#מקבץ_משרות #דרושים 22.8.21
-
הטכניון מחפש מנהל פיתח והטמעה עבור פרויקט חינוכי ארצי: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4195210137181767
-
חברת Webacademix מחפשת מנהלת פרויקטי למידה דיגיטלית: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4190149697687811/
-
חברת Circle מחפשת Customer Success & Training Specialist: https://www.linkedin.com/jobs/view/2678843735
-
השב"כ מחפשת 'יועץ לצוות פיתוח סגלי הדרכה ולמידה ארגונית': https://bit.ly/3D4ulFn
-
חברת Augury (חיפה) מחפשת Learning & Development Manager: https://www.linkedin.com/jobs/view/2682968882
-
שיהיה שבוע טוב מלא בהצלחות קטנות וגדולות 😊
אור
-
לתמיכה בהוצאה לאור של הספר 'למידה אבולוציונית' ורכישתו בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
הטכניון מחפש מנהל פיתח והטמעה עבור פרויקט חינוכי ארצי: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4195210137181767
-
חברת Webacademix מחפשת מנהלת פרויקטי למידה דיגיטלית: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4190149697687811/
-
חברת Circle מחפשת Customer Success & Training Specialist: https://www.linkedin.com/jobs/view/2678843735
-
השב"כ מחפשת 'יועץ לצוות פיתוח סגלי הדרכה ולמידה ארגונית': https://bit.ly/3D4ulFn
-
חברת Augury (חיפה) מחפשת Learning & Development Manager: https://www.linkedin.com/jobs/view/2682968882
-
שיהיה שבוע טוב מלא בהצלחות קטנות וגדולות 😊
אור
-
לתמיכה בהוצאה לאור של הספר 'למידה אבולוציונית' ורכישתו בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
קחו רגע לצחוק קצת, רפרפו בממים שעשיתי בתחילת הקורונה -> בטוח יעלו לכם חיוך.
לפני הקורונה כשהיו שואלים אותי במה אני עובד- הדרכה, למידה וטכנולוגיות למידה. הייתי מקבל לרוב שאלות כמו 'מה?', 'מה אתה עושה? זה עבודה?'.
כיום, לא באמת צריך להסביר כל מוסד חינוך, ארגונים, צבא, הייטק ובכלל המגזרים צריכים להשתמש בטכנולוגיות למידה ובשיטות ובפדגוגיה הנכונה כדי לעשות בה שימוש אפקטיבי.
למידה זה מקצוע, עולם שלם וענק. כדי להישאר רלוונטיים וללמוד איך ללמוד ואיך ללמד אני מזמין אתכם לרכוש את ספר הביכורים שלי 'למידה אבולציונית'. נשארו עוד 6 ימים לרכוש אותו במחיר מוזל ועם תשורות סופר שוות בהד-סטארט (שעכשיו שואף ליעד נוסף). למידע נוסף ולרכישת הספר בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
דבר אחד לא השתנה, עדיין להסביר על מערכת ניהול למידה - אללה איסטר ולהקתו 🙂
יום נפלא לכולם/ן
אור
לפני הקורונה כשהיו שואלים אותי במה אני עובד- הדרכה, למידה וטכנולוגיות למידה. הייתי מקבל לרוב שאלות כמו 'מה?', 'מה אתה עושה? זה עבודה?'.
כיום, לא באמת צריך להסביר כל מוסד חינוך, ארגונים, צבא, הייטק ובכלל המגזרים צריכים להשתמש בטכנולוגיות למידה ובשיטות ובפדגוגיה הנכונה כדי לעשות בה שימוש אפקטיבי.
למידה זה מקצוע, עולם שלם וענק. כדי להישאר רלוונטיים וללמוד איך ללמוד ואיך ללמד אני מזמין אתכם לרכוש את ספר הביכורים שלי 'למידה אבולציונית'. נשארו עוד 6 ימים לרכוש אותו במחיר מוזל ועם תשורות סופר שוות בהד-סטארט (שעכשיו שואף ליעד נוסף). למידע נוסף ולרכישת הספר בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
דבר אחד לא השתנה, עדיין להסביר על מערכת ניהול למידה - אללה איסטר ולהקתו 🙂
יום נפלא לכולם/ן
אור
#גיימציינגר #פריצתדרך
תכירו מוצר משנה מציאות 'Horizon workrooms' – עולם העבודה והלמידה משתנה לעד.
בשבוע שעבר פייסבוק השיקה את המוצר החדש שלה 'Horizon workrooms' שהוא פתרון מציאות מדומה לפגישות עבודה, למידה וצרכים אחרים. המציאות המדומה עובדת עם משקפי אוקולוס וממשק 'הוריזון' של פייסבוק (שניהם בבעלותה, פייסבוק רכשה את אוקולוס לפני כמה שנים).
היכולות של המערכת הזו ייחודיות בכך שהם מאפשרות לשלב גם את הפיזי וגם את המרחב הדיגיטלי בצורה מציאותית יחד עם יישות שלך (אוואטר) ויכולות רבות נוספות. אפילו אפשר לשלב זום עם אנשים אמיתיים ודמויות (אווטרים) שלנו במרחב בתחושה של מציאות מדומה. החוויה של עבודה שיתופית מרחוק ולמידה מרחוק – תשתנה מאוד!
בין הפיטצ'רים שהמערכת מציעה:
-לעבוד/ללמוד בעולם מציאות המדומה עם המקלדת ועכבר שלך: כלומר, אתה יכול להיות בפגישה עם עוד אנשים בדמות שלך על שולחן מדבר איתם ולסכם לעצמך במחשב בתוך המציאות הזו – מ-ט-ו-ר-ף!
-טכנולוגיות אודיו חדשות: שמאפשרות לשמוע ללא עיכובי תקשורת ובאיכות גבוהה.
-'לוח לבן' כמו שאנחנו מכירים שניתן לעשות שימוש עם 'עט' בצורה נוחה בכל המרחבים ביחד וגם לייצא אותו כקובץ בצורה נוחה.
-עיצוב סביבה בצורה מהירה ונוחה: רוצים לעבוד/ללמוד בקבוצות, שיח במעגל או כל דבר שתרצו לדמיין ניתן לייצר סביבה במהירות ובקלות!
-הצטרפות למציאות מדומה עם שיחת וידיאו – פיטצ'ר סופר חשוב למי שמצטרף ללא משקפי אוקולוס.
-שימוש בידיים: מציאות מדומה ראשונה שניתן להשתמש בידיים שלכם! כלומר יש יכולת מעקב על הידיים הפיזיות שמועבר לעולם המדומה ובכך ניתן להזיז דברים או להפעיל את המקלדת.
-שיתוף קבצים בתוך הסביבה המדומה בצורה קלה.
רוצים לקרוא עוד, לפוסט חשיפה של פייסבוק: https://about.fb.com/news/2021/08/introducing-horizon-workrooms-remote-collaboration-reimagined/
קרדיט תמונה: פייסבוק
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
תכירו מוצר משנה מציאות 'Horizon workrooms' – עולם העבודה והלמידה משתנה לעד.
בשבוע שעבר פייסבוק השיקה את המוצר החדש שלה 'Horizon workrooms' שהוא פתרון מציאות מדומה לפגישות עבודה, למידה וצרכים אחרים. המציאות המדומה עובדת עם משקפי אוקולוס וממשק 'הוריזון' של פייסבוק (שניהם בבעלותה, פייסבוק רכשה את אוקולוס לפני כמה שנים).
היכולות של המערכת הזו ייחודיות בכך שהם מאפשרות לשלב גם את הפיזי וגם את המרחב הדיגיטלי בצורה מציאותית יחד עם יישות שלך (אוואטר) ויכולות רבות נוספות. אפילו אפשר לשלב זום עם אנשים אמיתיים ודמויות (אווטרים) שלנו במרחב בתחושה של מציאות מדומה. החוויה של עבודה שיתופית מרחוק ולמידה מרחוק – תשתנה מאוד!
בין הפיטצ'רים שהמערכת מציעה:
-לעבוד/ללמוד בעולם מציאות המדומה עם המקלדת ועכבר שלך: כלומר, אתה יכול להיות בפגישה עם עוד אנשים בדמות שלך על שולחן מדבר איתם ולסכם לעצמך במחשב בתוך המציאות הזו – מ-ט-ו-ר-ף!
-טכנולוגיות אודיו חדשות: שמאפשרות לשמוע ללא עיכובי תקשורת ובאיכות גבוהה.
-'לוח לבן' כמו שאנחנו מכירים שניתן לעשות שימוש עם 'עט' בצורה נוחה בכל המרחבים ביחד וגם לייצא אותו כקובץ בצורה נוחה.
-עיצוב סביבה בצורה מהירה ונוחה: רוצים לעבוד/ללמוד בקבוצות, שיח במעגל או כל דבר שתרצו לדמיין ניתן לייצר סביבה במהירות ובקלות!
-הצטרפות למציאות מדומה עם שיחת וידיאו – פיטצ'ר סופר חשוב למי שמצטרף ללא משקפי אוקולוס.
-שימוש בידיים: מציאות מדומה ראשונה שניתן להשתמש בידיים שלכם! כלומר יש יכולת מעקב על הידיים הפיזיות שמועבר לעולם המדומה ובכך ניתן להזיז דברים או להפעיל את המקלדת.
-שיתוף קבצים בתוך הסביבה המדומה בצורה קלה.
רוצים לקרוא עוד, לפוסט חשיפה של פייסבוק: https://about.fb.com/news/2021/08/introducing-horizon-workrooms-remote-collaboration-reimagined/
קרדיט תמונה: פייסבוק
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
Meta Newsroom
Horizon Workrooms for VR Remote Collaboration | Meta Newsroom
In Horizon Workrooms on Oculus Quest 2, your team can work together even if you can’t be physically in the same room.
#מקבץ_משרות #דרושים 29.8.21
-
אונ' חיפה מחפשת טכנו-פדגוגית: https://bit.ly/38n4Ocs
-
חברת Dynamic Yield מחפשת מנהל L&OD - https://boards.greenhouse.io/dynamicyield/jobs/3424132
-
חברת Sentinelone מחפשת Support training manager - https://www.sentinelone.com/jobs/?gh_jid=4678734003
-
מעבדת וויג'ר מחפשת Training and Enablement Specialist- https://voyagerlabs.co/careers/co/operations/CC.323/training-and-enablement-specialist/
-
אמזון מחפשת Training Operations Specialist - https://www.amazon.jobs/en/jobs/1651005/training-operations-specialist
-
שיהיה שבוע טוב 😊 בריאות!
אור
-
זהו היום האחרון לתמיכה בהוצאה לאור של הספר 'למידה אבולוציונית' ורכישתו בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
אונ' חיפה מחפשת טכנו-פדגוגית: https://bit.ly/38n4Ocs
-
חברת Dynamic Yield מחפשת מנהל L&OD - https://boards.greenhouse.io/dynamicyield/jobs/3424132
-
חברת Sentinelone מחפשת Support training manager - https://www.sentinelone.com/jobs/?gh_jid=4678734003
-
מעבדת וויג'ר מחפשת Training and Enablement Specialist- https://voyagerlabs.co/careers/co/operations/CC.323/training-and-enablement-specialist/
-
אמזון מחפשת Training Operations Specialist - https://www.amazon.jobs/en/jobs/1651005/training-operations-specialist
-
שיהיה שבוע טוב 😊 בריאות!
אור
-
זהו היום האחרון לתמיכה בהוצאה לאור של הספר 'למידה אבולוציונית' ורכישתו בקישור: https://bit.ly/Headstart_learning1
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
לשמיעה של הפרק באתר 'לרנטק', סיכום וקישורים רלוונטיים: https://www.learntech.co.il/podcast/pod47/
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את איציק חנן, מומחה לניהול ידע, מנכ"ל חברת WYZE ומנהל 'קהילת ניהול ידע באירגונים' (בפייסבוק). נדבר על מה זה ניהול ידע בארגון, איך לקדם את ניהול הידע בארגון ונתמודד עם הבעיה הגדולה בכל תהליך בתחילתו. הצטרפו אלינו ללמוד איך ניהול ידע נותן יתרון תחרותי לארגון שלך.
בפרק נדבר בין השאר על הסוגיות הבאות:
•הכרות
• מה זה ניהול ידע בארגון? (למה צריך כל כך ניהול ידע באופן מובהק דווקא בשירות לקוחות?)
• בונוס: מיתוג מחדש של ניהול הידע – קחו חלק
• איך אפשר להפוך את 'ניהול ידע' 'לסקסי ורלוונטי'?
• איזה שינויים 'תרבות ניהול ידע' יוצרת בארגון? איך אנחנו מנהלים ידע בארגון?
• איך ננהל את הניהול ידע שלנו טוב יותר?
• מה הבעיה הגדולה ביותר שתיתקל בה? (איציק התקיל אותי)
• איך אתה מדמיין את המערכת ניהול ידע האוטופית?
• איך אתה לומד משהו חדש?
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את איציק חנן, מומחה לניהול ידע, מנכ"ל חברת WYZE ומנהל 'קהילת ניהול ידע באירגונים' (בפייסבוק). נדבר על מה זה ניהול ידע בארגון, איך לקדם את ניהול הידע בארגון ונתמודד עם הבעיה הגדולה בכל תהליך בתחילתו. הצטרפו אלינו ללמוד איך ניהול ידע נותן יתרון תחרותי לארגון שלך.
בפרק נדבר בין השאר על הסוגיות הבאות:
•הכרות
• מה זה ניהול ידע בארגון? (למה צריך כל כך ניהול ידע באופן מובהק דווקא בשירות לקוחות?)
• בונוס: מיתוג מחדש של ניהול הידע – קחו חלק
• איך אפשר להפוך את 'ניהול ידע' 'לסקסי ורלוונטי'?
• איזה שינויים 'תרבות ניהול ידע' יוצרת בארגון? איך אנחנו מנהלים ידע בארגון?
• איך ננהל את הניהול ידע שלנו טוב יותר?
• מה הבעיה הגדולה ביותר שתיתקל בה? (איציק התקיל אותי)
• איך אתה מדמיין את המערכת ניהול ידע האוטופית?
• איך אתה לומד משהו חדש?
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
#מקבץ_משרות #דרושים 5.9.21
-
חברת AKT מחפשת יועץ למידה ארגונית - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4224776470891800/
-
מכבי (קופת חולים) מחפשת ראש צוות לניהול תחום טכנולוגיות למידה בארגון - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4221989057837208/
-
חברת Cloudinary מחפשת Global Director of Organizational Development & Learning - https://jobs.lever.co/cloudinary/410551f3-bbad-4120-af00-5e5fb726c109?lever
-
אונ' תל אביב מחפשת מעצב.ת למידה דיגיטלית/היברידית - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4221856514517129/
-
שנה טובה ומתוקה לכם/ן ולמשפחה שלכם/ן 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
חברת AKT מחפשת יועץ למידה ארגונית - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4224776470891800/
-
מכבי (קופת חולים) מחפשת ראש צוות לניהול תחום טכנולוגיות למידה בארגון - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4221989057837208/
-
חברת Cloudinary מחפשת Global Director of Organizational Development & Learning - https://jobs.lever.co/cloudinary/410551f3-bbad-4120-af00-5e5fb726c109?lever
-
אונ' תל אביב מחפשת מעצב.ת למידה דיגיטלית/היברידית - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4221856514517129/
-
שנה טובה ומתוקה לכם/ן ולמשפחה שלכם/ן 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אוצרות #גרפיקות
לקראת השנה החדשה הנה כמה אוצרות גרפיקה רעננות בהן תוכלו להשתמש באופן חופשי (עדיין באחריותכם לשים לב לתנאי השימוש של כל גרפיקה). מדובר על מאגרי עצומים של גרפיקות, וקטורים, דפוסים ועוד (ממליץ לפשפש). להלן האוצרות:
1. אילוסטרציות: https://www.pixeltrue.com/free-illustrations
2. אילוסטרציות: https://storyset.com/
3. וקטורים ודפוסים: https://products.ls.graphics/paaatterns/
4. אתר להתאמת פונטים - https://fontjoy.com/
5. אתר להתאמת צבעים - https://coolors.co/
6. בני אנוש' להתאים ולשלב גרפיקות אנושיות (מעולה!) https://www.humaaans.com/
שנה טובה ומתוקה לכולם/ן 😊
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
לקראת השנה החדשה הנה כמה אוצרות גרפיקה רעננות בהן תוכלו להשתמש באופן חופשי (עדיין באחריותכם לשים לב לתנאי השימוש של כל גרפיקה). מדובר על מאגרי עצומים של גרפיקות, וקטורים, דפוסים ועוד (ממליץ לפשפש). להלן האוצרות:
1. אילוסטרציות: https://www.pixeltrue.com/free-illustrations
2. אילוסטרציות: https://storyset.com/
3. וקטורים ודפוסים: https://products.ls.graphics/paaatterns/
4. אתר להתאמת פונטים - https://fontjoy.com/
5. אתר להתאמת צבעים - https://coolors.co/
6. בני אנוש' להתאים ולשלב גרפיקות אנושיות (מעולה!) https://www.humaaans.com/
שנה טובה ומתוקה לכולם/ן 😊
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#מקבץ_משרות #דרושים 12/9/21
-
חברת הוט (יקום) מחפשת מפתח למידה: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4252096268159820/
-
עמותת פעמונים מחפשת מפתח הדרכה: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4252051881497592/
-
אדמה מחפשת מנהל למידה : https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=21299
-
חברת KLA מחפשת LKS NPI Technical Instructor (OMD): https://kla.wd1.myworkdayjobs.com/en-US/Search/job/Migdal-Haemek-Israel/LKS-NPI-Technical-Instructor--OMD-_2107325
-
שבוע טוב וכל טוב 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
חברת הוט (יקום) מחפשת מפתח למידה: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4252096268159820/
-
עמותת פעמונים מחפשת מפתח הדרכה: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4252051881497592/
-
אדמה מחפשת מנהל למידה : https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=21299
-
חברת KLA מחפשת LKS NPI Technical Instructor (OMD): https://kla.wd1.myworkdayjobs.com/en-US/Search/job/Migdal-Haemek-Israel/LKS-NPI-Technical-Instructor--OMD-_2107325
-
שבוע טוב וכל טוב 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
לשמיעה של הפרק באתר 'לרנטק', סיכום וקישורים רלוונטיים: https://www.learntech.co.il/podcast/pod48
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את ד"ר יעל פרידמן לוי ביום חוקרת מוח ובלילה אמנית ומעצבת אינפוגרפיקות. נדבר על המקור של אינפוגרפיקה, למה המוח שלנו אוהב ויזואל ואיך לעשות את זה נכון? טיפים והצעות מחוקרת מוח על העברת מסרים בצורה ויזואלית בשימוש של 'האינפוגרפיקה' כדרך אפקטיבית להעברת מסרים, השגת מטרות וזכירה לאורך זמן. בואו ללמוד איך ליצור אינפוגרפיקה אחת ששווה אלף מילים.
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - https://t.me/LearningTechnologies
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין - https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פרק48 #רעבלידע #רעבלידעפודקאסטעםאורדניאל #פודקאסט #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידה #הדרכה #יעלפרידמןלוי #אינפוגרפיקה #מידעויזואלי #העברתמסרים
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את ד"ר יעל פרידמן לוי ביום חוקרת מוח ובלילה אמנית ומעצבת אינפוגרפיקות. נדבר על המקור של אינפוגרפיקה, למה המוח שלנו אוהב ויזואל ואיך לעשות את זה נכון? טיפים והצעות מחוקרת מוח על העברת מסרים בצורה ויזואלית בשימוש של 'האינפוגרפיקה' כדרך אפקטיבית להעברת מסרים, השגת מטרות וזכירה לאורך זמן. בואו ללמוד איך ליצור אינפוגרפיקה אחת ששווה אלף מילים.
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - https://t.me/LearningTechnologies
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין - https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פרק48 #רעבלידע #רעבלידעפודקאסטעםאורדניאל #פודקאסט #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידה #הדרכה #יעלפרידמןלוי #אינפוגרפיקה #מידעויזואלי #העברתמסרים
גרפיקה נפלאה שנתקלתי בה שגם מתאימה בצורה מסוימת לפיתוח של תוצר למידה :) מעולה!
-
ערב טוב,
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
ערב טוב,
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#נגיס_קריאה
נגיס קריאה לקפה של שבת בבוקר :) מחקר חדש מראה שנערך על ידי getguru.com ו-Loom מציג ש-40% מישיבות של עובדים (טכנולוגיים) הם בזבוז זמן. איך אפשר לתקן את זה? הנה פוסט מעולה של ג'וש ברסין בנושא. בקישור:
https://joshbersin.com/2021/09/new-research-shows-that-40-of-tech-worker-meetings-are-a-waste-of-time/
שבת שלום :)
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידהארגונית #למידהבארגונים
נגיס קריאה לקפה של שבת בבוקר :) מחקר חדש מראה שנערך על ידי getguru.com ו-Loom מציג ש-40% מישיבות של עובדים (טכנולוגיים) הם בזבוז זמן. איך אפשר לתקן את זה? הנה פוסט מעולה של ג'וש ברסין בנושא. בקישור:
https://joshbersin.com/2021/09/new-research-shows-that-40-of-tech-worker-meetings-are-a-waste-of-time/
שבת שלום :)
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידהארגונית #למידהבארגונים
JOSH BERSIN
New Research Shows That 40% Of Tech Worker Meetings May Be Waste Of Time
Did you know that 40% of online meetings are rated a "waste of time?" Here's why and what you can do about it.
#מקבץ_משרות #דרושים 22.9.21
-
חברת Percepto מחפשת Training Team Leader: https://percepto.co/careers/training-team-leader-58-425/
-
אמזון מחפשת Training Operations Specialist: https://www.amazon.jobs/en/jobs/1651005/training-operations-specialist
-
סולארדג' מחפשת Training Operation Instructional Designer: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4284100051626108/
-
חברת Zoominfo מחפשת Learning & Development Program Manager: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4270677659635014/
-
עמותת יוניסטרים מחפשת מפתח/ת וכותב/ת תוכן: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4269148683121245/
-
חג שמח 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
חברת Percepto מחפשת Training Team Leader: https://percepto.co/careers/training-team-leader-58-425/
-
אמזון מחפשת Training Operations Specialist: https://www.amazon.jobs/en/jobs/1651005/training-operations-specialist
-
סולארדג' מחפשת Training Operation Instructional Designer: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4284100051626108/
-
חברת Zoominfo מחפשת Learning & Development Program Manager: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4270677659635014/
-
עמותת יוניסטרים מחפשת מפתח/ת וכותב/ת תוכן: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4269148683121245/
-
חג שמח 😊
אור
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
👍1
#אוצר
נתקלתי בפוסט של קרייג וייז (איש מערכות ניהול למידה מוכר מאוד) בו הוא מציין את הקושי והשונות הגדולה ביצירה של RFP (Request for proposal) שהוא למעשה מסמך עסקי שחברה יוצרת עבור בקשה לקבלת הצעות לפי התנאים שאתם מציבים. למשל, יש מספר פיטצ'רים (נגיד כל משתמש יכול להעלות מידע) או צורך כמו שהמערכת תסונכרן עם מערכת אחרת על ידי API ועוד. מערכת ניהול למידה היא 'אירוע' גדול לארגון שצריך לנהל בצורה נכונה אחרת גם תעלה הרבה. הכל מתחיל בבחירה של המערכת והדרך הנכונה היא לייצר מסמך RFP.
קרייג לא מותיר את הפוסט ללא מענה ומספק גם את הטמפלט שלו ליצירה של מסמך שכזה. המטרה היא שתבנו ותשנו או תצמצמו או תרחיבו לפי הדרישות שלכם, אבל, יש לכם טמפלט להתחיל לעבוד איתה. לאחר שמיפיתם את כל הצרכים ושילבתם אותם בטופס אתם מבקשים מספקים שונים של מערכות ניהול למידה למלא את המסמך (לרוב יש להם כבר את כל התשובות והם רק יעשו העתק-הדבק למסמך שלכם בצורה שנוחה לכם).
הורידו והשתמשו בטמפלט של קרייג ווייז עבור יצירת RFP למערכת ניהול למידה: https://bit.ly/3lTFeSu
*תהליך יצירה של RFP ובכללי בחירה של מערכת ניהול למידה הוא מורכב ואני ממליץ בחום לשכור יועץ חיצוני בלתי תלוי שיכול ללוות את התהליך.
שיהיה יום מעולה,
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
נתקלתי בפוסט של קרייג וייז (איש מערכות ניהול למידה מוכר מאוד) בו הוא מציין את הקושי והשונות הגדולה ביצירה של RFP (Request for proposal) שהוא למעשה מסמך עסקי שחברה יוצרת עבור בקשה לקבלת הצעות לפי התנאים שאתם מציבים. למשל, יש מספר פיטצ'רים (נגיד כל משתמש יכול להעלות מידע) או צורך כמו שהמערכת תסונכרן עם מערכת אחרת על ידי API ועוד. מערכת ניהול למידה היא 'אירוע' גדול לארגון שצריך לנהל בצורה נכונה אחרת גם תעלה הרבה. הכל מתחיל בבחירה של המערכת והדרך הנכונה היא לייצר מסמך RFP.
קרייג לא מותיר את הפוסט ללא מענה ומספק גם את הטמפלט שלו ליצירה של מסמך שכזה. המטרה היא שתבנו ותשנו או תצמצמו או תרחיבו לפי הדרישות שלכם, אבל, יש לכם טמפלט להתחיל לעבוד איתה. לאחר שמיפיתם את כל הצרכים ושילבתם אותם בטופס אתם מבקשים מספקים שונים של מערכות ניהול למידה למלא את המסמך (לרוב יש להם כבר את כל התשובות והם רק יעשו העתק-הדבק למסמך שלכם בצורה שנוחה לכם).
הורידו והשתמשו בטמפלט של קרייג ווייז עבור יצירת RFP למערכת ניהול למידה: https://bit.ly/3lTFeSu
*תהליך יצירה של RFP ובכללי בחירה של מערכת ניהול למידה הוא מורכב ואני ממליץ בחום לשכור יועץ חיצוני בלתי תלוי שיכול ללוות את התהליך.
שיהיה יום מעולה,
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
DocSend
DocSend Spreadsheet
#מקבץ_משרות #דרושים 26.9.21
-
חברת הייעוץ AKT מחפשת יועצ/ת בתחום הלמידה בארגונים: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4293701257332654/
-
חברת FIVERR מחפשת Marketplace Integrity Training Specialist
בקישור: https://www.fiverr.com/jobs/QzIuMzJG
-
חברת DYNAMIC YIELD מחפשת Learning and Organizational Development Manager בקישור: https://boards.greenhouse.io/dynamicyield/jobs/3424132
-
חברת White Source מחפשת Sales Development Representative בקישור: https://www.whitesourcesoftware.com/careers/sales/A3.710/sales-development-representative
-
המון בהצלחה וחג שמח!
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
-
חברת הייעוץ AKT מחפשת יועצ/ת בתחום הלמידה בארגונים: https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il/posts/4293701257332654/
-
חברת FIVERR מחפשת Marketplace Integrity Training Specialist
בקישור: https://www.fiverr.com/jobs/QzIuMzJG
-
חברת DYNAMIC YIELD מחפשת Learning and Organizational Development Manager בקישור: https://boards.greenhouse.io/dynamicyield/jobs/3424132
-
חברת White Source מחפשת Sales Development Representative בקישור: https://www.whitesourcesoftware.com/careers/sales/A3.710/sales-development-representative
-
המון בהצלחה וחג שמח!
אור
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד http://bit.ly/LT_Facebookgroup
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - http://bit.ly/Learningtech_telegram
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
לשמיעה של הפרק באתר 'לרנטק', סיכום וקישורים רלוונטיים: https://www.learntech.co.il/podcast/pod49
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את סא"ל (בדימוס) מירי דיין, בתפקידה האחרון הייתה ראש ענף פיתוח הדרכה בצה"ל. מירי אחראית על כתיבה של ספרות צבאית ענפה בעולם פיתוח ההדרכה והלמידה בה עושים שימוש גם כיום. בואו להאזין לשיחה קולחת עם אחת מחלוציות תחום ההדרכה והלמידה בישראל.
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - https://t.me/LearningTechnologies
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין - https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פרק49 #רעבלידע #רעבלידעפודקאסטעםאורדניאל #פודקאסט #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידה #הדרכה #מירידיין
* או חפשו 'רעב לידע' באפליקציית הפודקאסט שלכם והאזינו לפרק.
תכירו את סא"ל (בדימוס) מירי דיין, בתפקידה האחרון הייתה ראש ענף פיתוח הדרכה בצה"ל. מירי אחראית על כתיבה של ספרות צבאית ענפה בעולם פיתוח ההדרכה והלמידה בה עושים שימוש גם כיום. בואו להאזין לשיחה קולחת עם אחת מחלוציות תחום ההדרכה והלמידה בישראל.
-
בפייסבוק: טכנולוגיות למידה בהישג יד - https://www.facebook.com/groups/Learntech.co.il
בטלגרם: 'טכנולוגיות למידה' הצטרפו - https://t.me/LearningTechnologies
הצטרפו למעגל החברים שלי בלינקדין - https://www.linkedin.com/in/ordaniel/
#אורדניאל #לרנטק #learntech #טכנולוגיותלמידה #פרק49 #רעבלידע #רעבלידעפודקאסטעםאורדניאל #פודקאסט #פיתוחהדרכה #עיצובלמידה #פיתוחארגוני #ייעוץארגוני #למידה #הדרכה #מירידיין