало понятно — формат нужен рынку. С февраля 2022 года встречи проходят в технопарке Morion Digital, объединяя как матёрых профессионалов, так и новичков. Сегодня это не просто лекции, а целая экосистема: переговорный клуб, Канбан-встречи, читательский клуб и ИТ-квизы.
«Agile — это база методологий разработки, которая не может умереть. Каждый проект настраивает свой процесс: под специфику, отрасль, заказчика и команду. Чистого Scrum или Канбана нет ни у кого, мы подстраиваем методологию под себя», — Елена Березкина.
«Самое главное при ошибке — не отчаиваться. Провести ретро, понять, почему так вышло, и как в будущем это исправить. Ошибаться нормально — и начинающим, и опытным», — Регина Петухова.
В выпуске также раскрыли:
Благодарим студенческий медиацентр ПГНИУ за содействие в проведении записи.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4❤2👏2🎉1
Встреча сообщества PermianTECH. Маркетинг технологических проектов: новая искренность.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Старт основного обучения Школы цифровых технологий — «Школа 21» (Сбер).
Регистрация на следующий «бассейн», стартующий с 15 июня 2026 г.
Встреча сообщества IT HR-клуб. Система адаптации и матрица компетенций — старт корпоративного университета.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Переговорный клуб сообщества менеджеров проектов Перми. Открытый тренинг «Переговорный тренажер».
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Встреча сообщества GameDevPerm. Совет GDP. Последние новости и дальнейшие планы на 2026.
Корпус 111Д, зал Эдисон.
Регистрация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍5🔥5
В среду, 18 марта, в 19:00 в конференц-зале школы цифровых технологий «Школы 21» (Сбер) состоится традиционный весенний ИТ-квиз для специалистов и всех интересующихся сферой информационных технологий.
Участников ждут вопросы, охватывающие широкий спектр тем: от новейших технологических достижений до истории ИТ, включая вдохновляющие фильмы, сериалы и книги с ИТ-тематикой. Особое внимание будет уделено управлению проектами — одной из ключевых компетенций профессионального сообщества.
Организаторы: Регина Петухова и Елена Берёзкина, лидеры сообщества менеджеров проектов Перми.
Ведущая: Анастасия Абрамова, руководитель проектов Inline Group, автор и ведущая тематических квизов.
Анастасия Абрамова: «ИТ‑Квиз — это не только вопросы и ответы, но и новые знакомства, способ прокачать эрудицию и выйти за рамки привычных задач».
Место проведения: Технопарк Морион Диджитал, шоссе Космонавтов, 111Д, конференц-зал «Школы 21» (3 подъезд, 4 этаж).
Дата и время: 18 марта 2026, среда, 19:00.
MAX |Telegram| ВКонтакте| Сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6👍5🔥2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
11 марта в пермском кампусе «Школы 21» (проект Сбера), расположенном в технопарке Морион Диджитал, 130 участников, успешно прошедших отборочный интенсив («бассейн»), приступили к основному обучению.
За три месяца работы кампус провёл два таких интенсива и готовится к третьему в мае. Спрос на бесплатное ИТ-образование остаётся высоким: во втором потоке участвовали 150 человек, среди которых были как новички, так и действующие ИТ-специалисты.
Ключевые цифры второго «бассейна»:
• 45% участников — девушки. Это почти в полтора раза выше показателей других кампусов «Школы 21».
• 73% — «процент выживаемости». Высокий результат объясняется эффективностью методологии «равный равному», где студенты учатся друг у друга без традиционных лекций и преподавателей.
Руководитель пермского кампуса Анна Светлакова отмечает, что расположение внутри технопарка даёт студентам возможность погрузиться в среду стартапов и технологических компаний. В партнёрстве с резидентами «Морион Диджитал» развиваются программы стажировок, в планах — проведение совместных хакатонов.
«Сегодня для нас исторический день, — прокомментировала директор кампуса Анна Светлакова. — Мы запускаем первую основную волну обучения. К нам пришли настоящие первопроходцы, которые прошли жёсткие испытания и начинают свой большой путь в мир цифровых технологий. Уверена, что от их упорства зависит будущее технологического сообщества региона».
«Школа 21» — проект Сбера, который даёт взрослым людям бесплатно получить ИТ-профессию. Резиденты технопарка участвуют в мероприятиях школы, для выпускников организуются стажировки.
MAX |Telegram| ВКонтакте| Сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏8🔥4🤩4❤1🎉1