СОЦСТРАХ: повышена единовременная выплата в случае смерти от несчастного случая на производстве
Она составит 2 млн. руб. для страховых случаев, наступивших с 03.04.2023 (ранее я писала об этом проекте).
Одновременно внесены поправки в закон об обязательном соцстраховании на случай временной нетрудоспособности, включающие в страховой стаж периоды пребывания в добровольческих формированиях.
Федеральный закон от 03.04.2023 №98-ФЗ вступил в силу 03.04.2023.
#кортрудовое
Она составит 2 млн. руб. для страховых случаев, наступивших с 03.04.2023 (ранее я писала об этом проекте).
Одновременно внесены поправки в закон об обязательном соцстраховании на случай временной нетрудоспособности, включающие в страховой стаж периоды пребывания в добровольческих формированиях.
Федеральный закон от 03.04.2023 №98-ФЗ вступил в силу 03.04.2023.
#кортрудовое
⚖️ Решение о взыскании ущерба - за повреждение автомобиля скорой помощи при ДТП.
#кормедицина #корпроцесс
#кормедицина #корпроцесс
📑 В Госдуму внесен правительственный проект об изменениях ТК РФ
Предлагается ввести ограничение для уволенных за несоблюдение антикоррупционных стандартов.
В течение 5 лет после такого увольнения они не смогут занимать отдельные должности в госкорпорациях, публично-правовых компаниях или госкомпаниях, СФР, ФОМС и иных организациях, созданных для выполнения задач федеральных госорганов, а также занимать должности руководителей гос. (мун.) учреждений.
Законопроект №325725-8
#кортрудовое
Предлагается ввести ограничение для уволенных за несоблюдение антикоррупционных стандартов.
В течение 5 лет после такого увольнения они не смогут занимать отдельные должности в госкорпорациях, публично-правовых компаниях или госкомпаниях, СФР, ФОМС и иных организациях, созданных для выполнения задач федеральных госорганов, а также занимать должности руководителей гос. (мун.) учреждений.
Законопроект №325725-8
#кортрудовое
🤫 ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ
Роскомнадзор скорректировал форму проверочного листа, применяемого при осуществлении федерального госконтроля (надзора) за обработкой ПДн.
Приказ от 10.01.2023 №1 вступит в силу 16.04.2023.
#корпроверки #корПДн
Роскомнадзор скорректировал форму проверочного листа, применяемого при осуществлении федерального госконтроля (надзора) за обработкой ПДн.
Приказ от 10.01.2023 №1 вступит в силу 16.04.2023.
#корпроверки #корПДн
👍2
⚕️МЕДИЦИНА
Утвержден порядок проведения Всероссийского конкурса "Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием"
Приказ Минздрава от 28.02.2023 №74н
#кормедицина
Утвержден порядок проведения Всероссийского конкурса "Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием"
Приказ Минздрава от 28.02.2023 №74н
#кормедицина
❇️ Обновление профстандартов
➡️ "Аппаратчик производства двуокиси хлора" (взамен профстандарта от 26.12.2014)
➡️ "Оператор установок по регенерации сульфатных щелоков" (взамен профстандарта от 21.12.2015)
➡️ "Газовщик коксовых печей" (взамен профстандарта от 11.12.2014)
➡️ "Инженер-экономист водного транспорта" (взамен профстандарта от 19.02.2019)
➡️ "Кислотчик" (взамен профстандарта от 25.12.2014)
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
➡️ "Аппаратчик производства двуокиси хлора" (взамен профстандарта от 26.12.2014)
➡️ "Оператор установок по регенерации сульфатных щелоков" (взамен профстандарта от 21.12.2015)
➡️ "Газовщик коксовых печей" (взамен профстандарта от 11.12.2014)
➡️ "Инженер-экономист водного транспорта" (взамен профстандарта от 19.02.2019)
➡️ "Кислотчик" (взамен профстандарта от 25.12.2014)
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
❇️ Новые профстандарты
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам технологического оборудования на предприятиях горно-металлургического комплекса"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам металлургических кранов, специального и подвесного оборудования на предприятиях горно-металлургического комплекса"
разработаны для организаций, осуществляющих монтаж и ремонт промышленных машин и оборудования
✅ "Машинист экскаватора на горных работах"
разработан для организаций, добывающих уголь, железную руду, цветные металлы
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам технологического оборудования на предприятиях горно-металлургического комплекса"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам металлургических кранов, специального и подвесного оборудования на предприятиях горно-металлургического комплекса"
разработаны для организаций, осуществляющих монтаж и ремонт промышленных машин и оборудования
✅ "Машинист экскаватора на горных работах"
разработан для организаций, добывающих уголь, железную руду, цветные металлы
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
📑 Законопроект о переносе новогодних каникул на май
Предложено на 4 дня сократить новогодние каникулы с одновременным увеличением дней отдыха на Первомай.
Согласно проекту в январе остается 4 праздничных дня:
➡️ 1, 2, 3 января - Новогодние каникулы;
➡️ 7 января - Рождество Христово.
В мае количество праздничных дней увеличивается до 6:
➡️ 1, 2, 3, 4, 5 мая - Праздник Весны и Труда;
➡️ 9 мая - День Победы.
Законопроект №329666-8
#кортрудовое
Предложено на 4 дня сократить новогодние каникулы с одновременным увеличением дней отдыха на Первомай.
Согласно проекту в январе остается 4 праздничных дня:
➡️ 1, 2, 3 января - Новогодние каникулы;
➡️ 7 января - Рождество Христово.
В мае количество праздничных дней увеличивается до 6:
➡️ 1, 2, 3, 4, 5 мая - Праздник Весны и Труда;
➡️ 9 мая - День Победы.
Законопроект №329666-8
#кортрудовое
⚕️МЕДИЦИНА: Минздрав обновил Порядок оказания медпомощи взрослым по профилю «эндокринология»
Он заменит действующий, утвержденный приказом от 12.11.2012 №899н.
Приказ от 13.03.2023 №1044 вступит в силу 18.04.2023.
#кормедицина
Он заменит действующий, утвержденный приказом от 12.11.2012 №899н.
Приказ от 13.03.2023 №1044 вступит в силу 18.04.2023.
#кормедицина
⚕️МЕДИЦИНА
Для пилотного проекта «Персональные медицинские помощники» утверждены порядки:
➡️ обеспечения граждан медизделиями с функцией дистанционной передачи данных,
➡️ использования указанных медизделий,
➡️ их обслуживания.
Приведена типовая форма договора, заключаемого медорганизацией с пациентом в целях передачи ему медизделия в пользование.
Приказ Минздрава от 01.03.2023 №91н будет действовать до 31.12.2024.
#кормедицина
Для пилотного проекта «Персональные медицинские помощники» утверждены порядки:
➡️ обеспечения граждан медизделиями с функцией дистанционной передачи данных,
➡️ использования указанных медизделий,
➡️ их обслуживания.
Приведена типовая форма договора, заключаемого медорганизацией с пациентом в целях передачи ему медизделия в пользование.
Приказ Минздрава от 01.03.2023 №91н будет действовать до 31.12.2024.
#кормедицина
ТРУДОВОЕ ПРАВО
💵 Минтруд высказался категорически против привязки зарплаты к курсу иностранной валюты.
В письме от 09.03.2023 №14-1/ООГ-1618 говорится, что такая практика противоречит ТК РФ.
N.B. Ст.131 ТК РФ требует собственно выплату производить в рублях, о порядке определения размера ничего не сказано. Посмотрим, воспримет ли такую трактовку правоприменительная практика.
#кортрудовое
💵 Минтруд высказался категорически против привязки зарплаты к курсу иностранной валюты.
В письме от 09.03.2023 №14-1/ООГ-1618 говорится, что такая практика противоречит ТК РФ.
N.B. Ст.131 ТК РФ требует собственно выплату производить в рублях, о порядке определения размера ничего не сказано. Посмотрим, воспримет ли такую трактовку правоприменительная практика.
#кортрудовое
👍1
🔥 Законопроект об электронных повестках (принят вчера в третьем чтении)
На самом деле он не только о повестках. Как заявлялось ранее, грядет цифровизация воинского учета.
Основные изменения:
➡️ создаются государственные информационные системы, вводятся Реестр воинского учета и Реестр повесток,
➡️ корректируются обязанности организаций в сфере воинского учета,
➡️ повестки будут вручать помимо традиционного способа в электронной форме,
➡️ регламентируется досудебное обжалование решений в сфере воинского учета.
Вводятся временные меры для обеспечения явки по повестке:
🚫 запрет на госрегистрацию ИП и постановку на учет самозанятым,
🚫 приостановку регистрации прав на недвижимое имущество, транспортные средства,
🚫 ограничение прав на управление транспортными средствами,
🚫 отказ в займах и кредитах.
🚷 Также призывники, получившие повестку, до явки в военкомат не смогут выехать из РФ.
Законопроект №361804-7
#мобилизация
На самом деле он не только о повестках. Как заявлялось ранее, грядет цифровизация воинского учета.
Основные изменения:
➡️ создаются государственные информационные системы, вводятся Реестр воинского учета и Реестр повесток,
➡️ корректируются обязанности организаций в сфере воинского учета,
➡️ повестки будут вручать помимо традиционного способа в электронной форме,
➡️ регламентируется досудебное обжалование решений в сфере воинского учета.
Вводятся временные меры для обеспечения явки по повестке:
🚫 запрет на госрегистрацию ИП и постановку на учет самозанятым,
🚫 приостановку регистрации прав на недвижимое имущество, транспортные средства,
🚫 ограничение прав на управление транспортными средствами,
🚫 отказ в займах и кредитах.
🚷 Также призывники, получившие повестку, до явки в военкомат не смогут выехать из РФ.
Законопроект №361804-7
#мобилизация
👍1
📑 Внесен проект об уточнении оснований заключения срочного трудового договора для выполнения работ, связанных с практикой и стажировкой
Предлагается новая формулировка абз.10 ч.1 ст.59 ТК РФ и новая ст.351.8.
Законопроект №333871-8
#кортрудовое
Предлагается новая формулировка абз.10 ч.1 ст.59 ТК РФ и новая ст.351.8.
Законопроект №333871-8
#кортрудовое
📆 Две недели до майских праздников
1 мая выпадает на понедельник, 9 мая - на вторник.
Кроме того, на понедельник 8 мая перенесен выходной день с воскресенья 8 января.
Отдых для работающих в режиме 5-дневной рабочей недели:
➡️ на Праздник Весны и Труда - 3 дня подряд (с 29 апреля по 1 мая),
➡️ на День Победы - 4 дня подряд (с 6 по 9 мая).
Отдых для работающих в режиме 6-дневной рабочей недели:
➡️ на Праздник Весны и Труда - 2 дня (30 апреля и 1 мая),
➡️ на День Победы - 3 дня подряд (с 7 по 9 мая).
#кортрудовое
1 мая выпадает на понедельник, 9 мая - на вторник.
Кроме того, на понедельник 8 мая перенесен выходной день с воскресенья 8 января.
Отдых для работающих в режиме 5-дневной рабочей недели:
➡️ на Праздник Весны и Труда - 3 дня подряд (с 29 апреля по 1 мая),
➡️ на День Победы - 4 дня подряд (с 6 по 9 мая).
Отдых для работающих в режиме 6-дневной рабочей недели:
➡️ на Праздник Весны и Труда - 2 дня (30 апреля и 1 мая),
➡️ на День Победы - 3 дня подряд (с 7 по 9 мая).
#кортрудовое
👍2
⚖️ КС РФ признал неконституционной ст.236 ТК РФ о компенсации работнику за задержку выплат
Об этой компенсации я писала здесь.
Некоторые суды отказывали работникам во взыскании компенсации в случае, когда право на выплаты было признано решением суда.
Они полагали, что задержка наступает только в отношении начисленных работнику выплат.
Когда выплаты взыскивает суд, до принятия решения они являются спорными, а значит, не считаются задержанными.
К слову, в моей практике таких прецедентов не было. Компенсацию всегда взыскивали.
КС РФ указал, что в ст.236 ТК РФ нужно внести изменения.
А пока компенсация взыскивается с работодателя и в том случае, когда решением суда признано право работника на получение выплат.
Компенсация исчисляется из фактически не выплаченных сумм со дня, следующего за днем, когда они должны были быть выплачены при своевременном начислении, по день фактического расчета включительно.
Постановление от 11.04.2023 №16-П
#кортрудовое #корпроцесс
Об этой компенсации я писала здесь.
Некоторые суды отказывали работникам во взыскании компенсации в случае, когда право на выплаты было признано решением суда.
Они полагали, что задержка наступает только в отношении начисленных работнику выплат.
Когда выплаты взыскивает суд, до принятия решения они являются спорными, а значит, не считаются задержанными.
К слову, в моей практике таких прецедентов не было. Компенсацию всегда взыскивали.
КС РФ указал, что в ст.236 ТК РФ нужно внести изменения.
А пока компенсация взыскивается с работодателя и в том случае, когда решением суда признано право работника на получение выплат.
Компенсация исчисляется из фактически не выплаченных сумм со дня, следующего за днем, когда они должны были быть выплачены при своевременном начислении, по день фактического расчета включительно.
Постановление от 11.04.2023 №16-П
#кортрудовое #корпроцесс
❇️ Обновление профстандартов
➡️ "Работник по контролю за состоянием ж/д пути и искусственных сооружений ж/д транспорта" (взамен профстандарта от 31.07.2020)
➡️ "Работник по управлению и обслуживанию уборочных (моечных) машин (установок), мойке, уборке и обработке ж/д подвижного состава" (взамен профстандарта от 31.07.2020)
➡️ "Матрос" (взамен профстандарта от 03.12.2019)
➡️ "Наладчик холодноштамповочного оборудования" (взамен профстандарта от 08.02.2017)
➡️ "Специалист по организации деятельности по обслуживанию пассажиров и посетителей в ж/д агентстве" (взамен профстандарта от 12.12.2018)
➡️ "Специалист по обслуживанию средств автоматизации управления гражданскими зданиями" (взамен профстандарта от 11.04.2014 "Специалист по управлению жилищным фондом")
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
➡️ "Работник по контролю за состоянием ж/д пути и искусственных сооружений ж/д транспорта" (взамен профстандарта от 31.07.2020)
➡️ "Работник по управлению и обслуживанию уборочных (моечных) машин (установок), мойке, уборке и обработке ж/д подвижного состава" (взамен профстандарта от 31.07.2020)
➡️ "Матрос" (взамен профстандарта от 03.12.2019)
➡️ "Наладчик холодноштамповочного оборудования" (взамен профстандарта от 08.02.2017)
➡️ "Специалист по организации деятельности по обслуживанию пассажиров и посетителей в ж/д агентстве" (взамен профстандарта от 12.12.2018)
➡️ "Специалист по обслуживанию средств автоматизации управления гражданскими зданиями" (взамен профстандарта от 11.04.2014 "Специалист по управлению жилищным фондом")
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
❇️ Новые профстандарты
✅ "Водитель трамвая"
✅ "Работник по комплексному обслуживанию трамвайных путей"
разработан для перевозчиков и строительных организаций
✅ "Работник по улавливанию и переработке продуктов коксохимического производства в металлургии"
разработан для производителей кокса
✅ "Специалист по инженерной защите окружающей среды"
разработан для консультантов в области экологии, энергосбережения и повышения энергоэффективности
И несколько профстандартов для горно-металлургов:
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам энергетического оборудования на предприятиях ГМК"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам гидравлического, смазочного и пневматического оборудования на предприятиях ГМК"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам электротехнического оборудования на предприятиях ГМК"
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
✅ "Водитель трамвая"
✅ "Работник по комплексному обслуживанию трамвайных путей"
разработан для перевозчиков и строительных организаций
✅ "Работник по улавливанию и переработке продуктов коксохимического производства в металлургии"
разработан для производителей кокса
✅ "Специалист по инженерной защите окружающей среды"
разработан для консультантов в области экологии, энергосбережения и повышения энергоэффективности
И несколько профстандартов для горно-металлургов:
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам энергетического оборудования на предприятиях ГМК"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам гидравлического, смазочного и пневматического оборудования на предприятиях ГМК"
✅ "Работник по тех. обслуживанию и ремонтам электротехнического оборудования на предприятиях ГМК"
Профстандарты вступят в силу с 01.09.2023 и будут действовать до 01.09.2029.
#корпрофстандарт
🔥 Закон "об электронных повестках" принят, опубликован и вступил в силу в пятницу 14.04.2023.
Подробнее о нем писала здесь.
❗️Сокращены сроки взаимодействия работодателей с военкоматами:
➡️ направление сведений, необходимых для ведения в/учета - 5 рабочих дней;
➡️ сообщение о выявлении граждан, не состоящих на в/учете, но обязанных состоять - 3 рабочих дня.
Федеральный закон от 14.04.2023 №127-ФЗ
#мобилизация #кортрудовое
Подробнее о нем писала здесь.
❗️Сокращены сроки взаимодействия работодателей с военкоматами:
➡️ направление сведений, необходимых для ведения в/учета - 5 рабочих дней;
➡️ сообщение о выявлении граждан, не состоящих на в/учете, но обязанных состоять - 3 рабочих дня.
Федеральный закон от 14.04.2023 №127-ФЗ
#мобилизация #кортрудовое
👍2
📑 В честь Пасхи еще один проект по праздничным дням
Группа депутатов внесла законопроект о дополнении ст.112 ТК РФ правилом об обязательном переносе одного выходного дня на понедельник после Светлого Христова Воскресения (Пасхи).
Предложение мотивировано созданием дополнительных условий для выражения религиозных чувств и удовлетворения потребностей верующих граждан, а также высвобождения времени для совместной активности в кругу семьи, друзей и знакомых в весенний период.
Законопроект №335979-8
#кортрудовое
Группа депутатов внесла законопроект о дополнении ст.112 ТК РФ правилом об обязательном переносе одного выходного дня на понедельник после Светлого Христова Воскресения (Пасхи).
Предложение мотивировано созданием дополнительных условий для выражения религиозных чувств и удовлетворения потребностей верующих граждан, а также высвобождения времени для совместной активности в кругу семьи, друзей и знакомых в весенний период.
Законопроект №335979-8
#кортрудовое
🚗 Ространснадзор опубликовал Руководство по соблюдению обязательных требований норм режима труда и отдыха водителей
В нем приведены наглядные примеры соблюдения и нарушения требований в части распределения времени управления ТС и времени отдыха.
#кортрудовое
В нем приведены наглядные примеры соблюдения и нарушения требований в части распределения времени управления ТС и времени отдыха.
#кортрудовое
ПРОВЕРКИ
Роструд утвердил формы документов, оформляемых при проведении профилактического визита (решение, уведомление и акт).
Приказ от 14.03.2023 №5 вступает в силу 24.04.2023.
#корпроверки #кортрудовое
Роструд утвердил формы документов, оформляемых при проведении профилактического визита (решение, уведомление и акт).
Приказ от 14.03.2023 №5 вступает в силу 24.04.2023.
#корпроверки #кортрудовое