تفاوتِ مدیر و رهبر (1)
#هفده_ویژگی_متمایزکننده_مدیر_و_رهبر
برای این که افراد با ما همراه شوند به چیزی بیش از عنوان نیاز است.پس چه چیزی باعث متمایز شدن مدیر خوب از رهبری فوق‌العاده می‌شود؟
مواردی که در زیر به آن‌ها اشاره می‌شود ویژگی‌هایی‌اند که مدیر و رهبر را از هم تمیز می‌دهند. بیشتر افراد درجاتی از هر دو مورد را دارند.
مدیر «می‌گوید»
می‌خواهم این کار را انجام دهی. می‌خواهم به این شیوه انجامش دهی.
رهبر «می‌فروشد»
یک ایده‌ی خیلی خوب دارم. اگر بتوانم کاری کنم که بخشی از کار را انجام دهید مطمئنم که موثر خواهد بود.
منبع: www.resourcefulmanager.com
@dbamba
🔷تفاوتِ مدیر و رهبر (2)
#هفده_ویژگی_متمایزکننده_مدیر_و_رهبر
☑ مدیر برای جزئیات برنامه‌ریزی می‌کند
«برای همه یادداشت می‌نویسم و زمانی را برای جلسه مشخص می‌کنم»
☑ رهبر مسیر را مشخص می‌کند
«بیایید همه دست‌به‌دست هم بدهیم. خبرهای خوبی دارم که مطمئنم دلتان می‌خواهد حتما آن را بشنوید»
منبع: www.resourcefulmanager.com
مجله مدیریت حرفه‌ای
@dbamba
#هفده_ویژگی_متمایزکننده_مدیر_و_رهبر
☑ مدیر برای جزئیات برنامه‌ریزی می‌کند
«برای همه یادداشت می‌نویسم و زمانی را برای جلسه مشخص می‌کنم»
☑ رهبر مسیر را مشخص می‌کند
«بیایید همه دست‌به‌دست هم بدهیم. خبرهای خوبی دارم که مطمئنم دلتان می‌خواهد حتما آن را بشنوید»
منبع: www.resourcefulmanager.com
مجله مدیریت حرفه‌ای
@dbamba
🔹تفاوتِ مدیر و رهبر (۳)
#هفده_ویژگی_متمایزکننده_مدیر_و_رهبر
✔ مدیر «خطرها را به حداقل می‌رساند»
زمان مثل پول است. هر چه سریع‌تر این کار را انجام بدهم بهتر است.
✔ رهبر «خطر می‌کند»
ممکن است تحت فشار قرار بگیریم اما به حاصلِ کار می‌ارزد.
منبع: www.resourcefulmanager.com
مجله مدیریت حرفه‌ای
@dbamba
#هفده_ویژگی_متمایزکننده_مدیر_و_رهبر
✔ مدیر «خطرها را به حداقل می‌رساند»
زمان مثل پول است. هر چه سریع‌تر این کار را انجام بدهم بهتر است.
✔ رهبر «خطر می‌کند»
ممکن است تحت فشار قرار بگیریم اما به حاصلِ کار می‌ارزد.
منبع: www.resourcefulmanager.com
مجله مدیریت حرفه‌ای
@dbamba
