KOTELOV
3.76K subscribers
329 photos
143 videos
394 links
Невероятные новости и супервакансии от диджитал-интегратора KOTELOV

go.kotelov.com/welcome - наш сайт

По вопросикам -> @kotelov_com
За уникальным контентом на -> @kotelov_digital_finance
Download Telegram
Когда мы заходили к продактам, одним из первых наших гостей был Миша Карпов - он работал продактом в ВК, еще в те времена, когда профессия только зарождалась. На подкасте мы словили метч)

Вы наверняка помните, как летом мы ездили на ProductCamp и привезли от туда кучу подкастов. Кемп делает команда Миши. Надо ли говорить насколько ламповое комьюнити... мы были в восторге.

Короче, сегодня хотим всем ребятам из продукта, кто подписан на нас, показать канал ProductLand — образовательной платформы, которую Миша замутил с командой. Там есть все, что нужно продакту. Читаем сами, мы же тоже немножко продакты)

Подпишитесь на наших друзей из ProductLand 🎧
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
😊 «Я потерял 150 миллионов» — Интервью с Валерием Котеловым, СЕО и владельцем диджитал-интегратора KOTELOV

Съездили в Москву и поговорили с настоящим Котеловым:

👉 https://www.youtube.com/watch?v=zMGfaFb-JSI

В ролик попало не всё, но концентрация интересного на квадратную минуту всё равно изумительная.

О чём мы поговорили:
▪️История Валеры-предпринимателя, Валерия-руководителя и потери 150 млн долларов
▪️Что такое энтерпрайз в России и как ему продавать, если ты — маленькое агентство
▪️Про публичность человека и компании, коммуникационную политику и что происходит, когда ключевой сотрудник покидает компанию
▪️Как заказчики помогают подрядчикам, которые им нравятся
▪️Кратный рост, вертолётные деньги разработчикам, импортозамещение, длинные цепочки в тендерах
▪️Выход из оперативки, делегирование и разница между принятием решения и ответственностью
▪️Можно ли давать долю сотруднику
▪️Рейтинги: много трафика, лидов мало, но хорошие
▪️Почему аутстаффинг — очень ненадёжный источник выручки
▪️Сегментация разработчиков

Несколько цитат для затравки:

— Кратный рост, кратный рост... Нужно смотреть на конъюнктуру рынка. Эти вертолётные деньги когда-нибудь кончатся.

— Компания должна уметь существовать без основателя. Что
если я завтра умру?
— А что изменится, если ты сейчас уйдёшь?
— Развития не будет.

— Нам, как b2b с большим чеком, не подходят многие рекламные инструменты — контекст или таргет. Рейтинги — это, наверное, единственный рекламный инструмент, не считая органики, который может привести нам лиды.


— Каждый наш сотрудник, работающий с медиа, должен минимум 10 минут в день смотреть TikTok.

— В энтерпрайзе не простые сайтики, там есть взаимодействие с аппаратурой. Если бы я в своё время не получил базовые знания по схемотехнике, я бы не знал, о чём с ними разговаривать.

— Почему одно публичное лицо — это опасно?
— У внешней стороны создаётся впечатление, что это заслуга только этого одного человека.

#интервью #агентства
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Провели UX/UI-аудит сайта для Цезарь Саттелит и увеличили конверсию на 200%!

Вы знаете, что у нас мощнейшая дизайн-команда, которая проектила для S7, Schneider Electric и буше.

Читайте этот супер-кейс на виси! Маст рид для всех дизайнеров❤️

https://vc.ru/design/1039682-kak-proveli-ux-ui-audit-sayta-i-uvelichili-konversiyu-na-200

P.S. с вас лайкосик за кайфовую тридешку🤪

#кейс
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Это был Легков, конечно, же.

Напомним, что он наш фронтенд лид и еще умеет в подкасты. Если у вас есть подкаст про разработку, напишите нам, мы отправим его на бизнес классе в вашу студию.

Послушать что он знает про фронтенд можно тут
https://www.youtube.com/watch?v=RWiSE018CfA
Ребята, наша чудесная Маша Жукова — Head of PR дала интервью «Брифу» и рассказала, зачем агентству париться с ютуб-каналом.

Из главных плюсов — качественный контент всегда подтверждает экспертизу агентства, а медийность компании точно вызовет гордость у партнеров🤫

Лично мы ну очень верим в силу ютуба. Раньше арендовали студию на час и платили 25 штук за монтаж. Зато сегодня у нас работает целая команда из девяти человек по продакшену! 😁

Короче статья – вкусная и полезная, прям как наши видосы) Переходим по ссылочке, читаем и мощно врываемся в ютуб-пространство🩷

https://brief-media.ru/youtube-kanal-dlya-agentstva/
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Сегодня для всего офиса в Питере висит таск «Погладить Леечку» — приоритет highest, дедлайн уже горит🔥

Пока мы выполняем KPI по милоте, кидайте фотки любимых питомцев в комменты😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Продолжение истории👀💕
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Милые дамы, поднимаем бокал за вас🥂

Желаем вам кода без багов, простых тасок, и пусть каждый рабочий день будет легким как скроллинг мемасиков в инсте, а проекты вдохновляющими как Pinterest-борды мечты.

Пусть каждый новый проект приносит радость как обновления в любимом приложении, а отдых остается сладким как Raffaello после успешного релиза.

Любите себя, а мы вас уж точно обожаем 💗
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Kotelov_partners
🚩Red flags аутстаф-компаний

Вы выбираете аустаф-компанию, а все они какими-то мутными кажутся. Или не кажутся?🤔 Вот основные red flags по мнению наших клиентов — Коммерсантъ, Wecheck, 3logic, S7 Airlines, «КАС-ОПТ».

Ни ответа, ни привета

Надежные аутстаф-компании имеют топовых аккаунт-менеджеров, а они круглосуточно держат руку на пульсе.

«Если вам не ответили в ближайшие сутки — компания либо не заинтересована в сотрудничестве, либо ваш запрос для них не по уровню», — так считает представитель 3logic.

Ответ чисто по брифу

Четко проговорили запрос по стеку и срокам, а в ответ — сгенерированная чушь. Если менеджер говорит с вами по типовому брифу — он не улавливает суть обращения. Иногда это просто трата времени.

Прайс только по запросу

Всегда есть риск стать жертвой супер накрутки по цене, особенно если вы большая компания. Особенно, если прайс не в открытом доступе. Чуваки из 3logic признались, что вообще про цены забывают спрашивать и в обороте только те компании, которые не стесняются держать цены на сайте.

Стек как стек

А еще проблемы всплывают, когда неясен стек аутстаф-компании — ее специализация. Кореша из Wecheck столкнулись с долгим выяснением стека, а он в результате еще и не подошел.

Короче если врываться в аутстаф, то с пользой и без напряга. А узнать побольше о наших комфортных процессах можно по ссылочке😘
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Весь код перепишут на Go» — поговорили с Даниилом Подольским, главой программного комитета GolangConf.

На TeamLead Conf Даниил рассказал Валере, что нужно знать программисту, чтобы влететь в топовые корпорации, и почему Go лучше Perl, Python и даже C++.

На примерах разобрали, где Go все-таки не вывозит, и почему Mail.ru решили переписаться на Go.

Пара цитат для заправочки:

«Если вам нужно связать несколько серверов, GO — лучший выбор»

«C++ — худшее, что случилось с индустрией за последние 20 лет»

«Главная характеристика кода — не прожорливость, а читаемость. И GO здесь вне конкуренции»

«Вам дадут самую ответственную, нестандартную и классную задачу в крупнейших корпорациях»

«Конструкция Go + typescript это прям invinsible»

А еще назвали топ маленьких Telegram-каналов для ловли лучших разработчиков на Go и не только. Короче смотрим и записываем, все для вас🤫🧡

📹 Смотреть тут https://www.youtube.com/watch?v=0axfYXyzHCE
Ⓜ️Слушать тут https://kotelov.mave.digital/ep-58
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Йоу, запостили подкаст с Антоном Назаровым🔥

Задавали самые разные вопросы и старались быть максимально нейтральными, чтобы вы сделали выводы о его философиисами

Расспросили Антона, как он воспринимает фидбэк от волчар и откуда хейт на Хабре. А еще обсудили конфликт с Ваней Ботановым и S0ERом.

P.S. Обещаем не банить в комментах, так что пишите мысли и мнения🫵

📹Смотреть вот тут https://www.youtube.com/watch?v=407IiK-UUFk
Ⓜ️ Послушать вот тут https://kotelov.mave.digital/ep-59
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Зацените как отжигает наш Head оf PM Толя Бережной😻

Кстати, у нас аж 8 гитаристов в компании, три пианиста и пара диджеев)

А сколько IT-музыкантов среди наших подписчиков? Пишите в комменты, кто на чем играет, ну и как вам песня Толи тоже пишите 😉
Привет, на связи Валера Котелов — CEO KOTELOV. Мы разрабатываем удобный диджитал со множеством интеграций для крупных компаний. Среди наших клиентов — S7, Газпром, буше и другие.

Сейчас мы в поисках Sales Manager, который займется развитием отдела продаж. В первую очередь ты будешь искать лидов, участвовать в переговорах и закрывать сделки.

С тобой мы дадим старт крутым проектам, увеличим конверсию в холодном аутриче, наладим и поддержим коммуникацию с партнерами.

В команде есть два BDR и инфраструктурный сетап — ZohoCRM, Apollo, LinkMatch, Linked Helper, LinkedIn SalesNaigator, Emails. С нас — выстроенный процесс, инфраструктура лидогенерации, база проработанных лидов и гипотез. Осталось только найти тебя;)

ЗАДАЧИ:
- Продажа аутсорс услуг компании;
- участие в выставках, профильных конференциях с целью привлечения новых лидов;
- настройка лидогенерации через различные инструменты (LinkedIn, E-mail outreach, etc);
- наращивание базы лидов и клиентов;
- подготовка коммерческих предложений и договоров;
- управление командой, постановка задач для BDR-ов;
- учет пресейловых активностей в CRM, анализ воронки и участие в разработке стратегии продаж.

ТЫ НАШ КАНДИДАТ, ЕСЛИ ТЫ:
- Имеешь опыт продаж в айти (предпочтительно аутсорс разработка);
- есть опыт самостоятельной настройки лидогенерации;
- можешь отлично презентовать себя и компанию;
- владеешь техниками продаж, умеешь выстраивать партнерские отношения с клиентами;
- рассчитывал и защищал КПшки.

Откликайся на hh https://spb.hh.ru/vacancy/94769995
или присылай нашему HRG Ксюше: https://t.me/kseniiagrek
Будем знакомиться ☺️

#вакансия
Как контент KOTELOV меняет жизнь подписчиков

Привет, это Валера!

Мне написал подписчик, поблагодарил за подкасты Kolelov digital finance и рассказал целую историю, как ему удалось перейти с большого промышленного завода в IT-компанию, благодаря нашему контенту. А он, между прочим, юрист!

Он сказал, что важно знать тренды, понимать матчасть. А еще помнить, что любая крупная компания рано или поздно проводит цифровую трансформацию, а это на руку всем, кто метит в IT.

Смотреть подкасты можно тут https://www.youtube.com/@kotelov_digital_finance
А вы знали, что аграрии используют бигдату и очень далеко продвинулись в айтишке?

Посмотрите выпуск с Ильей Балучевским — ИТ директором аграрного маркетплейса. Да, да, есть такой.

Он рассказал надо ли разработчикам ездить в поля, какие технологии используются и много другого, о чем вы раньше не задумывались.

Го https://youtu.be/kTZWpTJcf3U?si=t803J03jurNTX6Vl
Привет, я — Толя Бережной, Head of PM.
Ищу джуна проджекта в свою команду. В будущем тебе предстоит управлять командами по разработке софта для топовых компаний России и мира: Буше, Газпром, S7 airlines...🔥

Мы пишем на современном стеке, с классным дизайном. У нас молодые и прогрессивные ребята.

Хотим, чтобы ты умел в скрам, понимал джиру, понимал что такое бэк и фронт, фигма, любил дизайн и был в тренде современных продуктов. Супер если был небольшой опыт ведения коммерческих проектов.
У тебя будет сильный ментор, который поможет тебе во всем разобраться. Начнем с базы по управлению проектами, а далее будем тебя тишейпить в UX и продуктовую аналитику.

По всем вопросам и для направления резюме оставляю контакт HR Наташи: @natasha_kotelov 🤓
Напиши, пожалуйста, в сопроводительном кратко о себе (только в работе), своих сильных сторонах, чего хочешь от работы и зарплатные ожидания.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Йоу, обсуждаем боли DevOps инженеров на TeamLeadConf!

На связи Валера Котелов и крутой гость — Саша Крылов, Teamlead DevOps, преподаватель и опытный спикер на самых крупных конфах.

Обсудили как сисадмины превратились в девопсеров, почему в одной компании все пишут на разных стеках и поспорили о перспективах SRE и Cloud-инжиниринга.

А еще Саша зацепил тему организации бэкапов, и почему нынешние бэкендеры ничего не умеют

Чекайте по ссылочкам, чем там занимаются девопсеры

📹 Смотреть на Youtube https://www.youtube.com/watch?v=j976OFNPVZM
Ⓜ️ Слушать тут https://kotelov.mave.digital/ep-60

P.S. Это завершающий выпуск с TeamLead Conf 2023. Пиши в комментах сколько эпизодов посмотрели! 👇🏻
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Привет, это KOTELOV!

Мы разрабатываем корпоративное ПО, web-сервисы и мобильные приложения. Входим ТОП 10 лучших работодателей по версии Хабра, ТОП 2 в разработке ПО под ключ по версии Рейтинга Рунета

А еще мы собрали вокруг себя прогрессивных диджитальных ребят и делаем айтишный подкаст KOTELOV Podcast. Бываем на самых крутых конфах, откуда тягаем спикеров к нам в студию

В канале делимся опытом, публикуем супергорячие вакансии и новости.
Вот некоторые из них:

Горячие вакансии

Head of PM ищет джуна проджекта
CEO KOTELOV в поисках Sales Manager

Полезное

Как разработчику получать деньги из-за границы

Как воровать майнинг фермы с помощью GEOINT и счетов за электричество

Red flags аутстаф-компаний

Наш опыт

Как помогаем Газпромбанк Лизинг продавать авто

Провели UX/UI-аудит сайта для Цезарь Саттелит и увеличили конверсию на 200%

Как мы законнектились с заводом на их 25-летнем стеке, и как выстраиваем отношения между заказчиком и командой разработки

Ламповые подкасты

Подкаст про гендерные аспекты в коммерческом шпионаже, методы обхода антивирусных систем и реальные кейсы взлома, которые срабатывают в 90% случаев

Как создают хардкорный B2B-продукт в айти-компании, которая работает в нефтедобывающей промышленности

Для ML-щиков, саентистов и разрабов, которым интересно, как нейросетка работает с "социнженерами" и просто людей, которые задолбались выслушивать предложения по кредиту

Почему мифические грейды и харды — это не главный критерий для эйчара и как реально попасть на собес в нормальную компанию

Как перекатиться с php на go и куда катиться дальше и в чем профит от бесплатных курсов на его канале