А вот и светлое будущее!

Как нам сообщают очевидцы, неожиданно в качестве эталонного работодателя выпускников СИУ РАНХиГС дирекция института провозгласила Росреестр. Это означает, что организовывать систему образования предполагается с учётом запросов этой институции. Таким образом новая администрация СИУ пытается выстроить приоритеты и ориентиры в процессе организации подготовки студентов. 

Гениальная идея принадлежит социологу Надежде Вавилиной, инициировавшей в связи с этим серию мозговых штурмов, которые, по отзывам, по своей интенсивной бессмысленности приближаются к тренингам незабвенного педдизайнера. 

Однако есть одна небольшая проблема, спросить студентов, хотят ли они работать в Росреестре, опять забыли. Придётся это делать нам.

Что нового? А ничего...

Уважаемые читатели, вы, наверное, спрашивали себя — куда же мы пропали? Никуда. Просто за все это время никаких значительных событий не произошло. Администрация СИУ РАНХиГС по-прежнему находится в интеллектуальном анабиозе. Представляем вам дайджест, составленных на основе репортажей, полученных от наших корреспондентов.

1️⃣ Поездки директора СИУ РАНХиГС в Москву все больше утверждают его в мысли, что место в новой административной команде ему вряд ли найдется. Более того, уникальный опыт службы у мсье Мау настолько уникален, что не актуален не только в новом РАНХиГС, но и нигде вообще. Однако, осознание отсутствия перспектив не приводит Андрея Осипова к желанию вникать в дела СИУ, а все больше погружает его в состояние апатии. Как знать, может быть стадия принятия еще впереди, за чем, наконец, последует пробуждение интереса к местной ситуации.

2️⃣ Кстати, о местной ситуации. Она вполне благоприятна. Впервые со времен директорства Сергея Сверчкова в институте появился сам губернатор Новосибирской области. Пока, правда, не по делам института, а на мероприятии по программе «Государство для людей», но это уже что-то. Проблема только в том, что, впадая в административный раж, руководство СИУ по-прежнему не берет во внимание такую мелочь, как интересы студентов. Вот вам цитата из письма, пришедшего к нам в редакцию:

3️⃣ Тем временем отставной фельдегерь Александр Чулков совершил вояж аж до городу Парижу. Отбывая, амбициозный завхоз повелел студентам, сотрудникам и преподавателям прибрать территорию института, которая благодаря его оптимизационной стратегии пришла в окончательное запустение. Мы не сомневаемся, что расслабленный отдых во враждебной стране НАТО позволил старому болтуну поднабраться сил и вдохновения для организации патриотического воспитания в Президентской академии. Отрадно, что достойные премии позволяют милицейскому пенсионеру путешествовать по миру в сложное для страны время.

4️⃣ Кстати, что касается премий, то их нет. В мае преподаватели обнаружили резкое падение зарплаты. Здесь позвольте нам допустить самоцитирование, не далее, как в посте от 19 февраля с.г. мы писали «Перед выборами деньги валятся на преподавателей сами по себе. Во всех вузах нагоняют зарплаты под майские указы 2012 года. Но, как мы знаем, карета превратится в тыкву ровно в полночь 17 марта и дальше нужно будет явить миру ясную систему оплаты». Надо отдать должное, карета проехала еще целый месяц. Теперь же неудивительно, что преподаватели поднимают вопрос, а кто и за что вообще в СИУ получает надбавки к нищенским окладам? Готова ли что-то ответить на это администрация, у которой был замечательный запас времени, чтобы стабилизировать финансы? Похоже, что нет. Увы, но финансовая лояльность коллектива имеет свойство испаряться в одно мгновение, а заслужить ее стоит больших усилий. При этом важно иметь ввиду, что стабильная зарплата - последний аргумент для бегущих из СИУ классных специалистов.

5️⃣ Ну, и о бегущих. В начале апреля с коллегами простились сразу несколько членов задорной команды педдизайнера, в частности, тамада Татьяна Резанова и администратор Маргарита Чардынцева. Таким образом строй свидетелей педагогического прорыва продолжает редеть. Тенденция отрадная, но качество кадровой политики теперь будет определяться не теми, кто покинул институт, а теми, кто в него пришел. А тут все пока совсем плохо.

6️⃣ И в финале, о кадровой политике. Впереди у института конкурс ППС, на котором особый интерес всегда представляют выборы заведующих кафедрой. Вакансий в этом году аж 5. Мы их проанализируем дополнительно, когда будут известны кандидаты, а пока просто констатируем два обстоятельства. Во-первых, обещанная, разгневанной аферой с широким бакалавриатом общественности, директором кафедра психологии в институте так и не появилась. Во-вторых, появилась несуразная вакансия 0,5 ставки заведующей кафедрой финансов и кредита. Первое указывает на то, что Андрей Осипов рассчитывал на то, что, когда придет время выполнять обещания, он уже будет далеко, второе указывает на то, что нынешний заместитель директора по учебной работе Татьяна Гоманова, оценив нестабильность администрации СИУ, предпочла перестраховаться

Не успели высохнуть чернила (или что там высыхает?) на нашем последнем посте, как в редакцию пришло письмо от хранителя древностей. Уверены, что это будет небезынтересно любителям старины. Старины Мау, как вы поняли. Публикуем без купюр.

Конец цифровизации близок?

Никто не предполагал, что последствия ухода с поста заместителя директора по цифровизации Алексея Буруруева будут иметь для РАНХиГС такие катастрофические последствия. 

Уже две недели лежат все сайты системы Президентской академии. Полностью парализована работа ключевых электронных административных систем  КАС и Директум. Более того, значительная часть электронного документооборота крупнейшего ВУЗа страны потеряна безвозвратно! Цифровая армия Владимира Мау потерпела полное поражение! Цифровые офицеры в панике разбежались! Специалисты по цифровой безопасности массово жгут свои дипломы дополнительного образования! 

Сотрудникам и преподавателям РАНХиГС остаётся только держаться за Moodle - последний цифровой бастион крепости Мау. Но, смеем вас заверить, эта твердыня абсолютно неприступна, поскольку никого не интересует в силу абсолютной бесполезности.

Как там у Масяни? "Директор? Пошёл ты в ..., директор!"

Директор? Не! Не слышали!

Как видите, в течение этого учебного года студенты Сибирского филиала так и не поняли, кто является директором института. То ли Осип Андреевич Чулков, то ли Чулок Осипович Бурда. Неопределённость положения администрации СИУ РАНХиГС и отсутствие организационной реформы порождает множество слухов. Один из них принесла нам на хвосте сорока. Сорока, которая трудится в одной из ветвей власти Новосибирской области, считает, что на сегодня самым серьёзным претендентом на пост директора СИУ является бывший министр образования Новосибирской области Сергей Федорчук. Напомним, Федорчук ушёл в отставку с поста министра в августе 2023 года в результате "совместного решения" и теперь трудится в должности начальника департамента молодежной политики. По работе Федорчук находится в тесном контакте с активом СИУ и имеет ясное представление о положении дел в институте. 

С нашей точки зрения, несмотря на то, что в СИУ всегда имел место скепсис к выпускникам пединститута, Федорчук вполне может рассматриваться как реальный кандидат на кресло директора СИУ.

На старт, внимание, мрак!

Тем нашим читателям, у которых кандидатура Сергея Федорчука вызвала скепсис, в том числе, и из-за того, что бывший министр образования Новосибирской области не имеет ученой степени, рады сообщить, что сегодня состоится защита кандидатской диссертации Первого заместителя руководителя администрации губернатора Валентины Дудниковой.

Три да три — будет дырка!

Нас спрашивают, что известно о планах создания в институте трех департаментов. Действительно, на последнем ученом совете директор СИУ РАНХиГС Андрей Осипов представил очередного эффективного менеджера из головного кампуса, который предложил строить управление института через департаменты. Известно, что их будет три. Один будет отвечать за бакалавриат, второй за магистратуру, третий - учебно-методический. То есть департаменты будут не симметричными ни по объёму, ни по функционалу. Функции первых двух сейчас выполняет ЦОС. Учебно-методический отдел в институте тоже есть. Можно предположить, что планируется расширить их функции за счёт кафедр, но скорее всего эта история закончится тем же, чем и история с новыми директорами ЦОС и факультетами. То есть имитацией бурной административной деятельности, морщиньем лбов и надуванием щёк. В общем, не обращайте внимания.

СИУ всё?

Грустная новость пришла сегодня прямо с главной страницы сайта Сибирского института управления. Сообщается, что его срок истекает. То ли сайта, то ли института. Дело в том, что по существующему порядку Минобра отсутствие функционального сайта означает и отсутствие самого вуза. Ситуация беспрецедентная, особенно если учесть, что сейчас в разгаре приёмная кампания. Об атмосфере вокруг можно судить по постам Bконтакте. Не переключайтесь.

От себя добавим, действительно самой интересной является ситуация вокруг выборов заведующего кафедрой менеджмента. До последнего времени её возглавляла заместитель министра экономики Новосибирской области Ольга Симагина. Потом её возглавляли Кожевникова и Зайков. Кафедра готовит студентов по направлению менеджмент, пресловутый широкий бакалавриат и реклама и связь с общественностью. Сегодня на должность претендуют нынешняя и.о., ученица несостоявшегося научного руководителя СИУ Леонида Савина Елена Шевцова, ретро-звезда ретро-этрады Виктор Буланкин и малознакомая широкой публике  Марина Баурина. Кто из них менеджер, а кто пиарщик - судите сами. Не сложно заметить, что кого бы мутный ученый совет не избрал, перспективы у направлений рекламы и менеджмента очень сомнительны.