🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
سوال: تفاوت دستمزد کار در ایام تعطیل رسمی نسبت به سایر روز‌های عادی

🔹کار در روز تعطیل رسمی از همان ساعت اول به منزله اضافه‌کار تلقی و برای هر ساعت آن فوق العاده‌ای معادل ۴۰ درصد اضافه بر مزد هر ساعت کار عادی باید پرداخت شود.
🔹با توجه به اینکه کار در روز تعطیل توسط قانون‌گذار به عنوان اضافه کار تلقی می‌شود به این صورت است که کارفرما تا پایان کار، کارگر را در نظر می‌گیرد و ۴۰درصد مازاد به آن اضافه می‌کند و یک روز هم مزد کارگر بابت ایام تعطیل ماهانه است که باید دریافت کند و کارفرما حق ندارد که حتی درصدی از آن را کسر یا پرداخت نکند.
🔹پرداخت بیمه توسط کارفرما برای کارگران در تعطیلات رسمی کشور نیز الزامی بوده و باید پرداخت شود.

#قانون_کار

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
سوال: مزد روزهای تعطیل به کارگران ساعتی پرداخت می‌شود؟

✅طبق قانون کار در مواردی که دستمزد کارگران به صورت هفتگی یا ماهانه پرداخت می شود، مبلغ پرداختی صرفاٌ از بابت ساعات کار کارگر نبوده و شامل دستمزد ساعات کار، مزد روز تعطیل هفتگی و ... است.
🔹دستمزد در صورت وجود ایام تعطیل رسمی در هفته یا ماه مورد نظر، شامل مزد مربوط به این ایام نیز هست، بدیهی است چنانچه مزد کارگر ساعتی یا روزانه تعیین شده باشد، کارفرما مکلف خواهد بود دستمزد روز تعطیل هفتگی و یا تعطیل رسمی را جداگانه طبق مقررات مربوط پرداخت کند.

#قانون_کار

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
🍂مشروعیت مدنی🍂
بر مبنای «خرد جمعی» تعریف می‌شود.
🍃در هر زمان، در هر نسل و در هر مکان، با متفاوت شدن «خرد جمعی» قابل تغییر است و قانون ازلی و ابدی (فراتاریخی) قابل حصول نیست.🍃
🍃 لازمه‌ی استخراج «خرد جمعی» این است که مردم «آزاد باشند بدانند» و" آزاد باشند رأی بدهند".🍃
بنابراین مقدمه حصول «خرد جمعی»، «آزادی بیان» و «حق رأی» برای عامّه‌ی مردم است.
ازطرفی دیگر رأی آزادانه و آگاهانه مردم، نمی تواند ضامن «درستی» نظر آنها باشد، بلکه تنها ضامن «مشروعیّت مدنی» قانون است.
برای مثال در دوره‌ای از تاریخ بشر، رأی آزادانه و آگاهانه اکثریت مردم این بوده که «خورشید به دور زمین می‌چرخد» ولی این رأی ضامن درستی آن گزاره نبود.
منظور از مشروعیّت مدنی این است که آنچه حقّ مردم است را از آنان نگیریم و هیچ فرد، طبقه یا نهاد اجتماعی نتواند مانع دست‌یابی عمومی مردم، به حق تصمیم گیری‌شان در مورد سرنوشت‌شان گردد.

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
موسیقی فراتر از زمان، مکان

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
🍂خودشیفتگی 🍂
یکی از اختلالات شخصیت است.
اختلالات شخصیت یعنی ویژگی هایی در شخصیت فرد که باعث محدودیت خلاقیت و انعطاف او می‌شود و به نوعی الگویی متصلب و سخت در یک سبک زندگی است که در آن انعطاف وجود ندارد
در این اختلال مرکز توجه و دغدغه و اشتغال ذهنی فرد، شکوه و شهرت و قدرت و توانمندی های خودش هست یعنی فرد بیش از هر چیز دغدغه خودش را دارد.
البته در همه ما تمایل به صیانت، یکی از تمایلات بنیادی است. اما معمولا تمایل به صیانت نفس زمانی فعال می‌شود که ما در معرض خطر اعم از خطر فیزیکی یا اجتماعی قرار بگیریم.
بنابراین همه ما وقتی در خطر قرار می‌گیریم، مهم‌ترین چیز برای‌مان صیانت نفس است.
اما کسانی که خودشیفته هستند، فقط در شرایط خطر و تهدید دغدغه صیانت نفس ندارند، بلکه در هر شرایطی مهم‌ترین چیز برای‌شان این است که چقدر مورد توجه هستند و چه میزان محبوب‌اند و در چه جایگاهی قرار دارند و همیشه در حال مقایسه خودشان با دیگران هستند.
معمولا توانمندی‌ها، استعدادها و دستاوردهای خودشان را به شکل اغراق آمیز می‎بینند
بنابراین تنها در صورتی دیگران را آدم‌های فهمیده‌ای می‌داند که در حال تمجید و تقدیر از او باشند. چنین فردی به‌راحتی حقوق دیگران را زیر پا می‌گذارد و آنها را استثمار می‌کند و حقی برای آنها قائل نیست

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
شکسپیر در دوراهی رستگاری و تراژدی


ویلیام شکسپیر زاده ۱۵۶۴ و درگذشته ۱۶۱۶،‌ بازیگر، شاعر و نمایشنامه‌نویس انگلیسی است که او را بزرگ‌ترین نویسنده انگلیسی‌زبان می‌دانند. بعید است بتوان کسی را پیدا کرد که نام شکسپیر تاکنون به گوشش نخورده باشد. او حتی در ایران، هزاران کیلومتر دورتر از زادگاه خود نیز محبوبیت دارد. نمایشنامه «شاه لیر» از مهم‌ترین آثار تراژدی‌ ویلیام شکسپیر و حتی ادبیات جهان به شمار می‌آید، چندان‌که استنلی ولز آن را «یکی از بناهای ماندگار تمدن غرب» می‌داند. این کتاب روایت پادشاه پیری است که مقابل خانواده‌اش قرار می‌گیرد. متن پیش رو روایت «گری اتاری»، استاد مطالعات ادبی دانشگاه کارولینای شمالی درباره این کتاب است….
زایش دوباره نمایشنامه «شاه لیر» در نوع خود موضوع بسیار پیچیده‌ای به‌حساب می‌آید، چراکه بخشی از این نمایشنامه بر پایه‌ بی‌نظمی، سردرمی و خیانت است. این نمایشنامه از ماهیت سیاسی و اجتماعی برخوردار است، فارغ از آنکه در متن نمایشنامه چه اتفاقاتی رخ می‌دهد آنچه در پایان نمایشنامه خودنمایی می‌کند حس شکست است. آنچه شکسپیر قصد دارد تا با خلق شاه لیر به مخاطبانش بفهماند تنها ایجاد تمایز میان تراژدی و کمدی نیست، بلکه تفهیم تمایز میان از دست دادن و رستگاری است و گواه این امر در نمایشنامه را می‌توان در تاوان‌هایی رؤیت کرد که شاه لیر با از دست دادن دخترانش تجربه می‌کند. مرگ همیشه گزاره‌ای است که نمی‌توان بر آن غلبه کرد؛ دراین‌ارتباط شاه لیر هم بسان دیگران یارای غلبه بر مرگ را نداشت و در مقابلش تسلیم شد.
زمانی که انسان به زایش دوباره می‌اندیشد، هیچ‌گاه چنین تصاویر غم‌انگیزی به ذهنش خطور نمی‌کند، هرچند که شکسپیر اصرار دارد که گاه مرگ و از دست دادن را معادل زایش دوباره بداند و این نگاه وی در شاه لیر شکلی جدید به خود می‌گیرد. یکی دیگر از نکاتی که این نمایشنامه به ما می‌آموزد این است که عدم صبوری نه‌تنها می‌تواند پیامدهایی منفی برای اشخاص عادی به همراه داشته باشد، بلکه حتی می‌تواند برای پادشاهان نیز پیامدهایی را به همراه داشته باشد. آنچه شکسپیر قصد دارد تا آن را به‌عنوان نکته‌ای انسانی به مخاطبانش گوشزد کند سنگینی وظیفه‌ انسان در جهت ایجاد دنیایی بهتر است.

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
مفهوم ابر واقعیت

دروغی است که تحت تاثیر قدرت رسانه وزن آن از واقعیت بیشتر می‌شود
چنان‌که مردم واقعیت ملموس را نمی‌بینند و دروغ رسانه را باور می‌کنند.
و مثلا آن‌جا که «رسانه» بر مبنای مصاحبه با سه چهار کودک دبستانی می‌خواهد خطرات روانی
تک فرزندی" را به اثبات برساند دقیقا مصداق آن چیزی است که در عرف سیاسی به آن «پوپولیسم» یا «عوام فریبی» می‌گوییم: «برانگیختن توده علیه نخبگان، ترویج تفکر عوامانه و سرکوب تفکر کارشناسانه، باز تولید بی‌سوادی»!

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
آیا کسی که روزهای قبل از تعطیلات رسمی را غیبت کرده باشد، حقوق روزهای تعطیل رسمی به ایشان تعلق می گیرد؟ آیا ماده قانونی دارد؟

پاسخ👇

✅بنا به تعریف ماده 14 قانون کار در مواردی که انجام تعهدات یکی از طرفین کارگر و کارفرما موقتا متوقف شود، قرارداد کار به حال تعلیق در می آید.
همچنین در مواردی که در ایام غیبت، رابطه کاری از سوی کارگر و مزدی از سوی کارفرما بین طرفین متوقف می شود، قرارداد کار به حالت تعلیق در می آید.
لذا اگر روز تعطیل رسمی بین یا بعد از روز غیبت یا مرخصی بدون حقوق واقع شود جزء روزهای غیبت یا مرخصی بدون حقوق محسوب شده و نتیجتا کارگر مستحق دریافت مزد تعطیلات رسمی که بین روزهای غیبت و یا مرخصی بدون حقوق واقع می شود نخواهد بود.

#قانون_کار

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
روزی به دخترم خواهم گفت:

اگر خواستی ازدواج کنی
با مردی ازدواج کن
که به جای ﻣﻬﻤﺎﻧﯽ ﻫﺎﯼ ﺍﺣﻤﻘﺎﻧﻪ
ﮐﻪ ﻣﺮﺩﺍﻥ ﯾﮏ ﻃﺮﻑ ﺟﻤﻊ می ﺷﻮﻧﺪ
ﻭ ﺍﺯ ﺳﯿﺎﺳﺖ ﻭ ﮐﺎﺭ ﻭ ﻓﻮﺗﺒﺎﻝ می گویند،
ﻭ ﺯﻧﺎﻥ ﯾﮏ ﻃﺮﻑ ﺩﯾﮕﺮ ﺟﻤﻊ می ﺷﻮﻧﺪ
ﻭ ﺍﺯ ﻣﺎﻧﯿﮑﻮﺭ ﻭ ﺍﻧﻮﺍﻉ ﺭﮊﯾﻢ ﻏﺬﺍﯾﯽ ﻭ ﺟُﮏ ﻫﺎ و ... صحبت می کنند؛
تو را ﺑﻪ؛
دوچرخه ﺳﻮﺍﺭﯼ،
کوهنوردی،
ﺗﺌﺎﺗﺮ،
ﮐﻨﺴﺮﺕ ﺭﻓﺘﻦ،
ﻓﯿﻠﻢ ﺩﯾﺪﻥ،
ﺷﻌﺮ ﻭ ﮐﺘﺎﺏ ﺧﻮﺍﻧﺪﻥ،
كافه ﺭﻓﺘﻦ ﻭ
ﺷﺐ ﮔﺮﺩﯼ ﻫﺎﯼ ﺑﯽ ﻫﻮا،
سفرهاي ﺑﯽ ﻫﻮﺍ،
ﺑﺎ:
ﮐﻮﻟﻪ ﭘﺸﺘﯽ ﻭ
ﻋﮑﺎﺳﯽ ﻭ
ﻧﻘﺎﺷﯽ ﻭ
ﺳﺮ ﺑﻪ ﺳﺮ ﻫﻢ ﮔﺬﺍﺷﺘﻦ ﻭ ﺩﯾﻮﺍﻧﻪ ﺑﺎﺯﯼ ﻫﺎﯾﯽ ...
ﺍﺯﺍﯾﻦ ﺩﺳﺖ زند.
ﻭ ﺁﻧﻘﺪﺭ ﺑﻪ " با تو بودن " ايمان ﺩاشته باشد
ﮐﻪ ﺑﻪ ﺯﻣﯿﻦ ﻭ ﺯﻣﺎﻥ
ﻭ ﻫﺮ ﭘﺸﻪ ﯼ ﻧَﺮﯼ ﮐﻪ ﺍﺯ ﺩﻭﺭ و ﺑﺮت ﺭﺩ ﻣﯽ ﺷﻮﺩ ﮔﯿﺮ ندهد.
ﻭ ﺑﻪ تو ﺍﺣﺴﺎﺱ
" ﺭﻓﯿﻖ " ﺑﻮﺩﻥ بدهد ﻭ
ﻧﻪ ﺗﻨﻬﺎ ﺍﺣﺴﺎﺱ
" ﺯﻥ " ﺑﻮﺩﻥ !!!
طوﺭﯼ ﮐﻪ ﺗﻤﺎﻡ ﺩﻧﯿﺎ
ﺑﻪ ﺭﻓﺎﻗﺖ ﻭ ﺭﺍﺑﻄﻪ تان ﺣﺴﻮﺩﯼ ﺷﺎﻥ ﺷود ...

ﺁﻥ ﻭﻗﺖ ﺷﺎﯾﺪ زمان مناسبی رسیده،
که تن به ازدواج بدهی!
وگرنه هیچ گاه به ذهن زیبایت خطور نکند
که آرامش را در میان دستهایی خواهی یافت
که تو را فقط زن می داند و زن!!

6شهریور زادروز حسین پناهی گرامی

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
«ویلیام گلاسر»، روان‌پزشک آمریکایی و پایه‌گذار نظریه‌ انتخاب و واقعیت‌درمانی، اعتقاد دارد که:

ما خود، سرنوشت خـود را مـی‌سـازیم. گرچه عوامل بسیاری بر زندگی‌ما اعمال‌نفوذ می‌کنند، اما همیشه برای ما فرصت انتخاب و تغییر شرایط وجود دارد.
عوامل خـارجی اجزایـی از زندگی ما را تغییر می‌دهند ولی ما توان آن را داریم که با تغییـردادنِ جزء دیگری از زندگی‌مان، برایند زندگی‌مان را در جهت سازندگی پیش ببریم

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
✍️کارفرما حق ندارد در زمان قطعی برق کارگر را به مرخصی اجباری بفرستد

🔹هیچ مرخصی اجباری بدون رضایت کارگر اعتباری ندارد و این گونه مرخصی ها فقط برای مواقع ضروری و حوادث غیر مترقبه لحاظ شده است.
🔹کارفرما حق ندارد با بهانه های مختلف مانند کمبود مواد اولیه، ضعف مدیریت و ... سعی کند که از دستمزد کارگر کم کند و متاسفانه این روال معمولا از زمان تحریم کشورمان در کارخانه ها و کارگاه ها اتفاق می افتد.
🔹کارگر نمی تواند تحمل کند که هر ماه مقداری از دستمزدش بابت مرخصی های اجباری کم شود. حتی حقوق کاملش نیز کفاف خرج و مخارج زندگی اش نیست.
مشکلاتی که برای کارخانه در زمینه قطعی برق پیش می آید کارگر هیچ تقصیری ندارد و کارفرما باید خودش مشکلاتش را با وزارت نیرو حل کند.
🔹مرخصی اجباری و کاهش حقوق ماهیانه کارگران باعث می شود که برای این قشر هیچ انگیزه ای نماند
🔹متاسفانه قراردادهای موقتی که با کارگران بسته می شود کارگر معمولا نمی تواند اعتراض کند چرا که ترس دارد قراردادش دوباره تمدید نشود.

#قانون_کار

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
فرازهای از کتاب دن آرام نوشته میخاییل شولوخف نویسنده شهیر روسی

یادمان باشد، هیچ یوغی برازندهٔ انسان نیست.
یادمان باشد، آدمی آبروی زمین است. حرمتش بداریم.
یادمان باشد، دروغگو، دروغگو به دنیا نمی‌آید امّا دروغگو، دروغگو از جهان خواهد رفت.
یادمان باشد، او که به نام عدالت می‌آید باید عدالت را برقرار کند ورنه دشمن است.
یادمان باشد، او که خویش را به بدی بیالاید هرگز شادمان نخواهد زیست.
یادمان باشد، او که شادمانی مردمان را نمی‌خواهد از ما نیست. او برده ی بی خرد اهریمن است.

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸


ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
این فیلم اهمیت آب‌های زیرزمینی را نشان می‌دهد

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
شاعر

شلاق را شعر کردم،
شعور را شعر کردم،
شادی را برای مردمانم، شعر کردم.
من شاعر نبودم
شلاق و شعور مردم
شاعرم کردند

محمود مهرآوران

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
تقدیم به همه خفتگان بی نام
او فرزند ایران است از هوشنگ ابتهاج

بر سنگ گوری تازه، نامی‌ هست
دارنده این نام را هرگز ندیدم من
اینجا میان سوگواران آشنایانند و خویشانند
و مردمانی هم که چون من
دارنده این نام را هرگز ندیدند و نمی دانند
اما
هرکس که اینجا هست
با خشم و فریادی ـ گره در مشت ـ
می داند ، که او را کشت؟
برگرد گور تازه جمعی سوگواران است
دیگر کسی اینجا نمی پرسد:
« این خفته در خاک از کجا و از کدامان است؟»
می دانند، او فرزند ایران است.

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸
از نمایشنامه «خانم سرگرد باربارا»
برناردشاو
🍂«آندرو آندرشافت» مالک بزرگترین کارخانه های اسلحه سازی است و فرزندان او استفان، باربارا و سارا به لحاظ اخلاقی با کسب و کار پردرآمد پدرشان مشکل دارند. باربارا- دختر بزرگ خانواده – به گروهی مذهبی به نام «سپاه رستگاری» ملحق شده و در آن سپاه درجه سرگردی دریافت کرده است.

🍂او تجارت پدرش را تجارتی شیطانی می‌داند و تصور می‌کند پولی که از جنگ افروزی و فروش سلاح به دست می‌آید، پولی آلوده است اما هنگامی که ژنرال سپاه رستگاری با خشنودی از دریافت چکی از آقای اندرشافت استقبال می‌کند باربارا دچار فروریزی عقیدتی می‌شود.

🍂باربارا متوجه می شود که بزرگترین اسپانسر این سپاه مذهبی مالک کارخانه‌های ویسکی سازی است که با تبلیغات دائمی خود بسیاری را به سوی الکلیسم سوق داده است. این موضوعات باعث می‌شود، گفتگویی طولانی بین باربارا، پدرش ونامزد باربارا که استاد زبان یونانی است در بگیرد

برنارد شاو در خلال این گفتگوها موضوعات مهمی همچون «سرمایه‌داری»، «مذهب» و «اخلاق» را به بحث می‌گذارد

🌲برنارد شاو اقتصاددان، روزنامه‌نگار و نقد نویس موسیقی و تئاتر بود ولی شهرت عمده او به دلیل نمایشنامه نویسی‌اش است.🌲

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

🌿🌸🌺🛠🌿🌸🌺🛠🌿🌸

استفاده از اقتدار بیش ار حد، چه در خانواده یا مدرسه یا اجتماع سبب بروز خشم در افراد می‌شود. در این شرایط آدم‌ها می‌خواهند انتقام بگیرند و عصیان‌ کنند و اگر فرصت پیدانکنند در جای دیگری آن‌ را تلافی می‌کنند. وقتی کودک از حیث عقلی قادر به مذاکره نیست، پدر و مادر در نقش اولیای او عمل می‌کنند و بدون اجازه گرفتن از او برایش تصمیم می‌گیرند، مثلاً کودک را واکسن می‌زنند یا داروی تلخ به خوردش می‌دهند، امّا به‌تدریج که بچّه بزرگ می‌شود، پدر و مادر باید کمتر از ابزار قدرت استفاده‌ کنند و به روش گفت و گو و متقاعد‌سازی منطقی و عقلانی رو آورند و او را به سمت «بالغ» پیش‌ببرند. همین روند در اجتماع هم وجود دارد، یعنی به طور طبیعی استفادهٔ زیاد از قدرت و گفتمان اقتدار باعث خشم ملّت نسبت به نهادهای قدرت می‌شود. این خشم و عدم اعتماد سبب می‌شود که مردم در هر موقعیتی که بتوانند و مجالی بیابند قانون‌شکنی ‌کنند حتی اگر این کار به ضرر خود آن‌ها باشد.

نهادهای حکومتی سال‌های سال است که برای خود جایگاه ولایت نسبت به مردم قائل هستند، در حالی‌که این نهادها باید وکیل مردم باشند، اگر این نقش به نقش تصمیم‌گیری برای مردم تبدیل‌شود و نهاد تصمیم‌گیرنده به‌جای متقاعد‌کردن مردم و احترام به حریم شخصی آن‌ها بخواهد اعمال زورکند، مردم در جای دیگری مانند رانندگی تخلیه خشم می‌کنند. بنابراین، شاید بتوان گفت اولین قدم در راه ایجاد جامعه‌ای به هنجار آن است که نهادهای قدرتی که مسئولیت اداره جامعه بر عهده آن‌ها گذاشته‌شده، از «حدود حداقلّی» مرز‌های قانونی خود فراتر نروند و بیش از حدی که قانون برای آن‌ها تعیین‌کرده، از ابزار زور استفاده‌ نکنند

این ملّت که از منظر تحلیل رفتار متقابل همچون کودکانی هستند که در نظام کلان ما برنامه‌ای برای بالغ شدنشان پیش‌بینی‌ نشده بنابراین یا مطیع محض هستند یا عصیان‌گر، همین افراد هم وقتی قرار باشد در مسند قدرت قرار گیرند این چرخه معیوب را باز تولید می‌کنند، یعنی در جامعهٔ ما صاحبان قدرت نیز در وضعیت «بالغ» قرار ندارند.

ارتباط با ادمین: @Sfelezkaran
بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
@Knowledge_N_Worker
🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹🌼🌹
https://telegram.me/knowledge_N_Worker

سازمان ملل برای مقابله با ال نینو هشدار داد

سازمان ملل به جهانیان هشدار داد که برای مقابله با ال نینو آماده شوند.

ایسنا به نقل از خبرگزاری فرانسه، سازمان ملل‌ متحد به جهان هشدار داد که خود را برای اثرات ال نینو آماده کند و گفت که پدیده آب‌وهوایی که باعث افزایش دمای جهانی می‌شود قرار است تا سال ۲۰۲۳ ادامه یابد.

ال نینو یک الگوی آب‌وهوایی طبیعی است که معمولاً با افزایش گرما در سراسر جهان همچنین خشکسالی در برخی از نقاط جهان و باران‌های شدید مرتبط است. این پدیده به‌طور متوسط هر دو تا هفت سال یکبار اتفاق می‌افتد و دوره‌های آن معمولاً ۹ تا ۱۲ ماه طول می‌کشد.

سازمان جهانی هواشناسی سازمان ملل اعلام کرد که ال نینو در حال حاضر در جریان است و احتمال ادامه آن در نیمه دوم سال جاری ۹۰ درصد است.

پتری تالاس، دبیر کل سازمان جهانی جهانی بهداشت هشدار داد: ال نینو احتمال شکستن رکوردهای دما و ایجاد گرمای شدید در بسیاری از نقاط جهان و اقیانوس‌ها را به شدت افزایش می‌دهد.

وی گفت: اعلام ال نینو توسط سازمان جهانی هواشناسی سازمان ملل هشداری به دولت‌های سراسر جهان برای آمادگی‌ و محدود کردن اثرات آن بر سلامت، اکوسیستم و اقتصاد است. هشدارهای اولیه و اقدامات پیش‌بینی‌شده در مورد رویدادهای شدید آب‌وهوایی مرتبط با این پدیده مهم آب‌وهوایی برای حفظ جان و معیشت حیاتی است...بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکار مکانیک:
https://t.me/Knowledge_N_Worker
🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺

مگر مردم چه می خواهند؟!

تو باشی و بهار باشد. و چکاوک ها
مگر من از خوشبختی چه می خواهم؟!
نان باشد و خانه باشد و آزادی
مگر مردم از ایران ؛ چه می‌خواهند؟!
صلح باشد و آزادی باشد و یک رویا
مگر مردم دنیا؛ چه می خواهند؟!

پویان

بخش آموزش سندیکای کارگران فلزکار مکانیک:
https://t.me/Knowledge_N_Worker
🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺🌸🌺 عدد