...

#کلیدهای‌تربیتی

🔘 یکی از کلیدهای تربیتی، مقاوم سازی بچه‌ها در برابر جریان‌های مختلفی است که با تحقیر و ملامت در تغییر منفی آنها می‌کوشند.

☑️ این مهارت را جرأت‌مندی هم می‌گویند.

☝️ببینید این کلیپ را:

🎥 سانس ویژه استخر شنا برای یهودیهای متدین که با لباس، شنا می‌کنند چون معتقدند که مردان هم مثل زنان بايد بدنشان را بپوشانند و نمي‌توانند برهنه باشند.

💫‏حريدی‌ها از جمله مذاهب ارتودوکس در يهوديت هستند که به احکام و شریعت
خود پای‌بندند و البته مصون از تمسخر رسانه های غربی!!

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#یک‌خاطره
از یکی از شاگردان قبلی و دوستان فعلی👇:

🤔 در دوران راهنمایی، در خود آگاه و ناخودآگاهمان، «هدفمند بودن» را آموختیم.

👌 مباحث دینی، به صورت گسترده، هدفمند بودن را به طور مستقیم بیان می‌کرد.

♨️ همچنین، غیر مستقیم بیان کردن هدفمند بودن، روشی بود که مشاور پرورشی، در دستور کار داشت که در حال حاضر بعد از گذشت ۱۸ سال از آن دوران، تاثیر زیادی را در زندگی من و فارغ‌التحصیلان هم‌قطارم گذاشت.

🛑 به طور مثال همه ی سفرهایمان، با شعارهایی همراه بود. این شعارها در منزلگاه‌های مختلف و با بازیهای جذاب تعریف می‌شد و در ناخودآگاه، برای ما تبیین شد، که حتی سفر رفتن برای لذت و رفع خستگی، «هدف‌مند» بوده، و رهگذری برای رشد شخصی است.

💥و یا در مثال دیگر، در دور همی های پرورشی، ما در ناخودآگاه، منتظر رسیدن به اهداف مد نظر معلم عزیز بودیم که ضمن انجام بازی‌ها و خنده‌های طراحی شده در کلاس به آن می‌رسیدیم.

🔴 این اهداف، به خودی خود، نکاتی را بیان می‌کردند که هر کدام قابل تامل و تاثیرگذار بود.

⭕️ به نظر حقیر و با توجه به تفکرات به روزی مانند Design thinking و یا Domain driven design، ما
تفکر هدف‌گذاری، ارزش گذاری اهداف، بررسی میزان رسیدن به آن اهداف و .... را، ضمن این موارد، در خود آگاه و ناخوداگاهمان، مکرراً مشاهده کرده و با آن بزرگ شدیم.

🔻به نظر من چنین شد که در سن ۳۲ سالگی، سوالهایی که در آغاز انجام هرفعالیتی پاسخ داده می‌شود (هرچند آن فعالیت کم اهمیت باشد)، جدا از اجرا و جزییات آن، هدف و استراتژی آن را مشخص می‌کند.

🔺ما از آن سالها، «نگاه استراتژیک» را یاد گرفتیم. این‌که بتوان جدا از مسیر، از بیرون و از منظر دیگری به مسئله نگاه کرد. این موهبت، به لطف معلم پرورشی عزیزمان و باقی دست اندرکاران، به نظر حقیر، باعث رشد مادی و معنوی بسیاری از هم‌قطاران شده است.

✍ محمد علویان قوانینی
مهندس نرم افزار

••✾•🍃🌺🍃•✾••
https://telegram.me/morabianedini

🔥معاویه ملعون حتی در کتب اهل تسنن جهنمی است، آن هم در اعماق دوزخ
‌و
فقط یک جهنمی می‌تواند یک جهنمی را تطهیر کند و او را از امامان قسیم بهشت و جهنم برتر بداند...

🌤الّلهُمـّ؏َجِّل‌لِوَلیِّڪَ‌الفَرَج‌
واَقِمنابِخِدمَـتِه 🤲

••✾•🍃🌺🍃•✾••
https://telegram.me/morabianedini

#تربیت‌متعادل
#یک‌کم‌تامل

🔻 آیا اگر کسی بگوید خدایا روزی‌ام ده و در جهت کسب روزی تلاشی نکند دعایش مستجاب است؟

🔺 آیا کسی که بگوید خدایا ظهور مصلح را برسان و خود حرکتی در جهت هدف ظهور - یعتی تلاش برای صالح شدن خود و بعد هم دیگران نکند - چطور؟

💢 کسی که در پی اصلاح خود نیست، دنبال مصلح هم نیست.
و
💢 دعایی که در مسیر تحقق آن حرکتی نشود مستجاب نیست.
و
💢 دعای تنها، مال وقتی است که هیچ کاری از دعا کننده بر نیاید.

🌤اَلّلهُمـّ؏َجِّل‌لِوَلیِّڪَ‌الفَرَج‌
واَقِمنابِخِدمَـتِه 🤲

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#کلیدهای‌تربیتی

☀️ دو صد گفته چون نیم‌کردار نیست...

🤔 وقتی کسی تلفنی با کسی حرف می‌زند معمولا اطرافیان آرام صحبت می‌کنند و مراعات تا او تمرکزش از بین نرود و بتواند درست صحبت کند.

⚡️ چگونه است که خیلی از ماها وقتی کسی در نماز هست این چنین مراعات نمی‌کنیم؟؟

مگر نمازگزار تمرکز نمی‌خواهد؟
مگر آن سوی گفتگو، خدای بزرگ نیست؟

💫 بچه ها وقتی ببینند در هنگام نماز دیگری،
ما محل را آرام نگه می‌داریم،
بلند بلند سخن نمی‌کنیم،
با صدای بلند تلویزیون تماشا نمی‌کنیم
و خلاصه توجه نمازگزار را پرت نمی‌کنیم؛

می‌فهمند که نماز و نمازگزار محترمند و این سبک نشمردن نماز را در عمل می‌آموزند.

و این رفتار ما کلی آموزش در پی دارد
چون
☀️ دو صد گفته چون نیم‌کردار نیست...

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#رشدفردی

☀️ آقازاد‌ه‌ای واقعی اما بی‌بهره از رانت آقازادگی:

💎 قالَ السَّجادُ عليه السلام: 
ما اَكَلْتُ بِقِرابَتى بِرَسُولِ اللّه ِ شَيْئا قَطُّ.

📙 كشف الغمه، ج ۲، ص ۹۳

امام سجاد عليه السلام فرمود:

هيچ‌گاه به دليل انتساب به پيامبرخدا چـيزى نخــوردم.
« از اعتبار آن بزرگوار به سود خود استفاده نكردم».

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#رشدفردی
#اخلاق‌سازمانی

✳️ در بین ما جماعت مذهبی، کارهای جمعی پرسابقه کم پیدا می‌شود.

❇️ مجموعه‌هایی با سابقه ۲۰ تا ۳۰ سال به بالا، بلکه با سابقه‌تر که دست‌خوش تحولات جدی نشده باشد کم پیدا می‌شود.

🟢 حال آن که در غرب فراوانند مجموعه‌های بالای صد سالی که مثل ساعت کار می‌کنند.

✅ به نظرم در روایت زیر، بعضی از مهم‌ترین خصوصیات تیمی که می‌خواهند با هم کار کنند بیان شده‌است.

💚 روایتی فوق‌العاده زیبا:

🍀 امام صادق عليه‌السلام:

المُؤمنُ أخو المؤمنِ،
عَينُهُ و دَليلُهُ،
لا يَخونُهُ،
و لا يَظْلِمُهُ،
و لا يَغُشُّهُ،
و لا يَعِدُهُ عِدَةً فيَخْلِفَهُ.

📗 الكافي: 2/ 166/3

🌿 امام صادق عليه‌السلام: 

🌱 مؤمن برادر مؤمن است،
چشم او و راهنماى اوست.
به او خيانت نمى‌كند،
به او ستم نمى‌كند،
كلاه سرش نمى‌گذارد،
و به او وعده‌اى نمى‌دهد كه بدان عمل نكند.

〰〰〰〰〰〰〰〰〰

🍃 اگر برای رفقایتان این چنین هستید سایه‌تان مستدام و اگر رفقای این چنینی دارید، قدرشان را بدانید و امید می‌رود کار جمعی‌تان شکل گیرد
و الا فلا.

••✾•🍃🌺🍃•✾••
https://telegram.me/morabianedini

🔻وزیر آموزش و پرورش در بازدید از مدرسه‌ای در جنوب تهران

وزیر: بچه‌ها می‌آیید بازی کنیم؟
بچه‌ها: بله
وزیر: اگر ببازید چی؟
بچه: ....

〰〰〰〰〰〰〰〰

💢 شما کلام این نوجوان و امثال او را جدی می‌گیرید یا خیر؟

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#کلیدهای‌تربیتی

1⃣ زندگی امروزی قاتل خلوت‌نشینی و اندیشه در مورد خود است.

2⃣ تغییر رفتار از تعییر نگاه و دیدگاه آغاز می‌شود.

🔸و نگاه‌های مادی ما به مرور و با حشر و نشر با کلمات نورانی اهل.بیت علیهم‌السلام تغییر می‌کند.

🔹مثل سعادت و خوش‌بختی که فکر نمی کنم از هزار نفر یکی هم این‌گونه فکر کند.👇

امام صادق علیه‌السلام:

السَّعيدُ مَن وَجَدَ في نفسِهِ خَلوَةً يَشغَلُ بها.

☑️ خوش‌بخت، كسى است كه خلوت و فراغتى يابد و به اصلاح خود پردازد.

📚 بحارالأنوار صفحه۲۰۳ جلد۷۸

https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini

#یک‌کم‌نمک
https://telegram.me/morabianedini
••✾•🍃🌺🍃•✾••
http://instagram.com/morabianedini