Проект «Экспресс-дедушки» из Чувашии — победитель Всероссийского отбора лучших практик Активного долголетия-2024!
Поздравляем проект Шемуршинского центра соцобслуживания населения «Экспресс-дедушки» с победой во Всероссийском отборе лучших практик «Активное долголетие 2024»!
✍️ Наш проект вошел в десятку лучших практик, получив 500 тыс. рублей на дальнейшее развитие проекта.
👉Серебряные волонтеры-мужчины делятся своим опытом и становятся настоящими наставниками для детей. Они привносят в жизнь ребятишек тепло и заботу.
❗️Отметим, что Глава Чувашии Олег Николаев уделяет особое внимание инициативам, способствующим укреплению семейных ценностей и улучшению качества жизни каждого жителя республики. По инициативе Олега Алексеевича развивается сеть социальных центров под брендом «Мой социальный центр». Сейчас уже открыто 13 центров, где пожилые граждане могут посещать различные занятия.
💯Поздравляем команду проекта с этой значимой победой!
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
Поздравляем проект Шемуршинского центра соцобслуживания населения «Экспресс-дедушки» с победой во Всероссийском отборе лучших практик «Активное долголетие 2024»!
✍️ Наш проект вошел в десятку лучших практик, получив 500 тыс. рублей на дальнейшее развитие проекта.
👉Серебряные волонтеры-мужчины делятся своим опытом и становятся настоящими наставниками для детей. Они привносят в жизнь ребятишек тепло и заботу.
❗️Отметим, что Глава Чувашии Олег Николаев уделяет особое внимание инициативам, способствующим укреплению семейных ценностей и улучшению качества жизни каждого жителя республики. По инициативе Олега Алексеевича развивается сеть социальных центров под брендом «Мой социальный центр». Сейчас уже открыто 13 центров, где пожилые граждане могут посещать различные занятия.
💯Поздравляем команду проекта с этой значимой победой!
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍36
Как поддержка психолога помогает семьям участников СВО
➡ В рамках нацпроекта «Семья» в Шумерлинском «Моем семейном центре» продолжается работа с семьями участников СВО.
🌸 В семейном центре созданы комфортные условия для взаимодействия, способствующие ощущению тепла и безопасности.
👤 Психологом Еленой Александриной была проведена беседа с женой погибшего участника СВО на тему «Снятие эмоционального напряжения».
💡В ходе беседы были затронуты вопросы семейных отношений, взаимоотношений с детьми, которых женщина воспитывает одна.
👉 Специальные упражнения для релаксации, уменьшения стресса и тревоги помогли восстановить душевное равновесие женщины. Дыхательные практики способствовали расслаблению мышц, а дыхательная гимнастика сняла мышечное напряжение.
💬 «Подобные индивидуальные мероприятия помогают регулировать свое эмоциональное состояние, принимать взвешенные решения и воспринимать мир с радостью и оптимизмом», - отметила психолог Елена Александрина.
#МинТруд21 #КЦСОН #НацПроектСемья
➡ В рамках нацпроекта «Семья» в Шумерлинском «Моем семейном центре» продолжается работа с семьями участников СВО.
🌸 В семейном центре созданы комфортные условия для взаимодействия, способствующие ощущению тепла и безопасности.
👤 Психологом Еленой Александриной была проведена беседа с женой погибшего участника СВО на тему «Снятие эмоционального напряжения».
💡В ходе беседы были затронуты вопросы семейных отношений, взаимоотношений с детьми, которых женщина воспитывает одна.
👉 Специальные упражнения для релаксации, уменьшения стресса и тревоги помогли восстановить душевное равновесие женщины. Дыхательные практики способствовали расслаблению мышц, а дыхательная гимнастика сняла мышечное напряжение.
💬 «Подобные индивидуальные мероприятия помогают регулировать свое эмоциональное состояние, принимать взвешенные решения и воспринимать мир с радостью и оптимизмом», - отметила психолог Елена Александрина.
#МинТруд21 #КЦСОН #НацПроектСемья
👍35
«Серебряные» волонтеры Чебоксарского округа передали в зону СВО 50-ую маскировочную сеть
☑️Каждая маскировочная сеть, которую сплели «Серебряные» волонтеры, это не просто кусок ткани, это спасенные жизни и поддержка наших бойцов.
👌Волонтеры из деревень Клычево и Моштауши каждый день собираются в Клычевском сельском клубе для помощи военнослужащим.
💯Активисты уже сплели 50-ую маскировочную сеть. Мужчины за день изготовили 150 спичек длительного горения, а с начала года — более 8 тысяч.
💬«Отправляем спички бойцам СВО через волонтеров и группу «Катюша». Волонтёры стараются быстро и оперативно исполнять заказы от наших солдат. Сплели массетку размером 5.5*9 за 2 вечерних дня. Вместе мы сила!» — делится волонтер Виктор Петров.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
☑️Каждая маскировочная сеть, которую сплели «Серебряные» волонтеры, это не просто кусок ткани, это спасенные жизни и поддержка наших бойцов.
👌Волонтеры из деревень Клычево и Моштауши каждый день собираются в Клычевском сельском клубе для помощи военнослужащим.
💯Активисты уже сплели 50-ую маскировочную сеть. Мужчины за день изготовили 150 спичек длительного горения, а с начала года — более 8 тысяч.
💬«Отправляем спички бойцам СВО через волонтеров и группу «Катюша». Волонтёры стараются быстро и оперативно исполнять заказы от наших солдат. Сплели массетку размером 5.5*9 за 2 вечерних дня. Вместе мы сила!» — делится волонтер Виктор Петров.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍31❤1
Школа ухода: новые методы реабилитации
👉 Работники Шумерлинского комплексного центра организовали выездное занятие, направленное на улучшение коммуникабельности и восстановление когнитивных способностей функций организма.
👤 Валентина Карчикова, заведующая отделением социальной реабилитации инвалидов и организатор «Школы ухода»,
провела практикум для пациентов неврологического стационара. Используя специально разработанный комплекс упражнений для стимуляции мозговой активности, участники выполнили ряд доступных задач: запомни и повтори, таблица Шульте, лабиринт, судоку и др.
💬 «Эти упражнения, кажущиеся элементарными, помогают нашим подопечным поддерживать связь с семьей и друзьями. Возрождение навыков общения и когнитивных функций организма критически важно для социальной адаптации человека, перенесшего инсульт. Родственники, осуществляющие уход за своими близкими, могут получить консультацию по основам ухода за маломобильными гражданами", - отметила Валентина Карчикова.
#МинТруд21 #Шумерля #КЦСОН
👉 Работники Шумерлинского комплексного центра организовали выездное занятие, направленное на улучшение коммуникабельности и восстановление когнитивных способностей функций организма.
👤 Валентина Карчикова, заведующая отделением социальной реабилитации инвалидов и организатор «Школы ухода»,
провела практикум для пациентов неврологического стационара. Используя специально разработанный комплекс упражнений для стимуляции мозговой активности, участники выполнили ряд доступных задач: запомни и повтори, таблица Шульте, лабиринт, судоку и др.
💬 «Эти упражнения, кажущиеся элементарными, помогают нашим подопечным поддерживать связь с семьей и друзьями. Возрождение навыков общения и когнитивных функций организма критически важно для социальной адаптации человека, перенесшего инсульт. Родственники, осуществляющие уход за своими близкими, могут получить консультацию по основам ухода за маломобильными гражданами", - отметила Валентина Карчикова.
#МинТруд21 #Шумерля #КЦСОН
👍38
Forwarded from Охрана труда в Чувашской Республике
В России нет установленного срока пересмотра ИОТ, но они должны оставаться актуальными.
📌 Когда вносить изменения?
🔹 При изменении нормативных актов, на которых основана инструкция
🔹 При появлении новых требований в отраслевых правилах
🔹 При изменении производственных условий, оборудования, технологий
🔹 По итогам расследования НС, аварии, профзаболевания
🔹 По требованию надзорных органов
📌 Как пересмотреть ИОТ?
✅ Разработка – ответственность руководителя подразделения
✅ Согласование – служба охраны труда
✅ Утверждение – приказом работодателя
Важно своевременно ознакомить сотрудников с изменениями. Например, если с 1 июля 2025 года введут возрастное ограничение для работы с инструментом, работодатель обязан провести внеплановый инструктаж. Несоблюдение требований грозит административной ответственностью.
Безопасный труд – наша работа!
➡️Подпишитесь на наш канал Охрана труда СЗРЦОТ!
📌 Когда вносить изменения?
🔹 При изменении нормативных актов, на которых основана инструкция
🔹 При появлении новых требований в отраслевых правилах
🔹 При изменении производственных условий, оборудования, технологий
🔹 По итогам расследования НС, аварии, профзаболевания
🔹 По требованию надзорных органов
📌 Как пересмотреть ИОТ?
✅ Разработка – ответственность руководителя подразделения
✅ Согласование – служба охраны труда
✅ Утверждение – приказом работодателя
Важно своевременно ознакомить сотрудников с изменениями. Например, если с 1 июля 2025 года введут возрастное ограничение для работы с инструментом, работодатель обязан провести внеплановый инструктаж. Несоблюдение требований грозит административной ответственностью.
Безопасный труд – наша работа!
➡️Подпишитесь на наш канал Охрана труда СЗРЦОТ!
👍29
Работа с семьями продолжается
🌼 В столичном комплексном центре с особым вниманием ведется профилактическая работа с семьями из группы риска, воспитывающими детей до 1 года.
💖 Специалисты отделения помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, с теплотой и заботой подходят к решению разнообразных проблем, с которыми сталкиваются эти семьи.
💬 «Самой эффективной технологией работы является грамотно выстроенная профилактика. С семейным неблагополучием необходимо профессионально работать, нивелируя случаи неблагополучия в семье», — отмечает заведующий отделением Людмила Иванова.
#Чебоксарский_центр_соцобслуживания #МинТруд21
🌼 В столичном комплексном центре с особым вниманием ведется профилактическая работа с семьями из группы риска, воспитывающими детей до 1 года.
💖 Специалисты отделения помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, с теплотой и заботой подходят к решению разнообразных проблем, с которыми сталкиваются эти семьи.
💬 «Самой эффективной технологией работы является грамотно выстроенная профилактика. С семейным неблагополучием необходимо профессионально работать, нивелируя случаи неблагополучия в семье», — отмечает заведующий отделением Людмила Иванова.
#Чебоксарский_центр_соцобслуживания #МинТруд21
👍31
В Мариинско-Посадском округе прошел профилактический рейд по семьям, находящимся в социально-опасном положении
Работа с семьями, находящимися в социально опасном положении, является одним из приоритетных направлений деятельности Мариинско-Посадского центра социального обслуживания населения.
18 марта специалисты центра провели плановое посещение семей, находящихся в социально-опасном положении с целью контроля за местонахождением и занятостью несовершеннолетних во время весенних каникул.
В ходе мероприятия было посещено 11 семей, воспитывающих 26 несовершеннолетних детей. С родителями были проведены беседы о безопасности их детей во время каникул: на дорогах, у воды, на природе. Также им были предоставлены памятки по безопасности.
«Такие профилактические рейды проводятся систематически для оперативного выявления и устранения факторов, оказывающих негативное влияние на благополучие детей, а также для помощи семьям, столкнувшимся с трудностями», - отметила сотрудник центра Ольга Федорова.
Работа с семьями, находящимися в социально опасном положении, является одним из приоритетных направлений деятельности Мариинско-Посадского центра социального обслуживания населения.
18 марта специалисты центра провели плановое посещение семей, находящихся в социально-опасном положении с целью контроля за местонахождением и занятостью несовершеннолетних во время весенних каникул.
В ходе мероприятия было посещено 11 семей, воспитывающих 26 несовершеннолетних детей. С родителями были проведены беседы о безопасности их детей во время каникул: на дорогах, у воды, на природе. Также им были предоставлены памятки по безопасности.
«Такие профилактические рейды проводятся систематически для оперативного выявления и устранения факторов, оказывающих негативное влияние на благополучие детей, а также для помощи семьям, столкнувшимся с трудностями», - отметила сотрудник центра Ольга Федорова.
👍25
Учитель из Яльчикского округа получила звание «Ветеран труда Чувашии»
💢В Яльчикском округе почётное звание «Ветеран труда Чувашской Республики» присвоено Людмиле Валентиновне Марковой.
✅Она начала свою трудовую деятельность в 1991 году, проработав 25 лет в Эшмикеевской средней школе. С 2016 года продолжила работу в Старотойсинской начальной школе-детском саду Батыревского района, а затем – в Тойсинской средней школе, где трудится и по сей день.
👍За годы работы Людмила Валентиновна удостоена множества наград, а в 2024 году получила звание «Заслуженный учитель Чувашской Республики», что стало основанием для присвоения статуса ветерана труда.
🌹Поздравляем Людмилу Валентиновну с заслуженным званием! Желаем крепкого здоровья, бодрости духа и радости от любимого дела.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
💢В Яльчикском округе почётное звание «Ветеран труда Чувашской Республики» присвоено Людмиле Валентиновне Марковой.
✅Она начала свою трудовую деятельность в 1991 году, проработав 25 лет в Эшмикеевской средней школе. С 2016 года продолжила работу в Старотойсинской начальной школе-детском саду Батыревского района, а затем – в Тойсинской средней школе, где трудится и по сей день.
👍За годы работы Людмила Валентиновна удостоена множества наград, а в 2024 году получила звание «Заслуженный учитель Чувашской Республики», что стало основанием для присвоения статуса ветерана труда.
🌹Поздравляем Людмилу Валентиновну с заслуженным званием! Желаем крепкого здоровья, бодрости духа и радости от любимого дела.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍28🔥1
Красночетайский центр «Работа России» поможет предпринимателю в запуске швейного цеха
✅С бизнес-ситуацией «Инвестиционный проект» обратился директор ООО «Руно Спец» Сергей Михайлов. По инициативе администрации Красночетайского муниципалитета он планирует в деревне Верхнее Аккозино запустить швейный цех и ему нужен персонал.
☝️ В приоритете местные жители. Им предлагается обучение и наставничество. Предприятию нужно 15 швей, они смогут зарабатывать 40 тыс. руб.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
✅С бизнес-ситуацией «Инвестиционный проект» обратился директор ООО «Руно Спец» Сергей Михайлов. По инициативе администрации Красночетайского муниципалитета он планирует в деревне Верхнее Аккозино запустить швейный цех и ему нужен персонал.
☝️ В приоритете местные жители. Им предлагается обучение и наставничество. Предприятию нужно 15 швей, они смогут зарабатывать 40 тыс. руб.
🎤 «Из 25 безработных жителей, пришедших на собрание по открытию цеха, работой заинтересовались 19. Для начала им организуют экскурсию в швейный цех в Кр.Четаях. Трудоустройство будет с обучением на швей в рамках нацпроекта «Кадры». Люди из малоимущих семей смогут заключить социальный контракт на трудоустройство с финансовой поддержкой государства», – рассказывает начальник центра Николай Артемьев.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍33
В Региональном ресурсном центре появился «Дом Совы»!
👍Профессиональный сенсорно-динамический комплект для занятий по методам сенсорной и сенсомоторной интеграции закуплен реабилитационным центром для детей в рамках реализации грантового проекта Фонда «Чувашия» «РАСтем вместе. Содействие социализации детей с РАС через реализацию адаптированных дополнительных общеразвивающих программ», предоставленного Фондом Президентских грантов.
🦉«Дом Совы» – это уникальное пространство! Ребята с удовольствием занимаются на новом оборудовании! Через двигательную активность они познают свой внутренний и окружающий мир.
💪Занятия в «Доме Совы» позволяют ребенку с РАС эффективно осваивать двигательные навыки, используя разнообразные вариации снарядов, развивают физическую силу, пластику, ловкость, баланс и координацию.
😊«А что, мы теперь всё время будем здесь заниматься? Круто!» - радуется Сережа, двигаясь по туннелю.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍Профессиональный сенсорно-динамический комплект для занятий по методам сенсорной и сенсомоторной интеграции закуплен реабилитационным центром для детей в рамках реализации грантового проекта Фонда «Чувашия» «РАСтем вместе. Содействие социализации детей с РАС через реализацию адаптированных дополнительных общеразвивающих программ», предоставленного Фондом Президентских грантов.
🦉«Дом Совы» – это уникальное пространство! Ребята с удовольствием занимаются на новом оборудовании! Через двигательную активность они познают свой внутренний и окружающий мир.
💪Занятия в «Доме Совы» позволяют ребенку с РАС эффективно осваивать двигательные навыки, используя разнообразные вариации снарядов, развивают физическую силу, пластику, ловкость, баланс и координацию.
😊«А что, мы теперь всё время будем здесь заниматься? Круто!» - радуется Сережа, двигаясь по туннелю.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍38
По поручению Главы Чувашии Олега Николаева уже в апреле начнутся единовременные выплаты для ветеранов, жителей блокадного Ленинграда, бывших узников фашистских лагерей, вдов (вдовцов) участников Великой Отечественной войны — каждая категория получит по 20 000 рублей. Труженикам тыла и представителям «детей войны» предоставят по 5000 рублей.
Всего помощь коснется около 41 тысячи человек, включая 50 участников войны, 24 блокадника, 26 бывших узников, 812 вдов и почти 40 тысяч «детей войны». В случае, если гражданин относится к двум или нескольким категориям, выплата будет осуществляться единоразово по одному из оснований по выбору гражданина.
Для подтверждения статуса «дети войны», нужно иметь удостоверение. Оно выдается гражданам, рожденным с 22 июня 1927 года по 3 сентября 1945 года и проживающим в Чувашской Республике, в отделах социальной защиты населения по месту жительства.
Выплата будет назначена автоматически на основе имеющихся данных (банковские счета, удостоверения) до 21 апреля 2025 года. Однако, если информация отсутствует, можно подать заявление лично в отдел социальной защиты или МФЦ до 10 ноября 2025 года. Социальные службы также оповестят граждан из категории «дети войны» о полагающейся им поддержке.
☎️По вопросам оформления выплаты звоните на горячую линию: 8 (8352) 26-08-08. При необходимости социальные работники помогут составить заявление прямо на дому!
Всего помощь коснется около 41 тысячи человек, включая 50 участников войны, 24 блокадника, 26 бывших узников, 812 вдов и почти 40 тысяч «детей войны». В случае, если гражданин относится к двум или нескольким категориям, выплата будет осуществляться единоразово по одному из оснований по выбору гражданина.
Для подтверждения статуса «дети войны», нужно иметь удостоверение. Оно выдается гражданам, рожденным с 22 июня 1927 года по 3 сентября 1945 года и проживающим в Чувашской Республике, в отделах социальной защиты населения по месту жительства.
Выплата будет назначена автоматически на основе имеющихся данных (банковские счета, удостоверения) до 21 апреля 2025 года. Однако, если информация отсутствует, можно подать заявление лично в отдел социальной защиты или МФЦ до 10 ноября 2025 года. Социальные службы также оповестят граждан из категории «дети войны» о полагающейся им поддержке.
☎️По вопросам оформления выплаты звоните на горячую линию: 8 (8352) 26-08-08. При необходимости социальные работники помогут составить заявление прямо на дому!
👍26
Forwarded from Новости Роструда
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Федеральная служба по труду и занятости (VK)
🎭 "Правда и мифы" рубрика, где мы разбираем популярные заблуждения о трудовых отношениях.
👉 Сегодня поговорим об увольнениях. Что правда, а что миф? Разберёмся!
🔮Миф Работодатель может уволить сотрудника без объяснения причин.
✔️Правда Нет, увольнение возможно только по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом РФ (например, сокращение штата, несоответствие занимаемой должности и т.д.). Работодатель должен указать причину и соблюсти все процедуры.
🔮Миф Если сотрудник увольняется по собственному желанию, он в любом случае обязан уведомить работодателя за 2 недели.
✔️Правда Нет, есть исключения. Например, если стороны договорились об увольнении раньше, либо если работник увольняется в связи с выходом на пенсию, то уведомление за 2 недели не требуется. А если работник увольняется на испытательном сроке или он сезонный работник, то уведомить об увольнении можно за 3 дня.
🔮Миф Если сотрудник плохо работает, его можно уволить сразу, без предупреждения.
✔️Правда Для увольнения по причине несоответствия занимаемой должности необходимо провести аттестацию и подготовить документальные подтверждения, а также предложить работнику другую имеющуюся у работодателя работу, которую работник может выполнять с учетом состояния здоровья. Просто так уволить нельзя.
🔮Миф Если компания закрывается, все сотрудники сразу автоматически теряют работу.
✔️Правда Закрытие компании – это ликвидация юридического лица, и работодатель обязан предупредить сотрудников за 2 месяца до увольнения, а также выплатить выходное пособие, зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск, а также выплату среднего заработка за период трудоустройства.
🔮Миф Во время испытательного срока можно уволить сотрудника без объяснения причин.
✔️Правда Даже во время испытательного срока работодатель обязан указать причину увольнения. Без причины увольнение незаконно.
🔮Миф Если работник написал заявление об уходе и заболел, то его нельзя уволить той датой, которую он указал
✔️Правда Даже если сотрудник находится на больничном, работодатель обязан уволить его в срок, указанный в заявлении работника или по истечении двухнедельного срока предупреждения об увольнении.
📨 Если у вас остались вопросы или вы столкнулись с нарушениями, обращайтесь в Роструд — мы всегда на вашей стороне!
🎭 "Правда и мифы" рубрика, где мы разбираем популярные заблуждения о трудовых отношениях.
👉 Сегодня поговорим об увольнениях. Что правда, а что миф? Разберёмся!
🔮Миф Работодатель может уволить сотрудника без объяснения причин.
✔️Правда Нет, увольнение возможно только по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом РФ (например, сокращение штата, несоответствие занимаемой должности и т.д.). Работодатель должен указать причину и соблюсти все процедуры.
🔮Миф Если сотрудник увольняется по собственному желанию, он в любом случае обязан уведомить работодателя за 2 недели.
✔️Правда Нет, есть исключения. Например, если стороны договорились об увольнении раньше, либо если работник увольняется в связи с выходом на пенсию, то уведомление за 2 недели не требуется. А если работник увольняется на испытательном сроке или он сезонный работник, то уведомить об увольнении можно за 3 дня.
🔮Миф Если сотрудник плохо работает, его можно уволить сразу, без предупреждения.
✔️Правда Для увольнения по причине несоответствия занимаемой должности необходимо провести аттестацию и подготовить документальные подтверждения, а также предложить работнику другую имеющуюся у работодателя работу, которую работник может выполнять с учетом состояния здоровья. Просто так уволить нельзя.
🔮Миф Если компания закрывается, все сотрудники сразу автоматически теряют работу.
✔️Правда Закрытие компании – это ликвидация юридического лица, и работодатель обязан предупредить сотрудников за 2 месяца до увольнения, а также выплатить выходное пособие, зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск, а также выплату среднего заработка за период трудоустройства.
🔮Миф Во время испытательного срока можно уволить сотрудника без объяснения причин.
✔️Правда Даже во время испытательного срока работодатель обязан указать причину увольнения. Без причины увольнение незаконно.
🔮Миф Если работник написал заявление об уходе и заболел, то его нельзя уволить той датой, которую он указал
✔️Правда Даже если сотрудник находится на больничном, работодатель обязан уволить его в срок, указанный в заявлении работника или по истечении двухнедельного срока предупреждения об увольнении.
📨 Если у вас остались вопросы или вы столкнулись с нарушениями, обращайтесь в Роструд — мы всегда на вашей стороне!
👍30
Ученики Тренькасинской школы отправили трогательные письма участникам спецоперации
💢Для солдат, находящихся в зоне СВО, очень важны слова поддержки. Поэтому ученики МБОУ «Тренькасинская СОШ им.Героя РФ Д.В.Семёнова» решили написать письма участникам СВО с добрыми пожеланиями. Ученики стараются вложить в свои письма искренние слова благодарности и поддержки, понимая, как важно для наших защитников чувствовать заботу и внимание из дома. Ребята понимают то, как их маленькие действия могут иметь большое значение для тех, кто защищает нашу страну.
✉Письма поддержки могут очень сильно вдохновить солдат и показать им, что их труд и жертвы ценятся. Сегодня эти письма были переданы сослуживцам Героя России Семенова Дмитрия Владимировича в 16 отдельную гвардейскую бригаду специального назначения Вооружённых сил РФ.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
💢Для солдат, находящихся в зоне СВО, очень важны слова поддержки. Поэтому ученики МБОУ «Тренькасинская СОШ им.Героя РФ Д.В.Семёнова» решили написать письма участникам СВО с добрыми пожеланиями. Ученики стараются вложить в свои письма искренние слова благодарности и поддержки, понимая, как важно для наших защитников чувствовать заботу и внимание из дома. Ребята понимают то, как их маленькие действия могут иметь большое значение для тех, кто защищает нашу страну.
✉Письма поддержки могут очень сильно вдохновить солдат и показать им, что их труд и жертвы ценятся. Сегодня эти письма были переданы сослуживцам Героя России Семенова Дмитрия Владимировича в 16 отдельную гвардейскую бригаду специального назначения Вооружённых сил РФ.
#МинТруд21 #АленаЕлизарова
👍28
Социальный туризм дарит яркие эмоции🎉В рамках социального проекта «Социальный туризм» столичный комплексный центр вновь радует своих подопечных интересными мероприятиями.
🎬 Вчера был организован незабываемый визит в Театр юного зрителя им. М. Сеспеля. В рамках культурной программы зрители смогли насладиться фильмом режиссёра Константина Статского «Роднина».
⛸ Эта вдохновляющая картина, основанная на автобиографической книге Ирины Родниной «Слеза чемпионки», рассказывает о жизни и спортивных достижениях потрясающей трехкратной олимпийской чемпионки и живой легенды фигурного катания.
#АктивноеДолголетие #социальный_туризм #МинТруд21 #Чебоксарский_центр_соцобслуживания
👍32
В итоге 2 работодателей подали заявки на комплекс услуг на основе бизнес-ситуации «Подбор работников в условиях дефицита кадров», ещё один набрал сотрудников в рамках бизнес-ситуации «Кадровое обеспечение сезонной потребности в персонале».
👆 19 марта в HR-клубе «Кадровик» при Урмарском кадровом центре «Работа России» 5 работодателей получили разъяснения о мерах поддержки при трудоустройстве безработных граждан в рамках нацпроекта «Кадры», стартовавшего в этом году.
🖐 После консультации работодателям устроили встречу с безработными соискателями. 4 из 11 соискателей выбрали временную работу на полях, где выращивается хмель. Для компании «АгроРесурсы» консультанты подобрали из числа безработных 10 сезонных работников на период весенне-полевых работ.
#клуб_кадровиков #минтруд21 #кадры
👆 19 марта в HR-клубе «Кадровик» при Урмарском кадровом центре «Работа России» 5 работодателей получили разъяснения о мерах поддержки при трудоустройстве безработных граждан в рамках нацпроекта «Кадры», стартовавшего в этом году.
🖐 После консультации работодателям устроили встречу с безработными соискателями. 4 из 11 соискателей выбрали временную работу на полях, где выращивается хмель. Для компании «АгроРесурсы» консультанты подобрали из числа безработных 10 сезонных работников на период весенне-полевых работ.
🎤 По словам начальника центра Михаила Пуклакова, по поставкам хмеля Урмарский муниципальный округ находится на 2 месте в Чувашии. Занимаются этим «АгроРесурсы» и в период сезонных работ им требуется до 80 временных рабочих.
#клуб_кадровиков #минтруд21 #кадры
👍26
Forwarded from Правительство Чувашии
Главой Чувашии Олегом Николаевым подписан Закон о внесении изменений в республиканский бюджет на 2025–2027 годы.
Накануне большинством голосов он был принят на очередной XXXIII сессии Госсовета Чувашии седьмого созыва.
Делимся подробностями в инфографике👆
Накануне большинством голосов он был принят на очередной XXXIII сессии Госсовета Чувашии седьмого созыва.
«Бюджет Чувашии вырос. <…> Важно, что из 12,8 миллиардов дополнительно выделяемых в 2025 году средств 10 будет направлено на поддержку социальной сферы. Они помогут построить и отремонтировать школы, детские сады и больницы, модернизировать спортивные объекты, улучшить культурное пространство и, конечно, поддержать тех, кто особенно нуждается в помощи. Будем стремиться, чтобы каждый рубль был использован эффективно, каждый проект был выполнен качественно и своевременно» , — подчеркнул Олег Николаев.
Делимся подробностями в инфографике👆
👍25