Было густо, а стало пусто. Как же так?

В этом учебном году зарплаты преподавателей и сотрудников СИУ РАНХиГС стали заметно меньше, и некоторых наших читателей это почему-то удивляет. В этой связи хотим им напомнить, что в прошлом году директор СИУ РАНХиГС Олег Федоров торжественно заявил об увеличении оплаты на ставку всех преподавательских должностей. Однако вскоре выяснилось, что ставка осталась прежней, но появилась надбавка. Надбавка по старому договору перестала действовать в этом году, а новые договоры так и не были подписаны. Всего и делов - не садитесь играть с шулерами. Мы не раз говорили, что в этом году новокузнецкий реформатор полностью исчерпает последние ресурсы старого СИУ. Поэтому работникам института пора привыкать жить в новой реальности. На хлебе и воде.

Ну, чё, слоники? Побегаем!

Как сообщают нам наши корреспонденты, продолжая издеваться над облапошенными сотрудниками, директор СИУ Олег Федоров в обход коллективного договора выкатывает каждый квартал для них новый KPI, после чего счастливый обладатель полумиллионных премий с удовольствием наблюдает как растерянные сотрудники носятся по коридорам пытаясь добрать бессмысленные показатели. Это и правда смешно, если смотреть со стороны. Ну, да ничего не поделаешь… Гайдар терпел и вам велел...

Научим Родину любить! Дистанционно…

Минобр породил документ, согласно которому курс Истории России теперь должен составлять 144 часа. Таким образом планируется повысить «уровень компетенций студентов в области патриотизма». Это полностью противоречит целям ректора Президентской академии Владимира Мау, который стремится готовить на мировой рынок дешевых и универсальных разработчиков. В связи с этим во все учебные планы академии впихнули модуль аж в 7 «цифровых» кредитов. В СИУ модуль, в частности, должен прокормить абсолютно бессмысленную кафедру бизнес-аналитики и статистики, перспективы которой в качестве выпускающей не могут вызывать иллюзий даже у законченного педдизайнера.

Навязывание патриотизма не менее спорная затея, чем навязывание информатики в гуманитарном ВУЗе. Для нас принципиальное значение имеет уточнение минобра, согласно которому из 144 часов 80% должны быть контактными. Это означает, что для мионбра, как для всего современного образования, очевидно, что именно контактная работа гарантируют качество преподавания. РАНХиГС времен цифровой оптимизации Владимира Мау двигается в прямо противоположном направлении. В частности, в СИУ прямым распоряжением директор Олег Федоров во всех учебных планах контактная работа должна составлять не более 50%, т.е. 50% - это откровенная халтура и выкинутые потребителями деньги на ветер.

При этих ясных сигналах прогрессивной общественности поражающий своей простотой проректор РАНХиГС Назаров (тоже из амбициозных провинциалов, кстати) продолжает отчитываться бессмысленными показателями о десятках тысяч пройденных онлайн курсов. Каковы их результаты? Насколько они улучшили образовательный процесс? Никого не волнует. Главное – успевать распихивать по карманам оптимизированные бюджетные деньги.
#СИУ #РАНХиГС #Мау

Джанги освобожденные

Забавное явление можно было наблюдать на прошлой неделе в аудиториях многострадального СИУ РАНХиГС. На занятия к преподавателям «внезапно» врывались «освобождённые от административной рутины» руководители НОЦ и по головам пересчитывали присутствующих студентов. Студентов, разумеется, был полный комплект, ибо о внезапности появления «коллективного Федорова» все знали заранее из приказа. В чем смысл этого унизительно для всех участвовавших мероприятия сказать сложно. Видимо, директор Олег Федоров пытается наладить арестантскую академическую культуру в вверенном ему освобождённым от ответственности по делу о мошенничестве ректором РАНХиГС Владимиром Мау учреждении.

Ирония заключается в том, что полное разрушение организации учебного процесса и как следствие равнодушие студентов к занятиям вызвано исключительно стараниями самого Олега Федорова, который перевел половину занятий в дистанционную форму. Участие в воцарившемся благодаря этому бардаке студенты и стремятся минимизировать.

В связи с этим напомним, что дистант стал частью очного образования в СИУ РАНХиГС благодаря тому, что Олегом Федоровым была разрушена уникальная образовательная система СИУ и теперь он вынужден компенсировать свою некомпетентность и сохранять минимальную рентабельность, набирая двоечников на очную форму обучения, под которых у института банально не хватает площадей. Такой вот педдизайн получился.

Денег за работу? Бог подаст!

Всю неделю преподавателей мучают требованиями прислать рабочие программы дисциплин, которые должны быть оформлены согласно очередному тупому шаблону, спущенному из РАНХиГС. Дело это, хоть и не имеющее отношение ни к учебному процессу, ни к здравому смыслу, тем не менее оплачиваемое. Проблема заключается в том, что выплаты за РПД, обновленные в прошлом полугодии (они это реально делают раз в полгода, совершенству педдизайна ведь предела не бывает), так и не состоялись. Ибо денег нет, но вы держитесь там, Гайдар терпел, и все такое.

Он оказался ближе…

Потихоньку вырисовываются очертания финансового коллапса СИУ РАНХиГС. Среди очевидных его проявлений: отмена надбавок преподавателям, годовые задержки премий и почасовых выплат, отмена выплат по системе базы данных «Достижения», принудительное отправление в отпуск административных работников.

С одной стороны, дело предсказуемое и ожидаемое, с другой, согласитесь, поразительно быстро эта история заканчивается. Ведь, помимо уничтожения кормившей многие годы СИУ уникальной системы дистанционного образования, директором СИУ РАНХиГС Олегом Федоровым и Ко была еще проведена колоссальная работа по оптимизации учебных планов и обслуживающего персонала, превратившая СИУ в попахивающее туалетами ПТУ. И, тем не менее, медный таз накрывает учреждение высшего образования строго по расписанию - прямо вместе с исходом последних студентов, поступивших в дофедоровские времена.

Ну, и для справки: по сведениям, которые мы сейчас уточняем, квартальная премия Олега Федорова за 3 квартал составила 480 тысяч рублей.

Опять скрипит потёртое седло

По показаниям свидетелей, Владимир Мау воссоединился со своим старинным подельником Анатолием Чубайсом в зале прилета аэропорта Бен-Гурион. Конгениальный дуэт снова в сборе! Встречай родная палестинская сторонушка! Трепещи израильский бюджет!

Прогрессивная общественность противоречиво восприняла отъезд великого «цифровизатора», в душе надеясь, что «теперь-то все». На наш взгляд, правильнее воспринимать это представление не как драму, а как фарс, поэтому мы продолжаем с нетерпением ждать неожиданных поворотов сюжета похождений старого пройдохи.

Что касается собственно РАНХиГС, то нет сомнений, что в нынешней конфигурации маразм там продолжит крепчать. Убытие пахана никак не скажется на тупиковой политике безнадежно коррумпированной системы академии. Вы еще увидите дистанционные курсы «молодого бойца» и типовые программы «арт-терапевт» и «цифровой инфлюэнсер».
#СИУ #РАНХиГС #Мау

Почтенная публика, следите за руками!

Согласно пункта Коллективного договора 4.2 «Изменения в системе оплаты труда Работников Филиала проводятся с учётом мнения Совета трудового коллектива и не должны ухудшать положение работников». Для чего имеется статья 135 Трудового кодекса.

Однако в этом учебном году изменения в оплате труда были произведены без учета мнения Совета трудового коллектива. Сотрудники узнали об этом из писем Олега Федорова и Егора Алексеева от 30 августа. Ни на какие документы предприниматели не ссылались, просто уведомили руководителей подразделений, что система оплаты труда работников изменилась.

В чем изменения?

До этого, согласно Положения об оплате труда, премиальный фонд СИУ состоял из двух частей: 50% распределялись автоматически, 50% распределяли руководители подразделений.

(Напомним, что такое решение было принято после прокурорской проверки, которая выявила существенные нарушения со стороны администрации амбициозного новокузнецкого педдизайнера. Тогда завести дело о растрате не позволило давление со стороны администрации Владимира Мау).

По новым, придуманным подельниками правилам фиксированная квартальная премия стала составлять всего лишь 10%. Премия, распределяемая руководителями подразделений (заедающие кафедрами и директора НОЦ) стала составлять 15. И самое прекрасное - остальными 75% квартальной премии стал распоряжаться лично Олег Федоров.

Как видите, имеет место прямое ухудшение условий оплаты труда, поскольку сотрудники вместо 50% гарантированной квартальной премии стали получать 10%.

По какому принципу будет распределяться 75% «фонд Олега Федорова» доведено не было. Условия новокузнецкий охламон придумывает на ходу. Например, условия распределения премии 2 квартала были доведены после его окончания, 3 квартала – ближе к концу.

Естественно, при таком раскладе ни о каком стимулировании работы речь идти не может. Тогда в чем смысл манипуляций?

Как мы уже не раз отмечали, сложные комбинации тупости и жадности администрации СИУ РАНХиГС не позволяют рационально объяснять и уж тем более предсказывать ее деятельность.
#СИУ #РАНХиГС #Мау

Подожди немного - отдохнёшь и ты...

Мы уже рассказывали, как в аэропорту Бен Гурион встретились два одиночества. Тем временем прямо сейчас воссоединился еще один дуэт проходимцев. Масштабом помельче. Амбициозные провинциалы Олег Федоров и Алексей Буруруев предпочитают тратить честно сэкономленные на качественном управленческом образовании Сибири деньги на побережье теплого моря, вдали от поднадоевших туповатых директоров НОЦ.

Подставляя натруженные чресла ласковому прибою, они стараются не вспоминать о «стратегиях», «компетенциях», «педдизайнах», «цифровых модулях» и прочей смешной лабуде – побочном продукте доходных афер.

Как в последний раз?

Тем временем в СИУ РАНХиГС настала действительно горячая пора! Все силы богоспасаемого заведения брошены на закрытие квот прохождения дистанционных курсов по системе национальных проектов. И стар, и млад, каждый, кто способен сжимать в руке компьютерную мышь, должен внести лепту в грандиозное отмывание бюджетных средств, за которым, к слову, как сообщают осведомленные телеграм-каналы, может стоять не то что французскоподданый Владимир Мау, но сам министр Фальков.

В общем, шутки кончились, пришло время делать деньги! Большие деньги! Как сообщают нам с места событий многочисленные свидетели, буквально каждый сотрудник СИУ РАНХиГС в приказном порядке был зачислен на один из абсолютно бессмысленных онлайн курсов имени ранее подозреваемого в мошенничестве любителя средиземноморской недвижимости. Большинство подразделений вынуждены выбирать из своего состава козла отпущения, который проходит тесты за весь коллектив, ибо у замордованных сотрудников просто нет времени и моральных сил участвовать в этом балагане.

Регистрируясь сегодня на тупых курсах в системе Moodle буквально каждый сотрудник и преподаватель СИУ РАНХигС вносит свой скромный, посильный вклад в рост благосостояния директора Олега Федорова. По нашим данным, таким образом новокузнецкий охламон рассчитывает довести свой квартальный премиальный куш до 1.000.000 (прописью – ОДНОГО МИЛЛИОНА) рублей. Что сказать, наконец-то у коллектива СИУ появилась действительно объединяющая задача! Жаль Гайдар не дожил, то-то рад был бы за всех вас розовощекий старик.

Выгнали из патриотов?

В минувший четверг в СИУ РАНХиГС прошёл Областной патриотический форум #Патриот54. Организатором мероприятия выступил областной Центр патриотического воспитания. В связи с этим распоряжением директора из института удалили всех студентов, видимо, чтобы они не мешали профессионалам заниматься патриотизмом. Но самое интересное не в этом. В программе форума отсутствовало приветственное слово самого Олега Федорова, который, как хозяин площадки, должен был бы по идее это слово сказать.

До нас дошли две версии произошедшего инцидента. Согласно первой, Олег Федоров выразил негативное отношение к символике СВО, потребовав от организаторов удалить ее с рекламной продукции мероприятия. В ответ организаторы мероприятия удалили с мероприятия самого Олега Федорова. Согласно второй версии, Олег Федоров неполиткорректных патриотов отказался приветствовать сам.

В любом случае, мы исключаем вероятность того, что таким образом амбициозный провинциал неожиданно решил заявить о своих принципах. Ибо никаких принципов, или даже мало-мальски устойчивых моральных позиций у такого рода персонажей по определению быть не может.

По всей видимости мы просто имеем дело с двумя примитивными, но очень естественными чувствами. С одной стороны, желанием грести деньги из дырявого российского бюджета, с другой, желанием свободно тратить их на теплых побережьях враждебных стран. Что собственно и составляет суть профессиональной компетентностной модели всей администрации Президентской академии, которой Владимир Мау продолжает управлять с использованием дистанционных технологий.

Важно отметить и еще одну деталь: несмотря на очевидную актуальность форума, губернатор Андрей Травников решил ограничиться видеоприветствием. Это также связано с тем, что местные элиты стараются как можно меньше проводить времени в одном помещении с токсичным ставленником старого пройдохи Мау, не желая лишний раз ассоциироваться со скандальным учреждением.
#СИУ #РАНХиГС #Мау

Да кому нужна эта бумажка?

Забавно наблюдать, как на глазах у широкой публики протекает афера господина Мау по раздаче бессмысленных бумажек за счет грандиозных бюджетных средств. В данном конкретном случае счастливым обладателем бумажки стал бывший декан факультета ГМУ СИУ РАНХиГС Леонид Савинов, которому не нашлось места на нынешнем празднике жизни.

Жаль, что Леонид Вячеславович отписался от нас после того, как мы предельно объективно описали его участие в разгроме академической системы родного для него ВУЗа. Поэтому он может и не знать, что к чему. Вы передайте бывшему «научному руководителю СИУ РАНХиГС», что с помощью унизительного принуждения к участию в тупых мудловских курсиках Олег Федоров (вместе с фактически фиктивным заместителем директора Алексеем Буруруевым) рассчитывает в четвертом квартале заработать заветный миллион. Так что путь Леонид Вячеславович не бухтит в социальных сетях, а бежит записываться на педдизайн, пока его без всяких курсов не переквалифицировали в кастелянши.

И да, может бывшему декану уже пора обратиться за «силовой поддержкой», которую, как он рассказывал на встрече с самим стариком Мау, обещали ему его студенты?

Действительно, зачем?

И сцепились паучки в своей баночке…

Информированные источники сообщают детали отстранения Олега Федорова от непосредственного участия в форуме Патриотов, а заодно упрекают нас в том, что мы могли предположить наличие у упомянутого персонажа каких-либо принципов.

Дело в том, что причиной скандала на самом деле стала позиция нового зама по науке, юного статистика и директора какого-то там НОЦ Кирилла Зайкова, у которого и возникли стилистические разногласия с организаторами форума. В ответ на наше недоумение по поводу того, причем здесь несчастный Зайкин, нам сообщили, что этот форум новый лидер науки СИУ РАНХиГС определяет, как «научно-методическое мероприятие». То ли от отсутствия какой-либо реальной науки, то ли по глубокому своему невежеству, но скорее всего оба фактора имеют место быть.

Но самое трогательное в этой истории то, что информацию о неблагонадежности заместителя директора по как бы науке довели до нужных людей сами директора НОЦ (уточняем фамилии), которые погрязли в интригах и таким образом сводят счеты между собой.

Получается картина маслом - «Коллективный Олег Федоров, пожирающий сам себя». Душещипательная драма в нашем провинциальном балаганчике.

Продолжаем следить за ситуацией.

1 декабря ушел из жизни Александр Юрьевич Малышев. Долгие годы он был заведующим кафедрой политологии и руководил программной РиСО. Тысячи студентов помнят его как замечательного, харизматичного и необыкновенно человечного преподавателя. Светлая память светлому человеку…

Смешались в кучу кони, люди, гештальты и гантели…

Наши читатели обратили внимание на прошедшее незамеченным мероприятие - день открытых дверей НОЦ «Антропологии личностного и профессионального роста», который прошел в СИУ РАНХиГС 12 ноября. Напомним, что создание бессмысленных с точки зрения развития науки и образования ВУЗа паразитирующих структур имело единственную цель – обеспечить директору СИУ Олегу Федорову личный контроль (в том числе, как мы видим на примере квартальных премий) над финансами института в обход академических органов управления.

В итоге НОЦ организованы таким образом, что объяснить их собственно научно-образовательный смысл может только сам создатель – простой педдизайнер из Новокузнецка. Даже студенты не понимают, что это и зачем. Так, что уж говорить об абитуриентах, которые вынуждены выискивать в этом мутном потоке сознания информацию о нужных образовательных программах.

И все же, согласитесь, при всем содержательном богатстве НОЦ «Антропологии личностного и профессионального роста» - тут и психологи, и физруки, и межкультурологи – остается ощущение некоторой незавершенности.