Внимание, лидеры изменений!
Компания «Мобиус Технологии» приглашает вас на второй образовательно-деловой форум Smart Social 2.0, который состоится 29 сентября 2025 года в самом сердце Москвы!
Что вас ждёт?
• Уникальная площадка для диалога между технологическими компаниями, НКО и государственными структурами
• Практические сессии от ведущих экспертов в области социальной и цифровой ответственности
• Новые партнерства для реализации значимых социальных проектов
Ключевые темы форума:
• Цифровая трансформация управления портфелями социальных инвестиций бизнеса
• Передовые практики инвестирования в цифровой потенциал Третьего сектора
• Стратегия и практика инвестиций компаний ИТ-отрасли в учебные заведения и подготовку кадров
• Формирование инклюзивной культуры и практики инвестиций в развитие и благополучие сотрудников
• Формы и практики взаимовыгодных межотраслевых и межсекторных коллабораций через призму цифровой ответственности
Не упустите возможность стать частью важного события и внести свой вклад в развитие социально ответственного бизнеса!
P.S. Количество мест ограничено. Регистрируйтесь заранее!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👍2❤1
Компания «Мобиус Технологии» приглашает вас перезагрузить свой подход и присоединиться к серии из 5 вебинаров — каждый из них логически связан с предыдущим и помогает создавать современную, эффективную систему обучения в вашей компании.
• Современные методики обучения — от проектного подхода до ИИ-решений
• Инструменты для создания курсов, решающих реальные бизнес-задачи
• Пошаговые планы запуска внутреннего обучения без лишних затрат
На первом вебинаре серии вы узнаете, как построить идеальную структуру курсов и какой подход к обучению выбрать именно вашей компании, а также получите готовые инструменты для оценки навыков сотрудников. Одной теорией дело не ограничится — наши эксперты покажут на реальных кейсах, как геймифицированные платформы и решения на основе ИИ могут помочь в обучении и повысить его эффективность.
21 августа - Актуальная методология ИТ-обучения
4 сентября - Высшие Курсы ИТ-директоров: как стать лидером цифровой трансформации
11 сентября - Методическая кухня: разбираем пошагово, из чего состоит разработка обучения
16 октября - Управление проектами: разработка и проведение обучения для разных сфер
13 ноября - Учебный центр с нуля: как запустить внутреннюю систему обучения, которая работает
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤2
Smart Social 2.0 – это уникальная платформа для диалога технологических и ИТ-компаний, НКО, образовательных организаций и государственных структур о том, как цифровые технологии могут приносить измеримую социальную пользу.
Хотите стать спикером или партнером?
Заявки на выступление принимаются до 12 сентября 2025 года. Подавайте свою заявку, заполнив форму на сайте или отправив её на адрес igarth@mobius-it.ru.
P.S. Количество мест ограничено. Регистрируйтесь заранее!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥3🤝2🙏1
🛋 Офисы, кофейни, коворкинги… А может, лучше диван?
Совместное исследование «Мобиус Технологии» и hh.ru показало: 54% соискателей в сфере ИТ предпочитают удалёнку. В процессе анализа было изучено более 300 000 объявлений о вакансиях на hh.ru за первое полугодие 2025 года, а также обнаружен интересный парадокс: вакансии дистанционного формата составляют лишь треть от общего числа предложений.
Компромиссом между соискателями и работодателями становится гибридный график: он задействуется как аргумент в переговорах с ИТ-специалистами, которые в целом готовы рассматривать переход в офис, но не на всю неделю. Он упоминается в вакансиях 69 000 раз, что на 11% больше, чем в прошлом году.
«Мобиус Технологии старается выстраивать долгосрочные отношения и поэтому практикует индивидуальный подход к каждому специалисту. Надеемся, что результаты этого исследования помогут и другим игрокам отрасли создавать именно те условия, которые сделают их привлекательным работодателем на рынке труда».
— говорит руководитель направления по подбору персонала «Мобиус Технологии» Дарья Гасилова.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤2👨💻2
В последние годы концепция ESG стала неотъемлемой частью бизнеса и инвестиционного сообщества. Она выдвигает новую повестку дня, требуя от компаний не только финансовой устойчивости, но и ответственности за их воздействие на окружающую среду, общество и принципы управления.
Однако ESG-стратегия так и останется красивым PR-ходом, не превратившись из деклараций в измеримые результаты, если не придерживаться следующих принципов:
• Интеграция принципов во все бизнес-процессы: финансы, закупки, разработка и управление талантами
• Грамотное сценарное моделирование рисков и возможностей и способов управления ими
• Лидерство на уровне CEO и CFO: все ключевые решения принимаются сквозь соответствующую призму
• Принятие конфликта между краткосрочной прибылью и устойчивыми изменениями
• Отчетность как следствие, а не цель
Все это требует системного подхода и эффективных инструментов, и здесь на помощь приходят цифровые технологии. Их использование позволяет установить реалистичные и измеряемые ориентиры для долгосрочного развития как внутри компании, так и в отношениях с инвесторами, партнерами и сообществом.
Хотите увидеть, как эти технологии работают на практике? На Smart Social 2.0 в треке «Инвестируем в общество» мы обсудим практику и подходы к цифровой трансформации управления социальными инвестициями российских компаний — реальные кейсы, вызовы, тренды и практику внедрения.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4✍2🥰1
4 сентября в 11:00 приглашаем вас на бесплатный вебинар, где мы подробно расскажем о Высших Курсах ИТ-директоров — уникальной программе, разработанной Союзом ИТ-директоров России и «Академией «Мобиус» и основанной на мировом опыте ведущих бизнес-школ.
• Ключевые особенности: как системный подход к обучению поможет «перезагрузить» ваши знания и чем он отличается от остальных
• Концепция и история: как была разработана учебная программа и какие потребности рынка она закрывает
• Преподавательский состав: знакомство со спикерами – практиками с опытом международного уровня, ТОП-менеджерами и руководителями ИТ-служб крупнейших компаний
• Формат обучения и компетенции: как будет строиться образовательный процесс и какими навыками овладеют выпускники
Данный вебинар является частью серии об эффективном корпоративном образовании от Академии «Мобиус». Мы рассказываем о современных методиках обучения и показываем, как без лишних затрат и ошибок разрабатывать курсы, которые действительно закрывают бизнес-задачи. Переходите по ссылке, чтобы зарегистрироваться и на другие вебинары серии — и получить готовые инструменты для обучения, которое приносит результат.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4💯3❤1
Одной из возможных стратегий решения этой проблемы становится активное сотрудничество компаний с высшими учебными заведениями и профессиональными колледжами. Партнерство бизнеса с учебными заведениями — это синергия: компании снижают риски разработок, а университеты предоставляют бизнесу квалифицированных ученых для комплексных исследований, а также «рабочие руки» студентов для простых рабочих задач.
Такое партнерство не только генерирует инновационные продукты, но и выводит образовательный процесс на новый уровень, органично интегрируя в него последние технологические достижения:
Критерии выбора образовательных-партнеров для бизнеса достаточно конкретны:
• Учебные программы партнера соответствуют профилю работы компании
• Научная база: наличие лабораторий и их укомплектованность кадрами, подтвержденные и соответствующими РИД компетенции, а также успешные проекты НИР/ОКР
• Репутация и потенциал: квалификация преподавателей, четкое видение развития образовательного учреждения, нахождение на лидерских позициях в различных рейтингах.
• Гибкость и адаптивность: способность оперативно реагировать на запросы бизнеса и интегрировать научные достижения в реальные продукты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5👍2