𓂃 𝐎𝐒𝐂𝐀𝐑 𝐇𝐔𝐒𝐎𝐒 𝐂𝐇𝐀𝐏𝐓𝐄𝐑 𝐈𝐕 𓏲༄ ;;

< 𝖯𝖤𝖱𝖥𝖤𝖢𝖳. . . @Srsnkjva takes 𝐅orm, a token of identity, a shield in life's storm. Sersaniza Kajova, Her èyes, twin stars reflectin' the celestial artistry, drawin' 𝑊anderin' gazes into a celestial dance. The curve of her lips, a serenade to joy, W𝐡𝐞𝐫𝐞 𝐚 𝐬𝐦𝐢𝐥𝐞 𝐛𝐥𝐨𝐨𝐦𝐬 𝐥𝐢𝐤𝐞 𝐚 𝐫𝐨𝐬𝐞 𝐢𝐧 𝐚 𝐡𝐢𝐝𝐝𝐞𝐧 G𝐚𝐫𝐝𝐞𝐧.

She is 𝗺ember of Husos so amazed at the beauty.
It whispers stories, hidden from sight. A picture snapshot in time, In this poetic @Srsnkjva, a 𝐉ourney to ᥴlimb. #GORGEOUS!?

୭ৎ ࣪ ׅ ⊹ 𝐒𝗵𝗲 𝗹𝗶𝗳𝗲 𝗽𝗼𝗽𝘂𝗹𝗮𝗿 𝐦𝐨𝐭𝐭𝐨, 𝗶𝘀
❝ Treat someone the way you want to be treated ❞

▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

ㅤ        ╔═════✮°•°♛°•°✮═════╗
　ㅤ        ㅤ       
" MY CREATED "

ㅤ        ╚═════✮°•°❀°•°✮═════╝

dokter :
/menyambut pasien datang ; mempersilahkan untuk duduk/

selamat siang kaka cantik, silahkan duduk. kabar baik kah semuanya? ada yang ingin disampaikan?

pasien :
/menarik kursi untuk duduk/
selamat siang dok. kabar tidak baik dok. akhir akhir ini saya merasa tidak bisa mengendalikan emosi. bahkan sering kali merasa khawatir yang berlebih. ketika merasa khawatir jantung saya berdegup dengan cepat hingga sesak dok. bahkan dibeberapa waktu saya tidak bisa melakukan pekerjaan saya. saya harus bagaimana ya dok?

dokter :
/mendengarkan dengan seksama ; mulai mencatat bagian bagian penting ; menganalis dan memberikan diagnosa/

baikk, sebelumnya kamu bisa tarik nafas dulu? tenangkan diri ya. silahkan untuk minum air yang sudah disediakan jika memang masih terasa sesak. dari apa yang kamu ceritakan kemungkinan besar kamu menderita anxity dan sulit dalam mengontrol emosi.
untuk emosi ini kamu bisa coba menerapkan pola hidup yang lebih sehat ya. seperti tidur yang cukup, kurangi stress, mengkonsumsi makanan sehat, rutin berolahraga, dan jika hal tersebut sudah dilakukan tetapi masih merasakan hal yang sama. kamu boleh langsung menghubungi saya ya.
dan untuk gejala selanjutnya menjurus ke arah anxiety. saya akan lihat perkembangan kamu lebih lanjut setelah kamu menerapkan pola hidup sehat yang saya sampaikan ya. jika ada hal hal yang mungkin kamu rasakan diluar dari apa yang kamu sampaikan kepada saya hari ini. bisa dicatat dan dipertemuan kita selanjutnya tolong diberikan kepada saya untuk dianalisis lebih lanjut.

pasien :
/mendengarkan penjelasan dokter ; mencoba mengatur nafas kembali ; tersenyum/

baik dok saya coba melakukan yang dokter sarankan. apa skrng saya harus mengkonsumsi obat obatan juga dok?

dokter :
/melihat kearah pasien/
untuk saat ini tidak saya resepkan obat terlebih dahulu ya. saya mau lihat perkembangan kamu terlebih dahulu. jika diharuskan mendapatakn penanganan lebih lanjut di pertemuan kita selanjutnya saya akan mulai meresepkann obat.

pasien :
/mengangguk paham/
baik dok terimakasih konsultasinya. saya izin keluar.
/menjabat tangan dokter/

1. Perkenalkan diri kamu sebutkan kekurangan dan kelebihan
perkenalkan saya sersaniza kajova. biasa dikenal sebagai san. untuk kekurangan dan kelebihan bisa dilihat pada link berikut https://t.me/kendalicahaya/6636

2. Divisi apa yang kamu minati?
psikologi.

3. Apa yang kamu ketahui tentang divisi yang kamu ambil? jelaskan
divisi yang saya ambil berfokus pada kesehatan jiwa, perbaikan mental dan tingkah laku manusia.

4. Siapkah kamu bekerja di bawah tekanan? diusahakan siap. yang terpenting sesuai dengan job saya.

5. Sebutkan visi misi kamu
visi dan misi terlampir dalam link berikut (https://t.me/kendalicahaya/6637)

6. Apa yang akan RPH dapatkan ketika kamu di terima menjadi bagian RPH? RPH akan mendapatkan pekerja yang cukup baik dibidangnya sesuai dengan yang saya sampaikan pada cv saya dan juga dengan melakukan beberapa pelatihan sebagai penyesuaian lingkungan kerja.

7. Konsekuensi apa yang pantas kamu dapatkan jika ketahuan melanggar aturan RPH? menyesuaikan yang telah ditetapkan oleh RPH

8. Pernah menjabat divisi yang kamu ambil di instansi sebelumnya? jika iya jelaskan dan sebutkan di instansi mana . belum

9. Apa program yang kamu rencanakan untuk RPH kedepan nya? melakukan kegiatan sosialisasi terkait ilmu kejiwaan

10. Apakah kamu dapat membagi waktu rp/rl? jelaskan
untuk waktu dekat ini, saya rasa bisa membagi waktu rp. krn libur dirl.

11. Dimana sajakah tempat kamu bekerja sekarang? jelaskan dan sebutkan id instansi tersebut
tidak bekerja dimanapun.

12. Apa yang kamu lakukan jika pasien sedang sepi ataupun gc staff sedang sepi? apa tindakan yang akan kamu lakukan? mencoba membangun atau menghidupkan suasana.

13. Apa perjanjian mu untuk RPH jika di terima di RPH
mencoba memberikan yang terbaik.

14. Apa yang membuat mu yakin dapat di terima di RPH?
kemampuan saya

15. Apakah kamu dapat menghormati fo, cfo dan petinggi lain nya? iya

16. Sebutkan semua divisi medis/non medis yang dapat kamu kuasai untuk saat ini saya hanya ingin fokus di satu divisi.