С Рождеством Христовым!🌟🌟🌟

Пусть в ваших семьях царят мир, согласие, достаток и взаимопонимание. Пусть Господь всегда оберегает и помогает 🙏

С праздником 💖

🌼🌼🌼🌼🌼🌼
🌼🌼🌼🌼

👌Доброе утро и с первым рабочим днем 2025 года! Пусть этот год принесет вам много новых возможностей, удачи и вдохновения для достижения всех поставленных целей!

Напоминаем:
💡 Материалы с вебинара по формированию отчетности: чек-лист для самопроверки, инструкция по заполнению пояснительной записки, таблицы соответствий КВР и КОСГУ и КДБ и КОСГУ, таблицы для определения счетов при безвозмездных передачах➡️ ЗДЕСЬ, все файлы ЗДЕСЬ

🏫Рубрика "Знакомство с командой ООО "Миллениум" ➡️ ЗДЕСЬ

❤️ Все наши статьи на Базе Знаний
🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐

🔠🔠🔠🔠🔠🔠🔠

Начинаем год с новостей!

На 2025 год Минфин обновил таблицу увязок КВР и КОСГУ. В новую таблицу добавили увязки для закупок вооружения, для расходов по объединенной субсидии и субсидии юрлицам:

🔊КВР 211 с кодом 225 КОСГУ;
🔊КВР 827 с кодом 282 КОСГУ;
🔊КВР 891 с кодами 242, 243, 244, 245, 246, 282, 283, 284, 285, 286 КОСГУ;
🔊КВР 892 с кодами 242, 243, 244, 245, 246, 282, 283, 284, 285, 286 КОСГУ;
🔊КВР 893 с кодами 243, 245, 283, 285 КОСГУ;
🔊КВР 894 с кодами 243, 245, 283, 285 КОСГУ;
🔊КВР 895 с кодами группы 240 КОСГУ.

Также в 2025 году есть одно изменение в КОСГУ – расходы на консервацию незавершенного строительства надо отражать по КОСГУ 228 вместо 225. Это изменение Минфин утвердил приказом от 04.10.2024 № 146н и подтвердил в письме от 08.10.2024 № 02-05-08/97433.
© Материал из справочной системы «Госфинансы».

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости

Доброго утра понедельника!👍
Хорошего настроения!

🌼🌼🌼🌼🌼
Новый год - это всегда перемены, особенно в сфере бухгалтерского учета! Куда же без них?

С 1 января есть изменения для каждого участка учета и мы будем ими с вами делиться!

✅С 1 января 2025 г. - При командировке за рубеж сотрудников с разъездным характером работы не удерживайте НДФЛ с суточных в пределах 3500 руб. за один день (Федеральный закон от 29.11.2024 № 416-ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - При командировке за рубеж сотрудников не удерживайте НДФЛ с суточных в пределах 2500 руб. за один день. Характер работы значения не имел.
❓ Как внедрить? Обновить положение о командировках. Проверить объем средств в плане ФХД на 2025 год

✅С 1 января 2025 - Не лишайте сотрудника права на средний заработок при сокращении с основной работы, если он работает по совместительству (постановление Конституционного суда от 22.11.2024 № 54-П)
❌ До 1 января 2025 - Лишали сотрудника права на средний заработок при сокращении с основной работы, если он работает по совместительству
❓Как внедрить? Выплачивайте бывшему работнику, который не смог найти другую основную работу, средний заработок на период трудоустройства. Продолжает он работать по совместительству или нет — не важно

✅С 1 января 2025 - Подавайте претензии в налоговую по упрощенному порядку (Федеральный закон от 31.07.2023 № 389-ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - Подавали претензии в налоговую на бланке из приложения к приказу ФНС от 20.12.2019 № ММВ-7-9/645@
❓Как внедрить? Используйте новую форму из приложения к приказу ФНС от 02.09.2024 № ЕД-7-9/693@. Жалобу в электронном виде подпишите УКЭП

✅С 1 января 2025 - Больше не нужно выплачивать пособие на погребение. Его всегда выплачивает СФР (Федеральный закон от 25.12.2023 № 635-ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - Выплачивали пособие на погребение, а затем возмещали расходы в СФР
❓Как внедрить? Проинформировать сотрудников. Например, повесить объявление и сделать массовую рассылку руководителям структурных подразделений

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости

Доброе утро!

Сегодня продолжим рассматривать изменения, которые нужно применять с 1 января 2025 года!

✅С 1 января 2025 - Новый МРОТ — 22 440 руб. (Федеральный закон от 29.10.2024 № 365‑ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - МРОТ равен 19 242 руб.
❓ Как внедрить? - 1. Обновить штатное расписание на 2025 год.
2. Сообщить кадрам, чтобы внесли изменения в трудовой договор.
3. Учитывать новый МРОТ при расчете оплаты труда и определении сумм социальных пособий — по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и т. п.

✅С 1 января 2025 - Пятиступенчатая прогрессивная шкала ставок по НДФЛ — 13, 15, 18, 20 и 22 процента (подп. «а» и «д» пункта 36 ст. 2 Федерального закона от 12.07.2024 № 176‑ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - Двухступенчатая прогрессивная шкала ставок по НДФЛ — 13 и 15 процентов
❓ Как внедрить? - Пятиуровневую шкалу ставок НДФЛ применяйте не ко всей сумме дохода, а только к превышению над пороговым уровнем:
— 13 процентов — для доходов до 2,4 млн рублей в год (то есть до 200 тыс. руб. в месяц);
— 15 процентов — от 2,4 млн до 5 млн рублей в год (это 200–416,7 тыс. руб. в месяц);
— 18 процентов — от 5 млн до 20 млн в год (416,7 тыс. — 1,67 млн руб. в месяц);
— 20 процентов — от 20 до 50 млн в год (1,67–4,17 млн руб. в месяц);
— 22 процента — свыше 50 млн рублей (свыше 4,17 млн руб. в месяц)

✅С 1 января 2025 - Не надо писать заявление на вычет, если в бухгалтерии уже есть сведения о детях и подтверждающие документы
❌ До 1 января 2025 - Надо писать заявление на вычет, даже если в бухгалтерии уже есть сведения о детях и подтверждающие документы
❓ Как внедрить? - 1. У работающих сотрудников проверьте наличие копий свидетельств о рождении всех детей, включая тех, на кого вычет не положен по возрасту. Они нужны, чтобы правильно определить сумму вычета в зависимости от количества детей и очередности их рождения.
2. У новых сотрудников не требуйте заявление, если получили документы: свидетельство о рождении, решение суда или свидетельство об усыновлении (удочерении) ребенка и т. д.

✅С 1 января 2025 - Размеры вычетов на детей:
— на первого ребенка — 1400 руб.;
— второго ребенка — 2800 руб.;
— третьего и каждого последующего ребенка — 6000 руб.;
— ребенка-инвалида — 12 000 руб. — родителям;
— ребенка-инвалида — 12 000 руб. — опекунам, попечителям, приемным родителям и их супругам.
Лимит дохода по вычетам составляет 450 000 руб. (подп. «а» п. 28 ст. 2 Федерального закона от 12.07.2024 № 176‑ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - Размеры вычетов на детей:
— на первого ребенка — 1400 руб.;
— второго ребенка — 1400 руб.;
— третьего и каждого последующего ребенка — 3000 руб.;
— ребенка-инвалида — 12 000 руб. — родителям;
— ребенка-инвалида — 6000 руб. — опекунам, попечителям, приемным родителям и их супругам.
Лимит дохода по вычетам составляет 350 000 руб.
❓ Как внедрить? - 1. Проверьте размеры вычетов в бухгалтерской программе. Если они не обновлены, свяжитесь с представителем обслуживающей компании.
2. В течение года отслеживайте лимиты

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости

✅С 1 января 2025 - Новый стандартный вычет по НДФЛ за сдачу нормативов ГТО
❌ До 1 января 2025 - Вычета по НДФЛ за сдачу нормативов ГТО не было
❓ Как внедрить? - Запросите в январе у сотрудников удостоверение о награждении знаком отличия ВФСК ГТО или выписку из приказа о награждении и справку о прохождении диспансеризации. Предоставляйте вычет по НДФЛ за знак ГТО в размере 18 000 руб. за налоговый период

✅С 1 января 2025 - Не облагайте НДФЛ компенсации, которые выплачиваете работникам культуры (Федеральный закон от 29.10.2024 № 362‑ФЗ)
❌ До 1 января 2025 - Облагали НДФЛ компенсации, которые выплачивают работникам культуры
❓ Как внедрить? - Не начисляйте НДФЛ на единовременные компенсации, которые выплачиваете работникам культуры в рамках госпрограммы «Земский работник культуры». Сейчас не облагают выплаты медикам и педагогам в рамках программ «Земский учитель», «Земский доктор» и «Земский фельдшер»

✅С 1 января 2025 - 3-НДФЛ нужно сдавать по новой форме из приказа ФНС от 19.09.2024№ ЕД-7-11/757@)
❌ До 1 января 2025 - 3-НДФЛ нужно сдавать по форме из приказа от 15.10.2021 № ЕД-7-11/903@
❓ Как внедрить? - Отчитаться о доходах за 2024 год нужно по обновленной форме. Она вступит в силу с 1 января 2025 года.

✅С 1 января 2025 - Предельная база по взносам равна 2 759 000 руб.
❌ До 1 января 2025 - Предельная база по взносам равна 2 225 000 руб.
❓ Как внедрить? -Учтите предельную базу для страховых взносов, когда применяете основной единый тариф и пониженные тарифы 15 и 0 процентов.
Сумму считайте нарастающим итогом с начала 2025 года по каждому человеку. Применяйте единый тариф 30 процентов, пока выплаты сотруднику не превысят предельную базу — 2 759 000 руб. После превышения — 15,1 процента

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости

👍Доброе утро, коллеги! Хорошего дня и прекрасного настроения!
Пусть ваша пятница будет достаточно продуктивной, но в то же время не забывайте сохранять баланс между работой и отдыхом, ведь это и есть ключ к продуктивности и хорошему самочувствию! Обязательно делайте небольшие перерывы на отдых!

Вот несколько рекомендаций от Совушки Мили, которые помогут вам организовать свой рабочий процесс и не забывать о важности отдыха:

1. Планирование рабочего времени: Определите, в какое время вы наиболее продуктивны, и планируйте сложные задачи именно на это время. Используйте календарь или списки задач для организации работы.

2. Установление четких границ: Определите время, когда вы начинаете и заканчиваете рабочий день. Это поможет вам избегать переработок и даст возможность сосредоточиться на личной жизни.

3. Регулярные перерывы: Делайте небольшие перерывы каждые 60-90 минут. Это может быть 5-10 минут на простую разминку, отдых или переключение внимания. Перерывы помогают восстановить концентрацию и предотвратить умственное выгорание.

4. Физическая активность: Включите физическую активность в свой день. Прогулки, упражнения или занятия спортом помогут улучшить настроение и уровень энергии.

5. Психологический отдых: Найдите время для расслабления и восстановления. Это может быть чтение, медитация, занятия хобби или просто время, проведенное с близкими.

6. Правильное питание: Обратите внимание на свое питание. Здоровая пища помогает поддерживать уровень энергии на должном уровне и улучшает общее самочувствие.

7. Оценка своих достижений: Регулярно пересматривайте свои цели и достижения. Это поможет вам оставаться мотивированным и не терять из виду свои успехи.

8. Гибкость: Будьте готовы адаптироваться. Жизненные ситуации могут требовать изменения планов, и важно уметь оставаться гибким.

Помните, что баланс между работой и отдыхом важен не только для продуктивности, но и для общего здоровья и качества жизни.🥰

Ваша Совушка Миля🖐

✅С 1 января 2025 - Лизинговые платежи по договору финансовой аренды или лизинга, не являющиеся бюджетными инвестициями, учитывайте по КВР 248
❌ До 1 января 2025 - Лизинговые платежи по договору финансовой аренды или лизинга, не являющиеся бюджетными инвестициями, учитывайте по КВР 244
❓ Как внедрить? - Перенесите остатки, если на 1 января 2025 года числятся такие задолженности по старому коду.

✅С 1 января 2025 - Расходы на пособие за первые три дня временной нетрудоспособности лицам, работающим по договорам ГПХ, отражайте по КВР 321 и подстатье 262 КОСГУ (приказ Минфина от 13.11.2024 № 166н)
❌ До 1 января 2025 -Расходы на пособие за первые три дня временной нетрудоспособности лицам, работающим по договорам ГПХ, отражали по КВР 244 и подстатье 22Х КОСГУ
❓ Как внедрить? - Пересмотрите средства в плане ФХД на 2025 год по КВР 321

✅С 1 января 2025 - Расходы на консервацию незавершенного строительства надо отражать по подстатье 228 КОСГУ
❌ До 1 января 2025 - Расходы на консервацию незавершенного строительства надо отражать по подстатье 225 КОСГУ
❓ Как внедрить? - Если объекты недвижимости или оборудование решили законсервировать, то расходы проводите по подстатье 228 КОСГУ.
Затраты отражайте на счете 106 00.
Расходы на консервацию 2024 года, которые отразили по подстатье 225 КОСГУ на счете 302.

✅С 1 января 2025 - Расходы на холодное водоснабжение, водоотведение, ассенизацию, которые включают плату за негативное воздействие на систему водоотведения и за превышение норм сброса загрязнений, проводите по КВР 247
❌ До 1 января 2025 - Расходы на холодное водоснабжение, водоотведение, ассенизацию, которые включают плату за негативное воздействие на систему водоотведения и за превышение норм сброса загрязнений, проводили по КВР 244
❓ Как внедрить? - Проводите расходы, которые возникли в 2025 году, по КВР 247. Пересмотрите остатки на 01.01.2025, если числятся показатели по подобным расчетам, перенесите их на КВР 247 в межотчетный период

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости

📆📆📆📆

👌Соберем самые полезные ссылки, за последнее время!

⚙️Новости, чек-листы, бух.учет, тесты

⚙️Минфин обновил таблицу увязок КВР и КОСГУ ➡️ ЗДЕСЬ

⚙️Изменения в учете с 1 января 2025, часть 1➡️ ЗДЕСЬ

⚙️Изменения в учете с 1 января 2025, часть 2➡️ ЗДЕСЬ

⚙️Изменения в учете с 1 января 2025, часть 3➡️ ЗДЕСЬ

⚙️Изменения в учете с 1 января 2025, часть 4➡️ ЗДЕСЬ


🏫 Жизнь компании

🏫Материалы с нашего вебинара по формированию отчетности ➡️ ЗДЕСЬ

🏫Рубрика "Знакомство с командой ООО "Миллениум" ➡️ ЗДЕСЬ

🏫Рекомендаций от Совушки Мили, которые помогут организовать свой рабочий процесс ➡️ ЗДЕСЬ

❤️ Все наши статьи на Базе Знаний
🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#итоги

Хотим поделиться новостью!👍

🚴‍♂️ 18 января в г.Севастополь состоялся первый этап кубка «Спортивного велосипедного клуба «Севастополь»
(ВМХ-гонка на время), где компания ООО "Миллениум" приняла активное участие в виде генерального спонсора!

🖐 Компания "Миллениум" активно помогает продвижению и поддерживает развитие детского велоспорта, а также является генеральным спонсором детской велокоманды в г.Севастополь!
👍Мы верим, что каждое усилие, вложенное в юные таланты, обязательно приведет к большим достижениям в будущем. Вместе мы создаем возможности для новых побед и вдохновения!

Новые правила для КОСГУ и КВР с 1 января. Какие переходные показатели перенести на новые счета.

С января по-новому отражайте расчеты по договорам холодного водоснабжения, водоотведения и ассенизации, на консервацию объекта, лизинга. Минфин в прошлом году дважды вносил изменения в Порядок применения КБК и один раз в Порядок применения КОСГУ (приказы Минфина от 15.04.2024 № 44н, от 13.11.2024 № 166н, от 04.10.2024 № 146н).

Расчеты по холодному водоснабжению, водоотведению и ассенизации: с 1 января 2025 года изменились правила учета и оплаты коммунальных расходов. Затраты по договорам холодного водоснабжения, водоотведения, ассенизации, вывоза жидких бытовых отходов при отсутствии централизованной системы канализации проводите по КВР 247, а не 244, как раньше. В перечне посмотрите, как проводить в учете расходы по коммунальным услугам в 2025 году.

Перечень с КВР для оплаты коммунальных услуг в 2025 году:

⬇️КВР 247⬇️

1. Оплата по договорам с ресурсоснабжающими организациями поставки электроэнергии, газа, теплоснабжения, водоснабжения,водоотведения, ассенизации, просроченной задолженности за указанные ресурсы.
2. Услуги транспортировки указанных ресурсов по сетям, другие снабженческо-сбытовые услуги, включенные в договор поставки.
3. Оплата газа не по газораспределительным сетям — заполнение специализированным автотранспортом газгольдеров заказчика.

⬇️КВР 244⬇️

1. Заправка автотранспорта и бытовых газовых баллонов на станциях розничной продажи газа.
2. Услуги сезонных истопников, кочегаров.
3. Все виды топлива, кроме газа по газораспределительным сетям: газ в баллонах, мазут, уголь, дрова и др.
4. Оплата счетов управляющих компаний за коммуналку в многоквартирном доме.
5. Возмещение арендо-, ссудодателю расходов на коммуналку, содержание котельной и иных затрат по договору аренды.
6. Возмещение расходов на коммуналку, содержание котельной и иных затрат организациям, которые не являются поставщиками энергетических или коммунальных ресурсов.
7. Коммунальные ресурсы зарубежных аппаратов, представительств госорганов, учреждений, воинских формирований, которые работают за пределами России

❔Что делать?❔

Перенесите задолженность, которая числится на 1 января 2025 года в учете по КВР 244, на КВР 247!
Это касается и резерва по непоступившим декабрьским документам. Если его создавали по КВР 244 и на начало года числятся остатки, то сейчас надо показатели перенести на КВР 247. Такой подход подтверждает и Алексей Сосновский, начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности Министерства финансов Архангельской области.❗️

🌟 Подписывайтесь на Миллениум 1С🖐
#новости