Осознанное Обучение
645 subscribers
58 photos
1 file
172 links
Авторский канал Анны Кирбай.
Здесь говорим о том, как эффективно изучать иностранные языки, осознанно подходить к своему обучению и освоению навыков.
Делимся лайфхаками и интересными темами в сфере Ed/EdTech.
Контакт для связи: @annakirbay
Download Telegram
Желаю всем позитивного настроя и хороших выходных! 🤗
🔥7😁4
Гибкость и обучаемость, или кто такие, востребованные сегодня, Agile Learners

Да-да, теперь и обучение у нас про Agile 🙂
Разбираемся, что же такое learning agility - гибкость в обучении (или обучаемость).

Это умение учиться на собственном опыте, чтобы успешно действовать в новых ситуациях. Не теряться от того, чего вы раньше не делали. В современном мире это очень важно, поскольку нелинейная карьера, полная неопределенности, становится реальностью для каждого.
Agile learners могут с уверенностью выдерживать неопределенность и менять свои роли и карьеру, зная, что их опыт и таланты помогут им добиться успеха в новых ситуациях. Исследования показали, что такая гибкость и обучаемость отражает потенциал человека, который может добиться успеха на своей нынешней и будущей должности, и предоставляет гораздо больше возможностей для развития.

Выделяют три составляющие гибкости в обучении:

▫️Отношение к новизне ▫️
Agile learners умеют ориентироваться как в ситуациях, в которых у них нет подобного опыта, так и в новых обстоятельствах без заранее намеченного плана. В то время как некоторые люди избегают неопределенности, которую создает новизна, Agile learners пользуются этой возможностью и добиваются успеха.

▫️Понимание других▫️
Agile learners умеют сопереживать и смотреть на ситуацию с разных точек зрения. Agile learners не ждут, пока что-то не сработает, они открыты и готовы выслушать разные мнения, чтобы найти оптимальное решение.

▫️Самосознание▫️
Agile learners имеют высокий уровень самосознания. Они знают, какая поддержка им нужна, и достаточно уверены в себе, чтобы просить помощи у других при необходимости. Они постоянно учатся и проявляют активный интерес к окружающему миру, заимствуя таланты у разных людей и мест.

Больше про то, какие вопросы можно задавать самому себе и как прокачать гибкость, можно прочитать вот здесь.
Если хочется копнуть глубже и проанализировать, что же вам мешает на пути к сверхобучаемости, пишите мне @annakirbay и записывайтесь на консультацию

#методика@mindful_learning
👍71🔥1
«Человека заставить учиться невозможно. Он будет учиться только тогда, когда понимает выгоду.»

Послушала интересный выпуск подкаста Go учиться (Forbes Education) с участием руководителя корп университета X5 Group Светланой Теселкиной. Очень много мыслей, которые мы обсуждаем с моими клиентами: как получать пользу от обучения, как учиться без выгорания, как выбрать подходящий формат и пр.
Подробный анонс выпуска в комментах 👇
7
💥Почему важно уметь учиться?

“А что, после школы и университета нужно еще учиться?!”, – спросите вы. А я отвечу: “К счастью, да!”

«Нужно бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее!» Льюис Кэрролл «Алиса в стране чудес»


И это наша с вами реальность в современном мире 😊

Немного статистики:

Согласно Gartner, количество новых навыков, которые нужны специалистам для выполнения их задач на рабочем месте, увеличивается на 6 % в год. При этом 29 % навыков, которые были востребованы в 2020 году, к 2025 году станут неактуальными по прогнозам аналитиков. Еще интересное исследование провел SuperJob, можете ознакомиться при желании по ссылке.

А теперь вернемся к основному вопросу.
Почему же нам важно уметь учиться?

Причина 1: Востребованность

Сотрудники, которые умеют учиться, доучиваться и переучиваться, востребованы у работодателей. Проверено на собственном опыте: если на собеседовании сказать, что вы не до конца понимаете все технические концепции, но способны быстро «въехать» в тему, вас могут взять на работу 🙂

Причина 2: Адаптация к переменам

В современном мире смена нескольких профессий и специализаций — норма, а не исключение. Никто не знает, какие навыки понадобятся нам в 2050-м, поэтому очень важно уметь приспосабливаться к переменам и учиться новому.
Юваль Ной Харари. 21 урок для XXI века

Причина 3: Тренировка мозга

Мозг лучше работает, если его регулярно тренировать. А учеба — лучший тренажер, который поможет сохранить ваш мозг молодым и здоровым в любом возрасте.

Причина 4: Изучение нового

Узнавать новое интересно. А еще лучше знать, какие методы и подходы эффективны конкретно для вас, что помогает вам учиться лучше. Тогда и сам процесс обучения приносит удовольствие.

Причина 5: Экономия времени

Если годами учиться, но не запоминать и не использовать 90% изученного, то непонятно, зачем было потрачено столько времени. Вместо этого можно последовательно идти к своим целям, оптимизируя ценнейший ресурс — время.

Причина 6: Позитивный опыт обучения

Когда вы успешно справляетесь с трудностями в обучении, бонусом вы получаете уверенность в собственных силах, самоэффективность и мотивацию продолжать дальше.

Как видите, умение учиться — это не просто необходимость, а важнейший навык для успешной жизни и карьеры. В некоторых случаях без помощи не обойтись, поэтому рекомендую не пропустить следующий пост. Из него вы узнаете, чем я могу помочь вам на пути к достижению своих целей 🔽
🔥63👍1🦄1
Продукты и услуги

1️⃣ Аудит учебных целей
Формат: 1 онлайн-сессия (2 часа).
Кому подходит: тем, кто хочет посмотреть на общую картину и определиться с траекторией развития своих навыков (точка А -> точка Б)

2️⃣ Курс «Саморазвитие как навык»
Прокачивание навыка обучаемости на примере ваших компетенций.
Формат: 3 модуля программы с практическими заданиями + 3 индивидуальных онлайн-консультации.
Кому подходит: тем, кто хочет учиться самостоятельно или повысить эффективность текущего обучения.

3️⃣ Мастермайнд по изучению иностранных языков
Формат: разбор задач и обмен опытом в мини-группе по расписанию.
Кому подходит: тем, кто хочет обсудить свои задачи и сложности в изучении языков, узнать, как учат языки другие, а также получить рекомендации от меня как от преподавателя.

4️⃣ Индивидуальное сопровождение
Формат: онлайн-трекинг учебных целей с заданной регулярностью.
Кому подходит: тем, кто уже определился со своей целью и ищет поддержки в ее достижении.

Для записи пишите мне @annakirbay 🤗💛
🔥6👍4💯3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍64
Человеку нужен человек, или в чем пока видны ограничения технологий для персонализации обучения, читайте ниже 👇
4
Персонализация в обучении: возможности и ограничения
Персонализированное обучение становится все более популярным подходом в образовании, обещая адаптировать образовательный процесс к индивидуальным потребностям каждого ученика. Однако, несмотря на значительные достижения в этой области, существуют также критические моменты, риски и ограничения, которые необходимо учитывать. Давайте разберемся, как технологии могут помочь и в чем они пока не справляются.

Персонализированное обучение предполагает, что каждый ученик движется по уникальной образовательной траектории, учитывающей его интересы, способности и темпы обучения. Технологии играют ключевую роль в реализации этого подхода, предлагая инструменты для сбора данных, анализа и адаптации контента. Однако не все так гладко, как кажется на первый взгляд.

⬇️Возможности технологий в поддержке персонализации

Адаптивные образовательные платформы
Адаптивные платформы, такие как Khan Academy и Coursera, используют алгоритмы, чтобы подстроиться под уровень знаний и темп обучения каждого ученика. Они анализируют успеваемость, предлагая задания и материалы, которые соответствуют текущему уровню понимания.

Преимущества: Возможность подстраивать контент в реальном времени. Индивидуальные рекомендации по улучшению навыков.
Ограничения: Эффективность ограничена в структурированных областях, таких как математика и языки. Не всегда применимо к менее формализованным дисциплинам.

Интерактивное обучение
Интерактивные приложения, такие как Duolingo, позволяют ученикам учиться в удобном для них темпе, предоставляя мгновенную обратную связь и адаптивные упражнения.

Преимущества: Высокая вовлеченность за счет интерактивного контента. Постоянная доступность и возможность учиться в любом месте.
Ограничения: Сложность персонализации сложных профессиональных навыков. Ограниченность в контексте и глубине обучения.

⬇️Ограничения и риски

Приватность и безопасность данных
Сбор и анализ данных об учениках для персонализации обучения поднимает вопросы о приватности и безопасности. Как эти данные хранятся, кто имеет к ним доступ и как они могут быть использованы в будущем?

Ограниченность алгоритмов
Алгоритмы не справляются со сложными и многослойными процессами, такими как профессиональное развитие взрослого человека. Здесь слишком много переменных: личные предпочтения, опыт, мотивация, внешние обстоятельства и т.д. Каждая карьера уникальна, и учесть все переменные для создания эффективного плана обучения практически невозможно. В качестве ключевых ограничений можно выделить сложность в определении ключевых компетенций и навыков и недостаток данных для точного анализа и рекомендаций.

Социальные и эмоциональные аспекты
Персонализация обучения с помощью технологий часто упускает из виду важные социальные и эмоциональные аспекты. Личное взаимодействие с преподавателем и одногруппниками, эмоциональная поддержка и социальное развитие — все это не может быть полноценно заменено алгоритмами.

Нужно также учитывать, что любые технологические решения обычно сталкиваются с сопротивлением со стороны учителей и учеников, привыкших к традиционным методам обучения. Внедрение новых технологий требует времени и усилий для адаптации.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2
Почему нам сложно учиться во взрослом возрасте?

Мы уже разобрались, зачем нам учиться, давайте теперь обсудим, какие СЛОЖНОСТИ возникают в обучении взрослых. Несколько примеров 👇

Причина 1️⃣. Дефицит времени

Это решаемая сложность при наличии мотивации. Например, читать хотя бы 15 минут в день лучше, чем не читать вообще. Да, прогресс будет не такой стремительный, но он будет.

Причина 2️⃣. Иррациональность

Мы часто не делаем то, что кажется логичным и рациональным. Например, мы все знаем, как важны регулярная физическая активность и правильное питание, но всё равно часто не делаем даже простых шагов, чтобы что-то исправить или внедрить незначительные изменения.

Причина 3️⃣. Неоправданные ожидания

Мы ищем лёгкий путь (ждем чуда / волшебной таблетки). Надеемся, что можно научиться за час/день/неделю. К сожалению, далеко не во всех областях и темах возможен быстрый эффект. И мы расстраиваемся, что «преподаватель не научил». Помните, научить насильно нельзя 🥲

Причина 4️⃣. Проблема выбора

Курсов и обучений сейчас так много, что глаза разбегаются. А когда мы сталкиваемся с большим количеством опций, выбор усложняется. И в конечном итоге мы можем вообще отказаться от учебы, а не заставлять себя проводить какой-то анализ и выбирать максимально подходящее обучение.

Причина 5️⃣. Объективные обстоятельства

Бывают жизненные обстоятельства, когда нам не до учебы. И это нормально. На обучение мозг тратит много ресурса. И если вы «не в ресурсе», как сейчас модно говорить, то и учиться вы не будете. В таком случае лучше пересмотреть приоритеты и вернуться к обучению, когда будете к этому готовы. А главное — не корите себя за пропуск и спокойно продолжайте делать то, что нужно.

Я работаю с разными причинами (кроме последней, когда в обучении нет потребности) и объясняю, как можно внедрить обучение в свою жизнь без потери качества. Причин не учиться или отложить обучение много, и нам всем бывает нужна поддержка 🙏

Если вам знакомы указанные причины, ставьте ❤️
Если же вы сталкиваетесь с другими сложностями в обучении, ставьте 👌 и не забудьте поделиться ими в комментариях 🔽
8👍2🖕1
Всем продуктивной недели и адекватной когнитивной нагрузки 🤗
😁7🙏3🤣3
Подходов и методов великое множество. Вот несколько принципов и подходов самонаправленного обучения 👇
1
Самонаправленное и непрерывное обучение

Концепция подразумевает, что человек берет ответственность за свое обучение, самостоятельно выбирает темы и методы обучения, постоянно стремится к новому знанию.

Принципы самонаправленного обучения

🟣Основной принцип самонаправленного обучения — это автономия учащегося. Взрослый человек берет на себя ответственность за свой образовательный процесс, определяя цели, ресурсы и методы обучения, что, когда и как учить. Он принимает решения и несет ответственность за свои образовательные результаты. Умение самостоятельно организовывать свое обучение развивает важные навыки управления временем, целеполагания и самооценки.

🟣Самонаправленное обучение позволяет учитывать индивидуальные потребности, профессиональные и личные, интересы и темпы обучения каждого человека. Это способствует более эффективному усвоению материала и развитию личных компетенций. Это особенно важно в условиях постоянных изменений на рынке труда.

🟣Обучение не ограничивается рамками формального образования. Самонаправленное обучение продолжается на протяжении всей жизни, включая профессиональное развитие и личностный рост.


Подходы к самонаправленному и непрерывному обучению

🟠Проектное обучение позволяет учащимся самостоятельно выбирать проекты, которые они хотят реализовать, и обучаться в процессе их выполнения. Это развивает навыки критического мышления, решения проблем и управления временем.

🟠Модульное обучение предоставляет возможность проходить отдельные модули или курсы по мере необходимости. Это позволяет гибко адаптировать образовательный процесс к потребностям учащихся.

🟠Использование электронных платформ и онлайн-курсов открывает доступ к огромному количеству ресурсов и позволяет учиться в удобное время и в удобном темпе.

🟠Обучение на основе опыта включает в себя обучение через практику и рефлексию. Взрослые учащиеся могут применять свои знания в реальных ситуациях и анализировать результаты.


💻 Особенности педдизайна при создании самонаправленного обучения

🔵Учебная программа должна быть гибкой и адаптивной, чтобы учитывать разнообразие потребностей и интересов учащихся.

🔵Хотя самонаправленное обучение предполагает автономию учащихся, важна также поддержка и руководство со стороны педагогов и наставников. Они могут помочь в постановке целей, выборе ресурсов и методов обучения, а также в оценке прогресса.

🔵Учащиеся должны иметь доступ к широкому спектру образовательных ресурсов, включая онлайн-курсы, библиотеки, профессиональные сообщества и практические занятия.

🔵Эффективная система должна включать методы оценки и самооценки. Это позволяет учащимся отслеживать свой прогресс, анализировать результаты и корректировать образовательные цели.

🔵Создание мотивационной среды важно для успеха самонаправленного обучения. Это может включать в себя признание достижений, возможность выбора и автономии, а также связи между учебными заданиями и реальными жизненными ситуациями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4👍4
Моя история: мозг инженера, заключенный в тело гуманитария

Поняла, что не всё рассказала про себя на этом канале. А именно про то, что я знаю о сложностях в обучении на собственном опыте.
Мне всегда нравились русский и иностранные языки (кто меня знает давно, подтвердит). В школе я училась в гимназическом классе, учила в какой-то момент параллельно 3 языка. В старшей школе пошла в гуманитарный класс и … решила поступать в Бауманку 🙃

Это было взвешенное и одновременно непростое решение, но я приняла этот челлендж. Готовилась 2 года к экзаменам по математике и физике. Было трудно, особенно тяжело мне давалась физика. Но я сдала экзамены и поступила в университет.
А дальше были еще более сложные 6 лет. Прикладная механика, электроника, сложные инженерные дисциплины…
Несколько раз я подумывала бросить, но вспоминала про своё «зачем» и решала продолжить. Поэтому я искренне считаю одним из своих самых больших достижений то, что я не сдалась и пошла до конца, получив результат 👩‍🎓

Я абсолютно не жалею о своём выборе. Как минимум потому, что учеба в техническом университете вывела мои навыки систематизации и освоения нового на другой 🔝 уровень. А еще я поверила в свои силы. И именно поэтому я знаю наверняка, что мы можем очень и очень многое при наличии мотивации, дисциплины и поддержки 🖤
Мы можем быть «гуманитарием» и «технарем» одновременно, художником, музыкантом и вообще стать тем, кем захотим.

Обняла 🤗
7🔥5💯3👍1
У меня сегодня день рождения 🥳

Буду делать то, что нравится, фиксировать свои достижения в проекте, готовиться к завтрашней сессии про мотивацию взрослых и просто наслаждаться летом ☀️
Если хотите меня поздравить, но не знаете как: буду очень вам благодарна, если поделитесь ссылкой на наш канал «Осознанное Обучение» со знакомыми. Мне бы хотелось, чтобы как можно больше людей учились с удовольствием!

Обнимаю всех 🥰
9🎉3
Новая рубрика на нашем канале — КЕЙСЫ

Сегодня перед нами кейс человека, который решил вспомнить английский язык.

Евгений (имя изменено) мечтал поехать в большое путешествие по Австралии.
И вот спустя 3 года мечтаний (и усердной работы) он собрал необходимый бюджет, получил визу и решил отметить Новый год в стране своей мечты.
Знания иностранного языка очень бы пригодились в путешествии, но Евгений учил английский только в школе и уже давно не практиковался. Много слов и конструкций забылось, и наш герой все больше переживал о том, что для комфортного пребывания в стране и общения русский язык ему никак не поможет.

Что же делать?

Евгений решил нанять репетитора, чтобы хоть как-то подготовиться к поездке. Но первый преподаватель показался ему слишком строгим, другой вообще начал учить его элементарный темам типа Present Simple, а прогресса не было никакого… Евгений уже сам начал смотреть ролики и сериалы на YouTube, но и это мало помогало 😞

Чем можно помочь в этой ситуации?

Для начала мы составили план действий:

1️⃣ Определили цель изучения языка: освоение 7 ключевых тем и набора необходимых в путешествии фраз
2️⃣ Определили срок: до поездки оставалось 5 месяцев
3️⃣ Подобрали удобный формат занятий: онлайн-группа с преподавателем
4️⃣ Выбрали преподавателя и составили подходящее расписание

А дальше — к делу!
Прошло чуть больше 4 месяцев. Евгений вспомнил базу грамматики, закрепил часто встречающиеся фразы и больше не боится разговаривать на занятиях в группе.

ИТОГ: Евгений больше не переживает за возможные неловкие ситуации в путешествии, начал понимать австралийский акцент и даже подумывает о том, чтобы найти в Австралии работу!

Предварительный анализ и корректно составленный план помогли Евгению последовательно идти к своей цели и успешно возобновить английский

🔥- если вам понравилась новая рубрика,
❤️- если это прибавило мотивации для своих начинаний

И я всегда рада почитать ваши впечатления в комментариях 👇
🔥10
Старт Open Hours в августе 📅

Вчера в 21:21 (случайно в этот момент посмотрела на часы 🤗) стартовал мой самостоятельный интенсив. Дело в том, что мне надо очень быстро «выучить» один иностранный язык…

А чтобы интенсив не был единоличным и чтобы было веселее, решила организовать новый формат - Open Hours!

На этой и следующей неделе проведу 2 онлайн-мероприятия. На них можно прийти, узнать что я делаю, чтобы «вспомнить всё», как я строю план в условиях жесткого дедлайна ну и конечно задать свои вопросы по изучаемому вами языку.
Открытость формата предполагает, что вы «взваниваетесь» в зум в любое время в указанный промежуток и задаете свой вопрос. Мы разбираем вашу задачу, и я делюсь своим опытом.
Ну и только тот, кто придет, узнает, какой язык я сейчас учу и почему 😊

Даты Open Hours:
08/08 с 19:00 до 20:30 по Мск
15/08 с 19:00 до 20:30 по Мск

Если хотите прийти, пишите + в комментариях или в личные сообщения @annakirbay 🙂
👍84💯1
Друзья,
Уже сегодня состоится наш Open Hours по иностранным языкам 🙂 Приходите, если хочется разобрать какую-то задачу, поделиться опытом или если просто нужна поддержка.

Ссылка на Zoom:
https://us06web.zoom.us/j/82984662577?pwd=rrs0abMwaEizaKOxaDLfHA0ChyaH4d.1

Идентификатор конференции: 829 8466 2577
Код доступа: 551310

Жду вас с 19:00 до 20:30 (время московское) в нашей уютной комнате 🤗
👍4🔥1
Вот такая получилась неделя 😜 Вчера прошел наш первый Open Hours по иностранным языкам. Спасибо участвовавшим за оживленную беседу, продолжению быть! 🤩
🔥5😁31❤‍🔥1